Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg: Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Elektronisch E-Book |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Deutscher Universitätsverlag
1994
|
| Ausgabe: | Gabler Edition Wissenschaft |
| Schriftenreihe: | Gabler Edition Wissenschaft
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Volltext |
| Beschreibung: | Die populärwissenschaftliche Literatur hat in den letzten Jahren die Unternehmerinnen "entdeckt", wie zahlreiche Bucherscheinungen und Berichte in Gazetten belegen. Meist handelt es sich dabei allerdings um Erfolgsstories über "Unternehmerinnen, die es geschafft haben". Demgegenüber muß konstatiert werden, daß die seriöse Forschung über Geschlechtsspezifika der Gründung und Führung von Unternehmen, die es erlaubt, möglichst repräsentative Aussagen abzuleiten, erhebliche Defizite aufweist. Dies gilt in besonderem Maße für den deutschen Sprach- und Kulturraurn. Dabei ist die unternehmerische Selbständigkeit von Frauen nicht nur gesellschaftspolitisch und soziologisch bedeutsam, sondern hat auch maßgebliche Konsequenzen für die generelle Gründungsintensität und damit für die Dynamik, die Innovationskraft und die Beschäftigungsentwicklung unserer Wirtschaft. Fragen nach der Existenz und Stärke äußerer und sozialisierter innerer Barrieren, die den Weg von Frauen in die unternehmerische Selbständigkeit hemmen, nach spezifischen "weiblichen" Zielen sowie nach besonderen Stärken und Schwächen der Unternehmensführung durch Frauen, die sich im Unternehmenserfolg auswirken, sind damit von großem theoretischem wie praktischem Interesse |
| Beschreibung: | 1 Online-Ressource (XX, 320 S.) |
| ISBN: | 9783663090885 9783824460380 |
| DOI: | 10.1007/978-3-663-09088-5 |
Internformat
MARC
| LEADER | 00000nmm a2200000zc 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | BV042466264 | ||
| 003 | DE-604 | ||
| 005 | 20160307 | ||
| 007 | cr|uuu---uuuuu | ||
| 008 | 150325s1994 |||| o||u| ||||||ger d | ||
| 020 | |a 9783663090885 |c Online |9 978-3-663-09088-5 | ||
| 020 | |a 9783824460380 |c Print |9 978-3-8244-6038-0 | ||
| 024 | 7 | |a 10.1007/978-3-663-09088-5 |2 doi | |
| 035 | |a (OCoLC)75483542 | ||
| 035 | |a (DE-599)BVBBV042466264 | ||
| 040 | |a DE-604 |b ger |e aacr | ||
| 041 | 0 | |a ger | |
| 049 | |a DE-634 |a DE-860 |a DE-92 |a DE-706 |a DE-739 |a DE-824 | ||
| 082 | 0 | |a 330 |2 23 | |
| 100 | 1 | |a Voigt, Martina |d 1960- |e Verfasser |0 (DE-588)170846865 |4 aut | |
| 245 | 1 | 0 | |a Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg |b Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen |c von Martina Voigt |
| 250 | |a Gabler Edition Wissenschaft | ||
| 264 | 1 | |a Wiesbaden |b Deutscher Universitätsverlag |c 1994 | |
| 300 | |a 1 Online-Ressource (XX, 320 S.) | ||
| 336 | |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |b c |2 rdamedia | ||
| 338 | |b cr |2 rdacarrier | ||
| 490 | 0 | |a Gabler Edition Wissenschaft | |
| 500 | |a Die populärwissenschaftliche Literatur hat in den letzten Jahren die Unternehmerinnen "entdeckt", wie zahlreiche Bucherscheinungen und Berichte in Gazetten belegen. Meist handelt es sich dabei allerdings um Erfolgsstories über "Unternehmerinnen, die es geschafft haben". Demgegenüber muß konstatiert werden, daß die seriöse Forschung über Geschlechtsspezifika der Gründung und Führung von Unternehmen, die es erlaubt, möglichst repräsentative Aussagen abzuleiten, erhebliche Defizite aufweist. Dies gilt in besonderem Maße für den deutschen Sprach- und Kulturraurn. Dabei ist die unternehmerische Selbständigkeit von Frauen nicht nur gesellschaftspolitisch und soziologisch bedeutsam, sondern hat auch maßgebliche Konsequenzen für die generelle Gründungsintensität und damit für die Dynamik, die Innovationskraft und die Beschäftigungsentwicklung unserer Wirtschaft. Fragen nach der Existenz und Stärke äußerer und sozialisierter innerer Barrieren, die den Weg von Frauen in die unternehmerische Selbständigkeit hemmen, nach spezifischen "weiblichen" Zielen sowie nach besonderen Stärken und Schwächen der Unternehmensführung durch Frauen, die sich im Unternehmenserfolg auswirken, sind damit von großem theoretischem wie praktischem Interesse | ||
