Praxishandbuch Unternehmenskauf: Recht, Steuern, Finanzen, Bewertung, Prozess
Gespeichert in:
1. Verfasser: | |
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Berlin ; Boston
de Gruyter
[2015]
|
Schriftenreihe: | De Gruyter Praxishandbuch
|
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Inhaltstext Ausführliche Beschreibung Inhaltsverzeichnis |
Beschreibung: | XL, 521 Seiten Diagramme |
ISBN: | 9783110363845 |
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INHALTSUEBERSICHT
VORWORT V
INHALTSVERZEICHNIS IX
LITERATURVERZEICHNIS * XXXI
BEARBEITERVERZEICHNIS XXXIX
KAPITEL 1
GRUNDLAGEN 1
KAPITEL 2
STRUKTUR DES PROZESSES * 27
KAPITEL 3
UNTERNEHMENSBEWERTUNG*59
KAPITEL 4
STEUERLICHE ASPEKTE/TAX DUE DILIGENCE *113
KAPITEL 5
FINANCIAL DUE DILIGENCE 161
KAPITEL 6
LEGAL DUE DILIGENCE *197
KAPITEL 7
VERTRAGSGESTALTUNG 251
KAPITEL 8
ARBEITSRECHT 313
KAPITEL 9
FUSIONSKONTROLLE UND KARTELLRECHT*357
KAPITEL 10
BESONDERHEITEN BEIM KAUFEINES UNTERNEHMENS IN KRISE UND INSOLVENZ * 405
KAPITEL 11
UNTERNEHMENSKAUF UNTER BETEILIGUNG VON PRIVATE EQUITY-UNTERNEHMEN * 451
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VIII
* INHALTSUEBERSICHT
KAPITEL 12
BEDEUTUNG KULTURELLER UNTERSCHIEDE FUER DAS TRANSAKTIONSMANAGEMENT
AM BEISPIEL CHINESISCHER INVESTOREN 487
STICHWORTVERZEICHNIS 503
INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT V
INHALTSUEBERSICHT VII
LITERATURVERZEICHNIS * XXXI
BEARBEITERVERZEICHNIS XXXIX
KAPITEL 1
GRUNDLAGEN
A. WIRTSCHAFTLICHE BEDEUTUNG VON M&A TRANSAKTIONEN 2
I. GLIEDERUNG DES MARKTES 2
1. STRATEGISCHE INVESTOREN * 2
2. FINANZINVESTOREN (PRIVATE EQUITY) 3
3. FAMILIENUNTERNEHMEN * 4
4. MANAGEMENT 4
A) MANAGEMENT BUY-OUT(MBO) * 4
B) MANAGEMENT BUY-IN (MBI) 5
II. WIRTSCHAFTLICHE BEDEUTUNG VON M&A-TRANSAKTIONEN 5
1. WIRTSCHAFTLICHE BEDEUTUNG FUER EINE VOLKSWIRTSCHAFT * 6
2. WIRTSCHAFTLICHE BEDEUTUNG FUER DIE BERATUNGS
INDUSTRIE 7
B. AKTUELLE TRENDS 7
I. M&A-ZYKLEN HABEN EIN MUSTER*7
II. EXPANSIVE GELDPOLITIK UND DAS NIEDRIGZINSUMFELD 8
III. WEITERE EINFLUSSFAKTOREN * 9
IV. DURCH REGULIERUNG UND STEUERN INDUZIERTE M&A-TRENDS *10
V. ABNAHME FAMILIENINTERNER M&A-TRANSAKTIONEN 11
C. ANLAESSE FUER M&A-TRANSAKTIONEN IM UEBERBLICK *11
I. UEBERBLICK 11
II. M&A AUS STRATEGISCHEM ANLASS: RENDITESTEIGERUNG*12
1. STRATEGISCHER ANLASS: DIVERSIFIKATION *14
2. STRATEGISCHER ANLASS: ERSCHLIESSUNG VON KOSTENSENKUNGSPOTENTIALEN
(ECONOMIES OF SCALE) *16
3. STRATEGISCHER ANLASS: DEVESTITION *17
III. JOINTVENTURE 18
IV. M&A AUS GESUNDHEITLICHEN GRUENDEN ODER WEGEN ALTER DES
UNTERNEHMERS *19
V. M&A ALS SANIERUNGSMASSNAHME EINES UNTERNEHMENS *19
VI. EXKURS: DIE M&A-TRANSAKTION IM VERGLEICH ZUR GRUENDUNG EINES
STARTUPS 20
X
INHALTSVERZEICHNIS
D. BESONDERHEITEN DER NACHFOLGE IN FAMILIENUNTERNEHMEN * 20
I. VERKAUF AN KINDER 21
II. VERKAUF AN VERWANDTSCHAFT 24
III. WEITERE LOESUNGEN DER NACHFOLGE-REGELUNG OHNE M&A-TRANSAKTION
IV. BENOETIGTE KOMPETENZEN BEI EINER M&A-TRANSAKTION * 24
KAPITEL 2
STRUKTUR DES PROZESSES
A. EINLEITUNG 27
I. WARUM UEBERHAUPT EIN STRUKTURIERTER PROZESS? 27
II. EIN PROZESS - ZWEI SICHTWEISEN 28
B. KAUFPROZESS 31
I. ANALYSEPHASE 31
1. ZIELDEFINITION 31
2. LONG LIST 32
3. SHORT LIST 33
II. KONTAKTPHASE * 34
1. PRIORISIERUNG 34
2. ANONYME KONTAKTAUFNAHME * 34
3. UNTERZEICHNUNG VERTRAULICHKEITSVEREINBARUNG 35
4. GESPRAECHE MIT DEM TARGET * 35
III. AUSWERTUNGSPHASE 36
1. AUSWERTUNG UNTERLAGEN * 36
2. BEWERTUNGSINDIKATION 37
3. ABGABE INDIKATIVES ANGEBOT * 37
4. DUE DILIGENCE 38
A) DATENRAUMPHASE * 38
B) MANAGEMENTGESPRAECHE 39
C) Q&A 39
IV. CIOSINGPHASE * 40
1. ABGABE FINALES ANGEBOT * 40
2. PREISVERHANDLUNG*40
3. TRANSAKTIONSSTRUKTUR * 41
4. GEWAEHRLEISTUNGEN/GARANTIEN * 42
5. SIGNING/CLOSING 42
V. INTEGRATIONSPHASE * 43
C. VERKAUFSPROZESS * 44
I. VORBEREITUNGSPHASE 44
1. PROZESSSTRUKTURIERUNG * 44
