Vereinsarbeit nachhaltig gestalten: Möglichkeiten und Chancen für die Zukunft
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Freiburg ; München ; Stuttgart
Haufe Group
Juni 2023
|
| Ausgabe: | 1. Auflage |
| Schriftenreihe: | Haufe Fachbuch
|
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| Online-Zugang: | Inhaltstext Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | 162 Seiten Illustrationen, Diagramme |
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| adam_text | 7
INHALTSVERZEICHNIS
ZUM
EINSTIEG
...................................................................................................................
11
1
ELEMENTE
UND
AUFBAU
DES
BUCHES
......................................................................
15
1.1
IHRE
BUCHBEGLEITER
................................................................................................
15
1.2
DER
AUFBAU
............................................................................................................
16
2
ERSTER
EINBLICK:
NACHHALTIGKEIT
............................................................................
19
2.1
WICHTIGE
SCHRITTE
BIS
ZUM
HEUTIGEN
KONZEPT
DER
NACHHALTIGKEIT
.........................
19
2.2
GRUNDVERSTAENDNIS
DER
DREI
SAEULEN
DER
NACHHALTIGKEIT
.........................................
21
2.3
UN-ZIELE
UND
VEREINSARBEIT
..................................................................................
23
2.4
DIE
17
SDGS
IM
UEBERBLICK
......................................................................................
25
2.5
FUER
VEREINE
EIN
MUSS
.............................................................................................
28
2.6
NACHHALTIGKEIT
ALS
HERAUSFORDERUNG
FUER
ENTSCHEIDUNGEN
DER
VEREINSFUEHRUNG
...
30
3
GRUNDLAGEN
UND
RESSOURCEN
-
DA
GEHT
WAS!
.......................................................
33
3.1
VEREINE
HABEN
SEHR
GUTE
GRUNDLAGEN
FUER
NACHHALTIGKEIT
.....................................
33
3.2
VEREINSRESSOURCEN
................................................................................................
34
3.2.1
VEREINE
UND
RESSOURCENMODELL
.............................................................
35
3.2.2
MITGLIEDER
&
LEISTUNGSEMPFAENGERINNEN
................................................
36
3.2.3
MITARBEITENDE
..........................................................................................
37
3.2.4
FINANZMITTEL
...........................................................................................
38
3.2.5
INFRASTRUKTUR,
MATERIAL
&
RECHTE
..............................................................
39
3.2.6
LEGITIMATIONS
&
SOZIALKAPITAL
...............................................................
39
3.2.7
VEREINSKULTUR
.........................................................................................
40
3.2.8
ROLLE
DER
VEREINSFUEHRUNG
........................................................................
41
3.2.9
EIN
ERSTER
EINSTIEG
FUER
DEN
VEREIN
............................................................
41
4
KONKRETE
ANSATZPUNKTE
.......................................................................................
43
4.1
VEREINSPROGRAMM
UND
VEREINSLEBEN
SYSTEMATISCH
PRUEFEN
...................................
43
4.2
ZEIT
GEBEN-EINFUEHREN
MIT
AUGENMASS
.................................................................
50
4.3
ANSATZ
1
-
DIE
DREI
SAEULEN
OEKOLOGIE,
OEKONOMIE,
SOZIALES
...................................
52
4.4
ANSATZ
2
-DIE
17
SDGS
.........................................................................................
53
4.5
FINANZIERUNG
VON
NACHHALTIGKEITS-PROJEKTEN
......................................................
58
8
|
INHALTSVERZEICHNIS
5
NACHHALTIGKEITS-ENTWICKLUNG
ALS
PROZESS-ARBEITSGRUNDLAGEN
SCHAFFEN
..........
61
5.1
GRUNDLAGEN
SCHAFFEN
.............................................................................................
62
5.2
PROJEKTORGANISATION
UND
STRUKTUR
........................................................................
64
5.3
ARBEITSPROZESS
DER
PROJEKTGRUPPE
........................................................................
65
5.4
OHNE
KOMMUNIKATION
KEINE
CHANCE!
...................................................................
70
6
NACHHALTIGKEITS-ENTWICKLUNG
ALS
PROZESS
-
KONKRETE
SCHRITTE
............................
77
6.1
SCHRITT
1:
KONZEPTERARBEITUNG
...............................................................................
77
6.2
SCHRITT
2:
BESTANDSAUFNAHME/STATUSQUO
............................................................
79
6.3
SCHRITT
3:
MASSNAHMENENTWICKLUNG
.......................................................................
