Verfügbarkeit: Betriebswirtschaftslehre

Betriebswirtschaftslehre: für die Aus- und Weiterbildung in Schule und Beruf

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Golas, Heinz G. 1942-2003 (VerfasserIn)
Format:	Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Rinteln Merkur-Verl. 2003
Ausgabe:	8. Aufl.
Schriftenreihe:	Praxisorientierte Wirtschaftswissenschaft
Schlagworte:	Berufsschule Betriebswirtschaftslehre Schulbuch Lehrbuch
Online-Zugang:	Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	606 S. Ill., graph. Darst.
ISBN:	3812001047

Internformat

MARC


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Datensatz im Suchindex

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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS 1. PROBLEMKREIS: BETRIEB UND WIRTSCHAFT . 15 10 BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE: WISSENSCHAFT VOM WIRTSCHAFTEN IM YYBETRIEB" . 15 100 DEFINITION (ERFAHRUNGSOBJEKT, IDENTITAETSPRINZIP, ERKENNTNISOBJEKT) . 16 101 ABGRENZUNG UND GIEDERUNG . 18 1010 BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE UND VOLKSWIRTSCHAFTSLEHRE . 18 1011 BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE UND HILFSDISZIPLINEN . 19 1012 GLIEDERUNGSMOEGLICHKEITEN . 20 10120 THEORETISCHE UND ANGEWANDTE BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE . 20 10121 ALLGEMEINE UND BESONDERE BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE (WIRTSCHAFTSZWEIGLEHREN) . 22 10122 FUNKTIONSGLIEDERUNG . 23 11 DIE STELLUNG DES BETRIEBES IN DER GESAMTWIRTSCHAFT . 24 110 BETRIEB UND WIRTSCHAFTSPROZESS . 24 1100 BEZIEHUNGSGEFLECHT YYBETRIEB" . 26 1101 BETRIEB UND UMWELT . 27 111 BETRIEBSBEGRIFF (HAUSHALT/UNTERNEHMUNG) . 28 112 BETRIEB UND UNTERNEHMUNG . 28 113 GLIEDERUNG DER BETRIEBE (BETRIEBSTYPEN) . 31 1130 NACH DER ART DER ERSTELLTEN LEISTUNG . 33 1131 NACH DER VERMOEGENSSTRUKTUR . 33 1132 NACH DER RECHTSFORM . 34 11320 DIE EINZELUNTERNEHMUNG . 39 11321 DIE PERSONENGESELLSCHAFTEN . 41 11322 DIE KAPITALGESELLSCHAFTEN . 43 11323 DIE GENOSSENSCHAFTEN . 48 11324 MISCHFORMEN . 49 1133 NACH DEM PRODUKTIONSPROGRAMM . 51 1134 NACH DER BETEILIGUNGSSTRUKTUR . 52 1135 NACH DER BETRIEBSGROESSE . 52 114 BETRIEBSVERBINDUNGEN (BETRIEBSVERBAND UND VERBUNDBETRIEBE) . 53 1140 ZIELSETZUNGEN . 53 1141 VERBINDUNGSFORMEN . 55 1142 EXKURS: GESETZ GEGEN WETTBEWERBSBESCHRAENKUNGEN SOWIE GESETZLICHE REGELUNG DER VERBUNDENEN UNTERNEHMEN . 64 1143 VERBUNDENE UNTERNEHMEN . 83 12 ZWECK, ZIEL UND KRITERIEN BETRIEBLICHER LEISTUNG . 