Verfügbarkeit: Abfindungsobergrenzen für Vorstandsmitglieder

Abfindungsobergrenzen für Vorstandsmitglieder: Wirkungen der DCGK-Empfehlung

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Schottmüller-Einwag, Ute (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Dilger, Alexander 1968- (VerfasserIn eines Geleitwortes)
Format:	Abschlussarbeit Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Wiesbaden Springer Gabler [2018]
Schriftenreihe:	Schriften aus dem Centrum für Management (CfM) Research
Schlagworte:	Deutschland > Regierungskommission Corporate Governance > Deutscher Corporate Governance Kodex Angemessenheit Vorstandsmitglied Corporate Governance Vorstand Aktiengesellschaft Börsennotierte Aktiengesellschaft Abfindung Deutschland KJR Abfindungsobergrenzen CG-Instrumente Compliance Empfehlung 4.2.3 Absatz 4 Satz 1 DCGK Entsprechenserklärung Institutionenökonomik Unvollständige Verträge Vorstandsabfindung Vorstandsmitglieder LNC KJU Hochschulschrift
Online-Zugang:	Inhaltstext Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	XVIII, 116 Seiten Diagramme 21 cm x 14.8 cm
ISBN:	9783658225391 3658225394

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adam_text	WIDMUNG..........................................................................................................................................V GELEITWORT......................................................................................................................................VII VORWORT.......................................................................................................................................... IX INHALTSVERZEICHNIS...........................................................................................................................XI ABKUERZUNGSVERZEICHNIS................................................................................................................XV T ABELLENVERZEICHNI S................................................................................................................... XVII ABBILDUNGSVERZEICHNIS............................................................................................................... XIX 1. EINLEITUNG.....................................................................................................................................1 2. FORSCHUNGSSTAND.........................................................................................................................7 2.1. ZUSAMMENHANG CORPORATE-GOVERNANCE-VORGABEN UND UNTEMEHMENSERFOLG ..................... 7 2.2. AKZEPTANZ DER EMPFEHLUNG 4.2.3 ABS. 4 DCGK ................................................................... 8 2.3. ZUSAMMENHANG ZWISCHEN ENTSPRECHENSERKLAERUNG UND EINHALTUNG .................................... 11 2.4. ABFINDUNGEN............................................................................................................................ 12 2.5. FORSCHUNGSBEDARF....................................................................................................................14 3. RECHTLICHER HANDLUNGSRAHMEN VON AG UND VORSTANDSMITGLIED ..................................... 15 3.1. RECHTSVERHAELTNISSE ZWISCHEN AKTIENGESELLSCHAFT UND VORSTANDSMITGLIED...........................15 3.2. DEFINITION, FUNKTIONEN UND ABGRENZUNGEN VON ABFINDUNGSZAHLUNGEN.............................17 3.3. UNTERSUCHTE EMPFEHLUNG UND ERKLAERUNG NACH § 161 AKTG IM SYSTEM DES DCGK ......... 19 3.3.1. EMPFEHLUNGEN IM DCGK.................................................................................................... 19 3.3.2. INHALT DER EMPFEHLUNG 4.2.3 ABS. 4 SATZ 1 DCGK..........................................................20 3.3.3. SYSTEMWIDRIGKEIT DER EMPFEHLUNG 4.2.3 ABS. 4 SATZ 1 DCGK......................................21 3.3.4. RECHTLICHE KONSEQUENZEN DER NICHTEINHALTUNG................................................................ 22 3.4. OFFENLEGUNGSPFLICHTEN DER AKTIENGESELLSCHAFT ................................................................... 25 4. THEORETISCHE ERKLAERUNGSANSAETZE UND HYPOTHESENBILDUNG ............................................... 27 4.1. ERKLAERUNGSANSAETZE FUER DIE EINHALTUNG VON CORPORATE-GOVEMANCE-REGELUNGEN...............27 4.1.1. STEIGERUNG DER UNTERNEHMENSEFFIZIENZ DURCH EINHALTUNG DER EMPFEHLUNG .................... 27 4.1.2. SICHERSTELLUNG DER LEGITIMATION DURCH EINHALTUNG DER EMPFEHLUNG ............................... 31 4.2. ERKLAERUNGSANSAETZE FUER DIE UEBERSCHREITUNG DER EMPFOHLENEN OBERGRENZEN ...................... 32 4.2.1. KOLLUSION ALS URSACHE HOHER ABFINDUNGEN ....................................................................... 32 4.2.2. KONTROLLDEFIZIT DES AUFSICHTSRATS ALS URSACHE HOHER ABFINDUNGEN..................................34 4.2.3. EX-POSF-SICHERSTELLUNG DER QUASIRENTEN DURCH HOHE ABFINDUNGEN..................................36 4.3. HYPOTHESEN............................................................................................................................ 37 5. EMPIRISCHE UNTERSUCHUNGEN.................................................................................................. 39 5.1. UNTERSUCHUNGSGEGENSTAENDE.................................................................................................... 39 5.2. UNTERSUCHUNGSVERFAHREN......................................................................................................... 