Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse:
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
München ; Mering
Hampp
2010
|
| Ausgabe: | 1. Aufl. |
| Schriftenreihe: | Empirische Personal- und Organisationsforschung
43 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltstext Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | IV, 173 S. Ill., graph. Darst. |
| ISBN: | 9783866184664 |
Internformat
MARC
| LEADER | 00000nam a2200000 cb4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | BV036611590 | ||
| 003 | DE-604 | ||
| 005 | 20101012 | ||
| 007 | t | ||
| 008 | 100811s2010 gw ad|| m||| 00||| ger d | ||
| 015 | |a 10,N27 |2 dnb | ||
| 016 | 7 | |a 1004024908 |2 DE-101 | |
| 020 | |a 9783866184664 |c PB. : EUR 22.80 |9 978-3-86618-466-4 | ||
| 024 | 3 | |a 9783866184664 | |
| 028 | 5 | 2 | |a 978-3-86618-566-1 |
| 035 | |a (OCoLC)693877514 | ||
| 035 | |a (DE-599)DNB1004024908 | ||
| 040 | |a DE-604 |b ger |e rakddb | ||
| 041 | 0 | |a ger | |
| 044 | |a gw |c XA-DE-BY | ||
| 049 | |a DE-355 |a DE-19 |a DE-12 |a DE-188 | ||
| 082 | 0 | |a 658.4 |2 22/ger | |
| 084 | |a QP 341 |0 (DE-625)141862: |2 rvk | ||
| 084 | |a 650 |2 sdnb | ||
| 100 | 1 | |a Graf, Katharina Johanna |e Verfasser |0 (DE-588)142058114 |4 aut | |
| 245 | 1 | 0 | |a Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse |c Katharina Johanna Graf |
| 250 | |a 1. Aufl. | ||
| 264 | 1 | |a München ; Mering |b Hampp |c 2010 | |
| 300 | |a IV, 173 S. |b Ill., graph. Darst. | ||
| 336 | |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |b n |2 rdamedia | ||
| 338 | |b nc |2 rdacarrier | ||
| 490 | 1 | |a Empirische Personal- und Organisationsforschung |v 43 | |
| 502 | |a Zugl.: Lüneburg, Univ., Diss., 2010 | ||
| 650 | 0 | 7 | |a Führungstheorie |0 (DE-588)4247909-5 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Kompetenz |g Organisation |0 (DE-588)4328165-5 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Führungskraft |0 (DE-588)4071497-4 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Organisationstheorie |0 (DE-588)4121434-1 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 650 | 0 | 7 | |a Teamwork |0 (DE-588)4126974-3 |2 gnd |9 rswk-swf |
| 655 | 7 | |0 (DE-588)4113937-9 |a Hochschulschrift |2 gnd-content | |
| 689 | 0 | 0 | |a Führungstheorie |0 (DE-588)4247909-5 |D s |
| 689 | 0 | 1 | |a Organisationstheorie |0 (DE-588)4121434-1 |D s |
| 689 | 0 | 2 | |a Führungskraft |0 (DE-588)4071497-4 |D s |
| 689 | 0 | 3 | |a Kompetenz |g Organisation |0 (DE-588)4328165-5 |D s |
| 689 | 0 | 4 | |a Teamwork |0 (DE-588)4126974-3 |D s |
| 689 | 0 | |5 DE-604 | |
| 830 | 0 | |a Empirische Personal- und Organisationsforschung |v 43 |w (DE-604)BV009839063 |9 43 | |
| 856 | 4 | 2 | |q text/html |u http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=3498611&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm |3 Inhaltstext |
| 856 | 4 | 2 | |m DNB Datenaustausch |q application/pdf |u http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=020531836&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |3 Inhaltsverzeichnis |
| 943 | 1 | |a oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-020531836 | |
Datensatz im Suchindex
| _version_ | 1805094482442452992 |
|---|---|
| adam_text |
INHALTSVERZEICHNIS INHALTSVERZEICHNIS I ABBILDUNGSVERZEICHNIS ILL
TABELLENVERZEICHNIS IV 1 EINLEITUNG UND PROBLEMSTELLUNG 1 2
