Urheberrechtsansprüche bei Arbeitsergebnissen: Insbesondere bei Arbeitsverhältnissen in Werbeagenturen
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
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| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Zürich/St. Gallen
Dike
[2024]
|
| Ausgabe: | 1. Auflage |
| Schriftenreihe: | Recht in privaten und öffentlichen Unternehmen / Law for Private and Public Enterprises
Band / Volume 57 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | XXI, 142 Seiten 22.5 cm x 15.5 cm |
| ISBN: | 9783038916222 3038916226 |
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INHALTSVERZEICHNIS
VII
LITERATURVERZEICHNIS
XIII
MATERIALIENVERZEICHNIS
XVII
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
XIX
I.
EINLEITUNG
1
A.
PROBLEMSTELLUNG
1
B.
ZIELSETZUNG
2
C.
METHODIK
3
D.
BEGRIFFSBESTIMMUNGEN
4
E.
ABGRENZUNGEN
7
II.
ALLGEMEINER
THEORETISCHER
TEIL
9
A.
URHEBERRECHTLICHER
WERKBEGRIFF
9
B.
INHALT
DES
URHEBERRECHTS
12
C.
RECHTLICHE
ZUORDNUNG
VON
URHEBERRECHTLICH
GESCHUETZTEN
ARBEITSERGEBNISSEN
16
D.
UEBERTRAGBARKEIT
DES
URHEBERRECHTS
22
E.
URHEBERRECHTLICHE
VEREINBARUNGEN
IM
EINZELARBEITSVERTRAG
32
F.
BETEILIGUNGSANSPRUECHE
45
G.
KONKURS
DER
ARBEITGEBERIN
UND
DES
ARBEITNEHMERS
51
H.
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
59
I.
ZIVILRECHTLICHE
DURCHSETZUNG
DER
URHEBERRECHTSANSPRUECHE
66
J.
ZUSAMMENFASSUNG
THEORETISCHER
TEIL
77
III.
BESONDERER
PRAKTISCHER
TEIL
81
A.
UEBERSICHT
UEBER
DIE
EMPIRISCHE
STUDIE
81
B.
ERGEBNISSE
DER
QUANTITATIVEN
STUDIE
83
C.
ERGEBNISSE
AUS
DER
QUALITATIVEN
STUDIE
90
D.
ZUSAMMENFASSUNG
PRAKTISCHER
TEIL
103
IV.
ZUSAMMENFASSUNG
UND
EMPFEHLUNGEN
107
ANHANG
115
INHALTSUEBERSICHT
V
LITERATURVERZEICHNIS
XIII
MATERIALIENVERZEICHNIS
XVII
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
XIX
I.
EINLEITUNG
1
A.
PROBLEMSTELLUNG
1
B.
ZIELSETZUNG
2
C.
METHODIK
3
D.
BEGRIFFSBESTIMMUNGEN
4
1.
ALLGEMEINES
4
2.
BEGRIFFE
4
A)
ARBEITSVERHALTNIS
4
B)
ARBEITSERGEBNIS
5
C)
ARBEITSPFLICHT
5
D)
URHEBERRECHT
6
E)
URHEBERRECHTSVERTRAEGE
7
E.
ABGRENZUNGEN
7
II.
ALLGEMEINER
THEORETISCHER
TEIL
9
A.
URHEBERRECHTLICHER
WERKBEGRIFF
9
1.
DASWERK
9
A)
SCHUTZVORAUSSETZUNGEN
9
B)
GESCHUETZTE
WERKE
10
2.
WERKE
IN
DER
WERBUNG
11
B.
INHALT
DES
URHEBERRECHTS
12
1.
ALLGEMEINES
12
2.
URHEBERRECHTLICHE
NUTZUNGSRECHTE
13
3.
URHEBERPERSOENLICHKEITSRECHTE
15
C.
RECHTLICHE
ZUORDNUNG
VON
URHEBERRECHTLICH
GESCHUETZTEN
ARBEITSERGEBNISSEN
16
1.
ALLGEMEINES
16
2.
DAS
RECHT
AUS
ARBEITSRECHTLICHER
SICHT
17
3.
DAS
RECHT
AUS
URHEBERRECHTLICHER
SICHT
19
A)
SCHOPFERPRINZIP
19
B)
MITURHEBERSCHAFT
19
4.
KURZER
BLICK
AUF
DIE
REVISIONSGESCHICHTE
21
D.
UEBERTRAGBARKEIT
DES
URHEBERRECHTS
22
1.
