Menschenrechte im Unternehmen durchsetzen: Internationale Arbeitnehmerrechte: Die UN-Leitprinzipien als Hebel für Betriebsräte und Gewerkschaften

Internationale Arbeitnehmerrechte gewinnen durch die voranschreitende Globalisierung weiter an Bedeutung. Basierend auf Fallstudien und Experteninterviews diskutieren die Autorinnen und Autoren die UN-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte. Dabei stellen sie Anknüpfungspunkte für Gewerksch...

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Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Hauptverfasser: Hadwiger, Felix (VerfasserIn), Hamm, Brigitte (VerfasserIn), Vitols, Katrin (VerfasserIn)
Format: Elektronisch E-Book
Sprache:German
Veröffentlicht: Bielefeld transcript-Verlag [2018]
Schriftenreihe:Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung 191
Schlagworte:
Online-Zugang:DE-Aug4
DE-859
DE-860
DE-739
DE-1046
DE-B1533
DE-1043
DE-858
DE-1052
Volltext
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Zusammenfassung:Internationale Arbeitnehmerrechte gewinnen durch die voranschreitende Globalisierung weiter an Bedeutung. Basierend auf Fallstudien und Experteninterviews diskutieren die Autorinnen und Autoren die UN-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte. Dabei stellen sie Anknüpfungspunkte für Gewerkschaften und Betriebsräte heraus und zeigen Strategien, Beteiligungsmöglichkeiten und Instrumente für die Sicherung von Arbeitnehmerrechten in Unternehmen weltweit auf
Beschreibung:Description based on online resource; title from PDF title page (publisher's Web site, viewed 19. Jan 2018)
Beschreibung:1 online resource
ISBN:9783839441794
DOI:10.14361/9783839441794