Die Drittanstellung des Vorstandsmitglieds einer Aktiengesellschaft:
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Stuttgart ; München [u.a.]
Boorberg
2010
|
| Schriftenreihe: | Wissenschaftsforum
18 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | 240 S. |
| ISBN: | 9783415043817 |
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INHALTSUEBERSICHT EINLEITUNG 41 ERSTER TEIL DAS ANSTELLUNGSVERHAELTNIS IM
ALLGEMEINEN 46 § 1 ABGRENZUNG ZUM BESTELLUNGSVERHAELTNIS 46 A. DAS
BESTELLUNGSVERHAELTNIS 46 B. DER BESTELLUNGSVORGANG 47 I. BESCHLUSS DES
AUFSICHTSRATS UND BEKANNTGABE 48 II. ZUSTIMMUNG DES BESTELLTEN 48 III.
VERTRAGSABSCHLUSS? 48 C. BEFUGNISSE, RECHTE UND PFLICHTEN AUFGRUND DES
BESTELLUNGSVERHAELTNISSES 49 I. BEFUGNISSE UND PFLICHTEN AUS DEM AMT 49
1. VERTRETUNG UND GESCHAEFTSFUEHRUNG 49 A) TRENNUNG VON VERTRETUNG UND
GESCHAEFTSFUEHRUNG 49 B) HEUTIGE EINHEITLICHE SICHTWEISE 49 AA) HANDELN IM
INNEN- UND AUSSENVERHAELTNIS . . 50 BB) DIE REGELUNG DES §27 ABS. 3 BGB 50
CC) DIE REGELUNGEN DES AKTIENRECHTS 51 (A) DIE REGELUNG DES § 84 ABS. 3
AKTG . 51 (SS) DIE REGELUNGEN DER §§76 FF. AKTG . 51 (Y) DIE REGELUNG
DES § 93 AKTG 53 (5) FAZIT 53 2. ALLGEMEINE VERHALTENSPFLICHT 53 3.
KEINE PERSOENLICHEN RECHTE DES VORSTANDSMITGLIEDS 54 II. RECHT UND
PFLICHT ZUM AMT 55 III. TREUEPFLICHT DES VORSTANDSMITGLIEDS 55 IV.
FUERSORGEPFLICHT DER AKTIENGESELLSCHAFT 56 D. EINHEITS- UND
TRENNUNGSTHEORIE 58 I. DER MEINUNGSSTAND 58 1. HERRSCHENDE
TRENNUNGSTHEORIE 58 2. DIE ALTE EINHEITSTHEORIE 58 3. DIE AUFFASSUNG
BAUMS' 59 4. AUSWIRKUNGEN DES THEORIENSTREITS 59 II. STELLUNGNAHME 60 §
2 DAS ZUSTANDEKOMMEN DES ANSTELLUNGSVERTRAGS 61 § 3 ANSTELLUNGSKOMPETENZ
62 A. ZUSTAENDIGKEIT DES AUFSICHTSRATS 62 I. DER ANWENDUNGSBEREICH DES §
84 ABS. 1 SATZ 5 AKTG . 62 II. DER ANWENDUNGSBEREICH DES § 112 AKTG 63
INHALTSUEBERSICHT 1. DER WIDERSPRUCH DER HERRSCHENDEN MEINUNG . 63 2.
GRUENDE FUER DIE ANWENDUNG DES § 112 AKTG 64 III. KONKURRENZVERHAELTNIS 65
B. AUSSCHLIESSLICHKEIT DER ANSTELLUNGSKOMPETENZ 67 C. AKZESSORIETAET DER
ANSTELLUNGSKOMPETENZ 67 § 4 INHALT DES ANSTELLUNGSVERHAELTNISSES 68 A.
DIENSTLEISTUNGSPFLICHT 68 I. VERPFLICHTUNG ZUM AMT 68 II. TAETIGKEITEN
UNTERHALB DER VORSTANDSEBENE 69 B. VERGUETUNG UND SONSTIGE RECHTE UND
PFLICHTEN 70 I. VERGUETUNGSANSPRUCH DES VORSTANDSMITGLIEDS 70 II.
SONSTIGE RECHTE UND PFLICHTEN 71 III. ARBEITSZEITEN 71 IV. TREUE- UND
FUERSORGEPFLICHTEN 72 C. DAUER DES ANSTELLUNGSVERHAELTNISSES 73 I.
