Die Überwachung der Internet- und E-Mail-Nutzung am Arbeitsplatz: unter Berücksichtigung der Rechtslage in den USA
Gespeichert in:
1. Verfasser: | |
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Format: | Abschlussarbeit Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Hamburg
Kovač
2014
|
Schriftenreihe: | Schriftenreihe Arbeitsrechtliche Forschungsergebnisse
209 |
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Ausführliche Beschreibung Inhaltsverzeichnis |
Beschreibung: | 352 S. |
ISBN: | 9783830080169 3830080166 |
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adam_text | ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER
RECHTSLAGE IN DEN USA
INHALT
VORWORT 5
INHALT 7
EINLEITUNG 21
§ 1 UNTERSUCHUNGSGEGENSTAND UND -ZIEL 22
§ 2 GANG DER UNTERSUCHUNG 25
ERSTER TEIL: GRUNDLAGEN 27
§ 1 HISTORISCHER UND TECHNISCHER HINTERGRUND 27
A. DIE BEGRIFFE *INTERNET UND *E-MAIL 27
I. INTERNET 27
II. E-MAIL 29
B. DIE ENTSTEHUNG DES INTERNETS 30
I. URSPRUENGE (ARPA-NET) 30
II. FORTENTWICKLUNG DES ARPA-NET 31
III. DURCHBRUCH ZUM MASSENMEDIUM 31
C. TECHNISCHE GRUNDLAGEN 33
I. DIE BETEILIGTEN 33
1. NUTZER (USER) 33
2. ANBIETER (PROVIDER) 33
A) NETWORK-PROVIDER ODER CARRIER 33
B) ACCESS-PROVIDER 34
C) HOST-(SERVICE-) ODER PRESENCE-PROVIDER 34
D) ONLINE-DIENSTE 34
E) CONTENT-PROVIDER 35
II. DER ABLAUF DER ONLINE-KOMMUNIKATION 35
1. INTERNETVERBINDUNG UND DATENTRANSFER 35
A) RELEVANZ UND FUNKTION VON IP-ADRESSEN 35
B) DATENTRANSFER MITTELS FTP 36
2. TRANSPORTEBENE UND INHALTSEBENE 36
A) BESTANDSDATEN 37
B) VERBINDUNGS-, NUTZUNGS- ODER VERKEHRSDATEN 37
C) INHALTSDATEN 37
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ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER
RECHTSLAGE IN DEN USA
§ 2 TATSAECHLICHE NOTWENDIGKEIT UND TECHNISCHE MOEGLICHKEITEN DER
UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM
ARBEITSPLATZ 38
A. MOTIVE FUER KONTROLLMADNAHMEN 38
I. KOSTENKONTROLLE 38
II. VERMEIDUNG BESTIMMTER NUTZUNGSARTEN 39
1. STRAFTATEN 39
2. RUFSCHAEDEN UND SCHUTZ DER UEBRIGEN ARBEITNEHMER 39
3. VERMEIDUNG VON HAFTUNGSFAELLEN 40
III. TECHNISCH VERANLASSTE MOTIVE 40
1. SCHUTZ DER NETZWERKRESSOURCEN 40
2. SCHUTZ VOR COMPUTERVIREN UND SONSTIGER MALWARE 40
IV. LEISTUNGSKONTROI IE 41
V. ZWISCHENERGEBNIS 41
B. TECHNISCHE KONTROLLMOEGLICHKEITEN 41
I. UEBERBLICK: *SPUREN DER INTEMETNUTZUNG 42
II. UEBERWACHUNG DURCH STANDARDSOFTWARE 43
