Einführung in die betriebliche Altersversorgung:
Gespeichert in:
Hauptverfasser: | , |
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Karlsruhe
VVW GmbH
2019
|
Ausgabe: | 9. Auflage |
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
Beschreibung: | XI, 307 Seiten Illustrationen |
ISBN: | 9783963291999 3963291990 |
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INHALTSVERZEICHNIS
VI
VORWORT
ZUR
9.
AUFLAGE
.
V
1
EINFUEHRUNG
.
1
1.1
DER
BEGRIFF
*BETRIEBLICHE
ALTERSVERSORGUNG
*
.
1
1.1.1
DEFINITION
.
1
1.1.2
ZUSAGEARTEN
.
3
1.1.3
FINANZIERUNGSMOEGLICHKEITEN
.
7
1.2
DURCHFUEHRUNGSWEGE
.
9
1.2.1
PENSIONSZUSAGE
.
9
1.2.2
DIREKTVERSICHERUNG
.
10
1.2.3
UNTERSTUETZUNGSKASSE
.
10
1.2.4
PENSIONSKASSE
.
11
1.2.5
PENSIONSFONDS
.
11
1.3
DIE
BEDEUTUNG
DER
BETRIEBLICHEN
ALTERSVERSORGUNG
.
12
1.3.1
BETRIEBLICHE
ALTERSVERSORGUNG
ALS
TEIL
DER
GESAMTVERSORGUNG
.
12
1.3.2
NUTZEN
EINER
BETRIEBLICHEN
ALTERSVERSORGUNG
.
14
1.3.3
WIE
KANN
DER
ARBEITGEBER
SEINEN
NUTZEN
ERHOEHEN?
.
16
2
DIE
ARBEITSRECHTLICHEN
RAHMENBEDINGUNGEN
.
21
2.1
RECHT
AUF
ENTGELTUMWANDLUNG
.23
2.1.1
UMFANG
DES
RECHTES.
. 24
2.1.2
DURCHFUEHRUNG
DES
RECHTES
.
26
2.1.3
ARBEITGEBERZUSCHUSS
ZUR
ENTGELTUMWANDLUNG
.
29
2.2
WIE
WIRD
EINE
BETRIEBLICHE
ALTERSVERSORGUNG
EINGERICHTET?
.
30
2.2.1
MOEGLICHE
ANSPRUCHSGRUNDLAGEN
.
30
2.2.2
MITBESTIMMUNGSRECHTE
DES
BETRIEBSRATES
.
34
2.3
MUESSEN
ALLE
ARBEITNEHMER
EINE
BETRIEBLICHE
ALTERSVERSORGUNG
ERHALTEN?
.
35
2.3.1
GLEICHBEHANDLUNG
.
35
2.3.2
GLEICHBERECHTIGUNG
.
37
2.4
WAS
GESCHIEHT
BEI
VORZEITIGEM
AUSSCHEIDEN
VON
ARBEITNEHMERN?
.
41
2.4.1
UNVERFALLBARKEIT
DEM
GRUNDE
NACH
.
41
2.4.2
UNVERFALLBARKEIT
DER
HOEHE
NACH
.
45
2.5
WIE
KANN
EINE
BESTEHENDE
BETRIEBLICHE
ALTERSVERSORGUNG
VERAENDERT
WERDEN?
.
54
2.5.1
GRUNDSAETZE
ZUR
VERAENDERUNG
VON
VERSORGUNGSWERKEN
.
54
2.5.2
VERSCHLECHTERUNG
EINER
VERSORGUNG
.
56
2.6
WIE
KANN
SICH
EIN
ARBEITGEBER
VON
SEINEN
VERPFLICHTUNGEN
BEFREIEN?
.
60
2.6.1
ABFINDUNG
.
61
2.6.2
UEBERNAHME
BZW.
UEBERTRAGUNG
EINER
VERSORGUNG
DURCH/AUF
EINEN
NEUEN
ARBEITGEBER
.
