Arbeitsrechts-Handbuch: systematische Darstellung und Nachschlagewerk für die Praxis
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|---|---|
| Format: | Elektronisch E-Book |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
München
C.H. Beck
2017
|
| Ausgabe: | 17., neu bearbeitete Auflage |
| Schriftenreihe: | Beck-online
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| Online-Zugang: | DE-634 DE-1049 DE-523 Volltext Inhaltstext Inhaltsverzeichnis |
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INHALTSVERZEICHNIS
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS XLV
LITERATURVERZEICHNIS LXXI
INTERNETADRESSEN LXXXV
I. BUCH. GRUNDBEGRIFFE DES ARBEITSRECHTS
§ 1. GRUNDLAGEN DES ARBEITSRECHTS 1
I. BEGRIFF DES ARBEITSRECHTS 1
II. FORTENTWICKLUNG DES ARBEITSRECHTS 1
III. SCHUTZRECHT DER ARBEITNEHMER 2
IV TARIFVERTRAGSRECHT 3
V MITBESTIMMUNG 3
VI. EUROPAEISIERUNG DES ARBEITSRECHTS 4
VII. ARBEITSRECHTLICHE BEHOERDEN IN DER BUNDESREPUBLIK DEUTSCHLAND 4
§ 2. GESTALTUNGSFAKTOREN UND RECHTSQUELLEN DES ARBEITSRECHTS 6
I. ALLGEMEINES 6
II. UEBERBLICK ZU DEN EINZELNEN GESTALTUNGSFAKTOREN 6
§ 3. GRUNDRECHTE IM ARBEITSVERHAELTNIS 7
I. UEBERBLICK 7
II. BEDEUTUNG DER EINZELNEN GRUNDRECHTE 8
§ 4. UNIONSRECHT UND ARBEITSRECHT 23
I. UEBERBLICK 23
II. EUROPAEISCHE GRUNDRECHTE (GRCH) 24
III. RECHTSETZUNG DER EU IN ARBEITS- UND SOZIALRECHTLICHEN FRAGEN 25
IV. DER GERICHTSHOF DER EUROPAEISCHEN UNION 30
V ENTSCHEIDUNGSBEFUGNIS DES EUGH 31
§ 5. ARBEITSVOELKERRECHT 33
I. UEBERBLICK 33
II. UEBEREINKOMMEN DER INTERNATIONALEN ARBEITSKONFERENZ 33
III. UN-BEHINDERTENRECHTSKONVENTION (UN-BRK) 33
IV INTERNATIONALER PAKT UEBER WIRTSCHAFTLICHE, SOZIALE UND KULTURELLE
RECHTE 34
§ 6. EUROPAEISCHE MENSCHENRECHTSKONVENTION (EMRK) UND EUROPAEISCHE
SOZIALCHARTA (ESC) 34
I. UEBERBLICK 34
II. BEDEUTUNG FUER DAS ARBEITSRECHT 34
§ 7. INTERNATIONALES ARBEITSRECHT 35
I. ALLGEMEINES 35
II. BESTIMMUNG DES ARBEITSSTATUTS 35
III. INTERNATIONALE ZUSTAENDIGKEIT 41
IV. ENTSENDUNG DEUTSCHER ARBEITNEHMER INS AUSLAND 41
§ 8. ARBEITNEHMER 42
I. ALLGEMEINES 42
II. VORAUSSETZUNGEN DES ARBEITSRECHTLICHEN ARBEITNEHMERBEGRIFFS 44
III. SOZIALRECHT 60
IV STEUERRECHT 61
§ 9. ABGRENZUNG DES ARBEITSVERTRAGS VON VERWANDTEN VERTRAEGEN 62
I. ARBEITSVERTRAG UND DIENSTVERTRAG 62
II. WERKVERTRAG 64
III. AUFTRAG 65
IV GESELLSCHAFTSVERTRAG 65
V FRANCHISE-VERTRAG 67
VI. DIENSTVERSCHAFFUNGSVERTRAG 67
VII. FAMILIENRECHDICHE MITARBEIT 68
VIII. SONSTIGE VERTRAEGE 70
IX. GEMISCHTE VERTRAEGE 72
§ 10. ARBEITNEHMERAEHNLICHE PERSONEN 72
I. BEGRIFF 72
II. RECHTSFOLGEN 74
XIV INHALTSVERZEICHNIS
III. HEIMARBEIT 77
§11. HANDELSVERTRETER 77
I. BEGRIFF 77
II. ANWENDUNG DES ARBEITSRECHTS 77
III. STEUER UND SOZIALVERSICHERUNG 78
§ 12. BERUFLICHE GLIEDERUNG DER ARBEITNEHMER 78
I. UEBERBLICK 79
II. ARBEITER UND ANGESTELLTE 79
III. GEWERBLICHE ARBEITNEHMER 80
IV KAUFMAENNISCHE ARBEITNEHMER 81
V. SCHIFFSBESATZUNGEN 81
VI. BERGBAU 81
VII. LAND- UND FORSTWIRTSCHAFT 82
VIII. HAUSANGESTELLTE 82
IX. ARBEITNEHMER DER INTERNATIONALEN ORGANISATIONEN 82
§ 13. LEITENDE ANGESTELLTE UND AUSSERTARIFLICHE ANGESTELLTE 82
I. LEITENDE ANGESTELLTE 82
II. AUSSERTARIFLICHE ANGESTELLTE 84
III. STEUERRECHT, SOZIALVERSICHERUNGSRECHT 85
§ 14. ORGANMITGLIEDER 85
I. BESTELLUNG 86
II. KEINE ARBEITNEHMEREIGENSCHAFT 86
III. RECHTSSTELLUNG DER ORGANMITGLIEDER , 88
IV BEENDIGUNG DES RECHTSVERHAELTNISSES 92
V SOZIALRECHT 94
§ 15. SONSTIGE ARBEITNEHMERGRUPPEN, INSBESONDERE DIE ZU IHRER
BERUFSAUSBILDUNG BESCHAEFTIGTEN
PERSONEN 96
I. ALLGEMEINES 96
II. BERUFSAUSBILDUNGSVORBEREITUNG 96
III. AUSZUBILDENDER 97
IV VOLONTAER 97
V PRAKTIKANT 98
VI. WERKSTUDENT, SCHUELER 100
VII. UMSCHUELER 101
§ 16. ARBEITGEBER 102
I. BEGRIFF 102
II. RECHTSFORM DES ARBEITGEBERS 103
§ 17. BETRIEB UND UNTERNEHMEN 107
I. BETRIEB 107
II. UNTERNEHMEN 110
§ 18. KONZERN 110
I. BEGRIFF 110
II. GESELLSCHAFTERHAFTUNG IM GMBH-KONZERN 111
II. BUCH. ARBEITSFORDERUNGSRECHT
§ 19. UEBERBLICK UEBER DIE LEISTUNGEN NACH DEM SGB III 113
I. ALLGEMEINES 113
II. GRUNDSAETZE DER LEISTUNGSGEWAEHRUNG 114
III. LEISTUNGEN AN ARBEITNEHMER, ARBEITGEBER UND TRAEGER 114
IV. BESONDERE VORSCHRIFTEN FUER DIE LEISTUNGSERBRINGUNG 115
V. ARBEITSRECHTLICHE BEDEUTUNG DES SGB III 116
§ 20. BESCHAEFTIGUNGSVERHAELTNIS UND VERSICHERUNGSPFLICHT 117
I. BESCHAEFTIGUNGSVERHAELTNIS 117
II. VERSICHERUNGSPFLICHT IN DER ARBEITSLOSENVERSICHERUNG 120
§21. BERUFSBERATUNG, ARBEITSVERMITTLUNG UND ARBEITSMARKTPOHTISCHE
FOERDERINSTRUMENTE 122
I. BERUFSBERATUNG 122
II. ARBEITSVERMITTLUNG , 123
III. ARBEITSMARKTPOLITISCHE FOERDERINSTRUMENTE FUER ARBEITNEHMER 125
IV. ARBEITSMARKTPOLITISCHE FOERDERINSTRUMENTE FUER ARBEITGEBER UND TRAEGER
127
§22. BERUFSAUS- UND -WEITERBILDUNG UND SONSTIGE OEFFENTLICH-RECHTLICHE
FOERDERUNG 128
I. FOERDERUNG DER BERUFSAUSBILDUNG 128
II. FOERDERUNG DER BERUFLICHEN WEITERBILDUNG 131
INHALTSVERZEICHNIS XV
III. FOERDERUNG DER BERUFSAUSBILDUNG UND BERUFLICHEN WEITERBILDUNG VON
BEHINDERTEN
MENSCHEN 132
§ 23. ARBEITSLOSENGELD I 134
I. ENTGELTERSATZLEISTUNGEN 134
II. VORAUSSETZUNGEN FUER DIE BEWILLIGUNG VON ARBEITSLOSENGELD 134
III. HOEHE DES ARBEITSLOSENGELDS 144
IV. RUHEN DES ARBEITSLOSENGELDS AUFGRUND EINER SPERRZEIT 147
V. RUHEN DES ARBEITSLOSENGELDS BEI ANRECHNUNG EINER
ENTLASSUNGSENTSCHAEDIGUNG 154
VI. SONSTIGE RUHENSTATBESTAENDE DES ANSPRUCHS AUF ARBEITSLOSENGELD 159
VII. SOZIALVERSICHERUNGSSCHUTZ BEIM BEZUG VON ARBEITSLOSENGELD 160
VIII. GLEICHWOHLGEWAEHRUNG VON ARBEITSLOSENGELD 161
§ 24. ARBEITSLOSENGELD II 163
I. ALLGEMEINES 163
II. ANSPRUCHSBERECHTIGTE 163
III. ERWERBSFAEHIGKEIT 164
IV. HILFEBEDUERFTIGKEIT 164
V. LEISTUNGSHOEHE 167
VI. VERMITTLUNG 169
VII. FOERDERUNG VON ARBEITSVERHAELTNISSEN 170
VIII. ARBEITSGELEGENHEITEN 171
III. BUCH. DIE BEGRUENDUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES
§ 25. STELLENAUSSCHREIBUNG UND STELLENSUCHE 173
I. ALLGEMEINES 173
II. STELLENAUSSCHREIBUNG 173
III. FREIZEIT ZUR STELLENSUCHE 176
IV. ERSATZ DER VORSTELLUNGSKOSTEN 178
§ 26. VERTRAGSANBAHNUNG UND FRAGERECHT DES ARBEITGEBERS 180
I. VORVERTRAGLICHES SCHULDVERHAELTNIS 180
II. EIGNUNGSUNTERSUCHUNGEN UND FRAGERECHT DES ARBEITGEBERS 184
§ 27. BESCHAEFTIGUNG AUSLAENDISCHER ARBEITNEHMER IN DER BUNDESREPUBLIK
DEUTSCHLAND 192
I. ANWERBUNG UND ARBEITSVERMITTLUNG MIT AUSLANDSBEZUG 192
II. OEFFENTLICH-RECHTLICHE VORAUSSETZUNGEN FUER DIE ARBEITSAUFNAHME VON
AUSLAENDERN IN
DER BRD 193
III. BESONDERHEITEN BEI DER BESCHAEFTIGUNG VON AUSLAENDISCHEN
ARBEITNEHMERN 201
§ 28. KOLLEKTIVRECHTLICHE EINFLUESSE AUF DIE BEGRUENDUNG DES
ARBEITSVERTRAGS 203
IV. BUCH. ARBEITSVERTRAG UND ARBEITSVERHAELTNIS
1. ABSCHNITT. GRUNDLAGEN
§ 29. ARBEITSVERTRAG UND ARBEITSVERHAELTNIS 205
I. ARBEITSVERTRAG 205
II. ARBEITSVERHAELTNIS 207
III. LEISTUNG VON ARBEIT AUF ANDERER RECHTLICHER GRUNDLAGE 208
§ 30. ARTEN DES ARBEITSVERTRAGS 209
I. ALLGEMEINES 209
II. EINTEILUNG NACH DER ENTGELTBERECHNUNG 209
III. BERUFLICHE GLIEDERUNG 210
IV. ARBEITER- UND ANGESTELLTENVERTRAEGE 210
V. BESONDERE FORMEN 210
§ 31. DIE RECHTLICHEN GRUNDLAGEN DER ARBEITSBEDINGUNGEN 210
I. VORBEMERKUNG 210
II. ARBEITSVERTRAG 210
III. GESETZ 211
IV. KOLLEKTIVRECHTLICHE VEREINBARUNG 214
V. BETRIEBLICHE UEBUNG 214
VI. EINSEITIGE LEISTUNGSBESTIMMUNG (DIREKTIONSRECHT) 214
2. ABSCHNITT. ABSCHLUSS DES ARBEITSVERTRAGS
§ 32. ABSCHLUSS UND FORM DES ARBEITSVERTRAGS 215
I. ABSCHLUSS DES ARBEITSVERTRAGS 215
II. VERTRETUNG BEI ABSCHLUSS DES ARBEITSVERTRAGS 220
III. NACHWEISGESETZ 224
XVI INHALTSVERZEICHNIS
IV. SCHRIFTFORM 226
V. ABSCHLUSS- UND BESCHAEFTIGUNGSVERBOTE 230
VI. ABSCHLUSSGEBOTE 231
VII. GESETZLICHE BEENDIGUNGSTATBESTAENDE DES ARBEITSVERHAEKNISSES 232
VIII. ANRECHNUNG VON VORDIENSTZEITEN 232
IX. RUHEN DES ARBEITSVERHAELTNISSES 233
§ 33. ARBEITSPAPIERE UND MELDEPFLICHTEN DES ARBEITGEBERS 233
I. VOM ARBEITNEHMER VORZULEGENDE ARBEITSPAPIERE 234
II. VOM ARBEITGEBER ZU UEBERGEBENDE UNTERLAGEN 234
§ 34. RECHTSMAENGEL DES ARBEITSVERTRAGS 235
I. NICHTIGKEIT DES ARBEITSVERTRAGS 235
II. ANFECHTBARKEIT DES ARBEITSVERTRAGS 244
III. RECHTSFOLGEN DER NICHTIGKEIT ODER ANFECHTUNG 250
3. ABSCHNITT. FORMULARARBEITSVERTRAEGE UND AGB-KONTROLLE
§ 35. KONTROLLE ALLGEMEINER GESCHAEFTSBEDINGUNGEN 252
I. ALLGEMEINES 252
II. ZEITLICHER GELTUNGSBEREICH 252
III. ALLGEMEINE GESCHAEFTSBEDINGUNGEN 253
IV. KOLLEKTIWEREINBARUNGEN 257
V. UEBERRASCHENDE KLAUSELN 259
VI. AUSLEGUNG 262
VII. INHALTSKONTROLLE 265
VIII. RECHTSFOLGEN DER UNWIRKSAMKEIT 274
IX. KIRCHLICHE ARBEITSVERHAELTNISSE 278
X. EINZELFALLE 279
4. ABSCHNITT. DISKRIMINIERUNGSVERBOTE
§ 36. ALLGEMEINES GLEICHBEHANDLUNGSGESETZ 296
I. ALLGEMEINES 297
II. GEGENSTAENDE DES BENACHTEILIGUNGSVERBOTS 297
III. ANWENDUNGSBEREICH 303
IV. BENACHTEILIGUNG 308
V. MOBBING 316
VI. RECHTFERTIGUNGSGRUENDE FUER BENACHTEILIGUNGEN 319
VFI. BENACHTEILIGUNGSVERBOT 330
VIII. SCHADENSERSATZ- UND ENTSCHAEDIGUNGSANSPRUECHE 333
IX. SONSTIGE RECHTE DER BESCHAEFTIGTEN 341
X. ORGANISATIONSPFLICHTEN DES ARBEITGEBERS 343
XI. BESONDERHEITEN FUER RELIGIONSGEMEINSCHAFTEN 345
XII. BEWEISLAST 346
5. ABSCHNITT. BEFRISTUNG VON ARBEITSVERTRAEGEN
§ 37. ARBEITSVERHAELTNIS AUF UNBESTIMMTE DAUER UND AUF LEBENSZEIT 353
I. EINFUEHRUNG 353
II. ARBEITSVERHAELTNIS AUF LEBENSZEIT ODER DAUER 353
§ 38. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE DES BEFRISTUNGSRECHTS 355
1. ALLGEMEINES 355
II. BENACHTEILIGUNGSVERBOT VON BEFRISTET BESCHAEFTIGTEN ARBEITNEHMERN 360
III. KALENDERMAESSIGE BEFRISTUNG, ZWECKBEFRISTUNG UND AUFLOESENDE BEDINGUNG
363
IV. BEENDIGUNG DES ZEITBESTIMMTEN ARBEITSVERHAELTNISSES 365
V. SCHRIFTFORM 368
VI. BETEILIGUNG DER ARBEITNEHMERVERTRETUNG 372
VII. GERICHTLICHES VERFAHREN 373
VIII. DIE BEFRISTUNG EINZELNER ARBEITSBEDINGUNGEN 378
