Bibliotečen menadžment: = Library management
Библиотечен менаџмент
Gespeichert in:
1. Verfasser: | |
---|---|
Format: | Buch |
Sprache: | Macedonian |
Veröffentlicht: |
Bitola
Pedagoški fakultet
2011
|
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis Literaturverzeichnis |
Beschreibung: | Literaturverzeichnis Seite 230-234 |
Beschreibung: | 234 Seiten Illustrationen, Diagramme |
ISBN: | 9789989577970 |
Internformat
MARC
LEADER | 00000nam a2200000 c 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | BV045562236 | ||
003 | DE-604 | ||
005 | 20190919 | ||
007 | t | ||
008 | 190417s2011 a||| |||| 00||| mac d | ||
020 | |a 9789989577970 |9 978-9989-57-797-0 | ||
035 | |a (OCoLC)1098185787 | ||
035 | |a (DE-599)BVBBV045562236 | ||
040 | |a DE-604 |b ger |e rda | ||
041 | 0 | |a mac | |
049 | |a DE-12 | ||
084 | |a OST |q DE-12 |2 fid | ||
100 | 1 | |6 880-01 |a Petrovski, Dobri |e Verfasser |4 aut | |
245 | 1 | 0 | |6 880-02 |a Bibliotečen menadžment |b = Library management |c Dobri Petrovski |
246 | 1 | 1 | |a Library management |
264 | 1 | |6 880-03 |a Bitola |b Pedagoški fakultet |c 2011 | |
300 | |a 234 Seiten |b Illustrationen, Diagramme | ||
336 | |b txt |2 rdacontent | ||
337 | |b n |2 rdamedia | ||
338 | |b nc |2 rdacarrier | ||
500 | |a Literaturverzeichnis Seite 230-234 | ||
546 | |a Text mazedonisch | ||
546 | |b Kyrillisch | ||
650 | 0 | 7 | |a Bibliotheksorganisation |0 (DE-588)4138169-5 |2 gnd |9 rswk-swf |
689 | 0 | 0 | |a Bibliotheksorganisation |0 (DE-588)4138169-5 |D s |
689 | 0 | |5 DE-604 | |
856 | 4 | 2 | |m Digitalisierung BSB München 25 - ADAM Catalogue Enrichment |q application/pdf |u http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |3 Inhaltsverzeichnis |
856 | 4 | 2 | |m Digitalisierung BSB München 25 - ADAM Catalogue Enrichment |q application/pdf |u http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |3 Literaturverzeichnis |
880 | 1 | |6 100-01/(N |a Петровски, Добри |a ut | |
880 | 1 | 0 | |6 245-02/(N |a Библиотечен менаџмент |c Добри Петровски |
880 | 1 | |6 264-03/(N |a Битола |b Педагошки факултет |c 2011 | |
940 | 1 | |f sla | |
940 | 1 | |n oe | |
940 | 1 | |q BSB_NED_20190919 | |
999 | |a oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-030945989 | ||
942 | 1 | 1 | |c 020 |e 22/bsb |f 090512 |g 4976 |
Datensatz im Suchindex
_version_ | 1804179545878691840 |
---|---|
adam_text | СОДРЖИНА I. ПОИМНО ОПРЕДЕЛУВАЊЕ НА КЛУЧНИТЕ ТЕРМИНИ 1. КУЛТУРА...........................................................................................................................12 2.
БИБЛИОТЕКАРСТВО.....................................................................................................16 3. ПРЕДМЕТ НА БИБЛИОТЕЧНАТА НАУКА.................................................................19 4.
БИБЛИОТЕКА.................................................................................................................. 20 4.1. ВИДОВИ БИБЛИОТЕКИ............................................................................................22 4.2. Библиотечни
цели............................................................................................................23 4.3. ПОДЕЛБА НА БИБЛИОТЕЧНИТЕ ЦЕЛИ...................................................................... 25 5.
