Diversity-orientiertes Personalmanagement:
Gespeichert in:
| Format: | Buch |
|---|---|
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
München ; Mering
Hampp
2006
|
| Ausgabe: | 1. Aufl. |
| Schriftenreihe: | Trierer Beiträge zum Diversity management
6 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis |
| Beschreibung: | Literaturangaben |
| Beschreibung: | IV, 233 S. graph. Darst. |
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| adam_text | Inhaltsverzeichnis I
I nhaltsverzeichnis
Vorwort IM
Günther Vedder
Individualität und Diversität als Determinanten
von Personalmanagementkonzepten
Diversity Management in den Institutionen der Europäischen Union 1
Dieter Hartweg
Diversity Management und Unternehmensleitbilder
Handlungsfelder für die Praxis 77
Kathrin Elmerich/Christine Watrinet
Auswirkungen der Anti Diskriminierungs Gesetzgebung
auf die Personalpolitik in Deutschland 15g
Frank Geyer
|
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