Verfügbarkeit: Unternehmenskultur aktiv gestalten

Unternehmenskultur aktiv gestalten: Praxisfälle aus Wirtschaft, öffentlichem Dienst, Kultur & Sport

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Eberhardt, Daniela 1966- (VerfasserIn)
Format:	Elektronisch E-Book
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Berlin, Heidelberg Springer 2013
Schriftenreihe:	SpringerLink : Bücher
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Beschreibung:	Online-Ressource (XXVI, 223 S. 80 Abb, online resource)
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DOI:	10.1007/978-3-642-40910-3

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adam_text	UNTERNEHMENSKULTUR AKTIV GESTALTEN / : 2013 ABSTRACT / INHALTSTEXT CULTURE MATTERS! ORGANISATIONSKULTUR GILT VERMEINTLICH ALS „SOFT FACTOR“ EINER ORGANISATION UND IST DOCH IN DER REALITAET EINER DER „HAERTESTEN FAKTOREN“ DES UNTERNEHMENSERFOLGES! GEPRAEGT WIRD SIE VON EINZELPERSONEN, ARBEITSGRUPPEN UND VON DER FUEHRUNG EBENSO WIE VON DEN WERTVORSTELLUNGEN GANZER BRANCHEN, GESELLSCHAFTEN UND KULTUREN. – DOCH WIE KANN DIE KULTUR EINES UNTERNEHMENS IN DER PRAXIS GEZIELT ANALYSIERT UND BEEINFLUSST WERDEN? IN JEDEM FALL ERFORDERT ES EINE AKTIVE AUSEINANDERSETZUNG MIT DEN MITARBEITERN, EIN BEWUSSTES HINSCHAUEN, ZEIT UND INVESTITION – WIE DIESE SPANNENDEN PRAXISEINBLICKE ZEIGEN! BEST-PRACTICE-FAELLE: PRAKTISCH ERPROBT – FACHLICH FUNDIERT – SYSTEMATISCH REFLEKTIERT! –PRAXISFAELLE AUS INTERNATIONALEN UNTERNEHMEN, OEFFENTLICHEN ORGANISATIONEN UND KMU AUS UNTERSCHIEDLICHEN BRANCHEN, DIE SICH DURCH IHREN FOKUSSIERTEN UMGANG MIT KULTURELLEN THEMEN HERVORTUN UND Z.T. FUER IHRE MITARBEITERORIENTIERTE KULTUR PREISGEKROENT WURDEN –ERFAHRUNGEN, ERFOLGSKRITERIEN, URSACHEN FUER RUECKSCHLAEGE UND KONKRETE, NEUE HANDLUNGSEMPFEHLUNGEN FUER DIE KULTURENTWICKLUNG –FUER ORGANISATIONS- UND PERSONALENTWICKLER SOWIE FUEHRUNGSKRAEFTE DIE AUTOREN DAS BUCH ENTSTAND IN ZUSAMMENARBEIT MIT MITWIRKENDEN DER ERFOLGREICHEN VERANSTALTUNGSREIHE „IAP IMPULS“, EXPERTINNEN UND EXPERTEN SOWIE FACHKOLLEGEN DES IAP INSTITUT FUER ANGEWANDTE PSYCHOLOGIE IN ZUERICH UND DER ZHAW ZUERCHER HOCHSCHULE FUER ANGEWANDTE WISSENSCHAFTEN. SCHAERFEN SIE DEN BLICK FUER DIE KULTURELLEN MUSTER EINER ORGANISATION UND DEREN VERAENDERUNGSMOEGLICHKEITEN! DIESES SCHRIFTSTUECK WURDE MASCHINELL ERZEUGT.
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