BEFRISTUNG 73 1. ALLGEMEINES 73 2. TELEOLOGISCHE REDUKTION 73 II.
MINDESTLAUFZEIT 74 IN. ANWENDUNG DES § 625 BGB 74 D. KEINE MODIFIZIERUNG
DES BESTELLUNGSVERHAELTNISSES 74 I. BEISPIELE 75 N. AUSGANGSLAGE 75 III.
STELLUNGNAHME 75 1. MOEGLICHKEIT ABWEICHENDER SCHULDRECHTLICHER VER-
EINBARUNGEN 75 2. KEINE AUSWIRKUNGEN AUF DAS BESTELLUNGSVERHAELTNIS 76 3.
ZUSAMMENFASSUNG 77 § 5 DOGMATISCHE EINORDNUNG DES
ANSTELLUNGSVERHAELTNISSES 78 A. DER ANSTELLUNGSVERTRAG ALS
VERPFLICHTUNGSGESCHAEFT 78 B. DER ANSTELLUNGSVERTRAG ALS GEGENSEITIGER
VERTRAG 79 C. DER ANSTELLUNGSVERTRAG ALS NACHRANGIGES RECHTSVERHAELTNIS
. 80 I. KEIN FORMALER VORRANG DES BESTELLUNGSVERHAELTNISSES . . 81 1.
GRUNDSAETZLICHES 81 2. DIE VERBANDSVERFASSUNG ALS VERBOTSGESETZ(E) IM
SINNE DES § 134 BGB? 81 3. UNMOEGLICHKEIT DER ERFUELLUNG
ANSTELLUNGSVERTRAGLI- CHER PFLICHTEN 82 4. FAZIT 82 II.
BEDEUTUNGSVORRANG DES BESTELLUNGSVERHAELTNISSES . 82 HI. TATSAECHLICHES
UEBERGEWICHT DES BESTELLUNGSVERHAELT- NISSES 83 IV. ERGEBNIS 83
INHALTSUEBERSICHT D. DER ANSTELLUNGSVERTRAG ALS *VERTRAG DER
SELBSTSTAENDIG TAETI- GEN" 83 I. DER MEINUNGSSTAND 84 II. DIE GESETZLICHEN
REGELUNGEN 86 III. DER ARBEITNEHMERBEGRIFF 86 IV. ORGANSCHAFTLICHE
STELLUNG DER VORSTANDSMITGLIEDER . 88 1. EIGENVERANTWORTLICHKEIT DES
VORSTANDS 88 2. SONDERFALL BEHERRSCHUNG UND EINGLIEDERUNG . . . . 89 3.
FAZIT 90 V. WEISUNGSRECHTE IM ANSTELLUNGSVERTRAG 91 1. DIE DOGMATISCHE
AUSGANGSLAGE 91 2. DER TATSAECHLICHE BEFUND 93 VI. ABGRENZUNG VON DER
MINDERMEINUNG 94 VII. DER SONDERFALL DES INNERBETRIEBLICHEN AUFSTIEGS .
. . . 95 1. DIE MEINUNGEN VOR INKRAFTTRETEN DES § 623 BGB . . 95 2. DIE
MEINUNGEN NACH INKRAFTTRETEN DES § 623 BGB . . 95 3. STELLUNGNAHME 96 A)
PARTEIWILLE 96 AA) KEIN ZUSAETZLICHES RECHTSVERHAELTNIS 96 BB) KEINE
NOTWENDIGKEIT EINER VERTRAGSAENDE- RUNG 97 CC) IN DER REGEL ABER
KONKLUDENTE VERTRAGSAENDE- RUNG 98 B) FORMERFORDERNIS DES
AENDERUNGSVERTRAGS 99 AA) KEINE AUFHEBUNG DES RECHTSVERHAELTNISSES . 99
BB) KEINE ANWENDUNG AUF VERTRAGSAENDERUNGEN 99 CC) KEINE UNMITTELBARE
ANWENDUNG BEI AENDE- RUNG DER RECHTSNATUR 100 DD) KEINE ANALOGE ANWENDUNG
BEI AENDERUNG DER RECHTSNATUR 100 C) FORMERFORDERNIS EINER
AUFHEBUNGSVEREINBA- RUNG 102 D) ZWISCHENERGEBNIS 102 4. FORMERFORDERNIS
NACH § 14 ABS. 4 TZBFG 102 5. ERGEBNIS 104 VIII. STATUS NACH BEENDIGUNG
DER ORGANSTELLUNG 104 IX. (ANALOGE) ANWENDUNG VON ARBEITSRECHT 104 1.
