Der Ombudsmann als Instrument unternehmensinterner Kriminalprävention: zur Frage nach der Gestaltung des Vertraulichkeitspostulats anwaltlicher Ombudsmänner mit Wirkung für das Strafverfahren
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Frankfurt am Main [u.a.]
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2010
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| Schriftenreihe: | Europäische Hochschulschriften - Reihe II, Rechtswissenschaft
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| adam_text | INHALTSVERZEICHNIS LITERATURVERZEICHNIS XV ABKUERZUNGSVERZEICHNIS LXXV
KAPITEL A: EINFUEHRUNG 1 I. HINTERGRUENDE 1 1. UNTERNEHMENSVERPFLICHTUNG
DURCH LEGISLATIVE MASSNAHMEN 1 2. UNTERNEHMENS*AUTONOMES MOTIV -
POSITIVES OEFFENTLICHKEITSBILD 2 3. UNTERNEHMERISCHE SELBSTSTEUERUNG ALS
LOESUNGSKONZEPT 4 H. ENTSTEHUNGSGESCHICHTE 5 1. URSPRUNG 6 2.
BEGRIFFSVIELFALT 6 3. OMBUDSMANNBEGRIFF IM UNTERNEHMENSKONTEXT 7 III.
UNTERSUCHUNGSGEGENSTAND: DER *BETRIEBLICHE OMBUDSMANN 8 IV. GANG DER
UNTERSUCHUNG 11 KAPITEL B: AUSGANGSSITUATION: WIRTSCHAFTSKRIMINALITAET
UND ANFORDERUNGEN AN DAS PRAEVENTIVINSTRUMENTARIUM 13 I. TYPISCHE
MERKMALE VON WIRTSCHAFTSKRIMINALITAET 14 1. AUSWEITUNGSGEFAHREN 15 2.
TAETERPERSOENLICHKEIT 17 3. FEHLENDER OPFERBEZUG 18 4. DELIKTSNATUR:
GEHEIMHALTUNGSDELIKT 19 5. ANONYMITAET 21 6. BEWEISDEFIZITE 21 7. BEFUND
23 II. ANFORDERUNGEN AN DAS PRAEVENTIVINSTRUMENTARIUM 24 1.
STRAFRECHTLICHE VS. AUSSERSTRAFRECHTLICHE MITTEL 24 A. VORRANG
WIRTSCHAFTLICHER SELBSTREGULIERUNG 24 B. GEFAHRENPOTENTIAL PRIVATER
KONTROLLMECHANISMEN... 25 C. GRENZEN PRIVATER KONTROLLMECHANISMEN 26 D.
FAKTOREN FUER DIE MITTELAUSWAHL 27 E. TENDENZEN ZUR KURSKORREKTUR 29 F.
BEWERTUNG 31 I BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN HTTP://D-NB.INFO/997460660
DIGITALISIERT DURCH 2. DER OMBUDSMANN ALS PRAEVENTIONSMITTEL 32 M.
ERGEBNIS 35 KAPITEL C: UNTERNEHMENSINTERNE KRIMINALPRAEVENTION DURCH DEN
OMBUDSMANN 37 I. KRIMINOLOGISCHE AUSGANGSASPEKTE 37 1.
RAUM-VERTEIDIGUNGS-THEORIE 37 2. ROUTINE-AKTIVITAETS-THEORIE 38 3.
BEWERTUNG 38 N. DIE RECHTLICHE RAHMENKONSTRUKTION 39 1. ZIVILRECHTLICHE
AUSGESTALTUNG 39 A. STELLVERTRETUNG 40 B. VERTRAG ZUGUNSTEN DRITTER 40
C. VERTRAGLICHE VERSCHWIEGENHEITSPFLICHT 41 2. OMBUDSMANN-SYSTEME IM
LICHTE WIDERSTREITENDER INTERESSEN 42 A. ANWALTSEIGENSCHAFT DES
OMBUDSMANNS 44 B. PARTEI 45 AA. PARTEISTELLUNG DES UNTERNEHMENS 45 BB.
PARTEISTELLUNG DES HINWEISGEBERS 45 CC. BEWERTUNG 47 C. ANVERTRAUEN VON
RECHTSSACHEN 48 D. MERKMAL *DERSELBEN RECHTSSACHE 49 E.
INTERESSENWIDERSTREIT 50 F. VERTRETUNG 51 G. VERMEIDUNG DES
INTERESSENKONFLIKTS DURCH PARTEIVEREINBARUNG 53 H. BEWERTUNG 54 3.
LEGITIMATION DER OMBUDSMANN-SYSTEME DURCH DEN RECHTSGEDANKEN DES § 406 F
STPO 55 A. TELEOLOGISCHE ZIELRICHTUNG 56 B. VERLETZTENBEGRIFF 56 C.
SCHUTZUMFANG 56 D. OMBUDSMANN-SYSTEME ALS VERLETZTENRECHT 57 E.
