Vermögensrechtliche Grundfragen des Arbeitnehmerurheberrechts:
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Tübingen
Mohr Siebeck
2008
|
| Schriftenreihe: | Geistiges Eigentum und Wettbewerbsrecht
20 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | XIX, 450 S. |
| ISBN: | 9783161496912 |
Internformat
MARC
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|---|---|
| adam_text | Inhaltsverzeichnis
Einleitung
§ 1 Einführung l
A. Problembeschreibung 1
B. Problembegrenzung 3
C. Befund 5
D. Vorhaben 10
§ 2 Gang der Untersuchung 13
A. Ausgangspunkt 13
B. Abschichtung 14
C. Trennung 15
D. Vorgehen 17
Kapitel 1: Grundlagen
§ 3 Arbeitsverhältnis 19
A. Entstehung 19
I.Vertrags- und Eingliederungstheorie 19
II. Grund- und Erfüllungsverhältnis 20
III. Stellungnahme 21
B. Abgrenzung 22
I. Rechtliche Abgrenzung 22
II. Tatsächliche Abgrenzung 24
1. Beurteilungsgrundlage 24
2. Beurteilungskriterien 25
C. Sonderfall: Überobligatorische Leistungen 26
I. Vertragsänderung 26
II. Partiell fehlerhaftes Arbeitsverhältnis 28
III. Nicht arbeitsrechtliches Rechtsverhältnis 30
D. Ergebnisse 30
§4 Recht am Arbeitsergebnis 31
A. Vorüberlegungen 31
B. Ausgangspunkt 32
C. Recht auf das Arbeitsergebnis 34
I.Ausgangspunkt 34
II. Arbeitsergebnis 37
VIII Inhaltsverzeichnis
III. Wert 40
IV. Zwischenergebnisse 42
D. Recht am Arbeitsergebnis 42
I. Körperliche Arbeitsergebnisse 42
1. Besitz 43
a) Grundsatz 43
b) Besitzdienerverhältnis 43
aa) Objektive Grenzen 44
bb) Subjektive Grenzen 45
c) Zwischenergebnis 46
2. Eigentum 47
a) Verarbeitung 47
aa) Ausgangspunkt 47
bb) Begründung 49
aaa) Austauschgedanke 49
bbb) Zurechnung infolge Eingliederung 49
ccc) Stellungnahme 50
cc) Reichweite 52
aaa) Objektive Grenzen 52
bbb) Subjektive Grenzen 53
dd) Zwischenergebnis 54
b) Fund 54
c) Schatzfund 56
d) Aneignung 57
e) Ersitzung 57
3. Zwischenergebnis 58
II. Unkörperliche Arbeitsergebnisse 58
1. Schutzfähige Ergebnisse 58
a) Begriff 58
b) Zuordnung 59
aa) Patent 59
aaa) Ausgangspunkt 59
bbb) Arbeitnehmererfindungsgesetz 60
ccc) Zwischenergebnis 60
bb) Gebrauchsmuster 61
cc) Geschmacksmuster und Halbleiterschutz 61
dd) Sortenschutz 62
2. Nicht schutzfähige Ergebnisse 62
3. Zwischenergebnis 63
III. Schlussfolgerungen 64
1. Thesen ^^^^^ ^ ! Z^ ^^ Z^^ ! 64
2. Überprüfung 65
3. Zwischenergebnis 67
E. Ergebnisse 67
§5 Spannungsfeld Arbeitnehmerurheberrecht 69
A. Vorüberlegungen 69
B. Zuordnung des Rechts am Arbeitsergebnis 71
Inhaltsverzeichnis IX
I.Werk 71
1. Persönliche Schöpfung 72
2. Wahrnehmbare Formgestaltung 72
3. Geistiger Gehalt 73
4. Schöpferischer Eigentümlichkeitsgrad 74
a) Individualität 74
b) Gestaltungshöhe 74
II. Urheber 75
1. Rechtliche Abgrenzung 75
2. Tatsächliche Abgrenzung 77
III. Zwischenergebnisse 78
C. Spannungsfeld 79
I.Gegenstand des Spannungsfelds 80
1. Widerspruch zum Recht am Arbeitsergebnis 80
a) Meinungsstand 80
b) Stellungnahme 81
c) Zwischenergebnis 83
2. Spannungsverhältnis zum Recht auf das Arbeitsergebnis 83
II. Verteilung des Arbeitsergebnisses 84
III. Verteilung des geschaffenen Werts 85
D. Ergebnisse 87
§6 Vorschrift des § 43 UrhG 89
A. Überblick 89
B. Normzweck 90
I.Literatur 90
1. Materielle Regelung 90
2. Keine Materielle Regelung 94
II. Rechtsprechung 94
1. Keine materielle Regelung 94
2. Materielle Regelung 95
III. Stellungnahme 96
1. Wortlaut und Grammatik 97
2. Historie 98
a) Ursprüngliche Gesetzesfassung 98
b) Bedeutung nachfolgender Gesetzesänderungen 99
3. Systematik 100
4. Zwischenergebnis 101
IV. Schlussfolgerungen 101
V.Zwischenergebnis 102
C. Tatbestand 102
I.Werk 102
II. Urheber 103
III. Arbeitsverhältnis 104
IV. In Erfüllung 105
1. Diskussionsstand 105
a) Ausgangspunkt 105
b) Pflichtenvergleich 108
X Inhaltsverzeichnis
aa) Verpflichtungen aus dem Arbeitsverhältnis 109
bb) In Erfüllung 111
cc) Weitere Umstände 113
2. Stellungnahme und Kritik 113
a) Methodische Einwände 114
aa) Fehlen einer klaren Methode 114
bb) Methodischeinkonsequenz 115
aaa) Pflichtvergleich 115
bbb) Erfüllungswille 116
b) Berücksichtigung eines unzutreffenden Normzwecks 117
c) Fehlerhaftes Arbeitsverhältnis 118
3. Eigene Interpretation 119
a) Ausgangspunkt 119
b) Eingliederung in den Betrieb 120
aa) Rechtlicher Rahmen 120
bb) Tatsächliche Feststellung 121
c) Zwischenergebnisse 122
4. Begründung 123
a) Auslegung 123
aa) Wortlaut 123
bb) Historie 124
cc) Telos 124
dd) Systematik 125