1. ERKENNTNISSE UEBER DIE INTERNETNUTZUNG 43
2. ERKENNTNISSE UEBER DIE E-MAIL-NUTZUNG 44
III. UEBERWACHUNG DURCH SPEZIELLE UEBERWACHUNGSPROGRAMME 45
§ 3 DAS DATENSCHUTZRECHT ALS REAKTION AUF DEN TECHNISCHEN
FORTSCHRITT 46
A. DIE ENTWICKLUNG DES DATENSCHUTZES IN DEN USA 47
I. HISTORISCHER UEBERBLICK. 47
II. AKTUELLER REGELUNGSSTAND UND ENTWICKLUNGSTENDENZEN 49
B. DIE ENTWICKLUNG DES DATENSCHUTZES IN DEUTSCHLAND 50
I. DIE ANFANGE DER DATENSCHUTZGESETZGEBUNG 50
II. DAS VOLKSZAEHLUNGSURTEIL DES BVERFO 51
III. NEUBESTIMMUNG DER GESETZLICHEN GRUNDLAGEN 53
IV. DIE EG-DATENSCHUTZRICHTLINIE 53
V. DIE NOVELLIERUNG DES BDSG 2009 54
VI. AKTUELLE SITUATION UND ARBEITNEHMERDATENSCHUTZ 54
C. VERGLEICH: USA VS. DEUTSCHLAND SS
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ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN
USA
§ 4 RECHTLICHE GRUNDLAGEN 56
A. ABGRENZUNG: PRIVATE UND BETRIEBLICHE NUTZUNG 56
I. SYSTEMATISIERUNGSANSAETZE 57
II. STELLUNGNAHME 58
B. ZULAESSIGKEIT DER PRIVATNUTZUNG 59
I. AUSGANGSPUNKT: KEIN VORAUSSETZUNGSLOSER ANSPRUCH AUF
PRIVATNUTZUNG 59
II. ERLAUBNIS DER PRIVATNUTZUNG 61
1. VERTRAGLICHE ZUSAGE 61
2. TARIFVERTRAG ODER BETRIEBSVEREINBARUNG 62
3. DIENSTANWEISUNG UND GESAMTZUSAGE 63
4. WEITERE MOEGLICHKEITEN DER ANSPRUCHSENTSTEHUNG 63
A) BETRIEBLICHE UEBUNG 63
AA) RECHTSPRECHUNG DES BAG ZUR BETRIEBLICHEN UEBUNG 64
BB) UEBERTRAGUNG AUF DIE PRIVATE INTERNET- UND E-MAIL-
NUTZUNG 65
(1) FEHLENDE BESTIMMBARKEIT DER GEWAEHRTEN LEISTUNG 66
(2) KEIN SCHUTZWUERDIGES VERTRAUEN VOM EMPFANGERHORIZONT.... 67
(3) BEWEISBARKEIT DES KOLLEKTIVEN BEZUGS 68
(4) GELDWERT DER ERBRACHTEN LEISTUNG 68
(5) FEHLENDE ZEITLICHE ORIENTIERUNGSGROESSEN 69
CC) ZWISCHENERGEBNIS 69
B) KONKLUDENTE NUTZUNGSGESTATTUNG 69
AA) ORIENTIERUNG AN REGELUNGEN ZUR PRIVATEN TELEFONNUTZUNG 70
(1) PARALLELE ZUR GESTATTUNG PRIVATER TELEFONGESPRAECHE? 70
(2) ERST-RECHT-SCHLUSS BEI VERBOT PRIVATER TELEFONNUTZUNG 71
BB) EINZELFALLWUERDIGUNG 71
5. ZUSAMMENFASSUNG 72
C. UMFANG DER ERLAUBTEN NUTZUNG 73
ZWEITER TEIL: RECHTLICHE GRENZEN DER KONTROLLMOEGLICHKEITEN DES
ARBEITGEBERS 77
§ 1 DIE RECHTSLAGE IN DEUTSCHLAND 77
A. TELEKOMMUNIKATIONSGESETZ UND TELEMEDIENGESETZ 78
I. TELEKOMMUNIKATIONSGESETZ 78
1. ANWENDBARKEIT DER §§ 88,91 FF. TKG IM ARBEITSVERHAELTNIS 78
9
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM
ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN USA
