Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess:
Die Themen "Veränderungsmanagement" und "Strategieentwicklung" gewinnen mehr und mehr an Bedeutung. Die Beschäftigung mit der eigenen Zukunft soll die Orientierung und Handlungssicherheit erhöhen und ein Fundament für die angestrebten Veränderungen legen. Strategieentwicklung ist...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Elektronisch E-Book |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Stuttgart/München
Richard Boorberg Verlag GmbH & Co KG
2014
|
| Ausgabe: | 1. Auflage |
| Schriftenreihe: | Schriftenreihe der Führungsakademie Baden-Württemberg
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | DE-706 |
| Zusammenfassung: | Die Themen "Veränderungsmanagement" und "Strategieentwicklung" gewinnen mehr und mehr an Bedeutung. Die Beschäftigung mit der eigenen Zukunft soll die Orientierung und Handlungssicherheit erhöhen und ein Fundament für die angestrebten Veränderungen legen. Strategieentwicklung ist dabei die Grundlage für gelingende Veränderungsprozesse. Dieses Buch ist ein praxisorientierter Leitfaden für Strategieprozesse und daraus abgeleitete Veränderungsprozesse, insbesondere im öffentlichen Sektor, in Städten, Landkreisen, Kultureinrichtungen, Landesbehörden und bei Nonprofit-Organisationen. Die Autorin beginnt zunächst mit einer Einführung in die Strategieentwicklung. Sie beschreibt dann die verschiedenen Elemente einer Strategie, deren Methoden und Instrumente und geht auf den Prozess der Strategieentwicklung näher ein. Beispiele und Projektdesigns sowie ein Ausblick beschließen den Band. Das Buch hilft somit, gleichzeitig die Leistungsfähigkeit einer Organisation sowie die Qualität des Arbeitslebens zu verbessern, weil alle Betroffenen durch direkte Mitwirkung an der Veränderung lernen und dadurch die Organisation gemeinsam weiterentwickeln. |
| Beschreibung: | 1 Online-Ressource |
| ISBN: | 9783415050792 |
Internformat
MARC
| LEADER | 00000nam a22000001c 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | BV050185473 | ||
| 003 | DE-604 | ||
| 007 | cr|uuu---uuuuu | ||
| 008 | 250227s2014 xx o|||| 00||| ger d | ||
| 020 | |a 9783415050792 |c PDF |9 978-3-415-05079-2 | ||
| 035 | |a (ZDB-236-BEF)9783415050792 | ||
| 035 | |a (DE-599)BVBBV050185473 | ||
| 040 | |a DE-604 |b ger |e rda | ||
| 041 | 0 | |a ger | |
| 245 | 1 | 0 | |a Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess |c Christine Dörner |
| 250 | |a 1. Auflage | ||
| 264 | 1 | |a Stuttgart/München |b Richard Boorberg Verlag GmbH & Co KG |c 2014 | |
| 300 | |a 1 Online-Ressource | ||
| 336 | |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |b c |2 rdamedia | ||
| 338 | |b cr |2 rdacarrier | ||
| 490 | 0 | |a Schriftenreihe der Führungsakademie Baden-Württemberg | |
| 520 | 3 | |a Die Themen "Veränderungsmanagement" und "Strategieentwicklung" gewinnen mehr und mehr an Bedeutung. Die Beschäftigung mit der eigenen Zukunft soll die Orientierung und Handlungssicherheit erhöhen und ein Fundament für die angestrebten Veränderungen legen. Strategieentwicklung ist dabei die Grundlage für gelingende Veränderungsprozesse. Dieses Buch ist ein praxisorientierter Leitfaden für Strategieprozesse und daraus abgeleitete Veränderungsprozesse, insbesondere im öffentlichen Sektor, in Städten, Landkreisen, Kultureinrichtungen, Landesbehörden und bei Nonprofit-Organisationen. Die Autorin beginnt zunächst mit einer Einführung in die Strategieentwicklung. Sie beschreibt dann die verschiedenen Elemente einer Strategie, deren Methoden und Instrumente und geht auf den Prozess der Strategieentwicklung näher ein. Beispiele und Projektdesigns sowie ein Ausblick beschließen den Band. Das Buch hilft somit, gleichzeitig die Leistungsfähigkeit einer Organisation sowie die Qualität des Arbeitslebens zu verbessern, weil alle Betroffenen durch direkte Mitwirkung an der Veränderung lernen und dadurch die Organisation gemeinsam weiterentwickeln. | |
| 650 | 0 | 7 | |a Change Management |0 (DE-588)7606306-9 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Führung |0 (DE-588)4018776-7 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 653 | 0 | |a Führung | |
| 653 | 0 | |a Change Management | |
| 653 | 0 | |a Veränderungsmanagement | |
| 689 | 0 | 0 | |a Führung |0 (DE-588)4018776-7 |D s |
| 689 | 0 | 1 | |a Change Management |0 (DE-588)7606306-9 |D s |
| 689 | 0 | |5 DE-604 | |
| 700 | 1 | |a Dörner, Christine |d 1959- |0 (DE-588)1018560327 |4 aut | |
| 776 | 0 | |z 9783415047143 | |
| 776 | 0 | 8 | |i Erscheint auch als |n Druck-Ausgabe |z 9783415047143 |
| 776 | 0 | 8 | |i Erscheint auch als |n Druck-Ausgabe |z 978-3-415-05079-2 |
| 912 | |a ZDB-236-BEF | ||
| 943 | 1 | |a oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-035521117 | |
