Sozialrecht der Europäischen Union:
Gespeichert in:
1. Verfasser: | |
---|---|
Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Berlin
Erich Schmidt Verlag
2022
|
Ausgabe: | 8., neu bearbeitete Auflage |
Schriftenreihe: | ESVbasics
|
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
Beschreibung: | 387 Seiten 21 cm x 14.4 cm |
ISBN: | 9783503206520 3503206523 |
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INHALTSUEBERSICHT
VORWORT
8.
AUFLAGE
.
7
VORWORT
1.
AUFLAGE
.
9
INHALTSVERZEICHNIS
.
13
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
17
I.
GRUNDLAGEN
.
25
§1
EU-SOZIALRECHT
ALS
RECHTSGEBIET
.
25
§2
ENTWICKLUNGSGESCHICHTE
EUROPAEISCHEN
SOZIALRECHTS
.
33
§3
SOZIALRECHT
IM
PRIMAERRECHT
.
43
§4
AUSSENBEZIEHUNGEN
DER
EU
UND
SOZIALRECHT
.
65
II.
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
DER
EU
.
77
§
5
GRUNDLAGEN
UND
ENTWICKLUNG
.
77
§6
ALLGEMEINE
VORSCHRIFTEN
.
87
§
7
KOLLISIONSNORMEN
.
111
§
8
KOORDINATION
DER
BEHANDLUNGS-
UND
GELDLEISTUNGEN
BEI
KRANKHEIT
.
137
§
9
KOORDINATION
DER
ALTERS-,
INVALIDITAETS
UND
HINTERBLIEBE
NENRENTEN
.
149
§
10
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN
BEI
ARBEITSUNFALL
UND
BERUFSKRANKHEIT
.
163
§
11
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN
DER
ARBEITSFOERDERUNG
.
169
§
12
FAMILIENLEISTUNGEN
.
183
§
13
INTERNATIONALE
ZUSAMMENARBEIT
DER
SOZIALVERWALTUNGEN
.
193
§
14
UNSTATTHAFTE
DISKRIMINIERUNG
WEGEN
DER
STAATSANGEHOERIGKEIT
.
201
III.
EUROPAEISCHES
HARMONISIERENDES
SOZIALRECHT
.
209
§
15
UEBERWINDUNG
DER
DISKRIMINIERUNG
.
209
§
16
SICHERUNG
DER
BETRIEBSRENTEN
.
229
§
17
BEDEUTUNG
DES
EU-WIRTSCHAFTSRECHTS
FUER
SOZIALLEISTUNGEN
.
237
§
18
EUROPAEISCHER
SOZIALFONDS
UND
EUROPAEISCHE
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
.
255
§
19
OFFENE
METHODE
DER
KOORDINIERUNG
.
263
IV.
AUSBLICK
.
275
§20
ZUKUNFTSPERSPEKTIVEN
DES
SOZIALRECHTS
DER
EU
.
275
§21
DAS
EUROPAEISCHE
SOZIALMODELL
.
297
VERZEICHNIS
DER
EUGH
-
ENTSCHEIDUNGEN
.
309
VERZEICHNIS
DER
EUGMR-ENTSCHEIDUNGEN
.
327
VERZEICHNIS
DER
ZITIERTEN
SELBSTSTAENDIGEN
LITERATUR
.
329
STICHWORTVERZEICHNIS
.
371
INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT
8.
AUFLAGE
.
7
VORWORT
1.
AUFLAGE
.
9
INHALTSUEBERSICHT
.
11
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
17
I.
GRUNDLAGEN
.
25
§1
EU-SOZIALRECHT
ALS
RECHTSGEBIET
.
25
1.
BEZEICHNUNG
UND
BEGRIFF
.
25
2.
UNMITTELBARE
EINWIRKUNG
VON
EU-RECHT
AUF
MITGLIEDSTAA
TENRECHT
.
26
3.
STANDORTE
UND
DIMENSIONEN
SUPRANATIONALER
EINWIRKUNG
.
27
§2
ENTWICKLUNGSGESCHICHTE
EUROPAEISCHEN
SOZIALRECHTS
.
33
1.
GESCHICHTE
EUROPAEISCHEN
KOORDINIERENDEN
SOZIALRECHTS
.
33
2.
EUROPAEISCHES
HARMONISIERENDES
SOZIALRECHT
.