§ 39. SACHGRUNDLOSE BEFRISTUNG NACH DEM TZBFG UND DEM WISSZEITVG 380
I. ALLGEMEINES 380
II. DIE SACHGRUNDLOSE BEFRISTUNG NACH DEM TZBFG 381
III. DIE SACHGRUNDLOSE BEFRISTUNG NACH DEM WISSZEITVG 387
§ 40. BEFRISTUNG MIT SACHGRUND 393
I. ALLGEMEINES 393
II. GESETZLICH GEREGELTE SACHGRUENDE 396
III. VON DER RECHTSPRECHUNG ANERKANNTE SACHGRUENDE 411
INHALTSVERZEICHNIS XVII
§ 41. PROBE- UND AUSHILFSARBEITSVERHAELTNIS 417
I. PROBEARBEITSVERHAELTNIS 417
II. AUSHILFSARBEITSVERHAELTNIS 418
6. ABSCHNITT. NEBENBESCHAEFTIGUNG UND TEILZEITARBEIT
§ 42. NEBENBESCHAEFTIGUNG 420
I. BEGRIFF UND ALLGEMEINES 420
II. ARBEITSRECHTLICHE BEHANDLUNG 420
III. SCHWARZARBEIT 423
§ 43. TEILZEITARBEIT 425
I. GRUNDLAGEN DER TEILZEITARBEIT 426
II. ERSCHEINUNGSFORMEN DER TEILZEITARBEIT 428
III. VERBOT DER SCHLECHTERSTELLUNG 432
IV BENACHTEILIGUNGSVERBOT DES § 4 I TZBFG 433
V SACHLICHER GRUND 436
VI. ANSPRUCH AUF ANTEILIGES ARBEITSENTGELT 439
VII. RECHTSFOLGEN NICHT GERECHTFERTIGTER UNTERSCHIEDLICHER BEHANDLUNG
440
VIII. VERHAELTNIS DER BENACHTEILIGUNGSVERBOTE ZUEINANDER 441
IX. STELLENAUSSCHREIBUNG 442
X. ANSPRUCH AUF TEILZEIT 443
XI. REAKTIONSMOEGLICHKEITEN DES ARBEITGEBERS 450
XII. ABLEHNUNG DES WUNSCHES NACH VERRINGERUNG DER ARBEITSZEIT 457
XIII. RECHTSSCHUTZ DES ARBEITNEHMERS BEI ABLEHNUNG DES ANTRAGS 458
XIV NEUER ANTRAG DES ARBEITNEHMERS 460
XV MITBESTIMMUNG DES BETRIEBSRATS 460
XVI. ABWEICHENDE REGELUNGEN 460
XVII. VERLAENGERUNG DER ARBEITSZEIT 461
XVIII. MASSREGELUNGS- UND KUENDIGUNGSVERBOT 463
§ 44. GERINGFUEGIGE BESCHAEFTIGUNG 463
I. ALLGEMEINES 464
II. FORMEN GERINGFUEGIGER BESCHAEFTIGUNG 465
III. ENTGELTGERMGFUEGIGKEIT (§ 8 I NR. 1 SGB IV) 465
IV. KURZFRISTIGE BESCHAEFTIGUNG (§ 8 I NR. 2 SGB IV) 470
V GERINGFUEGIGE BESCHAEFTIGUNG IN PRIVATHAUSHALTEN (§ 8A SGB IV) 472
VI. UNTERSCHIEDLICHE BEHANDLUNG DER ENTGELTGERINGFUEGIGKEIT UND DER
ZEITGERINGFUEGIGKEIT . 472
VII. ZUSAMMENRECHNUNG MEHRERER BESCHAEFTIGUNGEN (§ 8 II SGB IV) 473
VIII. MELDE- UND MITTEILUNGSPMCHTEN 473
IX. KRANKENVERSICHERUNG 474
X. RENTENVERSICHERUNG 475
XI. WEITERE ZWEIGE DER SOZIALVERSICHERUNG 477
XII. STEUERRECHTLICHE FRAGEN 477
V. BUCH. DIE PFLICHTEN DES ARBEITNEHMERS AUS DEM ARBEITSVERTRAG
1. ABSCHNITT. ARBEITSPFLICHT
§ 45. ARBEITSPFLICHT 481
I. PERSOENLICHE ARBEITSLEISTUNG 481
II. PERSON DES ARBEITGEBERS 482
III. GRUNDSAETZE DES WEISUNGSRECHTS (DIREKTIONSRECHTS) 483
IV. ORT DER ARBEITSLEISTUNG 489
V INHALT DER ARBEITSLEISTUNG 492
VI. ZEIT DER ARBEITSLEISTUNG 498
VII. ERWEITERUNG DES DIREKTIONSRECHTS 505
VIII. VERSETZUNGSKLAUSELN 506
IX. SONDERREGELUNGEN FUER BESONDERS GESCHUETZTE PERSONEN 507
X. ANSPRUCH AUF VERSETZUNG 507
XI. ERFUELLUNGSZWANG DER ARBEITSLEISTUNG 508
§ 46. BEFREIUNG VON DER ARBEITSPFLICHT 509
I. UNMOEGLICHKEIT 509
II. FAELLE VORUEBERGEHENDER ARBEITSBEFREIUNG 509
2. ABSCHNITT. KURZARBEIT
§ 47. EINFUEHRUNG VON KURZARBEIT 510
I. VORAUSSETZUNG VON KURZARBEIT UND FEIERSCHICHTEN 510
XVIII INHALTSVERZEICHNIS
II. BEENDIGUNG DER KURZARBEIT 513
III. OEFFENTLICH-RECHTLICHE VERPFLICHTUNG DES ARBEITGEBERS 513
§ 48. KURZARBEITERGELD UND SAISON-KURZARBEITERGELD 514
I. KURZARBEITERGELD 514
II. SAISON-KURZARBEITERGELD 519
3. ABSCHNITT. LEISTUNGSSTOERUNGEN
§ 49. UNMOEGLICHKEIT DER ARBEITSLEISTUNG 522
I. BEGRIFF .". 522
II. ANFAENGLICHE UNMOEGLICHKEIT 523
III. NACHTRAEGLICHE UNMOEGLICHKEIT 524
IV. GEGENLEISTUNG 525
V. ZU VERTRETENDE UNMOEGLICHKEIT 525
VI. RECHTLICHES UNVERMOEGEN 526
§ 50. ZURUECKBEHALTUNGSRECHT 526
I. ZWECK 526
II. VERTRAGLICHE VEREINBARUNGEN 527
III. VERSAEUMNISSE DES ARBEITGEBERS 527
IV. UNSICHERHEITSEINREDE (§321 BGB) 527
V. VERSAEUMNISSE DES ARBEITNEHMERS 528
VI. AUSSCHLUSS DES ZURUECKBEHALTUNGSRECHTS 528
VII. EINZELFALLE 528
VIII. MEHRERE ARBEITNEHMER 529
IX. ANNAHMEVERZUG 529
X. KUENDIGUNG ." 529
XI. BEWEISEST" 530
§51. VERLETZUNG DER ARBEITSPFLICHT 530
I. ALLGEMEINES 530
II. NICHTLEISTUNG DER ARBEIT 530
III. RECHTE DES ARBEITGEBERS BEI NICHTLEISTUNG 531
IV ABWERBUNG DURCH DRITTE (*HEADHUNTING") 534
§ 52. SCHLECHTLEISTUNG 537
I. BEGRIFF . T 537
I1. ENTGELTMMDERUNG 538
III. KUENDIGUNG 539
4. ABSCHNITT. NEBENPFLICHTEN UND WETTBEWERBSVERBOTE
§ 53. ALLGEMEINE NEBENPFLICHTEN DES ARBEITNEHMERS 540
I. BEGRIFF UND INHALT 540
II. EINZELNE NEBENPFLICHTEN IN ALPHABETISCHER AUFSTELLUNG 543
§ 54. WETTBEWERBSVERBOTE IM BESTEHENDEN ARBEKSVERHAELTNIS 558
I. RUECKSICHTNAHMEPFLICHT 558
II. PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH DES WETTBEWERBSVERBOTS NACH DEN §§ 60,
61 HGB 558
III. ZEITLICHER GELTUNGSBEREICH 559
IV. INHALT DES VERBOTS 560
V. EINWILLIGUNG DES ARBEITGEBERS 563
VI. RECHTSFOLGEN EINES WETTBEWERBSVERSTOSSES 564
§ 55. WETTBEWERBSBESCHRAENKUNGEN NACH BEENDIGUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES
566
I. ALLGEMEINES 567
II. ABSCHLUSS DES WETTBEWERBSVERBOTS 571
III. RECHTSMAENGEL DER WETTBEWERBSVEREINBARUNG 580
IV. VERPFLICHTUNG DES ARBEITNEHMERS ZUR WETTBEWERBSENTHALTUNG 585
V. VERPFLICHTUNG DES ARBEITGEBERS ZUR ZAHLUNG DER KARENZENTSCHAEDIGUNG
587
VI. WEGFALL DES WETTBEWERBSVERBOTS ODER DER VERPFLICHTUNG ZUR ZAHLUNG
EINER KARENZENT-
SCHAEDIGUNG 593
VII. VERTRAGSSTRAFE ZUR SICHERUNG DES WETTBEWERBSVERBOTS 596
VIII. ANSPRUECHE GEGEN DRITTE 598
IX. GEHEIME WETTBEWERBSKLAUSELN (SPERRABREDEN) 598
5. ABSCHNITT. VERTRAGSSTRAFEN
§ 56. STRAFABREDEN 600
I. ALLGEMEINES ^00
INHALTSVERZEICHNIS XIX
II. STRAFBEFUGNIS 600
§ 57. VERTRAGSSTRAFE 600
I. UEBERBLICK 601
II. SELBSTAENDIGES STRAFVERSPRECHEN 601
III. VERTRAGSSTRAFE 601
IV. PAUSCHALIERUNGSABREDE 607
§ 58. BETRIEBSBUSSEN 607
I. ALLGEMEINES 607
II. RECHTSGRUNDLAGEN 609
III. VERHAENGUNG UND VERTEIDIGUNGSMOEGLICHKEITEN DES ARBEITNEHMERS 610
VI. BUCH. HAFTUNG IM ARBEITSVERHAELTNIS
§ 59. ARBEITNEHMERHAFTUNG 611
I. UEBERBLICK 611
II. EINSCHRAENKUNG DER ARBEITNEHMERHAFTUNG 617
III. SCHAEDIGUNG EINES BETRIEBSFREMDEN DRITTEN DURCH DEN ARBEITNEHMER 626
IV. SCHAEDIGUNG EINES ARBEITSKOLLEGEN DURCH DEN ARBEITNEHMER 627
V. MANKOHAFTUNG 627
§ 60. HAFTUNG DES ARBEITGEBERS 630
I. PERSONENSCHAEDEN 630
II. SACH- UND VERMOEGENSSCHAEDEN 631
§ 61. ARBEITSUNFALL 633
I. GESETZLICHE UNFALLVERSICHERUNG 634
II. ARBEITSUNFAELLE 637
III. WEGEUNFALL, BEHANDLUNG VON ARBEITSGERAETEN UND BERUFSKRANKHEITEN 646
IV HAFTTINGSAUSSCHLUSS BEI ARBEITSUNFAELLEN (§§ 104 FF. SGB VII) 654
V. AUSNAHMEN VOM HAFTUNGSAUSSCHLUSS 657
VI. HAFTUNG DER BETRIEBSANGEHOERIGEN UNTEREINANDER BEI ARBEITSUNFAELLEN
658
VII. VERFAHRENSFRAGEN 659
VIII. REGRESSANSPRUECHE DER SOZIALVERSICHERUNGSTRAEGER 660
VII. BUCH. ENTGELTZAHLUNGSPFLICHT
1. ABSCHNITT. ARBEITSWISSENSCHAFTLICHE GRUNDLAGEN DER ARBEITSVERGUETUNG
§ 62. GRUNDLAGEN DER ENTGELTFINDUNG 663
I. ENTGEKFINDUNGSSYSTEME 663
II. QUANTIFIZIERUNG MENSCHLICHER LEISTUNG 663
III. BESONDERE ENTLOHNUNGSFORMEN 664
IV. VERDIENSTENTWICKLUNG 665
§ 63. ARBEITSWISSENSCHAFTLICHE PRINZIPIEN DER ENTGELTFINDUNG 665
I. ZEITLOHN 665
II. AKKORDLOHN 666
III. PRAEMIENLOHN 671
2. ABSCHNITT. EINGRUPPIERUNG
§ 64. EINGRUPPIERUNGSRECHT 674
I. UEBERBLICK 674
II. EINGRUPPIERUNG IM OEFFENTLICHEN DIENST 682
III. EINGRUPPIERUNG AUSSERHALB DES OEFFENTLICHEN DIENSTES 704
IV. KORRIGIERENDE RUECKGRUPPIERUNG 705
V. MITBESTIMMUNG BEI DER EIN- UND UMGRUPPIERUNG 706
§ 65. EINGRUPPIERUNGSRECHTSSTREIT 707
I. UEBERBLICK 707
II. FESTSTELLUNGSKLAGE UND FESTSTELLUNGSINTERESSE 708
III. DARLEGUNG^- UND BEWEISLAST 710
3. ABSCHNITT. ARBEITSVERGUETUNG
§ 66. GESETZLICHER MINDESTLOHN 713
I. ALLGEMEINES 713
II. ANWENDUNGSBEREICH DES MILOG 714
III. ANSPRUCHSINHALT 719
IV FAELLIGKEIT 724
XX INHALTSVERZEICHNIS
V. UNABDINGBARKEIT 725
VI. HAFTUNG DES AUFTRAGNEHMERS 728
VII. FESTSETZUNG DES MINDESTLOHNS 728
VIII. STAATLICHE KONTROLLE/EVALUATION 730
IX. SANKTIONEN 731
§ 67. GRUNDLAGEN UND BEMESSUNG DER VERTRAGLICHEN ARBEITSVERGUETUNG 732
F. ALIGEMEINES 732
II. VERGUETUNGSVEREINBARUNG 733
III. BEMESSUNG DER ARBEITSVERGUETUNG 737
§ 68. SACHBEZUEGE 744
I. GRUNDSAETZE 745
II. PRIVATE DIENSTWAGENNUTZUNG 746
III. PERSONALRABATTE 749
IV. TRINKGELD 750
V. NATURALBEZUG UND ENTGELTFORTZAHLUNG 750
VI. GEWAEHRLEISTUNG FUER SACHLEISTUNGEN 750
VJI. STEUERLICHE UND SOZIAIVERSICHERUNGSRECHTLICHE BEHANDLUNG VON
SACHBEZUEGEN 750
§ 69. VERGUETUNGSZUSCHLAEGE UND -ZULAGEN 754
I. ALLGEMEINES 755
II. MEHRARBEITSVERGUETUNG 755
III. UEBERSTUNDEN 757
IV. RUFBEREITSCHAFT 762
V LEISTUNGSZUSCHLAEGE UND SOZIALZUWENDUNGEN 762
VI. ZUSCHLAEGE FUER UNGUENSTIGE ARBEITSZEIT 763
VII. ERSCHWERNISZULAGEN 767
VIII. SOZIALZULAGEN 767
IX. SONSTIGE ZUJAGEN 768
§ 70. AUSZAHLUNG DER ARBEITSVERGUETUNG 769
I. EMPFANGSBERECHTIGTER 769
II. ZAHLUNGSART UND ZAHLUNGSORT 770
III. ZAHLUNGSFRIST 770
§71. LOHNABRECHNUNG, STEUER UND SOZIALVERSICHERUNG 774
F. ALLGEMEINES 774
II. LOHNABRECHNUNGEN 779
III. SOZIALVERSICHERUNG 780
IV. LOHNSTEUER 784
§ 72. EINREDEN UND EINWENDUNGEN GEGEN DEN ANSPRUCH AUF ARBEITSVERGUETUNG
785
I. VERJAEHRUNG 785
II. VERZICHT 789
III. QUITTUNG UND AUSGLEICHSKLAUSELN 789
IV VERWIRKUNG 793
§ 73. DIE WICHTIGSTEN LOHNSICHERUNGEN 795
I. VERFFIGUNGSVERBOTE 795
II. AUFRECHNUNG 798
III. SONSTIGE LOHNSICHERUNGEN 801
IV TRUCKVERBOT 802
§ 74. RUECKZAHLUNG VON ARBEITSVERGUETUNG 803
I. UEBERZAHLUNG 803
II. RUECKWIRKENDE LOHNMINDERUNG 808
4. ABSCHNITT. SONDERFORMEN DER VERGUETUNG
§ 75. PROVISION 809
I. ALLGEMEINES 809
II. ENTSTEHUNG DES PROVISIONSANSPRUCHS 812
III. UNBEDINGTE ENTSTEHUNG DES PROVISIONSANSPRUCHS 817
IV. PROVISIONSANSPRUCH OHNE ARBEITSLEISTUNG 820
V. FAELLIGKEIT DES PROVISIONSANSPRUCHS 820
VI. ABTRETUNG, PFAENDUNG, INSOLVENZ 820
VII. VERJAEHRUNG, AUSSCHLUSSFRISTEN 820
VIII. HOEHE DES PROVISIONSANSPRUCHS 821
IX. ABRECHNUNG DER PROVISIONSFORDERUNG 822
§ 76. GEWINNBETEILIGUNG 824
I. BEGRIFF 825
INHALTSVERZEICHNIS XXI
II. RECHTSGRUNDLAGE 825
III. BERECHNUNG 825
IV. BEZUGNAHME VON VORSTANDSREGELUNGEN 825
V. AUSWIRKUNGEN AUF DAS ARBEKSVERHAELTNIS 826
