Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci?:
Gespeichert in:
| Hauptverfasser: | , , , , |
|---|---|
| Format: | Elektronisch E-Book |
| Sprache: | Czech |
| Veröffentlicht: |
Praha 1 [Czech Republic]
Gender Studies, o. p. s
2010
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | BSB01 |
| Beschreibung: | Cílem manuálu je zprostředkovat informace pro lepší možnost sladění rodinného a pracovního života, popřípadě inspiraci v možnostech, které máte a na které máte právní nárok. Prvním tématem publikace je mateřská a rodičovská dovolená a příspěvky, které máte v této době možnost pobírat. Právní úprava je poměrně rozsáhlá, proto jsme udělali stručný výtah z celé analýzy v kapitole Vaše práva ve zkratce. Od každého bodu zde najdete odkaz, kde se konkrétní záležitostí podrobněji zabýváme. Slouží k tomu, abyste si vybrali, co vás zajímá, a nemuseli číst celou právní úpravu. Je zde například oddíl věnovaný osobám samostatně výdělečně činným, najdete informace o možnosti střídat se s partnerem na mateřské či rodičovské dovolené, o výši příspěvků, o tom, kdy a kde žádat o příspěvky, a tak dále. Ve druhé části manuálu přinášíme právní informace, které se týkají flexibilních forem práce, a jejich výčet. Podrobněji se věnujeme částečným úvazkům, na které máte právní nárok, pečujete-li o dítě mladší patnácti let. I zde je opět oddíl Vaše práva ve zkratce, který umožní odskoky k tématům, jež vás budou zajímat více. Tento oddíl je také obohacen o kapitoly Jak přesvědčit zaměstnavatele k jednotlivým formám flexibilních uspořádání. Jsou zde zdůrazněny výhody a nevýhody jednotlivých pracovních uspořádání a záležitosti, na které máte dát pozor. Ve třetí kapitole se věnujeme dohodám o pracích konaných mimo pracovní poměr a práci konané na základě živnostenského oprávnění. Na tuto kapitolu jsme se zaměřili zejména s ohledem na to, že mnoho osob pracuje v době mateřské a rodičovské dovolené formou brigád, především z důvodu vysoké flexibility a možnosti pracovat z domova. Zaměřujeme se na výhody a nevýhody takto konaných prací. V závěrečné kapitole přinášíme krátkou inspiraci pro rodiče, kteří mají ve svém okolí nedostupné zařízení péče o děti, například z důvodu kapacity, a rádi by s tím něco udělali – najdou v ní konkrétní rady, jak lobbovat na svém místním úřadě. Budete-li mít jakékoli další právní dotazy, kontaktujte prosím naši on-line právní poradnu na www.rovneprilezitosti.cz. Za Gender Studies, o. p. s., vám přejeme inspirativní a podnětnou četbu |
| Beschreibung: | 1 Online-Ressource (1 p. 57) |
| ISBN: | 9788086520339 |
Internformat
MARC
| LEADER | 00000nmm a2200000zc 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | BV047450490 | ||
| 003 | DE-604 | ||
| 005 | 20221116 | ||
| 007 | cr|uuu---uuuuu | ||
| 008 | 210902s2010 |||| o||u| ||||||cze d | ||
| 020 | |a 9788086520339 |9 978-80-86520-33-9 | ||
| 035 | |a (ZDB-45-CGR)ceeol766636 | ||
| 035 | |a (OCoLC)1268186049 | ||
| 035 | |a (DE-599)BVBBV047450490 | ||
| 040 | |a DE-604 |b ger |e aacr | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 049 | |a DE-12 | ||
| 100 | 1 | |a Fialová, Eva |e Verfasser |4 aut | |
| 245 | 1 | 0 | |a Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| 264 | 1 | |a Praha 1 [Czech Republic] |b Gender Studies, o. p. s |c 2010 | |
| 264 | 2 | |a Frankfurt M. |b CEEOL |c 2010 | |
| 300 | |a 1 Online-Ressource (1 p. 57) | ||
| 336 | |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |b c |2 rdamedia | ||
| 338 | |b cr |2 rdacarrier | ||