81
6.4
SCHRITT
4:
NACHHALTIGKEIT
DAUERHAFT
ETABLIEREN
.....................................................
87
7
SPEZIELLE
ANLAESSE
AUS
DEM
VEREINSLEBEN
............................................................
89
7.1
SITZUNGEN
...............................................................................................................
89
7.2
VEREINSHEIM,
GESCHAEFTSSTELLE
...............................................................................
91
7.3
DIGITALISIERUNG
DER
VEREINSARBEIT
..........................................................................
94
7.4
VEREINSREISEN
.......................................................................................................
98
7.5
VEREINSFESTE
UND-EVENTS
......................................................................................
100
8
NACHHALTIGKEIT-DIE
NAECHSTE
STUFE
.....................................................................
103
8.1
LEITSAETZE
ZU
NACHHALTIGKEIT
...................................................................................
103
8.2
NACHHALTIGKEITS-BERICHT
........................................................................................
106
8.3
ZERTIFIZIERUNG
.......................................................................................................
109
8.4
TEILNAHME
AN
NACHHALTIGKEITS-WETTBEWERBEN
.....................................................
112
9
WER
ES
GENAUER
WISSEN
WILL
-
ERGAENZUNGEN
ZU
NACHHALTIGKEIT
............................
117
9.1
DIE
SDGS
UND
IHRE
UNTERZIELE
...............................................................................
118
9.2
KREISLAUFWIRTSCHAFT
...............................................................................................
124
9.3
DONUT-OEKONOMIE
ALS
EINE
KOMMUNALE
PERSPEKTIVE
.............................................
125
9.4
NWI
(NATIONALER
WOHLFAHRTS-INDEX)
ALS
ERWEITERTE
NATIONALE
SICHT
........................
127
10
MATERIALIEN
...........................................................................................................
129
10.1
INSPIRIERENDER
LESESTOFF
........................................................................................
129
10.2
VERTIEFENDE
LINKS
..................................................................................................
132
11
CHECKLISTEN
ZUR
BESTANDSAUFNAHME
...................................................................
133
11.1
ANSCHAFFUNGEN
......................................................................................................
135
11.2
BIODIVERSITAET
.........................................................................................................
136
11.3
ENERGIE
..................................................................................................................
138
11.4
MOBILITAET
................................................................................................................
140
11.5
SOZIALES
................................................................................................................
142
11.6
UMWELTSCHUTZ
......................................................................................................
144
INHALTSVERZEICHNIS
|
9
11.7
VERSORGUNG
...........................................................................................................
146
11.8
WEITERBILDUNG
........................................................................................................
148
11.9
DIGITALISIERUNG
......................................................................................................
150
QUELLENVERZEICHNIS
..........................................................................................................
153
ABBILDUNGSVERZEICHNIS
.....................................................................................................
155
TABELLENVERZEICHNIS
........................................................................................................
157
DIE
AUTOREN
......................................................................................................................
159
STICHWORTVERZEICHNIS
......................................................................................................
161
|
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7
INHALTSVERZEICHNIS
ZUM
EINSTIEG
.
11
1
ELEMENTE
UND
AUFBAU
DES
BUCHES
.
15
1.1
IHRE
BUCHBEGLEITER
.
15
1.2
DER
AUFBAU
.
16
2
ERSTER
EINBLICK:
NACHHALTIGKEIT
.
19
2.1
WICHTIGE
SCHRITTE
BIS
ZUM
HEUTIGEN
KONZEPT
DER
NACHHALTIGKEIT
.
19
2.2
GRUNDVERSTAENDNIS
DER
DREI
SAEULEN
DER
NACHHALTIGKEIT
.
21
2.3
UN-ZIELE
UND
VEREINSARBEIT
.
23
2.4
DIE
17
SDGS
IM
UEBERBLICK
.
25
2.5
FUER
VEREINE
EIN
MUSS
.
28
2.6
NACHHALTIGKEIT
ALS
HERAUSFORDERUNG
FUER
ENTSCHEIDUNGEN
DER
VEREINSFUEHRUNG
.
30
3
GRUNDLAGEN
UND
RESSOURCEN
-
DA
GEHT
WAS!
.
33
3.1
VEREINE
HABEN
SEHR
GUTE
GRUNDLAGEN
FUER
NACHHALTIGKEIT
.
33
3.2
VEREINSRESSOURCEN
.
34
3.2.1
VEREINE
UND
RESSOURCENMODELL
.
35
3.2.2
MITGLIEDER
&
LEISTUNGSEMPFAENGERINNEN
.
36
3.2.3
MITARBEITENDE
.