VI. AUSKUNFTSANSPRUCH 826
VII. FAELLIGKEIT 827
VIII. MITBESTIMMUNG 827
IX. STEUERN 827
§ 77. ZIELVEREINBARUNGEN 827
I. ALLGEMEINES 828
II. VEREINBARUNG DER ZIELE 832
III. STOERFAELLE 833
IV MITBESTIMMUNG DES BETRIEBSRATS 835
§ 78. SONDERVERGUETUNGEN UND BONUSZAHLUNGEN 836
I. BEGRIFF ." 836
II. RECHTSGRUNDLAGE 838
III. HOEHE DER SONDERZAHLUNG 844
IV. AUSSCHLUSSTATBESTAENDE 845
V. RUECKZAHLUNGSKLAUSELN 851
VI. MITBESTIMMUNG 855
VII. SONSTIGES 855
§ 79. ANWESENHEITSPRAEMIE 855
I. UEBERBLICK 855
II. VORAUSSETZUNGEN 856
III. KUERZUNG 857
§ 80. MITEIGENTUM UND VERMOEGENSBILDUNG 858
I. UEBERBLICK 859
II. AKTIEN 859
III. WOHNUNGSBAU-PRAEMIENGESETZ (WOPG) 861
IV. VORAUSSETZUNG DER FOERDERUNG NACH DEM 5. VERMBG 861
V. VEREINBARUNGEN VERMOEGENSWIRKSAMER LEISTUNGEN AUS DEM VERMOEGEN DES
ARBEITGE-
BERS 862
VI. VERMOEGENSWIRKSAME ANLAGE VON TEILEN DES ARBEITSLOHNS 863
I VII. MITARBEITERBETEILIGUNG 863
VIII. ARBEITNEHMER-SPARZULAGE 863
5. ABSCHNITT. WERKWOHNUNG
§ 81. WERKWOHNUNG 865
I. VORBEMERKUNG 865
II. RECHTSGRUNDLAGEN 866
III. WERKMIETWOHNUNG 866
IV. WERKDIENSTWOHNUNG 869
V. BETEILIGUNGSRECHTE DER ARBEITNEHMERVERTRETUNGEN 871
VI. RECHTSSTREITIGKEITEN 871
VII. ABZUGSVERFAHREN 871
6. ABSCHNITT. AUFWENDUNGSERSATZ
§ 82. ERSATZ VON AUSLAGEN 872
I. ALLGEMEINES 872
II. ERSTATTUNGSFAEHIGE AUSLAGEN 873
III. PERSOENLICHE AUFWENDUNGEN 874
IV. KOSTENUEBERNAHME BEI ORTSWECHSEL 874
V MONTAGEARBEIT 876
VI. ARBEITSKLEIDUNG 876
VII. BEREITSTELLUNG HAEUSLICHER RAEUME UND ARBEITSMITTEL 878
VIII. VEREINBARUNG, PAUSCHALIERUNG 878
7. ABSCHNITT. ALTERSTEILZEIT
§ 83. BEGRUENDUNG DES ALTERSTEILZELTVERHAELTNISSES 880
I. BEGRIFF UND ZWECK 880
II. FOERDERUNGSVORAUSSETZUNGEN 880
III. ALTERSTEILZEITVERTRAG 882
IV. VERRINGERUNG UND VERTEILUNG DER ARBEITSZEIT 883
V. ERSTATTUNGSBETRAG 886
XXII INHALTSVERZEICHNIS
§ 84. INHALT DES ALTERSTEILZEITVERHAELTNISSES 886
I. RECHTSNATUR 887
II. INHALT 887
III. URLAUB, KRANKHEIT 889
IV. KUENDIGUNGSSCHUTZ 890
V. ARBEITGEBERWECHSEL 892
VI. MITWIRKUNGSPFLICHTEN 892
VII. BETRIEBSVERFASSUNGSRECHTLICHE STELLUNG/BETRIEBSGROESSE 892
VIII. BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG 893
IX. STEUERRECHT 893
X. SOZIALVERSICHERUNGSRECHT 893
VIII. BUCH. LOHNPFAENDUNG UND INSOLVENZ
1. ABSCHNITT. LOHNPFAENDUNG
§ 85. DAS LOHNPFINDUNGSVERFAHREN 895
I. VORBEMERKUNG 895
II. PFAENDUNGSANTRAG 895
III. PFAENDUNGS- UND UEBERWEISUNGSBESCHLUSS 899
IV. VORPFAENDUNG 903
§ 86. DIE AUSKUNFTSPFLICHTEN DES DRITTSCHULDNERS UND DIE
DRITRWIDERSPRUCHSKLAGE 904
I. AUSKUNFTSPFLICHTEN DES DRITTSCHULDNERS 904
II. DRITTSCHULDNERKLAGE 907
§ 87. VERSCHLEIERTES ARBEITSEINKOMMEN 909
I. ALLGEMEINES 909
II. LOHNBEGRENZUNGSVERTRAG (§ 850H I ZPO) 910
III. LOHNVERSCHLEIERUNG (§ 850H II ZPO) 911
IV. VERFAHREN 912
§ 88. DIE BEHANDLUNG DES PFAENDUNGS- UND UEBERWEISUNGSBESCHLUSSES DURCH
DEN ARBEITGEBER 914
I. RECHTSSTELLUNG DES ARBEITGEBERS 914
II. MEHRFACHE PFAENDUNG 916
III. SCHUTZ DES GUTEN GLAUBENS 918
IV EINWENDUNGEN UND EINREDEN DES ARBEITGEBERS 919
V. AUFRECHNUNG DES DRITTSCHULDNERS 920
§ 89. DER PFAENDUNGSSCHUTZ DES ARBEITNEHMERS 922
I. VERHAELTNIS ZUM ARBEITGEBER (DRITTSCHULDNER) 922
II. VERHAELTNIS ZUM GLAEUBIGER 923
III. PFAENDUNGSSCHUTZKONTO 923
IV PFAENDBARES ARBEITSEINKOMMEN 925
V. BERECHNUNG DES PFAENDBAREN EINKOMMENS 927
§ 90. DIE PFAENDBARKEIT EINZELNER ARBEITSEINKOMMEN 930
I. PFAENDBARKEIT 931
II. EINZELNE ARBEITSEINKOMMEN 931
2. ABSCHNITT. DAS ARBEITSVERHAELTNIS IN DER INSOLVENZ
§91. ARBEITSRECHT IN DER INSOLVENZ 939
I. RECHTSGRUNDLAGEN 939
II. EROEFFNUNGSVERFAHREN 939
III. DAS EROEFFNETE INSOLVENZVERFAHREN 942
IV INSOLVENZ DES ARBEITNEHMERS 944
§ 92. ENTGELTFORDERUNGEN IN DER INSOLVENZ 945
I. UEBERBLICK"" 946
II. INSOLVENZFORDERUNGEN 946
III. MASSEVERBINDLICHKEITEN 948
IV EINZELFAELLE 949
V. ANFECHTUNG VON ENTGELTZAHLUNGEN 950
§ 93. KUENDIGUNGSSCHUTZ IN DER INSOLVENZ 960
I. SONDERKUENDIGUNGSRECHT 960
II. INTERESSENAUSGLEICH UND KUENDIGUNGSSCHUTZ 963
III. BESCHLUSSVERFAHREN ZUM KUENDIGUNGSSCHUTZ 965
IV. BETRIEBSUEBERGANG 967
V INTERESSENAUSGLEICH UND SOZIALPLAN 967
VI. ALTERSTEUEZEK 967
INHALTSVERZEICHNIS XXIII
§ 94. INSOLVENZGELD 967
I. RECHTSGRUNDLAGEN 967
II. ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN 968
III. PFLICHTEN DES INSOLVENZVERWALTERS, ARBEITGEBERS UND ARBEITNEHMERS
975
IV. UMFANG DER LEISTUNG 975
IX. BUCH. ARBEITSVERGUETUNG OHNE ARBEITSLEISTUNG
1. ABSCHNITT. ANNAHMEVERZUG UND UNMOEGLICHKEIT
§ 95. ANNAHMEVERZUG DES ARBEITGEBERS 979
I. ALLGEMEINES 980
II. ABDINGBARKEIT 981
III. ABGRENZUNG ZUM SCHULDNERVERZUG 983
IV. FREISTELLUNG VON DER ARBEITSPFLICHT 983
V. ALLGEMEINE VORAUSSETZUNGEN DES ANNAHMEVERZUGS 986
VI. ANNAHMEVERZUG BEI DER BEENDIGUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES 990
VII. LEISTUNGSFAEHIGKEIT UND LEISTUNGSWILLIGKEIT 993
VIII. ABLEHNUNG DER ARBEITSLEISTUNG 999
IX. BEENDIGUNG DES ANNAHMEVERZUGS 1000
X. VERGUETUNGSFORTZAHLUNG 1002
XI. ANRECHNUNGSFRAGEN 1004
XII. PROZESSUALE FRAGEN 1013
§ 96. UNMOEGLICHKEIT DER ARBEITSLEISTUNG 1014
1. NACHTRAEGLICHE UNMOEGLICHKEIT 1014
II. NICHT ZU VERTRETENDE UNMOEGLICHKEIT 1014
III. ZU VERTRETENDE UNMOEGLICHKEIT 1014
IV. VOM ARBEITGEBER ZU VERTRETENDE UNMOEGLICHKEIT 1014
2. ABSCHNITT. ENTGELTFORTZAHLUNG BEI ARBEITSVERHINDERUNG UND
FEIERTAGSVERGUETUNG
§ 97. ARBEITSVERHINDERUNG DES ARBEITNEHMERS AUS PERSOENLICHEN GRUENDEN
1015
1. ALLGEMEINES 1015
II. ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN 1016
III. RECHTSFOLGEN 1021
§ 98. ENTGELTFORTZAHLUNG IM KRANKHEITSFALL 1022
I. GELTUNGSBEREICH DES ENTGELTFORTZAHLUNGSGESETZES 1023
II. ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN DER ENTGELTFORTZAHLUNG IM KRANKHEITSFALL
1024
III. DAUER DES ENTGELTFORTZAHLUNGSANSPRUCHS 1035
IV. HOEHE DES FORTZUZAHLENDEN ARBEITSENTGELTS 1041
V. KURZARBEIT 1046
VI. ABWEICHENDE TARIFREGELUNGEN 1046
VII. ANZEIGE- UND NACHWEISPFLICHTEN 1048
VIII. RECHTSBEZIEHUNGEN ZUM KASSENARZT 1053
IX. MEDIZINISCHER DIENST 1054
X. ANZEIGE- UND NACHWEISPFLICHT BEI ARBEITSUNFAEHIGKEIT IM AUSLAND 1055
XI. FORDERUNGSUEBERGANG BEI DRITTHAFTUNG 1056
XII. LEISTUNGSVERWEIGERUNGSRECHTE DES ARBEITGEBERS 1059
XIII. UNABDMGBARKEIT 1060
ANHANG: KRANKENGELD 1061
§ 99. FORTZAHLUNG DER ARBEITSVERGUETUNG BEI KUR- UND HEILVERFAHREN 1064
I. ARTEN DER HEILVERFAHREN 1064
II. ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN BEI VERSICHERTEN UND
NICHTPFLICHTVERSICHERTEN 1065
III. ENTSPRECHENDE ANWENDUNG DER VORSCHRIFTEN UEBER DIE
ENTGELTFORTZAHLUNG 1066
IV. ANZEIGE- UND NACHWEISPFLICHT 1067
§ 100. AUSGLEICH DER ARBEITGEBERAUFWENDUNGEN FUER ENTGELTFORTZAHLUNG UND
LEISTUNGEN NACH
DEM MUSCHG 1068
1. RECHTSGRUNDLAGEN 1068
II. AUSGLEICHSVERFAHREN BEI DER ENTGELTFORTZAHLUNG (UL-UMLAGE) 1068
III. AUSGLEICHSVERFAHREN BEI MUTTERSCHAFT (U2-UMLAGE) 1070
IV. ERSTATTUNGSVERFAHREN 1070
V. BERECHNUNG DER UMLAGE ] 071
VI. VERJAEHRUNG UND AUFRECHNUNG 1071
VII. FREIWILLIGES AUSGLEICHSVERFAHREN 1071
§ 101. BETRIEBSRISIKO 1071
I. BEGRIFF UND GESCHICHTE DER BETRIEBSRISIKOLEHRE 1072
XXIV INHALTSVERZEICHNIS
II. BETRIEBSRISIKO 1073
III. WIRTSCHAFTSRISIKO 1074
§ 102. FEIERTAGSRECHT 1075
I. ALLGEMEINES 1075
II. GESETZESSYSTEMATIK 1075
III. BESTIMMUNG DER FEIERTAGE 1075
IV. ARBEITSBEFREIUNG AN FEIERTAGEN 1075
!J 103. ENTGELTZAHLUNG AN FEIERTAGEN 1076
I. ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN 1076
II. AUSSCHKI DER FEIERTAGSVERGUETUNG 1079
III. BERECHNUNG DER VERGUETUNG 1080
IV. UNABDINGBARKEIT .! ." 1082
V. SONN- UND FEIERTAGSZUSCHLAEGE 1082
3. ABSCHNITT. URLAUBSRECHT
§104. URLAUB 1084
I. RECHTSGRUNDLAGEN 1085
II. RECHTSNATUR UND MERKMALE DES GESETZLICHEN URLAUBSANSPRUCHS 1085
III. VERTRAGLICHE UND TARIFVERTRAGLICHE URLAUBSREGELUNGEN 1089
IV. VORAUSSETZUNGEN DES URLAUBSANSPRUCHS 1091
V. ARBEITSPLATZWECHSEL 1098
VI. URLAUBSDAUER 1100
VII. KRANKHEIT WAEHREND DES URLAUBS 1103
VIII. URLAUBSZWECKWIDRIGE ERWERBSTAETIGKEIT 1104
IX. TEILURLAUB ' 1105
X. URLAUBSERTEILUNG 1108
XI. BEFRISTUNG UND UEBERTRAGUNG DES URLAUBSANSPRUCHS 1113
XII. URLAUBSVERGUETUNG 1 1118
XIII. URLAUBSGELD .". 1124
XIV. URLAUBSABGELTUNG 1126
XV. UNABDINGBARKEIT DES URLAUBSANSPRUCHS 1128
XVI. SONDERREGELUNGEN EINZELNER WIRTSCHAFTSZWEIGE 1129
XVII. BESONDERE ARBEATNEHMERGRUPPEN 1130
XVIII. ARBEITNEHMERAEHNLICHE PERSONEN UND HEIMARBEITER 1130
§ 105. BILDUNGS- UND SONDERURLAUB 1132
I. BILDUNGSURLAUB 1132
II. SONDERURLAUB 1135
X. BUCH. SONSTIGE PFLICHTEN DES ARBEITGEBERS
1. ABSCHNITT. SCHUTZPFLICHTEN UND PFLEGEZEIT
§ 106. SCHUTZ- UND RUECKSICHTNAHMEPFLICHTEN 1137
I. BEGRIFF 1137
II. INHALT 1137
III. PFLICHTENTRAEGER 1138
IV. ABDINGBARKEIT 1138
V. SANKTIONEN 1138
VI. EINZELNE PFLICHTEN DES ARBEITGEBERS 1138
§ 107. PFLEGEZEIT 1147
I. ALLGEMEINES 1148
II. ANSPRUCHSBERECHTIGTE PERSONEN 1148
III. ARBEITGEBER 1150
IV. PTLEGEBEDUERTTIGKEIT NAHER ANGEHOERIGER 1150
V. AKUTPFLEGE ." 1151
VI. PFLEGEZEIT 1155
VII. SONDERKUENDIGUNGSSCHUTZ 1161
VIII. BEFRISTETE VERTRAEGE 1162
IX. BERECHNUNG VON SCHWELLENWERTEN 1163
X. SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE ABSICHERUNG 1163
XI. FAMIBENPFLEGEZEIT 1164
2. ABSCHNITT. MASSREGELUNGSVERBOT UND BESCHAEFTIGUNGSPFLICHT
VJ 108. MASSREGELUNGSVERBOT J166
I. ALLGEMEINES 1166
INHALTSVERZEICHNIS XXV
II. PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH 1166
III. SACHLICHER GELTUNGSBEREICH 1167
IV. RECHTSFOLGEN 1173
§ 109. BESCHAEFTIGUNGSPSSICHT 1173
I. GRUNDSATZ 1174
II. ABGRENZUNG 1174
III. RECHTSGRUNDLAGEN 1174
IV. EINZELHEITEN 1175
V. FREISTELLUNG 1176
VI. DURCHSETZUNG 1178
3. ABSCHNITT. BETRIEBLICHE UEBUNG, GESAMTZUSAGE UND
GLEICHBEHANDLUNGSGRUNDSATZ
§ 110. BETRIEBLICHE UEBUNG 1180
I. EINFUEHRUNG 1180
II. RECHTSGRUNDLAGEN 1180
III. BEDEUTUNG 1182
IV. GEGENSTAND 1182
V. ANFORDERUNGEN 1183