2. VORBEREITUNG DER UNTERLAGEN 46
INHALTSVERZEICHNIS
3. VORBEREITUNG DATENRAUM 49
4. ERARBEITUNG KAEUFERPROFIL 51
5. LONG LIST 51
II. KONTAKTPHASE/DUE DILIGENCE * 52
1. SHORT LIST 52
2. KONTAKTAUFNAHME/VERTRAULICHKEITSVEREINBARUNG 52
3. UEBERGABE UNTERTAGEN * 53
4. EINHOLUNG INDIKATIVER ANGEBOTE 53
5. AUSWAHL GEEIGNETER INVESTOREN FUER 2. PHASE * 54
6. DUE DILIGENCE 54
A) DATENRAUM 54
B) MANAGEMENTPRAESENTATION/STANDORTBESUCHE 55
III. ENDVERHANDLUNG 56
1. EINHOLUNG BINDENDER KAUFANGEBOTE INKLUSIVE FINANZIERUNGS
NACHWEIS 56
2. ENTSCHEIDUNG GEEIGNETER INVESTOREN FUER VERHANDLUNG*56
3. PREISVERHANDLUNG 57
4. GARANTIEN/GEWAEHRLEISTUNGEN 57
5. SIGNING/CLOSING 57
IV. INTEGRATIONSPHASE 58
D. ZUSAMMENFASSUNG 58
KAPITEL 3
UNTERNEHMENSBEWERTUNG
A. EINLEITUNG 59
B. GRUNDLAGEN 60
I. DER *WAHRE" UNTERNEHMENSWERT * 60
II. ANLAESSE FUER EINE UNTERNEHMENSBEWERTUNG 62
III. BEWERTUNGSRICHTLINIEN 63
IV. GRUNDBAUSTEINE FUER EINE AUSSAGEKRAEFTIGE BEWERTUNG* 63
C. ARTEN DER BEWERTUNG 66
I. VORBEMERKUNGEN * 66
II. UEBERSICHT UEBER VERSCHIEDENE METHODEN DER BEWERTUNG*67
D. GESAMTBEWERTUNGSVERFAHREN * 68
I. DISCOUNTED-CASHFLOW-METHODE (DCF-METHODE) 68
1. GRUNDGEDANKE * 68
2. VERSCHIEDENE VARIANTEN DER DCF-METHODE * 69
A) ENTITY-METHODE * 70
B) EQUITY-METHODE * 70
C) APV-METHODE * 71
XII
* INHALTSVERZEICHNIS
3. SCHAETZUNG DER EINZELNEN PARAMETER 72
A) FREE CASHFLOW 73
B) DISKONTIERUNGSSATZ 77
AA) EK/GKODERFK/GK 78
BB) RENDITE EINER RISIKOLOSEN ANLAGE * 79
CC) BETAFAKTOR 80
DD) MARKTRISIKOPRAEMIE 82
EE) SIZE PREMIUM 82
FF) FREMDKAPITALKOSTEN 83
C) ENDWERT 84
AA) WACHSTUMSRATE 86
BB) ALTERNATIVEN 86
CC) PLAUSIBILISIERUNG DER RATE 87
II. ERTRAGSWERTVERFAHREN 87
III. MULTIPLIKATORENVERFAHREN (PEER GROUP ANALYSIS) 88
1. GRUNDGEDANKE * 88
2. NACHTEILE 89
3. FESTLEGUNG DER PEER GROUP 91
4. HERLEITUNG DER MULTIPLES DER PEER GROUP 92
5. ARTEN VON MULTIPLIKATOREN 93
6. MOEGLICHE SCHWACHSTELLEN, KRITIKPUNKTE UND HINWEISE 94
A) UNSICHERHEIT DER RICHTIGEN BEWERTUNG 94
B) MANGELNDE AUSEINANDERSETZUNG MIT DEM MARKT UND DEN
UNTERNEHMEN 94
C) BEWERTUNG VON UNTERNEHMEN MIT PRODUKTVIELFALT 94
D) FEHLENDE ZUKUNFTSBETRACHTUNG 94
E) VERWENDUNG VON MULTIPLIKATOREN AUS ANDEREN LAENDERN 95
E. MISCHVERFAHREN 95
I. MITTELWERTVERFAHREN * 95
II. UEBERGEWINNVERFAHREN 96
III. STUTTGARTER VERFAHREN 96
F. EINZELWERTVERFAHREN * 96
I. SUBSTANZWERT 96
II. LIQUIDATIONSWERT 97
G. BESONDERE BEWERTUNGSANSAETZE UND THEMEN 100
I. AKTIENOPTIONEN 100
II. IMMATERIELLE BEWERTUNG UND KUNDENSTAMMBEWERTUNG 100
III. REALOPTIONEN 101
IV. MOEGLICHE WEITERE AB-/ZUSCHLAEGE AUF DEN UNTERNEHMENSWERT *102
V. ZUSAMMENFASSUNG 103
H. MOEGLICHE EINFLUSSFAKTOREN AUF DIE BEWERTUNG IM PROZESSVERLAUF 104
I. ANPASSUNGEN IM RAHMEN DER DUE DILIGENCE 104
INHALTSVERZEICHNIS *
XIII
II. ZEITLICHE EFFEKTE *105
III. SYNERGIEN *107
I. EARN OUT 108
I. GRUNDGEDANKE 108
II. STRUKTURIERUNGSPARAMETER*HO
III. ERFOLGSFAKTOREN EINES EARN OUTS 112
IV. ALTERNATIVE ZUM EARN OUT 112
KAPITEL 4
STEUERLICHE ASPEKTE/TAX DUE DLLIGENCE
A. VORGEHENSWEISE 113
B. DIE STEUERLICHEN RAHMENBEDINGUNGEN BEIM UNTERNEHMENSKAUF UND
-VERKAUF 113
I. VERSCHIEDENE STEUERLICHE INTERESSENLAGEN VON KAEUFER UND
VERKAEUFER 113
II. AUS STEUERLICHER SICHT VORZUNEHMENDE ABGRENZUNG*114
1. FORM DER TRANSAKTION: SHARE DEAL VERSUS ASSET DEAL 114
2. BETEILIGTE AN DER TRANSAKTION: RECHTSFORM VOM KAEUFER UND
VERKAEUFER 115
III. BEI UNTERNEHMENSTRANSAKTIONEN ZU BEACHTENDE STEUERARTEN *116
1. ERTRAGSTEUERN 116
A) STEUERARTEN: EINKOMMENSTEUER (KIRCHENSTEUER),
KOERPERSCHAFTSTEUER, GEWERBESTEUER *116
B) BESTEUERUNG DES VERAEUSSERUNGSERGEBNISSES BEIM
VERAEUSSERER *118
AA) NATUERLICHE PERSON ALS VERAEUSSERER (ASSET DEAL) 118
BB) NATUERLICHE PERSON ALS VERAEUSSERER (SHARE DEAL) *120
CC) KAPITALGESELLSCHAFT ALS VERAEUSSERER 121
DD) ZUSAMMENFASSUNG 121