| 500 | |a Cílem manuálu je zprostředkovat informace pro lepší možnost sladění rodinného a pracovního života, popřípadě inspiraci v možnostech, které máte a na které máte právní nárok. Prvním tématem publikace je mateřská a rodičovská dovolená a příspěvky, které máte v této době možnost pobírat. Právní úprava je poměrně rozsáhlá, proto jsme udělali stručný výtah z celé analýzy v kapitole Vaše práva ve zkratce. Od každého bodu zde najdete odkaz, kde se konkrétní záležitostí podrobněji zabýváme. Slouží k tomu, abyste si vybrali, co vás zajímá, a nemuseli číst celou právní úpravu. Je zde například oddíl věnovaný osobám samostatně výdělečně činným, najdete informace o možnosti střídat se s partnerem na mateřské či rodičovské dovolené, o výši příspěvků, o tom, kdy a kde žádat o příspěvky, a tak dále. | ||
| 500 | |a Ve druhé části manuálu přinášíme právní informace, které se týkají flexibilních forem práce, a jejich výčet. Podrobněji se věnujeme částečným úvazkům, na které máte právní nárok, pečujete-li o dítě mladší patnácti let. I zde je opět oddíl Vaše práva ve zkratce, který umožní odskoky k tématům, jež vás budou zajímat více. Tento oddíl je také obohacen o kapitoly Jak přesvědčit zaměstnavatele k jednotlivým formám flexibilních uspořádání. Jsou zde zdůrazněny výhody a nevýhody jednotlivých pracovních uspořádání a záležitosti, na které máte dát pozor. Ve třetí kapitole se věnujeme dohodám o pracích konaných mimo pracovní poměr a práci konané na základě živnostenského oprávnění. Na tuto kapitolu jsme se zaměřili zejména s ohledem na to, že mnoho osob pracuje v době mateřské a rodičovské dovolené formou brigád, především z důvodu vysoké flexibility a možnosti pracovat z domova. | ||
| 500 | |a Zaměřujeme se na výhody a nevýhody takto konaných prací. V závěrečné kapitole přinášíme krátkou inspiraci pro rodiče, kteří mají ve svém okolí nedostupné zařízení péče o děti, například z důvodu kapacity, a rádi by s tím něco udělali – najdou v ní konkrétní rady, jak lobbovat na svém místním úřadě. Budete-li mít jakékoli další právní dotazy, kontaktujte prosím naši on-line právní poradnu na www.rovneprilezitosti.cz. Za Gender Studies, o. p. s., vám přejeme inspirativní a podnětnou četbu | ||
| 650 | 4 | |a Labor relations | |
| 650 | 4 | |a Welfare systems | |
| 650 | 4 | |a Social development | |
| 650 | 4 | |a Family and social welfare | |
| 650 | 4 | |a Demography and human biology | |
| 650 | 4 | |a Human Resources in Economy | |
| 650 | 4 | |a Socio-Economic Research | |
| 700 | 1 | |a Štěpánková, Martina |e Verfasser |4 aut | |
| 700 | 1 | |a Marksová-Tominová, Michaela |e Verfasser |4 aut | |
| 700 | 1 | |a Wichterlová, Lada |e Verfasser |4 aut | |
| 700 | 1 | |a Fialová, Eva |e Verfasser |4 aut | |
| 700 | 1 | |a Hrubý, Michal |e Verfasser |4 aut | |
| 710 | 2 | |a Central and Eastern European Online Library |e Sonstige |4 oth | |
| 912 | |a ZDB-45-CGR | ||
| 940 | 1 | |n oe | |
| 940 | 1 | |q BSB_OE_CEEOL | |
| 999 | |a oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-032852488 | ||
| 966 | e | |u https://www.ceeol.com/search/book-detail?id=766636 |l BSB01 |p ZDB-45-CGR |x Verlag |3 Volltext | |
Datensatz im Suchindex
| _version_ | 1804182748633497600 |
|---|---|
| adam_txt | |
| any_adam_object | |
| any_adam_object_boolean | |
| author | Fialová, Eva Štěpánková, Martina Marksová-Tominová, Michaela Wichterlová, Lada Fialová, Eva Hrubý, Michal |
| author_facet | Fialová, Eva Štěpánková, Martina Marksová-Tominová, Michaela Wichterlová, Lada Fialová, Eva Hrubý, Michal |
| author_role | aut aut aut aut aut aut |
| author_sort | Fialová, Eva |
| author_variant | e f ef m š mš m m t mmt l w lw e f ef m h mh |
| building | Verbundindex |
| bvnumber | BV047450490 |
| collection | ZDB-45-CGR |
| ctrlnum | (ZDB-45-CGR)ceeol766636 (OCoLC)1268186049 (DE-599)BVBBV047450490 |
| format | Electronic eBook |
