Direktzusage und Entgeltumwandlung in der betrieblichen Altersversorgung: Konzept des unternehmensinternen Versorgungsfonds
Gespeichert in:
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| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Hamburg
Kovač
2008
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| Schriftenreihe: | Schriftenreihe innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis
223 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | XIX, 228 S. 21 cm |
| ISBN: | 9783830038245 |
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|---|---|
| adam_text | VII INHALTSVERZEICHNIS SEITE ABKUERZUNGSVERZEICHNIS XIII
ABBILDUNGSVERZEICHNIS XVII KAPITEL 1 EINFUEHRUNG 1-42 1.1 HINFUEHRUNG ZUM
THEMA 3 1.2 GRUNDLAGEN DER BETRIEBLICHEN ALTERSVERSORGUNG 4 1.2.1
STRUKTUR DER ALTERSSICHERUNG 5 1.2.2 GRUNDBEGRIFFE 10 1.2.3 GRUNDLAGEN
DER VERSORGUNGSZAHLUNGEN 14 1.2.4 GESTALTUNGSVARIANTEN DER
ZUSAGEERTEILUNG 17 1.2.5 DURCHFUEHRUNGSWEGE . 22 1.3
UNTERSUCHUNGSGEGENSTAND UND VORGEHENSWEISE 36 KAPITEL 2 DIREKTZUSAGE UND
ENTGELTUMWANDLUNG ALS GRUNDLAGE DES UNTEMEHMENSINTERNEN VERSORGUNGSFONDS
43-74 2.1 DURCHFUEHRUNGSWEG DER DIREKTZUSAGE 44 2.2 ENTGELTUMWANDLUNG 45
2.2.1 LEISTUNGEN 50 2.2.2 ENTGELTUMWANDLUNG ALS VORGANG IM ZEITABLAUF 51
2.2.2.1 RECHTLICHE EINKLEIDUNG DER ENTGELTUMWANDLUNG 53 2.2.2.2
ENTGELTUMWANDLUNG I.W.S. (ALS VERKNUEPFUNG VON RECHTSEBENE UND
OEKONOMISCHER EBENE) 57 2.2.3 DEFERRED COMPENSATION 61 2.2.4
UNVERFALLBARKEIT UND INSOLVENZSCHUTZ 63 2.2.5 RECHTSANSPRUCH AUF
ENTGELTUMWANDLUNG 65 2.2.6 ANSPRUCH AUF STAATLICHE FOERDERUNG GEMAESS § 1A
ABS. 3 BETRAVG? 68 GESCANNT DURCH BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN
HTTP://D-NB.INFO/990053482 DIGITALISIERT DURCH BEISPIELS 112 VIII SEITE
2.2.7 KOLLEKTIVRECHTLICHE ASPEKTE 69 2.2.8 GRUNDLEGENDE STEUER- UND
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE ASPEKTE 70 KAPITEL 3 KONZEPT DES
UNTERNEHMENSINTERNEN VERSORGUNGSFONDS 75-116 3.1 KENNZEICHNUNG DES
TREUHANDVERHAELTNISSES 76 3.2 SONDERUNG DES VERSORGUNGSVERMOEGENS ALS
GRUNDLAGE DES VERSORGUNGSWIRTSCHAFTENS (PHASE 1) 78 3.2.1 SONDERUNG DES
VERSORGUNGSVERMOEGENS IN OEKONOMIE UND RECHT 79 3.2.2 BEGRUENDUNG EINER
NEUEN RECHTSZUSTAENDIGKEIT 82 3.3 GESCHAEFTSBESORGUNG DES ARBEITGEBERS FUER
DAS VERSORGUNGS- WIRTSCHAFTEN (PHASE 2) 85 3.3.1 AUS DER
GESCHAEFTSBESORGUNG RESULTIERENDE GESCHAEFTS- BEREICHE DER
ARBEITGEBERUNTEMEHMUNG 85 3.3.2 STRUKTUR DES ENTGELTUMWANDLUNGSBETRAGS
88 3.3.2.1 DIENSTLEISTUNGSANTEIL 88 3.3.2.2 RISIKOANTEIL 90 3.3.2.3
SPARANTEIL 91 3.3.3 VORGANG DER DURCHFUEHRUNG DER BETRIEBLICHEN
ALTERSVER- SORGUNG UEBER EINEN UNTERNEHMENSINTERNEN VERSORGUNGS- FONDS
UNTER EINBEZUG DES ERMITTLUNGSRECHTS 92 3.3.4 VERMOEGENSANLAGE 96 3.4
GEWINNERMITTLUNG FUER DEN ABRECHNUNGSBEREICH DES UNTERNEH- MENSINTERNEN
VERSORGUNGSFONDS UND GEWINNVERWENDUNG (PHASE 3) 99 3.4.1 AUSWEIS AUF DER
