Verfügbarkeit: Shoot-Out-Klauseln im deutschen GmbH-Recht

Shoot-Out-Klauseln im deutschen GmbH-Recht:

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Mayer, Tobias (VerfasserIn)
Format:	Abschlussarbeit Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Göttingen Cuvillier Verlag 2019
Ausgabe:	1. Auflage
Schriftenreihe:	Internationale Göttinger Reihe - Rechtswissenschaften Band 85
Schlagworte:	Interessenkonflikt Ausschlussklausel Gesellschaftsrecht Abfindungsklausel Zweigliedrigkeit GmbH Deutschland Gesellschafter Gesellschaftsanteile Gestaltung Konflikte zwischen den Gesellschaftern Lösung Shoot-Out-Klauseln Zulässigkeit zweigliedrigen Personen- oder Kapitalgesellschaft Hochschulschrift
Online-Zugang:	Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	X, 176 Seiten
ISBN:	9783736999749 3736999747

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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS A. EINLEITUNG ................................................................................................................................. 1 I. FRAGESTELLUNG ........................................................................................................................... 1 II. MEINUNGSSTAND ....................................................................................................................... 4 B. GRUNDLAGEN UND BEGRIFFE ....................................................................................................... 6 I. DER BEGRIFF DER SHOOT-OUT-KLAUSEL ........................................................................................ 6 1. BISHERIGES BEGRIFFSVERSTAENDNIS .......................................................................................... 6 2. EIGENE BEGRIFFSBESTIMMUNG .............................................................................................. 8 II. DIE ENTSTEHUNGSGESCHICHTE VON SHOOT-OUT-KLAUSELN .......................................................... 9 1. DIE ENTWICKLUNG IM ANGLOAMERIKANISCHEN RECHTSKREIS ................................................... 9 2. DIE ENTWICKLUNG IM DEUTSCHSPRACHIGEN RECHTSKREIS ................................................... 11 III. ERSCHEINUNGSFORMEN VON SHOOT-OUT-KLAUSELN ................................................................. 13 1. RUSSIAN ROULETTE-KLAUSEL ODER CHINESISCHE KLAUSEL ............................................... 13 2. TEXAS-SHOOT-OUT-VERFAHREN ........................................................................................ 14 3. SIZILIANISCHE EROEFFNUNG ................................................................................................... 15 4. SALE-SHOOT-OUT-VERFAHREN .............................................................................................. 16 5. DETERRENT-APPROACH-KLAUSELN ......................................................................................... 16 C. DURCH SHOOT-OUT-KLAUSELN GEREGELTE INTERESSEN .............................................................. 18 I. AUFLOESUNG EINER BLOCKADE ZWISCHEN DEN GESELLSCHAFTERN .................................................. 18 1. AUFLOESUNG DURCH VOLLZUG DER KLAUSEL ............................................................................. 18 A) ENTSCHEIDUNGSBLOCKADE ALS AUSLOESER DER KLAUSEL ...................................................... 18 B) FESTLEGUNG DER ZUR AUSLOESUNG BERECHTIGENDEN BLOCKADESITUATION ........................... 19 C) VEREINBARUNG DES AUSLOESUNGSMECHANISMUS .............................................................. 20 2. AUFLOESUNG DURCH DROHUNG MIT DER AUSLOESUNG DER KLAUSEL ........................................... 21 II. FORTSETZUNG DER GESELLSCHAFT .............................................................................................. 22 III. RASCHES AUSSCHEIDEN EINES GESELLSCHAFTERS ..................................................................... 24 IV. FAIRE BEENDIGUNG DER GESELLSCHAFT .................................................................................. 25 1. FAIRNESS BEI ERMITTLUNG DES ANTEILSPREISES .................................................................... 25 2. FRAGLICHE FAIRNESS BEI UNGLEICHEM INFORMATIONSNIVEAU ................................................ 26 3. FAIRNESS BEI INVOLVIERUNG DRITTER ................................................................................... 27 V 4. FAIRNESS ALS BEI DER GESELLSCHAFTSGRUENDUNG VORAUSGESETZTER GRUNDSATZ ....................... 28 V. WEITERE INTERESSEN ............................................................................................................... 29 1. GERAEUSCHLOSE BEENDIGUNG DER ZUSAMMENARBEIT DER BISHERIGEN GESELLSCHAFTER ...... 29 2. BESCHRAENKUNG AUF EINE GESELLSCHAFTSINTERNE LOESUNG ...................................................... 30 3. KOSTENGUENSTIGE TRENNUNG ............................................................................................... 31 VI. DIE BESONDERE INTERESSENLAGE VON FAMILIENUNTERNEHMEN ................................................ 32 VII. ZWISCHENERGEBNIS ............................................................................................................. 35 D. NACHTEILE VON SHOOT-OUT-KLAUSELN ................................................................................... 36 I. VERLUST VON KNOW-HOW ......................................................................................................... 36 1. ENTFALLEN SPEZIFISCHER FAEHIGKEITEN .................................................................................. 