Kritische Erfolgsfaktoren im Innovationsmanagement: aktuelle Handlungspraxis und Werkzeuge zur Identifikation von Handlungsbedarfen
Gespeichert in:
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Format: | Abschlussarbeit Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Springer Gabler
2012
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Schlagworte: | |
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IMAGE 1
INHALTSVERZEICHNIS V I I
INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT V
INHALTSVERZEICHNIS VII
ABBILDUNGSVERZEICHNIS IX
TABELLENVERZEICHNIS XI
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS XIII
1 EINLEITUNG UND MOTIVATION 1
1.1 FORSCHUNGSFRAGEN UND ZIEL DER ARBEIT 6
1.2 AUFBAU UND STRUKTUR 6
2 VON TRADITIONELLEN KONZEPTEN ZUR OPEN INNOVATION 10
2.1 BEGRIFFSABGRENZUNGEN UND DEFINITIONEN 11
2.1.1 INNOVATION 11
2.1.2 INNOVATIONSMANAGEMENT 13
2.1.3 OPEN INNOVATION UND INTERAKTIVE WERTSCHOEPFUNG 14
2.1.4 OPEN INNOVATION ALS INTERAKTIVES INNOVATIONSMANAGEMENT 17
2.1.5 CROWD SOURCING VERSUS CO-CREATION 18
2.2 DIFFERENZIERUNG VON OPEN INNOVATION UND TRADITIONELLEN
INNOVATIONSANSAETZEN 20
2.3 VORAUSSETZUNGEN FUER OPEN INNOVATION 25
2.4 ZUSAMMENFASSUNG 32
3 AUSGEWAEHLTE ENABLER DES INNOVATIONSPROZESSES 34
3.1 POTENZIALE DURCH DIE DIVERSITAET DER BETEILIGTEN AM
INNOVATIONSPROZESS 35
3.2 MOEGLICHKEITEN DER UNTERSTUETZUNG DES INNOVATIONSPROZESSES DURCH
ENTERPRISE 2.0 38
3.2.1 ENTERPRISE 2.0 UND DIE BEDEUTUNG IM INNOVATIONSPROZESS 39
3.2.2 ENTERPRISE 2.0 ANHAND KONKRETER FALLBEISPIELE 42
3.3 INNOVATION INTERMEDIARYS 45
3.4 ZUSAMMENFASSUNG 48
4 ERSCHLIESSUNG DER INNOVATIONS-HANDLUNGSPRAXIS 49
4.1 UEBERBLICK UEBER DIE ANGEWANDTE METHODIK UND IHRE ERGEBNISSE 50
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IMAGE 2
V I I I
INHALTSVERZEICHNIS
4.1.1 ALLGEMEINES ZUR DOKUMENTARISCHEN METHODE 50
4.1.2 LEITFADENENTWICKLUNG ZUR FUEHRUNG NARRATIVER EXPERTENINTERVIEWS 55
4.1.3 EXPERTENAUSWAHL 60
4.1.4 TRANSKRIPTION DER EXPERTENINTERVIEWS UND EXEMPLARISCHE
DARSTELLUNG. 63
4.1.5 EXEMPLARISCHE ERGEBNISSE DER FORMULIERENDEN INTERPRETATION 65
4.1.4 FALLUEBERGREIFENDER THEMENVERGLEICH 71
4.1.5 EXEMPLARISCHE ERGEBNISSE DER REFLEKTIERENDEN INTERPRETATION 76
4.1.6 DIE FALLBESCHREIBUNGEN 80
4.1.7 ERGEBNISSE DER SINNGENETISCHEN ANALYSE: TYPOLOGIE 1 135
4.1.8 ERGEBNISSE DER SOZIOGENETISCHEN ANALYSE: TYPOLOGIE 2 139
4.2 ZUSAMMENFASSUNG 147
5 WERKZEUG ZUR ERMITTLUNG VON HANDLUNGSBEDARFEN 150
5.1 FRAGEBOGENITEMS ZUR ERHEBUNG DER PRIORITAET UND ISTLEISTUNG 151
5.1.1 ERFOLGSFAKTOREN UND INDIKATOREN 152
5.1.2 FRAGEN ZUR ERHEBUNG VON PRIORITAET UND ISTLEISTUNG 155
5.2 DARSTELLUNGSWEISE DER BEFRAGUNGSERGEBNISSE ZUR IDENTIFIKATION VON
HANDLUNGSBEDARFEN 162
5.3 ZUSAMMENFASSUNG 164
6 FAZIT 166
7 PERSOENLICHE UND METHODISCHE LESSONS 169
8 LITERATURVERZEICHNIS 173
ANHANG: LEITFADEN FUER NARRATIVE EXPERTENINTERVIEWS 177 |
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