Grundzüge der betrieblichen Rechtsfragen:
Gespeichert in:
| Hauptverfasser: | , |
|---|---|
| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Stuttgart ; München [u.a.]
Boorberg
2008
|
| Ausgabe: | 4., neu bearb. Aufl. |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | Bis 2. Aufl. u.d.T.: Enders, Theodor: Handbuch der betrieblichen Rechtsfragen |
| Beschreibung: | 328 S. graph. Darst. |
| ISBN: | 9783415040052 3415040054 |
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|---|---|
| adam_text | INHALTSVERZEICHNIS INHALTSVERZEICHNIS 5 ABKUERZUNGSVERZEICHNIS 11 VORWORT
ZUR 4. AUFLAGE 15 I. GRUNDKENNTNISSE DES RECHTS 17 1. EINFUEHRUNG 17 2.
GRUNDLAGEN DER RECHTSFINDUNG 19 2.1 GERICHTSBARKEIT 19 2.2 RECHTSQUELLEN
20 2.3 GESETZLICHE GRUNDLAGEN 21 II. ZIVILRECHT 23 1. UEBERBLICK UND
GRUNDBEGRIFFE ZUM BUERGERLICHEN GESETZBUCH (BGB) 23 1.1 RECHTSFAEHIGKEIT
26 1.2 GESCHAEFTSFAEHIGKEIT 28 1.3 DELIKTSFAEHIGKEIT 31 1.4 RECHTSGESCHAEFTE
33 2. RECHTSOBJEKTE 44 2.1 SACHEN 45 2.2 RECHTE 46 2.3 FORDERUNGEN 47 3.
SCHULDVERHAELTNISSE 47 3.1 RECHTSGESCHAEFTLICHE SCHULDVERHAELTNISSE 47 3.2
GESETZLICHE SCHULDVERHAELTNISSE 82 4. VERTRAG 89 4.1 ALLGEMEINES 89 4.2
VERTRAGSFREIHEIT 90 4.3 KAUFVERTRAG 91 4.4 WERKVERTRAG UND ANWENDUNG DES
KAUFRECHTS 100 5. BESITZ UND EIGENTUM 104 5.1 BEGRUENDUNG VON BESITZ UND
EIGENTUM 104 5.2 EIGENTUMSUEBERTRAGUNG 104 5.3 EIGENTUMSVORBEHALT 104 5.4
GUTGLAEUBIGER EIGENTUMSERWERB 105 5.5 HERAUSGABEANSPRUCH 105 6.
DURCHSETZUNG ZIVILRECHTLICHER ANSPRUECHE 106 6.1 PRIVATES MAHNVERFAHREN
106 BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN HTTP://D-NB.INFO/986478776
DIGITALISIERT DURCH INHALTSVERZEICHNIS 6.2 GERICHTLICHES MAHNVERFAHREN
106 6.3 ZWANGSVOLLSTRECKUNG 109 6.4 KLAGEVERFAHREN 112 6.5 VERJAEHRUNG
116 6.6 FRISTENBERECHNUNG 117 6.7 RECHTSSTREITIGKEITEN MIT AUSLANDSBEZUG
118 M. HANDELSRECHT 121 1. KAUFMANN IM SINNE DES HANDELSGESETZBUCHES 121
1.1 KAUFMANNSEIGENSCHAFT 121 1.2 EINTEILUNG DER KAUFLEUTE 122 2.
HANDELSFIRMA, HANDELSREGISTER 125 2.1 DIE FIRMA 125 2.2 DAS
HANDELSREGISTER 127 3. INHABERWECHSEL UND FINNENFORTFUEHRUNG 130 3.1
INHABERWECHSEL KRAFT RECHTSGESCHAEFTS 131 3.2 HAFTUNG DES ERBEN BEI
GESCHAEFTSFORTFUEHRUNG 131 3.3 EINTRITT IN DAS GESCHAEFT EINES
EINZELKAUFMANNS 132 4. DIE GEHILFEN DES KAUFMANNS 133 4.1 DIE VERTRETUNG
NACH DEM BGB 133 4.2 DIE ANGESTELLTEN HILFSPERSONEN DES KAUFMANNS 136
4.3 DIE SELBSTAENDIGEN HILFSPERSONEN DES KAUFMANNS 139 5.
HANDELSGESCHAEFTE 147 5.1 BEGRIFF DES HANDELSGESCHAEFTS 147 5.2
HANDELSBRAEUCHE 148 5.3 SCHWEIGEN IM HANDELSVERKEHR 150 6.
