Verfügbarkeit: Die Unternehmergesellschaft (UG)

Die Unternehmergesellschaft (UG): Gründung, Geschäftsführung, Recht und Steuern für kleinere Unternehmen und Start-Ups

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Volkelt, Lothar 1952- (VerfasserIn)
Format:	Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Wiesbaden Springer Gabler [2022] Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH [2022]
Ausgabe:	5. Auflage
Schlagworte:	Unternehmergesellschaft Deutschland Buch Unternehmergesellschaft UG Gründung Unternehmergesellschaft Führung Unternehmergesellschaft Verwaltung Unternehmergesellschaft Haftungsbeschränkte Unternehmergesellschaft Geschäftsführung Unternehmensführung Unternehmensgründung haftungsbeschränkt Mini-GmbH Komplementär-UG UG & Co. KG
Online-Zugang:	Inhaltstext http://www.springer.com/ Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	XIV, 263 Seiten Illustrationen 24 cm x 16.8 cm, 479 g
ISBN:	9783658391904 3658391901

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Datensatz im Suchindex

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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS 1 .... .............................................................................................................................. 1 1.1 PROBLEME UND LOESUNGEN IN DER PRAXIS DES SELBSTAENDIGEN, DES EINZELUNTERNEHMERS ODER DER GBR-GESELLSCHAFT ...................................... 1 1.1.1 HOHER STEUERSATZ ......................................................................... 1 1.1.2 SCHWANKENDE EINNAHMEN ........................................................... 1 1.1.3 ZU WENIG AUSGABEN ..................................................................... 2 1.1.4 PRIVATNUTZUNGDESPKW ................................................................. 2 1.1.5 ZU WENIGE RUECKLAGEN FUERS ALTER ................................................. 3 1.1.6 KEIN ZUSAETZLICHES ARBEITSZIMMER IN DER PRIVAT-IMMOBILIE .......... 3 1.1.7 HAFTUNG MIT DEM PRIVATVERMOEGEN ............................................... 3 1.1.8 PROBLEME MIT DER ......................................................................... 4 1.1.9 EINNAHME-UEBERSCHUSS-RECHNUNG (EUER) ODER BILANZIEREN .......... 4 1.1.10 JEDER KANN DIE UNTERNEHMENSZAHLEN SEHEN ................................. 4 1.2 VORTEILE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ...................................................... 5 2 GRUENDUNGSPHASE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................... 9 2.1 GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN MIT DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ................... 9 2.2 UEBERSICHT: FUER WEN IST DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT DIE RICHTIGE RECHTSFORM? (TAB. 2.1) .............................................................................. 10 2.3 DIE GRUENDUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................. 13 2.4 CHECKLISTE: GRUENDUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT (TAB. 2.4) ................. 16 2.5 KOSTEN DER GRUENDUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT (TAB. 2.5) ................. 17 2.6 EINBRINGUNG EINES BESTEHENDEN GEWERBEBETRIEBES ................................... 18 2.7 ANMELDUNG DES GEWERBEBETRIEBES YYUNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............... 19 2.8 GESCHAEFTSFUEHRER-ANSTELLUNGSVERTRAG ......................................................... 20 2.8.1 WARUM IST DER GESCHAEFTSFUEHRER-ANSTELLUNGSVERTRAG SO WICHTIG? .................................................................................. 