b) Vorteile 125
5. Ergebnisse 126
D. Rechtsfolgen 127
I.Geltung des Urhebervertragsrechts 27
1. Sonstige Werke 27
2. Gegenstand des Urhebervertragsrechts l28
a) Rahmen des Rechtsverkehrs l2^
b) Inhaltsregelungen 29
3. Zwischenergebnis 30
II. Einschränkung 13
1. Ausgangspunkt 13
2. Inhalt des Arbeitsverhältnisses 32
3. Wesen des ArbeitsVerhältnisses 32
III. Zwischenergebnis 33
E. Ergebnisse 133
Kapitel 2: Nutzungsrechte
§ 7 Problemstellung 35
A. Ausgangspunkt 35
B. Verpflichtung und Verfügung 136
I.Trennungsprinzip 3
II. Abstraktions- oder Kausalitätsprinzip 137
1. Ausgangspunkt 37
Inhaltsverzeichnis XI
2. Streitstand 138
3. Bedeutung für den Untersuchungsgegenstand 140
a) Ausgangspunkt 140
b) Allgemeine Bedeutung 140
c) Nutzungsrechte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses 141
aa) Ausgangspunkt 141
bb) Regelungsinhalt von Abstraktions- und
Kausalitätsprinzip 142
cc) Verpflichtung im Dauerschuldverhältnis 142
dd) Inhalt und Umfang der Verpflichtung 144
ee) Zwischenergebnis 144
d) Fehlerhaftes Arbeitsverhältnis 144
aa) Ausgangspunkt 144
bb) Beschränkung der Nichtigkeitsfolgen 145
cc) Bereicherungsrechtliche Rückabwicklung 145
dd) Zwischenergebnis 146
e) Zwischenergebnis 146
C. Ergebnisse 146
§8 Anspruch auf das Nutzungsrecht 148
A. Vorüberlegungen 148
I.Ausgangspunkt 148
II. Forschungsstand 149
III. Vorgehensweise 154
1. Problemlage 154
2. Abschichtung 156
a) Ausgangspunkt 156
b) Mehrheit von Rechtsverhältnissen 157
c) Arbeitsverhältnis 158
aa) Ausgangspunkt 158
bb) Gesetzliche Sonderregelungen 158
cc) Bedeutung von Treu und Glauben 160
dd) Zwischenergebnis 161
B. Individualarbeitsrecht 161
I. Vorüberlegungen 161
II. Pflichtbestimmung 162
1. Ausgangspunkt 162
2. Rechtsgrundlage der Einräumungspflicht 163
a) Auslegung 163
aa) Ausgangspunkt 163
bb) Auslegungsvorgang 165
aaa) Allgemein 165
bbb) Zweckeinräumungsregel 166
ccc) Übereinstimmender innerer Parteiwille 167
cc) Feststellung der normativen Erklärungsbedeutung 168
aaa) Wortlaut, Systematik und sonstige formale Kriterien 168
bbb) Interessengerechte Auslegung nach Treu und Glauben ..169
(1) Ausgangspunkt 169
(2) Grundlage 170
^11 Inhaltsverzeichnis
(3) Maßgebliche Wertungen 170
(4) Nicht maßgebliche Wertungen 172
(4.1) Wettbewerbsverbot 172
(4.2) Arbeitnehmererfindungsrecht 173
ccc) Verkehrssitte 176
b) Ergänzende Vertragsauslegung 178
aa) Ausgangspunkt 178
bb) Voraussetzungen 178
cc) Ermittlung des hypothetisch-normativen Willens 179
c) Treu und Glauben 180
aa) Ausgangspunkt 180
bb) Pflicht zur Einräumung von Nutzungsrechten 182
aaa) Ausgangspunkt 182
bbb) Treu und Glauben 183
ccc) Berücksichtigung der Verkehrssitte 184
cc) Verhältnis zur Auslegung 184
d) Treuepflicht 186
aa) Ausgangspunkt 186
bb) Treuepflicht als Rechtsgrundlage 187
cc) Bedeutung der Treuepflicht 189
3. Umfang der Pflichten 190
a) Ausgangspunkt 190
b) Erfasste Werke 193
aa) Allgemein 193
bb) Vertragszweckbindung 194
aaa) Ausgangspunkt 194
bbb) Bezugspunkt 195
ccc) Beurteilungszeitpunkt 198
(1) Ausgangspunkt 198
(2) Berücksichtigung nachfolgender Entwicklungen 199
(3) Zeitpunkt des Werkschaffens 200
ddd) Zwischenergebnis 201
cc) Einzelfragen 202
aaa) Überobligatorische Leistungen 202
(1) Ausgangspunkt 202
(2) Werkschaffen im Arbeitsverhältnis 202
(3) Vertragszweckbindung 203
(4) Beispielsfall 204
bbb) Werkschaffen vor und nach dem Arbeitsverhältnis 204
ccc) Zweckfreie Forschung 205
c) Inhalt und Umfang der Einräumungspflicht 206
aa) Grundsatz 206
bb) Zeitliche Reichweite l.IIIIZ 208
aaa) Ausgangspunkt 208
bbb) Allgemeine zeitliche Beschränkung 209
ccc) Beendigung des Arbeitsverhältnisses 210
cc) Verwertungsarten 211
dd) Einfaches oder ausschließliches Nutzungsrecht 212
d) Zwischenergebnisse 214
4. Zwischenergebnis !! ! ! Z 214
Inhaltsverzeichnis XIII
III. Grenzen vertraglicher Gestaltungen 215
1. Inhaltliche Grenzen 215
a) Allgemeine Grenzen 215
aa) Zweckeinräumungsregel 216
bb) Sittenwidrigkeit 217
cc) Keine generelle Angemessenheitskontrolle 217
b) Allgemeine Geschäftsbedingungen 218
aa) Einbeziehungskontrolle 219
aaa) Kreis der erfassten Werke 219
bbb) Umfang der Nutzungsrechte 220
ccc) Kombination aus Werkkreis und Umfang der
Nutzungsrechte 220
bb) Angemessenheitskontrolle 220
2. Formelle Grenzen 221
a) Ausgangspunkt 221
b) Vertrag über zukünftige Werke 222
aa) Ausgangspunkt 222
bb) Anwendbarkeit des § 40 Abs. 1 Satz 1 UrhG 222