40 5.2.1. UNTERSUCHUNG DER ERKLAERUNG NACH § 161 AKTG ................................................................. 40 5.2.2. UNTERSUCHUNG DER ABFINDUNGSHOEHE UND -RELATION............................................................. 44 6. EMPIRISCHE UNTERSUCHUNGSERGEBNISSE.................................................................................. 47 6.1. ERGEBNISSE DER ERKLAERUNGEN DER CDAX-UNTERNEHMEN........................................................47 6.1.1. DESKRIPTIVE STATISTIK............................................................................................................ 47 6.1.2. ALLGEMEINE QUANTITATIVE ERGEBNISSE................................................................................... 48 6.1.3. ANALYSE DER ABWEICHUNGSGRUENDE....................................................................................... 51 6.1.4. UNIVARIATE ANALYSE...............................................................................................................53 6.1.4.1. SEGMENTZUGEHOERIGKEIT...................................................................................................... 54 6.1.4.2. ZUGEHOERIGKEIT ZU EINEM DER AUSWAHLINDICES................................................................. 55 6.1.4.3. STREUBESITZ-MARKTKAPITALISIERUNG.................................................................................... 55 6.1.4.4. MARKTKAPITALISIERUNG........................................................................................................ 57 6.1.4.5. STREUBESITZANTEIL............................................................................................................... 58 6.1.4.6. ZWISCHENERGEBNIS............................................................................................................. 60 6.1.5. MULTIVARIATE ANALYSE........................................................................................................... 60 6.1.5.1. SEGMENTZUGEHOERIGKEIT...................................................................................................... 63 6.1.5.2. ZUGEHOERIGKEIT ZU EINEM DER AUSWAHLINDICES................................................................. 63 6.1.5.3. STREUBESITZ-MARKTKAPITALISIERUNG.................................................................................... 63 6.1.5.4. MARKTKAPITALISIERUNG........................................................................................................ 63 6.1.5.5. STREUBESITZANTEIL............................................................................................................... 63 6.1.6. VERGLEICH UND ZUSAMMENFASSUNG DER ERGEBNISSE............................................................. 63 6.1.7. DISKUSSION DER ERGEBNISSE..................................................................................................64 6.2. ERGEBNISSE DER ABFINDUNGSRELATIONEN DER DAX-UNTEMEHMEN ...................................... 66 6.2.1. DESKRIPTIVE STATISTIK............................................................................................................ 66 6.2.2. ALLGEMEINE QUANTITATIVE ERGEBNISSE................................................................................... 67 6.2.3. AUSWIRKUNG EINER ENTSPRECHENSERKLAERUNG AUF DAS TATSAECHLICHE ENTSPRECHEN ................. 67 6.2.4. AUSWIRKUNG EINES UEBERSCHREITENS AUF DIE FOLGENDE ERKLAERUNG ........................................ 70 6.2.5. DISKUSSION DER ERGEBNISSE..................................................................................................71 7. THEORETISCHE EINORDNUNGEN DER ERGEBNISSE.................................................................... 73 7.1. ERKLAERUNGSANSAETZE FUER DIE ABGABE EINER ERKLAERUNG NACH § 161 A KTG ................................. 73 7.1.1. ERKLAERUNGEN FUER DIE ABGABE EINER ENTSPRECHENSERKLAERUNG ............................................... 73 7.1.2. ERKLAERUNGEN FUER DIE ABGABE EINER ABWEICHUNGSERKLAERUNG .............................................. 74 7.1.3. ERKLAERUNG FUER DAS UNTERLASSEN DER ABWEICHUNGSERKLAERUNG .............................................. 75 7.2. ERKLAERUNGSANSAETZE FUER DIE UEBERSCHREITUNG DER OBERGRENZEN ............................................... 75 8. ANALYSE DER EINGESETZTEN CORPORATE-GOVEMANCE-INSTRUMENTE ....................................... 79 8.1. VORAUSSETZUNGEN UND AUFGABE VON CORPORATE-GOVEMANCE-REGELUNGEN .......................... 79 8.2. AUSMASS DER AUFGABENERFUELLUNG DURCH DIE GEGENWAERTIGE REGELUNG...................................80 8.3. GESTALTUNGSEMPFEHLUNG.......................................................................................................... 81 9. FAZIT UND AUSBLICK....................................................................................................................85 LITERATURVERZEICHNIS........................................................................................................................89 ANHANGSVERZEICHNIS.......................................................................................................................99 ANHANG..........................................................................................................................................101
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