GRUNDSATZ
22
2.
RECHTSUEBERGANG
NACH
ART.
16
URG
22
A)
DAS
TRENNUNGS
UND
KAUSALITAETSPRINZIP
22
B)
VERTRAGSFREIHEIT
23
C)
ART
DER
RECHTSEINRAEUMUNG
23
3.
UMFANG
DES
RECHTSUEBERGANGS
25
A)
URHEBERRECHTLICHE
NUTZUNGSRECHTE
25
B)
URHEBERPERSONLICHKEITSRECHTE
25
4.
SONDERVORSCHRIFT
ART.
17
URG
28
A)
URHEBERRECHTLICHER
SCHUTZ
28
B)
RECHTE
AN
PROGRAMMEN
29
C)
ART
DER
RECHTSEINRAEUMUNG
30
D)
UMFANG
DER
RECHTSUEBERTRAGUNG
31
E)
URHEBERSCHAFT
32
E.
URHEBERRECHTLICHE
VEREINBARUNGEN
IM
EINZELARBEITSVERTRAG
32
1.
ALLGEMEINES
32
2.
GESAMTARBEITSVERTRAG
33
3.
FORMVORSCHRIFTEN
35
4.
UMFANG
DES
RAHMENS
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
35
A)
DIENSTWERKE
36
B)
GELEGENHEITS
UND
FREIE
WERKE
36
5.
ART
DER
URHEBERRECHTEINRAEUMUNG
38
6.
UMFANG
DER
RECHTEEINRAEUMUNG
39
A)
VORAUSVERFUGUNG
40
B)
ALLGEMEINE
AUSLEGUNGSREGELN
41
C)
ZWECKUBERTRAGUNGSTHEORIE
42
7.
RUECKRUFSRECHTE
44
F.
BETEILIGUNGSANSPRUECHE
45
1.
KOLLEKTIVE
VERWERTUNG
45
A)
ALLGEMEINES
45
B)
VERGUETUNGSANSPRUCHE
DURCH
VERWERTUNGSGESELLSCHAFTEN
46
C)
UEBERTRAGBARKEIT
BETEILIGUNGSANSPRUCHE
47
D)
BETEILIGUNGSANSPRUCHE
DES
ARBEITNEHMERS
47
E)
BEI
PFLICHTWERKEN
48
F)
BEI
GELEGENHEITS
UND
FREIE
WERKEN
49
G)
BESONDERE
VERGUETUNG
49
H)
VORAUSVERFUEGUNG
AN
VERWERTUNGSGESELLSCHAFTEN
50
2.
WEITERE
ANSPRUECHE
AM
VERWERTUNGSERLOES
50
G.
KONKURS
DER
ARBEITGEBERIN
UND
DES
ARBEITNEHMERS
51
1.
ALLGEMEINES
51
A)
VORAUSSETZUNGEN
NACH
ART.
18
URG
53
B)
GRUNDSAETZLICHE
AUSWIRKUNGEN
AUF
DEN
VERTRAG
53
2.
RECHTSLAGE
BEI
PRIVATKONKURS
DES
ARBEITNEHMERS
55
A)
BEI
RECHTSUEBERTRAGENDEN
VERTRAEGEN
55
B)
BEI
LIZENZVERTRAEGEN
56
3.
RECHTSLAGE
BEI
KONKURS
DER
ARBEITGEBERIN
57
A)
BEI
RECHTSUBERTRAGENDEN
VERTRAGEN
57
B)
BEI
LIZENZVERTRAEGEN
58
H.
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
59
1.
ALLGEMEINES
59
2.
DURCH
TOD
DES
ARBEITNEHMERS
60
A)
URHEBERRECHTLICHE
NUTZUNGSRECHTE
60
B)
URHEBERPERSOENLICHKEITSRECHT
61
C)
ERBENGEMEINSCHAFT
ALS
GESAMTHANDSCHAFT
62
D)
FORTSETZUNG
DES
WAHRNEHMUNGSVERTRAGES
63
3.
DURCH
KUENDIGUNG
63
A)
KONKURRENZVERBOT
UND
GESCHAEFTSGEHEIMNIS
63
B)
RUCKGABEPFLICHT
64
C)
URHEBERPERSONLICHKEITSRECHTE
64
D)
WIRTSCHAFTLICHES
FORTKOMMEN
DES
ARBEITNEHMERS
65
E)
PFLICHT
DER
ARBEITGEBERIN
66
I.