36 2. ERSETZBARKEIT AUSSCHEIDENDER GESELLSCHAFTER .................................................................. 36 3. ENTFALLEN VON VERHALTENSANREIZEN FUER DIE GESELLSCHAFTER ............................................... 37 4. ERWERB SPEZIFISCHER FAEHIGKEITEN NACH VERTRAGSSCHLUSS ................................................. 38 5. KONSEQUENZEN .................................................................................................................. 39 II. UNGLEICHE FINANZIELLE VERHAELTNISSE ..................................................................................... 39 1. FINANZIELLE PARITAET ALS WIRKSAMKEITSVORAUSSETZUNG ....................................................... 39 2. KONSEQUENZEN ..................................................................................................................40 III. ASYMMETRISCHE INFORMATIONSVERHAELTNISSE ......................................................................... 41 1. GRUNDSAETZLICHE IMPLIKATIONEN VON INFORMATIONSASYMMETRIEN ....................................... 41 2. GRENZEN DER ABSICHERUNG EINER SYMMETRISCHEN INFORMATIONSLAGE ............................... 42 3. DIE FIKTION DER SYMMETRISCHEN INFORMATIONSVERTEILUNG ................................................ 42 IV. MISSBRAUCHSPOTENZIAL VON SHOOT-OUT-KLAUSELN ............................................................... 43 1. DER BEGRIFF DES MISSBRAUCHS IN BEZUG AUF SHOOT-OUT-KLAUSELN .................................. 43 2. ZUSAMMENTREFFEN UNTERSCHIEDLICHER ASYMMETRIEN ........................................................ 44 3. STRATEGIEN ZUR VERMEIDUNG VON MISSBRAUCHSOPTIONEN .................................................. 45 V. UNGEWISSES ERGEBNIS .......................................................................................................... 45 VI. BETEILIGUNG EXTERNER BERATER ............................................................................................. 46 1. BERATUNGSBEDARF BEI AUSLOESUNG DER SHOOT-OUT-KLAUSEL ................................................ 46 2. BEEINFLUSSUNG DER PROZEDUR DURCH BERATER ..................................................................... 47 3. DENKBARE BERATUNGSKONZEPTE IN ZUSAMMENHANG MIT SHOOT-OUT-KLAUSELN ................ 48 VI E. ABGRENZUNG VON ANDEREN MOEGLICHKEITEN DER KONFLIKTLOESUNG ..................................... 50 I. VORBEMERKUNG ...................................................................................................................... 50 II. STREITSCHLICHTUNGSMECHANISMEN .......................................................................................... 52 1. VERFAHREN ZUR BESEITIGUNG EINES DEADLOCK .................................................................... 52 2. DIE EINZELNEN KONFLIKTBEILEGUNGSFORMEN ...................................................................... 53 A) MEDIATION ..................................................................................................................... 53 AA) BEGRIFF .................................................................................................................... 53 BB) ZIELE ....................................................................................................................... 55 (A) ERGEBNISORIENTIERTE MEDIATION .......................................................................... 55 (B) STEIGERUNG DER EIGENVERANTWORTLICHKEIT DER KONFLIKTPARTEIEN ......................... 57 CC) DIE TRANSFORMATION VON BEZIEHUNGEN DURCH MEDIATION ..................................... 58 (A) EINSEITIGE REAKTIONEN ........................................................................................ 59 (B) SUCHE NACH AUTORITAERER ENTSCHEIDUNG ............................................................... 60 (C) VERHANDLUNGSLOESUNGEN ....................................................................................... 61 DD) DAS ELEMENT DER FREIWILLIGKEIT IM KONZEPT DER MEDIATION ................................ 62 EE) DIE FIRST-MOVE-BARRIERE ........................................................................................ 64 FF) DIE BEDEUTUNG DER NEUTRALITAET IM MEDIATIONSVERFAHREN ...................................... 65 GG) RISIKEN DES MEDIATIONSVERFAHRENS ....................................................................... 66 B) SCHIEDSGERICHTSVERFAHREN ............................................................................................ 67 C) GERICHTSVERFAHREN ........................................................................................................ 69 3. MEDIATION BEI GESELLSCHAFTSRECHTLICHEN KONFLIKTEN IN DER FAMILIE ................................ 70 4. ZWANGSMEDIATIONSKLAUSELN ............................................................ 72 5. FAZIT .................................................................................................................................. 74 III. DER VERKAUF VON GESELLSCHAFTSANTEILEN ............................................................................ 76 1. INTERESSENLAGE .................................................................................................................. 76 2. ZUSTIMMUNGSPFLICHTEN ..................................................................................................... 77 A) ZULAESSIGKEIT DER BESCHRAENKUNG DER ANTEILSVERAEUSSERUNG ........................................... 