Verfügbarkeit: Vom Gründer zum CEO

Vom Gründer zum CEO: lerne zu führen und schaffe ein Unternehmen, das abhebt!

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Wichert-Nick, Dorothea von 1967- (VerfasserIn)
Format:	Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	München Verlag Franz Vahlen [2021]
Schlagworte:	Führungskraft Führung
Online-Zugang:	Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	270 Seiten Illustrationen, Diagramme
ISBN:	9783800665167

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ENTSCHEIDE DICH! ................................................... 13 CHECK-IN .............................................................................................................. 14 GRUENDER ODER CEO: BEWUSSTE ENTSCHEIDUNG TREFFEN .................................... 16 LEBENSZYKLUS: FUEHREN DURCH DIE LEBENSPHASEN ............................................ 26 GROWTH LEADER: HALTUNG FUER WACHSTUM ........................................................ 36 WEGBEGLEITER: DEIN UNTERSTUETZERTEAM ............................................................ 42 CHECK-OUT .......................................................................................................... 48 SELBSTFUEHRUNG: WERDE ZUM GROWTH LEADER .................................... 51 CHECK-IN .............................................................................................................. 52 DIE BASIS: VERSTEHE DEINEN STARTPUNKT .......................................................... 54 GROSSER TRAUM: DER WEG ZU DEINEM WARUM .................................................. 60 OFFENES HERZ: SCHATTEN VERSTEHEN, BREMSEN LOESEN ........................................ 66 STARKER RUECKEN: RESILIENZ UND ENERGIEMANAGEMENT ...................................... 72 WACHSTUMS-MINDSET: DEIN ENTWICKLUNGSPLAN ................................................ 79 CHECK-OUT .......................................................................................................... 83 MENSCHENFUEHRUNG: SELBSTVERANTWORTUNG SCHAFFEN ............... 85 CHECK-IN .............................................................................................................. 87 DIE BASIS: VERTRAUEN, MOTIVATION UND ENGAGEMENT ...................................... 89 ZUHOEREN: MUTTER ALLER FUEHRUNGSKOMPETENZEN .............................................. 97 VERANTWORTUNG: UEBERGEBEN UND LOSLASSEN .................................................... 99 FEEDBACK: DUENGER FUER PERSOENLICHES WACHSTUM .............................................. 106 COACHING: ANSTOSS ZUR SELBSTENTWICKLUNG ...................................................... 110 1:1 -MEETINGS: PRODUKTIVE BILATERALE MEETINGS .............................................. 116 CHECK-OUT .......................................................................................................... 119 TEAMFUEHRUNG: HOCHLEISTUNGS-FUEHRUNGSTEAM .............................. 123 CHECK-IN ............................................................................................................. 125 DIE BASIS: HOCHLEISTUNGSTEAM SCHAFFEN .......................................................... 127 KONZEPTION: TEAM ZUSAMMENSTELLEN .............................................................. 133 KICK-OFF: GEMEINSAM DURCHSTARTEN ................................................................ 139 KOOPERATION: ZIELORIENTIERTE ARBEIT, GUTE MEETINGS ...................................... 151 KONTINUIERLICHE VERBESSERUNG: RETROSPEKTIVEN .............................................. 160 KONFLIKTMANAGEMENT: KONFLIKTE PRODUKTIV BEWAELTIGEN ................................ 164 CHECK-OUT ......................................................................................................... 172 GROSSER TRAUM: ORIENTIERUNG GEBEN ..................................................... 175 CHECK-IN .............................................................................................................. 177 WERTVERSPRECHEN FUER DAS TRAUMTEAM .............................................................. 179 MISSION: WARUM ES EUCH GIBT .......................................................................... 188 VISION: LEBENDIGES BILD, MUTIGES ZIEL .............................................................. 190 VERANKERN: DEN GROSSEN TRAUM LEBEN .............................................................. 192 CHECK-OUT .......................................................................................................... 194 WACHSTUMSKULTUR: DIE UNSICHTBARE MACHT .................................... 197 CHECK-IN .............................................................................................................. 198 DIE BASIS: KULTUREN VERSTEHEN UND ERKENNEN .................................................. 200 8 TUGENDEN EINER WACHSTUMSKULTUR ................................................................ 205 KULTURFUEHRUNG: KULTURGESTALTUNG IN 6 ZUEGEN .................................................. 232 CHECK-OUT .......................................................................................................... 247 IM HOEHENFLUG ANKOMMEN ............................................................................. 251 GROWTH LEADER UND IHRE UNTERNEHMEN ............................................... 255 ERFOLGREICH DURCHGESTARTET ................................................................................ 256 AUF IN DEN HOEHENFLUG ...................................................................................... 258 DIE ADLERPERSPEKTIVE ........................................................................................ 260 DANKSAGUNG ........................................................................................................... 263 TIPPS ZUR VERTIEFUNG .......................................................................................... 265 QUELLEN ........................................................................................................................ 267 STICHWORTVERZEICHNIS ..................................................................................... 269
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