KUENDIGUNGSFRIST 105 2. BETRIEBSRENTENGESETZ 105 3. §§ 74FF. HGB 106 4.
PROZESSRECHT 106 5. GLEICHBEHANDLUNG UND BETRIEBLICHE UEBUNG 106 A)
GLEICHBEHANDLUNG 106 INHALTSUEBERSICHT AA) GLEICHBEHANDLUNG DER
VORSTANDSMITGLIEDER UNTEREINANDER 106 BB) GLEICHBEHANDLUNG MIT LEITENDEN
ANGESTELL- TEN 107 CC) KEINE KONZERNWEITE GLEICHBEHANDLUNG . . . 108 B)
BETRIEBLICHE UEBUNG 108 C) AUSNAHMEN 109 6. EINGESCHRAENKTE
ARBEITNEHMERHAFTUNG 109 § 6 WECHSELWIRKUNGEN ZWISCHEN BESTELLUNGS- UND
ANGESTELLTENVER- HAELTNIS 110 A. TATSAECHLICHE WECHSELWIRKUNGEN 111 B.
RECHTLICHE WECHSELWIRKUNGEN 111 C. VERTRAGLICH VEREINBARTE
WECHSELWIRKUNGEN 112 I. KOPPELUNGSKLAUSELN 112 II. VEREINBARUNG
AUSSERORDENTLICHER KUENDIGUNGSGRUENDE . . 113 § 7 ZUSAMMENFASSUNG DER
ERGEBNISSE DES ERSTEN TEILS 113 ZWEITER TEIL WIRKSAMKEIT DES
DRITTANSTELLUNGSVERTRAGS 115 § 8 VERTRAGSFREIHEIT 115 A. ABSCHLUSS- UND
GESTALTUNGSFREIHEIT 115 B. GRENZEN DER VERTRAGSFREIHEIT 116 § 9 DIE
DRITTANSTELLUNG IM LICHTE VON EINHEITS- UND TRENNUNGSTHEORIE 116 A.
TRENNUNGSTHEORIE 116 B. DIE EINHEITSTHEORIE BAUMS' 117 C. DIE ALTE
EINHEITSTHEORIE 117 D. NUTZEN DER DOGMATISCHEN AUSGANGSLAGE 117 §10
RUECKSCHLUESSE AUS DEM INHALT DES ANSTELLUNGSVERTRAGS 117 § 11 GESETZLICHE
ZUSTAENDIGKEITSREGELUNG 118 A. ANSTELLUNGSKOMPETENZ DES AUFSICHTSRATS 118
I. RECHTSLAGE NACH § 112 AKTG 119 II. RECHTSLAGE NACH § 84 ABS. 1 AKTG
119 B. KEINE EINSCHRAENKUNG DER PERSONALKOMPETENZ DER AKTIENGESELLSCHAFT
120 I. ALLGEMEINES 120 II. MITBESTIMMTE AKTIENGESELLSCHAFTEN 121 III.
AKZESSORIETAET DER ANSTEHUNGSKOMPETENZ 121 1. (KEIN) EINFLUSS DURCH
ABSCHLUSS DES DRITTANSTEL- LUNGSVERTRAGS 122 2. (KEIN) EINFLUSS DURCH
KUENDIGUNG DES DRITTANSTEL- LUNGSVERTRAGS 122 § 12 EIGENVERANTWORTUNG UND
INTERESSENBINDUNG DES VORSTANDS 123 10 INHALTSUEBERSICHT A. DIE STELLUNG
DES VORSTANDS IN DER AKTIENGESELLSCHAFT . 124 I. DIE
EIGENVERANTWORTUNG DES VORSTANDS NACH § 76 ABS. 1 AKTG 124 1.