37
§
3
SOZIALRECHT
IM
PRIMAERRECHT
.
43
1.
ZIELE
UND
AUFGABEN
DER
EU
.
44
2.
DISKRIMINIERUNGSVERBOTE
UND
SOZIALE
GRUNDRECHTE
.
46
3.
KOORDINATION
DER
SYSTEME
SOZIALER
SICHERHEIT
.
46
4.
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
.
47
5.
SOZIALPOLITIK
.
47
6.
SOZIALER
DIALOG
.
56
7.
GRUNDFREIHEITEN
.
57
8.
OEFFENTLICH-RECHTLICHE
MONOPOLE
.
58
9.
BEIHILFEN
.
58
10.
EINWANDERUNG
.
59
11.
GRUNDLAGENVERTRAG
DER
EU
.
63
§4
AUSSENBEZIEHUNGEN
DER
EU
UND
SOZIALRECHT
.
65
1.
EUROPAEISCHER
WIRTSCHAFTSRAUM
(EWR)
.
65
2.
SONSTIGES
ASSOZIATIONSRECHT
.
66
3.
SOZIALRECHTLICHE
LAGE
NICHT-ABKOMMENSRECHTLICH
LEGITIMIERTER
DRITTSTAATSANGEHOERIGER
.
70
4.
SOZIALRECHTLICHE
STELLUNG
ILLEGALER
EINWANDERER
.
73
II.
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
DER
EU
.
77
§
5
GRUNDLAGEN
UND
ENTWICKLUNG
.
77
1.
HERAUSFORDERUNG
.
77
2.
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
UND
FREIZUEGIGKEIT
.
80
3.
KONZEPTIONELLE
ERWEITERUNG
DER
PRIMAERRECHTLICHEN
GRUNDLAGEN
VON
KOORDINATION
.
84
INHALTSVERZEICHNIS
4.
EU-RECHT
UND
NATIONALES
RECHT
.
85
5.
TERRITORIALPRINZIP
UND
EUROPAEISCHES
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
.
85
§6
ALLGEMEINE
VORSCHRIFTEN
.
87
1.
GELTUNGSBEREICH
.
88
2.
GLEICHBEHANDLUNG
UND
TATBESTANDSGLEICHSTELLUNG
UNTER
EU-ANGEHOERIGEN
.
93
3.
KONKURRENZ
ZWISCHEN
KOORDINIERENDEM
EU-SOZIALRECHT
UND
INTERNATIONALEN
ABKOMMEN
.
101
4.
KOLLISIONSRECHT
FUER
FREIWILLIGE
VERSICHERUNG
UND
BEITRAGSER
STATTUNG
.
103
5.
LEISTUNGSEXPORT
.
104
6.
AUSNAHMEN
VON
DER
EXPORTPFLICHT
BEI
BEITRAGSUNABHAENGIGEN
GELDLEISTUNGEN
.
105
7.
LEISTUNGSANPASSUNG
.
108
8.
ZUSAMMENTREFFEN
VON
LEISTUNGEN
.
108
9.
FUNKTION
DER
VORBEHALTE
EINZELNER
MITGLIEDSTAATEN
.
109
10.
DEFINITIONSNORMEN
.
110
§
7
KOLLISIONSNORMEN
.
111
1.
BEGRIFF,
STRUKTUR
UND
WIRKUNG
DER
KOLLISIONSNORMEN
.
111
2.
INHALTE
DER
KOLLISIONSNORMEN
DES
KOORDINIERENDEN
SOZIALRECHTS
.
113
3.
GRUNDANKNUEPFUNGEN
.
128
§
8
KOORDINATION
DER
BEHANDLUNGS
UND
GELDLEISTUNGEN
BEI
KRANKHEIT
.
137
1.
AUFGABE
UND
REICHWEITE
DER
SICHERUNG
.
137
2.
LEISTUNGSANSPRUECHE
AUSSERHALB
DES
ZUSTAENDIGEN
ODER
WOHNSTAATES
.
141
3.
AUSLANDSBEHANDLUNG
KRAFT
PRIMAERRECHTS
.
142
4.
KRANKENVERSICHERUNG
FUER
RENTNER
.
147
5.
KOSTENVERTEILUNG
.