aaa) Ausgangspunkt 222
bbb) Für Anwendbarkeit des § 40 Abs. 1 Satz 1 UrhG 223
ccc) Gegen Anwendbarkeit des § 40 Abs. 1 Satz 1 UrhG 223
ddd) Stellungnahme 224
(1) Grundsatz 224
(2) Ausnahme 226
cc) Zwischenergebnis 227
c) Vertrag über unbekannte Nutzungsarten 228
3. Zwischenergebnisse 230
IV. Zwischenergebnisse 230
C. Kollektivvertrag 231
I. Tarifvertrag 231
1. Ausgangspunkt 231
2. Externe Grenzen 232
3. Interne Grenzen 233
a) Ausgangspunkt 233
b) Erfasste Werke 234
aa) Allgemein 234
bb) Im Rahmen der Eingliederung geschaffene Werke 236
cc) Sonstiger Bezug zum Arbeitsverhältnis 236
dd) Sonstige Werke 237
c) Umfang der Pflichten 237
II. Betriebsvereinbarung 238
1. Ausgangspunkt 238
2. Regelungsschranken 239
a) Ausgangspunkt 239
b) Tarifvorrang 241
aa) Grundsatz 241
bb) Ausnahme im Bereich erzwingbarer Mitbestimmung 241
c) Individualbereich des Arbeitnehmers 243
d) Zulässigkeit belastender Betriebsvereinbarungen 244
XIV Inhaltsverzeichnis
aa) Streitstand 244
bb) Stellungnahme 245
cc) Zwischenergebnis 247
III. Zwischenergebnisse 247
D. Ergebnisse 247
§ 9 Einräumung des Nutzungsrechts 249
A. Ausgangspunkt 249
B. Nutzungsrechtseinräumung 249
I. Gesetzlicher Rahmen 249
1. Ausgangspunkt 249
2. Einigung 250
a) Inhalt 251
b) Form 252
aa) Grundsatz 252
bb) Vorausverfügungen 252
cc) Unbekannte Nutzungsarten 253
II. Nutzungsrechtseinräumung im Arbeitsverhältnis 253
1. Ausgangspunkt 253
2. Einigung 254
a) Erforderlichkeit 254
b) Inhalt 255
aa) Einzeleinigung 255
bb) Vorausverfügung 256
cc) Umfang der Rechtseinräumung 258
c) Einigung durch Kollektivvertrag 259
aa) Vereinbarkeit mit dem Bestimmtheitsgrundsatz 260
bb) Grenzen der Tarifmacht 260
cc) Zwischenergebnis 262
d) Form der Einigung 262
C. Ergebnisse 263
Kapitel 3: Vergütungsansprüche
§ 10 Problemstellung 265
A. Ausgangspunkt 265
B. Forschungsstand 267
I.Ausgangspunkt 267
H. Einheitstheorie 269
1. Pflichtwerke ZZZZZZZZZZZ ZZ - . 270
a) Grundsatz ZZZ ZZZ Z ZZZ 270
b) Ausnahmen 272
aa) Nutzung außerhalb des Betriebszwecks 272
bb) Bestseller 273
2. Gebundene Werke [ _ 274
a) Ausgangspunkt 274
Inhaltsverzeichnis XV
b) Urheberrechtliche Sonderleistungstheorie 275
c) Arbeitsrechtliche Sonderleistungstheorie 276
d) Zwischenergebnis 278
3. Freie Werke 278
4. Zusammenfassung 279
III.Trennungstheorie 280
IV. Entsprechende Anwendung des ArbNErfG 282
V.Anwendbarkeit des § 32 UrhG 283
C. Vorgehensweise 284
I.Ausgangspunkt 284
II. Abschichtung 285
§ 11 Schaffensbezogene Vergütungsansprüche 287
A. Ausgangspunkt 287
B. Regelmäßiges Arbeitsentgelt 288
I.Grundsatz 288
II. Schlechtleistung 289
C. Entgelt für Sonderleistungen 290
I.Ausgangspunkt 290
II. Quantitative Sonderleistungen 292
1. Ausgangspunkt 292
2. Rechtsgrundlage 292
3. Vergütungsanspruch 293
4. Zwischenergebnis 294
III. Qualitative Sonderleistungen 294
1. Ausgangspunkt 294
2. Stellungnahme 296
3. Anspruchshöhe 297
D. Ergebnisse 299
§ 12 Werkbezogene Vergütungsansprüche 300
A. Ausgangspunkt 300
B. Allgemeine Grundlagen 300
I.Ausgangspunkt 300
II. Rechtsgeschäftliche Ansprüche 301
1. Grundsatz 301
2. Fehlende Vergütungsabrede 302
a) Ausgangspunkt 302
b) Streitstand 303
c) Stellungnahme 304
aa) Ausgangspunkt 304
bb) Wortlaut 305
cc) Historie 305
dd) Systematik 307
ee) Telos 309
ff) Verfassungskonforme Auslegung 311
aaa) Ausgangspunkt 311
XVI Inhaltsverzeichnis
bbb) Sozialstaatsgebot 311
ccc) Eigentumsfreiheit 312
(1) Ausgangspunkt 312
(2) Bewertung 313
(2.1) Urheberrecht als Eigentum 313
(2.2) Kein Schutz des Tauschwerts 313
(2.3) Zwischenergebnis 316
d.) Zwischenergebnis 316
3. Anpassung der Vergütung 316
a) Angemessene Vergütung 316
b) Weitere Beteiligung 318
c) Gesonderte angemessene Vergütung 320
4. Ergebnis 321
III. Gesetzliche Ansprüche 321
1. Ausgangspunkt 321
2. Ansprüche bei Rechtsverletzung 322
a) Verschuldensunabhängige Ansprüche 322
b) Verschuldensabhängige Ansprüche 323
3. Rechtsgrundlose Rechtseinräumung 324
4. Zwischenergebnis 325
IV. Ergebnisse 325
C. Werkbezogene Vergütungsansprüche des Arbeitnehmerurhebers 326
I.Ausgangspunkt 326
1. Anknüpfungspunkte 326
2. Arbeitsverhältnis als Anknüpfungspunkt 327
II. Rechtsgeschäftliche Ansprüche 328
1. Ausgangspunkt 328
2. Vorliegen einer Vergütungsabrede 329
a) Ausgangspunkt 329
b) Arbeitsvertrag 329
aa) Formale Auslegungskriterien 330
bb) Materielle Auslegungskriterien 330
aaa) Grundsatz 330
