Theorien des Managements: Konzepte und Entwicklungen – mit Fallbeispielen, Aufgaben und Lösungen
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Berlin
Erich Schmidt Verlag
2020
|
| Ausgabe: | 2., neu bearbeitete und erweiterte Auflage |
| Schriftenreihe: | ESV basics
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| Online-Zugang: | http://www.esv.info/978-3-503-19130-7 Inhaltsverzeichnis |
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INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT
ZUR
2.
AUFLAGE
.
5
VORWORT
ZUR
1.
AUFLAGE
.
7
1
EINLEITUNG
.
13
LI
WAS
IST
MANAGEMENT?
.
13
1.2
DER
THEORIEBEGRIFF
.
14
1.3
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
.
16
1.4
INHALT
UND
AUFBAU
DES
BUCHES
.
19
1.5
ZUR
LEKTUERE
DES
BUCHES
.
20
2
PLANUNGSZENTRIERTE
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
.
23
2.1
VORBEMERKUNGEN
.
23
2.2
PRODUKTIONSTHEORIE
NACH
LEONTIEF
.
24
2.2.1
EINFUEHRUNG
.
24
2.2.2
DIE
UNTERNEHMUNG
ALS
PRODUKTIONSFUNKTION
.
25
2.2.3
DAS
MANAGEMENT
DER
PRODUKTIONSFUNKTION
.
27
2.2.4
DIE
KOSTENFUNKTION
DER
UNTERNEHMUNG
.
29
2.2.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
31
2.2.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
31
2.2.7
FALLSTUDIE
1
.
32
2.2.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
32
2.3
PRODUKTIONSTHEORIE
NACH
GUTENBERG
.
33
2.3.1
EINFUEHRUNG
.
33
2.3.2
DIE
VERBRAUCHSFUNKTION
.
34
2.3.3
DIE
KOSTENLEISTUNGSFUNKTION
.
36
2.3.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
38
2.3.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
39
2.3.6
FALLSTUDIE
2
.
39
2.3.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
40
2.4
INFORMATIONSTHEORIE
.
41
2.4.1
EINFUEHRUNG
.
41
2.4.2
INFORMATION
UND
INFORMATIONSPROZESS
.
41
2.4.3
DER
INFORMATIONSWERT
.
43
2.4.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
46
2.4.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
47
2.4.6
FALLSTUDIE
3
.
47
2.4.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
48
2.5
ABSTIMMUNGS-
UND
VERHANDLUNGSTHEORIE
.
48
2.5.1
EINFUEHRUNG
.
48
2.5.2
DIE
ABSTIMMUNGSFUNKTION
.
49
2.5.3
DER
ABSTIMMUNGSWERT
.
52
INHALTSVERZEICHNIS
2.5.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
54
2.5.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
55
2.5.6
FALLSTUDIE
4
.
55
2.5.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
57
3
INSTITUTIONELLE
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
59
3.1
VORBEMERKUNGEN
.
59
3.2
TRANSAKTIONSKOSTENTHEORIE
.
61
3.2.1
EINFUEHRUNG
.
61
3.2.2
DIE
UNTERNEHMUNG
ALS
EFFIZIENTE
ORGANISATIONSFORM
.
62
3.2.3
INDIVIDUELLES
ENTSCHEIDUNGSVERHALTEN
.
64
3.2.4
UMWELTBEDINGUNGEN
.
65
3.2.5
DIE
TRANSAKTIONSKOSTEN
.
67
3.2.6
DAS
ORGANISATORISCHE
OPTIMUM
.
69
3.2.7
ZUSAMMENFASSUNG
.
72
3.2.8
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
73
3.2.9
FALLSTUDIE
5
.
73
3.2.10
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
75
3.3
PRINZIPAL-AGENTEN-THEORIE
.
75
3.3.1
EINFUEHRUNG
.
75
3.3.2
ANREIZE
ALS
MANAGEMENTAUFGABE
.
76
3.3.3
OPTIMALE
ANREIZSYSTEME
.
80
3.3.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
83
3.3.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
84
3.3.6
FALLSTUDIE
6
.
84
3.3.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
86
3.4
THEORIE
DER
VERFUEGUNGSRECHTE
.
86
3.4.1
EINFUEHRUNG
.
86
3.4.2
VERTRAGSTHEORETISCHE
GRUNDLAGEN
.