A) NACHHALTIGES ANBIETEN VON TELEKOMMUNIKATIONSDIENSTEN 79
B) GEWINNERZIELUNGSABSICHT NICHT ERFORDERLICH 80
C) ARBEITNEHMER ALS *DRITTER I.S.D. § 3 NR. 10 TKG 80
AA) MEINUNGSSTAND IM UEBERBLICK 80
BB) WUERDIGUNG DER EINZELARGUMENTE UND STELLUNGNAHME 81
(1) ZWECKE DES TKG 81
(2) KEIN BEDUERFNIS NACH EINER TELEOLOGISCHEN REDUKTION 85
(3) ABSICHERUNG DURCH DIE GESETZESBEGRUENDUNG 86
D) ZWISCHENERGEBNIS 88
2. KONSEQUENZEN FUER DIE KONTROLLBEFUGNISSE DES ARBEITGEBERS 88
A) DAS FERNMELDEGEHEIMNIS 88
AA) DER SCHUTZBEREICH DES § 88 TKG 88
(1) INDIVIDUELLE KOMMUNIKATION 89
(2) 7E/EKOMMUNIKATION 89
BB) BESCHRAENKUNG DES SCHUTZBEREICHS AUF DEN
UEBERMITTLUNGSVORGANG 89
(1) PROBLEMSTELLUNG UND ORIENTIERUNGSLINIEN DES BVERFG 90
(2) UEBERTRAGUNG DER BVERFG-RECHTSPRECHUNG AUF E-MAIL-
KOMMUNIKATION 91
(A) , ABFANGEN IM UEBERTRAGUNGSVORGANG 91
(B) ZEITRAUM NACH KENNTNISNAHME DURCH DEN ARBEITNEHMER.. 91
(AA) KEIN SCHUTZ DURCH § 88 TKG 91
(BB) GEGENAUFFASSUNG MATTLS UND STELLUNGNAHME 92
(C) ZEITRAUM ZWISCHEN E-MAIL-EINGANG UND KENNTNISNAHME
DURCH ARBEITNEHMER 93
(AA) TEILWEISE: TATSAECHLICHE KENNTNISNAHME ERFORDERLICH 94
(BB) TEILWEISE: *HERRSCHAFTSBEREICH AUSREICHEND 94
(CC) DIFFERENZIERUNG NACH TECHNISCHEM SYSTEM? 95
(DD) STELLUNGNAHME 95
CC) RECHTSFOLGE: KENNTNISNAHMEVERBOT, § 88 ABS. 3 TKG 97
(1) GRUNDSATZ 97
(2) EINSCHRAENKUNGEN 97
(A) GESCHAEFTSMAESSIGE ERBRINGUNG DER
TELEKOMMUNIKATIONSDIENSTE I.E.S 97
(B) SCHUTZ DER TECHNISCHEN SYSTEME 97
(C) WEITERE ZWECKE? 98
10
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- OLE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM
ARBEITSPLATZ
UNTER BEROCKSIQITIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN USA
B) ZUSAMMENSPIEL MIT DEN DATENSCHUTZBESTIMMUNGEN DER §§
91 FF. TKG 99
AA) UEBERBLICK 99
BB) § 100 TKG - STOERUNGEN UND MISSBRAUCH 99
(1) LEISTUNGSERSCHIEICHUNG 100
(2) RECHTSWIDRIGE INANSPRUCHNAHME 101
C) ZWISCHENERGEBNIS 102
II. TELEMEDIENGESETZ 103
1. ANWENDBARKEIT IM ARBEITSVERHAELTAIS 103
2. SACHLICHE REICHWEITE DER REGELUNGEN 103
3. ZWISCHENERGEBNIS 104
B. BUNDESDATENSCHUTZGESETZ (BDSG) 104
I. GRUNDSATZ: SCHUTZ PERSONENBEZOGENER DATEN 104
II. DIE GESETZESENTWICKLUNG BIS ZUM BDSG-E (2010) 105
1. DIE RECHTSLAGE VOR DEM 1. SEPTEMBER 2009 105
2. DIE NEUERUNGEN ZUM 1. SEPTEMBER 2009 (NOVELLE II) 107
A) § 28 ABS. 1 NR. 1 BDSG 107
B) § 32 ABS. 1 BDSG 107
AA) DAS MERKMAL DER ERFORDERLICHKEIT IN § 32 ABS. 1 S. 1
BDSG 108
