Die Transnationalisierung der Arbeitswelt am Beispiel von Erwerbsmobilität in der Europäischen Union:
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Springer VS
2022
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| Beschreibung: | VI, 160 Seiten Diagramme 21 cm x 14.8 cm, 228 g |
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EINLEITUNG
...................................................................................................
1
LITERATUR
..................................................................................................
9
2
DIE
TRANSNATIONALISIERUNG
DER
ARBEITSWELT
AM
BEISPIEL
VON
ERWERBSMIGRATION
...............................................................................
13
2.1
DIE
TRANSNATIONALISIERUNG
VON
ERWERBSARBEIT
..............................
13
2.2
INTERNATIONALE
ARBEITSMIGRATION
IM
21.
JAHRHUNDERT
.....................
19
2.3
EIN
TRANSNATIONALER
MOBILITAETSRAUM
IN
EUROPA
..............................
22
2.4
MERKMALE
TRANSNATIONALER
ARBEITSMOBILITAET
IN
EUROPA
.................
25
2.5
DIE
REGULIERUNG
VON
EUROPAEISCHER
ARBEITS
UND
DIENSTLEISTUNGSMOBILITAET
...............................................................
28
2.6
ZUSAMMENFASSUNG
........................................................................
36
LITERATUR
..................................................................................................
36
3
TRANSNATIONALE
ERWERBSMOBILITAET
IN
EUROPA
IM
21.
JAHRHUNDERT
.........................................................................................
43
3.1
EINE
NEUE
DYNAMIK
DER
ARBEITSMOBILITAET
IN
EUROPA
..................
43
3.2
SOZIODEMOGRAFISCHE
MERKMALE
INNEREUROPAEISCHER
ARBEITSMOBILITAET
............................................................................
54
3.3
ARBEITSMARKTAUSWIRKUNGEN
...........................................................
70
3.4
ZUSAMMENFASSUNG
........................................................................
74
LITERATUR
..................................................................................................
75
4
DEUTSCHLAND:
ZUWANDERUNG
IM
SPANNUNGSFELD
VON
ARBEITSMARKTBOOM,
FACHKRAEFTEMANGEL
UND
PREKAERER
MOBILITAET
....
81
4.1
INNEREUROPAEISCHE
MIGRATION,
DIE
OSTERWEITERUNG
UND
EIN
EINGESCHRAENKTER
ARBEITSMARKT
........................................................
81
V
VI
INHALTSVERZEICHNIS
4.2
POST-2011:
ZUWANDERUNG
IN
EINEN
OFFENEN
UND
BOOMENDEN
ARBEITSMARKT
.........................................................................
85
4.3
ARBEITSMARKTEFFEKTE
UND
YYATYPISCHE
ERWERBSMOBILITAET
..............
91
4.4
EIN
YYSPERRKLINKENEFFEKT
NACH
UNTEN
?
DIE
(RE-)REGULIERUNG
DES
ARBEITSMARKTES
................................................................
95
4.5
ZUSAMMENFASSUNG
...........................................................................
102
LITERATUR
......................................................................................................
103
5
OESTERREICH:
ZUWANDERUNG
IN
EINEN
OFFENEN
ARBEITSMARKT
IN
DER
YYMITTE
EUROPAS
......................................................................
109
5.1
INNEREUROPAEISCHE
MOBILITAET,
DIE
OSTERWEITERUNG
UND
EIN
EINGESCHRAENKTER
ARBEITSMARKT
...............................................
110
5.2
POST-201
1:
ZUWANDERUNG
IN
EINEN
OFFENEN
ARBEITSMARKT
...........
112
5.3
TRANSNATIONALE
MOBILITAET
UND
YYATYPISCHE
BESCHAEFTIGUNG
...........
117
5.4
RE-REGULIERUNG,
YYEQUAL
PAY
UND
EIN
DURCHSETZUNGSPROBLEM
..........................................................
122
5.5
ZUSAMMENFASSUNG
.........................................................................
126
LITERATUR
...................................................................................................
128
6
EINGESCHRAENKTE
MOBILITAETEN
IM
SPANNUNGSFELD
VON
CORONA-PANDEMIE
UND
BREXIT
..........................................................
133
6.1
EUROPA
UND
DIE
WELT
IM
FRUEHJAHR
2020
.......................................
134
6.2
ERWERBSMOBILITAET
IM
SPANNUNGSFELD
VON
YYSYSTEMRELEVANZ
UND
PREKARITAET
.......................................................................
136
6.3
ERNTEHELFER/INNEN
AUS
DEM
INLAND,
UM
DEN
DEUTSCHEN
SPARGEL
ZU
RETTEN?
..................................................................
139
6.4
24-STUNDEN-BETREUUNG
IN
OESTERREICH:
GRENZGAENGER/INNEN
IN
DER
PANDEMIE
...................................................................
142
6.5
ZURUECKGEWONNENE
SOUVERAENITAET?
BREXIT,
CORONA
UND
EIN
MANGEL
AN
LKW-FAHR/INNEN
.................................................
145
6.6
ZUSAMMENFASSUNG
.........................................................................
149
LITERATUR
...................................................................................................
150
7
INNEREUROPAEISCHE
ERWERBSMOBILITAET
IN
UNSICHEREN
ZEITEN
................
155
LITERATUR
...................................................................................................
159
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