SORGFALTSPFLICHT 152 7. ABWEICHUNGEN GEGENUEBER DEM BGB (§§ 348-350 HGB)
153 7.1 ALLGEMEINES 153 7.2 ZINSEN 153 7.3 AUSSCHLUSS DER
FORDERUNGSABTRETUNG 153 7.4 KONTOKORRENT 154 7.5 LEISTUNGSZEIT
UND-MODALITAETEN 154 7.6 GUTGLAEUBIGER ERWERB UND KAUFMAENNISCHES
ZURUECKBEHAL- TUNGSRECHT 155 8. EINZELNE HANDELSGESCHAEFTE 156 8.1
HANDELSKAUF 156 8. 4.2 ERLAEUTERUNG DER ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN 193
INHALTSVERZEICHNIS IV. SPEZIELLE RECHTSGESCHAEFTE 163 1. DARLEHENSVERTRAG
163 1.1 SACHDARLEHEN 163 1.2 GELDDARLEHEN 164 2.
MIETVERTRAG/LEASINGVERTRAG 166 2.1 MIETE 166 2.2 WOHNRAUMMIETE 168 2.3
LEASING 170 3. PACHTVERTRAG 172 3.1 GRUNDLEGENDE PFLICHTEN 172 3.2
PACHTGEGENSTAND 173 3.3 ABGRENZUNG ZU AEHNLICHEN RECHTSGESCHAEFTEN 173 3.4
BESONDERHEIT: GESETZLICHE REGELUNG FUER DAS INVENTAR 173 3.5
PAECHTERPFANDRECHT 174 3.6 VERPAECHTERPFANDRECHT 174 4. LEIHE 174 4.1
GESETZLICHE REGELUNG 174 4.2 DEFINITION 174 4.3 LEIHGEGENSTAND 175 4.4
FORM 175 4.5 RUECKGABEPFLICHT 175 4.6 KUENDIGUNGSRECHT DES VERLEIHERS 175
5. GESCHAEFTSBESORGUNGSVERTRAG 175 5.1 UEBERWEISUNGSVERTRAG 176 5.2
ZAHLUNGSVERTRAG 176 5.3 GIROVERTRAG 176 6. SICHERUNGSRECHTE 176 6.1
BUERGSCHAFT 177 6.2 PFANDRECHT 180 6.3 SICHERUNGSUEBEREIGNUNG 182 6.4
EIGENTUMSVORBEHALT 183 6.5 GRUNDBUCHRECHT, HYPOTHEKEN UND GRUNDSCHULDEN
184 V. WETTBEWERBSRECHT 189 1. ENTSTEHUNGSGESCHICHTE UND STRUKTUR DES
UWG 189 2. WICHTIGE AENDERUNGEN DES WETTBEWERBSRECHTS 190 3. SCHUTZZWECK
DES UWG 191 4. GENERALKLAUSEL DES § 3 UWG 192 4.1
ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN 192 INHALTSVERZEICHNIS 4.3 UNLAUTERKEIT 195 4.4
DIE NICHT UNERHEBLICHE BEEINTRAECHTIGUNG 196 5. DER BEISPIELSKATALOG DES
§ 4 UWG 196 5.1 BEISPIELSKATALOG UND FALLGRUPPEN DER UNLAUTERKEIT 197
5.2 BEEINTRAECHTIGUNG DER ENTSCHEIDUNGSFREIHEIT (§ 4 NR. 1 UWG) 197 5.3
AUSNUTZUNG BESONDERER UMSTAENDE (§ 4 NR. 2 UWG) 198 5.4 VERSCHLEIERUNG
DES WERBECHARAKTERS VON WETTBEWERBSHAND- LUNGEN (§ 4 NR. 3 UWG) 199 5.5
TRANSPARENZ VON VERKAUFSFOERDERMASSNAHMEN (§ 4 NR. 4 UWG) 199 5.6
TEILNAHMEBEDINGUNGEN FUER PREISAUSSCHREIBEN UND GEWINN- SPIELE (§ 4 NR. 5
UWG) 200 5.7 KAUFABHAENGIGE TEILNAHME AN PREISAUSSCHREIBEN UND
GEWINNSPIELEN (§ 4 NR. 6 UWG) 200 5.8 HERABSETZUNG VON MITBEWERBERN (§ 4
NR. 7 UWG) 200 5.9 ANSCHWAERZUNG (§ 4 NR. 8 UWG) 201 5.10 ERGAENZENDER
LEISTUNGSSCHUTZ (§ 4 NR. 9 UWG) 201 5.11 GEZIELTE BEHINDERUNG (§ 4 NR.