WEISUNGSUNABHAENGIGKEIT 124 A) VERHAELTNIS ZUR HAUPTVERSAMMLUNG 124 B)
VERHAELTNIS ZUM AUFSICHTSRAT 126 C) VERHAELTNIS ZU AKTIONAEREN UND DRITTEN
126 2. LEITUNGSERMESSEN 127 A) UNTERNEHMENSINTERESSEN 127 B) SONSTIGE ZU
BERUECKSICHTIGENDE INTERESSEN . 127 II. BESONDERHEITEN IM
KONZERNVERHAELTNIS 127 1. VERTRAGSKONZERN 128 A) WEISUNGSUNTERWORFENHEIT
128 AA) ALLGEMEINES 128 BB) GEGENSTAND DER WEISUNG 130 CC) FOLGEPFLICHT
130 B) INTERESSENBINDUNG 131 2. EINGLIEDERUNGSKONZERN 131 3. FAKTISCHER
KONZERN 132 4. GLEICHORDNUNGSKONZERN 133 B. WIDERSPRECHENDE
VEREINBARUNGEN IM DRITTANSTELLUNGSVERTRAG 134 I. PFLICHTENKOLLISIONEN
134 1. MOEGLICHE KOLLIDIERENDE VEREINBARUNGEN 134 A) WEISUNGSRECHTE 134
B) INTERESSENBINDUNG 135 C) FAZIT 135 2. AUSLEGUNGSGRUNDSAETZE 135 A)
WEISUNGSRECHT 135 AA) BILD DES WEISUNGSFREIEN GESCHAEFTSLEITERS . . 135
BB) REICHWEITE DES WEISUNGSRECHTS 136 B) INTERESSENBINDUNG 137 C) FAZIT
138 II. INTERESSENKOLLISIONEN 138 C. ZULAESSIGKEIT DER DRITTANSTELLUNG
139 I. VERTRAGS-UND EINGLIEDERUNGSKONZERN 139 1. FACHLICHES
WEISUNGSRECHT 139 2. VERPFLICHTUNG AUF DIE INTERESSEN DER OBERGESELL-
SCHAFT 140 3. GRENZEN DES WEISUNGSRECHTS 140 A) GESETZ 140 B) SATZUNG
140 C) KONZERNBELANGE 141 D) EXISTENZGEFAEHRDUNG 141 11 INHALTSUEBERSICHT
II. FAKTISCHER KONZERN UND ABHAENGIGKEITSVERHAELTNIS . 141 1.
RELATIVITAET DER RECHTSVERHAELTNISSE 141 2. § 76 ABS. 1 AKTG ALS
ZWINGENDES GESETZ? 142 3. § 76 ABS. 1 AKTG ALS VERBOTSGESETZ? 144 A)
AUSLEGUNG DES § 76 ABS. 1 AKTG 144 B) HINNAHME FAKTISCHER EINFHISSNAHMEN
IM ABHAENGIGKEITSVERHAELTNIS 146 C) REGELUNG SONSTIGER INTERESSENKONFLIKTE
147 AA) VORSTANDS-DOPPELMANDATE 147 BB) AUFSICHTSRATS-DOPPELMANDATE 148
CC) SONSTIGE KONFLIKTE VON AUFSICHTSRATSMITGLIE- DERN 149 DD) RECHTSLAGE
ZUM QUALIFIZIERTEN FAKTISCHEN KONZERN 151 EE) SONSTIGE
INTERESSENKOLLISIONEN 153 FF) FAZIT 153 4. VERBOT DURCH §117 AKTG? 154
5. DAS WETTBEWERBSVERBOT DES § 88 AKTG 155 6. KEIN VERBOT DURCH §87 ABS.
1 AKTG 155 7. DEUTSCHER CORPORATE GOVERNANCE KODEX 156 8. SITTENWIDRIGE
VEREINBARUNGEN 156 A) ALLGEMEINES 156 B) DRITTANSTELLUNG 157 9.
STRAFRECHTLICH RELEVANTES VERHALTEN 159 A) BESTECHLICHKEIT UND
BESTECHUNG 159 B) BETRUG UND UNTREUE 159 10. VERGLEICH MIT
GMBH-GESCHAEFTSFUEHRER 159 III. SONSTIGE FAELLE 160 IV. ZWISCHENERGEBNIS
161 § 13 DIE DRITTANSTELLUNG ALS VERSTOSS GEGEN KORPORATIONSRECHTLICHE
PFLICHTEN 162 A. VERSTOSS DES VORSTANDSMITGLIEDS GEGEN SEINE
ORGANSCHAFTLICHE TREUEPFLICHT 162 I. ALLGEMEINES 162 II. EINSCHRAENKUNGEN
IM KONZERN? 163 III. RECHTSFOLGEN EINES VERSTOSSES 163 B. VERSTOSS DES
DRITTEN GEGEN SEINE MITGLIEDSCHAFTLICHE TREUEPFLICHT 164 I. ALLGEMEINES
164 1. TREUEPFLICHT GEGENUEBER DER GESELLSCHAFT 164 2. TIEUEPFLICHT
GEGENUEBER DEN AKTIONAEREN 165 3. DOGMATISCHE BEGRUENDUNG DER
MITGLIEDSCHAFTLICHEN TREUEPFLICHT 165 12 INHALTSUEBERSICHT 4.
