Verfügbarkeit: Transparenzleistung und Vertrauen

Transparenzleistung und Vertrauen: Einfluss der Informationsoffenlegung im Geschäftsbericht auf das Vertrauen von institutionellen Spendern

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Meyer, Beatrice (VerfasserIn)
Format:	Abschlussarbeit Buch
Sprache:	Swiss German
Veröffentlicht:	Stuttgart Steinbeis-Edition [2019]
Ausgabe:	1. Auflage
Schlagworte:	Spende Vertrauensschutz Gemeinnütziger Verein Fundraising / (DE-627)091390796 / (DE-STW)18097-4 Transparenz / (DE-627)818691905 / (DE-STW)30110-3 Vertrauen / (DE-627)091398495 / (DE-STW)19755-1 Geschäftsbericht / (DE-627)091363039 / (DE-STW)12370-0 Stakeholder / (DE-627)091391970 / (DE-STW)20261-2 Hochschulschrift
Online-Zugang:	Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	Literaturverzeichnis: Seite 221-242
Beschreibung:	XV, 261 Seiten
ISBN:	9783956632037 3956632036

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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS VII INHALTSVERZEICHNIS ABBILDUNGSVERZEICHNIS ........................................................................................................ XI TABELLENVERZEICHNIS ........................................................................................................... XII ABKUERZUNGSVERZEICHNIS ..................................................................................................... XV 1 EINFUEHRUNG ................................................................................................................. 1 1.1 RELEVANZ ................................................................................................................... 1 1.2 FORSCHUNGSSTAND UND FORSCHUNGSLUECKEN ................................................................ 3 1.3 FORSCHUNGSFRAGEN ................................................................................................... 10 1.4 AUFBAU DER ARBEIT ..................................................................................................... 11 2 SPENDENBEZIEHUNG ................................................................................................. 17 2.1 SPENDEN UND SPENDENVOLUMEN .............................................................................. 17 2.2 BEGUENSTIGTE ORGANISATIONEN ................................................................................... 18 2.3 INSTITUTIONELLE SPENDER ............................................................................................ 19 2.4 SPENDENBEZIEHUNG UND SPENDENVERHALTEN ........................................................... 21 2.5 SCHLUSSFOLGERUNG .................................................................................................... 22 3 VERTRAUEN AUS SICHT DER VERHALTENSWISSENSCHAFTEN ............................................... 25 3.1 VERTRAUENSANSAETZE ................................................................................................. 26 3.1.1 ANSATZ VON LUHMANN .................................................................................. 27 3.1.2 ANSATZ VON GIDDENS ................................................................................... 28 3.1.3 ANSATZ VON ERIKSON UND ROTTER ................................................................... 28 3.1.4 ANSATZ VON DEUTSCH ........................................................ 29 3.1.5 ANSATZ VON COLEMAN ................................................................................... 30 3.1.6 ANSATZ VON MAYER, DAVIS UND SCHOORMAN .................................................. 30 3.1.7 RELEVANTE ASPEKTE DER ANSAETZE UND WAHL DES ANSATZES .......................... 33 3.2 VERTRAUENSDIMENSIONEN .......................................................................................... 35 3.2.1 DIMENSION UNSICHERHEIT UND RISIKO ............................................................ 36 3.2.2 DIMENSION FREIWILLIGKEIT .............................................................................. 37 3.2.3 DIMENSION INTERDEPENDENZEN ..................................................................... 38 3.2.4 DIMENSION SPEZIFISCHE SITUATION ................................................................. 39 3.2.5 WEITERE DIMENSIONEN .................................................................................. 39 3.3 VERTRAUENSKATEGORIEN .............................................................................................40 3.4 SCHLUSSFOLGERUNGEN ................................................................... 43 4 VERTRAUEN AUS SICHT DER NEUEN INSTITIONENNOEKONOMIE ........................................... 48 5 TRANSPARENZLEISTUNGEN ........................................................................................... 51 5.1 RECHENSCHAFTSABLAGEANSAETZE ................................................................................. 52 5.1.1 ANSATZ VON BOVENS ..................................................................................... 52 5.1.2 ANSATZ VON KOPPEL! ..................................................................................... 53 5.1.3 ANSATZ VON EBRAHIM UND WEISBAND ............................................................ 53 VIII INHALTSVERZEICHNIS 5.1.4 ANSATZ VON FLACK ......................................................................................... 54 5.1.5 RELEVANTE ASPEKTE DER ANSAETZE UND WAHL DES ANSATZES .......................... 55 5.2 ZUSAMMENHANG ZWISCHEN RECHENSCHAFTSABLAGE UND TRANSPARENZ ..................... 