Verfügbarkeit: Gemeinsame Vergütungsregeln und Tarifverträge

Gemeinsame Vergütungsregeln und Tarifverträge: die Wirkung kollektiver Vergütungsinstrumente auf den Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Leidl, Laura 1991- (VerfasserIn)
Format:	Abschlussarbeit Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Tübingen Mohr Siebeck [2019]
Schriftenreihe:	Geistiges Eigentum und Wettbewerbsrecht 147
Schlagworte:	Angemessenheit Vergütung Urhebervertragsrecht Tarifvertrag Urheber Deutschland Urheberrecht kollektives angemessene Beteiligung Hochschulschrift
Online-Zugang:	Inhaltstext Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	XVI, 312 Seiten
ISBN:	9783161575174 3161575172

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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS VORWORT ........................................................................................................... V ABKUERZUNGSVERZEICHNIS ............................................................................... XV ERSTER TEIL: EINLEITUNG ................................................................ 1 A. PROBLEMDARSTELLUNG .................................................................................. 1 B. UNTERSUCHUNGSGEGENSTAND ..................................................................... 4 C. EINGRENZUNG .............................................................................................. 5 ZWEITER TEIL: GRUNDLAGEN ........................................................... 9 A. REGELUNGSGEHALT DES URHEBER- UND URHEBERVERTRAGSRECHTS ................... 9 B. URHEBER IM ARBEITSVERHAELTNIS UND ALS ARBEITNEHMERAEHNLICHE PERSONEN ............................................... 10 I. TARIFVERTRAEGE FUER ARBEITNEHMER-URHEBER ......................................... 11 II. TARIFVERTRAEGE FUER ARBEITNEHMERAEHNLICHE URHEBER ............................ 12 C. BETEILIGUNGSGRUNDSATZ UND GESTOERTE VERTRAGSPARITAET ............................ 13 D. DIE URHEBERVERTRAGSRECHTSREFORMEN DER JAHRE 2002 UND 2016 ............. 17 E. ZWECK KOLLEKTIVER REGELUNGSINSTRUMENTE ............................................ 20 F. PROBLEME IN DER PRAKTISCHEN UMSETZUNG ............................................... 21 I. BESTEHENDE GEMEINSAME VERGUETUNGSREGELN ...................................... 22 II. FEHLENDE DURCHSETZUNG DES INSTRUMENTS ......................................... 26 G. GESETZLICHE SYSTEMATIK DER ANGEMESSENEN VERGUETUNG ......................... 28 I. ANSPRUCH AUF ANGEMESSENE VERGUETUNG ............................................ 28 1. ANSPRUCH AUF DIE VERTRAGLICH VEREINBARTE VERGUETUNG ................ 29 2. FEHLENDE VEREINBARUNG HINSICHTLICH DER VERGUETUNGSHOEHE .... 29 3. NICHTBESTIMMUNG DER VERGUETUNGSPFLICHT UND UNENTGELTLICHKEITSVEREINBARUNG .................................................. 30 4. ANPASSUNGSANSPRUCH ..................................................................... 32 II. BESTIMMUNG DER ANGEMESSENHEIT ..................................................... 35 III. GELTUNG DES § 32 URHG FUER ARBEITNEHMER ......................................... 37 IV. ANSPRUCH AUF WEITERE BETEILIGUNG .................................................. 42 VIII INHALTSVERZEICHNIS DRITTER TEIL: DIE WIRKUNG DER KOLLEKTIVEN REGELUNGSINSTRUMENTE 43 A. RECHTSNATUR DER REGELUNGSINSTRUMENTE .................................................. 43 I. RECHTSNATUR VON TARIFVERTRAEGEN ......................................................... 43 II. RECHTSNATUR GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................................... 44 1. GESETZLICHE VERGUETUNGSREGELN ODER HONORARORDNUNGEN ............. 