| fullrecord | <?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><collection xmlns="http://www.loc.gov/MARC21/slim"><record><leader>04129nmm a2200517zc 4500</leader><controlfield tag="001">BV047450490</controlfield><controlfield tag="003">DE-604</controlfield><controlfield tag="005">20221116 </controlfield><controlfield tag="007">cr|uuu---uuuuu</controlfield><controlfield tag="008">210902s2010 |||| o||u| ||||||cze d</controlfield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9788086520339</subfield><subfield code="9">978-80-86520-33-9</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(ZDB-45-CGR)ceeol766636</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(OCoLC)1268186049</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(DE-599)BVBBV047450490</subfield></datafield><datafield tag="040" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-604</subfield><subfield code="b">ger</subfield><subfield code="e">aacr</subfield></datafield><datafield tag="041" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">cze</subfield></datafield><datafield tag="049" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-12</subfield></datafield><datafield tag="100" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Fialová, Eva</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="245" ind1="1" ind2="0"><subfield code="a">Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci?</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="a">Praha 1 [Czech Republic]</subfield><subfield code="b">Gender Studies, o. p. s</subfield><subfield code="c">2010</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="2"><subfield code="a">Frankfurt M.</subfield><subfield code="b">CEEOL</subfield><subfield code="c">2010</subfield></datafield><datafield tag="300" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">1 Online-Ressource (1 p. 57)</subfield></datafield><datafield tag="336" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">txt</subfield><subfield code="2">rdacontent</subfield></datafield><datafield tag="337" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">c</subfield><subfield code="2">rdamedia</subfield></datafield><datafield tag="338" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">cr</subfield><subfield code="2">rdacarrier</subfield></datafield><datafield tag="500" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Cílem manuálu je zprostředkovat informace pro lepší možnost sladění rodinného a pracovního života, popřípadě inspiraci v možnostech, které máte a na které máte právní nárok. Prvním tématem publikace je mateřská a rodičovská dovolená a příspěvky, které máte v této době možnost pobírat. Právní úprava je poměrně rozsáhlá, proto jsme udělali stručný výtah z celé analýzy v kapitole Vaše práva ve zkratce. Od každého bodu zde najdete odkaz, kde se konkrétní záležitostí podrobněji zabýváme. Slouží k tomu, abyste si vybrali, co vás zajímá, a nemuseli číst celou právní úpravu. Je zde například oddíl věnovaný osobám samostatně výdělečně činným, najdete informace o možnosti střídat se s partnerem na mateřské či rodičovské dovolené, o výši příspěvků, o tom, kdy a kde žádat o příspěvky, a tak dále. </subfield></datafield><datafield tag="500" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Ve druhé části manuálu přinášíme právní informace, které se týkají flexibilních forem práce, a jejich výčet. Podrobněji se věnujeme částečným úvazkům, na které máte právní nárok, pečujete-li o dítě mladší patnácti let. I zde je opět oddíl Vaše práva ve zkratce, který umožní odskoky k tématům, jež vás budou zajímat více. Tento oddíl je také obohacen o kapitoly Jak přesvědčit zaměstnavatele k jednotlivým formám flexibilních uspořádání. Jsou zde zdůrazněny výhody a nevýhody jednotlivých pracovních uspořádání a záležitosti, na které máte dát pozor. Ve třetí kapitole se věnujeme dohodám o pracích konaných mimo pracovní poměr a práci konané na základě živnostenského oprávnění. Na tuto kapitolu jsme se zaměřili zejména s ohledem na to, že mnoho osob pracuje v době mateřské a rodičovské dovolené