92 120 BETRIEBSZWECK (MATERIAL): BEDARFSDECKUNG . 92 121 BETRIEBSZIEL (FORMAL): GEWINNERZIELUNG BZW.-MAXIMIERUNG . 92 122 DAS OEKONOMISCHE PRINZIP (RATIONALPRINZIP) . 93 123 KRITERIEN DER ZIELERREICHUNG . 95 1230 PRODUKTIVITAET (TECHNIZITAET) . 95 1231 WIRTSCHAFTLICHKEIT (OEKONOMITAET) . 96 1232 EFFEKTIVITAET UND EFFIZIENZ . 97 1233 RENTABILITAET . 97 1234 EXKURS: BENCHMARKING . 104 1235 EXKURS: SHAREHOLDER VALUE . 104 2. PROBLEMKREIS: SYSTEM DER PRODUKTIVEN FAKTOREN . 107 20 DIE PRODUKTION ALS KOMBINATION DER ELEMENTARFAKTOREN . 107 200 DIE PRODUKTIONSFAKTOREN IM UEBERBLICK . 107 2000 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE PRODUKTIONSFAKTOREN . 107 2001 VOLKSWIRTSCHAFTLICHE PRODUKTIONSFAKTOREN . 108 201 MENSCHLICHE ARBEIT . 109 2010 ARBEIT ALS SOZIALE GROESSE . 109 20100 ARBEIT ALS VORAUSSETZUNG MENSCHLICHER SELBSTERHALTUNG . 109 20101 ARBEIT ALS MITTEL ZUR MENSCHLICHEN SELBSTVERWIRKLICHUNG . 109 2011 ARBEIT ALS PRODUKTIONSFAKTOR . 112 2012 DAS ARBEITSENTGELT . 114 20120 LOHNGERECHTIGKEIT . 114 201200 LOHNTHEORIEN . 115 201201 LOHNGERECHTIGKEIT IN DER BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE . 118 20121 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE BESTIMMUNGSGRUENDE DER RELATIVEN LOHNHOEHE . 118 201210 ANALYSE DER ARBEITSANFORDERUNGEN . 119 201211 BEWERTUNG DER ARBEITSANFORDERUNGEN . 120 2012110 SUMMARISCHE ARBEITSBEWERTUNG . 120 2012111 ANALYTISCHE ARBEITSBEWERTUNG . 121 201212 LEISTUNGSBEWERTUNG DURCH BERUECKSICHTIGUNG INDIVIDUELLER LEISTUNGSUNTERSCHIEDE . 125 2012120 UNTERSUCHUNG DER GESAMTZEIT EINER TAETIGKEIT . 128 2012121 ZEITSTUDIEN . 129 20121210 DIE MESSENDE ZEITSTUDIE . 129 20121211 DAS MTM-VERFAHREN . 130 20121212 DIE MULTI-MOMENT-AUFNAHME . 131 201213 LOHNFORMEN . 131 2012130 ZEITLOHN . 132 2012131 STUECKLOHN . 136 2012132 PRAEMIENLOHN . 137 2012133 SOZIALLOHN . 140 20121330 SOZIALLOHN AUFGRUND GESETZLICHER BESTIMMUNGEN . 140 20121331 SOZIALLOHN AUFGRUND TARIFVERTRAGLICHER REGELUNGEN . 141 20121332 SOZIALLOHN AUFGRUND FREIWILLIGER BETRIEBLICHER VEREINBARUNGEN . . 142 2012134 VERMOEGENSBILDUNG . 145 20122 RECHTE DES BETRIEBSRATES . 147 2013 GESAMTWIRTSCHAFTLICHE ANSAETZE ZUM VERHAELTNIS VON KAPITAL UND ARBEIT .150 20130 TARIFVERTRAG . 150 20131 MITBESTIMMUNG . 155 202 DIE BETRIEBSMITTEL . 160 2020 ZUM BEGRIFF YYBETRIEBSMITTEL" . 160 2021 BESTIMMUNGSFAKTOREN DES WIRTSCHAFTLICHEN EINSATZES VON BETRIEBSMITTELN . 161 20210 DER EIGNUNGSGRAD . 162 20211 DIE MAXIMALKAPAZITAET . 163 20212 DIE MINIMALKAPAZITAET . 163 20213 DIE OPTIMALKAPAZITAET . 