BB) EINSCHRAENKUNG DURCH BEGRENZTHEIT DER
ZWECKBESTIMMUNG? 109
. CC) EINSCHRAENKUNGEN HINSICHTLICH DER DATEN DES
KOMMUNIKATIONSPARTNERS? 110
DD) AUFDECKUNG VON STRAFTATEN NACH § 32 ABS. 1 S. 2 BDSG..:.. 112
EE) ZWISCHENERGEBNIS 113
3. DIE REGELUNGEN DES GESETZES ZUR REGELUNG DES
BESCHAEFTIGTENDATENSCHUTZES IM UEBERBLICK 113
A) ALLGEMEINER UEBERBLICK 114
B) REGELUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG 115
C. DETAILANALYSE DER PROBLEMATISCHEN FALLGRUPPEN.. ..... ....... 115
I. KONTROLLE DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG BEI VERBOT DER
PRIVATNUTZUNG 116
1. VERKEHRSDATEN 116
A) E-MAIL-NUTZUNG 117
11
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BEROCKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN USA
AA) ORIENTIERUNG AN GRUNDSAETZEN ZUR TELEFONNUTZUNG 117
BB) GRENZE: KEINE *TOTALUEBERWACHUNG 118
B) INTERNET-NUTZUNG 118
C) GESETZLICHE VERANKERUNG IN § 32 BDSG UND § 32I BDSG-E ..119
2. INHALTSDATEN 121
A) REIN DIENSTLICHE E-MAILS 121
AA) PARALLELEN ZUR BVERFG- UND BAG-RECHTSPRECHUNG 121
(1) RECHTSPRECHUNGSGRUNDSAETZE 122
(2) UEBERTRAGBARKEIT DER RECHTSPRECHUNGSGRUNDSAETZE? 123
(3) STELLUNGNAHME 124
B) WIDERRECHTLICHE PRIVATNUTZUNG 127
AA) BISHERIGER STREITSTAND UND QUELLENLAGE 127
BB) STELLUNGNAHME 128
(1) GRUNDSATZ: ABWAEGUNG WIE BEI KONTROLLE REIN
DIENSTLICHER E-MAILS 128
(2) SONDERFALL: ERKENNBAR PRIVATE E-MAILS 129
C) RECHTSLAGE NACH § 32 BDSG UND § 32I BDSG-E 129
II. KONTROLLE DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG BEI ERLAUBTER
PRIVATNUTZUNG 130
1. KONTROLLEN WAEHREND DES TELEKOMMUNIKATIONSVORGANGS 130
A) GRUNDSATZ: GELTUNG DES TKG 130
B) SONDERFALL: ERKENNBAR DIENSTLICHE E-MAIL 130
2. KONTROLLEN NACH ABSCHLUSS DES
TELEKOMMUNIKATIONSVORGANGS 131
A) DISKUSSIONSSTAND 131
B) RECHTSLAGE NACH § 32I ABS. 4 BDSG N.F 132
D. KOLLEKTIVRECHTLICHE VERPFLICHTUNGEN 133
I. DAS MITBESTIMMUNGSRECHT GEMAESS § 87 ABS. 1 NR. 6 BETRVG 134
1. T ATBESTANDSANALYSE 134
A) EINFUEHRUNG UND ANWENDUNG VON TECHNISCHEN ANLAGEN 134
B) KONTROLLE VON VERHALTEN ODER LEISTUNG 135
C) POTENZIELLE UEBERWACHUNG 136
2. FAZIT 137
II. DAS MITBESTIMMUNGSRECHT GEMAESS § 87 ABS. 1 NR. 1 BETRVG 137
III. FOLGEN BEI UNTERLASSENER MITBESTIMMUNG 138
IV. AUSWIRKUNGEN DES GESETZES ZUR REGELUNG DES
BESCHAEFTIGTENDATENSCHUTZES 139
12
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG OER INTERNET UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER
RECHTSLAGE IN DEN USA
E. ERWEITERUNG DER KONTROLLMOEGLICHKEITEN 139
I. EINWILLIGUNG 139
1. ANWENDUNGSBEREICH DES BDSG 139
A) FREIWILLIGKEIT DER EINWILLIGUNG 140
B) RECHTSLAGE NACH DEM ENTWURF EINES GESETZES ZUR REGELUNG
DES BESCHAEFTIGTENDATENSCHUTZES 141
2. BESONDERHEITEN IM ANWENDUNGSBEREICH VON TKG UND TMG.... 143
A) MOEGLICHKEIT DER EINWILLIGUNG VOM GESETZ ZUR REGELUNG DES
BESCHAEFTIGTENDATENSCHUTZES UNBERUEHRT 143
B) KOPPELUNGSVERBOT 143
C) WAHRUNG DES FERNMELDEGEHEIMNISSES DES
KOMMUNIKATIONSPARTNERS? 145
II. BETRIEBSVEREINBARUNGEN 146
1. ANWENDUNGSBEREICH DES TKG 146
2. ANWENDUNGSBEREICH DES BDSG 147
3. RECHTSLAGE NACH DEM ENTWURF EINES GESETZES ZUR REGELUNG
DES BESCHAEFTIGTENDATENSCHUTZES 148
F. KONSEQUENZEN UNZULAESSIGER KONTROLLEN 148
I. ZIVILRECHTLICHE FOLGEN 148
II. STRAFRECHTLICHE KONSEQUENZEN 150
1. §202 STGB 150
2. AUSSPAEHEN VON DATEN, § 202A STGB 151
A) E-MAILS NUR FUER DEN ARBEITNEHMER *BESTIMMT ? 152
B) PASSWORT ALS BESONDERE ZUGANGSSICHERUNG 152
AA) ENTSCHEIDUNGEN DER RECHTSPRECHUNG 153
BB) STREITSTAND IM SCHRIFTTUM 153
CC) STELLUNGNAHME 155
3. § 206 STGB: VERLETZUNG DES POST- ODER
FERNMELDEGEHEIMNISSES 156
A) RELEVANZ NUR FUER ERLAUBTE PRIVATNUTZUNG 156
B) TATHANDLUNG 156
C) ERWEITERTER TAETERKREIS 157
D) AUSSCHLUSS DER STRAFBARKEIT 157
G. ZUSAMMENFASSUNG UND FAZIT *...... 159
13
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER
INTERNET- UND E
-MAIL
-NUTZUNG AM
ARBERTSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN
USA
§ 2 DIE RECHTSLAGE IN DEN USA 163
A. VORUEBERLEGUNGEN 163
I. ZUR RECHTSVERGLEICHUNG 163
II. RECHTSQUELLEN DES ARBEITSRECHTS IN DEN USA 164
B. SCHUTZ DER ARBEITNEHMER DURCH US-BUNDESRECHT {FEDERAL LAW).. 166
I. ELECTRONIC COMMUNICATIONS PRIVACY ACT (ECPA) 167
1. UEBERBLICK 167
2. DIE RELEVANTEN ABSCHNITTE DES ECPA 168
A) DER WIRETAP ACT 168
B) DER STORED COMMUNICATIONS ACT 169
C) TITLE III DES ECPA 169
3. UEBERTRAGUNGSZEITPUNKT 169
A) GRUNDUNTERSCHEIDUNG 169
B) STELLUNGSNAHMEN AUS DER RECHTSPRECHUNG 170
4. AUSNAHMEN VON DEM KONTROLLVERBOT 172
A) *PRIOR CONSENT / *AUTHORIZATION BY USERS OF
COMMUNICATION SYSTEM 172
AA) AUSSCHLUSS DER EINWILLIGUNGSMOEGLICHKEIT 172
BB) AUSDRUECKLICHE EINWILLIGUNG 173
CC) KONKLUDENTE EINWILLIGUNG 173
(1) REICHWEITE DER EINWILLIGUNG 173
(2) BLOSSE KENNTNISNAHME NICHT AUSREICHEND 174
(3) KONKRETE ANDROHUNG DER UEBERWACHUNG 175
DD) ZWISCHENERGEBNIS 175