bbb) Ausnahme 331
(1) Ausgangspunkt 331
(2) Vorstellungen der Parteien 331
(3) Recht auf den Wert des Arbeitsergebnisses 332
(3.1) Ausgangspunkt 332
(3.2) Persönlichkeitsbezug 333
(3.3) Vervielfältigbarkeit 333
(3.4) Zwischenergebnis 334
(4) Zwischenergebnis 334
ccc) Beispielsfälle 335
cc) Ergänzende Auslegung 335
dd) Treu und Glauben 336
ee) Zwischenergebnis 337
c) Änderungsvertrag 337
aa) Ausgangspunkt 337
bb) Abschluss eines Änderungsvertrags 338
Inhaltsverzeichnis XVII
cc) Auslegung des Änderungsvertrags 339
d) Zwischenergebnis 340
3. Fehlen einer Vergütungsabrede 340
a) Ausgangspunkt 340
b) Sonderleistungstheorie 341
aa) Inhalt 341
aaa) Grundannahme 341
bbb) Konsequenzen 344
bb) Stellungnahme 345
aaa) Abschichtung 345
bbb) Fürsorgepflicht 345
ccc) Treu und Glauben (§ 242 BGB) 347
ddd) Parallele zur Mehrarbeit 347
eee) Konkludenter Vertragsschluss 348
fff) Zwischenergebnis 348
c) Anspruch aus Rechtsverhältnis eigener Art (Trennungstheorie) . 349
aa) Inhalt 349
bb) Stellungnahme 350
d) Zwingender Vergütungsanspruch aus § 32 UrhG 352
aa) Ausgangspunkt 352
bb) Forschungsstand 352
aaa) Für Anwendbarkeit 352
bbb) Gegen Anwendbarkeit 354
cc) Vorgehensweise 356
dd) Norminterpretation 356
aaa) Wortlaut 356
(1) Ausgangspunkt 356
(2) Nutzungsrechtseinräumung 357
(3) Entgeltlichkeit 358
(3.1) Ausgangspunkt 358
(3.2) Vorliegen eines Umgehungsgeschäfts 359
(4) Zwischenergebnis 360
bbb) Historie 361
(1) Vorherige Rechtslage 361
(2) Gesetzgebungsverfahren 361
(3) Bewertung 363
(3.1) Missverständnis des Gesetzgebers 363
(3.2) Missverständnisse der Literatur 364
(3.3) Zwischenergebnis 365
ccc) Systematik 365
(1) Standpunkte 365
(2) Bewertung 366
(2.1) Aussagekraft des Tarifvorrangs 366
(2.2) Wahrung der Arbeitskampfparität 367
(2.3) Zwischenergebnis 369
ddd) Telos 370
(1) Standpunkte 370
(2) Bewertung 371
(2.1) Besondere arbeitsrechtliche Kontrollmechanismen 371
(2.2) Risikoverteilung im Arbeitsverhältnis 373
XVIII Inhaltsverzeichnis
(2.2.1) Ausgangspunkt 373
(2.2.2) These 374
(2.2.3) Begründung 375
(a) Ausgangspunkt 375
(b) Übertragung allgemeiner Grundsätze 376
(c) Anknüpfungspunkt im Gesetz 377
(2.3) Zwischenergebnis 378
eee) Verfassungskonforme Auslegung 378
(1) Standpunkte 378
(2) Bewertung 379
(2.1) Eigentumsfreiheit des Arbeitnehmers 379
(2.1.1) Kein Schutz des Tauschwerts 379
(2.1.2) Berücksichtigung materieller Eigentumsmerkmale 380
(2.2) Berufsfreiheit des Arbeitnehmers 381
(3) Zwischenergebnis 382
fff) Zwischenergebnis 382
e) Zwischenergebnis 383
4. Anpassung der Vergütung 384
a) Angemessene Vergütung 384
b) Weitere Beteiligung 384
aa) Forschungsstand 384
bb) Bewertung 385
aaa) Ausgangspunkt 385
bbb) Wortlaut 386
ccc) Historie 387
(1) Standpunkte 387
(2) Bewertung 388
ddd) Systematik 388
(1) Standpunkte 388
(2) Bewertung 389
eee) Telos 389
(1) Standpunkte 389
(2) Bewertung 390
fff) Verfassungskonforme Auslegung 392
(1) Ausgangspunkt 392
(2) Grundrechte des Arbeitgebers 392
(3) Grundrechte des Arbeitnehmers 393
(4) Zwischenergebnis 394
ggg) Zwischenergebnis 394
c) Gesonderte angemessene Vergütung 395
aa) Ausgangspunkt 395
bb) Wortlaut 1^ ^ ! ^ 396
cc) Systematik 396
dd) Historie 397
ee) Telos 397
ff) Verfassungskonforme Auslegung 398
88) Zwischenergebnis . 398
III. Gesetzliche Vergütungsansprüche 399
1. Bei rechtmäßiger Werknutzung 399
a) Kollektivrechtliche Ansprüche . . . . 399
Inhaltsverzeichnis XIX
b) Analogie zum ArbNErfG 400
aa) Planwidrige Regelungslücke 400
bb) Vergleichbarkeit der Interessenlagen 401
cc) Zwischenergebnis 403
c) Zwischenergebnis 403
2. Bei rechtswidriger Werknutzung 403
3. Zwischenergebnis 403
IV. Ergebnisse 403
§ 13 Konkurrenzen 405
A. Ausgangspunkt 405
I. Schaffensbezogene Vergütungsansprüche 405
II. Werkbezogene Vergütungsansprüche 406
B. Gesamtsystem 407
I.Ausgangspunkt 407
1. Mehrheit von Ansprüchen 407
2. Normverdrängende Konkurrenz 407
3. Anspruchsumfang 408
II. Konsequenzen 408
1. Ausgangspunkt 408
2. Vergütung im Arbeitsverhältnis 409
3. Vergütung außerhalb des Arbeitsverhältnisses 409
C. Bewertung 410
Kapitel 4: Zusammenfassung
§ 14 Ergebnisse der Untersuchung 413
A. Grundlagen 413
I. Arbeitsverhältnis 413
II. Recht am Arbeitsergebnis 414
III. Rechtlicher Rahmen 415
B. Nutzungsrechte 415
I.Ausgangspunkt 415
II. Verpflichtung 416
III. Verfügung 417
C. Vergütungsansprüche 418
I.Ausgangspunkt 418
II. Schaffensbezogene Vergütungsansprüche 418