| 650 | 4 | |a Economics | |
| 650 | 4 | |a Economics/Management Science | |
| 650 | 4 | |a Economics/Management Science, general | |
| 650 | 4 | |a Management | |
| 650 | 4 | |a Wirtschaft | |
| 650 | 0 | 7 | |a Geschlechterrolle |0 (DE-588)4071776-8 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Unternehmensgründung |0 (DE-588)4078599-3 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Weibliche Führungskraft |0 (DE-588)4200787-2 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Unternehmenserfolg |0 (DE-588)4223768-3 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Unternehmensentwicklung |0 (DE-588)4125011-4 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Management |0 (DE-588)4037278-9 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Unternehmerin |0 (DE-588)4187051-7 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 651 | 7 | |a Deutschland |0 (DE-588)4011882-4 |2 gnd |9 rswk-swf | |
| 655 | 7 | |8 1\p |0 (DE-588)4113937-9 |a Hochschulschrift |2 gnd-content | |
| 689 | 0 | 0 | |a Deutschland |0 (DE-588)4011882-4 |D g |
| 689 | 0 | 1 | |a Unternehmensgründung |0 (DE-588)4078599-3 |D s |
| 689 | 0 | 2 | |a Unternehmerin |0 (DE-588)4187051-7 |D s |
| 689 | 0 | 3 | |a Geschlechterrolle |0 (DE-588)4071776-8 |D s |
| 689 | 0 | |8 2\p |5 DE-604 | |
| 689 | 1 | 0 | |a Deutschland |0 (DE-588)4011882-4 |D g |
| 689 | 1 | 1 | |a Management |0 (DE-588)4037278-9 |D s |
| 689 | 1 | 2 | |a Unternehmerin |0 (DE-588)4187051-7 |D s |
| 689 | 1 | 3 | |a Geschlechterrolle |0 (DE-588)4071776-8 |D s |
| 689 | 1 | |8 3\p |5 DE-604 | |
| 689 | 2 | 0 | |a Unternehmerin |0 (DE-588)4187051-7 |D s |
| 689 | 2 | 1 | |a Unternehmensentwicklung |0 (DE-588)4125011-4 |D s |
| 689 | 2 | |8 4\p |5 DE-604 | |
| 689 | 3 | 0 | |a Weibliche Führungskraft |0 (DE-588)4200787-2 |D s |
| 689 | 3 | 1 | |a Management |0 (DE-588)4037278-9 |D s |
| 689 | 3 | |8 5\p |5 DE-604 | |
| 689 | 4 | 0 | |a Unternehmerin |0 (DE-588)4187051-7 |D s |
| 689 | 4 | 1 | |a Unternehmenserfolg |0 (DE-588)4223768-3 |D s |
| 689 | 4 | |8 6\p |5 DE-604 | |
| 856 | 4 | 0 | |u https://doi.org/10.1007/978-3-663-09088-5 |x Verlag |3 Volltext |
| 912 | |a ZDB-2-SGR |a ZDB-2-BAD | ||
| 940 | 1 | |q ZDB-2-SGR_Archive | |
| 940 | 1 | |q ZDB-2-SWI_1990/1999 | |
| 999 | |a oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-027901470 | ||
| 883 | 1 | |8 1\p |a cgwrk |d 20201028 |q DE-101 |u https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk | |
| 883 | 1 | |8 2\p |a cgwrk |d 20201028 |q DE-101 |u https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk | |
| 883 | 1 | |8 3\p |a cgwrk |d 20201028 |q DE-101 |u https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk | |
| 883 | 1 | |8 4\p |a cgwrk |d 20201028 |q DE-101 |u https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk | |
| 883 | 1 | |8 5\p |a cgwrk |d 20201028 |q DE-101 |u https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk | |
| 883 | 1 | |8 6\p |a cgwrk |d 20201028 |q DE-101 |u https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk | |
Datensatz im Suchindex
| _version_ | 1804153184411713536 |
|---|---|
| any_adam_object | |
| author | Voigt, Martina 1960- |
| author_GND | (DE-588)170846865 |
| author_facet | Voigt, Martina 1960- |
| author_role | aut |
| author_sort | Voigt, Martina 1960- |
| author_variant | m v mv |
| building | Verbundindex |
| bvnumber | BV042466264 |
| collection | ZDB-2-SGR ZDB-2-BAD |
| ctrlnum | (OCoLC)75483542 (DE-599)BVBBV042466264 |
| dewey-full | 330 |
| dewey-hundreds | 300 - Social sciences |
| dewey-ones | 330 - Economics |
| dewey-raw | 330 |
| dewey-search | 330 |
| dewey-sort | 3330 |
| dewey-tens | 330 - Economics |
| discipline | Wirtschaftswissenschaften |
| doi_str_mv | 10.1007/978-3-663-09088-5 |
| edition | Gabler Edition Wissenschaft |
| format | Electronic eBook |