10 UWG) 202 5.12 RECHTSBRUCH (§ 4 NR. 11 UWG) 203 6. IRREFUEHRENDE
WERBUNG NACH § 5 UWG 204 6.1 TATBESTANDSMERKMALE IRREFUEHRENDER WERBUNG
205 6.2 IRREFUEHRENDE PREISSENKUNGSWERBUNG NACH § 5 ABS. 4 UWG . 206 6.3
IRREFUEHRUNG UEBER DEN VORRAT NACH § 5 ABS. 5 UWG 206 7. VERGLEICHENDE
WERBUNG (§ 6 UWG) 206 8. UNZUMUTBARE BELAESTIGUNG (§ 7 UWG) 207 8.1
TATBESTANDSMERKMALE DER UNZUMUTBAREN BELAESTIGUNG .... 208 8.2
UNZUMUTBARE BELAESTIGUNG BEIM EINSATZ VON FERNKOMMUNIKATIONSMITTELN (§ 7
ABS. 2 NRN. 2-I UWG) . . 209 8.3 ZULAESSIGE ADRESSNUTZUNG (§ 7 ABS. 3
UWG) 210 9 INHALTSVERZEICHNIS 11. STRAFVORSCHRIFTEN 220 11.1 STRAFBARE
WERBUNG (§ 16 UWG) 220 11.2 VERRAT VON GESCHAEFTS- UND
BETRIEBSGEHEIMNISSEN (§ 17 UWG) 221 11.3 VERWERTUNG VON VORLAGEN (§18
UWG) 222 11.4 VERLEITEN UND ERBIETEN ZUM VERRAT (§19 UWG) 222 VI.
ARBEITSRECHT 223 1. UEBERBLICK UEBER DIE GESETZLICHEN REGELUNGEN 223 1.1
EINFUEHRUNG 223 1.2 RANGFOLGE DER ARBEITSRECHTLICHEN GESTALTUNGSFAKTOREN
.... 224 2. GRUNDBEGRIFFE DES ARBEITSRECHTS 226 2.1 ARBEITNEHMER 226 2.2
ARBEITGEBER 228 2.3 TARIFVERTRAG 229 2.4 BETRIEBSVEREINBARUNG 232 3.
INHALT DES ARBEITSVERTRAGES 234 3.1 ANBAHNUNG DES ARBEITSVERTRAGES 234
3.2 EINSTELLUNGSGESPRAECH 234 3.3 UNTERSCHEIDUNG DES ARBEITSVERTRAGES VOM
ARBEITSVERHAELTNIS 236 3.4 ARBEITSPFLICHT DES ARBEITNEHMERS 237 3.5
VERGUETUNGSPFLICHT DES ARBEITGEBERS 239 3.6 ARBEITSRECHTLICHE
NEBEN(LEISTUNGS)PFLICHTEN 243 3.7 SONSTIGE ARBEITSRECHTLICHE GRUNDSAETZE
246 3.8 KRANKHEIT UND ARBEITSVERHAELTNIS 256 3.9 ARBEITSZEIT UND URLAUB
260 4. ARBEITSSCHUTZRECHT 268 4.1 ALLGEMEINER ARBEITSSCHUTZ 269 4.2
ARBEITSSCHUTZ BESTIMMTER PERSONENGRUPPEN 275 5. BEENDIGUNG DES
ARBEITSVERHAELTNISSES 280 5.1 ZEITABLAUF (BEFRISTETE ARBEITSVERHAELTNISSE)
280 5.2 BETRIEBSUEBERGANG 281 5.3 AUFHEBUNGS- UND ABWICKLUNGSVERTRAG 282
5.4 KUENDIGUNG 283 5.5 KUENDIGUNGSSCHUTZ 287 5.6 KUENDIGUNGSGRUENDE 290 6
INHALTSVERZEICHNIS 7. ZEUGNIS 295 7.1 ANSPRUCH AUF ZEUGNISERTEILUNG 295
7.2 EINTEILUNG 295 7.3 BEURTEILUNGSMASSSTAEBE 296 7.4 EINZELREGELUNGEN 296