III. Werkbezogene Vergütungsansprüche 419
IV. Verhältnis 420
D. Gesamtbild 421
Literaturverzeichnis 423
Sachregister 439
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Inhaltsverzeichnis
Einleitung
§ 1 Einführung l
A. Problembeschreibung 1
B. Problembegrenzung 3
C. Befund 5
D. Vorhaben 10
§ 2 Gang der Untersuchung 13
A. Ausgangspunkt 13
B. Abschichtung 14
C. Trennung 15
D. Vorgehen 17
Kapitel 1: Grundlagen
§ 3 Arbeitsverhältnis 19
A. Entstehung 19
I.Vertrags- und Eingliederungstheorie 19
II. Grund- und Erfüllungsverhältnis 20
III. Stellungnahme 21
B. Abgrenzung 22
I. Rechtliche Abgrenzung 22
II. Tatsächliche Abgrenzung 24
1. Beurteilungsgrundlage 24
2. Beurteilungskriterien 25
C. Sonderfall: Überobligatorische Leistungen 26
I. Vertragsänderung 26
II. Partiell fehlerhaftes Arbeitsverhältnis 28
III. Nicht arbeitsrechtliches Rechtsverhältnis 30
D. Ergebnisse 30
§4 Recht am Arbeitsergebnis 31
A. Vorüberlegungen 31
B. Ausgangspunkt 32
C. Recht auf das Arbeitsergebnis 34
I.Ausgangspunkt 34
II. Arbeitsergebnis 37
VIII Inhaltsverzeichnis
III. Wert 40
IV. Zwischenergebnisse 42
D. Recht am Arbeitsergebnis 42
I. Körperliche Arbeitsergebnisse 42
1. Besitz 43
a) Grundsatz 43
b) Besitzdienerverhältnis 43
aa) Objektive Grenzen 44
bb) Subjektive Grenzen 45
c) Zwischenergebnis 46
2. Eigentum 47
a) Verarbeitung 47
aa) Ausgangspunkt 47
bb) Begründung 49
aaa) Austauschgedanke 49
bbb) Zurechnung infolge Eingliederung 49
ccc) Stellungnahme 50
cc) Reichweite 52
aaa) Objektive Grenzen 52
bbb) Subjektive Grenzen 53
dd) Zwischenergebnis 54
b) Fund 54
c) Schatzfund 56
d) Aneignung 57
e) Ersitzung 57
3. Zwischenergebnis 58
II. Unkörperliche Arbeitsergebnisse 58
1. Schutzfähige Ergebnisse 58
a) Begriff 58
b) Zuordnung 59
aa) Patent 59
aaa) Ausgangspunkt 59
bbb) Arbeitnehmererfindungsgesetz 60
ccc) Zwischenergebnis 60
bb) Gebrauchsmuster 61
cc) Geschmacksmuster und Halbleiterschutz 61
dd) Sortenschutz 62
2. Nicht schutzfähige Ergebnisse 62
3. Zwischenergebnis 63
III. Schlussfolgerungen 64
1. Thesen ^^^^^"^'!"Z^'^^"Z^^""! 64
2. Überprüfung 65
3. Zwischenergebnis 67
E. Ergebnisse 67
§5 Spannungsfeld Arbeitnehmerurheberrecht 69
A. Vorüberlegungen 69
B. Zuordnung des Rechts am Arbeitsergebnis 71
Inhaltsverzeichnis IX
I.Werk 71
1. Persönliche Schöpfung 72
2. Wahrnehmbare Formgestaltung 72
3. Geistiger Gehalt 73
4. Schöpferischer Eigentümlichkeitsgrad 74
a) Individualität 74
b) Gestaltungshöhe 74
II. Urheber 75
1. Rechtliche Abgrenzung 75
2. Tatsächliche Abgrenzung 77
III. Zwischenergebnisse 78
C. Spannungsfeld 79
I.Gegenstand des Spannungsfelds 80
1. Widerspruch zum Recht am Arbeitsergebnis 80
a) Meinungsstand 80
b) Stellungnahme 81
c) Zwischenergebnis 83
2. Spannungsverhältnis zum Recht auf das Arbeitsergebnis 83
II. Verteilung des Arbeitsergebnisses 84
III. Verteilung des geschaffenen Werts 85
D. Ergebnisse 87
§6 Vorschrift des § 43 UrhG 89
A. Überblick 89
B. Normzweck 90
I.Literatur 90
1. Materielle Regelung 90
2. Keine Materielle Regelung 94
II. Rechtsprechung 94
1. Keine materielle Regelung 94
2. Materielle Regelung 95
III. Stellungnahme 96
1. Wortlaut und Grammatik 97
2. Historie 98
a) Ursprüngliche Gesetzesfassung 98
b) Bedeutung nachfolgender Gesetzesänderungen 99
3. Systematik 100
4. Zwischenergebnis 101
IV. Schlussfolgerungen 101
V.Zwischenergebnis 102
C. Tatbestand 102
I.Werk 102
II. Urheber 103
III. Arbeitsverhältnis 104
IV. In Erfüllung 105
1. Diskussionsstand 105
a) Ausgangspunkt 105
b) Pflichtenvergleich 108
X Inhaltsverzeichnis
aa) Verpflichtungen aus dem Arbeitsverhältnis 109
bb) In Erfüllung 111
cc) Weitere Umstände 113
2. Stellungnahme und Kritik 113
a) Methodische Einwände 114
aa) Fehlen einer klaren Methode 114
bb) Methodischeinkonsequenz 115
aaa) Pflichtvergleich 115
bbb) Erfüllungswille 116
b) Berücksichtigung eines unzutreffenden Normzwecks 117
c) Fehlerhaftes Arbeitsverhältnis 118
3. Eigene Interpretation 119
a) Ausgangspunkt 119
b) Eingliederung in den Betrieb 120
aa) Rechtlicher Rahmen 120
bb) Tatsächliche Feststellung 121
c) Zwischenergebnisse 122
4. Begründung 123
a) Auslegung 123
aa) Wortlaut 123
bb) Historie 124
cc) Telos 124
dd) Systematik 125
b) Vorteile 125
5. Ergebnisse 126
D. Rechtsfolgen 127
I.Geltung des Urhebervertragsrechts '27
1. Sonstige Werke '27
2. Gegenstand des Urhebervertragsrechts l28
a) Rahmen des Rechtsverkehrs l2^
b) Inhaltsregelungen '29
