Die rechtssichere Abmahnung: Ein Leitfaden für Personalabteilung und Geschäftsführung
Gespeichert in:
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
2011
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| Ausgabe: | 1., neue Ausg. |
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| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | CCL S. 240 mm x 170 mm |
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INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT AUS ARBEITSRECHTLICHER SICHT 9
VORWORT AUS ARBEITSPSYCHOLOGISCHER SICHT 11
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS 13
1 GRUNDLAGEN 15
1.1 GESETZLICHE REGELUNGEN UND RECHTSPRECHUNG 15
1.2 BEDEUTUNG DER ABMAHNUNG IM ARBEITSRECHT: BETRIEBLICH UND
PROZESSUAL... 15
2 FUEHREN UND MITARBEITERKOMMUNIKATION 17
2.1 ABMAHNUNG ALS MITARBEITERKOMMUNIKATION 18
2.2 GRUNDSAETZE DES ABMAHNUNGSGESPRAECHES 18
3 ANFORDERUNGEN AN EINE WIRKSAME ABMAHNUNG 21
3.1 FORMALE VORAUSSETZUNGEN 21
3.1.1 ABMAHNUNGSBERECHTIGTE PERSON 21
3.1.2 FORM DER ABMAHNUNG 22
3.1.3 ZUGANG DER ABMAHNUNG 23
3.1.4 FRISTEN: ZEITPUNKT DER ABMAHNUNG 27
3.1.5 VORWEGGENOMMENE ABMAHNUNG 28
3.1.6 MANGELNDE DEUTSCHKENNTNISSE: UEBERSETZUNG ERFORDERLICH? 30 3.1.7
ANHOERUNGSRECHT DES ARBEITNEHMERS 31
3.1.8 BETEILIGUNGSRECHT DES BETRIEBSRATES BZW. PERSONALRATES 32
3.2 INHALT DER ABMAHNUNG (DREI FUNKTIONEN) 33
3.2.1 DOKUMENTATIONSFUNKTION: PFLICHTVERSTOSS DES ARBEITNEHMERS 33 3.2.2
HINWEISFUNKTION: AUFZEIGEN DES VERTRAGSGERECHTEN VERHALTENS 38 3.2.3
WARNFUNKTION: ANDROHUNG VON KONSEQUENZEN IM WIEDERHOLUNGSFALL 40
3.3 RECHTSFOLGEN DER UNWIRKSAMKEIT DER ABMAHNUNG 46
3.4 ABGRENZUNG ZUR ERMAHNUNG/VERWARNUNG 46
BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN HTTP://D-NB.INFO/1013650182
DIGITALISIERT DURCH
IMAGE 2
INHALTSVERZEICHNIS
4 ABMAHNUNG UND KUENDIGUNG 49
4.1 GRUNDSATZ KEINE VERHALTENSBEDINGTE KUENDIGUNG OHNE EINSCHLAEGIGE
ABMAHNUNG 49
4.1.1 PERSONENBEDINGTE UND BETRIEBSBEDINGTE KUENDIGUNG: KEINE ABMAHNUNG
ERFORDERLICH 49
4.1.2 VERHALTENSBEDINGTE KUENDIGUNG: NEGATIVPROGNOSE DURCH ABMAHNUNG 49
4.1.3 EINSCHLAEGIGE ABMAHNUNG 50
4.2 WIE VIELE VORANGEGANGENE ABMAHNUNGEN SIND ERFORDERLICH? 52 4.2.1
EINZELFALLBETRACHTUNG 52
4.2.2 *ABMAHNUNGS-INFLATION 55
4.3 WANN IST DER AUSSPRUCH EINER ABMAHNUNG ENTBEHRLICH? 56 4.3.1
ABGRENZUNG ZWISCHEN LEISTUNGS- UND VERTRAUENSBEREICH 57 4.3.2 GRUNDSATZ:
ABMAHNUNG IM VERTRAUENSBEREICH ENTBEHRLICH 57 4.3.3 AUSNAHME: ABMAHNUNG
IM VERTRAUENSBEREICH ERFORDERLICH 61
5 VORGEHEN DES ARBEITNEHMERS GEGEN EINE AUSGESPROCHENE ABMAHNUNG 67
5.1 ANSPRUCH DES ARBEITNEHMERS AUF ENTFERNUNG EINER ABMAHNUNG AUS DER