163 20214 DIE QUALITATIVE KAPAZITAET . 166 203 DIE WERKSTOFFE . 167 2030 ZUM BEGRIFF YYWERKSTOFFE" . 167 2031 EINFLUSSGROESSEN DES WIRTSCHAFTLICHEN EINSATZES VON WERKSTOFFEN . 168 20310 WERKSTOFFEIGENSCHAFTEN . 168 20311 URSACHEN UND ARTEN VON WERKSTOFFVERLUSTEN . 169 2032 EXKURS: YYNORMUNG" . 172 204 PRODUKTPROGRAMM UND PRODUKTIONSPROGRAMM . 176 2040 PRODUKTPROGRAMMPLANUNG .176 2041 PRODUKTIONSPLANUNG . 177 205 DIE HERSTELLUNGSVERFAHREN . 180 2050 TECHNOLOGISCHE VERFAHREN . 181 8 2051 ARBEITSTECHNISCHE VERFAHREN . 182 2052 ORGANISATORISCHE VERFAHREN . 184 20520 WERKSTATTFERTIGUNG . 184 20521 STRASSENFERTIGUNG . 187 2053 PROBLEME DER VERFAHRENSAUSWAHL . 190 21 DIE PRODUKTIONSFUNKTIONEN ALS MENGENMAESSIGE ABBILDUNGEN DES PRODUKTIONSPROZESSES . 192 210 DIE ARTEN DER PRODUKTIONSFUNKTIONEN . 192 211 DIE ZWECKE DER PRODUKTIONSFUNKTIONEN . 194 212 BETRIEBSWIRTSCHAFTLICHE PRODUKTIONSFUNKTIONEN . . . . 195 2120 DIE ERTRAGSGESETZLICHE PRODUKTIONSFUNKTION (TYP A) . 195 2121 DIE LEONTIEF-PRODUKTIONSFUNKTION . 198 2122 DIE VERBRAUCHSFUNKTION (TYP B) . 200 22 DIE KOSTENTHEORIE . 204 220 DER KOSTENBEGRIFF . 204 221 DIE WICHTIGSTEN KOSTENKATEGORIEN . 205 222 DIE KOSTENEINFLUSSGROESSEN . 210 223 DIE ANALYSE AUSBRINGUNGSBEZOGENER KOSTEN . 211 2230 AUSBRINGUNGSFIXE KOSTEN (NUTZ-UND LEERKOSTEN) . 211 2231 AUSBRINGUNGSVARIABLE KOSTEN . 214 22310 DER KOSTENVERLAUF BEI VERAENDERUNG DER GESCHWINDIGKEIT . 214 22311 DER KOSTENVERLAUF BEI VERAENDERUNG DER EINSATZZEIT . 216 3. PROBLEMKREIS: OEKONOMISCHE ENTSCHEIDUNGEN . 219 30 EIGENARTEN OEKONOMISCHER ENTSCHEIDUNGEN . 219 31 INFORMATIONEN ALS GRUNDLAGE DER ENTSCHEIDUNG . 220 310 INFORMATIONSBEGRIFF . 220 311 FORMEN DER INFORMATIONEN . 220 32 ENTSCHEIDUNGSSITUATIONEN . 220 320 ENTSCHEIDUNG UNTER SICHERHEIT . 221 321 ENTSCHEIDUNG UNTER RISIKO . 221 322 ENTSCHEIDUNG UNTER UNSICHERHEIT . 222 33 BESTIMMUNGSGROESSEN IM ENTSCHEIDUNGSPROZESS . 222 330 INHALT UND ORDNUNG DER ENTSCHEIDUNGSZIELE (ZIELSYSTEM) . 222 331 ENTSCHEIDUNGSKRITERIEN . 224 332 ZIELFUNKTION UND NEBENBEDINGUNGEN . 225 333 ENTSCHEIDUNGSREGELN . 225 334 ENTSCHEIDUNGSMODELL . 226 335 ENTSCHEIDUNGSTABELLEN . 227 34 EXKURS: CONTROLLING . 229 4. PROBLEMKREIS: PLANUNG . 232 40 PLANUNG ALS LENKUNGSINSTRUMENT . 232 41 STRUKTUR DES PLANUNGSPROZESSES . 234 410 BEGRIFF DER PLANUNG . 234 411 ZIELE DER PLANUNG . 235 412 ARTEN VON PLANUNGEN . 235 413 STUFEN DER PLANUNG . 237 414 GRUNDSAETZE DER PLANUNG . 239 9 415 GEGENSTAENDE DER PLANUNG . 240 416 PLANSYSTEM . 245 42 PLANUNGSMETHODEN . 247 420 DAS BALKENDIAGRAMM . 