Rückforderung variabler Vorstandsvergütung:
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Thesis Book |
| Language: | German |
| Published: |
Baden-Baden
Tectum Verlag
[2022]
|
| Series: | Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum Verlag. Reihe Rechtswissenschaft
Band 191 |
| Subjects: | |
| Online Access: | Inhaltstext Inhaltsverzeichnis |
| Physical Description: | XXI, 260 Seiten 21 cm x 14.8 cm, 417 g |
| ISBN: | 9783828848078 3828848079 |
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|---|---|
| adam_text | INHALTSUEBERSICHT
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
........................................................................
XIX
A.
EINFUEHRUNG
...............................................................................
1
B.
GRUNDLAGEN
...............................................................................
5
I.
TYPOLOGIE
VARIABLER
VORSTANDSVERGUETUNG
.............................................
5
1.
KURZFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(SHORT
TERM
INCENTIVES)
............................
6
2.
LANGFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(LONG
TERM
INCENTIVES)
............................
10
3.
ZUSAMMENFASSUNG
................................................................
20
II.
THEORETISCHE
GRUNDLAGEN
.............................................................
21
1.
PRINZIPAL-AGENTEN-THEORIE
...........................................................
21
2.
SHAREHOLDER
VALUE
.................................................................
26
3.
BEWERTUNG
.........................................................................
29
C.
RUECKFORDERUNG
..........................................................................
33
I.
VERTRAGLICH
(CLAWBACKS)
...............................................................
34
1.
SPIELARTEN
..........................................................................
35
2.
URSPRUNG
UND
ENTWICKLUNG
.......................................................
40
3.
DOGMATISCHE
EINORDNUNG
........................................................
56
4.
ZUSTAENDIGKEIT
DES
AUFSICHTSRATS
..................................................
66
5.
CLAWBACKS
IM
LICHTE
DES
AGB-RECHTS
.............................................
68
6.
INDIVIDUALVEREINBARUNGEN
.........................................................
140
7.
CLAWBACKS:
AKTIENRECHT
UND
DCGK
DE
LEGE
LATA
....................................
141
8.
REGULIERUNG
VON
FINANZINSTITUTEN
UND
KAPITALVERWALTUNGSGESELLSCHAFTEN
....
156
9.
ANREIZE
UND
EFFEKTE
.................................................................
161
10.
FORMULIERUNGSVORSCHLAEGE
..........................................................
173
II.
GESETZLICHE
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEITEN
...........................................
175
IX
1.
BEREICHERUNGSRECHTLICHE
RUECKFORDERUNG
..........................................
175
2.
STOERUNG
DER
GESCHAEFTSGRUNDLAGE,
§
313
BGB
......................................
182
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.................................................................
182
D.
GELTENDMACHUNG
DER
RUECKFORDERUNGSANSPRUECHE
.................................
185
I.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG?
..........................................................
185
1.
ARAG/GARMENBECK
.................................................................
186
2.
COMPLIANCE-CLAWBACK
.............................................................
187
3.
PERFORMANCE-CLAWBACK
...........................................................
194
4.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
BEI
GESETZLICHER
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEIT
....
197
5.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
DURCH
BESCHLUSS
NACH
§
147
IS.
1
AKTG?
........
197
6.
ENTFALL
EINER
PFLICHT
DURCH
VERZICHT
ODER
VERGLEICH
NACH
§
93
IV
S.
3
AKTG?
....
200
7.
ZUSAMMENFASSUNG
.................................................................
202
II.
HAFTUNG
BEI
UNTERLASSENER
RUECKFORDERUNG
...........................................
203
1.
AKTIENRECHTLICHER
SCHADENSERSATZ
.................................................
203
2.
STRAFBARKEIT
WEGEN
UNTREUE
GEMAESS
§266
STGB
..................................
211
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.................................................................
218
E.
ALTERNATIVE
BZW.
ERGAENZENDE
GESTALTUNGEN
........................................
219
I.
MALUS-KLAUSELN
.........................................................................
219
1.
MALUS-KLAUSELN
IM
DCGK,
DER
INSTITUTSVERGV
UND
DER
PRAXIS
.....................
220
2.
BONUSBANK
..........................................................................
221
3.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.............................................................
222
4.
MALUS-KLAUSELN/BONUSBANK
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
...
225
II.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
...................................................................
227
1.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.............................................................
229
2.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
...........
234
III.
VERWENDUNG
VON
CLAWBACKS
-
VOR
UND
NACHTEILE
..................................
235
1.
NACHTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.................................................
235
2.
VORTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
...................................................
236
3.
STELLUNGNAHME
......................................................................
238
IV.
ZUSAMMENFASSUNG
.....................................................................
239
X
F.
ZUSAMMENFASSUNG
DER
WESENTLICHEN
ERKENNTNISSE
IN
THESEN
.................