77 B) UEBLICHE REGELUNGEN IN DER VERTRAGSPRAXIS ................................................................ 78 C) AUSNAHMEN VOM ZUSTIMMUNGSERFORDERNIS ................................................................ 78 3. WUERDIGUNG ....................................................................................................................... 80 IV. LETZTENTSCHEIDUNGSRECHTE .................................................................................................. 81 VII 1. BEGRIFFSBESTIMMUNG ......................................................................................................... 81 2. VORTEILE DES INSTRUMENTS ................................................................................................... 81 3. NACHTEILE DES INSTRUMENTS ................................................................................................ 82 V. VORKAUFSRECHTE UND ANDIENUNGSPFLICHTEN .......................................................................... 83 1. INTERESSENSLAGE ................................................................................................................. 83 A) VORKAUFSRECHTE ............................................................................................................. 83 B) NACHTEILE VON VORKAUFSRECHTEN ................................................................................... 84 C) VORERWERBSRECHTE BZW. ANDIENUNGSPFLICHTEN ............................................................ 84 2. VERHAELTNIS ZU SHOOT-OUT-KLAUSELN .................................................................................. 85 VI. MIT VERAEUSSERUNGSRECHTE UND -PFLICHTEN .............................................................................. 86 1. BEGRIFFSBESTIMMUNG ......................................................................................................... 86 2. INTERESSENLAGE ................................................................................................................... 87 3. RELEVANZ VON MITVERAEUSSERUNGSKLAUSELN ......................................................................... 88 F. DIE ZULAESSIGKEIT VON SHOOT-OUT-KLAUSELN ........................................................................ 89 I. BISHERIGE RECHTSPRECHUNG ZU SHOOT-OUT-MECHANISMEN ..................................................... 89 1. DIE ENTSCHEIDUNG DES OLG NUERNBERG AUS DEM JAHRE 2013 ........................................... 89 A) VORBEMERKUNG .............................................................................................................. 89 B) SACHVERHALT UND BEGRUENDUNG DER ENTSCHEIDUNG ........................................................ 90 C) ERWAEGUNGEN DES GERICHTS ZUR ZULAESSIGKEIT VON SHOOT-OUT-KLAUSELN ....................... 92 AA) ZULAESSIGER ZWECK .................................................................................................. 92 BB) KEIN SCHUTZBEDUERFNIS EINES GESELLSCHAFTERS ........................................................ 93 D) KRITIK AN DER ENTSCHEIDUNG ......................................................................................... 94 2. DIE ENTSCHEIDUNG DES OLG WIEN AUS DEM JAHRE 2009 ................................................. 95 A) AUSGANGSLAGE UND RECHTLICHER HINTERGRUND ................................................................ 95 B) SACHVERHALT DER ENTSCHEIDUNG ..................................................................................... 97 C) DIE ENTSCHEIDUNG DES ERSTGERICHTS .............................................................................. 98 D) DIE ENTSCHEIDUNG DES REKURSGERICHTS ......................................................................... 98 E) WUERDIGUNG .................................................................................................................... 99 3. DIE ENTSCHEIDUNG DES APPELLATIONSGERICHTS PARIS AUS DEM JAHR 2006 ....................... 101 A) TENOR DER ENTSCHEIDUNG ............................................................................................ 101 B) SHOOT-OUT-KLAUSELN IM FRANZOESISCHEN SCHRIFTTUM ................................................... 103 VIII II. DIE RECHTSPRECHUNG ZUR HINAUSKUENDIGUNG ...................................................................... 104 1. UEBERBLICK ........................................................................................................................ 106 A) FRUEHE RECHTSPRECHUNGSENTWICKLUNG ......................................................................... 106 B) DIE VOM OLG NUERNBERG HERANGEZOGENE RECHTSPRECHUNG ...................................... 109 C) DIE RECHTSPRECHUNG DES OESTERREICHISCHEN OGH ..................................................... 112 2. KONFLIKT ZWISCHEN HINAUSKUENDIGUNGSRECHT UND TESTIERFREIHEIT .................................. 114 A) SACHVERHALT DER ENTSCHEIDUNG BGH ZIP 2007, 862 ............................................... 114 B) DIE BEGRUENDUNG DES BGH ...................................................................................... 115 C) WUERDIGUNG .............................................................................................................. 116 3. ZWISCHENERGEBNIS ........................................................................................................... 119 III. SHOOT-OUT-VEREINBARUNGEN ALS AUSFLUSS DER PRIVATAUTONOMIE ...................................... 120 1. DER GEDANKE DER PRIVATAUTONOMIE ................................................................................ 