20 2.8.2 DAS GEHALT DES GESCHAEFTSFUEHRERS DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .............................................. 23 VIII INHALTSVERZEICHNIS 2.9 SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE STELLUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .......................................................................... 33 2.9.1 VORUEBERLEGUNGEN ZUR PFLICHTMITGLIEDSCHAFT ................................. 33 2.9.2 DER OFFIZIELLE FESTSTELLUNGSBOGEN ZUM SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHEN STATUS ........................................ 35 2.9.3 ANTRAG AUF VERSICHERUNGSRECHTLICHE BEURTEILUNG ......................... 39 2.9.4 WIDERSPRUCH UND KLAGE GEGEN DEN EINSTUFUNGSBESCHEID ........... 40 2.10 UNTERNEHMERGESELLSCHAFT UND KUENSTLERSOZIALVERSICHERUNG ..................... 42 3 GESCHAEFTSFUEHRUNG IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ........................................ 45 3.1 BESONDERE GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .......................................................................... 45 3.1.1 GESETZLICHE RUECKLAGE (ZWANGSTHESAURIERUNG)............................ 45 3.1.2 RUECKLAGE UND GEWINNABFUEHRUNGSVERTRAG .................................. 46 3.1.3 EINBRINGUNG VON SACHEINLAGEN UND KAPITALERHOEHUNG ................. 46 3.1.4 UNERWUENSCHTE REGELUNGEN AUS DEM MUSTERPROTOKOLL ................. 49 3.1.5 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS KOMPLEMENTAER DER KG ........... 50 3.1.6 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS VORRATSGESELLSCHAFT ................. 51 3.1.7 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS TOCHTERGESELLSCHAFT ................. 51 3.1.8 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS GEMEINNUETZIGE GESELLSCHAFT ................................................................................ 52 3.1.9 FINANZIERUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT MIT WAGNISKAPITAL.............................................................................. 53 3.1.10 PFLICHT DES GESCHAEFTSFUEHRERS ZUR EINBERUFUNG DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG BEI DROHENDER ZAHLUNGSUNFAEHIGKEIT .................................................................. 53 3.1.11 INSOLVENZANTRAGSPFLICHT DES GESCHAEFTSFUEHRERS ............................. 54 3.1.12 UMWANDLUNG IN DIE ..................................................................... 54 3.2 WIRTSCHAFTLICHE GESAMT-VERANTWORTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .............................................................. 55 3.2.1 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE FUEHRUNGSINSTRUMENTE DES GESCHAEFTSFUEHRERS IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ...................... 56 3.2.2 PLANUNGSZEITRAUM ......................................................................... 58 3.2.3 SO HILFT CONTROLLING BEI DER KONTROLLE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................................ 59 3.2.4 ABWEICHUNGEN ............................................................................. 60 3.2.5 DAS AUSSAGEKRAEFTIGE BERICHTSWESEN ............................................. 62 3.2.6 DIE WICHTIGSTEN KENNZAHLEN ....................................................... 64 3.2.7 EINFUEHRUNG DES CONTROLLING IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................................ 