Arbeits- und Lebensgestaltung der Zukunft: individuelle und institutionelle Einflussfaktoren - Chancengleichheit auf dem Arbeitsmarkt und Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Bayern
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| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
München
Hanns-Seidel-Stiftung
2012
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| Schriftenreihe: | Hanns-Seidel-Stiftung, Akademie für Politik und Zeitgeschehen Aktuelle Analysen
61 |
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1. Einleitung.................................................................................................................. 9
1.1 Arbeits- und Lebensgestaltung der Zukunft: Ausgangslage............................... 9
1.2 Was wünscht sich die bayerische Bevölkerung? ................................................. 10
1.3 Gleichstellung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Bayern -
einüberblick............................................................................................................ 11
l.A Inhalt und Umfang der Studie................................................................................ 12
2. Methodische Vorbemerkungen.............................................................................. 13
Datenerhebung........................................................................................................... 14
3. Untersuchungsergebnisse ...................................................................................... 15
3.1 Chancengleichheit in der Lebens- und Arbeitswelt............................................. 15
Chancengleichheit im Berufsleben........................................................................... 15
Wo steht die Chancengleichheit heute?................................................................... 16
Handlungsbedarf im privaten und öffentlichen Leben............................................ 18
Konkrete Maßnahmen zur Durchsetzung von Chancengleichheit........................... 20
Chancengleichheit in Partnerschaft und Familie..................................................... 22
Exkurs: Unterschiede zwischen Stadt und Land...................................................... 27
Fazit: Arbeits- und Lebenswelt sind von tatsächlicher Chancengleichheit
noch weit entfernt..................................................................................................... 28
3.2 Vereinbarkeit von Familie und Beruf.................................................................... 30
Rahmenbedingungen für Familien zwischen Wunsch und Wirklichkeit ................ 30
Persönliche Erfahrungen mit Kinderbetreuung....................................................... 37
Zeit für Familie und Beruf......................................................................................... 39
Erwerbsunterbrechungen.......................................................................................... 41
Teilzeitarbeit - Chancen und Risiken ...................................................................... 44
AKTUELLE ANALYSEN 61
Die Wechselwirkung von Privat- und Berufsleben................................................... 47
Fazit: Veränderungen werden gewünscht, aber nur zögerlich angenommen ........ 48
Männer zwischen Wunsch und Wirklichkeit............................................................. 48
Frauen zwischen Wunsch und Wirklichkeit.............................................................. 50
Anspruch an Politik und Wirtschaft........................................................................... 51
3.3 Berufs- und Lebenszufriedenheit........................................................................... 52
Bedeutung von Erwerbsarbeit .................................................................................. 52
Zufriedenheit im Beruf.............................................................................................. 53
Fazit: Männer und Frauen werden auf unterschiedliche Art und Weise für
Erfolge im Berufs- und Privatleben belohnt............................................................. 59
3.4 Einstellungen zur Politik......................................................................................... 60
Politisches Interesse................................................................................................. 60
Einstellung zu Frauen in der Politik ......................................................................... 61
Fazit: Frauen durch Frauen für Politik gewinnen .................................................... 64
4. Zusammenfassung und Handlungsempfehlungen............................................... 65
4.1 Zentrale Ergebnisse: Ist-Soll-Zustand................................................................... 65
4.2 Gestaltungsmöglichkeiten auf institutioneller Ebene........................................ 66
4.3 Gestaltungsmöglichkeiten auf individueller Ebene............................................ 66
4.4 Männer und Frauen: Unterschiedliche Auffassungen von
Geschlechterrollen und Maßnahmen zur Chancengleichheit............................. 67
4.5 Handlungsempfehlungen........................................................................................ 68
Bedarf ermitteln......................................................................................................... 68
Kommunikation verbessern....................................................................................... 69
Barrieren abbauen..................................................................................................... 70
Maßnahmen evaluieren............................................................................................. 70
Anmerkungen ........................................................................................................... 71
8 AKTUELLE ANALYSEN 61
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