Arbeitsrecht in der Schweiz:
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Bern
Stämpfli Verlag
[2019]
|
| Ausgabe: | 4. Auflage |
| Schriftenreihe: | Stämpflis juristische Lehrbücher
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| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | XLVII, 713 Seiten |
| ISBN: | 9783727225901 |
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INHALTSUEBERSICHT
VII
LITERATURVERZEICHNIS
XVII
INTERNETQUELLENVERZEICHNIS
XXXV
ABBILDUNGSVERZEICHNIS
XXXIX
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS
XLI
TEIL
I:
GRUNDRISS
DES
ARBEITSRECHTS
1
§
1
EINLEITUNG
UND
UEBERBLICK
1
A.
NORMENHIERARCHIE
UND
BEHOERDEN
IM
ARBEITSRECHT
1
1.
NORMENHIERARCHIE
1
2.
BEHOERDEN
UND
ORGANISATIONEN
20
B.
INHALT
DES
ARBEITSRECHTS
24
1.
ABHAENGIGE
ARBEIT
ALS
GEGENSTAND
24
2.
STATISTISCHE
ANGABEN
ZU
DEN
ERWERBSTAETIGEN
24
3.
SOZIALES
MARKTWIRTSCHAFTSPRINZIP
24
4.
INDIVIDUALARBEITSRECHT
UND
OEFFENTLICHES
ARBEITSRECHT
26
C.
GESCHICHTE
DES
ARBEITSRECHTS
27
1.
GESCHICHTLICHER
UEBERBLICK
27
2.
GESCHICHTE
DES
ARBEITSRECHTS
IN
DER
SCHWEIZ
28
D.
ANWENDBARKEIT
DES
SCHWEIZERISCHEN
ARBEITSRECHTS
36
1.
INTERNATIONAL
36
2.
INTERTEMPORAL
41
E.
VERFAHREN
BEI
ARBEITSRECHTLICHEN
STREITIGKEITEN
43
1.
UEBERBLICK
43
2.
ZUSTAENDIGKEIT
43
3.
VEREINFACHTES
VERFAHREN
48
4.
KOSTENLOSIGKEIT
48
5.
UNTERSUCHUNGSMAXIME
UND
FREIE
BEWEISWUERDIGUNG
50
6.
FRISTEN
51
7.
VERGLEICH
52
§
2
EINZELARBEITSVERTRAG
(EAV)
54
A.
BEGRIFF
54
1.
VERTRAEGE
UEBER
ARBEITSLEISTUNG
54
2.
BEGRIFFSNOTWENDIGE
ELEMENTE
54
B.
ABGRENZUNG
ZU
ANDEREN
DIENSTLEISTUNGSVERTRAEGEN
62
1.
UEBERBLICK
62
2.
ABGRENZUNG
ZUM
WERKVERTRAG
62
3.
ABGRENZUNG
ZUM
EINFACHEN
AUFTRAG
63
4.
ABGRENZUNG
ZUM
AGENTURVERTRAG
64
5.
ABGRENZUNG
ZUM
GESELLSCHAFTSVERTRAG
65
6.
ABGRENZUNG
ZUM
INNOMINATVERTRAG
66
7.
PROBLEMATIK
DER
SCHEINSELBSTSTAENDIGKEIT
67
C.
PARTEIEN
IM
EINZELARBEITSVERTRAG
69
1.
PROBLEMATIK
69
2.
ARBEITGEBERIN
70
3.
ARBEITNEHMER
70
4.
WEITERE
BETEILIGTE
71
5.
SONDERFALL
KONZERN
72
D.
BESONDERE
ARBEITSVERHAELTNISSE
74
1.
LEHRVERTRAG
74
2.
HANDELSREISENDENVERTRAG
77
3.
HEIMARBEITSVERTRAG
83
4.
PERSONAL
VERLEIH
84
5.
GRUPPENARBEITSVERTRAEGE
90
6.
OEFFENTLICH-RECHTLICHES
ARBEITSVERHAELTNIS
91
7.
ARBEITSLEISTUNG
UNTER
EHEGATTEN,
EINGETRAGENEN
PARTNERN
UND
KONKUBINATSPARTNEM
100
8.
ARBEITSLEISTUNG
IN
DER FAMILIE
102
E.
VERTRAGSANBAHNUNG
103
1.
AUFNAHME
DER VERTRAGSVERHANDLUNGEN
103
2.