148
§
9
KOORDINATION
DER
ALTERS-,
INVALIDITAETS
UND
HINTERBLIEBE
NENRENTEN
.
149
1.
VERSICHERUNGSFAELLE
.
149
2.
VERSICHERUNGSZEITEN
.
152
3.
LEISTUNGEN
AN
BERECHTIGTE
MIT
WOHNSITZ
IM
AUSLAND
.
161
§
10
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN BEI
ARBEITSUNFALL
UND
BERUFSKRANKHEIT
.
163
1.
GEGENSTAND
.
163
2.
EINZELREGELUNGEN
.
164
§
11
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN
DER
ARBEITSFOERDERUNG
.
169
1.
ZUSAMMENRECHNUNG
VON
BESCHAEFTIGUNGS
UND
VERSICHE
RUNGSZEITEN
.
171
2.
BEFRISTETER
LEISTUNGSEXPORT
.
175
14
INHALTSVERZEICHNIS
3.
ARBEITSLOSE
MIT
WOHNORT
AUSSERHALB
DES
BESCHAEFTIGUNGSSTAATES
.
180
4.
VORRUHESTANDSLEISTUNGEN
.
181
§
12
FAMILIENLEISTUNGEN
.
183
1.
BEGRIFF
DER
FAMILIENLEISTUNGEN
.
183
2.
EUROPAEISCHE
KOORDINATIONSNORMEN
FUER
FAMILIENLEISTUNGEN
.
186
§
13
INTERNATIONALE
ZUSAMMENARBEIT
DER
SOZIALVERWALTUNGEN
.
193
1.
ZUSAMMENARBEIT
UNTER
DEN
SOZIALVERWALTUNGEN
.
193
2.
OEFFNUNG
DER
SOZIALVERWALTUNG
EINZELNER
MITGLIEDSTAATEN
.
195
3.
ZAHLUNGSVERKEHR,
VOLLSTRECKUNG,
RUECKGRIFF
UND
RECHTSSCHUTZ
.
196
4.
WIRKUNG
.
199
§
14
UNSTATTHAFTE
DISKRIMINIERUNG
WEGEN
DER
STAATSANGEHOERIGKEIT
.
201
1.
AUSGANGSPUNKT
.
201
2.
NICHTDISKRIMINIERUNG
UNTER
EU-BUERGERN
BEI
SOZIALEN
VERGUENSTIGUNGEN
.
201
3.
UNTERSCHIEDLICHE
SOZIALE
RECHTE
NACH
DER
STAATSANGEHOERIGKEIT
.
204
III.
EUROPAEISCHES
HARMONISIERENDES
SOZIALRECHT
.
209
§
15
UEBERWINDUNG
DER
DISKRIMINIERUNG
.
209
1.
DISKRIMINIERUNGSVERBOTE
IM
PRIMAERRECHT
.
209
2.
ANTIDISKRIMINIERUNG
UND
VERTRAGSFREIHEIT
.
210
3.
ANTIDISKRIMINIERUNGSREGELN
IM
SOZIALRECHT
.
211
4.
GLEICHBEHANDLUNG
VON
MAENNERN
UND
FRAUEN
IM
SOZIALRECHT
.
220
§
16
SICHERUNG
DER
BETRIEBSRENTEN
.
229
1.
AUSGANGSPUNKT
-
UNTERSCHIEDLICHE
FUNKTIONEN
UND
VERSTAENDNISSE
VON
BETRIEBSRENTEN
.
229
2.
WEGE
ZU
EINER
EUROPAEISCHEN
BETRIEBSRENTENGESETZGEBUNG
.
230
3.
GRENZUEBERSCHREITENDE
SICHERUNG
DER
BETRIEBSRENTENRECHTE
.
234
§
17
BEDEUTUNG
DES
EU-WIRTSCHAFTSRECHTS
FUER
SOZIALLEISTUNGEN
.
237
1.
EU-WIRTSCHAFTSRECHT
UND
DESSEN
FOLGEN
FUER
DAS
SOZIALRECHT
.
237
2.
SOZIALLEISTUNGSTRAEGER
ALS
UNTERNEHMEN?
.
239
3.
FREIE
TRAEGER
ALS
UNTERNEHMEN?
.
242
4.
DAS
EUROPAEISCHE
BEIHILFERECHT
UND
DIE
SOZIALE
DASEINSVORSORGE
.