ORGANISATIONSTHEORIEN 3 2.1 INSTITUTIONENOEKONOMIE 5 2.1.1 THEORIE DER
VERFUEGUNGSRECHTE 9 2.1.2 PRINZIPAL-AGENTEN-THEORIE 13 2.1.3
TRANSAKTIONSKOSTENTHEORIE 18 2.2 NEOINSTITUTIONALISMUS 22 3 FUEHRUNG 29
3.1 ALLGEMEINE FUEHRUNGSFAEHIGKEITEN 30 3.1.1 EIGENSCHAFTSTHEORIE 31 3.1.2
SITUATIONSTHEORIE 33 3.2 FUEHRUNG IN TEAMS 34 3.2.1 GRUENDE FUER DIE
EINFUEHRUNG VON TEAMFUEHRUNG 35 3.2.2 PROBLEME BEI DER TEAMFUEHRUNG 37
3.2.3 REGELN FUER EINE EFFEKTIVE EINSETZUNG VON TEAMFUEHRUNG 40 3.3
FUEHRUNGSFUNKTIONEN UND AUFGABEN DER FUEHRUNG 42 3.4 DIE GUTE
FUEHRUNGSKRAFT 46 3.4.1 KOMPETENZEN 47 3.4.2 ERFORDERLICHE EIGENSCHAFTEN
ZUR HERAUSBILDUNG DER FUEHRUNGSKOMPETENZ 49 3.4.3 DIE FUEHRUNGSROLLE IN
ABHAENGIGKEIT VON DER ORGANISATION 51 3.5 DIALEKTISCHE FUEHRUNGSTHEORIE 54
3.5.1 DIE KERN-STRUKTUREN 56 3.5.2 DIE FUEHRUNGSFAEHIGKEITEN 58 4
UNTERNEHMENSSITUATIONEN 61 4.1 CHARAKTERISTISCHE UNTERNEHMENSSITUATIONEN
IM LICHTE DER AGENTURTHEORIE 61 4.2 CHARAKTERISTISCHE
UNTERNEHMENSSITUATIONEN IM LICHTE DER NEOINSTITUTIONALISTISCHEN THEORIE
69 5 HYPOTHESEN ZUR VERKNUEPFUNG DER AGENTURTHEORIE UND DES
NEOINSTITUTIONALISMUS MIT DER DIALEKTISCHEN FUEHRUNGSTHEORIE 78
BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN HTTP://D-NB.INFO/1004024908 DIGITALISIERT
DURCH 5.1 HYPOTHESEN ZUR VERKNUEPFUNG DER AGENTURTHEORIE MIT DER
DIALEKTISCHEN FUEHRUNGSTHEORIE 78 5.1.1 EGOISMUS 78 5.1.2 MANGELNDE
INFORMATIONSWEITERGABE 86 5.2 HYPOTHESEN ZUR VERKNUEPFUNG DES
NEOINSTITUTIONALISMUS MIT DER DIALEKTISCHEN FUEHRUNGSTHEORIE 95 5.2.1
HANDLUNGSENTLASTUNG 95 5.2.2 LEGITIMITAET 103 6 DURCHFUEHRUNG EINES
EXPERIMENTS ZUR WIRKUNG DIALEKTISCH KONZIPIERTER AUFGABENSTRUKTU REN 112
6.1 KONZEPTION DER AUTONOMIE UND VERANTWORTLICHKEIT 112 6.2 KONZEPTION
DER DIFFERENZIERUNG UND INTEGRATION 116 6.3 EXPERIMENTKONZEPTION 121 6.4
REKRUTIERUNG DER TEILNEHMER UND STICHPROBENGROESSE 121 6.5
ANMELDEVERFAHREN 122 6.6 ERSTE RUNDE (AUTONOMIE UND VERANTWORTLICHKEIT)
122 6.7 ZWEITE RUNDE (DIFFERENZIERUNG UND INTEGRATION) 123 6.8
KONTROLL-UND STOERVARIABLEN 123 6.9 ANREIZSYSTEM 126 6.10 DATENANALYSE
126 6.10.1 PRUEFUNG DES INTERAKTIONSEFFEKTES ZWISCHEN AUTONOMIE UND
VERANTWORTLICHKEIT AUF DEN HANDLUNGSERFOLG 126 6.10.2 PRUEFUNG DES
INTERAKTIONSEFFEKTES ZWISCHEN DIFFERENZIERUNG UND INTEGRATION AUF DEN
HANDLUNGSERFOLG 131 6.10.3 ZUSAMMENFASSUNG DER EMPIRISCHEN ERGEBNISSE
136 7 SCHLUSSBETRACHTUNG 140 LITERATURVERZEICHNIS 142 ANHANG 159 |
| any_adam_object | 1 |
| author | Graf, Katharina Johanna |
| author_GND | (DE-588)142058114 |
| author_facet | Graf, Katharina Johanna |
| author_role | aut |
| author_sort | Graf, Katharina Johanna |
| author_variant | k j g kj kjg |
| building | Verbundindex |
| bvnumber | BV036611590 |
| classification_rvk | QP 341 |
| ctrlnum | (OCoLC)693877514 (DE-599)DNB1004024908 |
| dewey-full | 658.4 |
| dewey-hundreds | 600 - Technology (Applied sciences) |
| dewey-ones | 658 - General management |
| dewey-raw | 658.4 |
| dewey-search | 658.4 |
| dewey-sort | 3658.4 |
| dewey-tens | 650 - Management and auxiliary services |
| discipline | Wirtschaftswissenschaften |
| edition | 1. Aufl. |
| format | Thesis Book |