AUS
WAEHL
VERFAHREN
103
3.
PFLICHTEN
DER ARBEITGEBERIN
112
4.
PFLICHTEN
DES
BEWERBERS
115
F.
ABSCHLUSS
DES
VERTRAGS
116
1.
ALLGEMEINE
ARBEITSBEDINGUNGEN
(AAB)
116
2.
AENDERUNG
VON
ALLGEMEINEN
ARBEITSBEDINGUNGEN
117
3.
BEHOERDLICHE
BEWILLIGUNGEN
118
4.
VERMUTUNG
DES
STILLSCHWEIGENDEN
VERTRAGSSCHLUSSES
118
5.
SCHRANKEN
DER
VERTRAGSFREIHEIT
119
6.
PROBEZEIT
126
G.
MAENGEL
DES
ARBEITSVERTRAGS
129
1.
NICHTIGKEIT
129
2.
ANFECHTBARKEIT
131
3.
FOLGEN
MANGELHAFTER
VERTRAEGE
132
4.
SCHWARZARBEITSGESETZ
134
X
H.
PFLICHTEN
DES
ARBEITNEHMERS
136
1.
UEBERSICHT
136
2.
ARBEITSPFLICHT
136
3.
PFLICHT
ZUR
BEFOLGUNG
VON
WEISUNGEN
DER
ARBEITGEBERIN
146
4.
SORGFALTS-UND
TREUEPFLICHT
153
I.
PFLICHTEN
DER
ARBEITGEBERIN
162
1.
UEBERSICHT
162
2.
LOHNZAHLUNGSPFLICHT
162
3.
LOHNANSPRUCH
TROTZ
FEHLENDER
ARBEITSLEISTUNG
189
4.
FUERSORGEPFLICHT
DER ARBEITGEBERIN
204
J.
HAFTUNG
212
1.
HAFTUNG
DES
ARBEITNEHMERS
212
2.
HAFTUNG
DER
ARBEITGEBERIN
215
3.
HAFTUNG
DRITTER
217
4.
DURCHSETZUNG
DER
HAFTUNG
218
K.
FREIZEIT
UND
FERIEN
219
1.
FREIZEIT
219
2.
FERIEN
222
L.
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERTRAGES
IM
ALLGEMEINEN
235
1.
UEBERSICHT
235
2.
KUENDIGUNG
240
3.
AUFHEBUNGSVEREINBARUNG
241
4.
ZEITABLAUF
244
5.
PENSIONIERUNG
UND
INVALIDISIERUNG
247
6.
TOD
DES
ARBEITNEHMERS
249
M.
KUENDIGUNG
IM
SPEZIELLEN
252
1.
ALLGEMEINES
252
2.
ENTSTEHUNGSGESCHICHTE
DES
KUENDIGUNGSSCHUTZES
252
3.
ORDENTLICHE
KUENDIGUNG
257
4.
AUSSERORDENTLICHE
KUENDIGUNG
268
5.
KUENDIGUNGSSCHUTZ
274
6.
FREISTELLUNG
293
7.
VERDACHTSKUENDIGUNG
297
8.
AENDERUNGSKUENDIGUNG
299
9.
KUENDIGUNG
BEI
OEFFENTLICHEN
UNTERNEHMEN
300
N.
FOLGEN
DER
VERTRAGSAUFLOESUNG
302
1.
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
302
2.
NACHWIRKUNGEN
302
3.
FAELLIGKEIT
ALLER
FORDERUNGEN
303
4.
UNVERZICHTBARKEIT
DER
FORDERUNGEN
305
5.
ABGANGSENTSCHAEDIGUNG
306
6.
ZEUGNIS
308
XI
O
.
KONKURRENZ
VERBOT
312
1.
BEGRIFF
UND
BEDEUTUNG
312
2.
VORAUSSETZUNGEN
FUER
EIN
WIRKSAMES
KONKURRENZVERBOT
313
3.
WIRKUNG
UND
FOLGEN
DER UEBERTRETUNG
316
4.
WEGFALL
DES
KONKURRENZVERBOTES
318
5.
BEENDIGUNG
DES
KONKURRENZVERBOTES
320
§
3
KOLLEKTIVARBEITSRECHT
(EINSCHLIESSLICH
GAV
UND
NAV)
321
A.
EINLEITUNG
321
1.
GEGENSTAND
321
2.