244
5.
BEDEUTUNG
DES
EUROPAEISCHEN
BEIHILFERECHTS
FUER
DIE
TRAEGER
SOZIALER
DASEINSFUERSORGE
.
248
6.
VERGABERECHT
.
251
§
18
EUROPAEISCHER
SOZIALFONDS
UND
EUROPAEISCHE
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
.
255
1.
EUROPAEISCHER
SOZIALFONDS
.
255
2.
GRUNDLAGEN
UND
AUSGESTALTUNG
DES
EUROPAEISCHEN
SOZIALFONDS
.
257
3.
EIGENE
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
DER
EU
.
259
§
19
OFFENE
METHODE
DER
KOORDINIERUNG
.
263
1.
INHALT
.
263
2.
WUERDIGUNG
.
269
3.
PROBLEME
.
270
4.
FOLGERUNGEN
.
272
15
INHALTSVERZEICHNIS
IV.
AUSBLICK
.
275
§
20
ZUKUNFTSPERSPEKTIVEN
DES
SOZIALRECHTS
DER
EU
.
275
1.
WEITERE
VEREINFACHUNG
DES
KOORDINIERENDEN
SOZIALRECHTS?
.
275
2.
DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT
UND
SOZIALE
SICHERHEIT
.
280
3.
UEBERWINDUNG
DES
SOZIALYYSTAATES"
DURCH
EINE
EUROPAEISCHE
SOZIALGEMEINSCHAFT"
AUF
DER
BASIS
DES
YYEUROPAEISCHEN
SOZIALMODELLS"?
.
283
4.
EUROPAEISCHE
BESCHAEFTIGUNGSSTRATEGIE:
AKTIVIERUNG
.
292
5.
EUROPAEISCHE
ARBEITSLOSENVERSICHERUNG
.
294
§
21
DAS
EUROPAEISCHE
SOZIALMODELL
.
297
VERZEICHNIS
DER
EUGH
-
ENTSCHEIDUNGEN
.
309
VERZEICHNIS
DER
EUGMR-ENTSCHEIDUNGEN
.
327
VERZEICHNIS
DER
ZITIERTEN
SELBSTSTAENDIGEN
LITERATUR
.
329
STICHWORTVERZEICHNIS
.
371
16 |
adam_txt |
INHALTSUEBERSICHT
VORWORT
8.
AUFLAGE
.
7
VORWORT
1.
AUFLAGE
.
9
INHALTSVERZEICHNIS
.
13
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
17
I.
GRUNDLAGEN
.
25
§1
EU-SOZIALRECHT
ALS
RECHTSGEBIET
.
25
§2
ENTWICKLUNGSGESCHICHTE
EUROPAEISCHEN
SOZIALRECHTS
.
33
§3
SOZIALRECHT
IM
PRIMAERRECHT
.
43
§4
AUSSENBEZIEHUNGEN
DER
EU
UND
SOZIALRECHT
.
65
II.
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
DER
EU
.
77
§
5
GRUNDLAGEN
UND
ENTWICKLUNG
.
77
§6
ALLGEMEINE
VORSCHRIFTEN
.
87
§
7
KOLLISIONSNORMEN
.
111
§
8
KOORDINATION
DER
BEHANDLUNGS-
UND
GELDLEISTUNGEN
BEI
KRANKHEIT
.
137
§
9
KOORDINATION
DER
ALTERS-,
INVALIDITAETS
UND
HINTERBLIEBE
NENRENTEN
.
149
§
10
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN
BEI
ARBEITSUNFALL
UND
BERUFSKRANKHEIT
.
163
§
11
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN
DER
ARBEITSFOERDERUNG
.
169
§
12
FAMILIENLEISTUNGEN
.
183
§
13
INTERNATIONALE
ZUSAMMENARBEIT
DER
SOZIALVERWALTUNGEN
.
193
§
14
UNSTATTHAFTE
DISKRIMINIERUNG
WEGEN
DER
STAATSANGEHOERIGKEIT
.
201
III.
EUROPAEISCHES
HARMONISIERENDES
SOZIALRECHT
.
209
§
15
UEBERWINDUNG
DER
DISKRIMINIERUNG
.
209
§
16
SICHERUNG
DER
BETRIEBSRENTEN
.