МЕНАЏМЕНТ................................................................................................................... 30 6. ТЕОРЕТСКИ ПРИСТАП КОН МЕНАЏМЕНТОТ........................................................ 32 6.1. Научниот МЕНАЏМЕНТ на Frederick Winslow Tavlor (1856
-1915).............. 33 6.2. Административниот менаџмент ha Henri Fayol (1841-1925).................... 35 6.3. Бирократски менаџмент Max Weber (1864-1920)..................................... 38 7. КАКО ДА ГО ДЕФИНИРАМЕ МЕНАЏМЕНТОТ?.....................................................40 7.1. 7.2.
7.3. 7.4. Менаџерски Менџерски
нивоа.......................................................................................................... 42 улоги............................................................................................................. 43 Менаџерски
принципи...................................................................................................44 Менаџерски вештини..................................................................................................... 44 8. МЕНАЏМЕНТ ВО
КУЛТУРАТА....................................................................................44 8.1. Потреба од менаџмент во културата......................................................................... 44 8.2. Менаџмент во кулурата-
дефинирање..................................................................... 45 9. БИБЛИОТЕЧЕН МЕНАЏМЕНТ....................................................................................47 H. ПЛАНИРАЊЕТО И БИБЛИОТЕЧНАТА ДЕЈНОСТ I. ПЛАНИРАЊЕ-
ПОИМ.................................................................................................... 52 2. ВИДОВИ ПЛАНОВИ......................................................................................................53 3. ВИДОВИ
ПЛАНИРАЊЕ........................................................................ 55 4. ПЛАНИРАЊЕТО ВО РАМКИТЕ НА БИБЛИОТЕЧНАТА ДЕЈНОСТ......................56 4.1. 4.2. Оперативно планирање во библиотеките.............................................................. 56 СТРАТЕГИСКО ПЛАНИРАЊЕ BO
БИБЛИОТЕКИТЕ.....................................................58
IH. ОРГАНИЗАЦИЈАТА И БИБЛИОТЕЧНАТА ДЕЈНОСТ 1. ОРГАНИЗАЦИЈА-ПОИМ..............................................................................................69 2. ОРГАНИЗАЦИЈА ВО РАМКИТЕ НА БИБЛИОТЕЧНАТА ДЕЈНОСТ......................72 3. БИБЛИОТЕЧНАТА
СТРУКТУРА.................................................................................. 73 4. ЕЛЕМЕНТИ НА БИБЛИОТЕЧНАТА СТРУКТУРА......................................................74 4.1. ПОДЕЛБА НА РАБОТАТА И ОДГОВОРНОСТА....................................................................74
4.1.1. Според задачите...............................................................................75 4.1.2. Степен до кој е поделена работата............................................. 75 4.1.3. Департментализација.....................................................................76 4.2.
ХИЕРАРХИЈА НА АВТОРИТЕТОТ........................................................................................ 79 4.3. Координирање..............................................................................................................80 5. БИБЛИОТЕЧНА
КУЛТУРА...........................................................................................81 5.1. ОрганизацискаКУЛТУРА-ДЕФИНИЦИИ.................................................................... 81 5.2. НИ BOA НА ОРГАНИЗАЦИСКАТА
КУЛТУРАТА.................................................................... 84 5.3. Библиотечната 5.4. Фактори 5.5. Значењето 5.6. Библиотечната култура и нејзинотозначење...................................................... 94 што ja
детерминираат библиотечната култура...................................95 на библиотечната култура.................................................................... 97 култура и социјализацијата...................................................... 100 ІѴ.ЕКИПИРАЕЬЕТО И БИБЛИОТЕЧНАТА ДЕЈНОСТ 1.
ЕКИПИРАЊЕ - ПОИМ.................................................................................................106 2. УЛOTATA НА КАДАРОТ............................................................................................. 106 3. ПЛАНИРАЊЕ НА ЧОВЕЧНИТЕ
РЕСУРСИ................................................................107 3.1. Врската помету планирањето на човечките ресурси и библиотечните цели и планови.................................................................................................................................... 108 3.2.