B) PROVIDER EXCEPTION 176
AA) EXTENSIVE AUSLEGUNG 176
BB) RESTRIKTIVERE LESART 177
C) ORDINARY COURSE OF BUSINESS USE EXCEPTION 178
AA) DIE RECHTSPRECHUNG ZUR TELEFONUEBERWACHUNG 179
(1) KONKRETE SITUATION DER UEBERWACHUNG (* CONTEXT
APPROACH ) 179
(2) INHALT DER KOMMUNIKATION (* CONTENT APPROACH ) 180
BB) UEBERTRAGUNG AUF DIE KONTROLLE DER INTERNET- UND
E-MAIL-NUTZUNG 181
CC) FAZIT 182
14
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAJL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UKTER BERUECKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN USA
II. NATIONAL LABOR RELATIONS ACT 183
1. GENERELLE RELEVANZ FUER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM
ARBEITSPLATZ 184
2. ANFORDERUNGEN UND WIRKUNGSWEISE DES NLRA IM EINZELNEN... 186
3. ZWISCHENERGEBNIS 187
C. SCHUTZ DER ARBEITNEHMER DURCH COMMON LAW 187
I. VORUEBERLEGUNGEN 187
1. ALLGEMEINES ZUM COMMON LAW DER USA 187
2. ALLGEMEINES ZUM TORT LAW 188
II. DAS *RIGHT TO PRIVACY 188
1. DER BEGRIFF DES RIGHT TO PRIVACY 188
2. DIE ENTWICKLUNG DES RIGHT TO PRIVACY 190
A) DIE FRUEHE ENTWICKLUNGSPHASE (19. JAHRHUNDERT) 190
B) DIE INVASION OF PRIVACY TORT 191
AA) OEFFENTLICHE VERBREITUNG PRIVATER FAKTEN 192
BB) EINGRIFFE IN DIE PRIVATSPHAERE (* INTRUSION ORT SECLUSION ) 192
III. DIE WICHTIGSTEN ENTSCHEIDUNGEN 193
1. FLANAGAN V. EPSON 193
2. SMYTH V. PILLSBURY CO 193
3. GARRITY V. JOHN HANCOCK MUT. LIFE INS. CO 195
4. STENGART V. LOVING CARE 196
5. NATIONAL ECONOMIC RESEARCH ASSOCIATES V. EVANS 197
6.. ASIA GLOBAL CROSSING, LTD 198
7. FAZIT 199
IV. SCHNITTSTELLEN ZWISCHEN COMMON LAW UND US-VERFASSUNGSRECHT.. 200
1. GRUNDLAGEN UND VORAUSSETZUNGEN 200
2. DIE WICHTIGSTEN ENTSCHEIDUNGEN 202
A) KATZ V. UNITED STATES 202
B) O CONNOR V. ORTEGA 203
C) UNITED STATES OF AMERICA V. MARK L. SIMONS 203
D) LEVENTHAL V. KNAPEK 204
E) HAYNES V. OFFICE OF THE ATTOMEY GENERAL 205
3. FAZIT 206
15
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER IFFTERNET- UNO E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE
IN DEN USA
D. SCHUTZ DER ARBEITNEHMER DURCH DAS RECHT DER EINZELSTAATEN
(STATE LAW)
206
I. STATE CONSTITUTIONAL LAW 206
II. STATE STATUTORY LAW 207
E. SCHUTZ DER ARBEITNEHMER DURCH CONTRACT LAW 208
F. SCHIEDSVERFAHRENSRECHT 209
I. GRUNDZUEGE DES SCHIEDSGERICHTLICHEN VERFAHRENS IN DEN USA 210
II. DIE AUFFASSUNG DER SCHIEDSGERICHTE ZU FRAGEN DER
ARBEITNEHMERUEBERWACHUNG AM ARBEITSPLATZ 211