241
LITERATURVERZEICHNIS
..........................................................................
245
XI
INHALTSVERZEICHNIS
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.......................................................................
XIX
A.
EINFUEHRUNG
................................................................................
1
B.
GRUNDLAGEN
................................................................................
5
I.
TYPOLOGIE
VARIABLER
VORSTANDSVERGUETUNG
............................................
5
1.
KURZFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(SHORT
TERM
INCENTIVES)
............................
6
A)
TANTIEMEN
......................................................................
6
B)
ANERKENNUNGSPRAEMIEN
........................................................
8
2.
LANGFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(LONG
TERM
INCENTIVES)
............................
10
A)
AKTIENOPTIONEN
.................................................................
11
AA)
AKTIENBESCHAFFUNG
........................................................
11
BB)
ZUSTAENDIGKEIT
.............................................................
14
B)
VIRTUELLE
OPTIONSPROGRAMME
.................................................
15
C)
AKTIEN
MIT
HALTEFRIST
...........................................................
18
3.
ZUSAMMENFASSUNG
................................................................
20
II.
THEORETISCHE
GRUNDLAGEN
.............................................................
21
1.
PRINZIPAL-AGENTEN-THEORIE
........................................................
21
2.
SHAREHOLDER
VALUE
.................................................................
26
3.
BEWERTUNG
.........................................................................
29
C.
RUECKFORDERUNG
...........................................................................
33
I.
VERTRAGLICH
(CLAWBACKS)
...............................................................
34
1.
SPIELARTEN
..........................................................................
35
A)
FEHLVERHALTEN
(COMPLIANCE)
..................................................
35
B)
ZIELVERFEHLUNG
(PERFORMANCE)
................................................
36
C)
INZIDENZ
VON
CLAWBACKS
IM
DAX
..............................................
38
XIII
2.
URSPRUNG
UND
ENTWICKLUNG
........................................................
40
A)
USA
ALS
AUSGANGSPUNKT
.......................................................
40
B)
DEUTSCHLAND
...................................................................
42
AA)
VORSTAG
.....................................................................
43
BB)ARUGII
.....................................................................
44
(1)
HINTERGRUND
..........................................................
45
(2)
§
87A
AKTG
...........................................................
45
(3)
§162
AKTG
...........................................................
48
CC)
DCGK
UND
INSTITUTSVERGV
.................................................
49
DD)
DIE
ROLLE
DER
STIMMRECHTSBERATER
.......................................
50
EE)
SAYONPAY
................................................................
54
C)
ZUSAMMENFASSUNG
............................................................
56
3.
DOGMATISCHE
EINORDNUNG
.........................................................
56
A)
AUFLOESENDE
BEDINGUNG,
§158
II
BGB
.........................................
57
B)
WIDERRUF
........................................................................
58
C)
AUFSCHIEBENDE
BEDINGUNG,
§
1581
BGB
......................................
60
D)
VERTRAGSSTRAFE
...................................................................
60
AA)
PERFORMANCE-CLAWBACK
...................................................
61
BB)
COMPLIANCE-CLAWBACK
....................................................
62
CC)
FOLGEN
DER
EINORDNUNG
ALS
VERTRAGSSTRAFE
..............................
65
E)
ZUSAMMENFASSUNG
............................................................
65
4.
ZUSTAENDIGKEIT
DES
AUFSICHTSRATS
..................................................
66
5.
CLAWBACKS
IM
LICHTE
DES
AGB-RECHTS
.............................................
68
A)
VORLIEGEN
VON
AGB
.............................................................
68
AA)
DAS
(ZUKUENFTIGE)
VORSTANDSMITGLIED
ALS
VERBRAUCHER
..................
69
BB)
DER
GMBH-GESCHAEFTSFUEHRER
ALS
VERBRAUCHER
............................
71
CC)
UEBERTRAGBARKEIT
DER
RECHTSPRECHUNG
AUF
DEN
VORSTAND
...............
72
DD)
STELLUNGNAHME
...........................................................
73
B)
KEINE
BEREICHSAUSNAHME,
§310
IV
S.
1
BGB
................................
76
C)
UEBERRASCHENDE
KLAUSELN,
§
305C
I
BGB
......................................
76
D)
INHALTSKONTROLLE
................................................................
78
AA)
KONTROLLFAEHIGKEIT
..........................................................
78
(1)
KLAUSELN
INNERHALB
DES
ANWENDUNGSBEREICHS
VON
§
20
VI
INSTITUTSVERGV
.....................................
79
(2)
SONSTIGE
KLAUSELN
....................................................
80
BB)
KLAUSELVERBOTE
OHNE
WERTUNGSMOEGLICHKEIT,
§
309
BGB
...............
82
CC)
KLAUSELVERBOTE
MIT
WERTUNGSMOEGLICHKEIT,
§
308
BGB
.................