8. VERJAEHRUNG UND AUSSCHLUSSFRISTEN 297 9. BETRIEBSVERFASSUNGSRECHT 298
9.1 BETRIEBSBEGRIFF 298 9.2 BETRIEBSRAT 298 9.3 JUGEND- UND
AUSZUBILDENDENVERTRETUNG 301 9.4 GRUNDSAETZE FUER DIE ZUSAMMENARBEIT
ZWISCHEN ARBEITGEBER UND BETRIEBSRAT 302 9.5 ANHOERUNGS- UND
EROERTERUNGSRECHT DES ARBEITNEHMERS .... 302 9.6 GRUNDSAETZE FUER DIE
BEHANDLUNG DER BETRIEBSANGEHOERIGEN . . 303 9.7 MITBESTIMMUNG IN SOZIALEN
ANGELEGENHEITEN 303 9.8 MITBESTIMMUNG IN PERSONELLEN ANGELEGENHEITEN (§
99 BETRVG) 304 9.9 ANHOERUNG BEI KUENDIGUNG (§ 102 BETRVG) 304 9.10
BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATES IN WIRTSCHAFTLICHEN ANGELEGEN- HEITEN 305
9.11 BETRIEBSAENDERUNG 305 9.12 STELLUNG DER GEWERKSCHAFTEN IM BETRIEB
305 9.13 EINIGUNGSSTELLEN 306 9.14 STRAF- UND BUSSGELDVORSCHRIFTEN (§ 119
BETRVG) 306 10. ARBEITSKAMPFRECHT 306 10.1 STREIK 306 10.2 AUSSPERRUNG
309 ANHANG 311 TECHNIK DER FALLBEARBEITUNG, ANSPRUCHSKONKURRENZEN,
UEBUNGSFALL . . 311 I. TECHNIK DER FALLBEARBEITUNG 311 11.
ANSPRUCHSKONKURRENZEN 315 1) ANSPRUECHE AUS RECHTSGESCHAEFT 316 2)
ANSPRUECHE AUS GESETZ 316 HL. UEBUNGSFALL (PKW-KAUF) 317 SACHREGISTER 32
|
| adam_txt |
INHALTSVERZEICHNIS INHALTSVERZEICHNIS 5 ABKUERZUNGSVERZEICHNIS 11 VORWORT
ZUR 4. AUFLAGE 15 I. GRUNDKENNTNISSE DES RECHTS 17 1. EINFUEHRUNG 17 2.
GRUNDLAGEN DER RECHTSFINDUNG 19 2.1 GERICHTSBARKEIT 19 2.2 RECHTSQUELLEN
20 2.3 GESETZLICHE GRUNDLAGEN 21 II. ZIVILRECHT 23 1. UEBERBLICK UND
GRUNDBEGRIFFE ZUM BUERGERLICHEN GESETZBUCH (BGB) 23 1.1 RECHTSFAEHIGKEIT
26 1.2 GESCHAEFTSFAEHIGKEIT 28 1.3 DELIKTSFAEHIGKEIT 31 1.4 RECHTSGESCHAEFTE
33 2. RECHTSOBJEKTE 44 2.1 SACHEN 45 2.2 RECHTE 46 2.3 FORDERUNGEN 47 3.
SCHULDVERHAELTNISSE 47 3.1 RECHTSGESCHAEFTLICHE SCHULDVERHAELTNISSE 47 3.2
GESETZLICHE SCHULDVERHAELTNISSE 82 4. VERTRAG 89 4.1 ALLGEMEINES 89 4.2
VERTRAGSFREIHEIT 90 4.3 KAUFVERTRAG 91 4.4 WERKVERTRAG UND ANWENDUNG DES
KAUFRECHTS 100 5. BESITZ UND EIGENTUM 104 5.1 BEGRUENDUNG VON BESITZ UND
EIGENTUM 104 5.2 EIGENTUMSUEBERTRAGUNG 104 5.3 EIGENTUMSVORBEHALT 104 5.4
GUTGLAEUBIGER EIGENTUMSERWERB 105 5.5 HERAUSGABEANSPRUCH 105 6.