120 2. PRIVATAUTONOMIE IM GESELLSCHAFTSRECHT ......................................................................... 122 IV. INHALTS- UND AUSUEBUNGSKONTROLLE VON SHOOT-OUT-VEREINBARUNGEN .............................. 125 1. DER SCHUTZ DER PRIVATAUTONOMIE DURCH GENERALKLAUSELN ............................................. 125 A) DIE FUNKTION VON GENERALKLAUSELN ............................................................................ 125 B) VORAUSSETZUNGEN DER EINSCHRAENKUNG DER VERTRAGSFREIHEIT ...................................... 126 C) INTERESSENAUSGLEICH DURCH DIE ANWENDUNG VON GENERALKLAUSELN ............................ 128 2. SITTENWIDRIGKEIT VON SHOOT-OUT-KLAUSELN GERN. § 138 ABS. 1 BGB ............................. 129 A) RELEVANZ ..................................................................................................................... 129 B) DER BEGRIFF DER GUTEN SITTEN I. S. D. § 138 ABS. 1 BGB ........................................... 131 C) DER GEGENSTAND DER BEURTEILUNG ............................................................................... 132 D) DER ZEITPUNKT DER BEURTEILUNG .................................................................................. 135 E) FALLGRUPPEN DER SITTENWIDRIGKEIT VON SHOOT-OUT-KLAUSELN ..................................... 137 AA) KNEBELUNGSVERTRAEGE ............................................................................................. 138 (B) WETTBEWERBSVERBOTE ........................................................................................ 139 (C) WIRTSCHAFTLICHE UNGLEICHHEIT ........................................................................... 140 F) ZWISCHENERGEBNIS ...................................................................................................... 143 3. DIE AUSUEBUNGSKONTROLLE GERN. § 242 BGB ................................................................... 146 A) NOTWENDIGKEIT ........................................................................................................... 146 IX B) VORSAETZLICHES HERBEI FUHREN DER AUSLOESESITUATION ..................................................... 147 C) VORRANG DER VERTRAGSANPASSUNG ................................................................................. 148 G. DIE GESTALTUNG EINER SHOOT-OUT-VEREINBARUNG ............................................................... 149 I. AUSGANGSLAGE ...................................................................................................................... 149 II. BEDEUTUNG DER RECHTSFORM DER GESELLSCHAFT .................................................................... 151 1. JOINT VENTURES ALS HAEUFIGER ANWENDUNGSFALL ................................................................ 151 2. ZULAESSIGKEIT VON SHOOT-OUT-VEREINBARUNGEN ................................................................ 152 III. DER ABSCHLUSS EINER 8 HOOT-OUT-VEREINBARUNG ............................................................... 153 1. ART UND ORT DER REGELUNG ............................................................................................... 153 2. REGELUNGSORT BEI JOINT VENTURES .................................................................................... 156 IV. REGELUNGSZEITPUNKT .......................................................................................................... 156 1. AD-HOC-LOESUNGEN ........................................................................................................... 156 2. ZEITPUNKT DES ABSCHLUSSES DES GESELLSCHAFTSVERTRAGS .................................................. 157 V. SONDERFALL: DER WIEDERHOLTE DEADLOCK ............................................................................. 158 VI. TRIGGER EVENTS .................................................................................................................. 159 1. NOTWENDIGKEIT DER BESTIMMUNG DER AUSLOESUNGSVORAUSSETZUNGEN .............................. 159 2. NOTWENDIGKEIT DER DEFINITION DER PATTSITUATION ............................................................ 160 VII. CHILL-OUT-PHASE UND ZWANGSMEDIATION ......................................................................... 161 1. UEBEREILUNGSSCHUTZ .......................................................................................................... 161 2. BLACKOUT-PHASE ........................................................................................................... 162 3. EINBEZIEHUNG DRITTER ...................................................................................................... 162 A) GRUNDSAETZLICHE ERWAEGUNGEN ..................................................................................... 162 B) ZWANGSMEDIATIONSVERFAHREN ..................................................................................... 163 C) ABSEHEN VON DER VEREINBARTEN ZWANGSMEDIATION .................................................... 164 VIII. ANNEXREGELUNGEN ........................................................................................................... 164 VIII. DIE FORMULIERUNG DER KLAUSEL ...................................................................................... 167 H. ZUSAMMENFASSUNG ............................................................................................................... 168 LITERATURVERZEICHNIS ................................................................................................................. 171 X
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