83
XIV
(1)
RECHTSPRECHUNG
ZU
WIDERRUFSKLAUSELN
............................
83
(2)
RECHTSPRECHUNG
ZU
STICHTAGS
UND
RUECKZAHLUNGSKLAUSELN
.......
84
(3)
UEBERTRAGBARKEIT
AUF
DAS
DIENSTVERHAELTNIS
MIT
VORSTANDSMITGLIEDERN
...............................................
86
(4)
FOLGEN
FUER
DIE
WIRKSAMKEIT
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.............
90
(A)
PERFORMANCE-CLAWBACK
.........................................
91
(AA)
VERDIENT
IST
VERDIENT
.......................................
91
(BB)
BETRAGSMAESSIGE
BEGRENZUNG
.............................
94
(B)
COMPLIANCE-CLAWBACK
..........................................
95
(AA)
VERDIENT
IST
VERDIENT
.......................................
95
(BB)
5
93
AKTG
..................................................
98
(CC)
BETRAGSMAESSIGE
BEGRENZUNG
..............................
101
(5)
DER
ENTREICHERUNGSEINWAND,
§
818
III
BGB
.........................
104
(6)
ZWISCHENERGEBNIS
....................................................
107
DD)
TRANSPARENZGEBOT
..........................................................
108
(1)
ALLGEMEINE
ANFORDERUNGEN
..........................................
108
(2)
COMPLIANCE-CLAWBACK
................................................
109
(A)
TATBESTAND
........................................................
109
(B)
RECHTSFOLGE
.......................................................
116
(AA)
UMFANG
DER
RUECKFORDERUNG
...............................
117
(BB)
RUECKZAHLUNGSMODALITAETEN
BEI
VERGUETUNG
IN
AKTIEN
....
118
(CC)
RUECKZAHLUNG
BRUTTO
ODER
NETTO
...........................
121
(DD)
ERMESSEN
DES
AUFSICHTSRATS
................................
122
(EE)
RUECKFORDERUNGSFRIST
........................................
124
(C)
ZUSAMMENFASSUNG
..............................................
126
(3)
PERFORMANCE-CLAWBACK
..............................................
127
(A)
TATBESTAND
........................................................
127
(B)
RECHTSFOLGE
.......................................................
128
(AA)
UMFANG
DER
RUECKFORDERUNG
...............................
128
(BB)
RUECKZAHLUNGSMODALITAETEN
BEI
VERGUETUNG
IN
AKTIEN
....
128
(CC)
RUECKZAHLUNG
BRUTTO
ODER
NETTO
...........................
129
(DD)
RUECKZAHLUNG
IM
ERMESSEN
DES
AUFSICHTSRATS
.............
130
(EE)
RUECKFORDERUNGSFRIST
........................................
131
(C)
ZUSAMMENFASSUNG
..............................................
131
(4)
KLAUSELN
INNERHALB
DES
ANWENDUNGSBEREICHS
VON
§
20
VI
INSTITUTSVERGV
......................................
131
E)
FOLGEN
UNWIRKSAMERAGB
.......................................................
133
XV
AA)
VERBOT
DER
GELTUNGSERHALTENDEN
REDUKTION
.............................
134
BB)
GELTUNGSERHALTENDE
REDUKTION
IM
FALLE
UNWIRKSAMER
CLAWBACK-KLAUSELN?
...................................................
136
F)
ERGEBNIS
ZUR
AGB-RECHTLICHEN
ZULAESSIGKEIT
.....................................
137
6.
INDIVIDUALVEREINBARUNGEN
.........................................................
140
7.
CLAWBACKS:
AKTIENRECHT
UND
DCGK
DE
LEGE
LATA
...................................
141
A)
§87
AKTG
........................................................................
141
AA)
ANGEMESSENES
VERHAELTNIS
VON
BEZUEGEN
UND
LEISTUNGEN
DES
VORSTANDS
.........................................................
142
BB)
DAS
NACHHALTIGKEITS-UND
.
................................................
143
CC)
BEGRENZUNGSMOEGLICHKEIT,
§
87
1S.
3
HS.
2
AKTG
.........................
146
DD)
HERABSETZUNG
DER
BEZUEGE,
§
87
II
AKTG
..................................
149
B)
DAS
SPANNUNGSVERHAELTNIS
ZWISCHEN
VERGUETUNGSSTRUKTUR
UND
§
76
1
AKTG
..............................................................
149
C)
DCGK
UND
§161
AKTG
..........................................................
151
AA)
G.10DCGK
...................................................................
152
BB)
G.11DCGK
...................................................................
153
D)
ZUSAMMENFASSUNG
.............................................................
155
8.
REGULIERUNG
VON
FINANZINSTITUTEN
UND
KAPITALVERWALTUNGSGESELLSCHAFTEN
....