formou brigád, především z důvodu vysoké flexibility a možnosti pracovat z domova. </subfield></datafield><datafield tag="500" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Zaměřujeme se na výhody a nevýhody takto konaných prací. V závěrečné kapitole přinášíme krátkou inspiraci pro rodiče, kteří mají ve svém okolí nedostupné zařízení péče o děti, například z důvodu kapacity, a rádi by s tím něco udělali – najdou v ní konkrétní rady, jak lobbovat na svém místním úřadě. Budete-li mít jakékoli další právní dotazy, kontaktujte prosím naši on-line právní poradnu na www.rovneprilezitosti.cz. Za Gender Studies, o. p. s., vám přejeme inspirativní a podnětnou četbu</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Labor relations</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Welfare systems</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Social development</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Family and social welfare</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Demography and human biology</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Human Resources in Economy</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Socio-Economic Research</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Štěpánková, Martina</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Marksová-Tominová, Michaela</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Wichterlová, Lada</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Fialová, Eva</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="700" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Hrubý, Michal</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="710" ind1="2" ind2=" "><subfield code="a">Central and Eastern European Online Library</subfield><subfield code="e">Sonstige</subfield><subfield code="4">oth</subfield></datafield><datafield tag="912" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">ZDB-45-CGR</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="n">oe</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="q">BSB_OE_CEEOL</subfield></datafield><datafield tag="999" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-032852488</subfield></datafield><datafield tag="966" ind1="e" ind2=" "><subfield code="u">https://www.ceeol.com/search/book-detail?id=766636</subfield><subfield code="l">BSB01</subfield><subfield code="p">ZDB-45-CGR</subfield><subfield code="x">Verlag</subfield><subfield code="3">Volltext</subfield></datafield></record></collection> |
| id | DE-604.BV047450490 |
| illustrated | Not Illustrated |
| index_date | 2024-07-03T18:03:12Z |
| indexdate | 2024-07-10T09:12:29Z |
| institution | BVB |
| isbn | 9788086520339 |
| language | Czech |
| oai_aleph_id | oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-032852488 |
| oclc_num | 1268186049 |
| open_access_boolean | |
| owner | DE-12 |
| owner_facet | DE-12 |
| physical | 1 Online-Ressource (1 p. 57) |
| psigel | ZDB-45-CGR BSB_OE_CEEOL |
| publishDate | 2010 |
| publishDateSearch | 2010 |
| publishDateSort | 2010 |
| publisher | Gender Studies, o. p. s |
| record_format | marc |
| spelling | Fialová, Eva Verfasser aut Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? Praha 1 [Czech Republic] Gender Studies, o. p. s 2010 Frankfurt M. CEEOL 2010 1 Online-Ressource (1 p. 57) txt rdacontent c rdamedia cr rdacarrier Cílem manuálu je zprostředkovat informace pro lepší možnost sladění rodinného a pracovního života, popřípadě inspiraci v možnostech, které máte a na které máte právní nárok. Prvním tématem publikace je mateřská a rodičovská dovolená a příspěvky, které máte v této době možnost pobírat. Právní úprava je poměrně rozsáhlá, proto jsme udělali stručný výtah z celé analýzy v kapitole Vaše práva ve zkratce. Od každého bodu zde najdete odkaz, kde se konkrétní