Entscheidungsverhalten in Gründerteams: Determinanten, Parameter und Erfolgsauswirkungen
Gespeichert in:
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| Format: | Elektronisch E-Book |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Deutscher Universitätsverlag
2004
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| Schriftenreihe: | Schriften des Center for Controlling & Management (CCM)
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| Online-Zugang: | Volltext |
| Beschreibung: | In der Vergangenheit befasste sich die Gründungsforschung im Rahmen der Erfolgsfaktorenbestimmung neu gegründeter Unternehmen primär mit der Person des einzelnen Gründers. Teamgründungen wurden dagegen stark vernachlässigt, obwohl ihr Anteil an innovativen Gründungsvorhaben den von Einzelgründungen übersteigt. Marc Spieker untersucht, welche Faktoren den Erfolg von Teamgründungen bestimmen. Er systematisiert die bisherigen Forschungsergebnisse zum Thema Teamgründungen und die relevanten Ergebnisse der Entscheidungs- und der Teamforschung. Auf dieser Grundlage entwickelt er eine kommunikationsbasierte Theorie rationalen Entscheidungsverhaltens in strategischen Management-Teams. Seine daraus abgeleiteten Hypothesen überprüft er anhand einer branchenübergreifenden Datenerhebung in 143 deutschen Gründungsunternehmen |
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| ISBN: | 9783322816016 9783824479313 |
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| series2 | Schriften des Center for Controlling & Management (CCM) |
| spelling | Spieker, Marc Verfasser aut Entscheidungsverhalten in Gründerteams Determinanten, Parameter und Erfolgsauswirkungen von Marc Spieker Wiesbaden Deutscher Universitätsverlag 2004 1 Online-Ressource (XIX, 399S. 34 Abb) txt rdacontent c rdamedia cr rdacarrier Schriften des Center for Controlling & Management (CCM) 13 In der Vergangenheit befasste sich die Gründungsforschung im Rahmen der Erfolgsfaktorenbestimmung neu gegründeter Unternehmen primär mit der Person des einzelnen Gründers. Teamgründungen wurden dagegen stark vernachlässigt, obwohl ihr Anteil an innovativen Gründungsvorhaben den von Einzelgründungen übersteigt. Marc Spieker untersucht, welche Faktoren den Erfolg von Teamgründungen bestimmen. Er systematisiert die bisherigen Forschungsergebnisse zum Thema Teamgründungen und die relevanten Ergebnisse der Entscheidungs- und der Teamforschung. Auf dieser Grundlage entwickelt er eine kommunikationsbasierte Theorie rationalen Entscheidungsverhaltens in strategischen Management-Teams. Seine daraus abgeleiteten Hypothesen überprüft er anhand einer branchenübergreifenden Datenerhebung in 143 deutschen Gründungsunternehmen A Einführung -- 1 Problemstellung und Zielsetzung -- 2 Aufbau der Untersuchung -- B Grundlagen der Untersuchung -- 1 Gründerteams -- 2 Entscheidungsverhalten in Gründerteams -- 3 Entscheidungsverhalten als Erfolgsfaktor neu gegründeter Unternehmen -- 4 Bezugspunkte außerhalb der Gründungsforschung -- C Theoretischer Bezugsrahmen -- 1 Ausgangspunkt der Untersuchung: Der ökonomische Akteur -- 2 Integration verteilten Wissens durch sprachliche Kommunikation -- 3 Explizierung subjektiver Modelle im rationalen Diskurs -- 4 Grenzen der kommunikativen Rationalität in der Gruppe -- 5 Zusammenfassung -- D Ableitung der Hypothesen -- 1 Parameter des Entscheidungsverhaltens -- 2 Determinanten des Entscheidungsverhaltens -- 3 Erfolgsauswirkungen -- E Grundlagen der empirischen Untersuchung -- 1 Grundlegende