| fullrecord | <?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><collection xmlns="http://www.loc.gov/MARC21/slim"><record><leader>04803nmm a2200841zc 4500</leader><controlfield tag="001">BV042466264</controlfield><controlfield tag="003">DE-604</controlfield><controlfield tag="005">20160307 </controlfield><controlfield tag="007">cr|uuu---uuuuu</controlfield><controlfield tag="008">150325s1994 |||| o||u| ||||||ger d</controlfield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9783663090885</subfield><subfield code="c">Online</subfield><subfield code="9">978-3-663-09088-5</subfield></datafield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9783824460380</subfield><subfield code="c">Print</subfield><subfield code="9">978-3-8244-6038-0</subfield></datafield><datafield tag="024" ind1="7" ind2=" "><subfield code="a">10.1007/978-3-663-09088-5</subfield><subfield code="2">doi</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(OCoLC)75483542</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(DE-599)BVBBV042466264</subfield></datafield><datafield tag="040" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-604</subfield><subfield code="b">ger</subfield><subfield code="e">aacr</subfield></datafield><datafield tag="041" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">ger</subfield></datafield><datafield tag="049" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-634</subfield><subfield code="a">DE-860</subfield><subfield code="a">DE-92</subfield><subfield code="a">DE-706</subfield><subfield code="a">DE-739</subfield><subfield code="a">DE-824</subfield></datafield><datafield tag="082" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">330</subfield><subfield code="2">23</subfield></datafield><datafield tag="100" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Voigt, Martina</subfield><subfield code="d">1960-</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="0">(DE-588)170846865</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="245" ind1="1" ind2="0"><subfield code="a">Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg</subfield><subfield code="b">Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen</subfield><subfield code="c">von Martina Voigt</subfield></datafield><datafield tag="250" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Gabler Edition Wissenschaft</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="a">Wiesbaden</subfield><subfield code="b">Deutscher Universitätsverlag</subfield><subfield code="c">1994</subfield></datafield><datafield tag="300" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">1 Online-Ressource (XX, 320 S.)</subfield></datafield><datafield tag="336" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">txt</subfield><subfield code="2">rdacontent</subfield></datafield><datafield tag="337" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">c</subfield><subfield code="2">rdamedia</subfield></datafield><datafield tag="338" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">cr</subfield><subfield code="2">rdacarrier</subfield></datafield><datafield tag="490" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">Gabler Edition Wissenschaft</subfield></datafield><datafield tag="500" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Die populärwissenschaftliche Literatur hat in den letzten Jahren die Unternehmerinnen "entdeckt", wie zahlreiche Bucherscheinungen und Berichte in Gazetten belegen. Meist handelt es sich dabei allerdings um Erfolgsstories über "Unternehmerinnen, die es geschafft haben". Demgegenüber muß konstatiert werden, daß die seriöse Forschung über Geschlechtsspezifika der Gründung und Führung von Unternehmen, die es erlaubt, möglichst repräsentative Aussagen abzuleiten, erhebliche Defizite aufweist. Dies gilt in besonderem Maße für den deutschen Sprach- und Kulturraurn. Dabei ist die unternehmerische Selbständigkeit von Frauen nicht nur gesellschaftspolitisch und soziologisch bedeutsam, sondern hat auch maßgebliche Konsequenzen für die generelle Gründungsintensität und damit für die Dynamik, die Innovationskraft und die Beschäftigungsentwicklung unserer Wirtschaft. Fragen nach der Existenz und Stärke äußerer und sozialisierter innerer Barrieren, die den Weg von Frauen in die unternehmerische Selbständigkeit hemmen, nach spezifischen "weiblichen" Zielen sowie nach besonderen Stärken und Schwächen der Unternehmensführung durch Frauen, die sich im Unternehmenserfolg auswirken, sind damit von großem theoretischem wie praktischem