68 3.3 GESETZLICHE VORSCHRIFTEN FUER DEN GESCHAEFTSFUEHRER DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .......................................................................... 71 3.3.1 PFLICHTEN AUS DEM GESETZ ............................................................ 71 INHALTSVERZEICHNIS IX 3.3.2 TREUEPFLICHT ZUR UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ................................... 73 3.3.3 HAFTUNG GEGENUEBER DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS GESAMTSCHULDNER ........................................................................ 73 3.3.4 PFLICHT ZUR ERHALTUNG DES KAPITALS ............................................... 74 3.3.5 HAFTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS BEIM ERWERB EIGENER ANTEILE ........................................................................................ 74 3.3.6 HAFTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER ZAHLUNGEN NACH VORLIEGEN EINES INSOLVENZGRUNDES .............................................. 75 3.3.7 HAFTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS BEI INSOLVENZVERSCHLEPPUNG .... 75 3.3.8 VERANTWORTLICHKEIT DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER STEUERN UND ABGABEN ......................................................................... 76 3.3.9 VERANTWORTLICHKEIT DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER BUCHFUEHRUNG UND JAHRESABSCHLUSS .................................................................... 77 3.3.10 GESCHAEFTSFUEHRER-PFLICHTEN IM GESCHAEFTSVERKEHR ........................ 78 3.3.11 PFL ICHTVERSTOSSE : WANN DER GESCHAEFTSFUEHRER SEIN AMT NIEDERLEGEN MUSS ........................................................... 79 3.4 FINANZAMT UND UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .................................................. 80 3.4.1 DIE PFLICHT ZUR ABGABE VON STEUERERKLAERUNGEN .......................... 81 3.4.2 TERMINE FUER DIE JAHRES-STEUERERKLAERUNGEN ................................. 81 3.4.3 PFLICHT ZUR STEUERANMELDUNG UND VORANMELDUNG ........................ 81 3.4.4 FOLGEN DER NICHTABGABE VON STEUERERKLAERUNGEN UND ANMELDUNGEN .............................................................................. 82 3.4.5 VERPFLICHTUNG ZUR ZAHLUNG DER STEUERN ..................................... 82 3.4.6 FOLGEN DER NICHT-ZAHLUNG VON STEUERN ...................................... 83 3.4.7 GEWERBESTEUER ........................................................................... 83 3.4.8 KAPITALERTRAGSTEUER ...................................................................... 84 3.4.9 STEUERBESCHEINIGUNG FUER DEN GESELLSCHAFTER ....................... 86 3.4.10 KOERPERSCHAFTSTEUER/SOLIDARITAETSZUSCHLAG ...................................... 86 3.4.11 LOHNSTEUER ................................................. 87 3.4.12 FOLGEN NICHT ORDNUNGSGEMAESSER ANMELDUNG UND ENTRICHTUNG DER LOHNSTEUER ........................................................ 89 3.4.13 UMSATZSTEUER .............................................................................. 90 3.4.14 STEUERBELASTUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT UND DER GESELLSCHAFTER ............................................................................ 92 3.4.15 10 STEUER-SPAR-IDEEN FUER DEN GESELLSCHAFTER-GESCHAEFTSFUEHRER DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ...................................................... 93 3.5 DER JAHRESABSCHLUSS DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .................................. 101 3.5.1 UNTERSCHIEDLICHE PFLICHTEN JE NACH GROESSE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................................ 