BEWERTUNG 59 4. BEFUND 60 UI. INTERESSENLAGE DER BETEILIGTEN UND
BEABSICHTIGTE WIRKRICHTUNG SOWIE WIRKWEISE 6 A. AUFBRECHEN DER
*SCHWEIGEKARTELLE UND BESEITIGUNG VON SICHERHEITSLUECKEN 62 B.
VERMEIDUNG UNKONTROLLIERTER PUBLIZITAET 64 C. VERMEIDUNG NEGATIVER
KONSEQUENZEN 65 D. FRUEHZEITIGE VERFUEGBARKEIT VON INFORMATIONEN 66 E.
BLICK AUF EIN MOEGLICHES ERMITTLUNGS- UND STRAFVERFAHREN 66 F.
UNTERNEHMENS(EIGENES) INTERESSE INFOLGE SPEZIELLER REGELUNGSSYSTEMATIK
67 G. BEFUND 69 2. ABGLEICH MIT DER INTERESSENLAGE DER HINWEISGEBER 70
3. ALLGEMEININTERESSE - *HOHEITLICHES AUFGABENFELD 73 4. ZIELPERSONEN
80 5. ZIELOBJEKT: INFORMATIONEN - ZUM PREIS DER VERTRAULICHKEIT... 8 1
IV. AUFGABENFELD IM ZUSAMMENHANG MIT DER UNTERNEHMENSINTERNEN
KRIMINALPRAEVENTION 82 1. INDIVIDUELLE BETREUUNG EINZELNER HINWEISGEBER
83 A. ABKLAERUNG DER FAKTEN 84 B. PROBLEMWAHRNEHMUNG 84 C.
SITUATIONSANALYSE 86 D. PRUEFUNG DER ZUGRUNDE LIEGENDEN NORMEN UND DER
ZUR EROERTERUNG ANSTEHENDEN GUETER 87 E. VERANTWORTETE GUETERABWAEGUNG 88 F.
BEURTEILUNG VON VERHALTENSOPTIONEN 89 G. PRUEFUNG DER
SITTLICH-KOMMUNIKATIVEN VERBINDLICHKEIT 89 H. ETHISCH VERANTWORTETE
URTEILSFINDUNG 90 I. *VERHANDLUNGEN MIT DEM UNTERNEHMEN 90 2.
GENERALPRAEVENTIV ORIENTIERTE TAETIGKEITEN 91 A. SCHULUNGSMASSNAHMEN 91 B.
RUECKKOPPELUNGSFUNKTION 94 3. NEBENEFFEKTE 94 A. AUSGLEICH VON SCHWAECHEN
DER VORGESETZTEN 94 B. VERMEIDUNG DER PERSOENLICHEN HAFTUNG DER
GESCHAEFTSFUEHRENDE KAPITEL D: GESETZLICHE VERSCHWIEGENHEITSPFLICHT,
STRAFPROZESSUALES ZEUGNISVERWEIGERUNGSRECHT UND BESCHLAGNAHMEVERBOT ALS
GARANTEN DER VERTRAULICHKEIT 105 I. HERLEITUNG UND SYSTEMATIK DES
*ANWALTSGEHEIMNISSES 106 H. VERSCHWIEGENHEITSVERPFLICHTUNG NACH § 43 A
H BRAO 108 M. GESETZLICHES ZEUGNISVERWEIGERUNGSRECHT NACH § 5311 NR. 3
STPO 110 1. EINFUEHRUNG 110 2. DER OMBUDSMANN ALS VERTEIDIGER 112 3. DER
OMBUDSMANN ALS RECHTSANWALT MIT ZEUGNISVERWEIGERUNGRECHT 113 A. WORTLAUT
UND SYSTEMATIK DES § 531 1 NR. 3 STPO .114 B. TELEOLOGISCHER HINTERGRUND
116 C. UMFANG DES ZEUGNISVERWEIGERUNGSRECHTS 119 D. ENTBINDUNG VON DER
VERSCHWIEGENHEITSVERPFLICHTUNG 121 AA. ENTBINDUNG DURCH DEN HINWEISGEBER
121 BB. ENTBINDUNG DURCH DAS UNTERNEHMEN 121 CC. ENTBINDUNG DURCH DEN
MOEGLICHEN *TAETER 122 (1) DIE FRAGE NACH DEM ENTBINDUNGSBERECHTIGTEN 122
(2) SONDERKONSTELLATION: SONST BEKANNT GEWORDENE TATSACHEN.. 123 (3)
BEURTEILUNGSBASIS: VERTRAUENSVERHAELTNIS 124 (4) BEWERTUNG 126 (5)
ERGEBNIS 126 E. ANVERTRAUTE UND BEKANNTGEWORDENE TATSACHEN 127 F. BEFUND
127 IV. ZEUGNISVERWEIGERUNGSPFLICHT 129 1. PROZESSUALE KONSEQUENZEN AUS
§ 203 STGB 129 2. SCHUTZZWECKERWAEGUNGEN 130 3. BEWERTUNG 131 4.