156
A)
VERPFLICHTUNG
NACH
DER
INSTITUTSVERGV
.......................................
156
AA)
ANWENDUNGSBEREICH
.......................................................
157
BB)
REGELUNGSINHALT
...........................................................
158
CC)
KRITISCHE
BEWERTUNG
.......................................................
158
B)
VORGABEN
IM
BEREICH
DER
REGULIERUNG
VON
KAPITALVERWALTUNGSGESELLSCHAFTEN
........................................
161
9.
ANREIZE
UND
EFFEKTE
..................................................................
161
A)
BEZWECKTE
VERHALTENSANREIZE
.................................................
162
B)
BISHERIGE
ERKENNTNISSE
AUS
DER
PRAXIS
........................................
163
C)
IMPLIKATIONEN
FUER
DIE
VERGUETUNGSGESTALTUNG
.................................
165
AA)
FESTLEGUNG
DER
LEISTUNGSINDIKATOREN
.....................................
166
BB)
BUSINESS
JUDGMENT
RULE
..................................................
167
CC)
BEWEISLASTVERTEILUNG
......................................................
170
D)
ZUSAMMENFASSUNG
.............................................................
172
10.
FORMULIERUNGSVORSCHLAEGE
..........................................................
173
A)
FORMULIERUNGSVORSCHLAG
FUER
EINEN
COMPLIANCE-CLAWBACK
..................
173
B)
FORMULIERUNGSVORSCHLAG
FUER
EINEN
PERFORMANCE-CLAWBACK
.................
174
II.
GESETZLICHE
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEITEN
...........................................
175
XVI
1.
BEREICHERUNGSRECHTLICHE
RUECKFORDERUNG
........................................................
175
A)
CONDICTIO
INDEBITI,
§
812
1S.
1
VAR.
1
BGB
....................................
176
B)
CONDICTIO
OB
REM,
§
812
1S.
2
VAR.
2
BGB
......................................
177
C)
CONDICTIO
OB
CAUSAM
FINITAM,
§
812
1S.
2
VAR.
1
BGB
.........................
179
D)
ENTREICHERUNGSEINWAND,
§818
III
BGB
........................................
180
2.
STOERUNG
DER
GESCHAEFTSGRUNDLAGE,
§
313
BGB
......................................
182
3.
ZUSAMMENFASSUNG
..................................................................
182
D.
GELTENDMACHUNG
DER
RUECKFORDERUNGSANSPRUECHE
.................................
185
I.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG?
..........................................................
185
1.
ARAG/GARMENBECK
.................................................................
186
2.
COMPLIANCE-CLAWBACK
..............................................................
187
A)
MASSGEBLICHKEIT
DES
UNTERNEHMENSINTERESSES
................................
188
B)
ANGEMESSENHEIT
I.S.D.
§
87
AKTG
ALS
LEITMOTIV?
.............................
192
C)
ZUSAMMENFASSUNG
.............................................................
193
3.
PERFORMANCE-CLAWBACK
............................................................
194
4.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
BEI
GESETZLICHER
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEIT
....
197
5.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
DURCH
BESCHLUSS
NACH
§
147
IS.1
AKTG?
.........
197
6.
ENTFALL
EINER
PFLICHT
DURCH
VERZICHT
ODER
VERGLEICH
NACH
§
93
IV
S.
3
AKTG?
....
200
7.
ZUSAMMENFASSUNG
.................................................................
202
II.
HAFTUNG
BEI
UNTERLASSENER
RUECKFORDERUNG
...........................................
203
1.
AKTIENRECHTLICHER
SCHADENSERSATZ
.................................................
203
A)
ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN
UND
VERJAEHRUNG
.................................
204
B)
GELTENDMACHUNG
DES
ANSPRUCHS
..............................................
207
C)
UEBERSTIMMTE
UND
VERHINDERTE
AUFSICHTSRATSMITGLIEDER
.....................
210
2.
STRAFBARKEIT
WEGEN
UNTREUE
GEMAESS
§
266
STGB
.................................
211
A)
ANFORDERUNGEN
AN
DIE
PFLICHTVERLETZUNG
.....................................
212
B)
VORSATZAUSSCHLUSS
AUFGRUND
UNKLARER
RECHTSLAGE?
...........................
215
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.................................................................
218
E.
ALTERNATIVE
BZW.
ERGAENZENDE
GESTALTUNGEN
.......................................
219
I.
MALUS-KLAUSELN
.........................................................................
219
1.
MALUS-KLAUSELN
IM
DCGK,
DER
INSTITUTSVERGV
UND
DER
PRAXIS
....................
220
2.
BONUSBANK
..........................................................................
221
3.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.............................................................
222
XVII
A)
VERLUSTBETEILIGUNG
..............................................................
223
B)
TRANSPARENZGEBOT
...............................................................
225
4.
