München - Standortfaktor Kreativität:
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Format: | Buch |
Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
München
Landeshauptstadt München, Referat für Arbeit und Wirtschaft
2007
|
Schriftenreihe: | Veröffentlichung des Referates für Arbeit und Wirtschaft / Landeshauptstadt München
217 |
Schlagworte: | |
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adam_text | Titel: München - Standortfaktor Kreativität
Autor: Hafner, Sabine
Jahr: 2007
Inhalt
Vorwort 5
1 Talente als Erfolgsfaktor im Wettbewerb der Städte und Regionen 6
2 Die kreative Wissensmetropole München 7
2.1 Die wettbewerbsfähige Metropole: Münchens wissensintensive und kreative Branchen („Technologie ) 8
2.2 Münchens kreative Wissensarbeiter („Talente ) 14
2.3 München - Stadt mit hoher Lebensqualität und einem Klima der Offenheit und Vielfalt („Toleranz ) 22
3 Münchens kreative Wissensarbeiter-ihre Anforderungen 30
4 Die kreative Wissensmetropole München-ihre Stärken 44
5 Die kreative Wissensmetropole München -kommunale Fördermöglichkeiten 46
6 Politik fürTalente in anderen Städten - internationale Beispiele 49
Anhang
Methodisches Vorgehen 52
Bildnachweise 53
Abbildungen undTabellen 54
Literatur und Quellen 55
Abbildungen und Tabellen
Abbildungen
Abb. 1 Anteil der Aufwendungen für Forschung Entwicklung am Bruttoinlandsprodukt in Prozent 11
Abb. 2 Anteil der Angestellten in Forschung Entwicklung an den sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in Prozent 12
Abb. 3 Zahl der Patentanmeldungen je eine Million Einwohner 13
Abb. 4 Anteil der Hochkreativen an den sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in Prozent 15
Abb. 5 Anteil der Hochqualifizierten an den sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in Prozent 18
Abb. 6 Anteil der Künstler an den sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in Prozent 24
Abb. 7 Ausländeranteil an der städtischen Bevölkerung in Prozent 26
Abb. 8 Münchner Ausländer nach Herkunftsland und Anzahl 28
Abb. 9 Differenz Arbeitslosenquote Deutsche/Arbeitslosenquote Ausländer in Prozentpunkten 29
Abb. 10 Jahresbruttoeinkommen 31
Abb. 11 Prozentuale Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeiten 32
Abb. 12 „Ich entwickle in meiner Freizeit neue Ideen für meine Arbeit. 33
Abb. 13 „Ich nutze meine Freizeit für berufliches Weiterkommen. 33
Abb. 14 Arbeitsorte und-Zeiten (in den letzten 2 Wochen) 34
Abb. 15 Ausstattung des Arbeitsumfeldes 35
Abb. 16 Faktoren von Lebensqualität-von den kreativen Wissensarbeitern mit „sehr wichtig bewertet 36
Abb. 17 Bewertung von München (nach Noten) 37
Abb. 18 Bewertung Münchens durch die kreativen Wissensarbeiter 38
Abb. 19 Verbundenheit mit München in Prozent 39
Abb. 20 Bevorzugte Wohnlage in Prozent 39
Abb. 21 Freizeitaktivitäten der verschiedenen Gruppen in Prozent 40
Abb. 22 „Ich gestalte die Inhalte meiner Arbeit überwiegend selbst. 43
Tabellen
Tab. 1 Unternehmen, Umsätze und Beschäftigte in der Planungsregion 14 und in der Landeshauptstadt München 10
Tab. 2 Kreative Wissensarbeiter in Sozialversicherungspflichtigen Beschäftigtenverhältnissen (in den Stadtregionen 14
Tab. 3 Ausgewählte Berufsgruppen der Hochkreativen 15
Tab. 4 Ausgewählte Berufsgruppen der Hochqualifizierten 19
Tab. 5 Münchens Bildungseinrichtungen für Hochkreative 20
Tab. 6 Private und öffentliche Weiterbildungseinrichtungen für Hochkreative -eine Auswahl 21
Tab. 7 Arbeitslosenquoten von Deutschen und von Ausländern in Prozent 28
Tab. 8 Beschäftigung in den kreativen und wissensintensiven Wirtschartsbereichen
ausgewählter europäischer Metropolregionen 49
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Titel: München - Standortfaktor Kreativität
Autor: Hafner, Sabine
Jahr: 2007
Inhalt
Vorwort 5
1 Talente als Erfolgsfaktor im Wettbewerb der Städte und Regionen 6
2 Die kreative Wissensmetropole München 7
2.1 Die wettbewerbsfähige Metropole: Münchens wissensintensive und kreative Branchen („Technologie") 8
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3 Münchens kreative Wissensarbeiter-ihre Anforderungen 30
4 Die kreative Wissensmetropole München-ihre Stärken 44
5 Die kreative Wissensmetropole München -kommunale Fördermöglichkeiten 46
6 Politik fürTalente in anderen Städten - internationale Beispiele 49
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Methodisches Vorgehen 52
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Literatur und Quellen 55
Abbildungen und Tabellen
Abbildungen
Abb. 1 Anteil der Aufwendungen für Forschung Entwicklung am Bruttoinlandsprodukt in Prozent 11
Abb. 2 Anteil der Angestellten in Forschung Entwicklung an den sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in Prozent 12
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Abb. 17 Bewertung von München (nach Noten) 37
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Abb. 19 Verbundenheit mit München in Prozent 39
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Tab. 1 Unternehmen, Umsätze und Beschäftigte in der Planungsregion 14 und in der Landeshauptstadt München 10
Tab. 2 Kreative Wissensarbeiter in Sozialversicherungspflichtigen Beschäftigtenverhältnissen (in den Stadtregionen 14
Tab. 3 Ausgewählte Berufsgruppen der Hochkreativen 15
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Tab. 6 Private und öffentliche Weiterbildungseinrichtungen für Hochkreative -eine Auswahl 21
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