ABWEICHENDER BEFUND MIT BLICK AUF § 138 STPO 132 5 3. SCHUTZ DES
(SPAETER) BESCHULDIGTEN HINWEISGEBERS 135 4. SCHUTZ DES AM STRAFBAREN
VERHALTEN UNBETEILIGTEN HINWEISGEBERS 136 A. WOERTLICHE AUSLEGUNG 137 B.
TELEOLOGISCHE AUSLEGUNG 138 C. SYSTEMATISCHE AUSLEGUNG 139 D.
ZWISCHENERGEBNIS 140 E. HISTORISCHE AUSLEGUNG 141 F. BEWERTUNG 142 G.
BEFUND 145 VI. ERGEBNIS 145 KAPITEL E: DAS HANDELN IN DER EIGENSCHAFT
ALS RECHTSANWALT 147 I. KENNZEICHEN DES ANWALTLICHEN BERUFSBILDES 147 1.
AUSBILDUNG UND FACHLICHE QUALIFIKATIONEN 148 2. UNABHAENGIGE UND
EIGENVERANTWORTLICHE STELLUNG 148 3. FREMDBEZOGENE, REIN IDEELLE
EINZELFALLHILFE 149 4. ZWISCHENERGEBNIS 150 H. *TYPISCHER ANWALTLICHER
PFLICHTENKREIS 152 1. PFLICHTENKREIS 152 A. PFLICHT ZUR ZIELDEFINITION
UND TATSACHENAUFKLAERUNG 154 B. PFLICHT ZUR RECHTSPRUEFUNG UND -BERATUNG
155 AA. RECHTSPRUEFUNG IM SINNE HERGEBRACHTER QUALIFIKATIONSGRUNDSAETZE
155 BB. RECHTSDIENSTLEISTUNGSGESETZ ALS AUSLEGUNGSHILFE 156 CC.
BEURTEILUNG DER OMBUDSMANN-SYSTEME.. 156 C. PFLICHT ZUR VERSCHWIEGENHEIT
157 2. ZWISCHENERGEBNIS 158 IH. EINSCHRAENKUNG DES
ZEUGNISVERWEIGERUNGSRECHTS DURCH *ATYPISCHE STELLUNG DES ANWALTLICHEN
OMBUDSMANRIS IM BEZUG AUF DAS UNTERNEHMEN 160 1 BB. DAUERNDE UND
VERTRAGLICH FIXIERTE BEZUEGE - WIRTSCHAFTLICHE ABHAENGIGKEITSBEZIEHUNG 167
CC. WEISUNGSGEBUNDENHEIT 170 DD. FAKTISCHE UND RECHTLICHE UNMOEGLICHKEIT
ZUR FREIEN MANDATSUEBERNAHME 172 EE. UNMOEGLICHKEIT DER ABLEHNUNG EINES
MANDATS 173 FF. ZWISCHENERGEBNIS 178 2. ZWEITE AUFFASSUNG 178 3.
ANWALTSPRIVILEGIEN IM LICHTE DES GEMEINSCHAFTSRECHTS 179 A.
GESCHRIEBENES GEMEINSCHAFTSRECHT 179 B. STELLUNGSNAHME DER EUROPAEISCHEN
KOMMISSION AUS DEM JAHRE 1978 181 C. URTEIL DES EUGH IN DER RECHTSSACHE
AM & S EUROPE LTD. /KOMMISSION 181 D. BESCHLUSS DES PRAESIDENTEN DES EUG
AKZO NOBEL CHEMICALS LTD. / AKCROS CHEMICALS LTD 185 E. EUG-URTEIL AKZO
NOBEL CHEMICALS LTD. / AKCROS CHEMICALS LTD 186 F. ZWISCHENERGEBNIS 189
4. NEUERE DEUTSCHE RECHTSPRECHUNG 189 5. ERGEBNIS 192 IV.
ZUSAMMENFASSUNG DES ANWALTLICHEN EIGENSCHAFTSPROFILS 197 V.
SCHLUSSFOLGERUNG FUER DIE VERLAESSLICHKEIT DER VERTRAULICHKEITSZUSAGE DE
LEGE LATA 198 VI. LOESUNGSKONZEPTE DE LEGE FERENDA 200 1 .
VERFAHRENSRECHTLICHE UEBERLEGUNGEN 200 2. REAKTIONEN DES UNTERNEHMENS 204
3. WHISTLEBLOWER-SCHUTZINSTRUMENTE 205 4. ANZEIGEPFLICHTEN 208 5.
PRIVATE ALS VORGELAGERTE AKTEURE DES ERMITTLUNGSVERFAHRENS 210 6. REFORM
DES STAATLICH GEPRAEGTEN ERMITTLUNGS- UND HAUPTVERFAHREN
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