Чекори 3.3. Суфицит во процесот на планирање на човечките ресурси.............................. 109 и дефицит на човечки ресурси............................................................... Ill 4. РЕГРУТИРАЊЕ НА ПОТЕНЦИЈАЛНИ КАНДИДАТИ.............................................114 4.1 ПОИМ И
ДЕФИНИРАЊЕ HA РЕГРУТИРАЊЕТО ............................................................... 114 4.2 Пристапи КОН РЕГРУТИРАЊЕТО.................................................................................. 115 4.3 ВИДОВИ
РЕГРУТИРАЊЕ................................................................................................. 117 4.3.1. Интерно регрутирање.................................................................. 117 4.3.2.
Екстерно регрутирање...................................................................120 4.3.3 /Алтернативни методи на регрутирање..................................... 125 5 СЕЛЕКЦИЈА................................................................................... 127 5.1 ПОИМ И ДЕФИНИРАШЕ HA СЕЛЕКЦИЈАТА.....................................................................127 5.2 Чекори 5.3. Методи во процесот ha селекција........................................................................... 127 и инструменти за селекција.....................................................................129
5.3.1. Стандардни извори на информации за кандидатите................. 130 5.3.2. Тестирање на кандидатите.................................................................132 5.3.3. Интервју.............................................................. :...................................... 133
5.3.4. Алтернативни - неконвенционални методи за селекција на кандитатите........................................................................................................ 136 5.4. Останати активности во процесот населекција.................................................. 138 5.4.1. Понуда
на работно место..................................................................... 138 5.4.2. Проверка на здравствената состојба на кандидатите..........139 5.4.3. Оценување................................................................................................... 139 6. PA3B0J НА
БИБЛИОТЕЧНИТЕ КАДРИ................................................................... 140 6.1. Поим И ДЕФИНИРАЊЕ HA PA3B0J0T НА БИБЛИОТЕЧНИТЕ КАДРИ...............................141 6.2. Професионален 6.3. Кариерен развој на библиотечните кадри....................................................142
развој на библиотечните кадри...................................................................144 V. РАКОВОДЕЊЕ ВО БИБЛИОТЕЧНАТА ДЕЈНОСТ 1. РАКО(ВОДЕЊЕ) - ПОИМ...........................................................................................150 2. ДЕФИНИРАЊЕ НА
ЛИДЕРСТВОТО.........................................................................151 3. КАРАКТЕРИСТИКИ НА
ЛИДЕРИТЕ......................................................................... 152 4. ВИДОВИ ЛИДЕРИ....................................................................................................... 153 5. РАКОВОДЕЊЕТО КАКО ПРЕТПОСТАВКА ЗА УСПЕШНО ФУНКЦИОНИРАШЕ НА
БИБЛИОТЕКАТА...........................................................................................................155 6. ФАКТОРИ ШТО ВЛИЈААТ ВРЗ РАКОВОДЕЊЕТО ВО БИБЛИОТЕКИТЕ....... 160 6.1. ЛИЧНОСТА НА ДИРЕКТОРОТ, неговото минато искуство и неговите
ОЧЕКУВАЊА........................................................................................................................................... 160 6.2. ОЧЕКУВАЊАТА И ОДНЕСУВАЊЕТО НА ПРЕТПОСТАВЕНИТЕ........................................... 161 6.3. КАРАКТЕРИСТИКИ НА БИЛБИОТЕЧНИТЕ РАБОТНИЦИ,
НИВНИТЕ ОЧЕКУВАЊА И НИВНО ОДНЕСУВАЊЕ........................................................................................................................................ 161 6.4. БАРАЊЕТ0 НА
ЗАДАЧИТЕ...................................................................................................... 161 6.5. ОЧЕКУВАЊАТА И ОДНЕСУВАЊЕТО НА КОЛЕГИТЕ (СОРАБОТКА ИЛИ НЕСОРАБОТКА) 161 7. МОТИВИРАЊЕТО КАКО СОСТАВЕН ДЕЛ HA РАКОВОДЕЊЕТО.................... 162 7.1. 7.2. Мотив И