FUNKTION
IN
DER
SCHWEIZERISCHEN
WIRTSCHAFTSVERFASSUNG
321
3.
ARBEITSMARKTFREIHEITEN
322
B.
STELLUNG
DER VERBAENDE
326
1.
KOALITIONEN
326
2.
AUFGABEN
UND
ZUSTAENDIGKEITEN
330
3.
TARIFFAEHIGKEIT
331
4.
TARIFZUSTAENDIGKEIT
334
5.
BEDEUTUNG
DER
GEWERKSCHAFTEN
334
6.
HAFTUNG
DER
GEWERKSCHAFTEN
335
C.
DER
GESAMTARBEITSVERTRAG
(GAV)
336
1.
DEFINITION
336
2.
GESCHICHTLICHES
336
3.
FUNKTIONEN
339
4.
PARTEIEN
DES
GAV
340
5.
ARTEN
VON
GAV
342
6.
INHALT
DES
GAV
343
7.
ENTSTEHUNG
UND
BEENDIGUNG
350
8.
PERSOENLICHER
GELTUNGSBEREICH
353
9.
GAV-KONKURRENZ
358
D.
DER
NORMALARBEITSVERTRAG
(NAV)
361
1.
BEGRIFF
UND
FUNKTION
361
2.
STELLUNG
GEGENUEBER
GESETZ
UND
GAV
362
3.
VERPFLICHTUNG
ZUM
ERLASS
362
4.
ZUSTAENDIGKEIT
UND
VERFAHREN
362
5.
GESCHICHTLICHE
ENTWICKLUNG
363
6.
NAV
IN
DER PRAXIS
364
E.
BETRIEBSORDNUNG
365
1.
GESETZLICHE
GRUNDLAGE
365
2.
GESCHICHTLICHE
ENTWICKLUNG
366
F.
MITWIRKUNGSRECHTE
DER
ARBEITNEHMER
369
XII
G.
ARBEITSKAMPFRECHT
372
1.
GRUNDLAGE
372
2.
STREIK
376
3.
AUSSPERRUNG
381
4.
RECHTSFOLGEN
382
§
4
OEFFENTLICH-RECHTLICHER
ARBEITNEHMERSCHUTZ
386
A.
EINLEITUNG
386
1.
VORBEHALT
DES
OEFFENTLICHEN
ARBEITSRECHTS
386
2.
REZEPTIONSKLAUSEL
386
3.
QUELLEN
386
4.
ZUSTAENDIGE
BEHOERDEN
387
B.
ARBEITSGESETZ
388
1.
ARBEITSSCHUTZRECHT
388
2.
GELTUNGSBEREICH
388
3.
GESUNDHEITSSCHUTZ
UND
UNFALLVERHUETUNG
392
4.
ARBEITS-
UND
RUHEZEIT
393
5.
SONDERSCHUTZVORSCHRIFTEN
405
C.
DURCHSETZUNG
410
1.
ZIVILRECHTLICHE
DURCHSETZUNG
410
2.
OEFFENTLICH-RECHTLICHE
DURCHSETZUNG
410
D.
FREIER
PERSONENVERKEHR
MIT
DER
EU
UND
FLANKIERENDE
MASSNAHMEN
412
1.
BILATERALE
ABKOMMEN
MIT
DER
EU
412
2.
FLANKIERENDE
MASSNAHMEN
416
3.
ENTWICKLUNG
UND
ZUKUNFT
DES
FREIEN
PERSONENVERKEHRS
421
§
5
SOZIALVERSICHERUNG
IM
ARBEITSRECHT
425
A.
EINLEITUNG
425
1.
SOZIALVERSICHERUNG
UND
ARBEITSRECHT
425
2.
BEGRIFF
DER
SOZIALVERSICHERUNG
425
3.
GESCHICHTLICHES
429
B.
UEBERBLICK
UEBER
DIE
SOZIALVERSICHERUNGEN
434
1.
DREI-SAEULEN-PRINZIP
DER
VORSORGE
434
2.
EIDGENOESSISCHE
AHV
UND
IV
435
3.
BERUFLICHE
VORSORGE
439
4.
UNFALLVERSICHERUNG
441
5.
KRANKENVERSICHERUNG
442
6.
ARBEITSLOSENVERSICHERUNG
444
7.
ERWERBSERSATZORDNUNG
446
XIII
C.
AHV/IV
UND
BERUFLICHE
VORSORGE
IM
SPEZIELLEN
450
1.