3. Zwischenergebnis '30
II. Einschränkung 13"
1. Ausgangspunkt 13"
2. Inhalt des Arbeitsverhältnisses '32
3. Wesen des ArbeitsVerhältnisses '32
III. Zwischenergebnis '33
E. Ergebnisse 133
Kapitel 2: Nutzungsrechte
§ 7 Problemstellung '35
A. Ausgangspunkt '35
B. Verpflichtung und Verfügung 136
I.Trennungsprinzip '3'
II. Abstraktions- oder Kausalitätsprinzip 137
1. Ausgangspunkt '37
Inhaltsverzeichnis XI
2. Streitstand 138
3. Bedeutung für den Untersuchungsgegenstand 140
a) Ausgangspunkt 140
b) Allgemeine Bedeutung 140
c) Nutzungsrechte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses 141
aa) Ausgangspunkt 141
bb) Regelungsinhalt von Abstraktions- und
Kausalitätsprinzip 142
cc) Verpflichtung im Dauerschuldverhältnis 142
dd) Inhalt und Umfang der Verpflichtung 144
ee) Zwischenergebnis 144
d) Fehlerhaftes Arbeitsverhältnis 144
aa) Ausgangspunkt 144
bb) Beschränkung der Nichtigkeitsfolgen 145
cc) Bereicherungsrechtliche Rückabwicklung 145
dd) Zwischenergebnis 146
e) Zwischenergebnis 146
C. Ergebnisse 146
§8 Anspruch auf das Nutzungsrecht 148
A. Vorüberlegungen 148
I.Ausgangspunkt 148
II. Forschungsstand 149
III. Vorgehensweise 154
1. Problemlage 154
2. Abschichtung 156
a) Ausgangspunkt 156
b) Mehrheit von Rechtsverhältnissen 157
c) Arbeitsverhältnis 158
aa) Ausgangspunkt 158
bb) Gesetzliche Sonderregelungen 158
cc) Bedeutung von Treu und Glauben 160
dd) Zwischenergebnis 161
B. Individualarbeitsrecht 161
I. Vorüberlegungen 161
II. Pflichtbestimmung 162
1. Ausgangspunkt 162
2. Rechtsgrundlage der Einräumungspflicht 163
a) Auslegung 163
aa) Ausgangspunkt 163
bb) Auslegungsvorgang 165
aaa) Allgemein 165
bbb) Zweckeinräumungsregel 166
ccc) Übereinstimmender innerer Parteiwille 167
cc) Feststellung der normativen Erklärungsbedeutung 168
aaa) Wortlaut, Systematik und sonstige formale Kriterien 168
bbb) Interessengerechte Auslegung nach Treu und Glauben .169
(1) Ausgangspunkt 169
(2) Grundlage 170
^11 Inhaltsverzeichnis
(3) Maßgebliche Wertungen 170
(4) Nicht maßgebliche Wertungen 172
(4.1) Wettbewerbsverbot 172
(4.2) Arbeitnehmererfindungsrecht 173
ccc) Verkehrssitte 176
b) Ergänzende Vertragsauslegung 178
aa) Ausgangspunkt 178
bb) Voraussetzungen 178
cc) Ermittlung des hypothetisch-normativen Willens 179
c) Treu und Glauben 180
aa) Ausgangspunkt 180
bb) Pflicht zur Einräumung von Nutzungsrechten 182
aaa) Ausgangspunkt 182
bbb) Treu und Glauben 183
ccc) Berücksichtigung der Verkehrssitte 184
cc) Verhältnis zur Auslegung 184
d) Treuepflicht 186
aa) Ausgangspunkt 186
bb) Treuepflicht als Rechtsgrundlage 187
cc) Bedeutung der Treuepflicht 189
3. Umfang der Pflichten 190
a) Ausgangspunkt 190
b) Erfasste Werke 193
aa) Allgemein 193
bb) Vertragszweckbindung 194
aaa) Ausgangspunkt 194
bbb) Bezugspunkt 195
ccc) Beurteilungszeitpunkt 198
(1) Ausgangspunkt 198
(2) Berücksichtigung nachfolgender Entwicklungen 199
(3) Zeitpunkt des Werkschaffens 200
ddd) Zwischenergebnis 201
cc) Einzelfragen 202
aaa) Überobligatorische Leistungen 202
(1) Ausgangspunkt 202
(2) Werkschaffen im Arbeitsverhältnis 202
(3) Vertragszweckbindung 203
(4) Beispielsfall 204
bbb) Werkschaffen vor und nach dem Arbeitsverhältnis 204
ccc) Zweckfreie Forschung 205
c) Inhalt und Umfang der Einräumungspflicht 206
aa) Grundsatz 206
bb) Zeitliche Reichweite l.IIIIZ 208
aaa) Ausgangspunkt 208
bbb) Allgemeine zeitliche Beschränkung 209
ccc) Beendigung des Arbeitsverhältnisses 210
cc) Verwertungsarten 211
dd) Einfaches oder ausschließliches Nutzungsrecht 212
d) Zwischenergebnisse 214
4. Zwischenergebnis !!""""""!""""'""!""Z"""'"'" 214
Inhaltsverzeichnis XIII
III. Grenzen vertraglicher Gestaltungen 215
1. Inhaltliche Grenzen 215
a) Allgemeine Grenzen 215
aa) Zweckeinräumungsregel 216
bb) Sittenwidrigkeit 217
cc) Keine generelle Angemessenheitskontrolle 217
b) Allgemeine Geschäftsbedingungen 218
aa) Einbeziehungskontrolle 219
aaa) Kreis der erfassten Werke 219
bbb) Umfang der Nutzungsrechte 220
ccc) Kombination aus Werkkreis und Umfang der
Nutzungsrechte 220
bb) Angemessenheitskontrolle 220
2. Formelle Grenzen 221
a) Ausgangspunkt 221
b) Vertrag über zukünftige Werke 222
aa) Ausgangspunkt 222
bb) Anwendbarkeit des § 40 Abs. 1 Satz 1 UrhG 222
aaa) Ausgangspunkt 222
bbb) Für Anwendbarkeit des § 40 Abs. 1 Satz 1 UrhG 223
ccc) Gegen Anwendbarkeit des § 40 Abs. 1 Satz 1 UrhG 223
ddd) Stellungnahme 224