87
3.4.3
VERFUEGUNGSRECHTE
.
89
3.4.4
ORGANISATION
DER
RECHTEUEBERTRAGUNG
.
90
3.4.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
93
3.4.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
94
3.4.7
FALLSTUDIE
7
.
95
3.4.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
96
4
WETTBEWERBSTHEORIEN
DES
MANAGEMENTS
97
4.1
VORBEMERKUNGEN
.
97
4.2
STRATEGISCHE
WETTBEWERBSTHEORIE
NACH
PORTER
.
100
4.2.1
EINFUEHRUNG
.
100
4.2.2
DIE
UNTERNEHMUNG
ALS
WETTBEWERBER
.
101
4.2.3
DIE
WETTBEWERBSANALYSE
.
102
4.2.4
WETTBEWERBSSTRATEGIEN
.
103
4.2.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
107
4.2.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
108
INHALTSVERZEICHNIS
4.2.7
FALLSTUDIE
8
.
108
4.2.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
109
4.3
RESSOURCENTHEORIE
.
110
4.3.1
EINFUEHRUNG
.
110
4.3.2
KRITISCHE
RESSOURCEN
.
111
4.3.3
RESSOURCENABHAENGIGKEIT
.
112
4.3.4
WETTBEWERBSSTRATEGIEN
.
115
4.3.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
118
4.3.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
119
4.3.7
FALLSTUDIE
9
.
120
4.3.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
121
5
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
VON
DEN
UNTERNEHMENSFUNKTIONEN
.
123
5.1
VORBEMERKUNGEN
.
123
5.2
THEORIE
VON
DER
PRODUKTIONSFUNKTION
.
124
5.3
THEORIE
VON
DER
ABSATZFUNKTION
.
130
5.4
THEORIE
VON
DER
FINANZIERUNGSFUNKTION
.
135
5.5
THEORIE
VON
DER
ORGANISATIONSFUNKTION
.
140
5.6
ZUSAMMENFASSUNG
.
146
5.7
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
148
5.8
FALLSTUDIE
10
.
148
5.9
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
149
LOESUNGSHINWEISE
ZU
DEN
FALLSTUDIEN
.
151
QUELLENVERZEICHNIS
.
165
STICHWORTVERZEICHNIS
171
AUTORENPORTRAETS
.
177 |
| adam_txt |
INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT
ZUR
2.
AUFLAGE
.
5
VORWORT
ZUR
1.
AUFLAGE
.
7
1
EINLEITUNG
.
13
LI
WAS
IST
MANAGEMENT?
.
13
1.2
DER
THEORIEBEGRIFF
.
14
1.3
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
.
16
1.4
INHALT
UND
AUFBAU
DES
BUCHES
.
19
1.5
ZUR
LEKTUERE
DES
BUCHES
.
20
2
PLANUNGSZENTRIERTE
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
.
23
2.1
VORBEMERKUNGEN
.
23
2.2
PRODUKTIONSTHEORIE
NACH
LEONTIEF
.
24
2.2.1
EINFUEHRUNG
.
24
2.2.2
DIE
UNTERNEHMUNG
ALS
PRODUKTIONSFUNKTION
.
25
2.2.3
DAS
MANAGEMENT
DER
PRODUKTIONSFUNKTION
.
27
2.2.4
DIE
KOSTENFUNKTION
DER
UNTERNEHMUNG
.
29
2.2.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
31
2.2.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
31
2.2.7
FALLSTUDIE
1
.
32
2.2.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
32
2.3
PRODUKTIONSTHEORIE
NACH
GUTENBERG
.
33
2.3.1
EINFUEHRUNG
.
33
2.3.2
DIE
VERBRAUCHSFUNKTION
.
34
2.3.3
DIE
KOSTENLEISTUNGSFUNKTION
.
36
2.3.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
38
2.3.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
39
2.3.6
FALLSTUDIE
2
.
39
2.3.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
40
2.4
INFORMATIONSTHEORIE
.
41
2.4.1
EINFUEHRUNG
.
41
2.4.2
INFORMATION
UND
INFORMATIONSPROZESS
.
41
2.4.3
DER
INFORMATIONSWERT
.
43
2.4.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
46
2.4.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
47
2.4.6
FALLSTUDIE
3
.
47
2.4.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
48
2.5
ABSTIMMUNGS-
UND
VERHANDLUNGSTHEORIE
.
