Gesundheitsmanagement für Einsteiger: Wege zur gesunden Organisation - Impulse für kleine und mittlere Unternehmen
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Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Springer Gabler
[2018]
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Beschreibung: | VII, 47 Seiten 21 cm x 14.8 cm, 86 g |
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EINFUEHRUNG....................................................................................................
1
2 GRUNDLAGEN DES GESUNDHEITSMANAGEMENTS (BGM)
...............................
5
2.1 RECHTLICHE GRUNDLAGEN FUER DIE GESUNDE ORGANISATION
........................
6
2.2 DAS BETRIEBLICHE EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT (BEM)
.......................
7
3 ORGANISATIONEN IM WANDEL - HERAUSFORDERUNGEN FUER
MEHR
UNTERNEHMENSGESUNDHEIT.................................................................
11
3.1 AUSWIRKUNGEN
.....................................................................................
12
3.2 GESUNDE UND WIDERSTANDSFAEHIGE ORGANISATIONEN
...............................
13
3.3 DIE GESUNDE ORGANISATION ALS VISION UND PARADOXIE
ZUGLEICH - SYSTEMISCHE PERSPEKTIVEN UND UMGANG
MIT
WIDERSTAND.....................................................................................
16
4 KONZEPTIONELLE IMPULSE: STRESS BEWAELTIGEN, RESIDENZ
UND SALUTOGENESE
TRAINIEREN.......................................................................
19
4.1 STRESS
BEWAELTIGEN.................................................................................
19
4.2 RESIDENZ
ERLERNEN..................................................................................
21
4.3 SALUTOGENESE UND POSITIVE
PSYCHOLOGIE.............................................. 24
5 GOOD-PRACTICE-BEISPIELE FUER KLEINE UND MITTLERE
UNTERNEHMEN................................................................................................
27
5.1 TIPPS UND TRICKS BEI DER EINFUEHRUNG DES BGM
..................................
34
6 UNTERSTUETZUNG UND SUBVENTIONEN FUER DIE GESUNDE ORGANISATION
..........
37
7 F A Z
IT..............................................................................................................
39
LITERATUR. 43
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