| fullrecord | <?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><collection xmlns="http://www.loc.gov/MARC21/slim"><record><leader>00000nam a2200000 cb4500</leader><controlfield tag="001">BV036611590</controlfield><controlfield tag="003">DE-604</controlfield><controlfield tag="005">20101012</controlfield><controlfield tag="007">t</controlfield><controlfield tag="008">100811s2010 gw ad|| m||| 00||| ger d</controlfield><datafield tag="015" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">10,N27</subfield><subfield code="2">dnb</subfield></datafield><datafield tag="016" ind1="7" ind2=" "><subfield code="a">1004024908</subfield><subfield code="2">DE-101</subfield></datafield><datafield tag="020" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">9783866184664</subfield><subfield code="c">PB. : EUR 22.80</subfield><subfield code="9">978-3-86618-466-4</subfield></datafield><datafield tag="024" ind1="3" ind2=" "><subfield code="a">9783866184664</subfield></datafield><datafield tag="028" ind1="5" ind2="2"><subfield code="a">978-3-86618-566-1</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(OCoLC)693877514</subfield></datafield><datafield tag="035" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">(DE-599)DNB1004024908</subfield></datafield><datafield tag="040" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-604</subfield><subfield code="b">ger</subfield><subfield code="e">rakddb</subfield></datafield><datafield tag="041" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">ger</subfield></datafield><datafield tag="044" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">gw</subfield><subfield code="c">XA-DE-BY</subfield></datafield><datafield tag="049" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">DE-355</subfield><subfield code="a">DE-19</subfield><subfield code="a">DE-12</subfield><subfield code="a">DE-188</subfield></datafield><datafield tag="082" ind1="0" ind2=" "><subfield code="a">658.4</subfield><subfield code="2">22/ger</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">QP 341</subfield><subfield code="0">(DE-625)141862:</subfield><subfield code="2">rvk</subfield></datafield><datafield tag="084" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">650</subfield><subfield code="2">sdnb</subfield></datafield><datafield tag="100" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Graf, Katharina Johanna</subfield><subfield code="e">Verfasser</subfield><subfield code="0">(DE-588)142058114</subfield><subfield code="4">aut</subfield></datafield><datafield tag="245" ind1="1" ind2="0"><subfield code="a">Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse</subfield><subfield code="c">Katharina Johanna Graf</subfield></datafield><datafield tag="250" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">1. Aufl.</subfield></datafield><datafield tag="264" ind1=" " ind2="1"><subfield code="a">München ; Mering</subfield><subfield code="b">Hampp</subfield><subfield code="c">2010</subfield></datafield><datafield tag="300" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">IV, 173 S.</subfield><subfield code="b">Ill., graph. Darst.</subfield></datafield><datafield tag="336" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">txt</subfield><subfield code="2">rdacontent</subfield></datafield><datafield tag="337" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">n</subfield><subfield code="2">rdamedia</subfield></datafield><datafield tag="338" ind1=" " ind2=" "><subfield code="b">nc</subfield><subfield code="2">rdacarrier</subfield></datafield><datafield tag="490" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">Empirische Personal- und Organisationsforschung</subfield><subfield code="v">43</subfield></datafield><datafield