45 2. RECHTSNORMEN KRAFT GELTUNGSBEFEHL ............................................ 46 3. VERTRAEGE ........................................................................................ 47 A) VERSTAENDNIS DER PARTEIEN ......................................................... 47 B) ARGUMENTE GEGEN EINE VERTRAGLICHE EINORDNUNG ................... 47 C) BLOSSE VERGUETUNGSMASSSTAEBE ...................................................... 49 D) SCHULDRECHTLICHE EINBETTUNG .................................................. 49 4. PREISVEREINBARUNGEN, MITTELSTANDSEMPFEHLUNGEN ODER WETTBEWERBSREGELN ........................................................................ 51 5. PARALLELE ZU DIN-NORMEN ............................................................ 52 6. KOOPERATIV AUFGESTELLTE VERGUETUNGSMASSSTAEBE ............................ 53 B. WIRKUNG ZUGUNSTEN DER VERWERTER ......................................................... 54 I. GESETZLICHE VORSCHRIFTEN ALS GRUNDLAGE DER WIRKUNG ...................... 54 1. ANSPRUCHSAUSSCHLUSS DURCH TARIFVERTRAEGE ................................... 54 2. UNWIDERLEGLICHE ANGEMESSENHEITSVERMUTUNG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ............................................................................ 55 3. VERHAELTNIS BEIDER INSTRUMENTE ZUEINANDER ................................... 57 A) HIERARCHIE UND PRUEFUNGSREIHENFOLGE ...................................... 58 B) BEDEUTUNG DES § 36 ABS. 1 S. 3 URHG ...................................... 59 C) VORAUSSETZUNGEN FUER DIE VORRANGWIRKUNG ................................ 61 4. SINN UND ZWECK DER GESETZLICHEN VORSCHRIFTEN ......................... 62 A) SCHONUNG DER TARIFAUTONOMIE .................................................. 62 B) ANGEMESSENHEIT KOLLEKTIVER REGELUNGEN NACH TARIFVERTRAGLICHEM VORBILD ......................................................... 65 II. ANSPRUCHSAUSSCHLUSS DURCH TARIFVERTRAEGE ...................................... 66 1. GELTUNG DES TARIFVERTRAGS ............................................................ 66 A) RAEUMLICHER, SACHLICHER, PERSOENLICHER UND ZEITLICHER GELTUNGSBEREICH ........................................................................ 66 B) TARIFBINDUNG ............................................................................ 67 C) TARIFGELTUNG KRAFT BEZUGNAHMEKLAUSEL ................................... 69 AA) DIE WIRKUNG EINER BEZUGNAHMEKLAUSEL ......................... 69 BB) ANSPRUCHSAUSSCHLUSS UND VORRANG AUFGRUND EINER BEZUGNAHME ............................................................ 70 CC) BLOSSE VERTRAGLICHE VEREINBARUNG ...................................... 72 DD) STELLUNGNAHME .................................................................. 73 INHALTSVERZEICHNIS IX D) TARIFGELTUNG NACH ALLGEMEINVERBINDLICHKEITSERKLAERUNG ... 74 AA) VERFAHREN UND VORAUSSETZUNGEN ...................................... 74 BB) ZWECK .................................................................................. 75 CC) ANSPRUCHSAUSSCHLUSS AUFGRUND ALLGEMEINVERBINDLICHKEIT 77 2. TARIFVERTRAGLICH BESTIMMTE VERGUETUNG FUER DIE NUTZUNG ............. 77 A) ABGELTUNGS- UND TRENNUNGSTHEORIE ......................................... 79 AA) ABGELTUNGSTHEORIE ............................................................ 79 BB) TRENNUNGSTHEORIE ............................................................... 82 B) VERHAELTNIS DES WERKLOHNS ZUR URHEBERRECHTLICHEN VERGUETUNG 85 C) BEWERTUNG .................................................................................. 87 AA) DOGMATISCHE TRENNUNG ..................................................... 87 BB) ERFORDERNIS EINER AUSDRUECKLICHEN ABGELTUNG ................... 