Digitalisierung der Arbeitswelt: Gegenwart und Zukunft
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Springer Gabler
[2023]
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| Schlagworte: | |
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| Beschreibung: | XIII, 147 Seiten Illustrationen, Diagramme 25 cm, 463 g |
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|---|---|
| adam_text | INHALTSVERZEICHNIS
1
GRUNDLAGEN
...................................................................................................................
1
1.1
AUSGEWAEHLTE
ASPEKTE
ZUR
GESCHICHTE
...........................................................
1
1.2
SZENARIEN
ZUR
ZUKUNFT
DER
ARBEIT
....................................................................
4
1.3
ARBEIT
UND
FREIZEIT
...........................................................................................
6
LITERATUR
......................................................................................................................
10
2
VERAENDERUNGEN
IN
DER
ARBEITSUMWELT
.....................................................................
13
2.1
NATUR
UND
KULTUR
-
IM
WETTSTREIT
UND
IN
ABHAENGIGKEIT
................................
13
2.1.1
NATUR
IM
UMBRUCH
.............................................................................
14
2.1.2
MEGATRENDS
UNSERER
KULTUR
.................................................................
15
2.2
TECHNISCHE
BASIS
DER
DIGITALISIERUNG
.............................................................
17
2.2.1
GRUNDLAGEN
DER
DIGITALISIERUNG
........................................................
17
2.2.2
KUENSTLICHE
INTELLIGENZ
.......................................................................
19
2.2.3
BIG
DATA
..............................................................................................
27
2.2.4
BLOCKCHAIN
..........................................................................................
29
2.2.5
AUGMENTED
REALITY
UND
VIRTUAL
REALITY
............................................
30
2.2.6
CLOUD
COMPUTING
...............................................................................
32
2.2.7
METAVERSUM
UND
QUANTENCOMPUTER
..................................................
35
2.3
GESELLSCHAFT
UND
DIGITALISIERUNG
....................................................................
37
2.3.1
WERTEWANDEL:
INDIVIDUALISIERUNG
UND
PERFEKTIONSDRANG
................
37
2.3.2
MOBILITAET
..............................................................................................
42
2.3.3
GESCHLECHTERROLLEN
UND
DIVERSITAET
....................................................
44
2.3.4
NACHHALTIGKEIT
....................................................................................
46
2.3.5
GLOBALISIERUNG
UND
DEMOGRAFISCHER
WANDEL
...................................
50
2.3.6
MIKROUMWELT
VON
UNTERNEHMEN
......................................................
53
LITERATUR
......................................................................................................................
56
3
ARBEITSWELT AUSGEWAEHLTER
BRANCHEN
.......................................................................
61
3.1
PRODUKTIONS
WIRTSCHAFT
....................................................................................
61
3.1.1
LANDWIRTSCHAFT
....................................................................................
62
3.1.2
INDUSTRIE
..............................................................................................
64
3.1.3
ENERGIEWIRTSCHAFT
...............................................................................
66
VII
VIII
INHALTSVERZEICHNIS
3.2
HANDEL
...............................................................................................................
68
3.2.1
STATIONAERER
EINZELHANDEL
...................................................................
69
3.2.2
STATIONAERER
GROSSHANDEL
......................................................................
71
3.2.3
ONLINEHANDEL
.......................................................................................
72
3.3
DIENSTLEISTUNGEN
.................................................................................................
75
3.3.1
LOGISTIK
...............................................................................................
75
3.3.2
HOTEL
UND
GASTSTAETTENGEWERBE
.........................................................
77
3.3.3
FINANZDIENSTLEISTER
..............................................................................
79
3.3.4
RECHTSBERUFE
.......................................................................................
81
3.3.5
BILDUNGSWESEN
.....................................................................................
84
3.3.6
GESUNDHEITSBERUFE
..............................................................................
86
3.4
PLATTFORMOEKONOMIE
..........................................................................................
88
3.4.1
BEGRIFF,
ARTEN
UND
EIGENSCHAFTEN
.......................................................
88
3.4.2
ARBEITSPLATTFORMEN
..............................................................................
91
3.4.3
NACHHALTIGKEIT DIGITALER
PLATTFORMEN
................................................
93
LITERATUR
.......................................................................................................................