DURCHSETZUNG ZIVILRECHTLICHER ANSPRUECHE 106 6.1 PRIVATES MAHNVERFAHREN
106 BIBLIOGRAFISCHE INFORMATIONEN HTTP://D-NB.INFO/986478776
DIGITALISIERT DURCH INHALTSVERZEICHNIS 6.2 GERICHTLICHES MAHNVERFAHREN
106 6.3 ZWANGSVOLLSTRECKUNG 109 6.4 KLAGEVERFAHREN 112 6.5 VERJAEHRUNG
116 6.6 FRISTENBERECHNUNG 117 6.7 RECHTSSTREITIGKEITEN MIT AUSLANDSBEZUG
118 M. HANDELSRECHT 121 1. KAUFMANN IM SINNE DES HANDELSGESETZBUCHES 121
1.1 KAUFMANNSEIGENSCHAFT 121 1.2 EINTEILUNG DER KAUFLEUTE 122 2.
HANDELSFIRMA, HANDELSREGISTER 125 2.1 DIE FIRMA 125 2.2 DAS
HANDELSREGISTER 127 3. INHABERWECHSEL UND FINNENFORTFUEHRUNG 130 3.1
INHABERWECHSEL KRAFT RECHTSGESCHAEFTS 131 3.2 HAFTUNG DES ERBEN BEI
GESCHAEFTSFORTFUEHRUNG 131 3.3 EINTRITT IN DAS GESCHAEFT EINES
EINZELKAUFMANNS 132 4. DIE GEHILFEN DES KAUFMANNS 133 4.1 DIE VERTRETUNG
NACH DEM BGB 133 4.2 DIE ANGESTELLTEN HILFSPERSONEN DES KAUFMANNS 136
4.3 DIE SELBSTAENDIGEN HILFSPERSONEN DES KAUFMANNS 139 5.
HANDELSGESCHAEFTE 147 5.1 BEGRIFF DES HANDELSGESCHAEFTS 147 5.2
HANDELSBRAEUCHE 148 5.3 SCHWEIGEN IM HANDELSVERKEHR 150 6.
SORGFALTSPFLICHT 152 7. ABWEICHUNGEN GEGENUEBER DEM BGB (§§ 348-350 HGB)
153 7.1 ALLGEMEINES 153 7.2 ZINSEN 153 7.3 AUSSCHLUSS DER
FORDERUNGSABTRETUNG 153 7.4 KONTOKORRENT 154 7.5 LEISTUNGSZEIT
UND-MODALITAETEN 154 7.6 GUTGLAEUBIGER ERWERB UND KAUFMAENNISCHES
ZURUECKBEHAL- TUNGSRECHT 155 8. EINZELNE HANDELSGESCHAEFTE 156 8.1
HANDELSKAUF 156 8. 4.2 ERLAEUTERUNG DER ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN 193
INHALTSVERZEICHNIS IV. SPEZIELLE RECHTSGESCHAEFTE 163 1. DARLEHENSVERTRAG
163 1.1 SACHDARLEHEN 163 1.2 GELDDARLEHEN 164 2.