88 CC) ANGEMESSENHEITSKONTROLLE TROTZ ABGELTUNG ................... 90 DD) ZWISCHENERGEBNIS ............................................................ 91 D) BEDEUTUNG FUER DIE BESTIMMUNG DER NUTZUNGSVERGUETUNG ... 91 3. BESTIMMUNG DER VERGUETUNG FUER DIE KONKRETE WERKNUTZUNG ... 92 III. VERMUTUNGSWIRKUNG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................... 94 1. WIRKSAMKEIT .................................................................................. 94 A) ANFORDERUNGEN AN DIE VEREINIGUNGEN ...................................... 94 B) VERFAHRENSFEHLER ........................................................................ 95 2. REGELUNGSBEREICH DER GEMEINSAMEN VERGUETUNGSREGELN ............. 95 A) SACHLICHER UND PERSOENLICHER REGELUNGSBEREICH ...................... 96 B) ZEITLICHER REGELUNGSBEREICH .................................................. 97 C) RAEUMLICHER REGELUNGSBEREICH ............................................... 99 3. REGELUNG DER NUTZUNG .................................................................. 99 4. UEBEREINSTIMMUNG DER VERGUETUNG ............................................... 101 5. ERMITTLUNG NACH EINER GEMEINSAMEN VERGUETUNGSREGEL UND AUSSENSEITERWIRKUNG ..................................................................... 102 A) ERMITTELTE VERGUETUNG ............................................................... 102 B) WIRKUNG FUER AUSSENSEITER ........................................................ 103 AA) UMFASSENDE AUSSENSEITERWIRKUNG ................................... 103 BB) NOTWENDIGE MITGLIEDSCHAFT ............................................... 105 CC) INBEZUGNAHME .................................................................. 106 DD) FREIE WAHLMOEGLICHKEIT DURCH NOTWENDIGE EINBEZIEHUNG 107 EE) VERWERTER-AUSSENSEITERWIRKUNG ......................................... 108 FF) STELLUNGNAHME .................................................................. 109 C) BEZUGNAHME AUF BRANCHENFREMDE VERGUETUNGSREGELN ............. 112 C. WIRKUNG ZUGUNSTEN DER KREATIVEN ...................................................... 113 I. GESETZLICHE VORSCHRIFTEN ALS GRUNDLAGE DER WIRKUNG ...................... 113 1. WIRKUNG VON TARIFVERTRAEGEN ALS RECHTSNORMEN ......................... 113 X INHALTSVERZEICHNIS 2. DIE BINDUNGSWIRKUNG DER §§ 36B UND 36C URHG ...................... 114 A) BINDUNGSWIRKUNG VON GEMEINSAMEN VERGUETUNGSREGELN ... 114 B) UNWIDERLEGLICHE UNANGEMESSENHEITSVERMUTUNG ................... 115 C) KOMPENSATION DURCH DIE GESETZESREFORM 2016 ...................... 119 II. NORMATIVE WIRKUNG VON TARIFVERTRAEGEN ......................................... 120 1. GELTUNG DES TARIFVERTRAGS ............................................................ 120 2. TARIFVERTRAGLICH BESTIMMTE VERGUETUNG FUER DIE KONKRETE NUTZUNG 120 3. GUENSTIGERE VORSCHRIFT .................................................................. 121 4. KOLLEKTIVE DURCHSETZUNG ............................................................... 121 III. BINDUNG VON VERWERTERN AN GEMEINSAME VERGUETUNGSREGELN .... 123 1. WIRKSAMKEIT UND EROEFFNUNG DES REGELUNGSBEREICHES ................ 123 2. BINDUNG AN DIE GEMEINSAMEN VERGUETUNGSREGELN ...................... 124 A) PASSIVLEGITIMATION: VERWERTER .................................................. 124 AA) MITGLIEDSCHAFTLICHE PASSIVLEGITIMATION ............................ 125 BB) LOESUNGSANSATZ .................................................................. 126 B) AKTIVLEGITIMATION: VERWERTER UND KREATIVE ............................ 128 AA) INDIVIDUALANSPRUCH ............................................................ 