Erfolgsfaktor strategisches Management, Controlling und Personal: Zukunft des Gesundheitswesens
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
[Freiburg, Br.]
Centaurus-Verl.
2012
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| Schriftenreihe: | Mannheimer Schriften zur Gesundheitswirtschaft
3 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | Literaturangaben |
| Beschreibung: | XVII, 273 S. Ill., graph. Darst., Kt. 21 cm |
| ISBN: | 9783862260560 |
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| adam_text | Titel: Erfolgsfaktor strategisches Management, Controlling und Personal
Autor: Deickert, Frank
Jahr: 2012
Inhalt
Vorwort
Björn Maier.........................................................................................................................VII
Vorwort - Die Änderungskündigung - Vorrang der Änderungskündigung
vor der Beendigungskündigung
Siegfried Schwab.................................................................................................................IX
Analyse des Einsatzes von Kodierfachkräften am Beispiel der
Universitätsmedizin Mannheim
Sandra Bauer.........................................................................................................................1
Entwicklung eines Konzeptes zur Reorganisation der Zentralen Notaufnahme im
Diakonissenkrankenhaus Karlsruhe-Rüppurr
Katarina Baur.......................................................................................................................27
Differenziertes Wachstum in der Maximalversorgung und als Strategie
eines Universitätsklinikums am Beispiel der Herzchirurgie des Uniklinikums
Heidelberg
Miriam Blumenstock.............................................................................................................41
Kennzahlengestütztes Personalcontrolling - Praxisrelevanz und
Leistungsfähigkeit des Personalberichts der Klinikum Saarbrücken gGmbH
Lisa Decker...........................................................................................................................55
Retentionmanagement und Commitment im Krankenhaus -
ein betriebliches Gestaltungskonzept
Waldemar Duck....................................................................................................................65
Modellanalyse zum fachabteilungsspezifischen Erlössplitting im Krankenhaus
anhand ausgewählter Verteilungsmethoden
Sandra Glier.........................................................................................................................83
Vom Verständnis molekularer Mechanismen der Krankheitsentstehung zu
maßgeschneiderten Therapien: Das Zeitalter der personalisierten Medizin hat
begonnen
Horst Kramer.....................................................................................................................103
Implementierung eines automatisierten Rechnungseingangs
Tobias Menges....................................................................................................................115
Prozessmanagement im Psychiatrischen Zentrum Nordbaden -
Eine Prozessanalyse der medizinischen Dokumentation am Beispiel einer
Station der Klinik für Suchttherapie und Entwöhnung
Annika Carolin Sack...........................................................................................................127
Prozess- und Leistungsmanagement im Kurzzeittherapie-Zentrum der
Universitätsmedizin Mannheim - Ermittlung von Optimierungspotenzial
durch Einsatz der Prozessanalyse und der Deckungsbeitragsrechnung
Maike Weis.........................................................................................................................141
VI Inhalt
Outsourcing von betrieblichen Funktionen im Krankenhaus -
Ziele, Projektschritte, Ausblick
Michael Wilhelm.................................................................................................................159
Endzeugnisses und Zwischenzeugnis - neues zum Arbeitszeugnis
mit Anmerkungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................171
Eurozone in der Dauerkrise! - kann ein Staat einfach pleite gehen?
mit Erläuterungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................179
Bedingungseintritt und Klagefrist
mit Erläuterungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................209
Mobbing - Persönlichkeitsverletzung
mit Anmerkungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................219
Verzicht auf Kündigungsschutzklage
mit vertiefenden Anmerkungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von
Silke Schwab und Heike Schwab........................................................................................229
Außerordentliche Kündigung: Beginn der Frist des § 626 Abs. 2 BGB nach
Anhörung des Arbeitnehmers
mit Anmerkungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................237
Nichtigkeit einer Befristung des Arbeitsverhältnisses mangels Schriftform
mit Anmerkungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................245
Rückzahlung überzahlter Vergütung - Ausschlussfrist
mit vertiefenden Anmerkungen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................255
Betriebsbedingte Kündigung und freie Unternehmerentscheidung
mit Hinweisen von Siegfried Schwab unter Mitarbeit von Silke Schwab
und Heike Schwab..............................................................................................................267
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