(1) Grundsatz 224
(2) Ausnahme 226
cc) Zwischenergebnis 227
c) Vertrag über unbekannte Nutzungsarten 228
3. Zwischenergebnisse 230
IV. Zwischenergebnisse 230
C. Kollektivvertrag 231
I. Tarifvertrag 231
1. Ausgangspunkt 231
2. Externe Grenzen 232
3. Interne Grenzen 233
a) Ausgangspunkt 233
b) Erfasste Werke 234
aa) Allgemein 234
bb) Im Rahmen der Eingliederung geschaffene Werke 236
cc) Sonstiger Bezug zum Arbeitsverhältnis 236
dd) Sonstige Werke 237
c) Umfang der Pflichten 237
II. Betriebsvereinbarung 238
1. Ausgangspunkt 238
2. Regelungsschranken 239
a) Ausgangspunkt 239
b) Tarifvorrang 241
aa) Grundsatz 241
bb) Ausnahme im Bereich erzwingbarer Mitbestimmung 241
c) Individualbereich des Arbeitnehmers 243
d) Zulässigkeit belastender Betriebsvereinbarungen 244
XIV Inhaltsverzeichnis
aa) Streitstand 244
bb) Stellungnahme 245
cc) Zwischenergebnis 247
III. Zwischenergebnisse 247
D. Ergebnisse 247
§ 9 Einräumung des Nutzungsrechts 249
A. Ausgangspunkt 249
B. Nutzungsrechtseinräumung 249
I. Gesetzlicher Rahmen 249
1. Ausgangspunkt 249
2. Einigung 250
a) Inhalt 251
b) Form 252
aa) Grundsatz 252
bb) Vorausverfügungen 252
cc) Unbekannte Nutzungsarten 253
II. Nutzungsrechtseinräumung im Arbeitsverhältnis 253
1. Ausgangspunkt 253
2. Einigung 254
a) Erforderlichkeit 254
b) Inhalt 255
aa) Einzeleinigung 255
bb) Vorausverfügung 256
cc) Umfang der Rechtseinräumung 258
c) Einigung durch Kollektivvertrag 259
aa) Vereinbarkeit mit dem Bestimmtheitsgrundsatz 260
bb) Grenzen der Tarifmacht 260
cc) Zwischenergebnis 262
d) Form der Einigung 262
C. Ergebnisse 263
Kapitel 3: Vergütungsansprüche
§ 10 Problemstellung 265
A. Ausgangspunkt 265
B. Forschungsstand 267
I.Ausgangspunkt 267
H. Einheitstheorie 269
1. Pflichtwerke ZZZZZZZZZZZ'ZZ""-"""". 270
a) Grundsatz ZZZ'ZZZ"Z""ZZZ 270
b) Ausnahmen 272
aa) Nutzung außerhalb des Betriebszwecks 272
bb) Bestseller 273
2. Gebundene Werke [ '_ 274
a) Ausgangspunkt 274
Inhaltsverzeichnis XV
b) Urheberrechtliche Sonderleistungstheorie 275
c) Arbeitsrechtliche Sonderleistungstheorie 276
d) Zwischenergebnis 278
3. Freie Werke 278
4. Zusammenfassung 279
III.Trennungstheorie 280
IV. Entsprechende Anwendung des ArbNErfG 282
V.Anwendbarkeit des § 32 UrhG 283
C. Vorgehensweise 284
I.Ausgangspunkt 284
II. Abschichtung 285
§ 11 Schaffensbezogene Vergütungsansprüche 287
A. Ausgangspunkt 287
B. Regelmäßiges Arbeitsentgelt 288
I.Grundsatz 288
II. Schlechtleistung 289
C. Entgelt für Sonderleistungen 290
I.Ausgangspunkt 290
II. Quantitative Sonderleistungen 292
1. Ausgangspunkt 292
2. Rechtsgrundlage 292
3. Vergütungsanspruch 293
4. Zwischenergebnis 294
III. Qualitative Sonderleistungen 294
1. Ausgangspunkt 294
2. Stellungnahme 296
3. Anspruchshöhe 297
D. Ergebnisse 299
§ 12 Werkbezogene Vergütungsansprüche 300
A. Ausgangspunkt 300
B. Allgemeine Grundlagen 300
I.Ausgangspunkt 300
II. Rechtsgeschäftliche Ansprüche 301
1. Grundsatz 301
2. Fehlende Vergütungsabrede 302
a) Ausgangspunkt 302
b) Streitstand 303
c) Stellungnahme 304
aa) Ausgangspunkt 304
bb) Wortlaut 305
cc) Historie 305
dd) Systematik 307
ee) Telos 309
ff) Verfassungskonforme Auslegung 311
aaa) Ausgangspunkt 311
XVI Inhaltsverzeichnis
bbb) Sozialstaatsgebot 311
ccc) Eigentumsfreiheit 312
(1) Ausgangspunkt 312
(2) Bewertung 313
(2.1) Urheberrecht als Eigentum 313
(2.2) Kein Schutz des Tauschwerts 313
(2.3) Zwischenergebnis 316
d.) Zwischenergebnis 316
3. Anpassung der Vergütung 316
a) Angemessene Vergütung 316
b) Weitere Beteiligung 318
c) Gesonderte angemessene Vergütung 320
4. Ergebnis 321
III. Gesetzliche Ansprüche 321
1. Ausgangspunkt 321
2. Ansprüche bei Rechtsverletzung 322
a) Verschuldensunabhängige Ansprüche 322
b) Verschuldensabhängige Ansprüche 323
3. Rechtsgrundlose Rechtseinräumung 324
4. Zwischenergebnis 325
IV. Ergebnisse 325
C. Werkbezogene Vergütungsansprüche des Arbeitnehmerurhebers 326
I.Ausgangspunkt 326
1. Anknüpfungspunkte 326
2. Arbeitsverhältnis als Anknüpfungspunkt 327
II. Rechtsgeschäftliche Ansprüche 328
1. Ausgangspunkt 328
2. Vorliegen einer Vergütungsabrede 329
a) Ausgangspunkt 329
b) Arbeitsvertrag 329
aa) Formale Auslegungskriterien 330
bb) Materielle Auslegungskriterien 330
aaa) Grundsatz 330
bbb) Ausnahme 331
(1) Ausgangspunkt 331
(2) Vorstellungen der Parteien 331
(3) Recht auf den Wert des Arbeitsergebnisses 332
(3.1) Ausgangspunkt 332
(3.2) Persönlichkeitsbezug 333