PASSIVSEITE DER TREUHANDBILANZ 100 3.4.2 AUSWEIS AUF DER AKTIVSEITE DER
TREUHANDBILANZ 103 3.4.3 GEWINNVERWENDUNG 107 3.4.4 BERUECKSICHTIGUNG
INNERHALB DER BUCHFUEHRUNG ANHAND EINES * * * * * * SEITE 5.1.1.4
ABFINDUNGSZAHLUNGEN 147 5.1.1.5 UEBERTRAGUNGSWERT NACH § 4 ABS. 5 BETRAVG
148 5.1.1.6 STEUERRECHTLICHE BEURTEILUNG IM RAHMEN DER FORTSETZUNG DER
BEITRAEGE GEMAESS § 1A ABS. 4 BETRAVG 149 5.1.1.7 ARBEITSZEITKONTEN 151
5.1.2 BETRIEBSVERMOEGENSEBENE 153 5.1.3 EBENE DES UNTERNEHMENSINTERNEN
VERSORGUNGSFONDS 153 5.1.3.1 BERUECKSICHTIGUNG DES UNTEMEHMENSINTEMEN
VERSORGUNGSFONDS INNERHALB DES KOERPERSCHAFT- STEUERRECHTS 154 5.1.3.2
BERUECKSICHTIGUNG DES UNTEMEHMENSINTEMEN VERSORGUNGSFONDS INNERHALB DES
EINKOMMEN- STEUERRECHTS 159 5.1.3.3 BERUECKSICHTIGUNG DES
UNTERNEHMENSINTERNEN VERSORGUNGSFONDS INNERHALB DES GEWERBE-
STEUERRECHTS 160 5.1.3.4 EXKURS: BERUECKSICHTIGUNG DES UNTEMEHMENS-
INTEMEN VERSORGUNGSFONDS INNERHALB DES UM- SATZSTEUERRECHTS 161 5.2
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE ASPEKTE 163 5.2.1 ALLGEMEINE
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE BEHANDLUNG IN DER ANWARTSCHAFTS- UND
BEZUGSPHASE 163 5.2.2 ABFINDUNGSZAHLUNGEN 163 5.2.3 UEBERTRAGUNGSWERT
NACH § 4 ABS. 5 BETRAVG 163 5.2.4 BEITRAGSERSPARNISSE DES ARBEITGEBERS
IN DER GESETZ- LICHEN SOZIALVERSICHERUNG 164 KAPITEL 6 FONDSGEBUNDENE
DIREKTZUSAGE - BETRIEBLICHE PRAXIS 165-192 6.1 DURCHFUEHRUNGSWEG UND
FINANZIERUNG 166 6.2 GESTALTUNG DES VERSORGUNGSSYSTEMS 172 6.3 ASSET
BACKING UND ASSET FUNDING 178 XI SEITE 6.4 BILANZ / GEWINN-UND
VERLUSTRECHNUNG 182 6.5 CTA-MODELL (CONTRACTUAL TRUST ARRANGEMENT) 184
6.6 STEUERRECHT 190 6.6.1 UNTEMEHMENSEBENE 190 6.6.2 EBENE DER
VERSORGUNGSBERECHTIGTEN 191 6.7 SOZIALVERSICHERUNGSRECHT 191 KAPITEL 7
ZUSAMMENFASSUNG UND ABSCHLIESSENDE BETRACHTUNG 193-208
LITERATURVERZEICHNIS 209-228
|
| adam_txt |
VII INHALTSVERZEICHNIS SEITE ABKUERZUNGSVERZEICHNIS XIII
ABBILDUNGSVERZEICHNIS XVII KAPITEL 1 EINFUEHRUNG 1-42 1.1 HINFUEHRUNG ZUM
THEMA 3 1.2 GRUNDLAGEN DER BETRIEBLICHEN ALTERSVERSORGUNG 4 1.2.1
STRUKTUR DER ALTERSSICHERUNG 5 1.2.2 GRUNDBEGRIFFE 10 1.2.3 GRUNDLAGEN
DER VERSORGUNGSZAHLUNGEN 14 1.2.4 GESTALTUNGSVARIANTEN DER
ZUSAGEERTEILUNG 17 1.2.5 DURCHFUEHRUNGSWEGE '. 22 1.3
UNTERSUCHUNGSGEGENSTAND UND VORGEHENSWEISE 36 KAPITEL 2 DIREKTZUSAGE UND
ENTGELTUMWANDLUNG ALS GRUNDLAGE DES UNTEMEHMENSINTERNEN VERSORGUNGSFONDS
43-74 2.1 DURCHFUEHRUNGSWEG DER DIREKTZUSAGE 44 2.2 ENTGELTUMWANDLUNG 45
2.2.1 LEISTUNGEN 50 2.2.2 ENTGELTUMWANDLUNG ALS VORGANG IM ZEITABLAUF 51
2.2.2.1 RECHTLICHE EINKLEIDUNG DER ENTGELTUMWANDLUNG 53 2.2.2.2
ENTGELTUMWANDLUNG I.W.S. (ALS VERKNUEPFUNG VON RECHTSEBENE UND
OEKONOMISCHER EBENE) 57 2.2.3 DEFERRED COMPENSATION 61 2.2.4
UNVERFALLBARKEIT UND INSOLVENZSCHUTZ 63 2.2.5 RECHTSANSPRUCH AUF
ENTGELTUMWANDLUNG 65 2.2.6 ANSPRUCH AUF STAATLICHE FOERDERUNG GEMAESS § 1A
ABS. 3 BETRAVG? 68 GESCANNT DURCH BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN
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2.2.7 KOLLEKTIVRECHTLICHE ASPEKTE 69 2.2.8 GRUNDLEGENDE STEUER- UND
SOZIALVERSICHERUNGSRECHTLICHE ASPEKTE 70 KAPITEL 3 KONZEPT DES
UNTERNEHMENSINTERNEN VERSORGUNGSFONDS 75-116 3.1 KENNZEICHNUNG DES
TREUHANDVERHAELTNISSES 76 3.2 SONDERUNG DES VERSORGUNGSVERMOEGENS ALS
GRUNDLAGE DES VERSORGUNGSWIRTSCHAFTENS (PHASE 1) 78 3.2.1 SONDERUNG DES
VERSORGUNGSVERMOEGENS IN OEKONOMIE UND RECHT 79 3.2.2 BEGRUENDUNG EINER
NEUEN RECHTSZUSTAENDIGKEIT 82 3.3 GESCHAEFTSBESORGUNG DES ARBEITGEBERS FUER
DAS VERSORGUNGS- WIRTSCHAFTEN (PHASE 2) 85 3.3.1 AUS DER
GESCHAEFTSBESORGUNG RESULTIERENDE GESCHAEFTS- BEREICHE DER
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88 3.3.2.1 DIENSTLEISTUNGSANTEIL 88 3.3.2.2 RISIKOANTEIL 90 3.3.2.3
SPARANTEIL 91 3.3.3 VORGANG DER DURCHFUEHRUNG DER BETRIEBLICHEN
ALTERSVER- SORGUNG UEBER EINEN UNTERNEHMENSINTERNEN VERSORGUNGS- FONDS
UNTER EINBEZUG DES ERMITTLUNGSRECHTS 92 3.3.4 VERMOEGENSANLAGE 96 3.4
GEWINNERMITTLUNG FUER DEN ABRECHNUNGSBEREICH DES UNTERNEH- MENSINTERNEN
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PASSIVSEITE DER TREUHANDBILANZ 100 3.4.2 AUSWEIS AUF DER AKTIVSEITE DER
TREUHANDBILANZ 103 3.4.3 GEWINNVERWENDUNG 107 3.4.4 BERUECKSICHTIGUNG
INNERHALB DER BUCHFUEHRUNG ANHAND EINES * * * * * * SEITE 5.1.1.4
ABFINDUNGSZAHLUNGEN 147 5.1.1.5 UEBERTRAGUNGSWERT NACH § 4 ABS. 5 BETRAVG
148 5.1.1.6 STEUERRECHTLICHE BEURTEILUNG IM RAHMEN DER FORTSETZUNG DER
BEITRAEGE GEMAESS § 1A ABS. 4 BETRAVG 149 5.1.1.7 ARBEITSZEITKONTEN 151
5.1.2 BETRIEBSVERMOEGENSEBENE 153 5.1.3 EBENE DES UNTERNEHMENSINTERNEN
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IN DER GESETZ- LICHEN SOZIALVERSICHERUNG 164 KAPITEL 6 FONDSGEBUNDENE
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| series | Schriftenreihe innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis |
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| spelling | Ross, Alexander Verfasser (DE-588)135988225 aut Direktzusage und Entgeltumwandlung in der betrieblichen Altersversorgung Konzept des unternehmensinternen Versorgungsfonds Alexander Ross Hamburg Kovač 2008 XIX, 228 S. 21 cm txt rdacontent n rdamedia nc rdacarrier Schriftenreihe innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis 223 Zugl.: Trier, Univ., Diss., 2006 Entgeltumwandlung (DE-588)4729276-3 gnd rswk-swf Betriebliche Ruhegeldverpflichtung (DE-588)4203967-8 gnd rswk-swf (DE-588)4113937-9 Hochschulschrift gnd-content Betriebliche Ruhegeldverpflichtung (DE-588)4203967-8 s Entgeltumwandlung (DE-588)4729276-3 s DE-604 Schriftenreihe innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis 223 (DE-604)BV012213500 223 DNB Datenaustausch application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=016796599&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis |
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