MALUS-KLAUSELN/BONUSBANK
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
...
225
II.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
...................................................................
227
1.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.............................................................
229
A)
STICHTAGS
UND
RUECKZAHLUNGSKLAUSELN
.........................................
229
B)
VERFALLSKLAUSELN
BEI
AKTIENOPTIONEN
...........................................
230
C)
INHALTLICHE
AUSGESTALTUNG
......................................................
232
2.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
...........
234
III.
VERWENDUNG
VON
CLAWBACKS
-
VOR
UND
NACHTEILE
..................................
235
1.
NACHTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.................................................
235
2.
VORTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
...................................................
236
3.
STELLUNGNAHME
......................................................................
238
IV.
ZUSAMMENFASSUNG
.....................................................................
239
F.
ZUSAMMENFASSUNG
DER
WESENTLICHEN
ERKENNTNISSE
IN
THESEN
................
241
LITERATURVERZEICHNIS
.........................................................................
245
XVIII
|
| adam_txt |
INHALTSUEBERSICHT
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
XIX
A.
EINFUEHRUNG
.
1
B.
GRUNDLAGEN
.
5
I.
TYPOLOGIE
VARIABLER
VORSTANDSVERGUETUNG
.
5
1.
KURZFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(SHORT
TERM
INCENTIVES)
.
6
2.
LANGFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(LONG
TERM
INCENTIVES)
.
10
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.
20
II.
THEORETISCHE
GRUNDLAGEN
.
21
1.
PRINZIPAL-AGENTEN-THEORIE
.
21
2.
SHAREHOLDER
VALUE
.
26
3.
BEWERTUNG
.
29
C.
RUECKFORDERUNG
.
33
I.
VERTRAGLICH
(CLAWBACKS)
.
34
1.
SPIELARTEN
.
35
2.
URSPRUNG
UND
ENTWICKLUNG
.
40
3.
DOGMATISCHE
EINORDNUNG
.
56
4.
ZUSTAENDIGKEIT
DES
AUFSICHTSRATS
.
66
5.
CLAWBACKS
IM
LICHTE
DES
AGB-RECHTS
.
68
6.
INDIVIDUALVEREINBARUNGEN
.
140
7.
CLAWBACKS:
AKTIENRECHT
UND
DCGK
DE
LEGE
LATA
.
141
8.
REGULIERUNG
VON
FINANZINSTITUTEN
UND
KAPITALVERWALTUNGSGESELLSCHAFTEN
.
156
9.
ANREIZE
UND
EFFEKTE
.
161
10.
FORMULIERUNGSVORSCHLAEGE
.
173
II.
GESETZLICHE
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEITEN
.
175
IX
1.
BEREICHERUNGSRECHTLICHE
RUECKFORDERUNG
.
175
2.
STOERUNG
DER
GESCHAEFTSGRUNDLAGE,
§
313
BGB
.
182
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.
182
D.
GELTENDMACHUNG
DER
RUECKFORDERUNGSANSPRUECHE
.
185
I.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG?
.
185
1.
ARAG/GARMENBECK
.
186
2.
COMPLIANCE-CLAWBACK
.
187
3.
PERFORMANCE-CLAWBACK
.
194
4.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
BEI
GESETZLICHER
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEIT
.
197
5.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
DURCH
BESCHLUSS
NACH
§
147
IS.
1
AKTG?
.
197
6.
ENTFALL
EINER
PFLICHT
DURCH
VERZICHT
ODER
VERGLEICH
NACH
§
93
IV
S.
3
AKTG?
.
200
7.
ZUSAMMENFASSUNG
.
202
II.
HAFTUNG
BEI
UNTERLASSENER
RUECKFORDERUNG
.
203
1.
AKTIENRECHTLICHER
SCHADENSERSATZ
.
203
2.
STRAFBARKEIT
WEGEN
UNTREUE
GEMAESS
§266
STGB
.
211
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.
218
E.
ALTERNATIVE
BZW.
ERGAENZENDE
GESTALTUNGEN
.
219
I.
MALUS-KLAUSELN
.
219
1.
MALUS-KLAUSELN
IM
DCGK,
DER
INSTITUTSVERGV
UND
DER
PRAXIS
.
220
2.
BONUSBANK
.
221
3.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.
222
4.
MALUS-KLAUSELN/BONUSBANK
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
.
225
II.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
.
227
1.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.
229
2.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
.
234
III.
VERWENDUNG
VON
CLAWBACKS
-
VOR
UND
NACHTEILE
.
235
1.
NACHTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.
235
2.
VORTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.
236
3.
STELLUNGNAHME
.
238
IV.
ZUSAMMENFASSUNG
.
239
X
F.
ZUSAMMENFASSUNG
DER
WESENTLICHEN
ERKENNTNISSE
IN
THESEN
.
241
LITERATURVERZEICHNIS
.