229
§
17
BEDEUTUNG
DES
EU-WIRTSCHAFTSRECHTS
FUER
SOZIALLEISTUNGEN
.
237
§
18
EUROPAEISCHER
SOZIALFONDS
UND
EUROPAEISCHE
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
.
255
§
19
OFFENE
METHODE
DER
KOORDINIERUNG
.
263
IV.
AUSBLICK
.
275
§20
ZUKUNFTSPERSPEKTIVEN
DES
SOZIALRECHTS
DER
EU
.
275
§21
DAS
EUROPAEISCHE
SOZIALMODELL
.
297
VERZEICHNIS
DER
EUGH
-
ENTSCHEIDUNGEN
.
309
VERZEICHNIS
DER
EUGMR-ENTSCHEIDUNGEN
.
327
VERZEICHNIS
DER
ZITIERTEN
SELBSTSTAENDIGEN
LITERATUR
.
329
STICHWORTVERZEICHNIS
.
371
INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT
8.
AUFLAGE
.
7
VORWORT
1.
AUFLAGE
.
9
INHALTSUEBERSICHT
.
11
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
17
I.
GRUNDLAGEN
.
25
§1
EU-SOZIALRECHT
ALS
RECHTSGEBIET
.
25
1.
BEZEICHNUNG
UND
BEGRIFF
.
25
2.
UNMITTELBARE
EINWIRKUNG
VON
EU-RECHT
AUF
MITGLIEDSTAA
TENRECHT
.
26
3.
STANDORTE
UND
DIMENSIONEN
SUPRANATIONALER
EINWIRKUNG
.
27
§2
ENTWICKLUNGSGESCHICHTE
EUROPAEISCHEN
SOZIALRECHTS
.
33
1.
GESCHICHTE
EUROPAEISCHEN
KOORDINIERENDEN
SOZIALRECHTS
.
33
2.
EUROPAEISCHES
HARMONISIERENDES
SOZIALRECHT
.
37
§
3
SOZIALRECHT
IM
PRIMAERRECHT
.
43
1.
ZIELE
UND
AUFGABEN
DER
EU
.
44
2.
DISKRIMINIERUNGSVERBOTE
UND
SOZIALE
GRUNDRECHTE
.
46
3.
KOORDINATION
DER
SYSTEME
SOZIALER
SICHERHEIT
.
46
4.
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
.
47
5.
SOZIALPOLITIK
.
47
6.
SOZIALER
DIALOG
.
56
7.
GRUNDFREIHEITEN
.
57
8.
OEFFENTLICH-RECHTLICHE
MONOPOLE
.
58
9.
BEIHILFEN
.
58
10.
EINWANDERUNG
.
59
11.
GRUNDLAGENVERTRAG
DER
EU
.
63
§4
AUSSENBEZIEHUNGEN
DER
EU
UND
SOZIALRECHT
.
65
1.
EUROPAEISCHER
WIRTSCHAFTSRAUM
(EWR)
.
65
2.
SONSTIGES
ASSOZIATIONSRECHT
.
66
3.
SOZIALRECHTLICHE
LAGE
NICHT-ABKOMMENSRECHTLICH
LEGITIMIERTER
DRITTSTAATSANGEHOERIGER
.
70
4.
SOZIALRECHTLICHE
STELLUNG
ILLEGALER
EINWANDERER
.
73
II.
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
DER
EU
.
77
§
5
GRUNDLAGEN
UND
ENTWICKLUNG
.
77
1.
HERAUSFORDERUNG
.
77
2.
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
UND
FREIZUEGIGKEIT
.
80
3.
KONZEPTIONELLE
ERWEITERUNG
DER
PRIMAERRECHTLICHEN
GRUNDLAGEN
VON
KOORDINATION
.
84
INHALTSVERZEICHNIS
4.
EU-RECHT
UND
NATIONALES
RECHT
.
85
5.
TERRITORIALPRINZIP
UND
EUROPAEISCHES
KOORDINIERENDES
SOZIALRECHT
.
85
§6
ALLGEMEINE
VORSCHRIFTEN
.
87
1.
GELTUNGSBEREICH
.
88
2.
GLEICHBEHANDLUNG
UND
TATBESTANDSGLEICHSTELLUNG
UNTER
EU-ANGEHOERIGEN
.
93
3.