VI. ERFASSTER PERSONENKREIS 1187
VII. BESONDERHEITEN 1187
VIII. DARLEGUNGS- UND BEWEISLAST 1189
IX. BESEITIGUNG UND AENDERUNG 1189
§ 111. GESAMTZUSAGE 1192
I. BEGRIFF 1192
II. ZUSTANDEKOMMEN 1193
III. INHALT 1194
IV. AENDERUNG 1194
V MITBESTIMMUNG 1195
§ 112. GLEICHBEHANDLUNGSGRUNDSATZ 1195
I. ALLGEMEINES 1196
II. VORAUSSETZUNGEN 1197
III. SACHLICHE RECHTFERTIGUNG 1201
IV. DARLEGUNGS- UND BEWEISLAST 1205
V. RECHTSFOLGEN 1206
XI. BUCH. DAS RECHT AM ARBEITSERGEBNIS UND AN DEN ARBEITSGERAETSCHAFTEN
§ 113. DIE ZUORDNUNG DES ARBEITSERGEBNISSES UND DER
ARBEITSGERAETSCHAFTEN, BESITZ, SPEZIFIKATION
UND FUND 1207
I. UEBERBLICK 1207
II. BESITZ 1207
III. ERVVERB VON SACHEIGENTUM DURCH VERARBEITUNG; SOG. SPEZIFIKATION (§
950 BGB) 1208
IV. FUND 1209
§ 114. ARBEITNEHMERERFINDUNG 1209
I. EINFUEHRUNG 1210
II. ANWENDUNGSBEREICH UND GRUNDBEGRIFFE DES ARBNERFG 1210
III. DIENSTERFINDUNG 1213
IV. FREIE ERFINDUNG 1219
V TECHNISCHE VERBESSERUNGSVORSCHLAEGE 1220
VI. SONSTIGE VERPFLICHTUNGEN 1221
VII. STREITIGKEITEN AUS DEM ARBNERFG 1221
VIII. BESTEUERUNG 1222
§ 115. URHEBERRECHT 1222
I. RECHTSGRUNDLAGEN 1222
II. URHEBERSCHUTZ IM ARBEITSVERHAELTNIS 1223
III. URHEBERRECHTLICHER SCHUTZ VON COMPUTERPROGRAMMEN 1226
XII. BUCH. UMWANDLUNG UND BETRIEBSUEBERGANG
§ 116. GESAMTRECHTSNACHFOLGE, UMWANDLUNG UND PRIVATISIERUNG 1229
I. GESAMTRECHTSNACHFOLGE 1229
II. UMWANDLUNG 1229
III. PRIVATISIERUNG 1239
§ 117. VORAUSSETZUNGEN DES BETRIEBSUEBERGANGS 1243
I. ALLGEMEINES 1244
XXVI INHALTSVERZEICHNIS
II. TATBESTAND DES BETRIEBSUEBERGANGS 1245
III. UEBERGANG AUF DEN BETRIEBSERWERBER 1257
IV. RECHTSGESCHAEFT 1258
V. GESELLSCHAFTERWECHSE] 1260
VI. UNABDINGBARKEIT 1260
§ 118. RECHTSFOLGEN DES BETRIEBSUEBERGANGS 1261
I. UEBERGANG DER ARBEITSVERHAELTNISSE 1261
II. RECHTSSTELLUNG DES BETRIEBSERWERBERS 1263
III. HAFTUNG DES VERAEUSSERERS 1269
IV. UNABDINGBARKEIT 1270
V. BETEILIGUNG DER ARBEITNEHMERVERTRETUNGEN 1270
VI. UNTERRICHTUNG DER ARBEITNEHMER 1271
VII. WIDERSPRUCHSRECHT 1275
VIII. PROZESSUALES 1280
§ 1 19. WEITERGELTUNG VON KOLLEKTIVVEREINBARUNGEN BEI BETRIEBSUEBERGANG
1283
I. VORBEMERKUNG 1283
II. TARIFVERTRAEGE 1283
III. BETRIEBSVEREINBARUNGEN 1293
IV. REGELUNGSABREDEN 1296
V. SONSTIGE KOLLEKTIVVEREINBARUNGEN 1297
XIII. BUCH. ARBEITNEHMERUEBERLASSUNG
§ I 20. ARBEITNEHMERUEBERLASSUNG 1299
I. UNIONSRECHTLICHE VORGABEN UND NATIONALE UMSETZUNG 1300
11. ARBEITNEHMERUEBERLASSUNG 1300
III. ABGRENZUNG DER ARBEITNEHMERUEBERLASSUNG VON AEHNLICHEN VERTRAGSFORMEN
1304
IV. BESONDERS NORMIERTE FORMEN DER ARBEITNEHMERUEBERLASSUNG 1306
V. GEWERBERECHTLICHE BESONDERHEITEN FUER LEIHARBEITGEBER
(ZEITARBEITGEBER) 1310
VI. RECHTSBEZIEHUNGEN ZWISCHEN VERLEIHER UND LEIHARBEITNEHMER 1311
VII. RECHTSBEZIEHUNGEN ZWISCHEN ENTLEIHER UND LEIHARBEITNEHMER 1320
VIII. RECHTSBEZIEHUNGEN ZWISCHEN VERLEIHER UND ENTLEIHER 1323
IX. KOLLEKTIVRECHTLICHE BESONDERHEITEN DES LEIHARBEITSVERHAELTNISSES 1324
XIV. BUCH. DIE BEENDIGUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES
1. ABSCHNITT. UEBERBLICK
§ 121. BEENDIGUNGSGRUENDE DES ARBEITSVERHAELTNISSES 1329
1. ALLGEMEINES 1329
II. BEENDIGUNGSGRUENDE 1329
III. KEINE BEENDIGUNGSGRUENDE 1331
2. ABSCHNITT. EINVERNEHMLICHE BEENDIGUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES
§ 122. AUFHEBUNGS- UND ABWICKLUNGSVERTRAG 1332
I. ALLGEMEINES 1332
II. AUFHEBUNGSVERTRAG 1332
III. ANFECHTUNG UND RUECKTRITT 1340
IV. RECHTSFOLGEN DES AUFHEBUNGSVERTRAGS 1346
V. ABWICKLUNGSVERTRAG 1347
3. ABSCHNITT. KUENDIGUNGSERKLAERUNG UND VORHERIGE UNTERRICHTUNG DER
ARBEITNEHMERVERTRETUNG
§ 123. KUENDIGUNGSERKLAERUNG 1349
I. BEGRIFF UND BETEILIGTE PERSONEN 1349
II. VERTRETUNG 1353
III. ZURUECKWEISUNG WEGEN FEHLENDER VOLLMACHT 1354
IV. ZUGANG DER KUENDIGUNG 1359
V RUECKNAHME DER KUENDIGUNG 1365
VI. SCHNFTTORM 1365
VII. MITTEILUNG DES KUENDIGUNGSGRUNDES 1368
VIII. KUENDIGUNG VOR DIENSTANTRITT 1369
IX. UMDEUTUNG 1370
§ 124. UNTERRICHTIMG DER ARBEITNEHMERVERTRETUNG 1372
I. ANHOERUNG DES BETRIEBSRATS \ 372
II. WIDERSPRUCH DES BETRIEBSRATS 1388
INHALTSVERZEICHNIS XXVII
III. ANHOERUNG DES PERSONALRATS 1390
IV. ANHOERUNG DES SPRECHERAUSSCHUSSES 1394
4. ABSCHNITT. WEITERBESCHAEFTIGUNGSANSPRUCH UND KUENDIGUNGSFRISTEN
§ 125. WEITERBESCHAEFTIGUNGSANSPRUCH 1395
I. WEITERBESCHAEFTIGUNGSANSPRUCH NACH § 102 V BETRVG 1395
II. ENTBINDUNG VON DER WEITERBESCHAEFTIGUNGSPFLICHT 1397
III. ALLGEMEINER WEITERBESCHAEFTIGUNGSANSPRUCH 1398
§ 126. KUENDIGUNGSFRISTEN 1402
I. RECHTSENTWICKLUNG 1402
II. GELTUNGSBEREICH 1403
III. GESETZLICHE GRUNDREGELUNG 1404
IV. EINZELVERTRAGLICHE REGELUNG DER KUENDIGUNGSFRIST 1407
V. TARIFVERTRAGLICHE REGELUNGEN 1411
5. ABSCHNITT. DIE AUSSERORDENTLICHE KUENDIGUNG
§ 127. AUSSERORDENTLICHE KUENDIGUNG 1413
I. UEBERBLICK 1413
II. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE 1414
III. ABDINGBARKEIT 1415
IV. ANGABE DES KUENDIGUNGSGRUNDES 1416
V. BEURTEILUNGSZEITPUNKT 1416
VI. AUSSCHLUSSFRIST 1417
VII. WICHTIGER GRUND UND UNZUMUTBARKEIT DER WEITERBESCHAEFTIGUNG 1423
VIII. PROZESSUALE FRAGEN 1426
IX. HAFTUNG BEI AUFLOESUNGSVERSCHULDEN 1427
X. BEISPIELE DER AUSSERORDENTLICHEN KUENDIGUNG DURCH DEN ARBEITGEBER 1429
XI. EINZELNE AUSSERORDENTLICHE KUENDIGUNGSGRUENDE FUER DEN ARBEITNEHMER 1460
§ 128. KUENDIGUNG *UNKUENDBARER" ARBEITNEHMER 1462
I. VEREINBARTE KUENDIGUNGSBESCHRAENKUNGEN 1463
II. BEGINN DER UNKUENDBARKEIT 1465
III. RECHTSFOLGEN 1467
6. ABSCHNITT. KUENDIGUNGSSCHUTZ AUSSERHALB DES KUENDIGUNGSSCHUTZGESETZES
§ 129. KUENDIGUNGSSCHUTZ AUSSERHALB DES KUENDIGUNGSSCHUTZGESETZES UND
TARIFLICHER KUENDI-
GUNGSSCHUTZ 1476
I. SONDERKUENDIGUNGSSCHUTZ EINZELNER PERSONENGRUPPEN 1476
II. TREU- UND SITTENWIDRIGE KUENDIGUNG 1477
III. TARIFVERTRAGLICHER KUENDIGUNGSSCHUTZ 1482
7. ABSCHNITT. DER ALLGEMEINE GESETZLICHE KUENDIGUNGSSCHUTZ
§ 130. VORAUSSETZUNGEN NACH DEM KUENDIGUNGSSCHUTZGESETZ 1484
I. VORAUSSETZUNGEN DES KUENDIGUNGSSCHUTZES 1484
II. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE ZUR BEURTEILUNG DER SOZIALEN RECHTFERTIGUNG
1493
III. WIDERSPRUCH DES BETRIEBSRATS GEGEN DIE KUENDIGUNG 1497
§ 131. PERSONENBEDINGTE KUENDIGUNG 1498
I. ALLGEMEINES 1498
II. EINZELNE PERSONENBEDINGTE KUENDIGUNGSGRUENDE 1504
§ 132. ABMAHNUNG 1519
I. ALLGEMEINES 1520
II. WIRKSAMKEITSVORAUSSETZUNGEN 1521
III. ABMAHNUNG UND KUENDIGUNG 1524
IV MITWIRKUNG DES BETRIEBSRATS 1528
V. SYSTEM DES RECHTSSCHUTZES 1529
§ 133. VERHALTENSBEDINGTE KUENDIGUNG 1531
I. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE 1532
II. UEBERSICHT UEBER EINZELNE KUENDIGUNGSGRUENDE 1536
§ 134. BETRIEBSBEDINGTE KUENDIGUNG 1544
I. VORAUSSETZUNGEN DER BETRIEBSBEDINGTEN KUENDIGUNG 1544
II. UEBERBLICK UEBER BETRIEBSBEDINGTE KUENDIGUNGSGRUENDE 1558
III. ABFINDUNGSANSPRUCH (§ LA KSCHG) 1567
XXVIII INHALTSVERZEICHNIS
§ 135. SOZIALE AUSWAHL BEI BETRIEBSBEDINGTER KUENDIGUNG 1569
I. UEBERBLICK ". 1570
11. VERGLEICHBARE ARBEITNEHMER 1570
III. SONDERFALLE 1575
IV. AUSWAHLGESICHTSPUNKTE 1578
V. ENTGEGENSTEHENDE BETRIEBLICHE BELANGE 1582
VI. AUSWAHLRICHTLINIEN 1585
VII. PROZESSUALE FRAGEN 1587
VIII. FOLGEN EINER FEHLERHAFTEN SOZIALAUSWAHL 1588
§ 136. INTERESSENAUSGLEICH MIT NAMENSLISTE 1589
I. UEBERBLICK 1589
II. VORAUSSETZUNGEN 1589
III. VERMUTUNG DER BETRIEBSBEDINGTHEIT 1591
IV EINGESCHRAENKTE UEBERPRUEFUNG DER SOZIALEN AUSWAHL 1593
V BETRIEBSRATSANHOERUNG 1595
VI. WESENTLICHE AENDERUNG DER SACHLAGE 1595
§ 137. AENDERUNGSKUENDIGUNT; 1595
1. UEBERBLICK .".". 1596
II. ANNAHME UNTER VORBEHALT 1605
III. ANNAHME OHNE VORBEHALT 1607
IV. ABLEHNUNG DES ANGEBOTS 1607
V. SOZIALE RECHTFERTIGUNG 1608
VI. EINZELFALLE 1608
VII. PROZESSUALE FRAGEN 1615
8. ABSCHNITT. KUENDIGUNGSSCHUTZKLAGE UND GERICHTLICHE AUFLOESUNG DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
§ 138. KUENDIGUNGSSCHUTZKLAGE 1616
1. UEBERBLICK 1616
II. FESTSTELLUNGSKLAGE 1618
III. BEHOERDLICHE ZUSTIMMUNG 1626
IV. AUSSETZEN WEGEN EINES VORGREIFLICHEN RECHTSSTREITS 1628
V. DAS URTEIL " 1628
VI. WIEDERHOLUNGSKUENDIGUNG 1629
VII. AUSWIRKUNGEN AUF ENTGELTANSPRUECHE 1629
VIII. VERLAENGERTE ANRUFUNGSFRIST (§ 6 KSCHG) 1630
§ 139. NACHTRAEGLICHE ZULASSUNG DER KUENDIGUNGSSCHUTZKLAGE 1632
I. UEBERBLICK .". 1632
II. ZUZUMUTENDE SORGTALT 1633
III. EINZELFALLE ' 1633
IV ANTRAG 1637
V. ANTRAGSFRIST 1637
VI. GLAUBHAFTMACHUNG 1638
VII. ENTSCHEIDUNG 1638
§ 140. WAHLRECHT DES ARBEITNEHMERS BEI FORTBESTAND DES
ARBEITSVERHAELTNISSES 1639
I. WAHLRECHT 1639
II. FORTSETZUNG DES ALTEN ARBEITSVERHAELTNISSES 1640
III. FORTSETZUNG DES NEUEN ARBEITSVERHAELTNISSES 1640
§ 141. AUFLOESUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES GEGEN ZAHLUNG EINER ABFINDUNG
1641
I. GRUNDGEDANKEN UND ZWECK 1641
II. VORAUSSETZUNGEN 1642
III. ANTRAG 1646
IV. AUTLOESUNGSGRUENDE 1648
V AURLOESUNGSZEITPUNKT 1654
VI. AUFLOESUNGSURTEIL 1655
VII. AUTLOESUNGSVERGLEICH 1655
VIII. ABFINDUNG 1655
9. ABSCHNITT. MASSENENTLASSUNGEN
J 142. ANZEIGEPFLICHTIGE MASSENENTLASSUNGEN 1658
I. ALLGEMEINES 1658
II. ANWENDUNGSBEREICH 1659
III. VORAUSSETZUNGEN DER MASSENENTLASSUNG 1662
IV. KONSULTATIONSVERFAHREN [663
V. ANZEIGEPTLICHT GEGENUEBER DER AGENTUR FUER ARBEIT 1665
INHALTSVERZEICHNIS XXIX
VI. WEITERE BETEILIGUNGSRECHTE DES BETRIEBSRATS 1668
VII. WIRKUNGEN DER ANZEIGE 1668
VIII. WIRKUNGEN DES ABLAUFS DER SPERRTRIST 1669
IX. ENTSCHEIDUNGEN DER AGENTUR FUER ARBEIT UND IHRE ANFECHTUNG 1670
10. ABSCHNITT. BESONDERS GESCHUETZTE PERSONEN UND
WIEDEREINSTELLUNGSANSPRUCH
§ 143. KUENDIGUNGSSCHUTZ VON MITGLIEDERN ODER WAHLBEWERBERN DER
BETRIEBSVERFASSUNGSORGANE 1671
I. ALLGEMEINES 1671
II. PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH 1672
III. BEGINN UND ENDE DES KUENDIGUNGSSCHUTZES J 673
IV. MATERIELLER KUENDIGUNGSSCHUTZ 1675
V. ZUSTIMMUNG DES BETRIEBSRATS 1678
VI. BETRIEBSSTILLEGUNG 1683
VII. VERGUETUNGSFORTZAHLUNG UND ABLEHNUNG DER WEITERBESCHAEFTIGUNG 1686
