Verfügbarkeit: Intime Arbeit und migrantische Unternehmerschaft

Intime Arbeit und migrantische Unternehmerschaft: Professionalität, Körperlichkeit und Anerkennung in brasilianischen Waxing Studios Berlins

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Lidola, Maria 1981- (VerfasserIn)
Format:	Abschlussarbeit Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Bielefeld transcript [2016]
Schriftenreihe:	Kultur und soziale Praxis
Schlagworte:	Feldforschung Dienstleistung Epilation Dienstleistungsbetrieb Brasilianische Einwanderin Professionalität Enthaarung Anerkennung Soziale Anerkennung Unternehmensgründung Berlin Arbeit Arbeits- und Industriesoziologie Body Corporeality Cosmetics Entrepreneurship Ethnification Ethnifizierung Ethnologie Ethnology Gender Gender Images Gender Studies Geschlecht Geschlechterbilder Intersectionality Intersektionalität Kosmetik Körper Körperlichkeit Politics of Acknowledgment Postcolonialism Postkolonialismus Sociology Sociology of Work and Industry Soziologie Unternehmerschaft Waxing Work Hochschulschrift
Online-Zugang:	http://www.transcript-verlag.de/978-3-8376-3648-2 Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	Titel der Dissertation ist: Intime Arbeit und Unternehmerschaft brasilianischer Frauen
Beschreibung:	370 Seiten Illustrationen, 1 Diagramm 22.5 cm x 14.8 cm, 579 g
ISBN:	3837636488 9783837636482