HI. FAZIT 213
G. ZUSAMMENFASSUNG UND FAZIT 213
§ 3 VERGLEICHENDE ANALYSE 217
A. PARALLELEN ZWISCHEN DEUTSCHEM UND US-AMERIKANISCHEM
REGELUNGSREGIME 217
B. DOGMATISCHE FUNDIERUNG DES DATENSCHUTZES UND
WERTUNGSUNTERSCHIEDE 218
C. DIE REASONABLE EXPECTATION OF PRIVACY ALS VORBILD FUER DAS
DEUTSCHE RECHT 220
DRITTER TEIL: AUSWIRKUNGEN AUF DAS KUENDIGUNGSRECHT 223
§ 1 KUENDIGUNGSMOEGLICHKEITEN BEI UNERLAUBTER PRIVATNUTZUNG 223
A. DIE RECHTSLAGE IN DEUTSCHLAND 223
I. AUSSERORDENTLICHE KUENDIGUNG 224
1. GRUNDSAETZLICH GEEIGNETER GRUND 225
A) ARBEITSPFLICHTVERLETZUNG DURCH VORENTHALTUNG DER
ARBEITSKRAFT 226
B) EINGRIFFE IN DIE FUNKTION UND SICHERHEIT DER BETRIEBSMITTEL.... 227
AA) INSTALLATION VON ANONYMISIERUNGSSOFTWARE 227
BB) DOWNLOAD VON DATEN 228
C) VERLETZUNG VON GEHEIMNISPFLICHTEN 228
AA) VERSTOSS GEGEN VERSCHWIEGENHEITSPFLICHTEN 228
BB) UNBEFUGTER ZUGRIFF AUF DATEN 229
D) VERSTOESSE GEGEN DIE BETRIEBLICHE ORDNUNG 229
E) STRAFBARE HANDLUNGEN 230
AA) DATENSCHUTZDELIKTE UND COMPUTERSTRAFTATEN 230
BB) BELEIDIGUNG, UEBLE NACHREDE, VERLEUMDUNGEN 230
16
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER LVTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN USA
CC) SEXUELLE BELAESTIGUNG, NACHSTELLUNG (*STALKING ) 231
F) SONSTIGE GESCHAEFTS- UND RUFSCHAEDIGUNGEN 231
2. UMSTAENDE DES EINZELFALLS: VERHAELTNISMAESSIGKEIT UND
INTERESSENABWAEGUNG 232
A) VERHAELTNISMAESSIGKEITSGRUNDSATZ 232
AA) GRUNDSAETZLICHES ERFORDERNIS EINER ABMAHNUNG 233
BB) ENTBEHRLICHKEIT DER ABMAHNUNG 233
(1) ALLGEMEINE GRUNDSAETZE 233
(2) ENTBEHRLICHKEIT DER ABMAHNUNG IM RAHMEN DER
INTERNETNUTZUNG 234
CC) STELLUNGNAHME 235
B) INTERESSENABWAEGUNG 236
AA) ALLGEMEINE ANFORDERUNGEN 237
BB) ZU BERUECKSICHTIGENDE KRITERIEN BEI PFLICHTWIDRIGER
. INTERNETNUTZUNG 237
II. ORDENTLICHE KUENDIGUNG 240
1. VERHALTENSBEDINGTE KUENDIGUNG 240
2. PERSONENBEDINGTE KUENDIGUNG 241
III. ZUSAMMENFASSUNG UND FAZIT 241
B. DIE RECHTSLAGE IN DEN USA 243
I. DIE SOGENANNTE *AT-WIU -DOKTRIN IN DEN USA 243
1. ALLGEMEINE ENTWICKLUNGSLINIEN 244
2. UNBESCHRAENKTE KUENDIGUNGSFREIHEIT? - THEORIE UND PRAXIS 246
II. LOCKERUNGEN UND AUSNAHMEN VON DER *AT-WILL -DOKTRIN 248
1. AUSNAHMEN IM UEBERBLICK . 248
2. PUBLIC POLICY UND DIE MISSBRAEUCHLICHE INTERNETNUTZUNG AM
ARBEITSPLATZ 250
A) ALLGEMEINES ZUR PUBLIC POLICY 250
B) ANWENDUNG DER *AT-WILL -DOKTRIN BEI MISSBRAEUCHLICHER
INTERNETNUTZUNG 253
C) FAZIT 254