55 5.3 ZUSAMMENHANG ZWISCHEN TRANSPARENZ UND VERTRAUEN ......................................... 57 5.4 ZUSAMMENHANG ZWISCHEN TRANSPARENZLEISTUNG UND ACCOUNTING .......................... 62 5.4.1 SYSTEM FINANZIELLE BERICHTERSTATTUNG ........................................................... 63 5.4.2 RECHNUNGSLEGUNG ....................................................................................... 64 5.4.3 RECHNUNGSLEGUNGSNORMEN ........................................................................ 67 5.5 ZUSAMMENHANG ZWISCHEN TRANSPARENZLEISTUNG UND KOSTEN ................................ 72 5.6 DIMENSIONEN DER TRANSPARENZLEISTUNG .................................................................. 73 5.6.1 INFORMATIONSOFFENLEGUNGSKOMPONENTEN ...................................................... 74 5.6.2 INFORMATIONSEIGENSCHAFTEN ..................................................... 77 5.6.3 INFORMATIONSVERFUEGBARKEIT ............................................................................ 80 5.7 SCHLUSSFOLGERUNGEN ................................................................................................ 80 6 METHODISCHE GRUNDLAGEN ........................................................................................ 84 6.1 GRUNDLAGEN STRUKTURGLEICHUNGSANALYSE ................................................................. 85 6.1.1 STRUKTURMODELL ............................................................................................. 85 6.1.2 MESSMODELLE ............................................................................................... 87 6.1.3 STRUKTURGLEICHUNGSMODELL ........................................................................... 88 6.2 VORSTELLUNG VARIANZBASIERTE UND KOVARIANZBASIERTE VERFAHREN ............................... 91 6.2.1 KOVARIANZBASIERTE STRUKTURGLEICHUNGSANALYSE ........................................... 91 6.2.2 VARIANZBASIERTE STRUKTURGLEICHUNGSANALYSE ................................................ 92 6.2.3 GEGENUEBERSTELLUNG ...................................................................................... 92 6.2.4 BEGRUENDUNG WAHL KOVARIANZBASIERTES VERFAHREN (RLS)............................. 94 6.2.5 BESONDERHEITEN RLS ................................................................................... 96 6.3 BEURTEILUNG MODELLGUETE UNTER RLS ......................................................................... 98 6.3.1 GUETE REFLEKTIVE MESSMODELLE ...................................................................... 99 6.3.2 GUETE FORMATIVE MESSMODELLE ..................................................................... 104 6.3.3 GUETE STRUKTURMODELL .................................................................................. 105 6.3.4 MODERATIONS- UND MEDIATIONSEFFEKTE ......................................................... 109 6.4 BIAS ....................................................................................................................... 111 6.5 SCHLUSSFOLGERUNGEN .............................................................................................. 114 7 KONZEPTUALISIERUNG UND OPERATIONALISIERUNG ........................................................ 119 7.1 KONZEPTUALISIERUNG UND OPERATIONALISIERUNG VERTRAUENSWUERDIGKEIT ................... 120 7.1.1 KONZEPTUALISIERUNG VERTRAUENSWUERDIGKEIT ................................................. 121 7.1.2 OPERATIONALISIERUNG VERTRAUENSWUERDIGKEIT ............................................... 122 7.2 KONZEPTUALISIERUNG UND OPERATIONALISIERUNG TRANSPARENZLEISTUNG ...................... 124 7.2.1 KONZEPTUALISIERUNG TRANSPARENZLEISTUNG .................................................. 124 7.2.2 OPERATIONALISIERUNG TRANSPARENZLEISTUNG ................................................. 126 7.3 OPERATIONALISIERUNG VERTRAUEN .............................................................................. 134 7.4 KONZEPTUALISIERUNG UND OPERATIONALISIERUNG SPENDENBEREITSCHAFT ..................... 135 7.4.1 KONZEPTUALISIERUNG SPENDENBEREITSCHAFT ................................................ 136 INHALTSVERZEICHNIS IX 7.4.2 OPERATIONALISIERUNG SPENDENBEREITSCHAFT ................................................. 138 7.5 KONZEPTUALISIERUNG UND OPERATIONALISIERUNG MODERATIONSEFFEKTE ........................ 139 7.6 SCHLUSSFOLGERUNGEN .............................................................................................. 142 8 DATENERHEBUNG, RUECKLAUF UND DATENBEREINIGUNG ................................................ 147 8.1 METHODIK DER DATENERHEBUNG ............................................................................... 147 8.1.1 ERHEBUNGSMETHODEN ................................................................................. 148 8.1.2 GRUNDGESAMTHEIT UND AUSWAHLVERFAHREN ................................................. 156 8.1.3 MERKMALSAUSPRAEGUNGEN DER AUSWAHL ...................................................... 160 8.2 RUECKLAUF UND DATENBEREINIGUNG ............................................................................ 162 9 AUSWERTUNG MERKMALSAUSPRAEGUNGEN DER STICHPROBE ........................................... 166 9.1 MERKMALSAUSPRAEGUNGEN SPENDER ......................................................................... 166 9.1.1 DURCHSCHNITTLICHER SPENDENBETRAG ........................................................... 