МОТИВАЦИЈА............................................................................................................162 Видови МОТИВИ И МОТИВАЦИОНО ОДНЕСУВАЊЕ.......................................................... 165 7.3. МОТИВАЦИСКИ
ТЕОРИИ...........................................................................................................167 7.3.1. Содржински теории за работна мотивација..................................168 7.3.2. Процесно ориентираните теории за работна мотивација.... 176 8. ТИМОВИТЕ И ТИМСКАТА РАБОТА ВО ФУНКЦИЈА HA РАКОВОДЕЊЕТО. 182 8.1. ЗНАЧАЈНОСТ НА ТИМСКАТА РАБОТА....................................................................................... 183 8.2. Разлика помеѓу 8.3 Дефинирагье 8.4. група и тим.............................................................................................. 186 на тимот и ТИМСКАТА работа...................................................................187 Видови тимови....................................................................................................................... 189
8.4.1. 8.4.2. 8.4.3. 8.4.4. Советодавни тимови.................................................................... 189 Акцискии тимови.............................................................................190 Проектни
тимови...........................................................................191 Производни тимови........................................................................191 8.5. Фази во PA3BOJOT НАТимот...................................... 8.6. PA3B0J НАТИМСКИТЕ
задачи...................................................................................... 195 8.7. Улоги ВОТИМОТИНИВНИТЕЗАДАЧИ......................................................................... 197 8.8. ВОДЕЊЕ НА БИБЛИОТЕЧНИТЕ
ТИМОВИ........................................................................ 198 192 9. КОМУНИКАЦИЈА И ИНТЕРАКЦИЈА ОСНОВА ЗА УСПЕШНО РАКОВОДЕЊЕ........................................................................200 9.1. Дефинирање на
поймите...................................................................................... 201 9.2. КОМУНИЦИЈАТА ВО ФУНКЦИЈА НА библиотечната ДЕЈНОСТ.................................. 202 9.3. Модел на интерперсонална комуникација: кодирање идекодирање........204 9.4. Модел ha
интеракција...........................................................................................207 9.5. Вербална и невербална комуникација.................. 208 9.5.1. Специфичности на вербалното комуницирање во
библиотеката.......................................................................................... 208 9.5.2. Невербалните
пораки во библиотекарството........................ 210 9.6. Комуникациска мрежа......................................................................................... 212 VI. КОНТРОЛА НА РАБОТАТА 1. КОНТРОЛАТА ВО БИБЛИОТЕЧНАТА РАБОТА.....................................................217 2.
КОНТРОЛАТА ВО ФУНКЦИЈА НА ЗАОКРУЖУВАЊЕ НА ПРОЦЕСОТ............ 218 3. КОНТРОЛАТА КАКО ПРОЦЕС................................................................................... 221 3.1. ПОСТАВУВАЊЕ СТАНДАРДИ...........................................................................................
221 3.2. Мерење..................................................................................................................221 3.3. Споредување................................................................................................................222 3.4.
Оценување................................................................................................................... 222 4. АКТИВНОСТИ ПОТРЕБНИ ЗА УСПЕШНА КОНТРОЛА.......................................... 223 5. ВИДОВИ
КОНТРОЛИРАЊЕ...................................................................................... 225 6. НЕКОЙ АСПЕКТИ НА БИБЛИОТЕЧНАТА КОНТРОЛА.......................................... 226 6.1. 6.2. 6.3.
