Geschlechterungleichheiten in Führungspositionen: Erklärungsansätze und Gestaltungswege zur Integration von mehr Frauen in Führungsetagen
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
München
Studylab
2016
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| Ausgabe: | 1. Auflage |
| Schriftenreihe: | Wirtschaft
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| Online-Zugang: | Inhaltstext |
| Beschreibung: | 143 Seiten |
| ISBN: | 9783946458210 3946458211 |
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