§ 144. KUENDIGUNGSSCHUTZ BEI EINBERUFUNG ZUM WEHRDIENST 1686
I. ALLGEMEINES 1686
II. KUENDIGUNG WAEHREND DES WEHRDIENSTES 1686
III. KUENDIGUNG VOR UND NACH DEM WEHRDIENST 1687
IV. ZIVILDIENST 1688
§ 145. SONDERFAELLE DES KUENDIGUNGSSCHUTZES 1688
I. KUENDIGUNGSSCHUTZ DER AM LUFTSCHUTZDIENST ODER KATASTROPHENSCHUTZ
BETEILIGTEN 1688
II. KUENDIGUNGSSCHUTZ FUER ABGEORDNETE 1688
III. KUENDIGUNGSSCHUTZ VON IMMISSIONSSCHUTZBEAUFTRAGTEN 1689
IV KUENDIGUNGSSCHUTZ VON DATENSCHUTZBEAUFTRAGTEN 1689
§ 146. WIEDEREINSTELLUNGSANSPRUCH 1690
I. ALLGEMEINES 1690
II. EINZELFAELLE 1692
III. DURCHSETZUNG DES WIEDEREMSTELLUNGSANSPRUCHS 1694
XV. BUCH. ZEUGNIS UND ARBEITSPAPIERE
§ 147. ZEUGNIS UND AUSKUNFT 1695
I. VORAUSSETZUNGEN DES ZEUGNISANSPRUCHS 1695
II. FORM DES ZEUGNISSES 1698
III. INHALT DES ZEUGNISSES 1699
IV. BERICHTIGUNG DES ZEUGNISSES 1704
V WIDERRUF DES ZEUGNISSES 1706
VI. RECHTSFOLGEN BEI VERLETZUNG DER ZEUGNISPFLICHT 1706
VII. HAFTUNG GEGENUEBER DRITTEN BEI UNRICHTIGER ZEUGNISERTEIKMG 1707
VIII. AUSKUENFTE GEGENUEBER DRITTEN 1707
§ 148. PERSONALAKTEN 1709
I. ALLGEMEINES 1709
II. EINSICHTSRECHT DES ARBEITNEHMERS 1711
III. DIENSTLICHE BEURTEILUNGEN 1712
§ 149. HERAUSGABE UND AUFBEWAHRUNG VON ARBEITSPAPIEREN 1713
I. HERAUSGABEPILICHT 1713
II. LOHNKONTO UND LOHNSTEUERBESCHEINIGUNG 1714
III. MELDEVERFAHREN IN DER SOZIALVERSICHERUNG 1715
IV. AUSFUELLUNG DER ARBEITSBESCHEINIGUNG NACH § 312 SGB III 1715
V. AUFBEWAHRUNG VON PERSONALUNTERLAGEN 1716
§ 150. HERAUSGABEPFLICHTEN DES ARBEITNEHMERS NACH BEENDIGUNG DES
ARBEITSVERHAELTNISSES 1716
I. HERAUSGABEPFLICHT DES ARBEITNEHMERS 1716
II. VERLETZUNG DER HERAUSGABEPFLICHT 1717
III. ZURUECKBEHALTUNGSRECHT 1717
IV. KRAFTFAHRZEUG 1717
XVI. BUCH. ARBEITSSCHUTZ UND BESCHAEFTIGTENDATENSCHUTZ
§ 151. BEGRIFT, FUNKTION UND GLIEDERUNG DES ARBEITSSCHUTZES 1719
I. BEGRIFF UND ZWECK 1719
II. EINTEILUNG DES ARBEITSSCHUTZRECHTS NACH INHALT UND ZIELGRUPPEN 1720
III. EINTLUSS DES EUROPAEISCHEN RECHTS 1720
IV. BUNDESANSTALT FUER ARBEITSSCHUTZ UND ARBEITSMEDIZIN 1720
XXX INHALTSVERZEICHNIS
§ 152. DURCHTUHRUNG DES ARBEITSSCHUTZRECHTS 1721
I. BETRIEBLICHE DURCHFUEHRUNG DES ARBEITSSCHUTZRECHTS 1721
II. STAATLICHE AUTSICHTSORGANE 1723
111. BERUFSGENOSSENSCHAFTLICHE AUFSICHT 1725
IV AUSHANG 1725
IJ 153. BESCHAEFTIGTENDATENSCHUTZ 1725
1. UEBERBLICK 1725
II. GRUNDSAETZE DES DATENSCHUTZES 1726
III. ERLAUBNISNORMEN 1729
IV. RECHTE DES ARBEITNEHMERS 1731
§ 154. BETRIEBS- ODER GEFAHREMCHUTZ 1733
I. GRUNDLAGEN DES ARBEITSSCHUTZRECHTS 1733
II. ARBEITSSCHUTZGESETZ 1734
III. AUSFUEHRUNGSVERORDNUNGEN * UEBERSICHT 1737
IV DURCHFUEHRUNG DES ARBEITSSCHUTZES NACH DEM ARBSCHG 1738
V GESUNDHEITS- UND GEFAHRENSCHUTZ 1740
VI. GESETZ UEBER BETRIEBSAERZTE, SICHERHEITSINGENIEURE UND FACHKRAEFTE FUER
ARBEITSSICHERHEIT . 1741
VII. ALLGEMEINER GEFAHRENSCHUTZ FUER GEWERBLICHE ARBEITER NACH DER GEWO
1745
VIII. DATENSCHUTZ ". 1745
§ 155. ARBEITSZEITSCHUTZ 1745
I. ALLGEMEINES 1745
II. GRUNDBEGRIFFE 1746
III. RECHTSGRUNDLAGEN 1746
§ 15( . HOECHSTDAUER DER ARBEITSZEIT 1747
I. ZWECK DES ARBZG 1747
II. GELTUNGSBEREICH DES ARBZG 1748
III. BEGRIFFSBESTIMMUNGEN DES GESETZES 1749
IV. DAUER DER GESETZLICH ZULAESSIGEN HOECHSTARBEITSZEIT 1753
V. AUFSICHTSBEHOERDE 1760
S; 157. ZEITLICHE LAGE DER ARBEITSZEIT 1760
I. ALLGEMEINE RECHTSLAGE 1760
II. NACHT- UND SCHICHTARBEIT 1761
III. LADENSCHLUSS 1765
§ 158. PAUSEN UND RUHEZEITEN 1768
I. ZWECK UND RECHTSGRUNDLAGEN 1768
II. RUHEZEITEN ' T 1768
III. PAUSEN 1769
§ 159. SONN- UND FEIERTAGSRUHE 1772
I. EINLEITUNG 1772
II. SONN- UND FEIERTAGSRUHE 1772
III. AUSGLEICH FUER DIE AUSNAHME VOM BESCHAEFTIGUNGSVERBOT 1776
IV RECHTSFOLGEN DER UEBERSCHREITUNG DES BESCHAEFTIGUNGSVERBOTS 1777
V. KIRCHLICHE FEIERTAGE 1777
I; 160. BESONDERE ARBEITSZEITGESTALTUNGEN 1777
I. ALLGEMEINES 1778
II. GLEITENDE ARBEITSZEIT 1778
III. VIER-TAGE-WOCHE 1780
IV VERKUERZUNG DER TARIFLICHEN ARBEITSZEIT 1780
V. VERTRAUENSARBEITSZEIT 1782
VI. ARBEITSZEITFREIHEIT 1783
VII. ARBEITSZEITKONTEN 1783
VIII. JAHRESARBEITSZEITVERTRAG MIT ZEITKORRIDOR 1785
IX. SOZIAL- UND INSOLVENZRECHTLICHE ABSICHERUNG VON ARBEITSZEITKONTEN
1786
S 161. LUGENDARBEITSSCHUTZRECHT 1789
I. ALLGEMEINES 1790
II. KINDERARBEIT 1792
III. BESCHAEFTIGUNG JUGENDLICHER 1794
IV. BESCHAEFTIGUNGSVERBOTE UND BESCHRAENKUNGEN FUR JUGENDLICHE 1798
V. BESONDERE FUERSORGEPFLICHTEN FUER JUGENDLICHE 1800
VI. GESUNDHEITLICHE BETREUUNG DER JUGENDLICHEN (§§ 32-46 JARBSCHG) 1801
VII. DURCHFUEHRUNG DES JUGENDARBEITSSCHUTZES 1802
IJ 162. ZWINGENDE ARBEITSBEDINGUNGEN NACH DEM AENTG UND DEM AUEG 1803
I. TARIFVORRANG 1803
II. ARBEITNEHMER-ENTSENDEGESETZ 1804
INHALTSVERZEICHNIS XXXI
III. LOHNUNTERGRENZE GEM. § 3A AUEG 1819
§ 163. HEIMARBEIT 1821
I. RECHTSGRUNDLAGEN 1822
II. BEGRIFFE DES HAG 1822
III. RECHTSBEZIEHUNGEN DER HEIMARBEITER 1823
IV. GLEICHSTELLUNG 1824
V. PRUEFUNG BEI AUSGABE VON HEIMARBEIT 1826
VI. ARBEITSZEITSCHUTZ 1826
VII. GEFAHRENSCHUTZ 1827
VIII. ARBEITSVERGUETUNG 1827
IX. KUENDIGUNGSSCHUTZ 1830
X. DURCHFUEHRUNG DES GESETZES 1833
XI. SOZIALRECHTLICHE BEHANDLUNG 1833
XII. STEUERRECHTLICHE BEHANDLUNG 1834
§ 164. TELEARBEIT 1835
I. ALLGEMEINES 1835
II. ARBEITSRECHTLICHE RAHMENBEDINGUNGEN 1837
III. RECHTLICHE BEHANDLUNG 1838
IV. MITWIRKUNG UND MITBESTIMMUNG 1841
V TARIFVERTRAG 1842
VI. INTERNATIONALISIERUNG 1842
VII. SOZIALVERSICHERUNG 1842
XVII. BUCH. SCHUTZ BESONDERER PERSONENGRUPPEN
1. ABSCHNITT. GLEICHBEHANDLUNG MAENNLICHER UND WEIBLICHER ARBEITNEHMER
§ 165. ENTGELTGLEICHBEHANDLUNG VON MAENNERN UND FRAUEN 1843
I. RECHTSGRUNDLAGEN 1843
II. UNIONSRECHTLICHER GRUNDSATZ DES GLEICHEN ENTGELTS 1844
2. ABSCHNITT. SCHWANGERSCHAFT
§ 166. MUTTERSCHUTZRECHT 1850
I. ALLGEMEINES 1850
II. GELTUNGSBEREICH DES MUSCHG 1851
§ 167. MITTEILUNGSPFLICHTEN DER SCHWANGEREN 1852
I. MITTEILUNG DER SCHWANGERSCHAFT 1852
II. RECHTSPFLICHT 1853
III. MITTEILUNGSPFLICHTEN BEI EINSTELLUNG 1853
IV BENACHRICHTIGUNGS- UND VERSCHWIEGENHEITSPFLICHTEN 1853
V. NACHWEIS 1854
§ 168. GEFAHRENSCHUTZ WERDENDER UND STILLENDER MUETTER SOWIE
MUTTERSCHAFTSURLAUB 1855
I. ALLGEMEINES 1855
II. ANPASSUNG DES ARBEITSPLATZES 1855
III. BESCHAEFTIGUNGSVERBOTE 1855
IV VERBOT BESTIMMTER VERGUETUNGSFORMEN 1860
V BESCHAEFTIGUNGSVERBOTE UND URLAUB 1860
§ 169. KUENDIGUNGSSCHUTZ SCHWANGERER ARBEITNEHMERINNEN 1861
I. ZWECK UND GELTUNGSBEREICH 1862
II. VORAUSSETZUNGEN DES KUENDIGUNGSSCHUTZES 1862
III. WIRKUNGEN DES KUENDIGUNGSVERBOTS 1866
IV AUSNAHMEN VOM KUENDIGUNGSSCHUTZ 1867
V. AUFLOESUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES AUS ANDEREN GRUENDEN ALS DURCH
KUENDIGUNG DES
ARBEITGEBERS 1869
VI. SONDERKUENDIGUNG DER ARBEITNEHMERIN 1869
VII. MITTEILUNGSPFLICHTEN DES ARBEITGEBERS BEI AUFLOESUNG DES
ARBEITSVERHAELTNISSES 1870
§ 170. MUTTERSCHUTZLOHN 1871
I. VORAUSSETZUNGEN FUER DEN ANSPRUCH AUF MUTTERSCHUTZLOHN 1871
II. BERECHNUNG DES MUTTERSCHUTZLOHNS 1874
§ 171. ANSPRUCH AUF MUTTERSCHAFTSGELD UND ZUSCHUSS ZUM MUTTERSCHAFTSGELD
1878
I. MUTTERSCHAFTSGELD 1879
II. SONSTIGE LEISTUNGEN NACH DEM SGB V 1879
III. ZUSCHUSS ZUM MUTTERSCHAFTSGELD 1879
IV BERECHNUNG DES ZUSCHUSSES ZUM MUTTERSCHAFTSGELD 1880
XXXII INHALTSVERZEICHNIS
3. ABSCHNITT. ELTERNZEIT
§ 172. ELTERNZEIT 1882
I. ALLGEMEINES 1882
II. VORAUSSETZUNGEN DES ANSPRUCHS AUF ELTERNZEIT 1883
III. AUSWIRKUNGEN DER ELTERNZEIT AUF DAS ARBEITSVERHAELTNIS 1888
IV. ERWERBSTAETIGKEIT WAEHREND DER ELTERNZEIT 1892
V. SONDERKUENDIGUNGSSCHUTZ WAEHREND DER ELTERNZEIT 1897
VI. SONDERKUENDIGUNGSRECHT DES ELTERNZEITBERECHTIGTEN 1900
VII. BEFRISTETES ARBEITSVERHAELTNIS EINER ERSATZKRAFT 1900
4. ABSCHNITT. BERUFSBILDUNG
§ 173. RECHT DER BERUFSBILDUNG 1902
I. ALLGEMEINES 1902
II. GELTUNGSBEREICH DES BERUFSBILDUNGSGESETZES 1903
III. ZUSTAENDIGE STELLEN 1905
§ 174. BERUFSAUSBILDUNGSVERHAELTNIS 1906
I. ALLGEMEINES' 1906
II. BEGRUENDUNG DES BERUFSAUSBILDUNGSVERTRAGS 1907
III. UNZULAESSIGE BERUFSAUSBILDUNGSVERTRAEGE UND VEREINBARUNGEN 1913
IV. PFLICHTEN DES AUSBILDENDEN "". 1914
V. AUSBILDUNGSVERGUETUNG 1919
VI. PFLICHTEN DES AUSZUBILDENDEN 1924
VII. BEENDIGUNG DES BERUFSAUSBILDUNGSVERHAELTNISSES 1925
VIII. SCHADENSERSATZ BEI VORZEITIGER BEENDIGUNG 1935
IX. BETRIEBSVERFASSUNG 1936
X. UEBERGANG IN EIN ARBEITSVERHAELTNIS 1937
§ 175. SONSTIGE BERUFSAUSBILDUNG 1940
I. ABGRENZUNG ' 1940
11. ARBEITSVERTRAG 1940
III. BESONDERER AUSBILDUNGSVERTRAG 1940
§ 176. FORTBILDUNGSVERTRAG 1941
I. ALLGEMEINES 1942
II. PFLICHTEN DES ARBEITGEBERS AUS DEM FORTBILDUNGSVERTRAG 1942
III. PFLICHTEN DES FORTZUBILDENDEN 1943
IV. BEENDIGUNG DES FORTBILDUNGSVERTRAGS 1943
V. RUECKZAHHMGSKLAUSEL 1944
5. ABSCHNITT. BUNDESFREIWILLIGENDIENST UND WEHRDIENST
§177. AUSWIRKUNGEN DES WEHRDIENSTES UND BUNDESFREIWILLIGENDIENSTES AUF
DAS ARBEITSVERHAELTNIS . 1952
I. RAEUMLICHER UND PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH DES
ARBEITSPLATZSCHUTZGESETZES 1952
II. MUSTERUNG 1953
III. RECHTE UND PFLICHTEN AUS DEM ARBEITSVERHAELTNIS 1953
IV. KUENDIGUNGSSCHUTZ 1954
V. UEBERNAHME VON AUSZUBILDENDEN UND BEFRISTET BESCHAEFTIGTEN 1954
VI. SCHUTZVORSCHRIFTEN NACH ENTLASSUNG AUS DEM WEHRDIENST 1955
VII. EIGNUNGSUEBUNG 1956
VIII. BUNDESFREIWILLIGENDIENST 1956
6. ABSCHNITT. SCHWERBEHINDERTE MENSCHEN
§ 178. DAS ARBEITSVERHAELTNIS DER BEHINDERTEN UND VON BEHINDERUNG
BEDROHTEN MENSCHEN 1958
I. ALLGEMEINES 1958
II. GESCHUETZTER PERSONENKREIS 1960
III. BEGINN UND ENDE DES SCHWERBEHINDERTENSCHUTZES UND DER
GLEICHSTELLUNG 1965
IV. BESCHAEFTIGUNGSPFLICHT UND AUSGLEICHSABGABE 1966
V. SONSTIGE PFLICHTEN DES ARBEITGEBERS NACH DEM SGB IX 1969
VI. WERKSTATTVERHAELTNIS 1977
VII. BERGMANNSVERSORGUNGSSCHEM 1979
VIII. BEHOERDEN 1979
(J 179. DER BESTANDSSCHUTZ DER ARBEITSVERHAELTNISSE VON SCHWERBEHINDERTEN
MENSCHEN 1980
I. PERSOENLICHE VORAUSSETZUNGEN DES BESTANDSSCHUTZES NACH DEM SGB IX 1980