101 3.5.2 DIE TEILE DES JAHRESABSCHLUSSES ................. ................................ 103 3.5.3 DER ANHANG: ERLAEUTERUNGEN ZUR BILANZ ...................................... 105 3.5.4 ERLAEUTERUNGEN ZUR HOEHE DER GESCHAEFTSFUEHRER-VERGUETUNG .......... 105 3.5.5 DER LAGEBERICHT .......................................................................... 106 X INHALTSVERZEICHNIS 3.5.6 ERSTELLUNG DES JAHRESABSCHLUSSES ................................................. 108 3.5.7 ZWEIFEL AN DER ORDNUNGSGEMAESSEN ERSTELLUNG DES JAHRESABSCHLUSSES ........................................................................ 109 3.5.8 PRUEFUNG DES JAHRESABSCHLUSSES DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................................ 111 3.5.9 ABSCHLUSSPRUEFUNG ....................................................................... 111 3.5.10 AENDERUNGEN DES BEREITS GEPRUEFTEN JAHRESABSCHLUSSES ................. 113 3.5.11 FESTSTELLUNG UND BESCHLUSS DES JAHRESABSCHLUSSES .... ................ 114 3.5.12 GESELLSCHAFTER-VERSAMMLUNG UND BESCHLUSSFASSUNG ZUM JAHRESABSCHLUSS .......................................................................... 115 3.6 OFFENLEGUNG DES JAHRESABSCHLUSSES DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ........... 115 4 FUEHRUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................................ 121 4.1 BESCHLUSSFASSUNG IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ................................... 121 4.1.1 FUER WELCHE FAELLE IST EIN ORDNUNGSGEMAESSER GESELLSCHAFTERBESCHLUSS VORGESCHRIEBEN? .................................. 121 4.1.2 WANN IST EIN BESCHLUSS RECHTLICH VERBINDLICH? ............................. 123 4.1.3 WANN IST DIE GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG BESCHLUSSFAEHIG? ......... 124 4.1.4 WIE WERDEN DIE STIMMEN RICHTIG GEZAEHLT? ................................... 125 4.1.5 WELCHE MEHRHEITEN SIND FUER WELCHE BESCHLUESSE ERFORDERLICH? ................................................................................ 126 4.1.6 WER ENTSCHEIDET UEBER DAS ABSTIMMUNGSVERFAHREN? ..................... 127 4.1.7 WANN HAT DER GESELLSCHAFTER (-GESCHAEFTSFUEHRER) KEIN STIMMRECHT? ................................................................................ 128 4.1.8 WANN SIND BESCHLUESSE NICHTIG? ................................................... 129 4.1.9 WANN KANN MAN EINEN BESCHLUSS ANFECHTEN? ............................. 129 4.1.10 WANN DARF DER GESCHAEFTSFUEHRER EINEN GESELLSCHAFTER-BESCHLUSS NICHT AUSFUEHREN? ................................ 130 4.1.11 WENN WEISUNGEN GEGEN DEN GESELLSCHAFTERVERTRAG VERSTOSSEN ... 131 4.2 GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG IN DER MEHRPERSONEN UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .......................................................................... 133 4.2.1 EINBERUFUNG DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG ............................. 135 4.2.2 TEILNAHME VON BEVOLLMAECHTIGTEN ............................................... 136 4.2.3 ORT DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG ........................................... 137 4.2.4 DIE EINLADUNG ZUR GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG ......................... 138 4.2.5 ABLAUF DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG ....................................... 144 4.2.6 PROTOKOLL DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG ................................... 