C) STEUERLICHE BERUECKSICHTIGUNG DES UNTERNEHMENSKAUFPREISES BEIM
ERWERBER 122
D) STEUERLICHE BERUECKSICHTIGUNG DER KOSTEN DER FINANZIERUNG EINES
UNTERNEHMENSKAUFPREISES *123
E) STEUERLICHE ZURECHNUNG DES LAUFENDEN ERGEBNISSES VOR UND
NACH DER TRANSAKTION - BEDEUTUNGEINES UEBERTRAGUNGSSTICH
TAGES 124
2. VERKEHRSSTEUERN *125
A) UMSATZSTEUER 125
B) GRUNDERWERBSTEUER*125
3. EXKURS: ERBSCHAFT-/SCHENKUNGSTEUER 126
XIV
* INHALTSVERZEICHNIS
C. TAX DUE DILIGENCE 127
I. ZIELE DER TAX DUE DILIGENCE *127
II. ORGANISATION DER TAX DUE DILIGENCE 128
III. STEUERLICHE GRUNDANALYSE DER TRANSAKTION 130
1. ASSET DEAL ODER SHARE DEAL *130
2. HAFTUNG DES ERWERBERS FUER STEUERN 131
3. INLANDSBEZUG/AUSLANDSBEZUG *133
4. VERANLAGUNGSSTAND 134
5. STEUERBILANZ 135
6. GRUNDVERMOEGEN/GRUNDERWERBSTEUER 137
7. UMSATZSTEUERLICHE ASPEKTE *138
IV. TYPISCHE RISIKOFELDER BEI KAPITALGESELLSCHAFTEN 139
1. LEISTUNGSBEZIEHUNGEN MIT NAHESTEHENDEN PERSONEN *139
2. BEHANDLUNG VON VERLUSTVORTRAEGEN *141
3. BETEILIGUNGSSTRUKTUREN 143
4. FREMDFINANZIERUNGEN 144
5. VERRECHNUNGSPREISE *145
V. TYPISCHE RISIKOFELDER BEI PERSONENGESELLSCHAFTEN 146
1. SONDER- UND ERGAENZUNGSBILANZEN *146
2. AUFTEILUNG KAUFPREIS 147
3. UEBERTRAGUNG VON EINZELWIRTSCHAFTSGUETERN *148
4. GEWERBESTEUERLICHE VERLUSTE BEI PERSONENGESELL
SCHAFTEN 149
VI. UMGANG MIT DEN ERGEBNISSEN EINER TAX DUE DILIGENCE 150
1. ANTRAG AUF ZEITNAHE BETRIEBSPRUEFUNG *150
2. GARANTIEN UND STEUERLICHE FREISTELLUNGSKLAUSELN IM
KAUFVERTRAG 150
D. GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN ZUR OPTIMIERUNG DER TRANSAKTIONSSTRUKTUR*
I. PERSPEKTIVE DES ERWERBERS 152
II. PERSPEKTIVE DES VERAEUSSERERS *155
1. IM VORFELD EINER TRANSAKTION 155
2. IM NACHGANG BZW. WAEHREND EINER TRANSAKTION *156
III. VERKEHRSSTEUERN 158
1. GRUNDERWERBSTEUER*158
2. UMSATZSTEUER 158
KAPITEL 5
FINANCIAL DUE DILIGENCE
A. BEGRIFF, ABGRENZUNG UND ZIELE DER FINANCIAL DUE DILIGENCE 161
I. BEGRIFF DER FINANCIAL DUE DILIGENCE *161
INHALTSVERZEICHNIS *
II. ABGRENZUNG ZU ANDEREN DUE DILIGENCE PRUEFUNGEN UND ZUR
JAHRESABSCHLUSSPRUEFUNG*161
III. ANLAESSE ZUR DURCHFUEHRUNG EINER FINANCIAL DUE DILIGENCE *163
IV. ZIELE EINER FINANCIAL DUE DILIGENCE 164
B. RAHMENBEDINGUNGEN DER FINANCIAL DUE DILIGENCE *165
I. AUFTRAG UND AUFTRAGSDURCHFUEHRUNG 165
II. ABLAUF UND ORGANISATION *168
III. INFORMATIONSQUELLEN *169
C. DURCHFUEHRUNG DER FINANCIAL DUE DILIGENCE *172
I. DARSTELLUNG DER WIRTSCHAFTLICHEN VERHAELTNISSE *172
II. ANALYSE DER VERMOEGENS-, FINANZ- UND ERTRAGSLAGE *173
1. ALLGEMEINE VORGEHENSWEISE *173
2. ANALYSE DER VERMOEGENSLAGE *174
3. ANALYSE DER ERTRAGSLAGE *179
4. ANALYSE DER FINANZLAGE 184
5. SONSTIGE ELEMENTE DER ANALYSE *185
III. HAFTUNGSVERHAELTNISSE UND SONSTIGE FINANZIELLE VERPFLICHTUNGEN *186
IV. INTERNE KONTROLLSYSTEME UND EDV-SYSTEME *187
V. PLAUSIBILISIERUNG DER PLANUNGSRECHNUNGEN *188
VI. GRUNDZUEGE DER COMMERCIAL DUE DILIGENCE 190
VII. BILANZIERUNG DES UNTERNEHMENSERWERBS *191
VIII. FINANCIAL DUE DILIGENCE ALS GRUNDLAGE DER UNTERNEHMENS
BEWERTUNG 192
IX. POST-DEAL ANALYSEN 193
X. TYPISCHE HERAUSFORDERUNGEN IN DER PRAXIS *193
D. BERICHTERSTATTUNG*194
I. ZIELE UND INHALT DER BERICHTERSTATTUNG*194
II. MUSTERGLIEDERUNG DES BERICHTS UEBER DIE FINANCIAL DUE
DILIGENCE 196
KAPITEL 6
LEGAL DUE DILIGENCE
A. BEDEUTUNG UND FUNKTION DER LEGAL DUE DILIGENCE *197
I. DIE BEDEUTUNG DES BEGRIFFS *197
II. DIE FUNKTION DER LEGAL DUE DILIGENCE 198
1. DIE ERFASSUNG DES STATUS QUO *199
2. DIE AUFDECKUNG VON CHANCEN UND RISIKEN *199
A) RISIKEN 200
B) CHANCEN * 200
3. DIE SCHAFFUNG EINER GRUNDLAGE FUER DIE VERTRAGSVERHANDLUNGEN *
XVI
* INHALTSVERZEICHNIS
4. DIE VERRINGERUNG DES HAFTUNGSRISIKOS DES MANAGEMENTS DES
KAEUFERS 201
B. ARTEN DER LEGAL DUE DILIGENCE 203
I. AUFTRAGGEBER 204
1. KAEUFER DUE DILIGENCE 204
2. VERKAEUFER DUE DILIGENCE 206
A) VENDOR DUE DILIGENCE AUSSCHLIESSLICH IM INTERESSE DES