245
XI
INHALTSVERZEICHNIS
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
XIX
A.
EINFUEHRUNG
.
1
B.
GRUNDLAGEN
.
5
I.
TYPOLOGIE
VARIABLER
VORSTANDSVERGUETUNG
.
5
1.
KURZFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(SHORT
TERM
INCENTIVES)
.
6
A)
TANTIEMEN
.
6
B)
ANERKENNUNGSPRAEMIEN
.
8
2.
LANGFRISTIGE
ANREIZWIRKUNG
(LONG
TERM
INCENTIVES)
.
10
A)
AKTIENOPTIONEN
.
11
AA)
AKTIENBESCHAFFUNG
.
11
BB)
ZUSTAENDIGKEIT
.
14
B)
VIRTUELLE
OPTIONSPROGRAMME
.
15
C)
AKTIEN
MIT
HALTEFRIST
.
18
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.
20
II.
THEORETISCHE
GRUNDLAGEN
.
21
1.
PRINZIPAL-AGENTEN-THEORIE
.
21
2.
SHAREHOLDER
VALUE
.
26
3.
BEWERTUNG
.
29
C.
RUECKFORDERUNG
.
33
I.
VERTRAGLICH
(CLAWBACKS)
.
34
1.
SPIELARTEN
.
35
A)
FEHLVERHALTEN
(COMPLIANCE)
.
35
B)
ZIELVERFEHLUNG
(PERFORMANCE)
.
36
C)
INZIDENZ
VON
CLAWBACKS
IM
DAX
.
38
XIII
2.
URSPRUNG
UND
ENTWICKLUNG
.
40
A)
USA
ALS
AUSGANGSPUNKT
.
40
B)
DEUTSCHLAND
.
42
AA)
VORSTAG
.
43
BB)ARUGII
.
44
(1)
HINTERGRUND
.
45
(2)
§
87A
AKTG
.
45
(3)
§162
AKTG
.
48
CC)
DCGK
UND
INSTITUTSVERGV
.
49
DD)
DIE
ROLLE
DER
STIMMRECHTSBERATER
.
50
EE)
SAYONPAY
.
54
C)
ZUSAMMENFASSUNG
.
56
3.
DOGMATISCHE
EINORDNUNG
.
56
A)
AUFLOESENDE
BEDINGUNG,
§158
II
BGB
.
57
B)
WIDERRUF
.
58
C)
AUFSCHIEBENDE
BEDINGUNG,
§
1581
BGB
.
60
D)
VERTRAGSSTRAFE
.
60
AA)
PERFORMANCE-CLAWBACK
.
61
BB)
COMPLIANCE-CLAWBACK
.
62
CC)
FOLGEN
DER
EINORDNUNG
ALS
VERTRAGSSTRAFE
.
65
E)
ZUSAMMENFASSUNG
.
65
4.
ZUSTAENDIGKEIT
DES
AUFSICHTSRATS
.
66
5.
CLAWBACKS
IM
LICHTE
DES
AGB-RECHTS
.
68
A)
VORLIEGEN
VON
AGB
.
68
AA)
DAS
(ZUKUENFTIGE)
VORSTANDSMITGLIED
ALS
VERBRAUCHER
.
69
BB)
DER
GMBH-GESCHAEFTSFUEHRER
ALS
VERBRAUCHER
.
71
CC)
UEBERTRAGBARKEIT
DER
RECHTSPRECHUNG
AUF
DEN
VORSTAND
.
72
DD)
STELLUNGNAHME
.
73
B)
KEINE
BEREICHSAUSNAHME,
§310
IV
S.
1
BGB
.
76
C)
UEBERRASCHENDE
KLAUSELN,
§
305C
I
BGB
.
76
D)
INHALTSKONTROLLE
.
78
AA)
KONTROLLFAEHIGKEIT
.
78
(1)
KLAUSELN
INNERHALB
DES
ANWENDUNGSBEREICHS
VON
§
20
VI
INSTITUTSVERGV
.
79
(2)
SONSTIGE
KLAUSELN
.
80
BB)
KLAUSELVERBOTE
OHNE
WERTUNGSMOEGLICHKEIT,
§
309
BGB
.
82
CC)
KLAUSELVERBOTE
MIT
WERTUNGSMOEGLICHKEIT,
§
308
BGB
.
83
XIV
(1)
RECHTSPRECHUNG
ZU
WIDERRUFSKLAUSELN
.
83
(2)
RECHTSPRECHUNG
ZU
STICHTAGS
UND
RUECKZAHLUNGSKLAUSELN
.
84
(3)
UEBERTRAGBARKEIT
AUF
DAS
DIENSTVERHAELTNIS
MIT
VORSTANDSMITGLIEDERN
.
86
(4)
FOLGEN
FUER
DIE
WIRKSAMKEIT
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.