37
3.2.4
FINANZMITTEL
.
38
3.2.5
INFRASTRUKTUR,
MATERIAL
&
RECHTE
.
39
3.2.6
LEGITIMATIONS
&
SOZIALKAPITAL
.
39
3.2.7
VEREINSKULTUR
.
40
3.2.8
ROLLE
DER
VEREINSFUEHRUNG
.
41
3.2.9
EIN
ERSTER
EINSTIEG
FUER
DEN
VEREIN
.
41
4
KONKRETE
ANSATZPUNKTE
.
43
4.1
VEREINSPROGRAMM
UND
VEREINSLEBEN
SYSTEMATISCH
PRUEFEN
.
43
4.2
ZEIT
GEBEN-EINFUEHREN
MIT
AUGENMASS
.
50
4.3
ANSATZ
1
-
DIE
DREI
SAEULEN
OEKOLOGIE,
OEKONOMIE,
SOZIALES
.
52
4.4
ANSATZ
2
-DIE
17
SDGS
.
53
4.5
FINANZIERUNG
VON
NACHHALTIGKEITS-PROJEKTEN
.
58
8
|
INHALTSVERZEICHNIS
5
NACHHALTIGKEITS-ENTWICKLUNG
ALS
PROZESS-ARBEITSGRUNDLAGEN
SCHAFFEN
.
61
5.1
GRUNDLAGEN
SCHAFFEN
.
62
5.2
PROJEKTORGANISATION
UND
STRUKTUR
.
64
5.3
ARBEITSPROZESS
DER
PROJEKTGRUPPE
.
65
5.4
OHNE
KOMMUNIKATION
KEINE
CHANCE!
.
70
6
NACHHALTIGKEITS-ENTWICKLUNG
ALS
PROZESS
-
KONKRETE
SCHRITTE
.
77
6.1
SCHRITT
1:
KONZEPTERARBEITUNG
.
77
6.2
SCHRITT
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BESTANDSAUFNAHME/STATUSQUO
.
79
6.3
SCHRITT
3:
MASSNAHMENENTWICKLUNG
.
81
6.4
SCHRITT
4:
NACHHALTIGKEIT
DAUERHAFT
ETABLIEREN
.
87
7
SPEZIELLE
ANLAESSE
AUS
DEM
VEREINSLEBEN
.
89
7.1
SITZUNGEN
.
89
7.2
VEREINSHEIM,
GESCHAEFTSSTELLE
.
91
7.3
DIGITALISIERUNG
DER
VEREINSARBEIT
.
94
7.4
VEREINSREISEN
.
98
7.5
VEREINSFESTE
UND-EVENTS
.
100
8
NACHHALTIGKEIT-DIE
NAECHSTE
STUFE
.
103
8.1
LEITSAETZE
ZU
NACHHALTIGKEIT
.
103
8.2
NACHHALTIGKEITS-BERICHT
.
106
8.3
ZERTIFIZIERUNG
.
109
8.4
TEILNAHME
AN
NACHHALTIGKEITS-WETTBEWERBEN
.
112
9
WER
ES
GENAUER
WISSEN
WILL
-
ERGAENZUNGEN
ZU
NACHHALTIGKEIT
.
117
9.1
DIE
SDGS
UND
IHRE
UNTERZIELE
.
118
9.2
KREISLAUFWIRTSCHAFT
.
124
9.3
DONUT-OEKONOMIE
ALS
EINE
KOMMUNALE
PERSPEKTIVE
.
125
9.4
NWI
(NATIONALER
WOHLFAHRTS-INDEX)
ALS
ERWEITERTE
NATIONALE
SICHT
.
127
10
MATERIALIEN
.
129
10.1
INSPIRIERENDER
LESESTOFF
.
129
10.2
VERTIEFENDE
LINKS
.
132
11
CHECKLISTEN
ZUR
BESTANDSAUFNAHME
.
133
11.1
ANSCHAFFUNGEN
.
135
11.2
BIODIVERSITAET
.
136
11.3
ENERGIE
.
138
11.4
MOBILITAET
.
140
11.5
SOZIALES
.
142
11.6
UMWELTSCHUTZ
.
144
INHALTSVERZEICHNIS
|
9
11.7
VERSORGUNG
.
146
11.8
WEITERBILDUNG
.
148
11.9
DIGITALISIERUNG
.
150
QUELLENVERZEICHNIS
.
153
ABBILDUNGSVERZEICHNIS
.
155
TABELLENVERZEICHNIS
.
157
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AUTOREN
.
159
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