VERKAEUFERS 206
B) VENDOR DUE DILIGENCE ZUR VERSCHAFFUNG VON INFORMATIONEN AUCH
FUER POTENTIELLE KAEUFER 208
3. FINANZIERENDE BANK 209
A) EIGENE DUE DILIGENCE 210
B) NUTZEN DER ERGEBNISSE DER VOM POTENTIELLEN KAEUFER
DURCHGEFUEHRTEN DUE DILIGENCE 210
II. TRANSAKTIONSSTRUKTUR 211
1. SHAREDEAL 212
2. ASSETDEAL 212
C. PLANUNG UND ABLAUF 213
I. PLANUNG BEIM POTENTIELLEN KAEUFER * 213
1. UMFANG DER LEGAL DUE DILIGENCE 213
A) UMFASSENDES INFORMATIONSBEDUERFNIS * 214
B) BEGRENZUNG DER LEGAL DUE DILIGENCE AUF TEILBEREICHE 214
AA) BESCHRAENKUNG AUF ZUVOR DEFINIERTE DEALBREAKER*214
BB) UEBERBLICKSARTIGE PRUEFUNG 215
CC) VOR- UND NACHTEILE DER BEGRENZUNG DES UMFANGS DER
LEGAL DUE DILIGENCE 215
DD) KOSTENFOLGEN EINER STUFENWEISE DURCHGEFUEHRTEN DUE
DILIGENCE 216
2. ZUSAMMENSTELLUNG EINES TEAMS VON BERATERN UND EIGENE
KAPAZITAETEN 216
II. PLANUNG BEIM POTENTIELLEN VERKAEUFER 217
III. ABLAUF DER LEGAL DUE DILIGENCE * 218
1. KONTAKTAUFNAHME UND UNTERZEICHNUNG VORBEREITENDER
DOKUMENTE 219
A) ABSICHTSERKLAERUNG 219
B) VERTRAULICHKEITSVEREINBARUNG 220
2. ZEITPLAN 221
3. EINRICHTUNG EINES DATENRAUMS 222
4. ANFORDERUNGSLISTE/ZUSAMMENSTELLUNG VON UNTERLAGEN 223
5. PHYSISCHE UND VIRTUELLE DATENRAEUME 225
A) PHYSISCHER DATENRAUM 225
B) VIRTUELLER DATENRAUM 225
INHALTSVERZEICHNIS *
XVII
6. DATENRAUMREGELN 227
7. KICK OFF-MEETING 227
8. AUSWERTUNG DES DATENRAUMS UND Q&A-PROZESS 227
A) UEBERBLICKSARTIGE DURCHSICHT DES DATENRAUMS * 228
B) ANFORDERUNG FEHLENDER DOKUMENTE * 229
C) AUSWERTUNG OFFENGELEGTER DOKUMENTE 230
D) NACHFRAGEN ZU OFFENGELEGTEN DOKUMENTEN * 231
E) AUSWERTUNG DER ANTWORTEN UND GGF. STELLUNG VON
RUECKFRAGEN * 232
F) ABSTIMMUNG IM TEAM 232
G) KONFERENZEN MIT DEM VERKAEUFER ZUR EROERTERUNG OFFENER
PUNKTE 233
9. SONSTIGE MOEGLICHKEITEN DER INFORMATIONSBESCHAFFUNG 234
10. ERSTELLUNG DER LEGAL DUE DILIGENCE-BERICHTE 234
11. VORSTELLUNG DER ERGEBNISSE DER LEGAL DUE DILIGENCE UND AUSTAUSCH MIT
BERATERN ANDERER FACHRICHTUNGEN * 234
D. TYPISCHE PRUEFUNGSGEGENSTAENDE EINER LEGAL DUE DILIGENCE * 235
I. GESELLSCHAFTSRECHT * 235
II. FINANZIERUNG 236
III. VERTRAEGE MIT VERBUNDENEN UNTERNEHMEN 237
IV. WICHTIGE VERTRAEGE MIT LIEFERANTEN, KUNDEN UND VERTRIEBS
MITTLERN 239
V. SONSTIGE WESENTLICHE VERTRAEGE 240
VI. KARTELLRECHT 241
VII. IMMOBILIENRECHTLICHE VERHAELTNISSE * 241
VIII. GEWERBLICHE SCHUTZRECHTE 242
IX. ARBEITSRECHT 243
X. OEFFENTLICHES RECHT 243
XI. RECHTSSTREITIGKEITEN 243
XII. VERSICHERUNGEN 244
E. DER LEGAL DUE DILIGENCE-BERICHT 244
I. DER ADRESSAT DES LEGAL DUE DILIGENCE-BERICHTS * 244
II. FOLGEN FUER DIE ABFASSUNG DES BERICHTS 245
1. SPRACHE UND DARSTELLUNG * 245
2. RISIKEN BENENNEN UND LOESUNGSMOEGLICHKEITEN AUFZEIGEN * 245
3. STELLUNG BEZIEHEN * 246
4. WICHTIGES VON UNWICHTIGEM TRENNEN 246
III. DER AUFBAU DES LEGAL DUE DILIGENCE-BERICHTS 247
1. EINLEITUNG 247
2. EXECUTIVE SUMMARY 247
3. HAUPTTEIL 247
4. ANLAGEN 248
XVIII
* INHALTSVERZEICHNIS
F. VERWERTUNG DER ERGEBNISSE DER DUE DILIGENCE 248
I. ERSTELLUNG VON LOESUNGSMOEGLICHKEITEN NOCH IM RAHMEN DER DUE
DILIGENCE 248
II. VERWERTUNG IM RAHMEN DER VERTRAGSGESTALTUNG UND -VERHANDLUNG * 249
III. VERWERTUNG DER ERGEBNISSE NACH DEM VOLLZUG DER TRANSAKTION * 249
KAPITEL 7
VERTRAGSGESTALTUNG
A. EINLEITUNG 251
B. GRUNDLEGENDE TRANSAKTIONSSTRUKTUR: ASSET DEAL ODER SHARE DEAL 252
I. BEDEUTUNG DER FRAGESTELLUNG 252
II. VOR- UND NACHTEILE * 253
1. STEUERRECHT 253
2. ERWERB EINZELNER UNTERNEHMENSTEILE 253
3. HAFTUNG 253
4. ARBEITSRECHT 254
5. ZUSTIMMUNG DRITTER 255
6. BESCHREIBUNG DES KAUFGEGENSTANDS 256
7. ZURUECKBLEIBEN DES ALTEN RECHTSTRAEGERS * 256
8. ZUSAMMENFASSUNG 256
III. KAUFGEGENSTAND 257
1. SHARE DEAL 257
A) ANTEILE 257
B) GEWINNANSPRUCH 257
C) GEWINNRECHTE BEI PERSONENGESELLSCHAFTEN * 258
2. ASSET DEAL 259
A) UEBERTRAGUNG VON SACHEN * 259
AA) BESTIMMTHEITSGRUNDSATZ 259
