Arbeitspolitik kontrovers: zwischen Abwehrkämpfen und Offensivstrategien
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Veröffentlicht: |
Hamburg
VSA-Verl.
2005
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adam_text | Titel: Arbeitspolitik kontrovers
Autor: Detje, Richard
Jahr: 2005
1 Inhalt
Richard Detje/Klaus Pickshaus/Hans-Jürgen Urban
Einleitung....................................................................
1 Wer beherrscht die Unternehmen?
Thomas Sablowski
Handlungskonstellationen im Shareholder-Kapitalismus......................15
Babette Haas
DAX-Unternehmen: Unterlasser statt Unternehmer..............................28
Schuldenabbau und Ausschüttung
statt Investition und Innovation!
IGibt es noch Spielräume für »innovative
Arbertspolitik« und »gute Arbeit«?
Michael Schumann
Arbeitspolitik im Umbruch - Zwischen Abwehrkämpfen
und Offensivstrategien.............................................................................41
Dieter Sauer
Paradigmenwechsel in der Arbeitspolitik.............................................. 54
Gibt es noch Spielräume für anti-tayloristische Deals?
Klaus Dörre
Wiederkehr der Unsicherheit -
Konsequenzen für die Arbeitspolitik....................................................... 73
Paul Oehlke
Probleme und Perspektiven einer arbeitspolitischen
Entwicklungsstrategie...........................................................................104
Frank Iwer/Hilde Wagner
Grenzen der VermarkrJichung................................................................112
Elemente einer aktivierenden Arbeits-, Betriebs- und Tarifpolitik
Rolf Gehring
Gewerkschaftliche Arbertspolitik -
Für den Mut zum Nichtidentischen in Forschung und Praxis..............125
Klaus Pickshaus
»Gute Arbeit« als neuer strategischer Ansatz......................................137
Wolfgang Alles/Udo Beiz
Aistom Mannheim: Widerstand gegen Arbeitsplatzabbau
und Engagement für gute Arbeit...........................................................147
I
Betrieb - Tarifsystem - Gesellschaft
Auf der Suche nach den Feldern und Eckpunkten
einer gewerkschaftlichen Offensivstrategie
Detlef Wetzel
»Tarif aktiv« - »besser statt billiger«.....................................................161
Leitprojekte für eine veränderte Praxis
Armin Schild
Eine andere Arbeitswelt ist möglich................................................ 172
Felder und Eckpunkte einer gewerkschaftlichen Offensivstrategie
Jürgen Peters
Innovative Arbeitspolitik vor den Herausforderungen
globaler Wettbewerbsfähigkeit............................................................178
Hans-Jürgen Urban
Wege aus der Defensive........................................................................187
Schlüsselprobleme und -Strategien
gewerkschaftlicher Revitalisierung
|
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Titel: Arbeitspolitik kontrovers
Autor: Detje, Richard
Jahr: 2005
1 Inhalt
Richard Detje/Klaus Pickshaus/Hans-Jürgen Urban
Einleitung.
1 Wer beherrscht die Unternehmen?
Thomas Sablowski
Handlungskonstellationen im Shareholder-Kapitalismus.15
Babette Haas
DAX-Unternehmen: Unterlasser statt Unternehmer.28
Schuldenabbau und Ausschüttung
statt Investition und Innovation!
IGibt es noch Spielräume für »innovative
Arbertspolitik« und »gute Arbeit«?
Michael Schumann
Arbeitspolitik im Umbruch - Zwischen Abwehrkämpfen
und Offensivstrategien.41
Dieter Sauer
Paradigmenwechsel in der Arbeitspolitik. 54
Gibt es noch Spielräume für anti-tayloristische Deals?
Klaus Dörre
Wiederkehr der Unsicherheit -
Konsequenzen für die Arbeitspolitik. 73
Paul Oehlke
Probleme und Perspektiven einer arbeitspolitischen
Entwicklungsstrategie.104
Frank Iwer/Hilde Wagner
Grenzen der VermarkrJichung.112
Elemente einer aktivierenden Arbeits-, Betriebs- und Tarifpolitik
Rolf Gehring
Gewerkschaftliche Arbertspolitik -
Für den Mut zum Nichtidentischen in Forschung und Praxis.125
Klaus Pickshaus
»Gute Arbeit« als neuer strategischer Ansatz.137
Wolfgang Alles/Udo Beiz
Aistom Mannheim: Widerstand gegen Arbeitsplatzabbau
und Engagement für gute Arbeit.147
I
Betrieb - Tarifsystem - Gesellschaft
Auf der Suche nach den Feldern und Eckpunkten
einer gewerkschaftlichen Offensivstrategie
Detlef Wetzel
»Tarif aktiv« - »besser statt billiger«.161
Leitprojekte für eine veränderte Praxis
Armin Schild
Eine andere Arbeitswelt ist möglich. 172
Felder und Eckpunkte einer gewerkschaftlichen Offensivstrategie
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