Shareholder-Value und die Kriterien des Unternehmenserfolgs: mit 6 Tabellen
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| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Heidelberg
Physica-Verl.
1999
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| Schriftenreihe: | Ethische Ökonomie
Bd. 4 |
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| Beschreibung: | X, 261 S. graph. Darst. |
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|---|---|
| adam_text | Inhalt
Vorwort V
1. Kapitel
Shareholder Value und der Zweck des Unternehmens
Peter Koslowski 1
Teill
Zwang zur wirtschaftlichen Dynamik durch Shareholder Value
Maximierung? Volkswirtschaftliche Aspekte des Shareholder
Value-Prinzips
2. Kapitel
Shareholder Value und die Kriterien des Unternehmenserfolgs aus Sicht
der Politik
Helmut Stahl 35
3. Kapitel
Übernahme und Shareholder Value. Festung Deutschland?
Bernd Rudolph 47
4. Kapitel
Schaffen Pensionfonds über vollkommenere Kapitalmärkte mehr
Beschäftigung?
Rainer Fehn 73
INHALT
Teil II
Shareholder Value und Unternehmensführung (Corporate
Governance) aus der Sicht des Wirtschaftsrechts
5. Kapitel
Industriebeteiligungen und Depotstimmrecht der Großbanken als Problem
des corporate governance
Klaus J.Hopt 111
6. Kapitel
Shareholder Value und Dividendenausschüttung
GÜNTER H.ROTH 128
Teil ITI
Shareholder Value in den Finanzinstitutionen Banken und
Versicherungen
7. Kapitel
Shareholder Value als Grundlage einer erfolgreichen Unternehmensfiihrung
Eckart Freiherr von Uckermann 149
8. Kapitel
Das Shareholder Value-Konzept bei Banken und Versicherungen
Steffen Hörter 160
VIII
INHALT
Teil IV
Unternehmensführung und Shareholder Value-Kriterium
aus der Sicht der Theorie der Unternehmensführung
9. Kapitel
Shareholder Value und Unternehmensführung
Eduard Gaugler 175
10. Kapitel
Kritik des Shareholder-Ansatzes und des Stakeholder-Ansatzes
David W. Lutz 187
11. Kapitel
Umweltmanagement und Shareholder Value in den Kriterien des
Unternehmenserfolgs
Stefan Schaltegger und Frank Figge 201
TeilV
Unternehmensführung und Shareholder Value-Kriterium
aus der Sicht der Unternehmenspraxis
12. Kapitel
Shareholder Value und das Unternehmen als Idee und kreativer Prozeß
Francesco Tatö 231
IX
INHALT
13. Kapitel
Shareholder Value und harte oder weiche Constraints in der Führung des
Unternehmens
Stefan bötzel 237
Verzeichnis der Autoren 255
Personenregister 257
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Inhalt
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1. Kapitel
Shareholder Value und der Zweck des Unternehmens
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4. Kapitel
Schaffen Pensionfonds über vollkommenere Kapitalmärkte mehr
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INHALT
Teil II
Shareholder Value und Unternehmensführung (Corporate
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5. Kapitel
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INHALT
Teil IV
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