144 4.2.7 KOSTEN DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG ..................................... 147 4.2.8 EINPERSONEN-UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ....................................... 148 4.3 DIE ROLLE DES GESCHAEFTSFUEHRERS IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .............. 148 4.3.1 VOR DER BESTELLUNG ZUM GESCHAEFTSFUEHRER ..................................... 148 4.3.2 AUSWAHL DES GESCHAEFTSFUEHRERS ..................................................... 152 INHALTSVERZEICHNIS XI 4.3.3 INFORMATIONEN UEBER DEN NEUEN ARBEITGEBER ................................. 154 4.3.4 ZIELVEREINBARUNGEN MIT DEM NEUEN ARBEITGEBER ......................... 155 4.3.5 BESTELLUNG ZUM GESCHAEFTSFUEHRER ................................................. 158 4.3.6 AMTSANTRITT ................................................................................... 160 4.3.7 EFFEKTIVE ZUSAMMENARBEIT ZWISCHEN GESCHAEFTSFUEHRERN ............. 165 5 ARBEITSHILFEN UND MUSTER .................................................................................. 169 5.1 MUSTERPROTOKOLL FUER DIE GRUENDUNG EINER EINPERSONEN UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .......................................................................... 169 5.2 MUSTERPROTOKOLL FUER DIE GRUENDUNG EINER MEHRPERSONEN UNTERNEHMERGESELLSCHAFT MIT BIS ZU DREI GESELLSCHAFTERN ........................ 170 5.3 DIE ANMELDEUNTERLAGEN FUER DIE GRUENDUNG EINER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT MIT MEHR ALS 3 GESELLSCHAFTERN UND BESONDEREM GESELLSCHAFT VERTRAG .............................................................. 171 5.3.1 MUSTER: ANMELDUNG ZUM HANDELSREGISTER ................................... 171 5.3.2 MUSTER: GESELLSCHAFTER-BESCHLUSS ZUR BESTELLUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS ........................................................................ 173 5.3.3 MUSTER: LISTE DER GESELLSCHAFTER ................................................. 173 5.4 MUSTERVORLAGEN ........................................................................................ 174 5.4.1 GESCHAEFTSFUEHRER-ANSTELLUNGSVERTRAG ........................................... 174 5.4.2 VORTEILHAFTE REGELUNGEN FUER DEN INDIVIDUELLEN GESELLSCHAFTSVERTRAG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT .................... 183 5.4.3 GESCHAEFTSORDNUNG DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................................ 219 5.5 FORMULAR ZUR SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHEN BEURTEILUNG DES GESELLSCHAFTER-GESCHAEFTSFUEHRERS EINER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT/GMBH .............................................................. 221 5.6 FORMULIERUNGSHILFEN FUER GESELLSCHAFTER-BESCHLUESSE ................................ 226 5.7 ARBEITSHILFEN ZUR PFLICHT-VEROEFFENTLICHUNG DES JAHRESABSCHLUSSES DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT IM ELEKTRONISCHEN UNTERNEHMENSREGISTER ........ 252 5.8 GMBH-GESETZ, GESETZESBEGRUENDUNG ........................................................ 253 5.8.1 RECHTLICHE GRUNDLAGEN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT NACH DEM GMBH-GESETZ ............................................................ 253 5.8.2 ERLAEUTERUNGEN DES GESETZGEBERS ZUR UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ............................................................ 254 5.9 STATISTIK .................................................................................................... 257 WEITERFUEHRENDE LITERATUR ...................................................................................... 258 STICHWORTVERZEICHNIS ................................................................................................ 261