Interesse</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Economics</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Economics/Management Science</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Economics/Management Science, general</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Management</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1=" " ind2="4"><subfield code="a">Wirtschaft</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Geschlechterrolle</subfield><subfield code="0">(DE-588)4071776-8</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Unternehmensgründung</subfield><subfield code="0">(DE-588)4078599-3</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Weibliche Führungskraft</subfield><subfield code="0">(DE-588)4200787-2</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Unternehmenserfolg</subfield><subfield code="0">(DE-588)4223768-3</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Unternehmensentwicklung</subfield><subfield code="0">(DE-588)4125011-4</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Management</subfield><subfield code="0">(DE-588)4037278-9</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Unternehmerin</subfield><subfield code="0">(DE-588)4187051-7</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="651" ind1=" " ind2="7"><subfield code="a">Deutschland</subfield><subfield code="0">(DE-588)4011882-4</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="655" ind1=" " ind2="7"><subfield code="8">1\p</subfield><subfield code="0">(DE-588)4113937-9</subfield><subfield code="a">Hochschulschrift</subfield><subfield code="2">gnd-content</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="0"><subfield code="a">Deutschland</subfield><subfield code="0">(DE-588)4011882-4</subfield><subfield code="D">g</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="1"><subfield code="a">Unternehmensgründung</subfield><subfield code="0">(DE-588)4078599-3</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="2"><subfield code="a">Unternehmerin</subfield><subfield code="0">(DE-588)4187051-7</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="3"><subfield code="a">Geschlechterrolle</subfield><subfield code="0">(DE-588)4071776-8</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2=" "><subfield code="8">2\p</subfield><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="1" ind2="0"><subfield code="a">Deutschland</subfield><subfield code="0">(DE-588)4011882-4</subfield><subfield code="D">g</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="1" ind2="1"><subfield code="a">Management</subfield><subfield code="0">(DE-588)4037278-9</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="1" ind2="2"><subfield code="a">Unternehmerin</subfield><subfield code="0">(DE-588)4187051-7</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="1" ind2="3"><subfield code="a">Geschlechterrolle</subfield><subfield code="0">(DE-588)4071776-8</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="1" ind2=" "><subfield code="8">3\p</subfield><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="2" ind2="0"><subfield code="a">Unternehmerin</subfield><subfield code="0">(DE-588)4187051-7</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="2" ind2="1"><subfield code="a">Unternehmensentwicklung</subfield><subfield code="0">(DE-588)4125011-4</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="2" ind2=" "><subfield code="8">4\p</subfield><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="3" ind2="0"><subfield code="a">Weibliche Führungskraft</subfield><subfield code="0">(DE-588)4200787-2</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="3" ind2="1"><subfield code="a">Management</subfield><subfield code="0">(DE-588)4037278-9</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="3" ind2=" "><subfield code="8">5\p</subfield><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="4" ind2="0"><subfield code="a">Unternehmerin</subfield><subfield code="0">(DE-588)4187051-7</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="4" ind2="1"><subfield code="a">Unternehmenserfolg</subfield><subfield code="0">(DE-588)4223768-3</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="4" ind2=" "><subfield