APA (7th ed.) Citation

Schulte, M. (2013). Generation Y: Warum ein gerechtes Vergütungsmanagement die Attraktivität des Arbeitgebers steigert : eine Befragung von Nachwuchskräften. Diplomica Verlag.

Chicago Style (17th ed.) Citation

Schulte, Marie. Generation Y: Warum Ein Gerechtes Vergütungsmanagement Die Attraktivität Des Arbeitgebers Steigert : Eine Befragung Von Nachwuchskräften. Hamburg: Diplomica Verlag, 2013.

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Schulte, Marie. Generation Y: Warum Ein Gerechtes Vergütungsmanagement Die Attraktivität Des Arbeitgebers Steigert : Eine Befragung Von Nachwuchskräften. Diplomica Verlag, 2013.