48
2.5.1
EINFUEHRUNG
.
48
2.5.2
DIE
ABSTIMMUNGSFUNKTION
.
49
2.5.3
DER
ABSTIMMUNGSWERT
.
52
INHALTSVERZEICHNIS
2.5.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
54
2.5.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
55
2.5.6
FALLSTUDIE
4
.
55
2.5.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
57
3
INSTITUTIONELLE
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
59
3.1
VORBEMERKUNGEN
.
59
3.2
TRANSAKTIONSKOSTENTHEORIE
.
61
3.2.1
EINFUEHRUNG
.
61
3.2.2
DIE
UNTERNEHMUNG
ALS
EFFIZIENTE
ORGANISATIONSFORM
.
62
3.2.3
INDIVIDUELLES
ENTSCHEIDUNGSVERHALTEN
.
64
3.2.4
UMWELTBEDINGUNGEN
.
65
3.2.5
DIE
TRANSAKTIONSKOSTEN
.
67
3.2.6
DAS
ORGANISATORISCHE
OPTIMUM
.
69
3.2.7
ZUSAMMENFASSUNG
.
72
3.2.8
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
73
3.2.9
FALLSTUDIE
5
.
73
3.2.10
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
75
3.3
PRINZIPAL-AGENTEN-THEORIE
.
75
3.3.1
EINFUEHRUNG
.
75
3.3.2
ANREIZE
ALS
MANAGEMENTAUFGABE
.
76
3.3.3
OPTIMALE
ANREIZSYSTEME
.
80
3.3.4
ZUSAMMENFASSUNG
.
83
3.3.5
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
84
3.3.6
FALLSTUDIE
6
.
84
3.3.7
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
86
3.4
THEORIE
DER
VERFUEGUNGSRECHTE
.
86
3.4.1
EINFUEHRUNG
.
86
3.4.2
VERTRAGSTHEORETISCHE
GRUNDLAGEN
.
87
3.4.3
VERFUEGUNGSRECHTE
.
89
3.4.4
ORGANISATION
DER
RECHTEUEBERTRAGUNG
.
90
3.4.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
93
3.4.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
94
3.4.7
FALLSTUDIE
7
.
95
3.4.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
96
4
WETTBEWERBSTHEORIEN
DES
MANAGEMENTS
97
4.1
VORBEMERKUNGEN
.
97
4.2
STRATEGISCHE
WETTBEWERBSTHEORIE
NACH
PORTER
.
100
4.2.1
EINFUEHRUNG
.
100
4.2.2
DIE
UNTERNEHMUNG
ALS
WETTBEWERBER
.
101
4.2.3
DIE
WETTBEWERBSANALYSE
.
102
4.2.4
WETTBEWERBSSTRATEGIEN
.
103
4.2.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
107
4.2.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
108
INHALTSVERZEICHNIS
4.2.7
FALLSTUDIE
8
.
108
4.2.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
109
4.3
RESSOURCENTHEORIE
.
110
4.3.1
EINFUEHRUNG
.
110
4.3.2
KRITISCHE
RESSOURCEN
.
111
4.3.3
RESSOURCENABHAENGIGKEIT
.
112
4.3.4
WETTBEWERBSSTRATEGIEN
.
115
4.3.5
ZUSAMMENFASSUNG
.
118
4.3.6
FRAGEN
ZUR
WIEDERHOLUNG
.
119
4.3.7
FALLSTUDIE
9
.
120
4.3.8
LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
121
5
THEORIEN
DES
MANAGEMENTS
VON
DEN
UNTERNEHMENSFUNKTIONEN
.
123
5.1
VORBEMERKUNGEN
.
123
5.2
THEORIE
VON
DER
PRODUKTIONSFUNKTION
.
124
5.3
THEORIE
VON
DER
ABSATZFUNKTION
.
130
5.4
THEORIE
VON
DER
FINANZIERUNGSFUNKTION
.
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THEORIE
VON
DER
ORGANISATIONSFUNKTION
.
140
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ZUSAMMENFASSUNG
.
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WIEDERHOLUNG
.
148
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FALLSTUDIE
10
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LITERATUREMPFEHLUNGEN
ZUR
VERTIEFUNG
.
149
LOESUNGSHINWEISE
ZU
DEN
FALLSTUDIEN
.
151
QUELLENVERZEICHNIS
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STICHWORTVERZEICHNIS
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