SCHUTZWIRKUNG DER TREUEPFLICHT 165 II. ANWENDUNG AUF DIE DRITTANSTELLUNG
166 1. TREUEVERSTOSS 166 2. EINSCHRAENKUNGEN ZUGUNSTEN DES HERRSCHENDEN
AKTIONAERS 167 3. RECHTSFOLGEN 168 C. BEIDSEITIGER VERSTOSS GEGEN
KORPORATIONSRECHTLICHE TREUEPFLICHTEN 168 § 14 (KEINE) RECHTSWIDRIGKEIT
DER DRITTANSTELLUNG *VON UNTEN NACH OBEN" 169 A. NACHTEILIGE
EINFLUSSNAHMEN IM FAKTISCHEN KONZERN 169 B. VERBOT DER SCHAEDIGUNG NACH §
117 AKTG 169 C. KAPITALERHALTUNG 170 I. ALLGEMEINES ZUR KAPITALERHALTUNG
IN DER AKTIENGESELL- SCHAFT 170 1. DER ANWENDUNGSBEREICH DER §§ 57FF.
AKTG 170 2. DAS VERBOT DER EINLAGENRUECKGEWAEHR 171 3. DIE RECHTSFOLGEN
EINES VERSTOSSES 172 II. ANWENDUNG AUF DIE DRITTANSTELLUNG 173 1.
SUBSUMTION UNTER § 57 ABS. 1 SATZ 1 AKTG 173 2. RECHTSFOLGEN EINES
VERSTOSSES 173 § 15 (KEIN) ZUSTIMMUNGSVORBEHALT DER
BESTELLUNGSKOERPERSCHAFT 174 A. KEINE GRUNDLAGE IM AKTIENRECHT 174 I.
ZUSTAENDIGKEIT DES AUFSICHTSRATS 174 II. UNABHAENGIGKEIT DES VORSTANDS 175
III. WETTBEWERBSVERBOT 175 IV. DEUTSCHER CORPORATE GOVERNANCE KODEX 175
B. ZUSTIMMUNGSVORBEHALT AUFGRUND DER TREUEPFLICHT 176 §16
ZUSAMMENFASSUNG DER ERGEBNISSE DES ZWEITEN TEILS 177 DRITTER TEIL
ALLGEMEINE AUSSAGEN ZUR DRITTANSTELLUNG 179 §17 ANWENDBARE NORMEN DES
AKTIENRECHTS 179 A. GRUNDSAETZLICH KEINE ANWENDUNG DES AKTIENRECHTS 179
B. AUSNAHMEN 180 I. ERSTATTUNGSVEREINBARUNG UND SONSTIGE AUSGLEICHS-
PFLICHT 180 II. BESTELLUNG AUCH BEIM DRITTEN 181 § 18
ARBEITNEHMEREIGENSCHAFT DRITTANGESTELLTER VORSTANDSMITGLIEDER 181 A.
MEINUNGSSTAND 181 B. DIFFERENZIERENDE BETRACHTUNG 182 I. VERHAELTNIS ZUR
BESTELLUNGSKOERPERSCHAFT 182 13 INHALTSUEBERSICHT II. VERHAELTNIS ZUM
ANSTELLENDEN 183 1. DIE DOGMATISCHE AUSGANGSLAGE 183 2. DER TATSAECHLICHE
BEFUND 183 C. DER SONDERFALL DER ENTSENDUNG EINES ARBEITNEHMERS 184 I.
ORGANTAETIGKEIT AUF GRUNDLAGE DES BISHERIGEN ARBEITSVERHAELTNISSES 184 II.