65
2.6.3
WIDERRUF
DER
VERSORGUNGSZUSAGE
.
75
2.7
WAS
IST
BEI
EINTRITT
DES
VERSORGUNGSFALLES
ZU
BEACHTEN?
.
76
2.7.1
ZAHLUNG
DER
VERSORGUNGSLEISTUNGEN
.
76
2.7.2
ANPASSUNG
LAUFENDER
LEISTUNGEN
.
79
2.8
SIND
DIE
ANSPRUECHE
IM
INSOLVENZFALL
GESICHERT?
.
.
83
2.8.1
DIE
LEISTUNGEN
DES
PSVAG
.
84
2.8.2
BEITRAGSPFLICHT
DES
ARBEITGEBERS
.
86
2.8.3
PSV-SCHUTZ
IM
INSOLVENZFALL
.
89
3
STEUERLICHE
UND
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE
GRUNDLAGEN
. 93
3.1
EINKOMMENSTEUER
UND
LOHNSTEUER
.
93
3.2
ERBSCHAFTSTEUER
.
100
3.3
SOZIALVERSICHERUNG
.
101
4
DIE
DIREKTVERSICHERUNG
.
109
4.1
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITGEBER
.
110
4.1.1
VOR
EINTRITT
DES
VERSORGUNGSFALLES
.
110
4.1.2
BEI
EINTRITT
DES
VERSORGUNGSFALLES
.
111
4.2
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITNEHMER
.
111
4.2.1
STEUERFREIE
BEITRAEGE
NACH
§3
NR.
63
ESTG
.
112
4.2.2
PAUSCHAL
BESTEUERTE
BEITRAEGE
NACH
§40B
ESTG
.
116
4.2.3
FOERDERBETRAG
FUER
GERINGVERDIENER
.
121
4.2.4
BESTEUERUNG
IM
LEISTUNGSFALL
.
124
4.2.5
PORTABILITAET
VON
DIREKTVERSICHERUNGEN
.
127
4.3
WEITERE
GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN
BEI
DIREKTVERSICHERUNGEN
.
129
4.4
VOR-
UND
NACHTEILE
DER
DIREKTVERSICHERUNG
.
131
VIII
5
DIE
PENSIONSZUSAGE
.
133
5.1
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITGEBER
.
133
5.2
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITNEHMER
.
139
5.3
PENSIONSZUSAGE
DURCH
ENTGELTUMWANDLUNG
.
142
5.4
RUECKGEDECKTE
PENSIONSZUSAGE
.
143
5.4.1
RUECKDECKUNG
MIT
VERSICHERUNGEN
.
143
5.4.2
RUECKDECKUNG
MIT
INVESTMENTFONDS
.
148
5.5
WEITERE
GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN
.
150
5.6
VOR-
UND
NACHTEILE
DER
RUECKGEDECKTEN
PENSIONSZUSAGE
.
151
5.7
AUSWIRKUNGEN
IN
DER
HANDELSBILANZ
.
154
6
DIE
GRUPPENUNTERSTUETZUNGSKASSE
.
157
6.1
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
DER
UNTERSTUETZUNGSKASSE
.
160
6.1.1
VORAUSSETZUNGEN
FUER
DIE
STEUERFREIHEIT
.
160
6.1.2
STEUERPFLICHT
DER
UNTERSTUETZUNGSKASSE
.
166
6.2
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITGEBER
.
169
6.2.1
ZUWENDUNGEN
AN
DIE
PAUSCHALDOTIERTE
UNTERSTUETZUNGSKASSE
.
169
6.2.2
ZUWENDUNGEN
AN
DIE
RUECKGEDECKTE
UNTERSTUETZUNGSKASSE
.
174
6.3
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITNEHMER
.
179
6.3.1
VOR
EINTRITT
DES
VERSORGUNGSFALLES
.
179
6.3.2
BEI
EINTRITT
DES
VERSORGUNGSFALLES
.