| 966 | e | |u https://content-select.com/de/portal/media/view/668fa98b-b54c-4b52-8079-4a6dac1b0005 |l DE-706 |p ZDB-236-BEF |x Verlag |3 Volltext | |
Datensatz im Suchindex
| _version_ | 1825200585871196160 |
|---|---|
| adam_text | |
| any_adam_object | |
| author | Dörner, Christine 1959- |
| author_GND | (DE-588)1018560327 |
| author_facet | Dörner, Christine 1959- |
| author_role | aut |
| author_sort | Dörner, Christine 1959- |
| author_variant | c d cd |
| building | Verbundindex |
| bvnumber | BV050185473 |
| collection | ZDB-236-BEF |
| ctrlnum | (ZDB-236-BEF)9783415050792 (DE-599)BVBBV050185473 |
| edition | 1. Auflage |
| format | Electronic eBook |
| fullrecord | <?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><collection xmlns="http://www.loc.gov/MARC21/slim"><record><leader>00000nam a22000001c 4500</leader><controlfield tag="001">BV050185473</controlfield><controlfield tag="003">DE-604</controlfield><controlfield tag="007">cr|uuu---uuuuu</controlfield><controlfield tag="008">250227s2014 xx o|||| 00||| ger d</controlfield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9783415050792</subfield><subfield code="c">PDF</subfield><subfield code="9">978-3-415-05079-2</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(ZDB-236-BEF)9783415050792</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(DE-599)BVBBV050185473</subfield></datafield><datafield tag="040" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-604</subfield><subfield code="b">ger</subfield><subfield code="e">rda</subfield></datafield><datafield tag="041" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">ger</subfield></datafield><datafield tag="245" ind1="1" ind2="0"><subfield code="a">Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess</subfield><subfield code="c">Christine Dörner</subfield></datafield><datafield tag="250" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">1. Auflage</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="a">Stuttgart/München</subfield><subfield code="b">Richard Boorberg Verlag GmbH & Co KG</subfield><subfield code="c">2014</subfield></datafield><datafield tag="300" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">1 Online-Ressource</subfield></datafield><datafield tag="336" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">txt</subfield><subfield code="2">rdacontent</subfield></datafield><datafield tag="337" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">c</subfield><subfield code="2">rdamedia</subfield></datafield><datafield tag="338" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">cr</subfield><subfield code="2">rdacarrier</subfield></datafield><datafield tag="490" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">Schriftenreihe der Führungsakademie Baden-Württemberg</subfield></datafield><datafield tag="520" ind1="3" ind2=" "><subfield code="a">Die Themen "Veränderungsmanagement" und "Strategieentwicklung" gewinnen mehr und mehr an Bedeutung. Die Beschäftigung mit der eigenen Zukunft soll die Orientierung und Handlungssicherheit erhöhen und ein Fundament für die angestrebten Veränderungen legen. Strategieentwicklung ist dabei die Grundlage für gelingende Veränderungsprozesse. Dieses Buch ist ein praxisorientierter Leitfaden für Strategieprozesse und daraus abgeleitete Veränderungsprozesse, insbesondere im öffentlichen Sektor, in Städten, Landkreisen, Kultureinrichtungen, Landesbehörden und bei Nonprofit-Organisationen. Die Autorin beginnt zunächst mit einer Einführung in die Strategieentwicklung. Sie beschreibt dann die verschiedenen Elemente einer Strategie, deren Methoden und Instrumente und geht auf den Prozess der Strategieentwicklung näher ein. Beispiele und Projektdesigns sowie ein Ausblick beschließen den Band. Das Buch hilft somit, gleichzeitig die Leistungsfähigkeit einer Organisation sowie die Qualität des Arbeitslebens zu verbessern, weil alle Betroffenen durch direkte Mitwirkung an der Veränderung lernen und dadurch die Organisation gemeinsam weiterentwickeln.</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Change Management</subfield><subfield code="0">(DE-588)7606306-9</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Führung</subfield><subfield code="0">(DE-588)4018776-7</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="653" ind1=" " ind2="0"><subfield code="a">Führung</subfield></datafield><datafield tag="653" ind1=" " ind2="0"><subfield code="a">Change Management</subfield></datafield><datafield tag="653" ind1=" " ind2="0"><subfield code="a">Veränderungsmanagement</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="0"><subfield code="a">Führung</subfield><subfield code="0">(DE-588)4018776-7</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="1"><subfield code="a">Change