ORGANTAETIGKEIT AUF NEUER VERTRAGLICHER GRUNDLAGE . 185 D. (ANALOGE)
ANWENDUNG VON ARBEITSRECHT 186 I. KUENDIGUNGSFRIST 186 II. BEFRISTUNG 186
III. MITBESTIMMUNG 187 1. BETRIEBLICHE MITBESTIMMUNG 187 A)
BETRIEBSZUGEHOERIGKEIT 187 AA) ALLGEMEINES 187 BB) VERGLEICHBARE FAELLE
188 CC) DRITTANSTELLUNG 189 B) LEITENDE ANGESTELLTE 190 2.
UNTERNEHMERISCHE MITBESTIMMUNG 191 A) AKTIVES WAHLRECHT 191 B) PASSIVES
WAHLRECHT 192 3. ERGEBNIS UND PRAXISRELEVANZ 194 IV.
ARBEITNEHMERUEBERLASSUNG 194 V. GLEICHBEHANDLUNG 195 VI. EINGESCHRAENKTE
ARBEITNEHMERHAFTUNG 196 § 19 VERTRAG ZUGUNSTEN DRITTER 196 A. KEINE
NOTWENDIGKEIT EINES (ECHTEN) VERTRAGS ZUGUNSTEN DRITTER 196 B.
MOEGLICHKEIT EINES (ECHTEN) VERTRAGS ZUGUNSTEN DRITTER . 197 I.
AUSLEGUNG 197 II. RECHTSFOLGEN 198 § 20 ZUSAMMENFASSUNG DER ERGEBNISSE
DES DRITTEN TEILS 198 VIERTER TEIL AUSGEWAEHLTE PROBLEME DER
DRITTANSTELLUNG 200 § 21 PFLICHTEN GEGENUEBER DER BESTELLUNGSKOERPERSCHAFT
200 A. ALLGEMEINES 200 B. INSBESONDERE (UN-)VERBINDLICHKEIT DER
WEISUNGEN DES DRIT- TEN 200 I. ALLGEMEINES 200 II. KEINE
ERMESSENSREDUZIERUNG 201 § 22 WIRKSAMKEIT DER WEISUNGEN DES DRITTEN 202
A. UNWIRKSAMKEIT NACH § 117AKTG 202 I. §117 AKTG ALS VERBOTSGESETZ 202
1. VERBOTSANORDNUNG 202 14 INHALTSUEBERSICHT 2. NICHTIGKEITSFOLGE 203 II.
VERSTOSS GEGEN § 117 ABS. 1 AKTG 204 III. ERGEBNIS 206 IV. AUSNAHMEN 206
1. VERTRAGS- UND EINGLIEDERUNGSKONZERNE 206 2. ABHAENGIGKEITSVERHAELTNIS
206 B. UNWIRKSAMKEIT NACH § 311 AKTG 207 1. RECHTSWIDRIGE WEISUNGEN 207
2. VERBOTENE WEISUNGEN 207 C. SITTENWIDRIGE WEISUNGEN 208 D.
STRAFRECHTLICHE TATBESTAENDE 208 E. UNMOEGLICHKEIT 208 F. BILLIGES
ERMESSEN 209 G. RECHTSFOLGEN UNWIRKSAMER WEISUNGEN 209 § 23
PFLICHTENKOLLISIONEN UND INTERESSENKONFLIKTE 210 A. PFLICHTENKOLLISIONEN
210 I. VERGLEICHBARE FAELLE VON PFLICHTENKOLLISIONEN 210 II. ANWENDUNG
AUF DIE DRITTANSTELLUNG 210 B. INTERESSENKOLLISIONEN 211 C.
STIMMVERBOTE? 212 I. STIMMVERBOTE FUER AUFSICHTSRATSMITGLIEDER 212 II.