180
6.3.3
ENTGELTUMWANDLUNG
.
180
6.4
PORTABILITAET
BEI
RUECKGEDECKTER
UNTERSTUETZUNGSKASSE
.
181
6.5
PAUSCHALDOTIERTE
UNTERSTUETZUNGSKASSE
MIT
BELEIHUNG
.
183
6.6
VOR-
UND
NACHTEILE
DER
RUECKGEDECKTEN
GRUPPENUNTERSTUETZUNGSKASSE
.
187
7
DIE
PENSIONSKASSE
.
191
7.1
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITGEBER
.
191
7.2
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITNEHMER
.
192
7.3
BESONDERHEITEN
BEI
DER
PORTABILITAET
.
193
7.4
VOR-
UND
NACHTEILE
DER
PENSIONSKASSE
GEGENUEBER
DER
DIREKTVERSICHERUNG
.
193
IX
8
DER
PENSIONSFONDS
.
195
8.1
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITGEBER
.
197
8.2
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
BEIM
ARBEITNEHMER
.
198
8.3
VOR-
UND
NACHTEILE
DES
PENSIONSFONDS
. 202
9
DIE
TARIFVERTRAGLICHE
BEITRAGSZUSAGE
.
205
9.1
GESETZLICHE
RAHMENBEDINGUNGEN
.
205
9.2
ARBEITSRECHTLICHE
BESONDERHEITEN
.207
9.3
STEUERLICHE
BEHANDLUNG
.
208
10
BETRIEBLICHE
ALTERSVERSORGUNG
FUER
GESELLSCHAFTER-GESCHAEFTSFUEHRER
.
209
10.1
ARBEITSRECHTLICHE
BESONDERHEITEN
.
209
10.1.1
ANWENDBARKEIT
DES
BETRAVG
.
209
10.1.2
FOLGEN
FUER
BEHERRSCHENDE
GESELLSCHAFTER-GESCHAEFTSFUEHRER
.
210
10.2
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE
BESONDERHEITEN
.
211
10.3
STEUERLICHE
BESONDERHEITEN
.
213
10.3.1
ABHAENGIGKEIT
VON
DER
GESELLSCHAFTSFORM
.
213
10.3.2
ALLGEMEINE
VORAUSSETZUNGEN
FUER
DIE
STEUERLICHE
ANERKENNUNG
.
214
10.3.3
BETRIEBLICHE
VERANLASSUNG
.
216
10.4
TYPISCHE
PROBLEMBEREICHE
BEI
DER
GESELLSCHAFTER-
GESCHAEFTSFUEHRER-VERSORGUNG
.222
10.4.1
FORMALE
FEHLER
IN
PENSIONSZUSAGEN
.222
10.4.2
FINANZIERUNGSLUECKEN
.
224
11
DER
VERSORGUNGSAUSGLEICH
IN
DER
BETRIEBLICHEN
ALTERSVERSORGUNG
.
227
11.1
GRUNDLAGEN
.
227
11.2
ARBEITGEBERPFLICHTEN
BEI
PENSIONSZUSAGEN
.
229
11.3
VORGEHEN
BEI
EXTERNEN
DURCHFUEHRUNGSWEGEN
.
235
11.4
SPEZIALFAELLE
DES
NEUEN
VERSORGUNGSAUSGLEICHS
. .235
X
ANHANG
.
237
1
BETRIEBSRENTENGESETZ
(BETRAVG)
.
239
2
EINKOMMENSTEUERGESETZ
(ESTG)
.
261
3
KOERPERSCHAFTSTEUERGESETZ
(KSTG)
.
285
4
KOERPERSCHAFTSTEUERDURCHFUEHRUNGSVERORDNUNG
(KSTDV)
.
287
5
VERSICHERUNGSAUFSICHTSGESETZ
(VAG)
.
289
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
.
291
STICHWORTVERZEICHNIS
.
295
DIE
AUTOREN
.
305
XI |
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author | Buttler, Andreas Keller, Markus |
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