II. BESONDERER KUENDIGUNGSSCHUTZ 1981
III. ZUSTIMMUNGSVERFAHREN BEI DER ORDENTLICHEN KUENDIGUNG 1985
INHALTSVERZEICHNIS XXXIII
IV. ZUSTIMMUNGSVERFAHREN BEI DER AUSSERORDENTLICHEN KUENDIGUNG 1989
V. RECHTSSCHUTZSYSTEM 1992
VI. SONSTIGE BEENDIGUNGSTATBESTAENDE 1994
§ 180. DIE SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG 1996
I. ORGANISATORISCHE VORSCHRIFTEN 1996
II. BETEILIGUNGSRECHTE 1999
7. ABSCHNITT. GRUPPENARBEITSVERHAELTNIS UND MITTELBARES ARBEITSVERHAELTNIS
§ 181. DAS RECHT DER GRUPPENARBEITSVERHAELTNISSE 2002
I. FORMEN VON GRUPPENARBEITSVERHAELTNISSEN 2002
II. BETRIEBSGRUPPE 2002
III. EIGENGRUPPE 2004
§ 182. MITTELBARES ARBEITSVERHAELTNIS UND GEHILFENVERHAELTNIS 2007
I. MITTELBARES ARBEITSVERHAELTNIS 2007
II. GEHILFENVERHAELTNIS 2008
III. DRITTMITTELFINANZIERTE ARBEITSVERTRAEGE 2008
8. ABSCHNITT. TARIFLICH ODER GESETZLICH BESONDERS GESTALTETE
ARBEITSVERHAELTNISSE
§ 183. ARBEITSVERHAELTNIS IM OEFFENTLICHEN DIENST 2009
I. UEBERBLICK 2009
II. EINZELHEITEN 2009
III. BESTENAUSLESE/KONKURRENTENKLAGE 2011
§ 184. ARBEITSVERHAELTNIS DER KIRCHENBEDIENSTETEN 2016
I. ALLGEMEINES 2016
II. DRITTER WEG 2019
III. KUENDIGUNGSSCHUTZ 2020
IV. ARBEITSRECHT IN DER EVANGELISCHEN KIRCHE 2021
V. ARBEITSRECHT IN DER KATHOLISCHEN KIRCHE 2023
§ 185. BAUGEWERBE 2026
I. TARIFSTRUKTUR 2026
II. GELTUNGSBEREICH DER BAU-TARIFVERTRAEGE 2027
III. BAU-ARBEITSGEMEINSCHAFTEN 2028
IV. KUENDIGUNG 2029
V. ARBEITSAUSFALL UND AUFWENDUNGSERSATZ 2029
VI. AUSSCHLUSSFRIST 2029
VII. URLAUB 2030
VIII. WITTERUNGSBEDINGTER ARBEITSAUSFALL 2031
§ 186. ARBEITSVERHAELTNISSE DER BUEHNENKUENSTLER 2031
I. ALLGEMEINES 2031
II. GELTUNGSBEREICH DES NV BUEHNE 2031
III. BEFRISTUNG 2032
IV. NICHTVERLAENGERUNGSMITTEILUNG 2032
V. KUENDIGUNG 2033
VI. ABFINDUNG 2033
VII. SCHIEDSGERICHTE 2033
§ 187. ARBEITSVERHAELTNISSE DER MUSIKER 2034
I. ALLGEMEINES 2034
II. EINZELHEITEN 2035
XVIII. BUCH. DAS RECHT DER KOALITIONEN
§ 188. GRUNDLAGEN DES KOALITIONSRECHTS 2037
I. DIE ENTWICKLUNG ZUM GRUNDRECHT DER KOALITIONSFREIHEIT 2037
II. RECHTSGRUNDLAGEN DER KOALITIONSFREIHEIT 2038
III. BEGRIFF DER KOALITION 2039
IV. GRUNDRECHTSTRAEGER 2042
§ 189. SCHUTZBEREICH DER KOALITIONSFREIHEIT 2043
I. GRUNDSATZ 2043
II. INDIVIDUELLE KOALITIONSFREIHEIT 2044
III. KOLLEKTIVE KOALITIONSFREIHEIT 2048
§ 190. KOALITIONEN UND KOALITIONSVERBANDSRECHT 2052
I. AUFBAU DER GEWERKSCHAFTEN 2053
II. AUFBAU DER ARBEITGEBERVERBAENDE 2056
XXXIV INHALTSVERZEICHNIS
III. AUTGABEN DER KOALITIONEN 2057
IV. DAS ORGANISATIONSRECHT DER KOALITIONEN 2060
V. GEWERKSCHAFTLICHE VERTRAUENSLEUTE 2063
XIX. BUCH. ARBEITSKAMPF- UND SCHLICHTUNGSRECHT
§ 191. GRUNDLAGEN DES ARBEITSKAMPFRECHTS 2067
I. GRUNDLEGUNG 2067
II. ARTEN DES ARBEITSKAMPFS 2069
III. RECHTSGRUNDLAGEN DES ARBEITSKANIPFS 2072
IV. STAATSNEUTRALITAET IM ARBEITSKAMPF 2077
§ 192. ARBEITSKAMPFMASSNAHMEN DER ARBEITNEHMER 2078
I. GRUNDSATZ 2078
II. TARIFBEZOGENHEIT DES ARBEITSKANIPFS 2078
III. FRIEDENSPFLICHT 2083
IV. ARBEITSKAMPFPARTEIEN UND -BETEILIGTE 2085
V. VERHANDLUNGSGLEICHGEWICHT 2086
VI. VERHAELTNISMAESSIGKEITSGRUNDSATZ 2087
VII. WEITERE VORAUSSETZUNGEN EINES ARBEITSKAMPFS 2088
VIII. ARBEITSKAMPF IN BESONDEREN BEREICHEN 2089
IX. ATYPISCHE ARBEITSKAMPFMITTEL 2093
X. DURCHTUEHRUNG DES ARBEITSKAMPFS 2095
§ 193. ARBEITSKAMPFMASSNAHMEN DER ARBEITGEBER 2097
I. GRUNDSATZ .' 2097
II. AUSSPERRUNG 2098
§ 194. RECHTSFOLGEN DES ARBEITSKANIPFS 2101
I. GRUNDSATZ 2101
II. RECHTMAESSIGER ARBEITSKAMPF 2101
III. RECHTSWIDRIGER ARBEITSKAMPF 2114
§ 195. SCHLICHTUNG UND SCHLICHTUNGSRECHT 2118
I. BEGRIFF UND FORMEN 2118
II. STAATLICHE SCHLICHTUNG 2118
III. TARIFLICHE SCHLICHTUNG 2120
XX. BUCH. TARIFRECHT
1. ABSCHNITT. GRUNDLAGEN UND INHALT DES TARIFVERTRAGS
§ 196. GRUNDLAGEN DES TARIFVERTRAGSRECHTS 2123
I. ENTSTEHUNG DES TARIFVERTRAGSGESETZES 2123
II. FUNKTIONEN DER TARIFAUTONOMIE 2124
III. VERFASSUNGSRECHTLICHE GEWAEHRLEISTUNG DER TARIFAUTONOMIE 2124
IV. TARIFAUTONOMIE UND TARIFVERTRAG IM RECHT DER EUROPAEISCHEN UNION 2126
V INTERNATIONALES TARIFVERTRAGSRECHT 2127
§ 197. TARIFVERTRAGSPARTEIEN 2128
I. GRUNDSATZ 2128
II. VORAUSSETZUNGEN DER TARIFFAEHIGKEIT VON VERBAENDEN 2129
III. SPITZENORGANISATIONEN 2133
IV TARIFFIIHIGKEIT EINZELNER ARBEITGEBER 2135
V. GESETZLICH GEREGELTE TARIFFAEHIGKEIT 2136
VI. FESTSTELLUNG DER TARIFFAEHIGKEIT 2136
§ 198. ZUSTANDEKOMMEN, BEKANNTGABE UND AUSHANG VON TARIFVERTRAEGEN 2138
I. ZUSTANDEKOMMEN VON TARIFVERTRAEGEN 2139
II. TARIFZUSTAENDIGKEIT 2142
III. TEILNICHTIGKEIT VON TARIFVERTRAEGEN 2145
IV. PUBLIZITAET DES TARIFVERTRAGS 2145
§ 199. BEGRIFF, RECHTSNATUR UND STELLUNG DES TARIFVERTRAGS ZU ANDEREN
RECHTSQUELLEN 2147
I. BEGRIFF 2147
II. RECHTSNATUR 2147
III. VERHAELTNIS ZU ANDEREN RECHTSQUELLEN 2148
IV INHALTLICHE AUSGESTALTUNG DES TARIFVERTRAGS 2152
§ 200. SCHULDRECHTLICHE REGELUNGEN DES TARIFVERTRAGS 2154
I. GRUNDSATZ 2154
II. SCHULDRECHTLICHE ABREDEN 2155
} 201. NORMATIVE REGELUNGEN DES TARIFVERTRAGS 2159
INHALTSVERZEICHNIS XXXV
I. GRUNDSATZ 2159
II. REGELUNGSFAEHIGE RECHTSVERHAELTNISSE 2160
III. ABSCHLUSS-, INHALTS- UND BEENDIGUNGSNORMEN 2162
IV. BETRIEBLICHE NORMEN 2168
V BETRIEBSVERTASSUNGSRECHTHCHE NORMEN 2169
VI. GEMEINSAME EINRICHTUNGEN 2170
§ 202. AUSLEGUNG UND GERICHTLICHE UBERPRUETUNG VON TARIFVERTRAEGEN 2172
I. AUSLEGUNG VON TARIFVERTRAEGEN 2172
II. GERICHTLICHE UEBERPRUEFUNG VON TARIFVERTRAEGEN 2178
2. ABSCHNITT. TARIFGEBUNDENHEIT UND WIRKUNG VON TARIFREGELUNGEN
§ 203. GELTUNGSBEREICH DER NORMATIVEN BESTIMMUNGEN 2181
I. GRUNDSATZ '. 2181
II. RAEUMLICHER GELTUNGSBEREICH 2182
III. BETRIEBLICHER GELTUNGSBEREICH 2184
IV. PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH 2187
V ZEITLICHER GELTUNGSBEREICH 2188
VI. TARIFKONKURRENZ UND TARIFPLURALITAET 2191
§ 204. TARIFGEBUNDENHEIT VON ARBEITNEHMERN UND ARBEITGEBERN 2201
I. ALLGEMEINES 2202
II. TARIFGEBUNDENE PERSONEN 2202
III. BEGINN UND ENDE DER TARIFGEBUNDENHEIT 2207
IV NACHBINDUNG BEI VERBANDSAUSTRITT UND STATUSWECHSEL 2209
V TARIFGEBUNDENHEIT UND RECHTSNACHFOLGE 2211
§ 205. ALLGEMEINVERBINDLICHERKLAERUNG VON TARIFVERTRAEGEN 2213
I. GRUNDSATZ 2214
II. ZWECK, RECHTSNATUR 2215
III. VEREINBARKEIT MIT GRUNDGESETZ, UNIONS- UND VOELKERRECHT 2216
IV VORAUSSETZUNGEN 2217
V VERFAHREN .' 2220
VI. WIRKUNGEN DER ALLGEMEINVERBINDLICHKEIT 2221
VII. BEGINN UND ENDE 2223
VIII. RECHTSSTREITIGKEITEN 2224
§ 206. BEZUGNAHME AUF TARIFVERTRAEGE 2226
I. GRUNDSATZ 2226
II. ZUSTANDEKOMMEN 2228
III. GEGENSTAND VON BEZUGNAHMEKLAUSELN 2232
IV. REICHWEITE VON BEZUGNAHMEKLAUSELN 2233
V PROZESSUALES 2240
§ 207. WIRKUNG UND SCHUTZ DER NORMATIVEN TARIFBESTIMMUNGEN 2241
I. GRUNDSATZ 2241
II. UNMITTELBARE UND ZWINGENDE WIRKUNG 2242
III. ZULAESSIGKEIT ABWEICHENDER ABMACHUNGEN 2245
IV RECHTSSCHUTZ DER GEWERKSCHAFT GEGEN TARIFWIDRIGE ABMACHUNGEN 2250
§ 208. BEENDIGUNG UND NACHWIRKUNG VON TARIFVERTRAEGEN 2253
I. BEENDIGUNG VON TARIFVERTRAEGEN 2253
II. RECHTSFOLGEN DER BEENDIGUNG UND EINTRITT DER NACHWIRKUNG 2256
§ 209. VERLUST TARIFLICHER RECHTE 2260
I. VERZICHT, VERWIRKUNG UND VERJAEHRUNG TARIFLICHER RECHTE 2260
II. TARIFVERTRAGLICHE AUSSCHLUSSFRISTEN 2262
XXI. BUCH. BETRIEBSVERFASSUNG
1. ABSCHNITT. ALLGEMEINES
§ 210. ZWECK DER BETRIEBSVERFASSUNG 2277
1. BETEILIGUNG DER ARBEITNEHMER IM BETRVG 2277
II. BETRIEBS- UND UNTERNEHMENSVERFASSUNG 2278
§211. SACHLICHER GELTUNGSBEREICH DER BETRIEBSVERFASSUNG
(BETRIEBSBEGRIFF) 2278
I. ALLGEMEINE VORAUSSETZUNGEN FUER DIE ERRICHTUNG EINES BETRIEBSRATS 2279
II. NEBENBETRIEB UND BETRIEBSTELLE 2282
III. OEFFENTLICHER DIENST 2284
IV. SEESCHIFFTAHRTSUNTERNEHMEN 2284
V LUFTFAHRTUNTERNEHMEN 2285
XXXVI INHALTSVERZEICHNIS
VI. STREITIGKEITEN 2286
§212. PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH DES BETRIEBSVERFASSUNGSGESETZES
(ARBEITNEHMERBEGRIFI) 2286
I. ARBEITGEBER .T 2287
II. ARBEITNEHMER 2287
III. EINSCHRAENKUNG DES ARBEITNEHMERBEGRIFFS 2290
IV. LEITENDE ANGESTELLTE 2291
§ 213. GELTUNGSBEREICH DES BETRIEBSVERFASSUNGSGESETZES BEI AUSLANDSBEZUG
2297
I. TERRITORIALITAETSPRINZIP 2297
II. AUSSTRAHLUNG 2297
§ 214. GELTUNG DES BETRIEBSVERFASSUNGSGESETZES BEI
RELIGIONSGEMEINSCHAFTEN UND IN TENDENZBE-
TRIEBEN' 2298
I. RELIGIONSGEMEINSCHAFTEN (§ 118 II BETRVG) 2298
11. TENDENZUNTERNEHMEN UND BETRIEBE (§1181 BETRVG) 2299
III. BETEILIGUNGSRECHTE DES BETRIEBSRATS IN TENDENZUNTERNEHMEN 2302
IV STREITIGKEITEN 2304
§ 215. ALLGEMEINE GRUNDSATZE DER BETRIEBSVERFASSUNG 2304
I. STELLUNG DER GEWERKSCHAFTEN IN DER BETRIEBSVERFASSUNG 2305
II. DAS VERHAELTNIS ARBEITGEBER UND BETRIEBSRAT 2308
§ 216. ABWEICHUNG VON DEN ORGANISATIONSVORSCHRIFTEN DES
BETRIEBSVERFASSUNGSGESETZES 2311
I. ALLGEMEINES 2311
II. ANDERE ZUORDNUNG DER ARBEITNEHMERVERTRETUNGEN 2312
III. ZUSAETZLICHE ARBEITNEHMERVERTRETUNGEN 2315
IV UNTERNEHMENSEINHEITLICHER BETRIEBSRAT 2316
V. STREITIGKEITEN 2316
2. ABSCHNITT. BETRIEBSRATSWAHLEN
§ 217. GRUNDZUEGE DER BETRIEBSRATSWAHL 2318
I. WAHIVORSTAND 2318
II. AKTIVES UND PASSIVES WAHLRECHT 2322
III. BETRIEBSRATSMITGLIEDER 2326
IV. REGELMAESSIGE UND AUSSERORDENTLICHE BETRIEBSRATSWAHLEN 2327
V. WAHLGRUNDSAETZE 2327
VI. WAHLVERFAHREN 2328
§218. WAHLSCHUTZ UND WAHLANFECHTUNG 2332
I. WAHLSCHUTZ 2333
II. WAHLKOSTEN 2335
III. WAHLANFECHTUNG 2336
3. ABSCHNITT. BETRIEBSVERFASSUNGSORGANE
§219. AMTSZEIT DES BETRIEBSRATS 2342
I. BEGINN DER AMTSZEIT 2342
II. DAUER DER AMTSZEIT 2342
III. REGELMAESSIGES ENDE DER AMTSZEIT 2343
IV ERLOESCHEN DES BETRIEBSRATSAMTS 2343
V. AMTSENTHEBUNG UND AUFLOESUNG DES BETRIEBSRATS 2347
VI. ERSATZMITGLIEDER 2350
VII. VERLETZUNGEN DER BETRIEBSVERFASSUNG DURCH DEN ARBEITGEBER 2352
§22(1. GESCHAEFTSRUEHRUNG DES BETRIEBSRATS 2358
I. RECHTSSTELLUNG DES BETRIEBSRATS 2358
II. DER BETRIEBSRATSVORSITZENDE 2359
III. BETNEBSAUSSCHUESSE 2361
IV. BETRIEBSRATSSITZUNGEN 2364