TRAEGER
450
2.
AUFSICHT
UND
MITWIRKUNGSRECHTE
451
3.
RECHTSPFLEGE
452
4.
OBLIGATORISCHE
VS.
FREIWILLIGE
VERSICHERUNG
453
5.
PFLICHTEN
DER
ARBEITGEBERIN
455
6.
PFLICHTEN
DES
ARBEITNEHMERS
456
7.
PFLICHTEN
DER
SOZIALVERSICHERUNG
457
TEIL
II:
FRAGEN
UND
ANTWORTEN
ZUM
ARBEITSRECHT
459
§
6
BACHELORPRUEFUNGEN
460
FALL
1:
PYRO-TECH
AG
461
FALL
2:
BEDA
BECK
BEI
DER
BACKFRISCH
AG
466
FALL
3:
ARMIN
KUNZ
BEI
DER
SIMTECH
MASCHINENBAU
AG
472
FALL
4:
DER HANDELSREISENDE
WALTER
SCHNEEBERGER
478
FALL
5:
ANGELO
BALOTELLI
BEI
DER
PIZZA
PALERMO
GMBH
484
FALL
6:
DIE
AUSZUBILDENDE
MARTINA
GERBER
490
FALL
7:
LANDI-MITARBEITER
SILVAN
SOMMER
496
FALL
8:
CFO
DR.
FRANZ
STEIGER
501
FALL
9:
UNTERNEHMENSBERATER
HARALD
MEISTER
508
FALL
10:
UNTERNEHMENS)
URIST
FABIAN
STOCKER
513
FALL
11:
TREUHANDFIRMA
EMIL
ETTER
AG
519
FALL
12:
PROGRAMMIERER
SEVERIN
BISCHOF
524
FALL
13:
PAUL
STEINMANN
BEI
DER
BEIIMPORT
AG
530
FALL
14:
RUEDI
KOENIG
BEIM
REISEBUERO
FAR
EAST
TOURS
536
FALL
15:
MARKETINGCHEFIN
KAROLINA
HAMMER
541
FALL
16:
BUMMELSTREIK
BEI
DER
SMART
SOFT
GMBH
546
FALL
17:
ISABELLE
BERGERS
STELLENWECHSEL
551
FALL
18:
MARKUS
MANELLA
BEI
DER
OPTIPRINT
AG
557
FALL
19:
CLAUDIA
SIMMLERS
SCHWANGERSCHAFT
563
FALL
20:
BERGFUEHRER
SVEN
HOLZER
569
§
7
MASTERPRUEFUNGEN
575
PRUEFUNG
INDIVIDUALARBEITSRECHT
I
575
PRUEFUNG
INDIVIDUALARBEITSRECHT
II
586
PRUEFUNG
INDIVIDUALARBEITSRECHT
III
595
PRUEFUNG
INDIVIDUALARBEITSRECHT
IV
606
PRUEFUNG
INDIVIDUALARBEITSRECHT
V
618
PRUEFUNGSAUSZUEGE
INDIVIDUALARBEITSRECHT
629
XIV
PRUEFUNG
KOLLEKTIVES
UND
OEFFENTLICHES
ARBEITSRECHT
I
644
PRUEFUNG
KOLLEKTIVES
UND
OEFFENTLICHES
ARBEITSRECHT
II
654
PRUEFUNG
KOLLEKTIVES
UND
OEFFENTLICHES
ARBEITSRECHT
III
662
PRUEFUNG
KOLLEKTIVES
UND
OEFFENTLICHES
ARBEITSRECHT
IV
673
PRUEFUNG
KOLLEKTIVES
UND
OEFFENTLICHES
ARBEITSRECHT
V
682
ANHAENGE
691
UEBERSICHT
UEBER
DIE
BESONDEREN
EINZELARBEITSVERTRAEGE
691
LOHNHOEHE
BEI
UEBERSTUNDEN/UEBERZEIT
691
ARBEITSRECHTLICHE
PROBLEME
BEI
SCHWANGERSCHAFT
692
UEBERSICHT
PROBLEME
BEI
KUENDIGUNG
692
UEBERSICHT
ARBEITS-
UND
RUHEZEITEN
693
UNTERSCHIEDE
ZWISCHEN
PRIVATRECHTLICHEM
UND
OEFFENTLICH-
RECHTLICHEM ARBEITSVERHAELTNIS
696
SACHREGISTER
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