Lebensarbeitszeitmodelle: Chancen und Risiken für das Unternehmen und die Mitarbeiter ; [Forschungsbericht zum Teilprojekt KRONOS des Schwerpunktprogramms "Altersdifferenzierte Arbeitssysteme" (SPP 1184) der Deutschen Forschungsgemeinschaft, durchgeführt am Institut für Industriebetriebslehre und Industrielle Produktion, Abteilung Arbeitswissenschaft, Universität Karlsruhe (TH)]
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Karlsruhe
Univ.-Verl. Karlsruhe
2009
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adam_text | INHALT 1 ZUSAMMENFASSUNG DER ERKENNTNISSE AUS DEM FORSCHUNGSPROJEKT
KRONOS 1 2 AUSGANGSLUGE UND PROJEKTPARTNER 5 3 UEBERSICHT UEBER
EINGESETZTE METHODEN UND PROBLEME BEI DER DURCHFUEHRUNG 7 4 EINGESETZTE
METHODEN UND ERGEBNISSE GETRENNT NACH TEILPROJEKTEN 9 4.1 UNTERNEHMEN 1
9 4.2 UNTERNEHMEN 2 16 4.3 UNTERNEHMEN 3 48 4.4 UNTERNEHMEN 4 60 4.5
UNTERNEHMEN 5 71 5 LITERATURVERZEICHNIS 87 5.1 BISHERIGE
VEROEFFENTLICHUNGEN ZUM FORSCHUNGSPROJEKT KRONOS 87 5.2 IM
FORSCHUNGSBERICHT ZITIERTE LITERATUR 89 VII BIBLIOGRAFISCHE
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