Management</subfield><subfield code="0">(DE-588)7606306-9</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2=" "><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Dörner, Christine</subfield><subfield code="d">1959-</subfield><subfield code="0">(DE-588)1018560327</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="776" ind1="0" ind2=" "><subfield code="z">9783415047143</subfield></datafield><datafield tag="776" ind1="0" ind2="8"><subfield code="i">Erscheint auch als</subfield><subfield code="n">Druck-Ausgabe</subfield><subfield code="z">9783415047143</subfield></datafield><datafield tag="776" ind1="0" ind2="8"><subfield code="i">Erscheint auch als</subfield><subfield code="n">Druck-Ausgabe</subfield><subfield code="z">978-3-415-05079-2</subfield></datafield><datafield tag="912" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">ZDB-236-BEF</subfield></datafield><datafield tag="943" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-035521117</subfield></datafield><datafield tag="966" ind1="e" ind2=" "><subfield code="u">https://content-select.com/de/portal/media/view/668fa98b-b54c-4b52-8079-4a6dac1b0005</subfield><subfield code="l">DE-706</subfield><subfield code="p">ZDB-236-BEF</subfield><subfield code="x">Verlag</subfield><subfield code="3">Volltext</subfield></datafield></record></collection> |
| id | DE-604.BV050185473 |
| illustrated | Not Illustrated |
| indexdate | 2025-02-27T09:02:00Z |
| institution | BVB |
| isbn | 9783415050792 |
| language | German |
| oai_aleph_id | oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-035521117 |
| open_access_boolean | |
| physical | 1 Online-Ressource |
| psigel | ZDB-236-BEF |
| publishDate | 2014 |
| publishDateSearch | 2014 |
| publishDateSort | 2014 |
| publisher | Richard Boorberg Verlag GmbH & Co KG |
| record_format | marc |
| series2 | Schriftenreihe der Führungsakademie Baden-Württemberg |
| spelling | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess Christine Dörner 1. Auflage Stuttgart/München Richard Boorberg Verlag GmbH & Co KG 2014 1 Online-Ressource txt rdacontent c rdamedia cr rdacarrier Schriftenreihe der Führungsakademie Baden-Württemberg Die Themen "Veränderungsmanagement" und "Strategieentwicklung" gewinnen mehr und mehr an Bedeutung. Die Beschäftigung mit der eigenen Zukunft soll die Orientierung und Handlungssicherheit erhöhen und ein Fundament für die angestrebten Veränderungen legen. Strategieentwicklung ist dabei die Grundlage für gelingende Veränderungsprozesse. Dieses Buch ist ein praxisorientierter Leitfaden für Strategieprozesse und daraus abgeleitete Veränderungsprozesse, insbesondere im öffentlichen Sektor, in Städten, Landkreisen, Kultureinrichtungen, Landesbehörden und bei Nonprofit-Organisationen. Die Autorin beginnt zunächst mit einer Einführung in die Strategieentwicklung. Sie beschreibt dann die verschiedenen Elemente einer Strategie, deren Methoden und Instrumente und geht auf den Prozess der Strategieentwicklung näher ein. Beispiele und Projektdesigns sowie ein Ausblick beschließen den Band. Das Buch hilft somit, gleichzeitig die Leistungsfähigkeit einer Organisation sowie die Qualität des Arbeitslebens zu verbessern, weil alle Betroffenen durch direkte Mitwirkung an der Veränderung lernen und dadurch die Organisation gemeinsam weiterentwickeln. Change Management (DE-588)7606306-9 gnd rswk-swf Führung (DE-588)4018776-7 gnd rswk-swf Führung Change Management Veränderungsmanagement Führung (DE-588)4018776-7 s Change Management (DE-588)7606306-9 s DE-604 Dörner, Christine 1959- (DE-588)1018560327 aut 9783415047143 Erscheint auch als Druck-Ausgabe 9783415047143 Erscheint auch als Druck-Ausgabe 978-3-415-05079-2 |
| spellingShingle | Dörner, Christine 1959- Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess Change Management (DE-588)7606306-9 gnd Führung (DE-588)4018776-7 gnd |
| subject_GND | (DE-588)7606306-9 (DE-588)4018776-7 |
| title | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess |
| title_auth | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess |
| title_exact_search | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess |
| title_full | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess Christine Dörner |
| title_fullStr | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess Christine Dörner |
| title_full_unstemmed | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess Christine Dörner |
| title_short | Strategieentwicklung - Kompass im Veränderungsprozess |
| title_sort | strategieentwicklung kompass im veranderungsprozess |
| topic | Change Management (DE-588)7606306-9 gnd Führung (DE-588)4018776-7 gnd |
| topic_facet | Change Management Führung |
| work_keys_str_mv | AT dornerchristine strategieentwicklungkompassimveranderungsprozess |