BB) REGELUNGSTECHNIK 259
CC) BELASTUNG MIT RECHTEN DRITTER * 260
DD) UEBERTRAGUNG FOLGT UNTERSCHIEDLICHEN RECHTLICHEN
ANFORDERUNGEN 261
B) UEBERTRAGUNG VON RECHTEN * 262
C) VERPFLICHTUNGEN 262
D) DAUERSCHULDVERHAELTNISSE 263
AA) SPEZIALGESETZLICHE REGELUNGEN 263
BB) SCHULDRECHTLICHE UEBERTRAGUNG * 263
CC) VERTRAGSSPALTUNG 264
E) IMMATERIALGUETERRECHTE * 265
AA) FIRMA 266
INHALTSVERZEICHNIS *
XIX
BB) MARKE 266
CC) PATENTE 266
DD) URHEBERRECHTE 266
EE) KNOW-HOW 267
FF) WEITERE IMMATERIALGUETERRECHTE * 267
F) OEFFENTLICH-RECHTLICHE GENEHMIGUNGEN 267
AA) SACHBEZOGENE ERLAUBNISSE * 268
BB) PERSONENBEZOGENE ERLAUBNISSE * 268
C. ERFORDERNIS EINES VERTRAGLICHEN HAFTUNGSSYSTEMS * 268
I. RECHTLICHER RAHMEN * 268
II. GESETZLICHES HAFTUNGSSYSTEM * 269
1. ANSPRUCHSGRUNDLAGEN IM KAUFRECHT * 269
A) SACHMAENGEL * 269
B) RECHTSMAENGEL * 269
2. WEITERE GESETZLICHE ANSPRUECHE 270
3. RECHTSFOLGEN DER GESETZLICHEN GEWAEHR
LEISTUNG 271
A) NACHERFUELLUNG * 271
B) RUECKTRITT 271
C) MINDERUNG 272
D) SCHADENSERSATZ * 273
III. SCHLUSSFOLGERUNGEN FUER DIE TRANSAKTIONSPRAXIS 273
D. GESTALTUNG EINES VERTRAGLICHEN HAFTUNGSSYSTEMS * 274
I. ZULAESSIGKEIT EINES VERTRAGLICHEN HAFTUNGSSYSTEMS * 274
II. GRUNDSTRUKTUR VON GARANTIEVERSPRECHEN 275
1. SELBSTSTAENDIGE GARANTIEVERSPRECHEN * 275
2. INFORMATIONSDIVERGENZ * 276
III. AUSSCHLAGGEBEND IST DER EINZELFALL * 277
IV. VERHAELTNIS ZUR DUE DILIGENCE * 277
V. THEMENBEREICH EINES GARANTIEKATALOGS * 278
VI. MATERIELLER UMFANG DER GARANTIEN 279
1. KENNTNIS DES VERKAEUFERS * 279
A) OBJEKTIVE GARANTIEN 280
B) SUBJEKTIVE GARANTIEN * 281
AA) ANFORDERUNG AN KENNTNIS 281
BB) PERSONENKREIS * 282
2. KENNTNIS DES KAEUFERS 282
A) GESETZLICHE REGELUNG 282
B) INTERESSEN DES VERKAEUFERS * 283
C) INTERESSEN DES KAEUFERS 283
D) GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN IN DER PRAXIS * 283
E) UNTERSUCHUNGS- UND RUEGEPFLICHT 284
XX
INHALTSVERZEICHNIS
3. STICHTAG 284
A) SIGNINGUND CLOSING 284
B) ANDERE STICHTAGE 285
VII. RECHTSFOLGEN 285
1. NACHERFUELLUNG 286
2. MINDERUNG 286
3. SCHADENSERSATZ 287
4. RUECKTRITT 287
VIII. HAFTUNGSBESCHRAENKUNGEN 288
1. QUALITATIVE BESCHRAENKUNGEN 288
A) AUSSCHLUSS MEHRFACHER INANSPRUCHNAHME 288
B) ERSATZANSPRUECHE GEGEN DRITTE 289
C) MITTELBARE SCHAEDEN 289
D) ENTGANGENER GEWINN 290
2. QUANTITATIVE HAFTUNGSBESCHRAENKUNGEN 290
A) BAGATELLKLAUSELN * 290
B) FREIBETRAEGE/FREIGRENZEN 290
C) HAFTUNGSOBERGRENZEN 291
IX. FREISTELLUNGEN 292
X. VERJAEHRUNG 292
1. DAUER 292
2. HEMMUNG 293
XI. AUSSCHLUSS DER GESETZLICHEN GEWAEHRLEISTUNG 293
XII. SICHERHEITEN 293
1. ZURUECKBEHALTUNG DES KAUFPREISES * 294
2. RECHTSVORBEHALTE 294
3. TREUHANDKONTEN 294
4. BANKBUERGSCHAFT 295
A) SELBSTSCHULDNERISCHE BUERGSCHAFT 295
B) BUERGSCHAFT AUF ERSTES ANFORDERN 295
5. KONZERNBUERGSCHAFTEN 296
E. KAUFPREISREGELUNGEN * 296
F. FORMERFORDERNISSE 296
1. VERKAUF VON GESCHAEFTSANTEILEN EINER GMBH * 297
2. GRUNDSTUECKE 298
3. VERAEUSSERUNG DES GESAMTEN VERMOEGENS 298
4. NOTARIELL BEURKUNDETER GESELLSCHAFTER-
BESCHLUSS 299
G. WEITERE TYPISCHE VERTRAGSKLAUSELN * 300
I. PRAEAMBEL 300
II. VOLLZUGSBEDINGUNGEN 300
1. OEFFENTLICH-RECHTLICHE ZUSTIMMUNGSVORBEHALTE 301
INHALTSVERZEICHNIS
2. ZIVILRECHTLICHE ZUSTIMMUNGSVORBEHALTE * 301
3. SONSTIGE BEDINGUNGEN * 302
III. MATERIAL ADVERSE CHANGE 303
IV. CLOSING 304
V. WETTBEWERBSVERBOT 305
1. ZWECK 305
2. RECHTLICHER RAHMEN 306
VI. MITTEILUNGSKLAUSEL * 308
VII. GEHEIMHALTUNG 308
VIII. KONFLIKTLOESUNG 309
IX. BEGLEITVERTRAEGE 310
X. KOSTEN 311
XI. SCHLUSSBESTIMMUNGEN * 311
1. VOLLSTAENDIGKEIT * 311
2. SCHRIFTFORMKLAUSEL 312
3. SALVATORISCHE KLAUSEL 312
KAPITEL 8
ARBEITSRECHT
A. ARBEITSRECHTLICHE DUE DILIGENCE 313
I. EINLEITUNG 313
II. DER *ARBEITSRECHTLICHE UEBERBLICK": PERSONALSTRUKTUR UND
ORGANISATION * 313
1. PRAKTISCHE BEDEUTUNG DER PERSONALSTRUKTUR*313
2. INFORMATION MEMORANDUM, ORGANISATIONSCHART UND