(3.3) Vervielfältigbarkeit 333
(3.4) Zwischenergebnis 334
(4) Zwischenergebnis 334
ccc) Beispielsfälle 335
cc) Ergänzende Auslegung 335
dd) Treu und Glauben 336
ee) Zwischenergebnis 337
c) Änderungsvertrag 337
aa) Ausgangspunkt 337
bb) Abschluss eines Änderungsvertrags 338
Inhaltsverzeichnis XVII
cc) Auslegung des Änderungsvertrags 339
d) Zwischenergebnis 340
3. Fehlen einer Vergütungsabrede 340
a) Ausgangspunkt 340
b) Sonderleistungstheorie 341
aa) Inhalt 341
aaa) Grundannahme 341
bbb) Konsequenzen 344
bb) Stellungnahme 345
aaa) Abschichtung 345
bbb) Fürsorgepflicht 345
ccc) Treu und Glauben (§ 242 BGB) 347
ddd) Parallele zur Mehrarbeit 347
eee) Konkludenter Vertragsschluss 348
fff) Zwischenergebnis 348
c) Anspruch aus Rechtsverhältnis eigener Art (Trennungstheorie) . 349
aa) Inhalt 349
bb) Stellungnahme 350
d) Zwingender Vergütungsanspruch aus § 32 UrhG 352
aa) Ausgangspunkt 352
bb) Forschungsstand 352
aaa) Für Anwendbarkeit 352
bbb) Gegen Anwendbarkeit 354
cc) Vorgehensweise 356
dd) Norminterpretation 356
aaa) Wortlaut 356
(1) Ausgangspunkt 356
(2) Nutzungsrechtseinräumung 357
(3) Entgeltlichkeit 358
(3.1) Ausgangspunkt 358
(3.2) Vorliegen eines Umgehungsgeschäfts 359
(4) Zwischenergebnis 360
bbb) Historie 361
(1) Vorherige Rechtslage 361
(2) Gesetzgebungsverfahren 361
(3) Bewertung 363
(3.1) Missverständnis des Gesetzgebers 363
(3.2) Missverständnisse der Literatur 364
(3.3) Zwischenergebnis 365
ccc) Systematik 365
(1) Standpunkte 365
(2) Bewertung 366
(2.1) Aussagekraft des Tarifvorrangs 366
(2.2) Wahrung der Arbeitskampfparität 367
(2.3) Zwischenergebnis 369
ddd) Telos 370
(1) Standpunkte 370
(2) Bewertung 371
(2.1) Besondere arbeitsrechtliche Kontrollmechanismen 371
(2.2) Risikoverteilung im Arbeitsverhältnis 373
XVIII Inhaltsverzeichnis
(2.2.1) Ausgangspunkt 373
(2.2.2) These 374
(2.2.3) Begründung 375
(a) Ausgangspunkt 375
(b) Übertragung allgemeiner Grundsätze 376
(c) Anknüpfungspunkt im Gesetz 377
(2.3) Zwischenergebnis 378
eee) Verfassungskonforme Auslegung 378
(1) Standpunkte 378
(2) Bewertung 379
(2.1) Eigentumsfreiheit des Arbeitnehmers 379
(2.1.1) Kein Schutz des Tauschwerts 379
(2.1.2) Berücksichtigung materieller Eigentumsmerkmale 380
(2.2) Berufsfreiheit des Arbeitnehmers 381
(3) Zwischenergebnis 382
fff) Zwischenergebnis 382
e) Zwischenergebnis 383
4. Anpassung der Vergütung 384
a) Angemessene Vergütung 384
b) Weitere Beteiligung 384
aa) Forschungsstand 384
bb) Bewertung 385
aaa) Ausgangspunkt 385
bbb) Wortlaut 386
ccc) Historie 387
(1) Standpunkte 387
(2) Bewertung 388
ddd) Systematik 388
(1) Standpunkte 388
(2) Bewertung 389
eee) Telos ' 389
(1) Standpunkte 389
(2) Bewertung 390
fff) Verfassungskonforme Auslegung 392
(1) Ausgangspunkt 392
(2) Grundrechte des Arbeitgebers 392
(3) Grundrechte des Arbeitnehmers 393
(4) Zwischenergebnis 394
ggg) Zwischenergebnis 394
c) Gesonderte angemessene Vergütung 395
aa) Ausgangspunkt 395
bb) Wortlaut """1^"""^""!"""'^ 396
cc) Systematik 396
dd) Historie 397
ee) Telos " 397
ff) Verfassungskonforme Auslegung 398
88) Zwischenergebnis . 398
III. Gesetzliche Vergütungsansprüche 399
1. Bei rechtmäßiger Werknutzung 399
a) Kollektivrechtliche Ansprüche '.'.".'. 399
Inhaltsverzeichnis XIX
b) Analogie zum ArbNErfG 400
aa) Planwidrige Regelungslücke 400
bb) Vergleichbarkeit der Interessenlagen 401
cc) Zwischenergebnis 403
c) Zwischenergebnis 403
2. Bei rechtswidriger Werknutzung 403
3. Zwischenergebnis 403
IV. Ergebnisse 403
§ 13 Konkurrenzen 405
A. Ausgangspunkt 405
I. Schaffensbezogene Vergütungsansprüche 405
II. Werkbezogene Vergütungsansprüche 406
B. Gesamtsystem 407
I.Ausgangspunkt 407
1. Mehrheit von Ansprüchen 407
2. Normverdrängende Konkurrenz 407
3. Anspruchsumfang 408
II. Konsequenzen 408
1. Ausgangspunkt 408
2. Vergütung im Arbeitsverhältnis 409
3. Vergütung außerhalb des Arbeitsverhältnisses 409
C. Bewertung 410
Kapitel 4: Zusammenfassung
§ 14 Ergebnisse der Untersuchung 413
A. Grundlagen 413
I. Arbeitsverhältnis 413
II. Recht am Arbeitsergebnis 414
III. Rechtlicher Rahmen 415
B. Nutzungsrechte 415
I.Ausgangspunkt 415
II. Verpflichtung 416
III. Verfügung 417
C. Vergütungsansprüche 418
I.Ausgangspunkt 418
II. Schaffensbezogene Vergütungsansprüche 418
III. Werkbezogene Vergütungsansprüche 419
IV. Verhältnis 420
D. Gesamtbild 421
Literaturverzeichnis 423
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