STIMMVERBOTE FUER DOPPELVORSTAENDE 212 III. STIMMVERBOTE FUER
DRITTANGESTELLTE VORSTANDSMITGLIEDER? 213 D. PFLICHT ZUR
AMTSNIEDERLEGUNG? 214 E. PFLICHT ZUR OFFENLEGUNG? 216 § 24 BEENDIGUNG
DES DRITTANSTELLUNGSVERHAELTNISSES 216 A. VERTRAGSLAUFZEIT UND KUENDIGUNG
216 B. KOPPELUNGSKLAUSELN 217 § 25 HAFTUNG 217 A. HAFTUNG DES
VORSTANDSMITGLIEDS 217 I. HAFTUNG GEGENUEBER DER BESTELLUNGSKOERPERSCHAFT
217 II. HAFTUNG GEGENUEBER DEM DRITTEN 218 B. HAFTUNG DES DRITTEN 219 §
26 RECHTSVERHAELTNIS ZWISCHEN DER BESTELLUNGSKOERPERSCHAFT UND DEM DRITTEN
219 A. AUSGLEICHSPFLICHT DES DRITTEN FUER NACHTEILIGE MASSNAHMEN . 219 I.
ANWENDUNGSBEREICH DER §§ 311 FF. AKTG 220 II. VERANLASSUNG 220 III.
VERANLAS SUNGS VERMUTUNG 221 1. WIDERLEGBARE VERANLASSUNGSVERMUTUNG 221
2. UNWIDERLEGBARE VERANLASSUNGSVERMUTUNG 221 A) VORSTANDS-DOPPELMANDATE
221 B) DRITTANSTELLUNG 222 15 INHALTSUEBERSICHT IV. NACHTEILIGE MASSNAHME
223 V. AUSGLEICH 223 VI. FAZIT 223 B. AUSGLEICHSPFLICHT DER
BESTELLUNGSKOERPERSCHAFT 224 I. ERSTATTUNGSVEREINBARUNG 224 II.
GESCHAEFTSFUEHRUNG OHNE AUFTRAG 224 III. INSBESONDERE AUSGLEICHSPFLICHT
BEI ENTSENDUNG *VON UNTEN NACH OBEN" 225 1. AUSGLEICHSPFLICHT NACH § 311
AKTG 225 A) NACHTEILIGE MASSNAHME 225 B) AUSGLEICH 226 2.
EINLAGENRUECKGEWAEHR NACH § 62 AKTG 226 § 27 ZUSAMMENFASSUNG DER
ERGEBNISSE DES VIERTEN TEILS 226 FUENFTER TEIL SONSTIGE DRITTVERTRAEGE DES
VORSTANDSMITGLIEDS 228 § 28 GRUNDSAETZLICHE ZULAESSIGKEIT ERGAENZENDER
DRITTVERTRAEGE 228 § 29 ANERKANNTE VEREINBARUNGEN 228 § 30 VARIABLE
(ZUSATZ-)VERGUETUNGEN 229 A. VARIABLE VERGUETUNGSBESTANDTEILE ABHAENGIG VOM
ERGEBNIS DER MUTTER 229 I. BEHERRSCHUNGSVERTRAG UND EINGLIEDERUNG 231 1.
GRUNDSAETZLICHE ZULAESSIGKEIT 231 2. EINSCHRAENKUNGEN AUFGRUND DER GRENZEN
DES WEI- SUNGSRECHTS? 231 II. FAKTISCHER KONZERN UND
ABHAENGIGKEITSVERHAELTNIS . 232 1. KEINE UNWIRKSAMKEIT NACH § 76 ABS. 1
AKTG . 232 2. DIE REGELUNG DES § 192 ABS. 2 NR. 3 AKTG 233 3. KEINE
UNZULAESSIGKEIT NACH DEN §§ 311 FF. AKTG . 233 4. NICHTIGKEIT NACH DEN
§§ 134, 138 BGB 233 5. VERSTOSS GEGEN KORPORATIONSRECHTLICHE
TREUEPFLICHTEN 233 B. VARIABLE VERGUETUNGSBESTANDTEILE ABHAENGIG VOM
ERGEBNIS DER TOCHTER 234 I. AKTIENOPTIONEN DER MUTTERGESELLSCHAFT 234
II. AKTIENOPTIONEN DER TOCHTERGESELLSCHAFT 234 § 31 KUMULIERUNG
VERSCHIEDENER GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN 235 § 32 ERSATZANSPRUECHE DER
BESTELLUNGSKOERPERSCHAFT FUER NACHTEILIGE MASSNAHMEN 236 A. VERTRAGS- UND
EINGLIEDERUNGSKONZERN 237 B. FAKTISCHER KONZERN 237 § 33 ZUSAMMENFASSUNG
DER ERGEBNISSE DES FUENFTEN TEILS 238 ZUSAMMENFASSUNG DER WICHTIGSTEN
ERGEBNISSE (THESEN) 239 16 |
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