PERSONALLISTE * 314
A) INFORMATION MEMORANDUM * 314
B) ORGANISATIONSCHART * 315
C) PERSONALLISTE 315
III. ARBEITSVERTRAEGE, BETRIEBSVEREINBARUNGEN UND TARIFVERTRAEGE *
1. EINLEITUNG 317
2. ARBEITSVERTRAEGE 317
A) PRAKTISCHE BEDEUTUNG VON MUSTER-ARBEITS-
VERTRAEGEN* 317
B) RELEVANTE ARBEITSVERTRAGSKLAUSELN * 318
AA) VERTRAGLICHE POSITION UND VERSETZUNGSKLAUSEL *
BB) ARBEITSZEIT UND UEBERSTUNDEN * 320
CC) VERGUETUNG EINSCHLIESSLICH VARIABLER
VERGUETUNG 320
DD) BEZUGNAHMEN AUF TARIFVERTRAEGE 321
XXII
* INHALTSVERZEICHNIS
EE) KUENDIGUNGSFRISTEN 321
FF) AUSSCHLUSSFRISTEN 322
C) ARBEITSVERTRAEGE MIT FUEHRUNGSKRAEFTEN 322
3. BETRIEBSVEREINBARUNGEN 324
A) PRUEFUNGSINHALT * 324
B) ZUSTAENDIGKEIT FUER DEN ABSCHLUSS EINER BETRIEBSVER
EINBARUNG 325
C) VORAUSSETZUNGEN DER INHALTLICHEN WIRKSAMKEIT VON
BETRIEBSVEREINBARUNGEN * 326
AA) TARIFSPERRE * 326
BB) GESETZES-UND TARIFVORRANG * 326
CC) GUENSTIGKEITSPRINZIP UND BETRIEBSVEREINBARUNGS
OFFENHEIT 327
DD) RECHT UND BILLIGKEIT 327
D) DIE BEENDIGUNG VON BETRIEBSVEREINBARUNGEN 328
AA) BEENDIGUNGSMOEGLICHKEITEN * 328
BB) NACHWIRKUNG 329
4. TARIFVERTRAEGE 330
A) PRUEFUNGSGEGENSTAND * 330
B) RECHTLICHE GRUNDLAGE DER GELTUNG VON TARIFVERTRAEGEN 330
C) WIRKUNG VON TARIFVERTRAEGEN 332
AA) UNTERSCHREITUNG DES TARIFNIVEAUS 332
BB) GELTUNG IN ZEITLICHER HINSICHT 333
D) INHALTE DER TARIFVERTRAEGE 334
IV. BESONDERE ASPEKTE DER ARBEITSRECHTLICHEN DUE DILIGENCE * 335
1. ARBEITSZEITSYSTEME * 335
2. FREIE MITARBEITER UND LEIHARBEIT * 336
3. FLUKTUATION, KRANKENSTAND, ARBEITSUNFAELLE 337
4. RECHTSSTREITIGKEITEN * 337
5. ABFINDUNGEN/SOZIALPLAENE 338
B. BETRIEBSUBERGANG 339
I. UNTERSCHIEDE ZUM SHARE DEAL * 339
II. VORAUSSETZUNGEN EINES BETRIEBS- BZW. BETRIEBSTEILUEBERGANGS 339
1. UEBERTRAGUNGSFAEHIGER BETRIEB ODER BETRIEBSTEIL * 339
2. UEBERGANG DURCH RECHTSGESCHAEFT 340
3. IDENTITAETSWAHRENDE UEBERTRAGUNG DES BETRIEBS ODER
BETRIEBSTEILS 340
III. RECHTSFOLGEN DES BETRIEBSUEBERGANGS * 341
1. UEBERGANG DER ARBEITSVERHAELTNISSE KRAFT GESETZ * 341
2. FORTGELTUNG DER RECHTE UND PFLICHTEN AUS DEM ARBEITS
VERHAELTNIS 342
3. FORTGELTUNG VON KOLLEKTIVVEREINBARUNGEN 343
INHALTSVERZEICHNIS *
XXIII
A) FORTGELTUNG VON TARIFVERTRAEGEN * 343
B) FORTGELTUNG VON BETRIEBSVEREINBARUNGEN * 346
4. HAFTUNG VON BETRIEBSVERAEUSSERER UND BETRIEBSERWERBER * 347
A) HAFTUNG DES BETRIEBSVERAEUSSERERS * 347
B) HAFTUNG DES BETRIEBSERWERBERS * 348
5. KUENDIGUNGSVERBOT, § 613A ABS. 4 S. 1 BGB 348
IV. DIE UNTERRICHTUNG DER MITARBEITER NACH
§ 613A ABS. 5 BGB 349
1. BEDEUTUNG DER UNTERRICHTUNG * 349
2. ZEITPUNKT DER UNTERRICHTUNG 350
3. INHALT DER UNTERRICHTUNG*351
C. BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG 352
I. SHARE DEAL 352
II. ASSETDEAL * 352
D. AUSWIRKUNGEN DES UNTERNEHMENSKAUFS AUF BETRIEBSRAETE * 353
I. SHARE DEAL * 353
1. AUSWIRKUNG AUF BETRIEBSRAETE IM ZIELUNTERNEHMEN * 353
2. AUSWIRKUNGEN BEIM ERWERBER 354
II. ASSETDEAL * 354
1. IDENTITAETSWAHRUNG 354
2. VERLUST DER BETRIEBSIDENTITAET/UEBERGANGSMANDAT * 355
KAPITEL 9
FUSIONSKONTROLLE UND KARTELLRECHT
A. EINFUEHRUNG * 357
I. ZIELE UND PRAXIS DER FUSIONSKONTROLLE * 357
II. GESETZLICHE GRUNDLAGEN * 358
III. ZENTRALE BEGRIFFE * 359
1. MARKT 359
2. UNTERNEHMEN * 362
3. WETTBEWERBER*362
B. VERFAHREN UND MATERIELLE PRUEFUNG IM UEBERBLICK*362
I. VERFAHREN * 362
1. ANMELDEPFLICHTIGE VORHABEN * 362
2. ZUSTAENDIGKEITEN UND VERFAHRENSBETEILIGTE * 363
3. VERWALTUNGSVERFAHREN 363
4. KOSTEN 364
II. MATERIELLE PRUEFUNG*364
1. PRUEFUNGSMASSSTAB * 364
2. HORIZONTALE ZUSAMMENSCHLUESSE * 365
XXIV
* INHALTSVERZEICHNIS
3. VERTIKALE ZUSAMMENSCHLUESSE 365
4. KONGLOMERATE ZUSAMMENSCHLUESSE 366
C. DEUTSCHE FUSIONSKONTROLLE 366
I. FORMELLE FUSIONSKONTROLLE 366
1. ANMELDEPFLICHTIGE VORHABEN * 366
A) VERMOEGENSERWERB (§ 37 ABS. 1 NR.
1GWB) 366
B) KONTROLLERWERB (§ 37 ABS.