128 BB) KOLLEKTIVANSPRUCH ............................................................ 131 3. ABWEICHUNG ZULASTEN DES URHEBERS ............................................ 133 4. BESEITIGUNG NACHTEILIGER ABWEICHUNGEN ...................................... 135 5. ZEITLICHE ANWENDBARKEIT DER VORSCHRIFTEN ................................... 136 6. KOLLEKTIVE DURCHSETZUNG ............................................................... 138 A) DURCHGRIFFSANSPRUCH ............................................................... 139 B) BESEITIGUNGSANSPRUCH ............................................................... 139 C) AENDERUNG DES GESCHAEFTSMODELLS ............................................ 139 D) WETTBEWERBSRECHTLICHES VORBILD ............................................ 140 E) ABWEICHUNGEN VON DER GESETZESLAGE ...................................... 142 7. BEWIRKUNG EINER BEIDERSEITIGEN BINDUNGSRICHTUNG ................... 143 D. INDIZWIRKUNG KOLLEKTIVER REGELUNGEN .................................................. 143 I. INDIZWIRKUNG VON TARIFVERTRAEGEN ..................................................... 144 II. INDIZWIRKUNG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................................ 145 1. FEHLENDE ERMITTLUNG ..................................................................... 146 2. INDIZWIRKUNG GEGENUEBER AUSSENSEITERN ...................................... 146 3. ABGELEHNTE SCHLICHTUNGSVORSCHLAEGE ............................................ 147 4. INDIZWIRKUNG BEI ZEITLICHER UNANWENDBARKEIT ............................ 149 5. BRANCHENBEREICHSFREMDE INDIZWIRKUNG ...................................... 150 6. INDIZWIRKUNG STATT ANGEMESSENHEITSVERMUTUNG ......................... 152 E. ERGEBNIS DRITTER TEIL: RELATIVE WIRKUNG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN 153 INHALTSVERZEICHNIS XI VIERTER TEIL: GEGENUEBERSTELLUNG DER KOLLEKTIVEN REGELUNGSINSTRUMENTE ................................................................ 155 A. DIE PARTEIEN KOLLEKTIVER VERGUETUNGSREGELN UND IHRE REPRAESENTATIVITAET 155 I. TARIFVERTRAGSPARTEIEN ........................................................................ 155 1. TARIFFAHIGKEIT .................................................................................. 155 A) KOALITIONSEIGENSCHAFT ............................................................... 156 B) TARIFRECHTLICHE ANFORDERUNGEN ............................................... 157 C) TARIFFAHIGKEIT EINZELNER ARBEITGEBER ...................................... 160 2. TARIFZUSTAENDIGKEIT ........................................................................ 160 3. FOLGEN FEHLENDER TARIFFAHIGKEIT ODER TARIFZUSTAENDIGKEIT ............. 161 II. PARTEIEN GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ............................................ 162 1. VEREINIGUNGEN VON URHEBERN UND WERKNUTZEM ............................ 162 A) FOLGE FEHLENDER VORAUSSETZUNGEN ............................................ 163 B) RECHTSFORM UND ORGANISATION .................................................. 164 C) REPRAESENTATIVITAET ..................................................................... 165 AA) BEDEUTUNG DES REPRAESENTATIVITAETSERFORDEMISSES ............. 165 BB) KONKRETISIERUNGSANSAETZE .................................................. 165 (1) ALS REPRAESENTATIV EINGESTUFTE VEREINIGUNGEN ............. 166 (2) GLEICHSETZUNG MIT DER SOZIALEN MAECHTIGKEIT VON TARIFVERTRAGSPARTNEM .................................................. 167 (3) BEZUG ZUR BRANCHE UND ZUM SONSTIGEN REGELUNGSBEREICH ......................................................... 167 (4) ABSOLUTE MITGLIEDSQUOTE ............................................ 