PERSONALAKTE 67
5.1.1 FORMELL NICHT ORDNUNGSGEMAESSES ZUSTANDEKOMMEN 67 5.1.2 UNRICHTIGE
TATSACHENBEHAUPTUNG 68
5.1.3 UNRICHTIGE RECHTLICHE BEWERTUNG 68
5.1.4 VERLETZUNG DES GRUNDSATZES DER VERHAELTNISMAESSIGKEIT 69 5.1.5 KEIN
SCHUTZWUERDIGES INTERESSE DES AG AM VERBLEIB IN DER PERSONALAKTE.. 71
5.2 FRIST ZUR GELTENDMACHUNG 72
5.2.1 ENTFERNUNGSANSPRUCH IM BESTEHENDEN ARBEITSVERHAELTNIS 72 5.2.2
ENTFERNUNGSANSPRUCH IM BEENDETEN ARBEITSVERHAELTNIS 73 5.2.3
ENTFERNUNGSANSPRUCH: TYPISCHE PRAXIS-KONSTELLATIONEN 73
5.3 GERICHTLICHE GELTENDMACHUNG DES ENTFERNUNGSANSPRUCHES 75
5.4 RECHTSFOLGEN DER GERICHTLICHEN DURCHSETZUNG DES
ENTFERNUNGSANSPRUCHES75 5.4.1 ENTFERNUNG UND VOLLSTRECKUNG 76
5.4.2 ENTFERNUNG UND WARNFUNKTION 76
6 CHECKLISTE ABMAHNUNG 77
6.1 CHECKLISTE ABMAHNGESPRAECH: 77
6.2 CHECKLISTE ABMAHNUNG 78
IMAGE 3
INHALTSVERZEICHNIS
7 MUSTERABMAHNUNGEN 81
01 ABMAHNUNG WEGEN ALKOHOLBEDINGTEN FEHLVERHALTENS (ALKOHOLVERBOT) 81 02
ABMAHNUNG WEGEN VERWEIGERUNG DER TEILNAHME AN EINER AERZTLICHEN
UNTERSUCHUNG 83
03 ABMAHNUNG WEGEN ERSTATTUNG EINER ANZEIGE 85
04 ABMAHNUNG WEGEN VERSTOSS GEGEN ARBEITSSCHUTZVORSCHRIFTEN 87 05
ABMAHNUNG WEGEN VERSTOSS GEGEN ANZEIGEPFLICHT (ARBEITSUNFAEHIGKEIT I) 89
06 ABMAHNUNG WEGEN VERSTOSS GEGEN NACHWEISPFLICHT (ARBEITSUNFAEHIGKEIT II)
91 07 ABMAHNUNG WEGEN GENESUNGSWIDRIGEN VERHALTENS (ARBEITSUNFAEHIGKEIT
III).... 93 08 ABMAHNUNG WEGEN VORLAGE EINER GEFAELSCHTEN
AU-BESCHEINIGUNG
(ARBEITSUNFAEHIGKEIT IV) 95
09 ABMAHNUNG WEGEN ANDROHUNG KRANKFEIERN 97
10 ABMAHNUNG WEGEN ARZTBESUCH WAEHREND ARBEITSZEIT (ARBEITSUNFAEHIGKEIT
VI).. 99 11 ABMAHNUNG WEGEN ARBEITSZEITBETRUGS 101
12 ABMAHNUNG WEGEN BELEIDIGUNG (EINES KOLLEGEN) 103
13 ABMAHNUNG WEGEN VERWEIGERUNG VON UEBERSTUNDEN 105 14 ABMAHNUNG WEGEN
VERSTOSS GEGEN DATENSCHUTZ 107
15 ABMAHNUNG WEGEN SELBSTBEURLAUBUNG (URLAUB I) 109
16 ABMAHNUNG WEGEN DIEBSTAHL 111
17 ABMAHNUNG WEGEN SPESENBETRUGS 113
18 ABMAHNUNG WEGEN PRIVATER INTERNETNUTZUNG I (AUSDRUECKLICHES VERBOT)
115 19 ABMAHNUNG WEGEN PRIVATER INTERNETNUTZUNG II (KEIN AUSDRUECKLICHES
VERBOT) 117 20 ABMAHNUNG WEGEN MANGELNDER KOERPERHYGIENE 119
21 ABMAHNUNG WEGEN SEXUELLER BELAESTIGUNG 121
22 ABMAHNUNG WEGEN UNANGEMESSENER KLEIDUNG 123
23 ABMAHNUNG WEGEN ARBEITSVERWEIGERUNG 125
25 WAHRHEITSPFLICHT, VERLETZUNG 129
26 ABMAHNUNG WEGEN VERSTOSS GEGEN WIRTSCHAFTLICHKEITSGEBOT 131 27
ABMAHNUNG WEGEN BETRIEBSRAT, FEHLENDE ABMELDUNG 1 133 28 ABMAHNUNG WEGEN
BETRIEBSRAT, FEHLENDE ABMELDUNG II 135 29 DIENSTWAGEN, MISSBRAUCH 137
LITERATURVERZEICHNIS 139
DIE AUTOREN 141
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