Самоевалуацша.................................................................................................. 226 Евалуација на републичко ниво............................................................................. 227 Екстерна
евалуација........................................................................................... 227
Библиографија 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 230 Ambrožič, Melita. 2003, Narodna in univerzitetna knjižnicaLjubljana, Evaluacija knjižnica Beograd, 6.-7.11.2003 Апарац, Татјана. 1997, Концеоции за централниот феномен и методологијата на библиотечната наука, предавање одржано
на 26 јуни во НУБ ”Св. Климент Охридски”Скопје Апарац, Татјана. 1997, Концеоции за централниот феномен и методологијата на библиотечната наука, предавайте одржано на 26 јуни во НУБ ”Св. Климент Охридски”Скопје Armstrong. M. 2001, A Handbook of Human Resource Management Practise, Kogan page Limited,
London Blake Robert and Jane Leadership model, http://www.coachingcosmos.com/34.html Bogicevic, Biljana. 2003, Menazment ljudskih resursa, Ekonomski fakultet, Beograd Buelens, Mark. Herman Van Den Broeck, Karlien Vanderheyden, Robert Kreitner, 2006, Organizational behavior, Mc.Graw Hill Education
Bue lens, Marc. Herman Van Den Broeck, Karlien Vanderheyden, 2006, Organizational Behaviour, McGraw-Hill Education, New York Byars,Lloyol. Lesliew.Rue, 2006, Human Resource Manage ment, McGraw International edition, New York Бошески, Миле. 1991, Историски развој на писмото, книгата и библиотеките,
Библиотечно работење во народните библиотеки-прирачник, НУБ „Св. Климент Охридски , Скопје Драгичевиќ-Шешиќ, Милена и Бранимир, Стојковиќ. 2003, Култура, анимација, менаџмент, маркетинг, Скопје Жоглев, Златко. 2002, Социологија на образованието, Битола Закон за библиотеките “Службен весник на РМ”
бр. 66/04 Закон за основно образование (“Службен весник на РМ бр.63/2004”) и Законот за средно
образование (“Службен весник на РМ” бр.67/2004) Илик,Милош. 1983, Социологија на културата и уметноста“, Научна книга, Белград Кралев, Тодор 1995, Основи на Менацментот, Центар за интернационален менаџмент, Скопје
17. Кралев, Тодор. 1994, Менаџмент, 1 дел. ЦИМ, Скопје 18. Мацушита,Коносуке 1994, Мојата менаџерска филозофија, Скопје 19. Cukic, Branislav/ 2004, Integrativni Menadzment ljudskih resursa, Izdavački centar za industrijski menadzment, Krusevac 20. D.R. Gilbert, Lider je u vama, www.drgilbert-centar.com 21. Denijel,Evelin преведен од Gordana Ljubanović (Obrazovni centar УВЅ),Београд Strateško planiranje i unapređivanje organizacije biblioteka 22. Dessler G., 2000, Human Resourse Menagewment, 8 էհ edition, Prentice Hall 23. Drucker, Peter available on http.V/www.druckermstitute.com/ToolsForE ffectiveness.aspx 24. Dzordzevic, Branislav. 2006, Menadzment (principi, teorije, primena), Fakultet za industriski menadzment-Krusevac, INART Krusevac 25. E.A.Locke,K.N.Shaw, L.M. Saari, and G.P.Latham, Goal setting and task performance Psychological Bulletin 90 (1981); 125-152. 26. Education, Webster’s New World Dictionary, 1988, New York 27. Finney Michael and Mary Ann Von Glinov, 1990, Integrating academic and organizational approaches to developing the international menager, Journal of Management Development, voi 7 no.2 28. G.P.Latham and G.A. Yukl, A review of research on the application of goal metting in organizations, Academy of Management Journal 18 (1975) 29. Gatewood, Robert Robert Taylor, O.C. Ferrell, 1995, Management. Comprehension, Analysis and Application, IRWIN Massachusetts 30. Gross,Edward and Etzioni, Amitai. 1985, Organizations in Society, Prentice-Hall Englewood Cliffs, New Jersey 31. http.V/besplatnisemmarskiradovi.com/index.htm 32.