169 (5) GESAMTBETRACHTUNG ..................................................... 169 (6) EXKLUSIVITAET DER REPRAESENTATIVITAET ............................ 172 (7) WEITERES KONKRETISIERUNGSBEDUERFNIS ......................... 173 CC) GEFAHR DER REGELUNG DURCH ORGANISIERTE MINDERHEIT ... 174 D) UNABHAENGIGKEIT ........................................................................ 177 E) ERMAECHTIGUNG ........................................................................... 178 AA) ALLGEMEINE AUSLEGUNG ..................................................... 178 BB) ERMAECHTIGUNGSVERMUTUNG MIT OPT-OUT-LOESUNG ............. 180 2. EINZELNE WERKNUTZER ..................................................................... 182 A) ANFORDERUNGEN ........................................................................ 182 B) REPRAESENTATIVITAETSERFORDERNIS FUER AUSSENSEITERWIRKUNG .... 183 III. SONDERFALL DER DREIPARTEIENREGELUNGEN BZW. MEHRPARTEIENREGELUNGEN .................................................................. 184 1. MEHRHEIT VON WERKBEITRAEGEN ........................................................ 184 A) VERHANDLUNG DURCH BRANCHENFREMDE VERTRETER ...................... 185 B) LOESUNG DURCH DIE GESETZESREFORM 2016 ............................... 188 XII INHALTSVERZEICHNIS 2. MEHRHEIT VON WERKNUTZEM ............................................................ 190 A) WERKNUTZEREIGENSCHAFT EINER SENDEANSTALT ............................ 190 B) BILATERALE VERGUETUNGSREGELN ...................................................... 193 C) TRILATERALE VERGUETUNGSREGELN .................................................. 195 B . DIE AUFSTELLUNG KOLLEKTIVER VERGUETUNGSREGELN ...................................... 196 I. AUFSTELLUNG VON TARIFVERTRAEGEN ......................................................... 196 1. TARIFVERTRAGSVERHANDLUNGEN AUF AUGENHOEHE ................................ 196 2. VERHANDLUNGSGLEICHGEWICHT DURCH ARBEITSKAMPF ...................... 197 3. VERHANDLUNGSPFLICHT ..................................................................... 198 4. MOEGLICHKEIT EINER SCHLICHTUNG ...................................................... 199 5. SCHRIFTFORM UND BEKANNTGABE ...................................................... 200 II. AUFSTELLUNG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................................... 201 1. FRAGE NACH DER KOLLEKTIVEN VERHANDLUNGSMACHT ......................... 202 2. SCHLICHTUNGSVERFAHREN .................................................................. 203 A) ZUSAMMENSETZUNG DER SCHLICHTUNGSSTELLE ............................ 204 B) EINSETZUNG DER SCHLICHTUNGSSTELLE ......................................... 205 AA) BEIDERSEITIGE VERFAHRENSEROEFFNUNG ................................... 205 BB) VERFAHRENSEINLEITUNG GEGEN DEN WILLEN EINER PARTEI . . . 205 (1) VORAUSSETZUNGEN ......................................................... 206 (2) PRUEFUNG DER VORAUSSETZUNGEN ...................................... 207 C) VERFAHRENSGANG ........................................................................ 208 D) EINIGUNGSVORSCHLAG DER SCHIEDSSTELLE UND WIDERSPRUCHSLOESUNG .................................................................. 210 3. FEHLENDE VERBINDLICHKEIT DES SCHLICHTUNGSVORSCHLAGES ............. 212 A) BESTEHENDE FORDERUNG ............................................................ 213 B) VORTEILE VERBINDLICHER SCHLICHTUNGSVORSCHLAEGE ...................... 214 C) ZULAESSIGKEIT VERBINDLICHER SCHLICHTUNGSVORSCHLAEGE ............. 215 AA) VERBINDLICHKEIT NACH VORBILD DES GESAMTVERTRAGSVERFAHRENS VOR DER WAHMEHMUNGSRECHTLICHEN SCHIEDSSTELLE ......................... 