tag="502" ind1=" " ind2=" "><subfield code="a">Zugl.: Lüneburg, Univ., Diss., 2010</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Führungstheorie</subfield><subfield code="0">(DE-588)4247909-5</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Kompetenz</subfield><subfield code="g">Organisation</subfield><subfield code="0">(DE-588)4328165-5</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Führungskraft</subfield><subfield code="0">(DE-588)4071497-4</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Organisationstheorie</subfield><subfield code="0">(DE-588)4121434-1</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="650" ind1="0" ind2="7"><subfield code="a">Teamwork</subfield><subfield code="0">(DE-588)4126974-3</subfield><subfield code="2">gnd</subfield><subfield code="9">rswk-swf</subfield></datafield><datafield tag="655" ind1=" " ind2="7"><subfield code="0">(DE-588)4113937-9</subfield><subfield code="a">Hochschulschrift</subfield><subfield code="2">gnd-content</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="0"><subfield code="a">Führungstheorie</subfield><subfield code="0">(DE-588)4247909-5</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="1"><subfield code="a">Organisationstheorie</subfield><subfield code="0">(DE-588)4121434-1</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="2"><subfield code="a">Führungskraft</subfield><subfield code="0">(DE-588)4071497-4</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="3"><subfield code="a">Kompetenz</subfield><subfield code="g">Organisation</subfield><subfield code="0">(DE-588)4328165-5</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2="4"><subfield code="a">Teamwork</subfield><subfield code="0">(DE-588)4126974-3</subfield><subfield code="D">s</subfield></datafield><datafield tag="689" ind1="0" ind2=" "><subfield code="5">DE-604</subfield></datafield><datafield tag="830" ind1=" " ind2="0"><subfield code="a">Empirische Personal- und Organisationsforschung</subfield><subfield code="v">43</subfield><subfield code="w">(DE-604)BV009839063</subfield><subfield code="9">43</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="2"><subfield code="q">text/html</subfield><subfield code="u">http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=3498611&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm</subfield><subfield code="3">Inhaltstext</subfield></datafield><datafield tag="856" ind1="4" ind2="2"><subfield code="m">DNB Datenaustausch</subfield><subfield code="q">application/pdf</subfield><subfield code="u">http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=020531836&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA</subfield><subfield code="3">Inhaltsverzeichnis</subfield></datafield><datafield tag="943" ind1="1" ind2=" "><subfield code="a">oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-020531836</subfield></datafield></record></collection> |
| genre | (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content |
| genre_facet | Hochschulschrift |
| id | DE-604.BV036611590 |
| illustrated | Illustrated |
| indexdate | 2024-07-20T10:44:06Z |
| institution | BVB |
| isbn | 9783866184664 |
| language | German |
| oai_aleph_id | oai:aleph.bib-bvb.de:BVB01-020531836 |
| oclc_num | 693877514 |
| open_access_boolean | |
| owner | DE-355 DE-BY-UBR DE-19 DE-BY-UBM DE-12 DE-188 |
| owner_facet | DE-355 DE-BY-UBR DE-19 DE-BY-UBM DE-12 DE-188 |