http://psychology.about.сот/gi/dynamic/offsite,htm?site=http% 3A%2F%2Fpwl.necom.com%2F%257 33. http : //www, alu, edu. rs/Informator_ maso vnimedii і .pdf 34. http://www.google.com/search 35. http://www.scribd.com/doc/51791854/orgamzaciiska-strukturapoduzeca 36. http : //www, vus. hr/Nastavni%20materi jali/Osno ve %2 Omenadz menta/2.%20Razvoi%20misli%20o%20menadzmentu-pdf. Retreived 26.10.2011 231
37. Huczynski, Andrzej David Buchanan, 2001, Organizational Behaviour, England 38. Information 2000, 1991, Library and Information Services for the 21st Centery, USA 39. International Federation of Library Associations and Institutions. The Public Library Service: IFLAAJNESCO Guidelines for Development. Munchen: K. G. Saur, 2001. 40. Janacievic, Nebojsa. 1997, Organizaciona kultura, Ekonomski fakultet Beograd-Ulixes, Novi Sad 41. Јанкулов, Јавор Забунов, Георги. 1997, Менаџмент, Тилка, Софија 42. Joshi,Preeta. 2003, Accountability, indian administrative culture and trust, Miami (USA), 14-18 September 2003 43. Jovanovič - Bozinov, Mica Živko Kulic, Tatjana Cvetkovski, 2004: Menadzment ljudskih resursa , Megatrend univerzitet primijenjenih nauka, Beograd 44. Karajovič, Željko. 2005, Timski rad u sistemu menadment kvaliteta, Nacionalna konferencija o kvalitetu Kraguevac 19. 21 maj 2005 45. Kloskovska, Antonjina. 2001, Sociologija kulture, Cigoja štam pa, Beograd 46. Kobaš, Pavao. 1967, Marketing u bibliotecno-informativnoj delatnosti, Orašje 47. Ленд 0’Лејкс обука, ДЕТРА Институт за менаџмент, Скопје 2002 година 48. М Milisavljević. и Todorovič: J. 1992, .Planiranje i razvojna politika preduzeća, Savremena administracija,Beograd 49. M.Erez and I. Zidon, 1984, Effect of goal acceptance on the relationship of goal difficulty to performance, Journal of applied Psychology 69 : 69-78. 50. Malamah ֊ Thomas, Ann. 1987, Classroom Interaction, Oxford University Press, Oxford 51. Microsoft, February 24,1992 „Bill bates s Baby is on top the world“,Business Week, 60-65 52. Mihajlov АТ. и
Giljarevskij, R.S. 1984, Uvod u informatiku/ dokumentaciju, Zagreb, 53. Mintzberg H., 1987, The structuring of Organization, Prentice Nall 54. Noe, R.A., 2002, Employee Training And Development, 2nd ed, Me Graw-Hill 232
55. Pavic, J. Ishodišne determinante strateškog pristupa marketingu neprofitnih organizacija, Ekonomski pregled, 52 (1-2) 101-124 (2001) 56. Pedagoški rečník, 1967, Beograd, 57. Petkovič. M., Janicijevic, N. , Bogicevic, B., 2003 „Organizacija : Teroije, Diazjn, Ponašanje, Razvoj“ vtoro izdanje,
Ekonomski fakultet - Beograd 58. Петковски, Константин. 2002, Водството и ефективната комуникација, Киро Дандаро, Битола 59. Петровски, Добри. 1996, трансформација на библиотеките во Македонија,ДНУ, Битола 60. Петровски, Добри. 2006, Демократка и граѓанско образование, Универзитет “Св.Климент
Охридски”, Битола 61. Петровски, Добри. 2006, Административна култура и административно однесување, Универзитет “Св.Климент Охридски”, Битола 62. Петровски, Добри. 2007, Менаџмент на човечки ресурси, Универзитет “Св.Климент Охридски”, Битола 63. Прангоска, Лилјана. 1999, Деловно однесување, Охрид
64. СмилевскиДветко 2000, Предизвикот и мајсторството на организациските промени, Детра центар, Скопје 65. Тоновски, Горѓи. 2000, Социологија, Скопје 66. Sečić, Dora. 1995, Informacijska služba u knjižnici, Naklada Benja, Rijeka 67. Симеонов, Илија. 1995, Основи на организацијата и управлението на
училиштето в прехода км пазарна икономика, ЦИУУ, Софија 68. Steward L. Tubbs Sylvia Moss, Human comunıcation, Random House, New York, 69. Team Development, Retreived 11.28. 2004. from ttp:// psvchology.about.com/gi/dvnamic/offsite.htm?site=http%3A%2F%2 Fpwl.necom.com%2F%257 70. Tne World Book
Encyclopedia, 1994, USA 71. Torrington,Derek Laura Hall and Stephen Taylor, 2002, Human Resource Management, Prentica
Hall Europe 72. UNESCO. Public Library Manifesto 1994, Прилог Knižničarskih novic 4( 1994) 12 73. UNESCO. The IFLA/UNESCO Public Library Man ifesto. http:// www.un.org/milenium/declaration/ares552c.htm 74. Vujic,Dobřila 2003, Menadzment ljudskih resursa і kvalitet, Centar za primenjenu psihologiju, Beograd 233