90
(A)
PERFORMANCE-CLAWBACK
.
91
(AA)
VERDIENT
IST
VERDIENT
.
91
(BB)
BETRAGSMAESSIGE
BEGRENZUNG
.
94
(B)
COMPLIANCE-CLAWBACK
.
95
(AA)
VERDIENT
IST
VERDIENT
.
95
(BB)
5
93
AKTG
.
98
(CC)
BETRAGSMAESSIGE
BEGRENZUNG
.
101
(5)
DER
ENTREICHERUNGSEINWAND,
§
818
III
BGB
.
104
(6)
ZWISCHENERGEBNIS
.
107
DD)
TRANSPARENZGEBOT
.
108
(1)
ALLGEMEINE
ANFORDERUNGEN
.
108
(2)
COMPLIANCE-CLAWBACK
.
109
(A)
TATBESTAND
.
109
(B)
RECHTSFOLGE
.
116
(AA)
UMFANG
DER
RUECKFORDERUNG
.
117
(BB)
RUECKZAHLUNGSMODALITAETEN
BEI
VERGUETUNG
IN
AKTIEN
.
118
(CC)
RUECKZAHLUNG
BRUTTO
ODER
NETTO
.
121
(DD)
ERMESSEN
DES
AUFSICHTSRATS
.
122
(EE)
RUECKFORDERUNGSFRIST
.
124
(C)
ZUSAMMENFASSUNG
.
126
(3)
PERFORMANCE-CLAWBACK
.
127
(A)
TATBESTAND
.
127
(B)
RECHTSFOLGE
.
128
(AA)
UMFANG
DER
RUECKFORDERUNG
.
128
(BB)
RUECKZAHLUNGSMODALITAETEN
BEI
VERGUETUNG
IN
AKTIEN
.
128
(CC)
RUECKZAHLUNG
BRUTTO
ODER
NETTO
.
129
(DD)
RUECKZAHLUNG
IM
ERMESSEN
DES
AUFSICHTSRATS
.
130
(EE)
RUECKFORDERUNGSFRIST
.
131
(C)
ZUSAMMENFASSUNG
.
131
(4)
KLAUSELN
INNERHALB
DES
ANWENDUNGSBEREICHS
VON
§
20
VI
INSTITUTSVERGV
.
131
E)
FOLGEN
UNWIRKSAMERAGB
.
133
XV
AA)
VERBOT
DER
GELTUNGSERHALTENDEN
REDUKTION
.
134
BB)
GELTUNGSERHALTENDE
REDUKTION
IM
FALLE
UNWIRKSAMER
CLAWBACK-KLAUSELN?
.
136
F)
ERGEBNIS
ZUR
AGB-RECHTLICHEN
ZULAESSIGKEIT
.
137
6.
INDIVIDUALVEREINBARUNGEN
.
140
7.
CLAWBACKS:
AKTIENRECHT
UND
DCGK
DE
LEGE
LATA
.
141
A)
§87
AKTG
.
141
AA)
ANGEMESSENES
VERHAELTNIS
VON
BEZUEGEN
UND
LEISTUNGEN
DES
VORSTANDS
.
142
BB)
DAS
NACHHALTIGKEITS-UND
.
.
143
CC)
BEGRENZUNGSMOEGLICHKEIT,
§
87
1S.
3
HS.
2
AKTG
.
146
DD)
HERABSETZUNG
DER
BEZUEGE,
§
87
II
AKTG
.
149
B)
DAS
SPANNUNGSVERHAELTNIS
ZWISCHEN
VERGUETUNGSSTRUKTUR
UND
§
76
1
AKTG
.
149
C)
DCGK
UND
§161
AKTG
.
151
AA)
G.10DCGK
.
152
BB)
G.11DCGK
.
153
D)
ZUSAMMENFASSUNG
.
155
8.
REGULIERUNG
VON
FINANZINSTITUTEN
UND
KAPITALVERWALTUNGSGESELLSCHAFTEN
.
156
A)
VERPFLICHTUNG
NACH
DER
INSTITUTSVERGV
.
156
AA)
ANWENDUNGSBEREICH
.
157
BB)
REGELUNGSINHALT
.
158
CC)
KRITISCHE
BEWERTUNG
.
158
B)
VORGABEN
IM
BEREICH
DER
REGULIERUNG
VON
KAPITALVERWALTUNGSGESELLSCHAFTEN
.
161
9.
ANREIZE
UND
EFFEKTE
.
161
A)
BEZWECKTE
VERHALTENSANREIZE
.
162
B)
BISHERIGE
ERKENNTNISSE
AUS
DER
PRAXIS
.
163
C)
IMPLIKATIONEN
FUER
DIE
VERGUETUNGSGESTALTUNG
.
165
AA)
FESTLEGUNG
DER
LEISTUNGSINDIKATOREN
.