adam_txt	INHALTSVERZEICHNIS 1 . . 1 1.1 PROBLEME UND LOESUNGEN IN DER PRAXIS DES SELBSTAENDIGEN, DES EINZELUNTERNEHMERS ODER DER GBR-GESELLSCHAFT . 1 1.1.1 HOHER STEUERSATZ . 1 1.1.2 SCHWANKENDE EINNAHMEN . 1 1.1.3 ZU WENIG AUSGABEN . 2 1.1.4 PRIVATNUTZUNGDESPKW . 2 1.1.5 ZU WENIGE RUECKLAGEN FUERS ALTER . 3 1.1.6 KEIN ZUSAETZLICHES ARBEITSZIMMER IN DER PRIVAT-IMMOBILIE . 3 1.1.7 HAFTUNG MIT DEM PRIVATVERMOEGEN . 3 1.1.8 PROBLEME MIT DER . 4 1.1.9 EINNAHME-UEBERSCHUSS-RECHNUNG (EUER) ODER BILANZIEREN . 4 1.1.10 JEDER KANN DIE UNTERNEHMENSZAHLEN SEHEN . 4 1.2 VORTEILE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 5 2 GRUENDUNGSPHASE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 9 2.1 GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN MIT DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 9 2.2 UEBERSICHT: FUER WEN IST DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT DIE RICHTIGE RECHTSFORM? (TAB. 2.1) . 10 2.3 DIE GRUENDUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 13 2.4 CHECKLISTE: GRUENDUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT (TAB. 2.4) . 16 2.5 KOSTEN DER GRUENDUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT (TAB. 2.5) . 17 2.6 EINBRINGUNG EINES BESTEHENDEN GEWERBEBETRIEBES . 18 2.7 ANMELDUNG DES GEWERBEBETRIEBES YYUNTERNEHMERGESELLSCHAFT " . 19 2.8 GESCHAEFTSFUEHRER-ANSTELLUNGSVERTRAG . 20 2.8.1 WARUM IST DER GESCHAEFTSFUEHRER-ANSTELLUNGSVERTRAG SO WICHTIG? . 20 2.8.2 DAS GEHALT DES GESCHAEFTSFUEHRERS DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 23 VIII INHALTSVERZEICHNIS 2.9 SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE STELLUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 33 2.9.1 VORUEBERLEGUNGEN ZUR PFLICHTMITGLIEDSCHAFT . 33 2.9.2 DER OFFIZIELLE FESTSTELLUNGSBOGEN ZUM SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHEN STATUS . 35 2.9.3 ANTRAG AUF VERSICHERUNGSRECHTLICHE BEURTEILUNG . 39 2.9.4 WIDERSPRUCH UND KLAGE GEGEN DEN EINSTUFUNGSBESCHEID . 40 2.10 UNTERNEHMERGESELLSCHAFT UND KUENSTLERSOZIALVERSICHERUNG . 42 3 GESCHAEFTSFUEHRUNG IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 45 3.1 BESONDERE GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 45 3.1.1 GESETZLICHE RUECKLAGE (ZWANGSTHESAURIERUNG). 45 3.1.2 RUECKLAGE UND GEWINNABFUEHRUNGSVERTRAG . 46 3.1.3 EINBRINGUNG VON SACHEINLAGEN UND KAPITALERHOEHUNG . 46 3.1.4 UNERWUENSCHTE REGELUNGEN AUS DEM MUSTERPROTOKOLL . 49 3.1.5 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS KOMPLEMENTAER DER KG . 50 3.1.6 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS VORRATSGESELLSCHAFT . 51 3.1.7 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS TOCHTERGESELLSCHAFT . 51 3.1.8 DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS GEMEINNUETZIGE GESELLSCHAFT . 52 3.1.9 FINANZIERUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT MIT WAGNISKAPITAL. 53 3.1.10 PFLICHT DES GESCHAEFTSFUEHRERS ZUR EINBERUFUNG DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG BEI DROHENDER ZAHLUNGSUNFAEHIGKEIT . 53 3.1.11 INSOLVENZANTRAGSPFLICHT DES GESCHAEFTSFUEHRERS . 54 3.1.12 UMWANDLUNG IN DIE . 54 3.2 WIRTSCHAFTLICHE GESAMT-VERANTWORTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER DIE UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 55 3.2.1 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE FUEHRUNGSINSTRUMENTE DES GESCHAEFTSFUEHRERS IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 56 3.2.2 PLANUNGSZEITRAUM . 