1 NR. 2 GWB) 368
C) ERWERB VON ANTEILEN (§ 37 ABS. 1 NR. 3 GWB) 370
D) WETTBEWERBLICH ERHEBLICHER EINFLUSS
(§ 37 ABS. 1 NR. 4 GWB) 371
E) KONZERNINTERNE UMSTRUKTURIERUNGEN 371
2. AUFGREIFSCHWELLEN 372
A) UMSATZGRENZEN 372
AA) BETEILIGTE UNTERNEHMEN * 372
BB) RELEVANTER UMSATZ 374
CC) RAEUMLICHE ZUORDNUNG 375
DD) INLANDSAUSWIRKUNG (§ 130 ABS. 2 GWB) 376
B) DE-MINIMIS-KLAUSEL 376
3. VERFAHRENSABLAUF*377
A) ZUSTAENDIGE BEHOERDE 377
B) INHALT DER ANMELDUNG 377
C) FORM UND VERFAHRENSABLAUF 378
D) KOSTEN UND VOLLZUGSANZEIGE 380
E) VOLLZUGSVERBOT 380
F) UNTERLASSENE ANMELDUNG*381
II. MATERIELLE FUSIONSKONTROLLE 381
1. UNTERSAGUNGSVORAUSSETZUNGEN * 382
2. MARKTBEHERRSCHENDE STELLUNG 382
A) BEGRIFF 383
B) MARKTBEHERRSCHUNG DURCH EIN EINZELNES
UNTERNEHMEN 383
C) MARKTBEHERRSCHUNG DURCH MEHRERE UNTERNEHMEN * 386
D) VERTIKALE/KONGLOMERATE ZUSAMMENSCHLUESSE 387
E) VERSTAERKUNG UND VERURSACHUNG * 388
3. AUSNAHMEN VON DER UNTERSAGUNGSPFLICHT 389
4. ABHILFEN 390
5. RECHTSCHUTZ, MINISTERERLAUBNIS 391
III. BETEILIGUNG DRITTER 392
D. EUROPAEISCHE FUSIONSKONTROLLE 393
I. FORMELLE FUSIONSKONTROLLE 393
1. ANMELDEPFLICHTIGE VORHABEN 393
2. AUFGREIFSCHWELLEN 394
INHALTSVERZEICHNIS
XXV
3. VERFAHREN 395
A) ZUSTAENDIGKEITEN 395
B) ANMELDUNG 396
C) VERFAHRENSABLAUF*397
4. VOLLZUGSVERBOT 397
II. MATERIELLE FUSIONSKONTROLLE 398
1. UNTERSAGUNGSVORAUSSETZUNGEN 398
2. ABHILFEN 399
III. BETEILIGUNG DRITTER 399
E. BETREUUNG MULTIJURISDIKTIONALER ANMELDUNGEN * 400
I. BESTIMMUNG DER RELEVANTEN LAENDER*400
II. ZUSAMMENARBEIT MIT AUSLAENDISCHEN KANZLEIEN 401
III. VORBEREITUNG UND ARBEITSAUFWAND 401
F. NEBENABREDEN 402
I. WETTBEWERBSVERBOT 402
II. LIEFERBEZIEHUNGEN 403
III. LIZENZVEREINBARUNGEN 404
KAPITEL 10
BESONDERHEITEN BEIM KAUF EINES UNTERNEHMENS IN KRISE UND INSOLVENZ
A. EINLEITUNG 405
B. UEBERTRAGUNGSFORM: ASSET DEAL ODER SHARE DEAL? 405
I. TRANSAKTIONSSTRUKTUR FOLGT SANIERUNGSKONZEPT * 405
II. SANIERUNG AUSSERHALB INSOLVENZ 407
1. SHARE DEAL * 407
2. ASSET DEAL (UEBERTRAGENDE SANIERUNG) 408
3. SPEZIFISCHE INTERESSEN DES VERKAEUFERS * 409
III. SANIERUNG INNERHALB EINES INSOLVENZVERFAHRENS? 411
1. ASSET DEAL IST REGELFALL 411
2. SHARE DEAL * 412
3. INTERESSEN DES ERWERBERS - RECHTSSICHERHEIT * 413
C. UNTERNEHMENSKAUF VOR EROEFFNUNG DES INSOLVENZVERFAHRENS? * 414
I. HAFTUNGSRISIKEN FUER DEN ERWERBER BEIM ASSET DEAL * 414
1. HAFTUNG BEI FIRMENFORTFUEHRUNG, § 25 ABS. 1 HGB 414
2. HAFTUNG FUER BETRIEBSSTEUERN NACH § 75 AO * 415
3. HAFTUNG WEGEN BETRIEBSUEBERGANG, § 613A BGB * 416
4. INSOLVENZRECHTLICHE SONDERRISIKEN * 418
A) ZWISCHENZEITLICHER EINTRITT DER INSOLVENZREIFE * 418
B) EINTRITT DER ANSCHLUSSINSOLVENZ NACH VERTRAGSABSCHLUSS * 421
C) WAHLRECHT DES INSOLVENZVERWALTERS, §103 INSO * 422
XXVI
* INHALTSVERZEICHNIS
D) ANFECHTUNG DES UNTERNEHMENSKAUFS GEMAESS
§§ 129FF. INSO 424
AA) ANFECHTUNGSFRISTEN BIS ZU ZEHN JAHRE 425
BB) VERMEIDUNG DER GLAEUBIGERBENACHTEILIGUNG*426
CC) RECHTSFOLGE DER ERFOLGREICHEN ANFECHTUNG * 427
E) KEIN ERWERB VOM VORLAEUFIGEN INSOLVENZVERWALTER 428
II. HAFTUNGSRISIKEN FUER DEN ERWERBER BEIM SHARE DEAL * 428
D. UNTERNEHMENSKAUF NACH EROEFFNUNG DES INSOLVENZVERFAHRENS 431
I. VORTEILE DER UEBERTRAGENDEN SANIERUNG (ASSET DEAL) * 431
1. KEINE HAFTUNG FUER ALTVERBINDLICHKEITEN 431
2. EINGESCHRAENKTE ANWENDUNG DES § 613A BGB 432
3. KEINE ANFECHTUNGSRISIKEN, KEIN WAHLRECHT NACH § 103 INSO 433
4. NEUVERHANDLUNG VON VERTRAEGEN 433
II. BESONDERHEITEN BEIM SHARE DEAL IN DER INSOLVENZ * 434
1. INSOLVENZPLAN 434
2. RECHTE DER ALTGESELLSCHAFTER * 435
3. BETEILIGUNG DER GLAEUBIGER * 435
4. EINBEZIEHUNG DES POTENZIELLEN ERWERBERS * 436
5. RECHTSSCHUTZMOEGLICHKEITEN GEGEN DEN INSOLVENZPLAN * 436
6. FEINDLICHE UEBERNAHME * 437
E. GESTALTUNG DES UNTERNEHMENSKAUFVERTRAGS IN DER INSOLVENZ * 438
I. WESENTLICHE INTERESSEN DES INSOLVENZVERWALTERS 438
II. ZUSTIMMUNGSERFORDERNISSE * 439
III. SPEZIFIKA DER VERTRAGSGESTALTUNG 440
1. KAUFGEGENSTAND * 441
2. KAUFPREIS UND FAELLIGKEIT 442
3. WERTERMITTLUNG 443
4. GEWAEHRLEISTUNG 443
5. VERTRAGSUEBERNAHME UND -AUFLOESUNG 444
6. GEWERBLICHE SCHUTZRECHTE 445
7. UNTERSTUETZUNG DER INSOLVENZVERWALTUNG 445
F. ARBEITNEHMERRESTRUKTURIERUNG IN DER INSOLVENZ * 446
I. RESTRUKTURIERUNG DURCH DEN INSOLVENZVERWALTER 446
II. KUENDIGUNG NACH ERWERBERKONZEPT 447
III. EINRICHTEN EINER TRANSFERGESELLSCHAFT 447
KAPITEL 11