75. Weekly, J.A. - Gier, J.A.: Reliabity and Validity of the Situational Interview for Sales Position, “Journal of Applied Psycholog” 72/1987 76. Weihrich H. и Koontz, H. 1998, Menedžment, 11 izdanje, Mate d.o.o. Zagreb, 77. What is team building? Retrieved from web page http://www.workteaincoaching.com. 78. Zećir H., Señad S. Dženan К., 2008, Organizacija, Ekonomski fakultet u Sarajevu (EFSA), Sarajevo 79. Филипи-Матутиновић C. : Вредновање рада библиотека, ИНФОТЕКА, 6(2005)1-2 80. Ширилова, Велика. 2001, Голем лексикон на странски зборови и изрази, Скопје 81. Ширилова, Велика. 2001, Голем лексикон на странски зборови и изрази, Скопје 82. Шопов, Д., Атанасова М, 2003, Управление на човечките ресурси, Тракиа-М,Софиа 83. Шуклев, Б. и Дракулевски, Љ. 1993, Менаџмент лексикон, Скопје 234 Bayerische Staatsbibliothek München ·
|
any_adam_object | 1 |
author | Petrovski, Dobri |
author_facet | Petrovski, Dobri |
author_role | aut |
author_sort | Petrovski, Dobri |
author_variant | d p dp |
building | Verbundindex |
bvnumber | BV045562236 |
ctrlnum | (OCoLC)1098185787 (DE-599)BVBBV045562236 |
format | Book |
fullrecord | <?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><collection xmlns="http://www.loc.gov/MARC21/slim"><record><leader>02033nam a2200457 c 4500</leader><controlfield tag="001">BV045562236</controlfield><controlfield tag="003">DE-604</controlfield><controlfield tag="005">20190919 </controlfield><controlfield tag="007">t</controlfield><controlfield tag="008">190417s2011 a||| |||| 00||| mac d</controlfield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9789989577970</subfield><subfield code="9">978-9989-57-797-0</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(OCoLC)1098185787</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(DE-599)BVBBV045562236</subfield></datafield><datafield tag="040" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-604</subfield><subfield code="b">ger</subfield><subfield code="e">rda</subfield></datafield><datafield tag="041" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">mac</subfield></datafield><datafield tag="049" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-12</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">OST</subfield><subfield code="q">DE-12</subfield><subfield code="2">fid</subfield></datafield><datafield tag="100" ind1="1" ind2=" "><subfield code="6">880-01</subfield><subfield code="a">Petrovski, Dobri</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="245" ind1="1" ind2="0"><subfield code="6">880-02</subfield><subfield code="a">Bibliotečen menadžment</subfield><subfield code="b">= Library management</subfield><subfield code="c">Dobri Petrovski</subfield></datafield><datafield tag="246" ind1="1" ind2="1"><subfield code="a">Library management</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="6">880-03</subfield><subfield code="a">Bitola</subfield><subfield code="b">Pedagoški fakultet</subfield><subfield code="c">2011</subfield></datafield><datafield tag="300" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">234 Seiten</subfield><subfield code="b">Illustrationen, Diagramme</subfield></datafield><datafield tag="336" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">txt</subfield><subfield code="2">rdacontent</subfield></datafield><datafield tag="337" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">n</subfield><subfield code="2">rdamedia</subfield></datafield><datafield tag="338" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">nc</subfield><subfield code="2">rdacarrier</subfield></datafield><datafield tag="500" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Literaturverzeichnis Seite 230-234</subfield></datafield><datafield tag="546" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Text mazedonisch</subfield></datafield><datafield tag="546" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">Kyrillisch</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Bibliotheksorganisation</subfield><subfield code="0">(DE-588)4138169-5</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="0"><subfield code="a">Bibliotheksorganisation</subfield><subfield