methodische Aspekte -- 2 Gütebeurteilung von Konstrukten -- 3 Methoden der Dependenzanalyse -- F Ergebnisse der empirischen Untersuchung und theoretische Einordnung -- 1 Datenerhebung und -grundlage -- 2 Operationalisierung des Forschungsmodells -- 3 Empirische Ergebnisse zur Auswirkung des Entscheidungsverhaltens auf die Entscheidungsqualität -- 4 Empirische Ergebnisse zur Auswirkung von Entscheidungsqualität auf den Unternehmenserfolg -- 5 Empirische Ergebnisse zu den Determinanten des Entscheidungsverhaltens -- 6 Untersuchung ausgewählter Pfadmodelle -- G Zusammenfassende Bewertung der Untersuchung -- 1 Zusammenfassung der wesentlichen Aussagen -- 2 Wissenschaftliche Bewertung -- 3 Implikationen für die Unternehmenspraxis Economics Industrial management Economics/Management Science Business Strategy/Leadership Management/Business for Professionals Management Wirtschaft Teamwork (DE-588)4126974-3 gnd rswk-swf Entscheidungsverhalten (DE-588)4113448-5 gnd rswk-swf Unternehmensgründung (DE-588)4078599-3 gnd rswk-swf Erfolgsfaktor (DE-588)4197034-2 gnd rswk-swf 1\p (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content Unternehmensgründung (DE-588)4078599-3 s Teamwork (DE-588)4126974-3 s Entscheidungsverhalten (DE-588)4113448-5 s Erfolgsfaktor (DE-588)4197034-2 s 2\p DE-604 https://doi.org/10.1007/978-3-322-81601-6 Verlag Volltext 1\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk 2\p cgwrk 20201028 DE-101 https://d-nb.info/provenance/plan#cgwrk |
| spellingShingle | Spieker, Marc Entscheidungsverhalten in Gründerteams Determinanten, Parameter und Erfolgsauswirkungen A Einführung -- 1 Problemstellung und Zielsetzung -- 2 Aufbau der Untersuchung -- B Grundlagen der Untersuchung -- 1 Gründerteams -- 2 Entscheidungsverhalten in Gründerteams -- 3 Entscheidungsverhalten als Erfolgsfaktor neu gegründeter Unternehmen -- 4 Bezugspunkte außerhalb der Gründungsforschung -- C Theoretischer Bezugsrahmen -- 1 Ausgangspunkt der Untersuchung: Der ökonomische Akteur -- 2 Integration verteilten Wissens durch sprachliche Kommunikation -- 3 Explizierung subjektiver Modelle im rationalen Diskurs -- 4 Grenzen der kommunikativen Rationalität in der Gruppe -- 5 Zusammenfassung -- D Ableitung der Hypothesen -- 1 Parameter des Entscheidungsverhaltens -- 2 Determinanten des Entscheidungsverhaltens -- 3 Erfolgsauswirkungen -- E Grundlagen der empirischen Untersuchung -- 1 Grundlegende methodische Aspekte -- 2 Gütebeurteilung von Konstrukten -- 3 Methoden der Dependenzanalyse -- F Ergebnisse der empirischen Untersuchung und theoretische Einordnung -- 1 Datenerhebung und -grundlage -- 2 Operationalisierung des Forschungsmodells -- 3 Empirische Ergebnisse zur Auswirkung des Entscheidungsverhaltens auf die Entscheidungsqualität -- 4 Empirische Ergebnisse zur Auswirkung von Entscheidungsqualität auf den Unternehmenserfolg -- 5 Empirische Ergebnisse zu den Determinanten des Entscheidungsverhaltens -- 6 Untersuchung ausgewählter Pfadmodelle -- G Zusammenfassende Bewertung der Untersuchung -- 1 Zusammenfassung der wesentlichen Aussagen -- 2 Wissenschaftliche Bewertung -- 3 Implikationen für die Unternehmenspraxis Economics Industrial management Economics/Management Science Business Strategy/Leadership Management/Business for Professionals Management Wirtschaft Teamwork (DE-588)4126974-3 gnd Entscheidungsverhalten (DE-588)4113448-5 gnd Unternehmensgründung (DE-588)4078599-3 gnd Erfolgsfaktor (DE-588)4197034-2 gnd |
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