KONKURRENZ
ZWISCHEN
KOORDINIERENDEM
EU-SOZIALRECHT
UND
INTERNATIONALEN
ABKOMMEN
.
101
4.
KOLLISIONSRECHT
FUER
FREIWILLIGE
VERSICHERUNG
UND
BEITRAGSER
STATTUNG
.
103
5.
LEISTUNGSEXPORT
.
104
6.
AUSNAHMEN
VON
DER
EXPORTPFLICHT
BEI
BEITRAGSUNABHAENGIGEN
GELDLEISTUNGEN
.
105
7.
LEISTUNGSANPASSUNG
.
108
8.
ZUSAMMENTREFFEN
VON
LEISTUNGEN
.
108
9.
FUNKTION
DER
VORBEHALTE
EINZELNER
MITGLIEDSTAATEN
.
109
10.
DEFINITIONSNORMEN
.
110
§
7
KOLLISIONSNORMEN
.
111
1.
BEGRIFF,
STRUKTUR
UND
WIRKUNG
DER
KOLLISIONSNORMEN
.
111
2.
INHALTE
DER
KOLLISIONSNORMEN
DES
KOORDINIERENDEN
SOZIALRECHTS
.
113
3.
GRUNDANKNUEPFUNGEN
.
128
§
8
KOORDINATION
DER
BEHANDLUNGS
UND
GELDLEISTUNGEN
BEI
KRANKHEIT
.
137
1.
AUFGABE
UND
REICHWEITE
DER
SICHERUNG
.
137
2.
LEISTUNGSANSPRUECHE
AUSSERHALB
DES
ZUSTAENDIGEN
ODER
WOHNSTAATES
.
141
3.
AUSLANDSBEHANDLUNG
KRAFT
PRIMAERRECHTS
.
142
4.
KRANKENVERSICHERUNG
FUER
RENTNER
.
147
5.
KOSTENVERTEILUNG
.
148
§
9
KOORDINATION
DER
ALTERS-,
INVALIDITAETS
UND
HINTERBLIEBE
NENRENTEN
.
149
1.
VERSICHERUNGSFAELLE
.
149
2.
VERSICHERUNGSZEITEN
.
152
3.
LEISTUNGEN
AN
BERECHTIGTE
MIT
WOHNSITZ
IM
AUSLAND
.
161
§
10
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN BEI
ARBEITSUNFALL
UND
BERUFSKRANKHEIT
.
163
1.
GEGENSTAND
.
163
2.
EINZELREGELUNGEN
.
164
§
11
KOORDINATION
VON
LEISTUNGEN
DER
ARBEITSFOERDERUNG
.
169
1.
ZUSAMMENRECHNUNG
VON
BESCHAEFTIGUNGS
UND
VERSICHE
RUNGSZEITEN
.
171
2.
BEFRISTETER
LEISTUNGSEXPORT
.
175
14
INHALTSVERZEICHNIS
3.
ARBEITSLOSE
MIT
WOHNORT
AUSSERHALB
DES
BESCHAEFTIGUNGSSTAATES
.
180
4.
VORRUHESTANDSLEISTUNGEN
.
181
§
12
FAMILIENLEISTUNGEN
.
183
1.
BEGRIFF
DER
FAMILIENLEISTUNGEN
.
183
2.
EUROPAEISCHE
KOORDINATIONSNORMEN
FUER
FAMILIENLEISTUNGEN
.
186
§
13
INTERNATIONALE
ZUSAMMENARBEIT
DER
SOZIALVERWALTUNGEN
.
193
1.
ZUSAMMENARBEIT
UNTER
DEN
SOZIALVERWALTUNGEN
.
193
2.
OEFFNUNG
DER
SOZIALVERWALTUNG
EINZELNER
MITGLIEDSTAATEN
.
195
3.
ZAHLUNGSVERKEHR,
VOLLSTRECKUNG,
RUECKGRIFF
UND
RECHTSSCHUTZ
.
196
4.
WIRKUNG
.
199
§
14
UNSTATTHAFTE
DISKRIMINIERUNG
WEGEN
DER
STAATSANGEHOERIGKEIT
.
201
1.
AUSGANGSPUNKT
.
201
2.
NICHTDISKRIMINIERUNG
UNTER
EU-BUERGERN
BEI
SOZIALEN
VERGUENSTIGUNGEN
.
201
3.