code="0">(DE-588)4138169-5</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2=" "><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="2"><subfield code="m">Digitalisierung BSB München 25 - ADAM Catalogue Enrichment</subfield><subfield code="q">application/pdf</subfield><subfield code="u">http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA</subfield><subfield code="3">Inhaltsverzeichnis</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="2"><subfield code="m">Digitalisierung BSB München 25 - ADAM Catalogue Enrichment</subfield><subfield code="q">application/pdf</subfield><subfield code="u">http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA</subfield><subfield code="3">Literaturverzeichnis</subfield></datafield><datafield tag="880" ind1="1" ind2=" "><subfield code="6">100-01/(N</subfield><subfield code="a">Петровски, Добри</subfield><subfield code="a">ut</subfield></datafield><datafield tag="880" ind1="1" ind2="0"><subfield code="6">245-02/(N</subfield><subfield code="a">Библиотечен менаџмент</subfield><subfield code="c">Добри Петровски</subfield></datafield><datafield tag="880" ind1=" " ind2="1"><subfield code="6">264-03/(N</subfield><subfield code="a">Битола</subfield><subfield code="b">Педагошки факултет</subfield><subfield code="c">2011</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="f">sla</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="n">oe</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="q">BSB_NED_20190919</subfield></datafield><datafield tag="999" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-030945989</subfield></datafield><datafield tag="942" ind1="1" ind2="1"><subfield code="c">020</subfield><subfield code="e">22/bsb</subfield><subfield code="f">090512</subfield><subfield code="g">4976</subfield></datafield></record></collection> |
id | DE-604.BV045562236 |
illustrated | Illustrated |
indexdate | 2024-07-10T08:21:35Z |
institution | BVB |
isbn | 9789989577970 |
language | Macedonian |
oai_aleph_id | oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-030945989 |
oclc_num | 1098185787 |
open_access_boolean | |
owner | DE-12 |
owner_facet | DE-12 |
physical | 234 Seiten Illustrationen, Diagramme |
psigel | BSB_NED_20190919 |
publishDate | 2011 |
publishDateSearch | 2011 |
publishDateSort | 2011 |
publisher | Pedagoški fakultet |
record_format | marc |
spelling | 880-01 Petrovski, Dobri Verfasser aut 880-02 Bibliotečen menadžment = Library management Dobri Petrovski Library management 880-03 Bitola Pedagoški fakultet 2011 234 Seiten Illustrationen, Diagramme txt rdacontent n rdamedia nc rdacarrier Literaturverzeichnis Seite 230-234 Text mazedonisch Kyrillisch Bibliotheksorganisation (DE-588)4138169-5 gnd rswk-swf Bibliotheksorganisation (DE-588)4138169-5 s DE-604 Digitalisierung BSB München 25 - ADAM Catalogue Enrichment application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis Digitalisierung BSB München 25 - ADAM Catalogue Enrichment application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Literaturverzeichnis 100-01/(N Петровски, Добри ut 245-02/(N Библиотечен менаџмент Добри Петровски 264-03/(N Битола Педагошки факултет 2011 |
spellingShingle | Petrovski, Dobri Bibliotečen menadžment = Library management Bibliotheksorganisation (DE-588)4138169-5 gnd |
subject_GND | (DE-588)4138169-5 |
title | Bibliotečen menadžment = Library management |
title_alt | Library management |
title_auth | Bibliotečen menadžment = Library management |
title_exact_search | Bibliotečen menadžment = Library management |
title_full | Bibliotečen menadžment = Library management Dobri Petrovski |
title_fullStr | Bibliotečen menadžment = Library management Dobri Petrovski |
title_full_unstemmed | Bibliotečen menadžment = Library management Dobri Petrovski |
title_short | Bibliotečen menadžment |
title_sort | bibliotecen menadzment library management |
title_sub | = Library management |
topic | Bibliotheksorganisation (DE-588)4138169-5 gnd |
topic_facet | Bibliotheksorganisation |
url | http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=030945989&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |
work_keys_str_mv | AT petrovskidobri bibliotecenmenadzmentlibrarymanagement AT petrovskidobri librarymanagement |