MIETVERTRAG/LEASINGVERTRAG 166 2.1 MIETE 166 2.2 WOHNRAUMMIETE 168 2.3
LEASING 170 3. PACHTVERTRAG 172 3.1 GRUNDLEGENDE PFLICHTEN 172 3.2
PACHTGEGENSTAND 173 3.3 ABGRENZUNG ZU AEHNLICHEN RECHTSGESCHAEFTEN 173 3.4
BESONDERHEIT: GESETZLICHE REGELUNG FUER DAS INVENTAR 173 3.5
PAECHTERPFANDRECHT 174 3.6 VERPAECHTERPFANDRECHT 174 4. LEIHE 174 4.1
GESETZLICHE REGELUNG 174 4.2 DEFINITION 174 4.3 LEIHGEGENSTAND 175 4.4
FORM 175 4.5 RUECKGABEPFLICHT 175 4.6 KUENDIGUNGSRECHT DES VERLEIHERS 175
5. GESCHAEFTSBESORGUNGSVERTRAG 175 5.1 UEBERWEISUNGSVERTRAG 176 5.2
ZAHLUNGSVERTRAG 176 5.3 GIROVERTRAG 176 6. SICHERUNGSRECHTE 176 6.1
BUERGSCHAFT 177 6.2 PFANDRECHT 180 6.3 SICHERUNGSUEBEREIGNUNG 182 6.4
EIGENTUMSVORBEHALT 183 6.5 GRUNDBUCHRECHT, HYPOTHEKEN UND GRUNDSCHULDEN
184 V. WETTBEWERBSRECHT 189 1. ENTSTEHUNGSGESCHICHTE UND STRUKTUR DES
UWG 189 2. WICHTIGE AENDERUNGEN DES WETTBEWERBSRECHTS 190 3. SCHUTZZWECK
DES UWG 191 4. GENERALKLAUSEL DES § 3 UWG 192 4.1
ANSPRUCHSVORAUSSETZUNGEN 192 INHALTSVERZEICHNIS 4.3 UNLAUTERKEIT 195 4.4
DIE NICHT UNERHEBLICHE BEEINTRAECHTIGUNG 196 5. DER BEISPIELSKATALOG DES
§ 4 UWG 196 5.1 BEISPIELSKATALOG UND FALLGRUPPEN DER UNLAUTERKEIT 197
5.2 BEEINTRAECHTIGUNG DER ENTSCHEIDUNGSFREIHEIT (§ 4 NR. 1 UWG) 197 5.3
AUSNUTZUNG BESONDERER UMSTAENDE (§ 4 NR. 2 UWG) 198 5.4 VERSCHLEIERUNG
DES WERBECHARAKTERS VON WETTBEWERBSHAND- LUNGEN (§ 4 NR. 3 UWG) 199 5.5
TRANSPARENZ VON VERKAUFSFOERDERMASSNAHMEN (§ 4 NR. 4 UWG) 199 5.6
TEILNAHMEBEDINGUNGEN FUER PREISAUSSCHREIBEN UND GEWINN- SPIELE (§ 4 NR. 5
UWG) 200 5.7 KAUFABHAENGIGE TEILNAHME AN PREISAUSSCHREIBEN UND
GEWINNSPIELEN (§ 4 NR. 6 UWG) 200 5.8 HERABSETZUNG VON MITBEWERBERN (§ 4
NR. 7 UWG) 200 5.9 ANSCHWAERZUNG (§ 4 NR. 8 UWG) 201 5.10 ERGAENZENDER
LEISTUNGSSCHUTZ (§ 4 NR. 9 UWG) 201 5.11 GEZIELTE BEHINDERUNG (§ 4 NR.
10 UWG) 202 5.12 RECHTSBRUCH (§ 4 NR. 11 UWG) 203 6. IRREFUEHRENDE
WERBUNG NACH § 5 UWG 204 6.1 TATBESTANDSMERKMALE IRREFUEHRENDER WERBUNG
205 6.2 IRREFUEHRENDE PREISSENKUNGSWERBUNG NACH § 5 ABS. 4 UWG . 206 6.3
IRREFUEHRUNG UEBER DEN VORRAT NACH § 5 ABS. 5 UWG 206 7. VERGLEICHENDE
WERBUNG (§ 6 UWG) 206 8. UNZUMUTBARE BELAESTIGUNG (§ 7 UWG) 207 8.1
TATBESTANDSMERKMALE DER UNZUMUTBAREN BELAESTIGUNG . 208 8.2
UNZUMUTBARE BELAESTIGUNG BEIM EINSATZ VON FERNKOMMUNIKATIONSMITTELN (§ 7
ABS. 2 NRN. 2-I UWG) . . 209 8.3 ZULAESSIGE ADRESSNUTZUNG (§ 7 ABS. 3
UWG) 210 9 INHALTSVERZEICHNIS 11. STRAFVORSCHRIFTEN 220 11.1 STRAFBARE
WERBUNG (§ 16 UWG) 220 11.2 VERRAT VON GESCHAEFTS- UND
BETRIEBSGEHEIMNISSEN (§ 17 UWG) 221 11.3 VERWERTUNG VON VORLAGEN (§18
UWG) 222 11.4 VERLEITEN UND ERBIETEN ZUM VERRAT (§19 UWG) 222 VI.