UNTERSCHIEDLICHE
SOZIALE
RECHTE
NACH
DER
STAATSANGEHOERIGKEIT
.
204
III.
EUROPAEISCHES
HARMONISIERENDES
SOZIALRECHT
.
209
§
15
UEBERWINDUNG
DER
DISKRIMINIERUNG
.
209
1.
DISKRIMINIERUNGSVERBOTE
IM
PRIMAERRECHT
.
209
2.
ANTIDISKRIMINIERUNG
UND
VERTRAGSFREIHEIT
.
210
3.
ANTIDISKRIMINIERUNGSREGELN
IM
SOZIALRECHT
.
211
4.
GLEICHBEHANDLUNG
VON
MAENNERN
UND
FRAUEN
IM
SOZIALRECHT
.
220
§
16
SICHERUNG
DER
BETRIEBSRENTEN
.
229
1.
AUSGANGSPUNKT
-
UNTERSCHIEDLICHE
FUNKTIONEN
UND
VERSTAENDNISSE
VON
BETRIEBSRENTEN
.
229
2.
WEGE
ZU
EINER
EUROPAEISCHEN
BETRIEBSRENTENGESETZGEBUNG
.
230
3.
GRENZUEBERSCHREITENDE
SICHERUNG
DER
BETRIEBSRENTENRECHTE
.
234
§
17
BEDEUTUNG
DES
EU-WIRTSCHAFTSRECHTS
FUER
SOZIALLEISTUNGEN
.
237
1.
EU-WIRTSCHAFTSRECHT
UND
DESSEN
FOLGEN
FUER
DAS
SOZIALRECHT
.
237
2.
SOZIALLEISTUNGSTRAEGER
ALS
UNTERNEHMEN?
.
239
3.
FREIE
TRAEGER
ALS
UNTERNEHMEN?
.
242
4.
DAS
EUROPAEISCHE
BEIHILFERECHT
UND
DIE
SOZIALE
DASEINSVORSORGE
.
244
5.
BEDEUTUNG
DES
EUROPAEISCHEN
BEIHILFERECHTS
FUER
DIE
TRAEGER
SOZIALER
DASEINSFUERSORGE
.
248
6.
VERGABERECHT
.
251
§
18
EUROPAEISCHER
SOZIALFONDS
UND
EUROPAEISCHE
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
.
255
1.
EUROPAEISCHER
SOZIALFONDS
.
255
2.
GRUNDLAGEN
UND
AUSGESTALTUNG
DES
EUROPAEISCHEN
SOZIALFONDS
.
257
3.
EIGENE
BESCHAEFTIGUNGSPOLITIK
DER
EU
.
259
§
19
OFFENE
METHODE
DER
KOORDINIERUNG
.
263
1.
INHALT
.
263
2.
WUERDIGUNG
.
269
3.
PROBLEME
.
270
4.
FOLGERUNGEN
.
272
15
INHALTSVERZEICHNIS
IV.
AUSBLICK
.
275
§
20
ZUKUNFTSPERSPEKTIVEN
DES
SOZIALRECHTS
DER
EU
.
275
1.
WEITERE
VEREINFACHUNG
DES
KOORDINIERENDEN
SOZIALRECHTS?
.
275
2.
DIENSTLEISTUNGSFREIHEIT
UND
SOZIALE
SICHERHEIT
.
280
3.
UEBERWINDUNG
DES
SOZIALYYSTAATES"
DURCH
EINE
EUROPAEISCHE
SOZIALGEMEINSCHAFT"
AUF
DER
BASIS
DES
YYEUROPAEISCHEN
SOZIALMODELLS"?
.
283
4.
EUROPAEISCHE
BESCHAEFTIGUNGSSTRATEGIE:
AKTIVIERUNG
.
292
5.
EUROPAEISCHE
ARBEITSLOSENVERSICHERUNG
.
294
§
21
DAS
EUROPAEISCHE
SOZIALMODELL
.
297
VERZEICHNIS
DER
EUGH
-
ENTSCHEIDUNGEN
.
309
VERZEICHNIS
DER
EUGMR-ENTSCHEIDUNGEN
.
327
VERZEICHNIS
DER
ZITIERTEN
SELBSTSTAENDIGEN
LITERATUR
.
329
STICHWORTVERZEICHNIS
.
371
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