166
BB)
BUSINESS
JUDGMENT
RULE
.
167
CC)
BEWEISLASTVERTEILUNG
.
170
D)
ZUSAMMENFASSUNG
.
172
10.
FORMULIERUNGSVORSCHLAEGE
.
173
A)
FORMULIERUNGSVORSCHLAG
FUER
EINEN
COMPLIANCE-CLAWBACK
.
173
B)
FORMULIERUNGSVORSCHLAG
FUER
EINEN
PERFORMANCE-CLAWBACK
.
174
II.
GESETZLICHE
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEITEN
.
175
XVI
1.
BEREICHERUNGSRECHTLICHE
RUECKFORDERUNG
.
175
A)
CONDICTIO
INDEBITI,
§
812
1S.
1
VAR.
1
BGB
.
176
B)
CONDICTIO
OB
REM,
§
812
1S.
2
VAR.
2
BGB
.
177
C)
CONDICTIO
OB
CAUSAM
FINITAM,
§
812
1S.
2
VAR.
1
BGB
.
179
D)
ENTREICHERUNGSEINWAND,
§818
III
BGB
.
180
2.
STOERUNG
DER
GESCHAEFTSGRUNDLAGE,
§
313
BGB
.
182
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.
182
D.
GELTENDMACHUNG
DER
RUECKFORDERUNGSANSPRUECHE
.
185
I.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG?
.
185
1.
ARAG/GARMENBECK
.
186
2.
COMPLIANCE-CLAWBACK
.
187
A)
MASSGEBLICHKEIT
DES
UNTERNEHMENSINTERESSES
.
188
B)
ANGEMESSENHEIT
I.S.D.
§
87
AKTG
ALS
LEITMOTIV?
.
192
C)
ZUSAMMENFASSUNG
.
193
3.
PERFORMANCE-CLAWBACK
.
194
4.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
BEI
GESETZLICHER
RUECKFORDERUNGSMOEGLICHKEIT
.
197
5.
PFLICHT
ZUR
GELTENDMACHUNG
DURCH
BESCHLUSS
NACH
§
147
IS.1
AKTG?
.
197
6.
ENTFALL
EINER
PFLICHT
DURCH
VERZICHT
ODER
VERGLEICH
NACH
§
93
IV
S.
3
AKTG?
.
200
7.
ZUSAMMENFASSUNG
.
202
II.
HAFTUNG
BEI
UNTERLASSENER
RUECKFORDERUNG
.
203
1.
AKTIENRECHTLICHER
SCHADENSERSATZ
.
203
A)
ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN
UND
VERJAEHRUNG
.
204
B)
GELTENDMACHUNG
DES
ANSPRUCHS
.
207
C)
UEBERSTIMMTE
UND
VERHINDERTE
AUFSICHTSRATSMITGLIEDER
.
210
2.
STRAFBARKEIT
WEGEN
UNTREUE
GEMAESS
§
266
STGB
.
211
A)
ANFORDERUNGEN
AN
DIE
PFLICHTVERLETZUNG
.
212
B)
VORSATZAUSSCHLUSS
AUFGRUND
UNKLARER
RECHTSLAGE?
.
215
3.
ZUSAMMENFASSUNG
.
218
E.
ALTERNATIVE
BZW.
ERGAENZENDE
GESTALTUNGEN
.
219
I.
MALUS-KLAUSELN
.
219
1.
MALUS-KLAUSELN
IM
DCGK,
DER
INSTITUTSVERGV
UND
DER
PRAXIS
.
220
2.
BONUSBANK
.
221
3.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.
222
XVII
A)
VERLUSTBETEILIGUNG
.
223
B)
TRANSPARENZGEBOT
.
225
4.
MALUS-KLAUSELN/BONUSBANK
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
.
225
II.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
.
227
1.
RECHTLICHE
ZULAESSIGKEIT
.
229
A)
STICHTAGS
UND
RUECKZAHLUNGSKLAUSELN
.
229
B)
VERFALLSKLAUSELN
BEI
AKTIENOPTIONEN
.
230
C)
INHALTLICHE
AUSGESTALTUNG
.
232
2.
BAD
LEAVER-KLAUSELN
ALS
ALTERNATIVE
ODER
ERGAENZUNG
ZU
CLAWBACKS?
.
234
III.
VERWENDUNG
VON
CLAWBACKS
-
VOR
UND
NACHTEILE
.
235
1.
NACHTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.
235
2.
VORTEILE
VON
CLAWBACK-KLAUSELN
.
236
3.
STELLUNGNAHME
.
238
IV.
ZUSAMMENFASSUNG
.
239
F.
ZUSAMMENFASSUNG
DER
WESENTLICHEN
ERKENNTNISSE
IN
THESEN
.
241
LITERATURVERZEICHNIS
.
245
XVIII |
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