95
4
DAS
INDIVIDUUM
IN
DER
ZUKUENFTIGEN
ARBEITSWELT
..................................................
99
4.1
MITARBEITENDE
UND
IHRE
AENGSTE
.........................................................................
99
4.1.1
TYPOLOGIEN
VON
MITARBEITENDEN
............................................................
100
4.1.2
ERSETZBARKEIT
VON
ARBEIT
......................................................................
102
4.1.3
BESCHLEUNIGUNG
UND
ARBEITSZEIT
..........................................................
105
4.1.4
ARBEITSORTE
IM
WANDEL
...........................................................................
110
4.1.5
GESUNDHEIT
..............................................................................................
114
4.2
HERAUSFORDERUNGEN
FUER
DAS
MANAGEMENT
..........................................................
119
4.2.1
KULTURWANDEL
UND
CHANGE-MANAGEMENT
.............................................
119
4.2.2
MITARBEITERFUEHRUNG
..............................................................................
122
4.2.3
ANFORDERUNGEN
AN
FUEHRUNGSKRAEFTE
........................................................
126
4.2.4
AGILITAET
ALS
TREIBER
DER
DIGITALISIERUNG
...............................................
129
4.2.5
DESIGN
THINKING
.....................................................................................
132
LITERATUR
..........................................................................................................................
135
5
EIN
FAZIT
..............................................................................................................................
139
LITERATUR
..........................................................................................................................
143
STICHWORTVERZEICHNIS
................................................................................................................
145
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.
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ASPEKTE
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ZUKUNFT
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ARBEIT
.
4
1.3
ARBEIT
UND
FREIZEIT
.
6
LITERATUR
.
10
2
VERAENDERUNGEN
IN
DER
ARBEITSUMWELT
.
13
2.1
NATUR
UND
KULTUR
-
IM
WETTSTREIT
UND
IN
ABHAENGIGKEIT
.
13
2.1.1
NATUR
IM
UMBRUCH
.
14
2.1.2
MEGATRENDS
UNSERER
KULTUR
.
15
2.2
TECHNISCHE
BASIS
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DIGITALISIERUNG
.
17
2.2.1
GRUNDLAGEN
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DIGITALISIERUNG
.
17
2.2.2
KUENSTLICHE
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.
19
2.2.3
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.
27
2.2.4
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29
2.2.5
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VIRTUAL
REALITY
.
30
2.2.6
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COMPUTING
.
32
2.2.7
METAVERSUM
UND
QUANTENCOMPUTER
.
35
2.3
GESELLSCHAFT
UND
DIGITALISIERUNG
.
37
2.3.1
WERTEWANDEL:
INDIVIDUALISIERUNG
UND
PERFEKTIONSDRANG
.
37
2.3.2
MOBILITAET
.
42
2.3.3
GESCHLECHTERROLLEN
UND
DIVERSITAET
.
44
2.3.4
NACHHALTIGKEIT
.
46
2.3.5
GLOBALISIERUNG
UND
DEMOGRAFISCHER
WANDEL
.
50
2.3.6
MIKROUMWELT
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UNTERNEHMEN
.
53
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.
56
3
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BRANCHEN
.
61
3.1
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.
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64
3.1.3
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.
66
VII
VIII
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3.2
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.
68
3.2.1
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.
69
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.
75
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LOGISTIK
.
75
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HOTEL
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GASTSTAETTENGEWERBE
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77
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FINANZDIENSTLEISTER
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79
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.
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.
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GESUNDHEITSBERUFE
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EIGENSCHAFTEN
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91
3.4.3
NACHHALTIGKEIT DIGITALER
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.
93
LITERATUR
.
95
4
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INDIVIDUUM
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ZUKUENFTIGEN
ARBEITSWELT
.
99
4.1
MITARBEITENDE
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AENGSTE
.
99
4.1.1
TYPOLOGIEN
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.
100
4.1.2
ERSETZBARKEIT
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.
102
4.1.3
BESCHLEUNIGUNG
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.
105
4.1.4
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.
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114
4.2
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.
119
4.2.1
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.
119
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.
122
4.2.3
ANFORDERUNGEN
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.
126
4.2.4
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DIGITALISIERUNG
.
129
4.2.5
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.
132
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