215 (1) GESAMTVERTRAGSVERFAHREN NACH DEM VGG ................ 215 (2) KONTRAHIERUNGSZWANG NACH DEM PROFESSORENENTWURF 217 BB) VERBINDLICHES ERGEBNIS GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN 218 (1) WAHRUNG DER NEGATIVEN KOALITIONSFREIHEIT ................ 218 (2) BETRACHTUNG ALS ANGEMESSENHEITSMASSSTAEBE ............. 220 D) ALTERNATIVE REGELUNGSANSAETZE .................................................. 222 4. SCHRIFTFORM UND BEKANNTGABE ...................................................... 223 C. KONKURRENZLOESUNGEN ............................................................................... 225 I. TARIFKONKURRENZ UND TARIFEINHEIT ...................................................... 225 II. KONKURRENZ MEHRERER GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................... 227 INHALTSVERZEICHNIS XIII 1. BEDUERFNIS NACH EINER KOLLISIONSREGELUNG ................................... 227 2. ANSAETZE ZUR LOESUNG EINER KOLLISION ............................................ 228 3. UEBERTRAGUNG DES MODELLS DER TARIFEINHEIT ................................... 231 D. DER REGELUNGSGEHALT KOLLEKTIVER VERGUETUNGSREGELN ............................ 232 I. REGELUNGSINHALT .................................................................................. 232 1. TARIFVERTRAGLICHE RECHTSNORMEN .................................................. 232 A) UMFASSENDE AUSGESTALTUNG VON ARBEITSVERHAELTNISSEN ODER BESCHAEFTIGUNGSVERHAELTNISSEN MIT ARBEITNEHMERAEHNLICHEN PERSONEN ..................................................................................... 233 B) WEITERE ANGEMESSENE BETEILIGUNG IN TARIFVERTRAEGEN ............. 234 C) VERGUETUNG FUER SPAETER BEKANNTE NUTZUNGSARTEN IN TARIFVERTRAEGEN 235 D) SONSTIGER REGELUNGSINHALT ...................................................... 236 2. REGELUNGSUMFANG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN UND INHALTLICHE VORGABEN ..................................................................... 237 A) REGELUNG DES WERKLOHNS ......................................................... 237 B) VERGUETUNGSHOEHE UND REGELUNGEN IM ZUSAMMENHANG .... 240 C) BERUECKSICHTIGUNG VON UMSTAENDEN DES REGELUNGSBEREICHS . . 242 AA) FESTLEGUNG DES REGELUNGSBEREICHS ................................... 242 BB) KRITERIEN ZUR BESTIMMUNG DER ANGEMESSENHEIT ............. 242 CC) GROESSE UND STRUKTUR DER VERWERTER ................................... 243 DD) RECHTSFOLGE BEI NICHTBEACHTUNG ...................................... 244 D) WEITERE ANGEMESSENE BETEILIGUNG ......................................... 245 E) VERGUETUNG FUER SPAETER BEKANNTE NUTZUNGSARTEN ...................... 248 II. AUSGESTALTUNG ALS MINDESTHONORAR ODER VERGUETUNGSRAHMEN .... 249 1. TARIFVERTRAGLICHE AUSGESTALTUNG .................................................. 249 2. AUSGESTALTUNG IN GEMEINSAMEN VERGUETUNGSREGELN ...................... 250 III. HALBZWINGENDE REGULIERUNG ............................................................ 252 1. KONZEPT DER HALBZWINGENDEN REGULIERUNG ................................ 252 2. ZIEL DER ANREIZSCHAFFUNG ............................................................... 253 3. EXKURS: GEMEINSAME VERGUETUNGSREGELN FUER DEN AUSSCHLUSS GESETZLICHER ANSPRUECHE .................................................................. 254 4. BEWERTUNG DES KONZEPTS ............................................................... 255 E. ZEITLICHE GELTUNG ............................................... -. .................................. 256 I. ANPASSUNGSBEDUERFNIS ........................................................................ 