| physical | IV, 173 S. Ill., graph. Darst. |
| publishDate | 2010 |
| publishDateSearch | 2010 |
| publishDateSort | 2010 |
| publisher | Hampp |
| record_format | marc |
| series | Empirische Personal- und Organisationsforschung |
| series2 | Empirische Personal- und Organisationsforschung |
| spelling | Graf, Katharina Johanna Verfasser (DE-588)142058114 aut Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse Katharina Johanna Graf 1. Aufl. München ; Mering Hampp 2010 IV, 173 S. Ill., graph. Darst. txt rdacontent n rdamedia nc rdacarrier Empirische Personal- und Organisationsforschung 43 Zugl.: Lüneburg, Univ., Diss., 2010 Führungstheorie (DE-588)4247909-5 gnd rswk-swf Kompetenz Organisation (DE-588)4328165-5 gnd rswk-swf Führungskraft (DE-588)4071497-4 gnd rswk-swf Organisationstheorie (DE-588)4121434-1 gnd rswk-swf Teamwork (DE-588)4126974-3 gnd rswk-swf (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content Führungstheorie (DE-588)4247909-5 s Organisationstheorie (DE-588)4121434-1 s Führungskraft (DE-588)4071497-4 s Kompetenz Organisation (DE-588)4328165-5 s Teamwork (DE-588)4126974-3 s DE-604 Empirische Personal- und Organisationsforschung 43 (DE-604)BV009839063 43 text/html http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=3498611&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm Inhaltstext DNB Datenaustausch application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=020531836&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis |
| spellingShingle | Graf, Katharina Johanna Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse Empirische Personal- und Organisationsforschung Führungstheorie (DE-588)4247909-5 gnd Kompetenz Organisation (DE-588)4328165-5 gnd Führungskraft (DE-588)4071497-4 gnd Organisationstheorie (DE-588)4121434-1 gnd Teamwork (DE-588)4126974-3 gnd |
| subject_GND | (DE-588)4247909-5 (DE-588)4328165-5 (DE-588)4071497-4 (DE-588)4121434-1 (DE-588)4126974-3 (DE-588)4113937-9 |
| title | Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse |
| title_auth | Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse |
| title_exact_search | Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse |
| title_full | Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse Katharina Johanna Graf |
| title_fullStr | Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse Katharina Johanna Graf |
| title_full_unstemmed | Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse Katharina Johanna Graf |
| title_short | Auswirkungen der Aufgabenverteilung in Führungsteams im Lichte organisationstheoretischer Erkenntnisse |
| title_sort | auswirkungen der aufgabenverteilung in fuhrungsteams im lichte organisationstheoretischer erkenntnisse |
| topic | Führungstheorie (DE-588)4247909-5 gnd Kompetenz Organisation (DE-588)4328165-5 gnd Führungskraft (DE-588)4071497-4 gnd Organisationstheorie (DE-588)4121434-1 gnd Teamwork (DE-588)4126974-3 gnd |
| topic_facet | Führungstheorie Kompetenz Organisation Führungskraft Organisationstheorie Teamwork Hochschulschrift |
| url | http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=3498611&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=020531836&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA |
| volume_link | (DE-604)BV009839063 |
| work_keys_str_mv | AT grafkatharinajohanna auswirkungenderaufgabenverteilunginfuhrungsteamsimlichteorganisationstheoretischererkenntnisse |