166 9.1.2 SPENDENTOTAL ............................................................................................. 167 9.1.3 MITARBEITERZAHL .......................................................................................... 168 9.1.4 FUNKTION DES ANTWORTGEBERS ..................................................................... 169 9.1.5 RISIKONEIGUNG DES ANTWORTGEBERS ............................................................ 170 9.2 MERKMALSAUSPRAEGUNGEN SPENDENBEZIEHUNG ....................................................... 171 9.2.1 BEKANNTHEITSDAUER .................................................................................... 171 9.2.2 ERLEBTE ENTTAEUSCHUNG ................................................................................ 172 9.3 MERKMALSAUSPRAEGUNGEN BEGUENSTIGTE ORGANISATIONEN .......................................... 173 9.3.1 BRANCHE .................................................................................................... 173 9.3.2 RECHTSFORM ................................................................................................ 173 9.3.3 ECKWERTE AUS DEN GESCHAEFTSBERICHTEN ..................................................... 174 10 AUSWERTUNG INFORMATIONSOFFENLEGUNG IM GESCHAEFTSBERICHT .................................. 177 10.1 WICHTIGKEIT INFORMATIONSQUELLEN ...................................................... 178 10.2 NUETZLICHKEIT DER OFFENGELEGTEN INFORMATIONSBESTANDTEILE ...................................... 179 10.3 INFORMATIONSEIGENSCHAFTEN .................................................................................... 183 10.3.1 WICHTIGKEIT ................................................................................................. 183 10.3.2 ERFUELLUNGSGRAD ........................................................................................... 184 10.4 OFFENHEIT ................................................................................................................ 186 10.4.1 WICHTIGKEIT ................................................................................................. 186 10.4.2 ERFUELLUNGSGRAD ........................................................................................... 187 10.5 SCHLUSSFOLGERUNGEN ............................................................................................... 189 11 AUSWERTUNG MODELLSCHAETZUNG ............................................................................... 191 11.1 BEURTEILUNG MESSMODELLE ...................................................................................... 191 11.1.1 MESSMODELLE VERTRAUENSWUERDIGKEIT .......................................................... 191 11.1.2 MESSMODELLE TRANSPARENZLEISTUNG ........................................................... 194 11.1.3 MESSMODELLE VERTRAUEN ............................................................................ 197 11.1.4 MESSMODELL SPENDENBEREITSCHAFT ............................................................ 198 11.1.5 MESSMODELLE KREUZLADUNGEN ................................................................... 199 11.1.6 MESSMODELLE DISKRIMINANZVALIDITAET ........................................................... 201 X INHALTSVERZEICHNIS 11.2 BEURTEILUNG STRUKTURMODELL .................................................................................... 201 11.2.1 HAUPTEFFEKTE .............................................................................................. 202 11.2.2 MODERATIONSEFFEKTE .................................................................................... 204 11.2.3 SCHLUSSFOLGERUNGEN ................................................................................... 211 12 IMPLIKATIONEN UND AUSBLICK ................................................................................... 214 13 LITERATURVERZEICHNIS .............................................................................................. 221 13.1 BUECHER UND JOURNALE ............................................................................................ 221 13.2 WEBLINKS ................................................................................................................ 240 14 ANHANG AUSWERTUNG INFORMATIONSOFFENLEGUNG ..................................................... 243 14.1 INFORMATIONSQUELLEN ............................................................................ 243 14.2 NUETZLICHKEIT DER OFFENGELEGTEN INFORMATIONEN ........................................................ 245 14.3 INFORMATIONSEIGENSCHAFTEN .................................................................................... 249 14.3.1 WICHTIGKEIT ................................................................................................. 249 14.3.2 ERFUELLUNGSGRAD ........................................................................................... 251 14.4 OFFENHEIT ................................................................................................................ 253 14.4.1 WICHTIGKEIT ................................................................................................. 253 14.4.2 ERFUELLUNGSGRAD ........................................................................................... 255 15 ANHANG AUSWERTUNG MODELLSCHAETZUNG (FRUEH- UND SPAETANTWORTER) ....................... 257 16 ANHANG FRAGEBOGEN ............................................................................................. 258
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