code="8">6\p</subfield><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="0"><subfield code="u">https://doi.org/10.1007/978-3-663-09088-5</subfield><subfield code="x">Verlag</subfield><subfield code="3">Volltext</subfield></datafield><datafield tag="912" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">ZDB-2-SGR</subfield><subfield code="a">ZDB-2-BAD</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="q">ZDB-2-SGR_Archive</subfield></datafield><datafield tag="940" ind1="1" ind2=" "><subfield code="q">ZDB-2-SWI_1990/1999</subfield></datafield><datafield tag="999" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-027901470</subfield></datafield><datafield tag="883" ind1="1" ind2=" "><subfield code="8">1\p</subfield><subfield code="a">cgwrk</subfield><subfield code="d">20201028</subfield><subfield code="q">DE-101</subfield><subfield code="u">https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk</subfield></datafield><datafield tag="883" ind1="1" ind2=" "><subfield code="8">2\p</subfield><subfield code="a">cgwrk</subfield><subfield code="d">20201028</subfield><subfield code="q">DE-101</subfield><subfield code="u">https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk</subfield></datafield><datafield tag="883" ind1="1" ind2=" "><subfield code="8">3\p</subfield><subfield code="a">cgwrk</subfield><subfield code="d">20201028</subfield><subfield code="q">DE-101</subfield><subfield code="u">https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk</subfield></datafield><datafield tag="883" ind1="1" ind2=" "><subfield code="8">4\p</subfield><subfield code="a">cgwrk</subfield><subfield code="d">20201028</subfield><subfield code="q">DE-101</subfield><subfield code="u">https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk</subfield></datafield><datafield tag="883" ind1="1" ind2=" "><subfield code="8">5\p</subfield><subfield code="a">cgwrk</subfield><subfield code="d">20201028</subfield><subfield code="q">DE-101</subfield><subfield code="u">https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk</subfield></datafield><datafield tag="883" ind1="1" ind2=" "><subfield code="8">6\p</subfield><subfield code="a">cgwrk</subfield><subfield code="d">20201028</subfield><subfield code="q">DE-101</subfield><subfield code="u">https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk</subfield></datafield></record></collection> |
| genre | 1\p (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content |
| genre_facet | Hochschulschrift |
| geographic | Deutschland (DE-588)4011882-4 gnd |
| geographic_facet | Deutschland |
| id | DE-604.BV042466264 |
| illustrated | Not Illustrated |
| indexdate | 2024-07-10T01:22:34Z |
| institution | BVB |
| isbn | 9783663090885 9783824460380 |
| language | German |
| oai_aleph_id | oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-027901470 |
| oclc_num | 75483542 |
| open_access_boolean | |
| owner | DE-634 DE-860 DE-92 DE-706 DE-739 DE-824 |
| owner_facet | DE-634 DE-860 DE-92 DE-706 DE-739 DE-824 |
| physical | 1 Online-Ressource (XX, 320 S.) |
| psigel | ZDB-2-SGR ZDB-2-BAD ZDB-2-SGR_Archive ZDB-2-SWI_1990/1999 |
| publishDate | 1994 |
| publishDateSearch | 1994 |
| publishDateSort | 1994 |
| publisher | Deutscher Universitätsverlag |
| record_format | marc |
| series2 | Gabler Edition Wissenschaft |
| spelling | Voigt, Martina 1960- Verfasser (DE-588)170846865 aut Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen von Martina Voigt Gabler Edition Wissenschaft Wiesbaden Deutscher Universitätsverlag 1994 1 Online-Ressource (XX, 320 S.) txt rdacontent c rdamedia cr rdacarrier Die populärwissenschaftliche Literatur hat in den letzten Jahren die Unternehmerinnen "entdeckt", wie zahlreiche Bucherscheinungen und Berichte in Gazetten belegen. Meist handelt es sich dabei allerdings um Erfolgsstories über "Unternehmerinnen, die es geschafft haben". Demgegenüber muß konstatiert werden, daß die seriöse Forschung über Geschlechtsspezifika der Gründung und Führung von Unternehmen, die es erlaubt, möglichst repräsentative Aussagen abzuleiten, erhebliche Defizite aufweist. Dies gilt in besonderem Maße für den deutschen Sprach- und Kulturraurn. Dabei ist die unternehmerische Selbständigkeit von Frauen nicht nur gesellschaftspolitisch