58 3.2.3 SO HILFT CONTROLLING BEI DER KONTROLLE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 59 3.2.4 ABWEICHUNGEN . 60 3.2.5 DAS AUSSAGEKRAEFTIGE BERICHTSWESEN . 62 3.2.6 DIE WICHTIGSTEN KENNZAHLEN . 64 3.2.7 EINFUEHRUNG DES CONTROLLING IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 68 3.3 GESETZLICHE VORSCHRIFTEN FUER DEN GESCHAEFTSFUEHRER DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 71 3.3.1 PFLICHTEN AUS DEM GESETZ . 71 INHALTSVERZEICHNIS IX 3.3.2 TREUEPFLICHT ZUR UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 73 3.3.3 HAFTUNG GEGENUEBER DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT ALS GESAMTSCHULDNER . 73 3.3.4 PFLICHT ZUR ERHALTUNG DES KAPITALS . 74 3.3.5 HAFTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS BEIM ERWERB EIGENER ANTEILE . 74 3.3.6 HAFTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER ZAHLUNGEN NACH VORLIEGEN EINES INSOLVENZGRUNDES . 75 3.3.7 HAFTUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS BEI INSOLVENZVERSCHLEPPUNG . 75 3.3.8 VERANTWORTLICHKEIT DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER STEUERN UND ABGABEN . 76 3.3.9 VERANTWORTLICHKEIT DES GESCHAEFTSFUEHRERS FUER BUCHFUEHRUNG UND JAHRESABSCHLUSS . 77 3.3.10 GESCHAEFTSFUEHRER-PFLICHTEN IM GESCHAEFTSVERKEHR . 78 3.3.11 PFL ICHTVERSTOSSE : WANN DER GESCHAEFTSFUEHRER SEIN AMT NIEDERLEGEN MUSS . 79 3.4 FINANZAMT UND UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 80 3.4.1 DIE PFLICHT ZUR ABGABE VON STEUERERKLAERUNGEN . 81 3.4.2 TERMINE FUER DIE JAHRES-STEUERERKLAERUNGEN . 81 3.4.3 PFLICHT ZUR STEUERANMELDUNG UND VORANMELDUNG . 81 3.4.4 FOLGEN DER NICHTABGABE VON STEUERERKLAERUNGEN UND ANMELDUNGEN . 82 3.4.5 VERPFLICHTUNG ZUR ZAHLUNG DER STEUERN . 82 3.4.6 FOLGEN DER NICHT-ZAHLUNG VON STEUERN . 83 3.4.7 GEWERBESTEUER . 83 3.4.8 KAPITALERTRAGSTEUER . 84 3.4.9 STEUERBESCHEINIGUNG FUER DEN GESELLSCHAFTER . 86 3.4.10 KOERPERSCHAFTSTEUER/SOLIDARITAETSZUSCHLAG . 86 3.4.11 LOHNSTEUER . 87 3.4.12 FOLGEN NICHT ORDNUNGSGEMAESSER ANMELDUNG UND ENTRICHTUNG DER LOHNSTEUER . 89 3.4.13 UMSATZSTEUER . 90 3.4.14 STEUERBELASTUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT UND DER GESELLSCHAFTER . 92 3.4.15 10 STEUER-SPAR-IDEEN FUER DEN GESELLSCHAFTER-GESCHAEFTSFUEHRER DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 93 3.5 DER JAHRESABSCHLUSS DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 101 3.5.1 UNTERSCHIEDLICHE PFLICHTEN JE NACH GROESSE DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 101 3.5.2 DIE TEILE DES JAHRESABSCHLUSSES . . 103 3.5.3 DER ANHANG: ERLAEUTERUNGEN ZUR BILANZ . 105 3.5.4 ERLAEUTERUNGEN ZUR HOEHE DER GESCHAEFTSFUEHRER-VERGUETUNG . 105 3.5.5 DER LAGEBERICHT . 106 X INHALTSVERZEICHNIS 3.5.6 ERSTELLUNG DES JAHRESABSCHLUSSES . 108 3.5.7 ZWEIFEL AN DER ORDNUNGSGEMAESSEN ERSTELLUNG DES JAHRESABSCHLUSSES . 109 3.5.8 PRUEFUNG DES JAHRESABSCHLUSSES DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 111 3.5.9 ABSCHLUSSPRUEFUNG . 111 3.5.10 AENDERUNGEN DES BEREITS GEPRUEFTEN JAHRESABSCHLUSSES . 113 3.5.11 FESTSTELLUNG UND BESCHLUSS DES JAHRESABSCHLUSSES . . 114 3.5.12 GESELLSCHAFTER-VERSAMMLUNG UND BESCHLUSSFASSUNG ZUM JAHRESABSCHLUSS . 115 3.6 OFFENLEGUNG DES JAHRESABSCHLUSSES DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 115 4 FUEHRUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 121 4.1 BESCHLUSSFASSUNG IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 121 4.1.1 FUER WELCHE FAELLE IST EIN ORDNUNGSGEMAESSER GESELLSCHAFTERBESCHLUSS VORGESCHRIEBEN? . 