záležitostí podrobněji zabýváme. Slouží k tomu, abyste si vybrali, co vás zajímá, a nemuseli číst celou právní úpravu. Je zde například oddíl věnovaný osobám samostatně výdělečně činným, najdete informace o možnosti střídat se s partnerem na mateřské či rodičovské dovolené, o výši příspěvků, o tom, kdy a kde žádat o příspěvky, a tak dále. Ve druhé části manuálu přinášíme právní informace, které se týkají flexibilních forem práce, a jejich výčet. Podrobněji se věnujeme částečným úvazkům, na které máte právní nárok, pečujete-li o dítě mladší patnácti let. I zde je opět oddíl Vaše práva ve zkratce, který umožní odskoky k tématům, jež vás budou zajímat více. Tento oddíl je také obohacen o kapitoly Jak přesvědčit zaměstnavatele k jednotlivým formám flexibilních uspořádání. Jsou zde zdůrazněny výhody a nevýhody jednotlivých pracovních uspořádání a záležitosti, na které máte dát pozor. Ve třetí kapitole se věnujeme dohodám o pracích konaných mimo pracovní poměr a práci konané na základě živnostenského oprávnění. Na tuto kapitolu jsme se zaměřili zejména s ohledem na to, že mnoho osob pracuje v době mateřské a rodičovské dovolené formou brigád, především z důvodu vysoké flexibility a možnosti pracovat z domova. Zaměřujeme se na výhody a nevýhody takto konaných prací. V závěrečné kapitole přinášíme krátkou inspiraci pro rodiče, kteří mají ve svém okolí nedostupné zařízení péče o děti, například z důvodu kapacity, a rádi by s tím něco udělali – najdou v ní konkrétní rady, jak lobbovat na svém místním úřadě. Budete-li mít jakékoli další právní dotazy, kontaktujte prosím naši on-line právní poradnu na www.rovneprilezitosti.cz. Za Gender Studies, o. p. s., vám přejeme inspirativní a podnětnou četbu Labor relations Welfare systems Social development Family and social welfare Demography and human biology Human Resources in Economy Socio-Economic Research Štěpánková, Martina Verfasser aut Marksová-Tominová, Michaela Verfasser aut Wichterlová, Lada Verfasser aut Hrubý, Michal Verfasser aut Central and Eastern European Online Library Sonstige oth |
| spellingShingle | Fialová, Eva Štěpánková, Martina Marksová-Tominová, Michaela Wichterlová, Lada Fialová, Eva Hrubý, Michal Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? Labor relations Welfare systems Social development Family and social welfare Demography and human biology Human Resources in Economy Socio-Economic Research |
| title | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_auth | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_exact_search | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_exact_search_txtP | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_full | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_fullStr | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_full_unstemmed | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_short | Dostaňte zákon na svou stranu, Jak slaďovat rodinu a práci? |
| title_sort | dostante zakon na svou stranu jak sladovat rodinu a praci |
| topic | Labor relations Welfare systems Social development Family and social welfare Demography and human biology Human Resources in Economy Socio-Economic Research |
| topic_facet | Labor relations Welfare systems Social development Family and social welfare Demography and human biology Human Resources in Economy Socio-Economic Research |
| work_keys_str_mv | AT fialovaeva dostantezakonnasvoustranujaksladovatrodinuapraci AT stepankovamartina dostantezakonnasvoustranujaksladovatrodinuapraci AT marksovatominovamichaela dostantezakonnasvoustranujaksladovatrodinuapraci AT wichterlovalada dostantezakonnasvoustranujaksladovatrodinuapraci AT hrubymichal dostantezakonnasvoustranujaksladovatrodinuapraci AT centralandeasterneuropeanonlinelibrary dostantezakonnasvoustranujaksladovatrodinuapraci |