Handbuch Umstrukturierung und Arbeitsrecht:
Gespeichert in:
Format: | Buch |
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Sprache: | German |
Veröffentlicht: |
Bonn
Dt. Anwaltverl.
2008
|
Schriftenreihe: | AnwaltsPraxis
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Schlagworte: | |
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adam_text | Eine erfolgreiche Umstrukturierung hängt ganz we¬
sentlich von der sicheren und pragmatischen Klärung
einer Vielzahl arbeitsrechtlicher Fragen ab.
Hierbei hilft Ihnen das Handbuch Umstrukturierung
und Arbeitsrecht, von versierten Arbeitsrechts-
Spezialisten verfasst, die sich in ihrer täglichen Praxis
mit Umstrukturierungen jeglicher Art beschäftigen.
Neben einer übersichtlichen Darstellung der rechtlich
und tatsächlich umfangreichen Materie von Umstruktu¬
rierungen zeichnet sich das Handbuch durch zahlreiche
Praxishinweise, Formulierungsbeispiele, Checklisten,
Muster und Beispiele als besonders praxisgerecht aus.
Aus dem Inhalt:
•
Outsourcing
und Leiharbeit
• Umstrukturierung durch Betriebsübergang
(§613a BGB)
• Unternehmensumwandlung
• Kündigungsmaßnahmen
• Interessenausgleich und Sozialplan
• Flexible Arbeitszeitgestaltung als Sanierungs¬
instrument
• Tarifliche Fragen
• Abbau betrieblicher Sozialleistungen
• Betriebliche Altersversorgung bei Umstrukturierung
• Auswirkungen auf die unternehmerische Mitbestim¬
mung
• Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaften.
INHALTSUEBERSICHT AUTORENVERZEICHNIS 9 LITERATURVERZEICHNIS 11
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS 17 § 1 UMSTRUKTURIERUNGEN IN UNTERNEHMEN UND
BETRIEBEN - RECHTSGRUNDLAGEN, MOTIVE, BERATUNGS-UND GESTALTUNGSASPEKTE
23 § 2 FLEXIBLE ARBEITSZEITGESTALTUNG ALS MITTEL DER
UNTERNEHMENSSANIERUNG 33 § 3 ABBAU BETRIEBLICHER SOZIALLEISTUNGEN 77 § 4
TARIFLICHE FRAGEN 187 § 5 MITARBEITERBETEILIGUNGSMODELLE ALS
UMSTRUKTURIERUNGSMITTEL 255 § 6 OUTSOURCING UND LEIHARBEIT ALS MITTEL
DER UNTERNEHMENSREORGANISATION 279 § 7 UMSTRUKTURIERUNG DURCH
BETRIEBSUEBERGANG 311 § 8 UMSTRUKTURIERUNG DURCH UMWANDLUNG 393 § 9
KUENDIGUNGSMASSNAHMEN IM RAHMEN VON UMSTRUKTURIERUNGEN 455 § 10
INTERESSENAUSGLEICH UND SOZIALPLAN 525 § 11 BESCHAEFTIGUNGS-UND
QUALIFIZIERUNGSGESELLSCHAFTEN 577 § 12 BETRIEBLICHE ALTERVERSORGUNG UND
UMSTRUKTURIERUNG 595 § 13 AUSWIRKUNG VON UMSTRUKTURIERUNGSMASSNAHMEN AUF
DIE UNTERNEHMERISCHE MITBESTIMMUNG 621 STICHWORTVERZEICHNIS 643 PPN:
276298713 TITEL: HANDBUCH UMSTRUKTURIERUNG UND ARBEITSRECHT / HRSG. VON
WOLFGANG ARENS .... - BONN : DT. ANWALTVERL., 2008 ISBN:
978-3-8240-0740-0 BIBLIOGRAPHISCHER DATENSATZ IM SWB-VERBUND
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Eine erfolgreiche Umstrukturierung hängt ganz we¬
sentlich von der sicheren und pragmatischen Klärung
einer Vielzahl arbeitsrechtlicher Fragen ab.
Hierbei hilft Ihnen das Handbuch Umstrukturierung
und Arbeitsrecht, von versierten Arbeitsrechts-
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Neben einer übersichtlichen Darstellung der rechtlich
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