3. SCHIEDSGERICHTLICHE ENTSCHEIDUNGEN ZU KOLLEKTIWERTRAGLICHEN
REGELN 255
A) *JUST-CAUSE -KLAUSELN 255
B) KONKRETE ANWENDUNGSBEISPIELE 255
17
ISABEL MEYER-MICHAELIS - DIE UEBHRWACHUNG DER INTERNET- UND
E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BEROCKSICIFTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN USA
C) FAZIT 256
III. ZUSAMMENFASSUNG UND FAZIT 257
C. RECHTSVERGLEICHENDE ANALYSE 2S8
§ 2 BEWEISVERWERTUNGSVERBOTE IM KUENDIGUNGSPROZESS 259
A. DIE RECHTSLAGE IN DEN USA 260
B. DIE RECHTSLAGE IN DEUTSCHLAND 261
I. VERSTOSS GEGEN DAS MATERIELLE RECHT 262
1. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE ZU BEWEISVERWERTUNGSVERBOTEN 262
A) VORRANG DER WAHRHEITSFINDUNG 262
B) EINHEIT DER RECHTSORDNUNG 263
C) VERMITTELNDE POSITIONEN 264
D) STELLUNGNAHME 265
2. BEWEISVERWERTUNGSVERBOTE BEI RECHTSWIDRIGER UEBERWACHUNG
DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ 266
A) RECHTSPRECHUNG ZU BEWEISVERWERTUNGSVERBOTEN BEI
KONTROLLMASSNAHMEN DES ARBEITGEBERS 267
AA) BVERFG UND BAG ZUR TELEFONUEBERWACHUNG 267
BB) BAG ZUR VIDEOUEBERWACHUNG 267
B) RECHTSPRECHUNG ZU BEWEISVERWERTUNGSVERBOTEN BEI DER
UEBERWACHUNG VON INTERNETAKTIVITAETEN 269
C) LITERATURSTIMMEN ZU BEWEISVERWERTUNGSVERBOTEN BEI DER
UEBERWACHUNG VON INTEMETAKTIVITAETEN 271
D) STELLUNGNAHME 272
AA) *DOPPELTE INTERESSENABWAEGUNG ALS KONSEQUENZ DER H.M... 272
BB) RICHTIGERWEISE KEIN RAUM FUER *DOPPELTE
GRUNDRECHTSBERUECKSICHTIGUNG 274
CC) FAZIT 275
II. VERSTOSS GEGEN § 87 ABS. 1 BETRVG 276
1. DISKUSSIONSSTAND VOR DER ENTSCHEIDUNG DES BAG VOM
13.12.2007 276
A) RECHTSPRECHUNG 276
B) SCHRIFTTUM 277
2. DAS URTEIL DES BAG VOM 13.12.2007 279
A) SACHVERHALT 279
18
ISABEL MEYER-MICHAELIS
- DIE UEBERWACHUNG DER INTERNET- UND E-MAIL-NUTZUNG AM ARBEITSPLATZ
UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER RECHTSLAGE IN DEN USA
B) DIE AUFFASSUNG DES BAG ZUR PROBLEMATIK EINES
*SACHVERHALTSVERWERTUNGSVERBOTS 279
C) STELLUNGNAHME DES BAG ZU DER EXISTENZ VON
BEWEISVERWERTUNGSVERBOTEN BEI VERSTOESSEN GEGEN
MITBESTIMMUNGSRECHTE DES BETRIEBSRATS
281
3. STELLUNGNAHME 283
III. ZUSAMMENFASSUNG UND FAZIT 285
ZUSAMMENFASSUNG DER ERGEBNISSE 289
A. GRUNDLAGEN (ERSTER TEIL) 289
B. RECHTLICHE GRENZEN DER KONTROLLMOEGLICHKEITEN DES
ARBEITGEBERS (ZWEITER TEIL) 290
C. AUSWIRKUNGEN AUF DAS KGNDIGUNGSRECHT (DRITTER TEIL) 295
LITERATURVERZEICHNIS 299
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