Integrationshemmnis Leiharbeit: Auswirkungen von Leiharbeit auf Menschen mit Migrationshintergrund
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1. Verfasser: | |
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Veröffentlicht: |
Frankfurt a. M.
Otto-Brenner-Stiftung
2011
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Schriftenreihe: | Arbeitsheft / Otto-Brenner-Stiftung
69 |
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Titel: Integrationshemmnis Leiharbeit
Autor: Siebenhüter, Sandra
Jahr: 2011
Inhalt
Zusammenfassung.5
1. Einleitung und Problemstellung.10
2. Methodisches Vorgehen.13
3. Arbeitsmarkt Leiharbeit.15
3.1. Leiharbeitsquote und Einsatzfelder von Leiharbeit.15
2. Leiharbeit, Konjunktur und Migranten.18
3. Vermittlungsquote in Leiharbeit und Verweildauer.20
4. Betriebsstruktur.22
5. Resümee.24
4. Der Wettbewerb auf einem Nachfragemarkt.25
4.1. Machtkonstellation Verleiher/Entleiher.25
4.2. Ware Arbeitskraft: "The best price will win".28
4.3. Wettbewerb innerhalb der Verleihbranche.30
4.4. Resümee.33
5. Als Helfer in Leiharbeit - mehrfach prekär.35
5.1. Einkommen .35
5.2. Integration in die sozialen Sicherungssysteme .37
5.3. Beschäftigungsstabilität.38
5.4. Beschäftigungsfähigkeit.40
5.5: Resümee.41
6. Migranten auf dem Leiharbeitsmarkt.42
6.1. Hindernisse beim Zugang zum Arbeitsmarkt.42
6.2. Diskriminierungsrisiken auf dem Leiharbeitsmarkt.46
6.3. Beschäftigung als Hilfskraft - Das Geschäft mit der Kompetenz.54
6.4. Mehrfache Disziplinierung von Leiharbeitern.57
6.5. Selbstwahrnehmung der Leiharbeiter.63
6.6. Resümee.67
7. Ethnic Business in der Leiharbeit.69
7.1. Informelle Arbeitsmärkte.70
7.2. Chancen und Risiken.71
7.3. Resümee.73
8. Verschlossene Welten? Empfehlungen für einen verbesserten Zugang zu Migranten.75
8.1. Die Ausgangslage.75
8.2. Erhöhung der gewerkschaftlichen Akzeptanz und Attraktivität.76
8.3. Resümee.81
9. Schlusswort.83
Literaturverzeichnis.86
Verzeichnis der Abbildungen und Tabellen.97
Hinweis zur Autorin.98 |
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