121 4.1.2 WANN IST EIN BESCHLUSS RECHTLICH VERBINDLICH? . 123 4.1.3 WANN IST DIE GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG BESCHLUSSFAEHIG? . 124 4.1.4 WIE WERDEN DIE STIMMEN RICHTIG GEZAEHLT? . 125 4.1.5 WELCHE MEHRHEITEN SIND FUER WELCHE BESCHLUESSE ERFORDERLICH? . 126 4.1.6 WER ENTSCHEIDET UEBER DAS ABSTIMMUNGSVERFAHREN? . 127 4.1.7 WANN HAT DER GESELLSCHAFTER (-GESCHAEFTSFUEHRER) KEIN STIMMRECHT? . 128 4.1.8 WANN SIND BESCHLUESSE NICHTIG? . 129 4.1.9 WANN KANN MAN EINEN BESCHLUSS ANFECHTEN? . 129 4.1.10 WANN DARF DER GESCHAEFTSFUEHRER EINEN GESELLSCHAFTER-BESCHLUSS NICHT AUSFUEHREN? . 130 4.1.11 WENN WEISUNGEN GEGEN DEN GESELLSCHAFTERVERTRAG VERSTOSSEN . 131 4.2 GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG IN DER MEHRPERSONEN UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 133 4.2.1 EINBERUFUNG DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG . 135 4.2.2 TEILNAHME VON BEVOLLMAECHTIGTEN . 136 4.2.3 ORT DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG . 137 4.2.4 DIE EINLADUNG ZUR GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG . 138 4.2.5 ABLAUF DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG . 144 4.2.6 PROTOKOLL DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG . 144 4.2.7 KOSTEN DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG . 147 4.2.8 EINPERSONEN-UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 148 4.3 DIE ROLLE DES GESCHAEFTSFUEHRERS IN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 148 4.3.1 VOR DER BESTELLUNG ZUM GESCHAEFTSFUEHRER . 148 4.3.2 AUSWAHL DES GESCHAEFTSFUEHRERS . 152 INHALTSVERZEICHNIS XI 4.3.3 INFORMATIONEN UEBER DEN NEUEN ARBEITGEBER . 154 4.3.4 ZIELVEREINBARUNGEN MIT DEM NEUEN ARBEITGEBER . 155 4.3.5 BESTELLUNG ZUM GESCHAEFTSFUEHRER . 158 4.3.6 AMTSANTRITT . 160 4.3.7 EFFEKTIVE ZUSAMMENARBEIT ZWISCHEN GESCHAEFTSFUEHRERN . 165 5 ARBEITSHILFEN UND MUSTER . 169 5.1 MUSTERPROTOKOLL FUER DIE GRUENDUNG EINER EINPERSONEN UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 169 5.2 MUSTERPROTOKOLL FUER DIE GRUENDUNG EINER MEHRPERSONEN UNTERNEHMERGESELLSCHAFT MIT BIS ZU DREI GESELLSCHAFTERN . 170 5.3 DIE ANMELDEUNTERLAGEN FUER DIE GRUENDUNG EINER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT MIT MEHR ALS 3 GESELLSCHAFTERN UND BESONDEREM GESELLSCHAFT VERTRAG . 171 5.3.1 MUSTER: ANMELDUNG ZUM HANDELSREGISTER . 171 5.3.2 MUSTER: GESELLSCHAFTER-BESCHLUSS ZUR BESTELLUNG DES GESCHAEFTSFUEHRERS . 173 5.3.3 MUSTER: LISTE DER GESELLSCHAFTER . 173 5.4 MUSTERVORLAGEN . 174 5.4.1 GESCHAEFTSFUEHRER-ANSTELLUNGSVERTRAG . 174 5.4.2 VORTEILHAFTE REGELUNGEN FUER DEN INDIVIDUELLEN GESELLSCHAFTSVERTRAG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 183 5.4.3 GESCHAEFTSORDNUNG DER GESELLSCHAFTERVERSAMMLUNG DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 219 5.5 FORMULAR ZUR SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHEN BEURTEILUNG DES GESELLSCHAFTER-GESCHAEFTSFUEHRERS EINER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT/GMBH . 221 5.6 FORMULIERUNGSHILFEN FUER GESELLSCHAFTER-BESCHLUESSE . 226 5.7 ARBEITSHILFEN ZUR PFLICHT-VEROEFFENTLICHUNG DES JAHRESABSCHLUSSES DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT IM ELEKTRONISCHEN UNTERNEHMENSREGISTER . 252 5.8 GMBH-GESETZ, GESETZESBEGRUENDUNG . 253 5.8.1 RECHTLICHE GRUNDLAGEN DER UNTERNEHMERGESELLSCHAFT NACH DEM GMBH-GESETZ . 253 5.8.2 ERLAEUTERUNGEN DES GESETZGEBERS ZUR UNTERNEHMERGESELLSCHAFT . 254 5.9 STATISTIK . 257 WEITERFUEHRENDE LITERATUR . 258 STICHWORTVERZEICHNIS . 261
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