Recht und Praxis der verhaltensbedingten Kündigung:
Kaum ein arbeitsrechtlicher Tatbestand hängt so sehr von den Umständen des Einzelfalls ab wie die Kündigung wegen eines Verstoßes des Arbeitnehmers gegen seine Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis. Mit dem Werk wird die umfangreiche Rechtsprechung der Arbeitsgerichte zu den materiellen und prozessual...
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Berlin [u.a.]
de Gruyter
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| Zusammenfassung: | Kaum ein arbeitsrechtlicher Tatbestand hängt so sehr von den Umständen des Einzelfalls ab wie die Kündigung wegen eines Verstoßes des Arbeitnehmers gegen seine Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis. Mit dem Werk wird die umfangreiche Rechtsprechung der Arbeitsgerichte zu den materiellen und prozessualen Fallgestaltungen zusammengefasst und praxisgerecht dargestellt. Um Möglichkeiten und Grenzen einer verhaltensbedingten Kündigung aufzuzeigen, werden typische Sachverhalte einer außerordentlichen und ordentlichen Kündigung von A-Z mit entsprechenden Fundstellen aus Rechtsprechung und Lehre systematisch vorgestellt |
| Beschreibung: | Angekündigt u.d.T.: Praxis und Recht der verhaltensbedingten Kündigung |
| Beschreibung: | 1 Online-Ressource (XXII, 236 S.) |
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