ARBEITSRECHT 223 1. UEBERBLICK UEBER DIE GESETZLICHEN REGELUNGEN 223 1.1
EINFUEHRUNG 223 1.2 RANGFOLGE DER ARBEITSRECHTLICHEN GESTALTUNGSFAKTOREN
. 224 2. GRUNDBEGRIFFE DES ARBEITSRECHTS 226 2.1 ARBEITNEHMER 226 2.2
ARBEITGEBER 228 2.3 TARIFVERTRAG 229 2.4 BETRIEBSVEREINBARUNG 232 3.
INHALT DES ARBEITSVERTRAGES 234 3.1 ANBAHNUNG DES ARBEITSVERTRAGES 234
3.2 EINSTELLUNGSGESPRAECH 234 3.3 UNTERSCHEIDUNG DES ARBEITSVERTRAGES VOM
ARBEITSVERHAELTNIS 236 3.4 ARBEITSPFLICHT DES ARBEITNEHMERS 237 3.5
VERGUETUNGSPFLICHT DES ARBEITGEBERS 239 3.6 ARBEITSRECHTLICHE
NEBEN(LEISTUNGS)PFLICHTEN 243 3.7 SONSTIGE ARBEITSRECHTLICHE GRUNDSAETZE
246 3.8 KRANKHEIT UND ARBEITSVERHAELTNIS 256 3.9 ARBEITSZEIT UND URLAUB
260 4. ARBEITSSCHUTZRECHT 268 4.1 ALLGEMEINER ARBEITSSCHUTZ 269 4.2
ARBEITSSCHUTZ BESTIMMTER PERSONENGRUPPEN 275 5. BEENDIGUNG DES
ARBEITSVERHAELTNISSES 280 5.1 ZEITABLAUF (BEFRISTETE ARBEITSVERHAELTNISSE)
280 5.2 BETRIEBSUEBERGANG 281 5.3 AUFHEBUNGS- UND ABWICKLUNGSVERTRAG 282
5.4 KUENDIGUNG 283 5.5 KUENDIGUNGSSCHUTZ 287 5.6 KUENDIGUNGSGRUENDE 290 6
INHALTSVERZEICHNIS 7. ZEUGNIS 295 7.1 ANSPRUCH AUF ZEUGNISERTEILUNG 295
7.2 EINTEILUNG 295 7.3 BEURTEILUNGSMASSSTAEBE 296 7.4 EINZELREGELUNGEN 296
8. VERJAEHRUNG UND AUSSCHLUSSFRISTEN 297 9. BETRIEBSVERFASSUNGSRECHT 298
9.1 BETRIEBSBEGRIFF 298 9.2 BETRIEBSRAT 298 9.3 JUGEND- UND
AUSZUBILDENDENVERTRETUNG 301 9.4 GRUNDSAETZE FUER DIE ZUSAMMENARBEIT
ZWISCHEN ARBEITGEBER UND BETRIEBSRAT 302 9.5 ANHOERUNGS- UND
EROERTERUNGSRECHT DES ARBEITNEHMERS . 302 9.6 GRUNDSAETZE FUER DIE
BEHANDLUNG DER BETRIEBSANGEHOERIGEN . . 303 9.7 MITBESTIMMUNG IN SOZIALEN
ANGELEGENHEITEN 303 9.8 MITBESTIMMUNG IN PERSONELLEN ANGELEGENHEITEN (§
99 BETRVG) 304 9.9 ANHOERUNG BEI KUENDIGUNG (§ 102 BETRVG) 304 9.10
BETEILIGUNG DES BETRIEBSRATES IN WIRTSCHAFTLICHEN ANGELEGEN- HEITEN 305
9.11 BETRIEBSAENDERUNG 305 9.12 STELLUNG DER GEWERKSCHAFTEN IM BETRIEB
305 9.13 EINIGUNGSSTELLEN 306 9.14 STRAF- UND BUSSGELDVORSCHRIFTEN (§ 119
BETRVG) 306 10. ARBEITSKAMPFRECHT 306 10.1 STREIK 306 10.2 AUSSPERRUNG
309 ANHANG 311 TECHNIK DER FALLBEARBEITUNG, ANSPRUCHSKONKURRENZEN,
UEBUNGSFALL . . 311 I. TECHNIK DER FALLBEARBEITUNG 311 11.
ANSPRUCHSKONKURRENZEN 315 1) ANSPRUECHE AUS RECHTSGESCHAEFT 316 2)
ANSPRUECHE AUS GESETZ 316 HL. UEBUNGSFALL (PKW-KAUF) 317 SACHREGISTER 32 |
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