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adam_text	INHALT DANKSAGUNG \| 9 1 EINLEITUNG \| 11 1.1 WAXING IN BERLIN: ZUM AUFSCHWUNG EINES GESCHAEFTSZWEIGES \| 15 1.2 KOSMETIKPFLEGE: KONZEPTIONELLE ANNAEHERUNG AN EINE INTIME ARBEIT \| 20 1.3 ZIELSETZUNG UND THEORETISCHE VERORTUNG \| 24 1.4 ANMERKUNGEN ZUR INHALTLICHEN UND TEXTLICHEN GESTALTUNG \| 27 2 THEORETISCHE EINFUEHRUNG: ZUR SCHNITTSTELLE VON ARBEIT, GESCHLECHT UND MIGRATION \| 33 2.1 ZUR KOERPERLICHEN UND SOZIO-KULTURELLEN DIMENSION VON ARBEIT \| 37 2.1.1 SUBJEKT!VIERUNG, INTERAKTION UND KOERPERWISSEN IN DER DIENSTLEISTUNGSARBEIT \| 38 2.1.2 KRITISCHE ERWEITERUNG: ARBEIT ENTLANG VON GESCHLECHT, KLASSE UND ,RASSE4 \| 43 2.1.3 ZUSAMMENFUEHRUNG: THEORETISCHE VERORTUNG EINES ERWEITERTEN ARBEITSBEGRIFFES \| 52 2.2 ZERRBILDER UND VERORTUNGEN VON MIGRANTINNEN IN DEUTSCHEN GENDER-, ARBEITS- UND MIGRATIONSREGIMEN \| 59 2.2.1 KONGRUENZEN UND/ODER KAUSALITAETEN: ZUR VERSCHRAENKUNG DER FEMINISIERUNG UND ETHNISIERUNG IM KOERPERINTENSIVEN DIENSTLEISTUNGSSEKTOR \| 59 2.2.2 MIGRANTISCHE UNTERNEHMERSCHAFT ALS MOEGLICHKEIT GESELLSCHAFTLICHER TEILHABE? ANMERKUNGEN ZU DEN DEBATTEN IN DEUTSCHLAND \| 67 3 ETHNOGRAPHIE IN/UEBER WAXING STUDIOS: METHODISCHES VORGEHEN UND METHODOLOGISCHE EINBETTUNG \| 77 3.1 ZUR UMSETZUNG DER FORSCHUNG \| 78 3.1.1 VORGEHEN \| 78 3.1.2 FELD UND ZEIT: SITUIERUNG DER FORSCHUNG ,VOR DER EIGENEN HAUSTUER4 \| 82 3.1.3 TEILNEHMENDE BEOBACHTUNG ZWISCHEN KABINE UND WARTERAUM \| 89 3.2 INTERVIEWSITUATIONEN: ERZAEHLEN-UEBER, SPRECHEN-MIT, NACHFUEHLEN-VON UND DIE HERAUSFORDERUNG HERMENEUTISCHER BUENDNISSE \| 96 3.2.1 ZUR POSITIONALITAET BIOGRAPHISCHER INTERVIEWS: ERZAEHLTE ARBEITS- UND MIGRATIONSERFAHRUNGEN \| 97 3.2.2 THEMENZENTRIERTE INTERVIEWS, VERKOERPERTES ERZAEHLHANDELN UND GRENZEN EINES SPRECHENS-UEBER \| 103 3.3 ZUSAMMENFUEHRUNG: UEBER DIE MOEGLICHKEITEN UND HERAUSFORDERUNGEN EINER FEMINISTISCHEN ETHNOGRAPHIE \| 108 4 ABGRENZUNGSARBEIT: ZWISCHEN ZUWEISUNGEN UND POSITIONIERUNGEN BRASILIANISCHER MIGRANTINNEN ENTLANG VON ZUGEHOERIGKEITS- UND REPRAESENTATIONSREGIMEN \| 111 4.1 FEMINISIERUNGEN DER BRASILIANISCHEN MIGRATION \| 113 4.1.1 EINORDNUNG IN AKTUELLE DEBATTEN INTERNATIONALER FORSCHUNGEN \| 113 4.1.2 MIGRATIONSTRAJEKTORIEN BRASILIANISCHER FRAUEN IN BERLIN: EINIGE STECKBRIEFE \| 120 4.1.3 BRASILIANERINNEN ALS HEIRATSMIGRANTINNEN? DIE PROBLEMATIK EINER SOLCHEN ZUORDNUNG UND IHRER MEDIALEN DARSTELLUNG \| 126 4.1.4 ENTGEGEN WIRKMAECHTIGER REPRAESENTATIONEN: ZUR DIVERSITAET DER MIGRATIONSTRAJ EKTORIEN \| 137 4.2 ARBEIT HABEN: POSITIONIERUNGEN ZWISCHEN , AUSLAENDER6, ,EHEFRAU6 UND ,BRASILIANERIN6 IN BIOGRAPHISCHEN ERZAEHLUNGEN \| 141 4.2.1 WAS MACHST DU?: ARBEIT ALS AMBIVALENTE BEDINGUNG GESELLSCHAFTLICHER TEILHABE \| 143 4.2.2 ARBEITSERFAHRUNG, WISSENSHOHEIT, VERKOERPERTE EMPFINDUNGEN: ABWERTUNGEN UND ZUWEISUNGEN IN DER KOERPERINTENSIVEN DIENSTLEISTUNG \| 156 4.3 ZUSAMMENFUEHRUNG: ZUR KOMPLEXITAET DER VERORTUNGEN UND ZUWEISUNGEN DER BRASILIANERINNEN ALS VERANDERTE FRAUEN \| 162 5 SELBSTAENDIG WERDEN: MEINE GESCHICHTE MIT DEM WACHS \| 169 5.1 WEGE INS WAXING-GESCHAEFT: DER EINSTIEG ALS DEPILADORA \| 173 5.2 SELBSTAENDIG WERDEN \| 188 5.2.1 ABWAEGUNGEN, RUECKHALTE UND RESSOURCEN \| 188 5.2.2 RISIKOBEREITSCHAFT UND STELLENWERT VON SELBSTAENDIGKEIT \| 199 5.3 DAS STUDIO VERORTEN: BESONDERHEITEN BERLINS UND DES GESCHAEFTSMODELLS \| 208 5.3.1 WAHL DER LOKALITAET UND STRATEGIEN DER SICHTBARKEIT \| 211 5.3.2 DAS STUDIO ,ZUM LAUFEN BRINGEN6, MITARBEITERINNEN FINDEN \| 224 5.4 DAS STUDIO LEITEN \| 230 5.4.1 AMBIVALENTE ANERKENNUNGEN: SIE STAUNEN SCHON, WIE ICH DAS SCHAFFE \| 230 5.4.2 ZUSAMMENFUEHRUNG: NEUE ABHAENGIGKEITEN? \| 241 6 KOMMERZIALISIERUNG DES INTIMEN: WAXING ZWISCHEN SCHOENHEITSPRAKTIK UND PFLEGEARBEIT \| 247 6.1 KOERPERHAARENTFEMUNG: SCHOENHEITSNORM, KOSMETIKPRAKTIK UND GESCHLECHTERBILDER KONTROVERS \| 250 6.1.1 SCHOENHEIT(SIDEALE) UND KOERPERENTHAARUNG: EINBLICK IN FEMINISTISCHE DEBATTEN \| 250 6.1.2 KOERPERPFLEGE ALS POSITIONIERUNGSPRAKTIK: POSTKOLONIALE KONTEXTE IN BRASILIEN MITDENKEN \| 260 6.1.3 TRANSNATIONAL EINGEBUNDEN: SCHOENHEITSPRAKTIKEN ALS KOERPERPFLEGEARBEIT IN ALTERITAETSNARRATIVEN IN DEUTSCHLAND \| 268 6.2 WAXING ALS DIENSTLEISTUNG: EXPERTIN WERDEN \| 277 6.2.1 BEGEGNUNGEN UND BERUEHRUNGEN I: VERRAEUMLICHTE UND VERKOERPERTE PROFESSIONALITAET \| 280 6.2.2 BEGEGNUNGEN UND BERUEHRUNGEN II: EMOTIONALE PROFESSIONALITAET \| 294 6.3 ZUSAMMENFUEHRUNG: VERKOERPERTE WISSENSHOHEIT IM ARBEITSVERHAELTNIS ZWISCHEN KUNDIN UND DEPILADORA/STUDIOLEITERIN \| 307 6.3.1 POSITIONIERUNGSPRAKTIKEN IN DER KABINE ZWISCHEN GLOBALEN STEREOTYPEN, NORMATIVEN IDEALEN,,DEUTSCHEN6 ANSPRUECHEN UND DARUEBER HINAUS \| 308 6.3.2 ,DOING THE DIRTY WORK* RELOADED? ALTE/NEUE DYNAMIKEN ETHNISIERTER VERGESCHLECHTLICHTER ARBEITSPERFORMANZ \| 313 6.3.3 ABSEITS DER KABINE: NEUE HERAUSFORDERUNGEN UND AUSHANDLUNGSORTE IM UEBERGANG ZUM URBANEN MAINSTREAM \| 320 7 ZUSAMMENFASSUNG: ANERKENNUNG IM DAZWISCHEN VON INTIMER ARBEIT UND MIGRANTISCHER UNTERNEHMERSCHAFT \| 329 LITERATUR \| 341
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