und soziologisch bedeutsam, sondern hat auch maßgebliche Konsequenzen für die generelle Gründungsintensität und damit für die Dynamik, die Innovationskraft und die Beschäftigungsentwicklung unserer Wirtschaft. Fragen nach der Existenz und Stärke äußerer und sozialisierter innerer Barrieren, die den Weg von Frauen in die unternehmerische Selbständigkeit hemmen, nach spezifischen "weiblichen" Zielen sowie nach besonderen Stärken und Schwächen der Unternehmensführung durch Frauen, die sich im Unternehmenserfolg auswirken, sind damit von großem theoretischem wie praktischem Interesse Economics Economics/Management Science Economics/Management Science, general Management Wirtschaft Geschlechterrolle (DE-588)4071776-8 gnd rswk-swf Unternehmensgründung (DE-588)4078599-3 gnd rswk-swf Weibliche Führungskraft (DE-588)4200787-2 gnd rswk-swf Unternehmenserfolg (DE-588)4223768-3 gnd rswk-swf Unternehmensentwicklung (DE-588)4125011-4 gnd rswk-swf Management (DE-588)4037278-9 gnd rswk-swf Unternehmerin (DE-588)4187051-7 gnd rswk-swf Deutschland (DE-588)4011882-4 gnd rswk-swf 1\p (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content Deutschland (DE-588)4011882-4 g Unternehmensgründung (DE-588)4078599-3 s Unternehmerin (DE-588)4187051-7 s Geschlechterrolle (DE-588)4071776-8 s 2\p DE-604 Management (DE-588)4037278-9 s 3\p DE-604 Unternehmensentwicklung (DE-588)4125011-4 s 4\p DE-604 Weibliche Führungskraft (DE-588)4200787-2 s 5\p DE-604 Unternehmenserfolg (DE-588)4223768-3 s 6\p DE-604 https://doi.org/10.1007/978-3-663-09088-5 Verlag Volltext 1\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk 2\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk 3\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk 4\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk 5\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk 6\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk |
| spellingShingle | Voigt, Martina 1960- Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen Economics Economics/Management Science Economics/Management Science, general Management Wirtschaft Geschlechterrolle (DE-588)4071776-8 gnd Unternehmensgründung (DE-588)4078599-3 gnd Weibliche Führungskraft (DE-588)4200787-2 gnd Unternehmenserfolg (DE-588)4223768-3 gnd Unternehmensentwicklung (DE-588)4125011-4 gnd Management (DE-588)4037278-9 gnd Unternehmerin (DE-588)4187051-7 gnd |
| subject_GND | (DE-588)4071776-8 (DE-588)4078599-3 (DE-588)4200787-2 (DE-588)4223768-3 (DE-588)4125011-4 (DE-588)4037278-9 (DE-588)4187051-7 (DE-588)4011882-4 (DE-588)4113937-9 |
| title | Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen |
| title_auth | Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen |
| title_exact_search | Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen |
| title_full | Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen von Martina Voigt |
| title_fullStr | Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen von Martina Voigt |
| title_full_unstemmed | Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen von Martina Voigt |
| title_short | Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg |
| title_sort | unternehmerinnen und unternehmenserfolg geschlechtsspezifische besonderheiten bei grundung und fuhrung von unternehmen |
| title_sub | Geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen |
| topic | Economics Economics/Management Science Economics/Management Science, general Management Wirtschaft Geschlechterrolle (DE-588)4071776-8 gnd Unternehmensgründung (DE-588)4078599-3 gnd Weibliche Führungskraft (DE-588)4200787-2 gnd Unternehmenserfolg (DE-588)4223768-3 gnd Unternehmensentwicklung (DE-588)4125011-4 gnd Management (DE-588)4037278-9 gnd Unternehmerin (DE-588)4187051-7 gnd |
| topic_facet | Economics Economics/Management Science Economics/Management Science, general Management Wirtschaft Geschlechterrolle Unternehmensgründung Weibliche Führungskraft Unternehmenserfolg Unternehmensentwicklung Unternehmerin Deutschland Hochschulschrift |
| url | https://doi.org/10.1007/978-3-663-09088-5 |
| work_keys_str_mv | AT voigtmartina unternehmerinnenundunternehmenserfolggeschlechtsspezifischebesonderheitenbeigrundungundfuhrungvonunternehmen |