256 II. ZEITLICHE GELTUNG EINES TARIFVERTRAGS ............................................... 257 1. EINVERNEHMLICHE BEENDIGUNG ..................................................... 257 2. EINSEITIGE BEENDIGUNG .................................................................. 258 3. NACHWIRKUNG .................................................................................. 259 III. ZEITLICHE GELTUNG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ......................... 260 1. EINVERNEHMLICHE BEENDIGUNG ..................................................... 261 XIV INHALTSVERZEICHNIS A) GELTUNGSDAUER ............................................................................ 261 B) EINVERNEHMLICHE NEUVERHANDLUNGEN ODER AUFHEBUNG .... 261 2. EINSEITIGE BEENDIGUNG .................................................................. 262 A) ORDENTLICHE KUENDIGUNG ............................................................ 262 B) ERZWINGUNG VON NEUVERHANDLUNGEN ...................................... 264 C) AUSSERORDENTLICHE KUENDIGUNG .................................................. 264 3. WIRKUNG BEENDETER GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................... 266 4. ERFORDERNIS EINER GESETZLICHEN REGELUNG ZUR ANPASSUNG UND AUFHEBUNG GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................................ 267 F. KONTROLLMOEGLICHKEITEN .......................................................................... 268 I. KONTROLLE TARIFVERTRAGLICHER REGELUNGEN ......................................... 268 1. AGB-KONTROLLE ............................................................................... 268 2. ANGEMESSENHEITSKONTROLLE ............................................................ 269 3. PRUEFUNG DER TARIFFAEHIGKEIT ODER TARIFZUSTAENDIGKEIT EINER VEREINIGUNG ........................................................................ 269 4. ENTSCHEIDUNG UEBER GELTUNG UND INHALT EINES TARIFVERTRAGS . . . 270 II. KONTROLLMOEGLICHKEIT GEMEINSAMER VERGUETUNGSREGELN ................... 270 1. ANGEMESSENHEITSKONTROLLE ............................................................ 270 2. AGB-KONTROLLE ............................................................................... 271 A) AUSSCHLUSS ANALOG § 310 ABS. 4 BGB ................................... 271 B) KONTROLLFFEIHEIT DER HAUPTLEISTUNGSPFLICHTEN ......................... 273 3. WIRKSAMKEITSKONTROLLE .................................................................. 274 A) WIRKSAMKEIT NACH ALLGEMEINEN ZIVILRECHTLICHEN VORSCHRIFTEN 275 B) VORLIEGEN DER VORAUSSETZUNGEN NACH § 36 ABS. 2 URHG . . . 275 C) BEACHTUNG DER VORGABEN NACH §§ 36 ABS. 3 UND 4, 36A URHG 279 D) BEACHTUNG DER VORGABEN NACH § 36 ABS. 1 S. 2 URHG .... 279 4. ANWENDBARKEITSKONTROLLE IM INDIVIDUALPROZESS ......................... 280 FUENFTER TEIL: SCHLUSSBETRACHTUNG ................................................ 283 A. GESAMTERGEBNIS ........................................................................................ 283 B. BEWERTUNG .............................................................................................. 286 C. AUSBLICK ..................................................................................................... 287 VERZEICHNIS UEBER AUFGEFUHRTE GEMEINSAME VERGUETUNGSREGELN UND TARIFVERTRAEGE ........................................................................................... 291 LITERATURVERZEICHNIS ..................................................................................... 295 SACHREGISTER .................................................................................................. 309
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