ZIVILRECHTLICHE
DURCHSETZUNG
DER
URHEBERRECHTSANSPRUECHE
66
1.
ALLGEMEINES
66
2.
LEGITIMATION
67
A)
AKTIVLEGITIMIERT
67
B)
PASSIVLEGITIMIERT
68
3.
EINZELNE
ZIVILRECHTLICHE
ANSPRUECHE
69
A)
VERLETZUNGSKLAGEN
69
B)
FESTSTELLUNGSKLAGE
70
C)
KLAGE
AUF
SCHADENERSATZ
71
D)
KLAGE
AUF
GEWINNHERAUSGABE
UND
BEREICHERUNG
71
E)
KLAGE
AUF
GENUGTUUNG
72
F)
VERTRAGSKLAGEN
72
G)
VORSORGLICHE
MASSNAHMEN
72
4.
ZUSTAENDIGKEITEN
73
A)
OERTLICHE
ZUSTAENDIGKEIT
73
B)
SACHLICHE
ZUSTAENDIGKEIT
74
5.
VERFAHRENSABLAUF
75
6.
VERFAHRENSKOSTEN
75
7.
VERJAEHRUNG
UND
VERWIRKUNG
77
J.
ZUSAMMENFASSUNG
THEORETISCHER
TEIL
77
III.
BESONDERER
PRAKTISCHER
TEIL
81
A.
UEBERSICHT
UEBER
DIE
EMPIRISCHE
STUDIE
81
1.
UNTERSUCHUNGSZIEL
81
2.
UNTERSUCHUNGSGRUPPEN
81
3.
DATENERHEBUNGSMETHODIK
81
4.
RUECKLAUF
DER
QUANTITATIVEN
UMFRAGE
82
B.
ERGEBNISSE
DER
QUANTITATIVEN
STUDIE
83
1.
ALLGEMEINES
83
2.
KENNTNISSE
UEBER
DIE
RECHTLICHEN
GRUNDLAGEN
83
3.
URHEBERRECHTLICHE
VEREINBARUNGEN
IM
EAV
84
A)
GRUNDSAETZLICHE
REGELUNG
IM
EAV
84
B)
REGELUNG
SACHLICHER
UMFANG
DER
NUTZUNGSRECHTE
84
C)
REGELUNG
URHEBERPERSOENLICHKEITSRECHTE
85
D)
REGELUNG
ART
DER
RECHTSEINRAEUMUNG
86
E)
REGELUNG
ANBIETUNGSPFLICHT
DES
ARBEITNEHMERS
87
4.
BETEILIGUNGSANSPRUECHE
DES
ARBEITNEHMERS
87
5.
NACH
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHALTNISSES
88
6.
URHEBERRECHTLICHE
STREITIGKEITEN
89
C.
ERGEBNISSE
AUS
DER
QUALITATIVEN
STUDIE
90
1.
ALLGEMEINES
90
2.
REGELUNG
EINZELARBEITSVERTRAG
91
A)
VERTRAGSZWECK
92
B)
NUTZUNGSRECHTE
92
C)
URHEBERPERSOENLICHKEITSRECHTE
94
D)
ART
DER
RECHTSEINRAEUMUNG
95
3.
MITURHEBERSCHAFT
95
4.
BETEILIGUNGSANSPRUECHE
96
5.
KONKURS
DER
ARBEITGEBERIN
ODER
DES
ARBEITNEHMERS
97
6.
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
98
7.
STREITIGKEITEN
UND
ZIVILRECHTLICHE
DURCHSETZUNG
100
A)
BETEILIGUNG
AN
STREITIGKEITEN
100
B)
VERFAHRENSKOSTEN
101
C)
GRUENDE
FUER
SELTENE
GERICHTSFAELLE
102
D.
ZUSAMMENFASSUNG
PRAKTISCHER
TEIL
103
IV.
ZUSAMMENFASSUNG
UND
EMPFEHLUNGEN
107
ANHANG
115
ANHANG
1:
VERZEICHNIS
DER
GESPRAECHSPARTNER
115
ANHANG
2:
INTERVIEWLEITFADEN
FUER
QUALITATIVE
STUDIE
116
ANHANG
3:
BEGLEITSCHREIBEN
FUER
UMFRAGE
118
ANHANG
4:
FRAGEBOGEN
UND
ROHDATEN
120
ANHANG
5:
VERZEICHNIS
WERBEAGENTUREN
125
ANHANG
6:
CHECKLISTE
ARBEITGEBERIN
136
ANHANG
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CHECKLISTE
ARBEITNEHMER
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