Unternehmenskultur und Wirtschaftsstrafrecht:
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Veröffentlicht: |
Berlin ; Boston
De Gruyter
[2015]
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Band 15 |
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adam_text | Inhalt
Vorwort----V
Die Autoren und die Herausgeber
Moderne Unternehmenskultur - allgemein
Klaus Lüderssen
Unternehmenskultur - begriffliche Klärungen--3
Peter Graf Kielmansegg
Was ist eine demokratiefreundliche Unternehmenskultur und warum
brauchen wir sie?---9
Clemens Trautmann
Digitalisierung und Unternehmenskultur - Trends und wirtschaftsethische
Dimensionen aus Perspektive der Praxis---21
Klaus Lüderssen
Der Beitrag der Unternehmenskultur zur modernen
Demokratieentwicklung----45
Einzelfragen
Vom Aufsichtsrecht zum Strafrecht ֊
Das Beispiel des Trennbankengesetzes
Mathias Otto
Die Strafvorschriften des Trennbankengesetzes im System des
Aufsichtsrechts---61
Rainer Hamm
Die neuen Straftat bestände des Trennbankengesetzes - ein weiteres
Zeichen für die Unkultur des Unternehmens Strafrecht--81
vm
Inhalt
Einzelfragen: Neues vom Insider
Gerson Trüg
Die Ausnutzung von Informationsasymmetrien als strafbare Handlung? -
Insiderstrafrecht--99
Klaus Günther
Insider-Narrative vor dem Forum von Law and Literature: Oscar Wildes
„Ein idealer Gatte ---117
Einzelfragen: Entwicklungstendenzen im Korruptionsstrafrecht
Klaus Leipold
Die Strafbarkeit von Hospitality-Einladungen nach deutschem Recht
sowie den Vorschriften von FCPA und UK Bribery Act-----141
Thomas Fischer
Interne und externe Compliance-Kontrolle im Gesundheitswesen-----163
Einzelfragen: Steuerungsprobleme
Jürgen Taschke und Daniel Zapf
Überlegungen zu einer Ethik interner Untersuchungen--181
Marco Mansdörfer
Finanz- und Kapitalmarktstrafrecht 4.0 - von der nach wie vor akuten
Steuerungsmisere zu einer integrierten Finanz- und
Kapitalmarktgovernance----201
Sascha Ziemann
Diskussionsbericht zum 6. ECLE Symposion „Unternehmenskultur
und Wirtschaftsstrafrecht“---235
Die Teilnehmer am Symposion
245
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