AGG-Hopping: zu unterbindendes Verhalten oder Beitrag zur effektiven Rechtsdurchsetzung?
Die Autorin widmet sich dem AGG-Hopping im Bereich des Arbeitsrechts. Sie untersucht erstmals monographisch die Entscheidungen des Europäischen Gerichtshofs in der Rechtssache "Kratzer" und die neueren Judikate des Bundesarbeitsgerichts. Dabei bettet die Autorin die AGG-Hopping-Problematik...
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Veröffentlicht: |
Baden-Baden
Nomos
2022
|
Ausgabe: | 1. Auflage |
Schriftenreihe: | Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht
Band 104 |
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | UBM01 UBY01 UPA01 Volltext |
Zusammenfassung: | Die Autorin widmet sich dem AGG-Hopping im Bereich des Arbeitsrechts. Sie untersucht erstmals monographisch die Entscheidungen des Europäischen Gerichtshofs in der Rechtssache "Kratzer" und die neueren Judikate des Bundesarbeitsgerichts. Dabei bettet die Autorin die AGG-Hopping-Problematik in die Diskussion um die Funktion des Antidiskriminierungsrechts ein und folgt dem integritätsschützenden Ansatz. Danach stellt sich das AGG-Hopping als schon nicht anspruchsbegründend-tatbestandsmäßig dar. Das Bundesarbeitsgericht hingegen tendiert in eine gegenläufige Richtung, in dem es das AGG-Hopping allenfalls als Rechtsmissbrauch bewertet. Die Autorin macht Vorschläge, um einen effektiveren Schutz gegen das AGG-Hopping zu gewährleisten. The author focuses on AGG hopping in the field of labour law. It is the first time that the decisions of the European Court of Justice in the case "Kratzer" and the latest judgments of the Federal Labour Court have been examined in monograph form. The author embeds the AGG hopping problem in the discussion on the function of anti-discrimination law and follows the integrity-protecting approach. According to this, AGG hopping can be classified as already not constituting a claim. The Federal Labour Court, on the other hand, tends in the opposite direction, assessing AGG hopping as an abuse of rights at best. The author makes proposals to ensure more effective protection against AGG hopping. |
Beschreibung: | 1 Online-Ressource (230 Seiten) |
ISBN: | 9783748933755 |
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spelling | Dolde, Rieke 1991- Verfasser (DE-588)1198715928 aut AGG-Hopping – Zu unterbindendes Verhalten oder Beitrag zur effektiven Rechtsdurchsetzung? AGG-Hopping zu unterbindendes Verhalten oder Beitrag zur effektiven Rechtsdurchsetzung? Rieke Dolde 1. Auflage Baden-Baden Nomos 2022 1 Online-Ressource (230 Seiten) txt rdacontent c rdamedia cr rdacarrier Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht Band 104 Nomos eLibrary Arbeitsrecht Dissertation Universität Konstanz 2022 Die Autorin widmet sich dem AGG-Hopping im Bereich des Arbeitsrechts. Sie untersucht erstmals monographisch die Entscheidungen des Europäischen Gerichtshofs in der Rechtssache "Kratzer" und die neueren Judikate des Bundesarbeitsgerichts. Dabei bettet die Autorin die AGG-Hopping-Problematik in die Diskussion um die Funktion des Antidiskriminierungsrechts ein und folgt dem integritätsschützenden Ansatz. Danach stellt sich das AGG-Hopping als schon nicht anspruchsbegründend-tatbestandsmäßig dar. Das Bundesarbeitsgericht hingegen tendiert in eine gegenläufige Richtung, in dem es das AGG-Hopping allenfalls als Rechtsmissbrauch bewertet. Die Autorin macht Vorschläge, um einen effektiveren Schutz gegen das AGG-Hopping zu gewährleisten. The author focuses on AGG hopping in the field of labour law. It is the first time that the decisions of the European Court of Justice in the case "Kratzer" and the latest judgments of the Federal Labour Court have been examined in monograph form. The author embeds the AGG hopping problem in the discussion on the function of anti-discrimination law and follows the integrity-protecting approach. According to this, AGG hopping can be classified as already not constituting a claim. The Federal Labour Court, on the other hand, tends in the opposite direction, assessing AGG hopping as an abuse of rights at best. The author makes proposals to ensure more effective protection against AGG hopping. Rechtsprechung (DE-588)4115710-2 gnd rswk-swf Diskriminierungsverbot (DE-588)4123073-5 gnd rswk-swf Schadensersatzanspruch (DE-588)4116364-3 gnd rswk-swf Rechtsmissbrauch (DE-588)4048806-8 gnd rswk-swf Stellenausschreibung (DE-588)4183085-4 gnd rswk-swf Deutschland (DE-588)4011882-4 gnd rswk-swf Rechtsmissbrauch AGG-Hopper Funktion der Diskriminierungsverbote Nils Kratzer Kratzer gegen R+V-Versicherung Kratzer gegen Träger diakonischer Arbeit AGG-Hopping (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content Deutschland (DE-588)4011882-4 g Stellenausschreibung (DE-588)4183085-4 s Diskriminierungsverbot (DE-588)4123073-5 s Schadensersatzanspruch (DE-588)4116364-3 s Rechtsmissbrauch (DE-588)4048806-8 s Rechtsprechung (DE-588)4115710-2 s DE-604 Universität Konstanz (DE-588)2003070-8 dgg Konstanz (DE-588)4032215-4 gnd uvp Erscheint auch als Druck-Ausgabe 978-3-8487-7525-5 Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht Band 104 (DE-604)BV046259446 104 https://doi.org/10.5771/9783748933755 Verlag URL des Erstveröffentlichers Volltext |
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