V. BESCHLUESSE DES BETRIEBSRATS 2366
VI. SPRECHSTUNDEN 2369
§221. RECHTSSTELLUNG DER BETRIEBSRATSMITGLLEDER 2370
I. EHRENAMTLICHE TAETIGKEIT (§ 37*1 BETRVG) 2370
II. VORUEBERGEHENDE ARBEITSFREISTELLUNG (§ 37 II BETRVG) 2371
III. FREIZEITAUSGLEICH (§37 III BETRVG) 2375
IV. VOLLSTAENDIGE ARBEITSFREISTELLUNG (§ 38 BETRVG) 2377
V. SCHULUNGSVERANSTALTUNGEN (§ 37 VI BETRVG) 2380
VI. BILDIMGSVERANSTALTUNGEN (§ 37 VII BETRVG) 2385
VII. ARBEITSENTGELT- UND TAETIGKEITSSCHUTZ (§ 37 IV BETRVG) 2387
INHALTSVERZEICHNIS XXXVII
§ 222. KOSTEN DES BETRIEBSRATS 2388
I. PERSONELLE KOSTEN DER BETRIEBSVERFASSUNG 2389
II. AUFWENDUNGEN DES BETRIEBSRATS 2389
III. UEBERLASSUNG VON RAEUMEN UND SACHLICHEN HILFSMITTELN AN DEN
BETRIEBSRAT 2394
IV DURCHSETZUNG DER BETRIEBSRATSKOSTEN 2397
V. UMLAGEVERBOT 2399
§ 223. BETRIEBSVERSAMMLUNG 2400
I. ARTEN UND EINBERUFUNG DER BETRIEBSVERSAMMLUNG 2400
II. AUFGABEN UND THEMEN DER BETRIEBSVERSAMMLUNG 2403
III. ZUTRITTSRECHT DER GEWERKSCHAFTSVERTRETER 2404
IV. VERGUETUNGSANSPRUCH DER VERSAMMLUNGSTEILNEHMER 2404
§ 224. GESAMTBETRIEBSRAT 2405
I. ERRICHTUNG DES GESAMTBETRIEBSRATS 2405
II. STIMMENVERTEILUNG IM GESAMTBETRIEBSRAT 2408
III. GESCHAEFTSFUEHRUNG DES GESAMTBETRIEBSRATS 2408
IV. ZUSTAENDIGKEIT DES GESAMTBETRIEBSRATS 2409
V. RECHTE UND PFLICHTEN DES GESAMTBETRIEBSRATS UND SEINER MITGLIEDER
2414
VI. AUFLOESUNG UND ERLOESCHEN DES GESAMTBETRIEBSRATS BZW. DER
MITGLIEDSCHAFT 2414
VII. STREITIGKEITEN 2414
§ 225. BETRIEBSRAETEVERSAMMLUNG 2414
I. EINBERUFUNG 2415
II. AUFGABEN 2415
III. LEITUNG 2415
§ 226. KONZERNBETRIEBSRAT 2415
I. ERRICHTUNG 2415
II. ZUSAMMENSETZUNG 2417
III. STIMMENGEWICHTUNG UND GESCHAEFTSFUEHRUNG 2417
IV. BEGINN UND ENDE DER MITGLIEDSCHAFT 2418
V ZUSTAENDIGKEIT 2418
§ 227. JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNG 2419
I. WAHL DER JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNG 2419
II. GESCHAEFTSFUEHRUNG DER JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNG 2421
III. AUFGABEN DER JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNG 2421
IV. RECHTE DER JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETER 2423
§ 228. GESAMT- UND KONZERN-JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERTRETUNG 2428
I. UNTERNEHMEN 2428
II. KONZERN 2429
§ 229. JUGEND- UND AUSZUBILDENDENVERSAMMLUNG 2429
4. ABSCHNITT. BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATS
§ 230. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE DES BETEILIGUNGSRECHTS 2430
I. BETEILIGUNGSRECHTE DES BETRIEBSRATS 2430
II. MITBESTIMMUNG IN FORMELLEN UND MATERIELLEN ARBEITSBEDINGUNGEN 2432
III. ALLGEMEINE VORSCHRIFTEN UEBER DIE BETEILIGUNGSRECHTE DES
BETRIEBSRATS 2433
IV STOERUNGS- UND BENACHTEILIGUNGSVERBOT (§ 78 BETRVG) 2437
V VERSCHWIEGENHEITSPFLICHT (§ 79 BETRVG) 2438
§ 231. BETRIEBSVEREINBARUNG UND REGELUNGSABREDE 2440
I. ALLGEMEINES 2440
II. BETRIEBSVEREINBARUNG 2440
III. SONSTIGE BETRIEBLICHE ABSPRACHEN (REGELUNGSABREDEN) 2460
§ 232. EINIGUNGSSTELLE 2461
I. ALLGEMEINES 2462
II. ZUSTAENDIGKEIT DER EINIGUNGSSTELLE 2462
III. ZUSAMMENSETZUNG UND BILDUNG EINER EINIGUNGSSTELLE 2464
IV. VERFAHREN VOR DER EINIGUNGSSTELLE 2468
V. BESCHLUSSFASSUNG DER EINIGUNGSSTELLE 2469
VI. BESONDERHEITEN DES VERBINDLICHEN EINIGUNGSSTELLENVERFAHRENS 2471
VII. BESONDERHEITEN DES FREIWILLIGEN EINIGUNGSSTELLENVERFAHRENS 2474
VIII. KOSTEN DER EMIGUNGSSTELLE (§ 76A BETRVG) 2474
IX. RECHTSSTELLUNG DER EINIGUNGSSTELLENMITGLIEDER 2476
§ 233. ALLGEMEINE AUFGABEN DES BETRIEBSRATS 2477
I. UEBERWACHUNGS- UND BERATUNGSAUFGABEN 2477
II. INFORMATIONSRECHTE GEGENUEBER DEM ARBEITGEBER 2481
XXXVIII INHALTSVERZEICHNIS
III. HINZUZIEHUNG VON SACHVERSTAENDIGEN UND SACHKUNDIGEN ARBEITNEHMERN
2484
5. ABSCHNITT. BETRIEBSVERFASSUNGSRECHTLICHE GRUNDRECHTE
§ 234. RECHTE DES EINZELNEN ARBEITNEHMERS IN DER BETRIEBSVERFASSUNG 2487
I. PERSOENLICHER GELTUNGSBEREICH 2487
II. UNTERRICHTUNGSRECHTE DES ARBEITNEHMERS 2487
III. ANHOERUNGSRECHT 2489
IV. EROERTERUNGSRECHTE IM HINBLICK AUF DAS DIENSTVERHAELTNIS 2489
V. BESCHWERDERECHT DES ARBEITNEHMERS 2490
VI. BESCHWERDE AN DEN BETRIEBSRAT 2491
VII. INFORMATIONSRECHTE DES ARBEITNEHMERS IM RAHMEN DER
BETRIEBSGEMEINSCHAFT 2492
6. ABSCHNITT. MITBESTIMMUNG IN SOZIALEN ANGELEGENHEITEN
§ 235. DIE ERZWINGBARE SOZIALE MITBESTIMMUNG 2493
A. DIE GRUNDSAETZE DES MITBESTIMMUNGSRECHTS UND DES
BETEILIGUNGSVERFAHRENS 2494
I. ALLGEMEINES 2494
II. VORBEHALT VON GESETZ ODER TARIFVERTRAG 2495
III. DURCHFUEHRUNG DER MITBESTIMMUNG 2497
IV. RECHTSFOLGEN MANGELNDER BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATS 2499
B. DIE GEGENSTAENDE DER OBLIGATORISCHEN MITBESTIMMUNG (§ 87 I BETRVG)
2501
I. ORDNUNG DES BETRIEBS UND VERHALTEN DER ARBEITNEHMER IM BETRIEB (NR.
1) 2501
II. BEGINN UND ENDE DER TAEGLICHEN ARBEITSZEIT (NR. 2) 2506
III. VORUEBERGEHENDE VERKUERZUNG ODER VERLAENGERUNG DER BETRIEBSUEBLICHEN
ARBEITSZEIT
(NR. 3) 2509
IV. ZEIT, ORT UND ART DER AUSZAHLUNG DES ARBEITSENTGELTS (NR. 4) 2512
V AUTSTELLUNG ALLGEMEINER URLAUBSGRUNDSAETZE UND DES URLAUBSPLANS (NR. 5)
2513
VI. VERHALTENS- UND LEISTUNGSKONTROLLEN (NR. 6) 2514
VII. GESUNDHEITSSCHUTZ (NR. 7) 2517
VIII. SOZIALEINRICHTUNGEN (NR. 8) 2519
IX. WERKWOHNUNGEN (NR. 9) 2520
X. BETRIEBLICHE LOHNGESTALTUNG (NR. 10) 2522
XI. MITBESTIMMUNGSRECHT BEI LEISTUNGSENTGELTEN (NR. 11) 2532
XII. VORSCHLAGSWESEN (NR. 12) 2533
XIII. GRUPPENARBEIT (NR. 13) 2534
§ 236. FREIWILLIGE MITBESTIMMUNG IN SOZIALEN ANGELEGENHEITEN;
BETEILIGUNG BEIM ARBEITS- UND
BETRIEBLICHEN UMWELTSCHUTZ 2534
I. FREIWILLIGE MITBESTIMMUNG IN SOZIALEN ANGELEGENHEITEN (§ 88 BETRVG)
2535
II. ARBEITSSCHUTZ ." 2536
III. BETRIEBLICHER UMWELTSCHUTZ 2537
7. ABSCHNITT. GESTALTUNG VON ARBEITSPLATZ, ARBEITSABLAUF UND
ARBEITSUMGEBUNG
§ 237. BETEILIGUNGSRECHTE BEI DER GESTALTUNG VON ARBEITSPLATZ,
ARBEITSABLAUF UND ARBEITSUMGE-
BUNG ' 2539
I. ALLGEMEINES 2539
II. UNTERRICHTUNGS- UND BERATUNGSRECHTE DES BETRIEBSRATS 2539
III. MITBESTIMMUNGSRECHTE DES BETRIEBSRATS 2541
8. ABSCHNITT. BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATS IN PERSONELLEN
ANGELEGENHEITEN
§ 238. BETEILIGUNG IN ALLGEMEINEN PERSONELLEN ANGELEGENHEITEN 2543
I. ALLGEMEINES 2543
II. PERSONALPLANUNG (§ 92 BETRVG) 2543
III. BESCHAEFTIGUNGSSICHERUNG (§ 92A BETRVG) 2545
IV. STELLENAUSSCHREIBUNG (§93 BETRVG) 2545
V. PERSONALFRAGEBOEGEN, FORMULARVERTRAEGE UND BEURTEILUNGSGRUNDSAETZE (§ 94
BETRVG) 2547
VI. AUSWAHLRICHTLINIEN (§ 95 BETRVG) " 2549
§ 239. BERUFSBILDUNG 2551
I. FOERDERUNG DER BERUFSBILDUNG (§ 96 BETRVG) 2551
II. EINRICHTUNG VON BILDUNGSMASSNAHMEN (§ 97 BETRVG) 2552
III. DURCHFUEHRUNG BETRIEBLICHER BILDUNGSMASSNAHMEN (§ 98 BETRVG) 2554
IV. SONSTIGE BILDUNGSMASSNAHMEN . T 2556
§ 2411. DIE BETEILIGUNGSRECHTE BEI PERSONELLEN EINZELMASSNAHMEN 2556
§241. DIE BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATS BEI EINSTELLUNG, EINGRUPPIERUNG,
UMGRUPPIERUNG UND
VERSETZUNG " " " ' 2556
INHALTSVERZEICHNIS XXXIX
I. ALLGEMEINES 2557
II. DIE PERSONELLEN EINZELMASSNAHMEN 2560
III. DAS ZUSTIMMUNGSVERFAHREN (§ 99 ABS. 1 BETRVG) 2567
IV DIE ZUSTIMMUNGSVERWEIGERUNG DURCH DEN BETRIEBSRAT (§99 ABS. 2 BETRVG)
2571
V. DIE EINZELNEN WIDERSPRUCHSGRUENDE 2574
VI. RECHTSFOLGEN DES WIDERSPRUCHS 2578
VII. DIE VORLAEUFIGE PERSONELLE MASSNAHME (§ 100 BETRVG) 2581
VIII. AUFHEBUNGSANSPRUCH DES BETRIEBSRATS (§101 BETRVG) 2583
IX. STREITWERTE 2585
§ 242. ENTFERNUNG BETRIEBSSTOERENDER ARBEITNEHMER 2586
I. VORAUSSETZUNGEN DES ANSPRUCHS AUF ENTFERNUNG ODER VERSETZUNG 2586
II. ERSUCHEN AUF ENTLASSUNG ODER VERSETZUNG GEGENUEBER DEM ARBEITGEBER
2587
III. ENTSCHEIDUNG DES ARBEITSGERICHTS 2588
9. ABSCHNITT. BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATS IN WIRTSCHAFTLICHEN
ANGELEGENHEITEN
§ 243. UNTERRICHTUNG IN WIRTSCHAFTLICHEN ANGELEGENHEITEN 2589
I. ERRICHTUNG DES WIRTSCHAFTSAUSSCHUSSES 2589
II. ZUSTAENDIGKEIT DES WIRTSCHAFTSAUSSCHUSSES 2592
III. GESCHAEFTSFUEHRUNG DES WIRTSCHAFTSAUSSCHUSSES 2595
IV RECHTSSTELLUNG DER AUSSCHUSSMITGLIEDER 2596
V. STREITIGKEITEN ZWISCHEN WIRTSCHAFTSAUSSCHUSS UND UNTERNEHMER (§ 109
BETRVG) 2597
VI. UNTERRICHTUNG DER ARBEITNEHMER UEBER WIRTSCHAFTLICHE ANGELEGENHEITEN
(§110
BETRVG) 2597
§ 244. BETEILIGUNGSRECHT DES BETRIEBSRATS BEI BETRIEBSAENDERUNGEN 2598
I. ALLGEMEINES 2598
II. BETRIEBSAENDERUNG (§111 BETRVG) 2599
III. UNTERRICHTUNGS- UND BERATUNGSRECHTE 2608
IV MITBESTIMMUNG UEBER DIE UNTERNEHMERISCHE ENTSCHEIDUNG DER
BETRIEBSAENDERUNG
(INTERESSENAUSGLEICH) 2610
V MITBESTIMMUNG UEBER DIE SOZIALEN FOLGEN EINER BETRIEBSAENDERUNG
(SOZIALPLAN) 2613
VI. PERSONALABBAU UND NEUGRUENDUNGEN (§ 112A BETRVG) 2628
VII. SOZIALPLANANSPRUECHE IM INSOLVENZVERFAHREN 2628
§ 245. FOERDERUNG DURCH TRANSFERMASSNAHMEN UND TRANSFERKURZARBEITERGEID
BEI BETRIEBSAENDERUN-
GEN 2630
I. ALLGEMEINES 2631
II. FOERDERUNG VON TRANSFERMASSNAHMEN 2631
III. TRANSFERKURZARBEITERGELD 2633
§ 246. NACHTEILSAUSGLEICH BEI BETRIEBSAENDERUNGEN (§113 BETRVG) 2635
I. ALLGEMEINES 2635
II. ABWEICHUNG VOM INTERESSENAUSGLEICH 2636
III. UNTERLASSEN EINES INTERESSENAUSGLEICHS 2637
IV NACHTEILSAUSGLEICH 2638
XXII. BUCH. SPRECHERAUSSCHUSSVERFASSUNG
1. ABSCHNITT. ORGANISATIONSRECHT
§ 247. GRUNDLAGEN UND GELTUNGSBEREICH DES SPRAUG 2641
I. GRUNDLAGEN 2641
II. VERTRAUENSVOLLE ZUSAMMENARBEIT 2641
111. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE FUR DIE ZUSAMMENARBEIT UND DIE AMTSFUEHRUNG
2642
§ 248. ORGANISATORISCHE VORSCHRIFTEN UEBER DEN SPRECHERAUSSCHUSS 2643
I. SPRECHERAUSSCHUSSFAEHIGE BETRIEBE 2644
II. WAHL DES SPRECHERAUSSCHUSSES 2644
III. GESCHAEFTSFUEHRUNG DES SPRECHERAUSSCHUSSES 2645
§ 249. VERSAMMLUNG DER LEITENDEN ANGESTELLTEN 2646
§ 250. GESAMT- UND KONZERNSPRECHERAUSSCHUSS 2647
I. GESAMTSPRECHERAUSSCHUSS 2647
II. KONZERNSPRECHERAUSSCHUSS 2648
2. ABSCHNITT. MITWIRKUNGSRECHTE DES SPRECHERAUSSCHUSSES