UNTERNEHMENSKAUF UNTER BETEILIGUNG VON PRIVATE EQUITY-UNTERNEHMEN
A. EINLEITUNG 451
I. WESEN VON PRIVATE EQUITY-TRANSAKTIONEN 451
INHALTSVERZEICHNIS *
* XXVII
1. WAS SIND PRIVATE EQUITY-TRANSAKTIONEN? 451
2. ZIELSETZUNG VON PRIVATE EQUITY-INVESTITIONEN 452
3. WESENTLICHE UNTERSCHIEDE ZU STRATEGISCH BEDINGTEN
TRANSAKTIONEN 452
4. BEDEUTUNG VON PRIVATE EQUITY-TRANSAKTIONEN 453
II. AUSWIRKUNGEN AUF DEN UNTERNEHMENSKAUF UND -VERKAUF BEI BETEILIGUNG
VON PRIVATE EQUITY-INVESTOREN * 454
1. BESONDERHEITEN UND MARKTSTANDARDS BEIM UNTERNEHMENS
KAUFVERTRAG 454
2. WESENTLICHE ASPEKTE BEI DER AUSGESTALTUNG DES
UNTERNEHMENSKAUFVERTRAGS * 455
3. BETEILIGUNG UND BINDUNG DES MANAGEMENTS * 455
B. INHALTE DES UNTERNEHMENSKAUFVERTRAGS * 455
I. UEBERBLICK 455
II. KAUFPREISKLAUSELN: *CLOSING ACCOUNTS" VS. *LOCKED BOX",
*EARN OUT" 456
1. *CLOSING ACCOUNTS", *NET DEBT"- UND *NET WORKING CAPITAL"-
KAUFPREISANPASSUNG * 456
2. *LOCKED BOX"-MODELL 460
3. PRO/CONTRA DER UNTERSCHIEDLICHEN GESTALTUNGSVARIANTEN * 463
4. *EARN OUT", INSBESONDERE *ANTI EMBARRASSMENT"-
KLAUSELN 464
III. GARANTIEN, FREISTELLUNGEN, HAFTUNG UND SICHERUNG MOEGLICHER
KAEUFERANSPRUECHE 465
1. GARANTIEN UND FREISTELLUNGEN BEIM UNTERNEHMENSKAUF*466
2. GARANTIEN UND FREISTELLUNGEN BEIM UNTERNEHMENSVERKAUF
(EXIT) 467
3. SICHERUNG VERTRAGLICHER HAFTUNGSANSPRUECHE * 468
IV. TRANSAKTIONSSICHERHEIT * 469
1. CERTAINTYOF FUNDS * 469
A) EQUITY COMMITMENT LETTER 470
B) DEBT COMMITMENT LETTER*472
2. VERPFLICHTUNGEN (COVENANTS) BEI DER BETEILIGUNG EINES
PRIVATE EQUITY-INVESTORS * 473
V. CLOSING, VOLLZUGSVORAUSSETZUNGEN UND -HINDERNISSE * 474
1. ALLGEMEINES * 474
2. VOLLZUGSVORAUSSETZUNGEN UND -HINDERNISSE * 474
A) TERMINATION RIGHTS * 474
B) BREAK FEES * 476
VI. SONSTIGE TYPISCHE REGELUNGEN * 477
1. EINSCHRAENKUNGEN DER VERTRAULICHKEIT * 477
2. EINSCHRAENKUNGEN DES ABTRETUNGSVERBOTS * 478
XXVIII
** INHALTSVERZEICHNIS
C. BETEILIGUNG DES MANAGEMENTS 479
I. ALLGEMEINES, INSBESONDERE ZIELE DER MANAGEMENTBETEILIGUNG 479
1. ZIELE DES PRIVATE EQUITY-INVESTORS 479
2. ZIELE DES MANAGEMENTS 480
II. GESTALTUNG DER MANAGEMENTBETEILIGUNG 480
1. INVESTMENT DES MANAGEMENTS 480
2. BINDUNG DES MANAGEMENTS, LEAVER SCHEME, WETTBEWERBS
VERBOT 481
3. TEILHABE DES MANAGEMENTS AM EXITERLOES * 484
KAPITEL 12
BEDEUTUNG KULTURELLER UNTERSCHIEDE FUER DAS TRANSAKTIONSMANAGEMENT
AM BEISPIEL CHINESISCHER INVESTOREN
A. EINLEITUNG 487
I. KULTUR UND UNTERNEHMENSKULTUR ALS ERFOLGSFAKTOR BEI
TRANSAKTIONEN 487
II. NEUE ENTWICKLUNGEN AUS FERNOST - MAINLAND CHINA 488
1. AENDERUNG DES POLITISCHEN UMFELDS 488
2. DIE CHINESISCHE WIRTSCHAFT GREIFT NACH EUROPA 488
3. BESONDERE HERAUSFORDERUNGEN EINER DEUTSCH-CHINESISCHEN
TRANSAKTION 489
III. EIGENSCHAFTEN DER DEUTSCHEN UNTERNEHMENSKULTUR 490
1. KULTURBEGRIFF IM FOKUS DES TRANSAKTIONSMANAGEMENTS 490
2. ECKPFEILER DER DEUTSCHEN UNTERNEHMENSKULTUR 491
3. DAS GROESSTE GEMEINSAME VIELFACHE - EIN WUNSCHDENKEN? * 491
B. DIE CULTURE DUE DILIGENCE (CDD) 492
I. FUNKTION DER CDD 492
II. INHALT DER CDD 493
III. DURCHFUEHRUNG DER CDD 493
C. SAME-SAME: DEALS MIT CHINESISCHEN GESCHAEFTSPARTNERN - NICHTS IST
GLEICH 494
I. SPRACHLICHE BARRIERE 494
1. WIE HILFREICH SIND QUALIFIZIERTE UEBERSETZER? 494
2. MEHRSPRACHIGE TEXTE UND MEHRSPRACHIGE VERHANDLUNGEN? 495
3. EINSATZ MODERNER TECHNIK BEI DER INFORMATIONSVERMITTLUNG
(FACE TIME/SKYPE/VECHAT) 495
II. *KULTUREN-SCHULUNG" DES MANAGEMENTS: DER SCHLUESSEL FUER EINE
AUSSICHTSREICHE TRANSAKTION 495
1. WICHTIGE GEPFLOGENHEITEN IM CHINESISCHEN GESCHAEFTSLEBEN * 495
2. DOS AND DON'TS: DAS GEHT GAR NICHT 497
INHALTSVERZEICHNIS *
XXIX
III. INVESTITIONSMOTIVATION UND KRITERIEN CHINESISCHER INVESTOREN 498
1. INVESTITIONSMOTIVATION 498
2. FAZIT: DEUTSCHLAND IST EIN ATTRAKTIVER HANDELSPARTNER 499
3. HIDDEN MOTIVATIONS - WORUEBER DER CHINESISCHE INVESTOR NICHT GERNE
SPRICHT 499
D. NUR NICHT DAS GESICHT VERLIEREN - DIE HOHE KUNST DER VERHANDLUNG MIT
CHINESISCHEN GESCHAEFTSPARTNERN * 500
I. MANGELNDE ERFAHRUNG IM UMGANG 500
II. MANGELNDE ERFAHRUNG UND WISSEN UEBER DIE STRUKTUR EINER
INTERNATIONALEN
TRANSAKTION 500
III. ZUVERLAESSIGKEIT UND VERTRAUEN 501
IV. ES DAUERT LANGE: DIE ENTSCHEIDUNGSPROZESSE IN DEN CHINESISCHEN
UNTERNEHMENSHIERARCHIEN 501
V. ZEITPLANUNG UND STRATEGIE IM REICH DER MITTE * 501
E. UND ES GEHT DOCH - AM ENDE IST HOFFNUNG 502
STICHWORTVERZEICHNIS 503 |
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