§ 251. ALLGEMEINE MITWIRKUNGSRECHTE 2649
I." ALLGEMEINES 2649
II. UEBERWACHUNGS-, UNTERRICHTUNGS- UND INFORMATIONSRECHTE 2649
XL INHALTSVERZEICHNIS
III. HINZUZIEHUNG EINES SPRECHERAUSSCHUSSMITGLIEDS UND EINSICHTSRECHT IN
PERSONALAKTEN 2649
§ 252. VEREINBARUNGEN UND RICHTLINIEN 2650
I. GEGENSTAND UND VEREINBARUNGSBEFUGNIS 2650
II. WIRKUNG DER RICHTLINIEN 2651
III. ABSCHLUSS UND BEENDIGUNG VON RICHTLINIEN 2652
§ 253. PERSONELLE MASSNAHMEN 2653
I. ALLGEMEINES 2653
II. EINSTELLUNG UND PERSONELLE VERAENDERUNG 2653
III. BETEILIGUNGSVERFAHREN 2654
§ 254. WIRTSCHAFTLICHE ANGELEGENHEITEN 2654
I. UNTERRICHTUNG IN WIRTSCHAFTLICHEN ANGELEGENHEITEN 2654
II. MITWIRKUNG BEI BETRIEBSAENDERUNGEN 2655
XXIII. BUCH. DIE EUROPAEISCHE BETRIEBSVERFASSUNG
§ 255. RICHTLINIE UEBER DEN EUROPAEISCHEN BETRIEBSRAT 2657
§ 256. DAS EUROPAEISCHE BETRIEBSRAETE-GESETZ 2657
I. REGELUNGSZIEL 2657
II. GELTUNGSBEREICH 2658
III. BILDUNG DES EBR 2659
IV. ZUSAMMENSETZUNG DES EBR 2661
V. ZUSTAENDIGKEIT UND MITWIRKUNG 2661
VI. GRUNDSAETZE DER ZUSAMMENARBEIT UND SCHUTZBESTIMMUNGEN, PROZESSUALES
2663
XXIV. BUCH. GRUNDRUEGE DER UNTERNEHMENSMITBESTIMMUNG
§ 257. UEBERSICHT UEBER DIE FORMEN DER UNTERNEHMENSMITBESTIMMUNG 2665
I. EINFUEHRUNG 2665
II. EINZELNE MITBESTIMMUNGSREGELUNGEN 2665
III. PRIVATAUTONOME REGELUNGEN 2666
§ 258. MITBESTIMMUNG NACH DEM DRITTELBETEILIGUNGSGESETZ 2666
I. DNTTELPARITAET 2667
II. ANWENDUNGSBEREICH 2667
III. WAHL 2667
IV. RECHTSSTELLUNG DER ARBEITNEHMERVERTRETER IM AUFSICHTSRAT 2668
§ 259. MITBESTIMMUNG IN DER MONTANINDUSTRIE 2669
I. GELTUNGSBEREICH 2669
II. AUFSICHTSRAT UND VORSTAND 2669
III. MONTAN-MITBESTIMMUNGSERGAENZUNGSGESETZ 2670
§ 260. MITBESTIMMUNGSGESETZ 2670
I. ANWENDUNGSBEREICH 2670
II. ZUSAMMENSETZUNG DES AUFSICHTSRATS 2673
III. WAHL ! 2673
IV. AUFSICHTSRATSVORSITZENDER/-AUSSCHUESSE 2674
V. VORSTAND UND ARBEITSDIREKTOR 2674
§261. UNTERNEHMENSMITBESTIMMUNG BEI AUSIANDSBEZUG 2675
I. SITZTHEONE 2675
II. UNIONSRECHTLICHE GESELLSCHAFTSFORMEN 2675
III. EUROPAEISCHE GESELLSCHAFT 2676
IV. EUROPAEISCHE GENOSSENSCHAFT 2678
V GRENZUEBERSCHREITENDE VERSCHMELZUNGEN 2678
XXV. BUCH. PERSONALVERTRETUNGSRECHT
1. ABSCHNITT. ORGANISATIONSRECHT
§ 262. EINFUEHRUNG IN DAS PERSONALVERTRETUNGSRECHT 2681
I. NORMZWECK 2681
II. ENTWICKLUNG DES PERSONALVERTRETUNGSRECHTS 2681
III. VERFASSUNGSRECHTLICHE GRENZEN FUR DIE AUSGESTALTUNG DES
PERSONALVERTRETUNGSRECHTS 2682
IV. GESETZGEBUNGSKOMPETENZEN DES BUNDES FUER DAS PERSONALVERTRETUNGSRECHT
2684
V. STELLUNG DER GEWERKSCHAFTEN UND ARBEITGEBERVEREINIGUNGEN IN DER
PERSONALVERTRE-
TUNG 2685
§ 263. GELTUNGSBEREICH DES BUNDESPERSONALVERTRETUNGSGESETZES UND
EINTEILUNG DER BESCHAEFTIGTEN . 2686
I. GELTUNGSBEREICH DES BPERSVG 2686
INHALTSVERZEICHNIS XLI
II. EINTEILUNG DER BESCHAEFTIGTEN 2690
§ 264. ORGANISATIONSAUFBAU DER VERWALTUNG UND ZUORDNUNG DER
PERSONALVERTRETUNGEN 2692
I. ORGANISATIONSAUFBAU DER VERWALTUNG 2692
II. SONDERVERTRETUNGEN FUR EINZELNE BESCHAEFFIGTENGRUPPEN 2699
§ 265. DIE ORGANISATION DER PERSONALVERTASSIMG 2700
I. BILDUNG DES PERSONALRATS ' 2700
II. PERSONELLE ZUSAMMENSETZUNG DES PERSONALRATS 2705
III. GESCHAEFTSFUEHRUNG DES PERSONALRATS 2709
IV. KOSTEN DER PERSONAIRAISTAETIGKEIT 2715
§266. DIE PERSOENLICHE RECHTSSTELLUNG DER MITGLIEDER DER
PERSONALVERTRETUNG 2719
I. FREISTELLUNG VON DEN DIENSTPFLICHTEN UND BERUFLICHE ENTWICKLUNG 2719
II. SONSTIGE RECHTE UND PFLICHTEN DER PERSONALRATSMITGLIEDER 2726
2. ABSCHNITT. BETEILIGUNG DES PERSONALRATS
§ 267. BETEILIGUNGSPFLICHTIGE ANGELEGENHEITEN - EINFUEHRUNG 2732
I. ALLGEMEINE VORSCHRIFTEN UEBER DIE BETEILIGUNGSRECHTE DES PERSONALRATS
2732
II. EINTEILUNG DER THEMEN DER BETEILIGUNGSRECHTE 2735
III. EINSCHRAENKUNGEN IM GELTUNGSBEREICH DER BETEILIGUNGSRECHTE 2735
IV. AUSLEGUNG DER BETEILIGUNGSTATBESTAENDE 2738
V VORRANG VON GESETZ UND TANTVERTRAG 2739
VI. DIE MASSNAHME ALS GRUNDBEGRIFF DES BETEILIGUNGSRECHTS 2739
VII. KONKURRENZ VON BETEILIGUNGSRECHTEN 2741
§ 268. BETEILIGUNGSVERFAEHREN 2742
I. GRUNDSAETZE DES BETEILIGUNGSVERFAHRENS 2743
II. ABLAUF DES BETEILIGUNGSVERFAHRENS 2746
III. DAS STUFENVERFAHREN 2753
IV. DAS VERFAHREN VOR DER EINIGUNGSSTELLE 2755
V EINSEITIGE REGELUNGSBEFUGNIS IN EILFALLEN 2759
VI. DURCHFUEHRUNG DER MASSNAHME NACH ABSCHLUSS DES BETEILIGUNGSVERFAHRENS
2760
VII. BESONDERHEITEN DES MITWIRKUNGSVERFAHRENS (§ 72 BPERSVG) 2760
VIII. DAS MAENGELBEHAFTETE BETEILIGUNGSVERFAHREN 2763
IX. INITIATIVRECHT (§ 70 BPERSVG) 2766
§ 269. PERSONELLE MASSNAHMEN 2768
I. ALLGEMEINE PERSONELLE MASSNAHMEN 2769
II. PERSONELLE EINZELMASSNAHMEN 2775
§ 270. SOZIALE MASSNAHMEN 2788
I. VERTEILUNG DER ARBEITSZEIT 2788
II. ZEIT, ORT UND ART DER AUSZAHLUNG DER DIENSTBEZUEGE UND
ARBEITSENTGELTE 2792
III. AUFSTELLUNG ALLGEMEINER URLAUBSGRUNDSAETZE UND DES URLAUBSPLANS 2792
IV. LOHNGESTALTUNG 2792
V. SOZIALEINRICHTUNGEN 2794
VI. UNFALLVERHUETUNG UND ARBEITSSCHUTZ 2795
VII. UMSCHULUNGS- UND SOZIALPLAENE 2798
VIII. ORDNUNG IN DER DIENSTSTELLE UND VERHALTEN DER BESCHAEFTIGTEN 2799
IX. GESTALTUNG DER ARBEITSPLAETZE 2801
X. BETRIEBLICHES VORSCHLAGSWESEN 2802
XI. TECHNISCHE LEISTUNGS- UND VERHALTENSKONTROLLE 2802
XII. MASSNAHMEN ZUR DURCHSETZUNG DER GLEICHBERECHTIGUNG 2803
§ 271. ORGANISATORISCHE UND SONSTIGE MASSNAHMEN 2804
I." ALLGEMEINES 2804
II. MASSNAHMEN ZUR HEBUNG DER ARBEITSLEISTUNG ODER ZUR ERLEICHTERUNG DES
ARBEITSAB-
LAUFS 2804
III. EINFUEHRUNG GRUNDLEGEND NEUER ARBEITSMETHODEN 2806
IV. ORGANISATORISCHE VERAENDERUNGEN DER DIENSTSTELLE 2807
V. NEU-, UM- UND ERWEITERUNGSBAUTEN 2808
VI. SONSTIGE NACH LANDESRECHT BETEILIGUNGSPTLICHTIGE ORGANISATORISCHE
MASSNAHMEN 28(18
VII. SONSTIGE BETEILIGUNGSRECHTE 2810
XXVI. BUCH. BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG
§ 272. DIE ALTERSVERSORGUNG DER ARBEITNEHMER 2813
I. QUELLEN 2813
II. ENTWICKLUNG DER GESETZLICHEN RENTENVERSICHERUNG 2813
III. VERSICHERUNGSPTLICHT 2815
XLII INHALTSVERZEICHNIS
IV. RENTENARTEN IN DER GESETZLICHEN RENTENVERSICHERUNG 2817
V. KAPITALGEDECKTE ALTERSVERSORGUNG 2826
§ 273. GRUNDLAGEN DER BETRIEBLICHEN ALTERSVERSORGUNG 2828
I. BEGRIFF UND RECHTSNATUR DER BETRIEBLICHEN ALTERSVERSORGUNG 2828
11. GESETZLICHE REGELUNG DURCH DAS BETRAVG 2832
III. FORMEN DER BETRIEBLICHEN ALTERSVERSORGUNG 2837
IV MITBESTIMMUNG DES BETRIEBSRATS 2840
§ 274. DIE RUHEGELDVERPFLICHTUNG 2842
I. BEGRUENDUNG DER RUHEGELDVERPFLICHTUNG 2843
II. ALLGEMEINE INHALTLICHE GRENZEN DER RUHEGELDREGELUNGEN 2851
III. ENTGELTUMWANDLUNG 2857
§ 275. DER RUHEGELDANSPRUCH 2862
I. VORAUSSETZUNGEN DES RUHEGELDANSPRUCHS 2863
II. RUHEGELDANWARTSCHAFT 2878
III. RUHEGELDBERECHTIGTE, RUHEGELDVERPFLICHTETE 2902
IV. ART UND HOEHE DES RUHEGELDES 2911
V. PFLICHTEN DES ARBEITNEHMERS AUS DEM RUHESTANDSVERHAELTNIS 2920
VI. RUHEGELDFORDERUNG 2920
§ 276. BESONDERE DURCHFUEHRUNGSWEGE 2923
I. UNTERSTUETZUNGSKASSEN 2923
II. PENSIONSKASSEN 2929
III. DIREKTVERSICHERUNG 2932
IV. BEITRAGSORIENTIERTE VERSORGUNGSZUSAGE 2939
V. PENSIONSFONDS 2941
§ 277. GRUNDZUEGE DER ALTERSVERSORGUNG IM OEFFENTLICHEN DIENST 2943
I. ENTWICKLUNG UND NEUREGELUNG DER ALTERSVERSORGUNG 2943
II. RECHTSPRECHUNG DES BVERFG UND DEREN AUSWIRKUNGEN 2945
III. RECHTSVERHAELTNISSE 2946
IV. LEISTUNGEN DER ZUSATZVERSORGUNG 2947
V. ANPASSUNG 2948
VI. NEBENPFLICHTEN 2948
VII. BISHERIGE REGELUNG UND BESITZSTAND 2949
VIII. UEBERGANGSREGELUNGEN DES ATV 2950
IX. VERSORGUNGSANWARTSCHATT 2951
X. PRIVATISIERUNG UND ALTERSVERSORGUNG 2952
XI. RECHTSWEG 2953
XII. ENTGELTUMWANDLUNG 2953
§ 278. DER VERSORGUNGSAUSGLEICH 2954
I. UEBERSICHT' 2954
II. ERFASSTE ANRECHTE 2955
III. WERT DES ANRECHTS 2957
IV FORMEN DES VERSORGUNGSAUSGLEICHS 2958
V. VEREINBARUNGEN UEBER DEN VERSORGUNGSAUSGLEICH 2962
VI. AUSSCHLUSS DES VERSORGUNGSAUSGLEICHS 2962
VII. ANPASSUNG NACH RECHTSKRAEFTIGER ENTSCHEIDUNG 2964
VIII. RECHTSSTELLUNG DES VERSORGUNGSTRAEGERS/ARBEITGEBERS 2964
§ 279. RUHEGELDANPASSUNG 2965
I. BEGRIFF 2965
II. DYNAMISIERUNG DES RUHEGELDES 2965
III. ANPASSUNGSVERPFLICHTUNG NACH § 16 I BETRAVG 2966
IV. ANPASSUNG NACH ART. 8 RRG 1999 2978
V. ANPASSUNG NACH DEM AVMG 2981
VI. DURCHFUEHRUNG DER ANPASSUNG 2981
VII. ANPASSUNGSKLAGE 2982
VIII. DARLEGUNGS- UND BEWEISLAST 2982
§ 280. BEENDIGUNG DES RUHESTANDSVERHAELTNISSES 2983
I. EINZELVERTRAG, GESAMTZUSAGE 2983
II. KOLLEKTIVVERTRAGLICHE RECHTSGRUNDLAGE 2983
III. WIDERRUFSERKLAERUNG 2983
IV. WIDERRUF WEGEN KONKURRENZTAETIGKEIT ODER SONSTIGER
TREUEPFLICHTVERLETZUNGEN 2984
V. WIDERRUF WEGEN WIRTSCHAFTLICHER SCHWIERIGKEITEN DES ARBEITGEBERS 2986
VI. UBERVERSORGUNG 2986
VII. BESONDERHEITEN EINER RUHEGELDZUSAGE MIT WIDERRUFSVORBEHALT 2987
S 281. INSOLVENZSCHUTZ 2988
INHALTSVERZEICHNIS XLIII
I. SICHERUNGSBEDUERFNIS 2989
II. RECHTSGRUNDLAGEN 2990
III. INSOLVENZSCHUTZ VON VERSORGUNGSANSPRUECHEN 2990
IV. GESICHERTE VERSORGUNGSLEISTUNGEN 2991
V. INSOLVENZSICHERUNG VON VERSORGUNGSANWARTSCHAFTEN 2993
VI. SICHERUNGSFAELLE 2994
VII. EINZELNE SICHERUNGSFAELLE 2995
VIII. VERSICHERUNGSANSPRUCH GEGEN DEN TRAEGER DER INSOLVENZSICHERUNG 2997
IX. VERSICHERUNGSANSPRUCH BEI VERSORGUNGSANWARTSCHAFTEN 2998
X. ANSPRUCHSBESCHRAENKUNGEN 2998
XI. LEISTUNGSBESCHEID/VERTRAUENSSCHUTZ 3000
XII. TRAEGER DER INSOLVENZSICHERUNG 3001
XIII. MITTEL ZUR INSOLVENZSICHERUNG 3001
XIV. MELDE-, AUSKUNFTS- UND MITTEILUNGSPFLICHTEN 3003
XV FORDERUNGSUEBERGANG/VERMOEGENSUEBERGANG AUF DEN PSVAG 3003
XVI. ABFINDUNG VON ANWARTSCHAFTEN 3004
XVII. INSOLVENZPLAN 3004
XVIII. RECHTSSTREITIGKEITEN ZWISCHEN ARBEITNEHMER UND PSVAG 3005
§ 282. STEUER- UND SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE BEHANDLUNG 3005
I. BESTEUERUNG DER ALTERSEINKUENFTE 3005
II. BEITRAGSPFLICHT DER BETRIEBLICHEN ALTERSVERSORGUNG IN DER
SOZIALVERSICHERUNG 3007
STICHWORTVERZEICHNIS 3011 |
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