247 421 DIE NETZPLANTECHNIK . 249 4210 KENNZEICHNUNG . 249 4211 ENTWICKLUNG UND ARTEN . 250 4212 ARBEITSPHASEN . 250 4213 BEURTEILUNG . 256 4214 EXKURS: PROJEKTMANAGEMENT . 256 422 LINEARE PROGRAMMIERUNG . 258 4220 EINORDNUNG . 258 4221 BEGRIFFSKLAERUNG . 259 4222 ANWENDUNGSMOEGLICHKEITEN . 259 4223 LOESUNGSVERFAHREN . 260 5. PROBLEMKREIS: ORGANISATION . 267 50 YYTHEORIE" DER ORGANISATION . 267 51 ORGANISATION: BEGRIFF, VORAUSSETZUNGEN UND GESTALTUNGSZIELE . 270 52 UNTERSCHEIDUNG VON AUFBAU-UND ABLAUFORGANISATION . 271 53 ANALYSE DER BETRIEBSAUFGABE . 272 530 MERKMALE DER ANALYSE . 272 5300 SACHLICHE MERKMALE . 273 5301 FORMALE MERKMALE . 273 531 SCHRITTE DES ORGANISIERENS . 275 54 SYNTHESE DER BETRIEBSAUFGABEN IN DER AUFBAUORGANISATION . 276 540 ELEMENTE DES GLIEDERUNGSSYSTEMS . 278 5400 VERTEILUNGSZUSAMMENHANG . 278 54000 STELLEN UND INSTANZEN . 278 54001 POSITION UND ROLLE . 288 5401 LEITUNGSZUSAMMENHANG . 291 54010 INSTANZ UND MANAGEMENT . 291 54011 MANAGEMENTTECHNIKEN . 293 54012 LEITUNGSSYSTEME . 298 54013 HIERARCHIE UND HERRSCHAFT . 306 54014 STATUS UND MOTIVATION . 312 54015 MOTIVATION UND FUEHRUNGSSTIL . 317 5402 STABSZUSAMMENHANG . 318 541 DARSTELLUNG DES GLIEDERUNGSSYSTEMS . 319 542 KOMMUNIKATIONSSYSTEM . 321 5420 ARBEITSZUSAMMENHANG . 321 54200 FORMALE ELEMENTE . 321 54201 INFORMALE ELEMENTE DER ORGANISATION . 325 5421 KOLLEGIENZUSAMMENHANG . 328 55 PROBLEME DER ABLAUFORGANISATION . 329 56 EXKURS: BUSINESS REENGINEERING . 331 57 EXKURS: TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM) . 332 6. PROBLEMKREIS: MATERIALWIRTSCHAFT . 335 60 BEGRIFF UND ZIELE DES MATERIALWIRTSCHAFTLICHEN BEREICHS . 335 10 600 DAS MATERIALWIRTSCHAFTLICHE SACHZIEL . 336 601 DAS MATERIALWIRTSCHAFTLICHE FORMALZIEL . 336 61 DAS MATERIALWIRTSCHAFTLICHE OPTIMUM . 338 610 MATERIALBEREITSTELLUNG IN DER GEWUENSCHTEN GUETE . 338 611 MATERIALBEREITSTELLUNG IN DER GEWUENSCHTEN MENGE . 339 612 MATERIALBEREITSTELLUNG ZUR RICHTIGEN ZEIT . 340 613 MATERIALBEREITSTELLUNG AM RICHTIGEN ORT . 341 EXKURS: DIE LOESUNG EINES TRANSPORTPROBLEMS . 342 614 PROBLEME DER KAPITALBINDUNG UND DER KOSTENENTSTEHUNG . 346 62 MOEGLICHKEITEN DER MATERIALBEREITSTELLUNG . 349 620 EINFLUSSGROESSEN DER MATERIALBEREITSTELLUNG . 353 6200 MARKTDATEN . 353 6201 BETRIEBSDATEN . 354 63 DIE BESTIMMUNG DES MATERIALBEDARFS . 356 EXKURS: GOZINTOGRAPH UND GOZINTOLISTEN . 357 64 WIRTSCHAFTLICHE UND RECHTLICHE BESTIMMUNGSGROESSEN DER BESCHAFFUNG . 361 640 QUANTITATIVE ENTSCHEIDUNGSPROBLEME IM MATERIALBEREICH . 361 6400 DER MELDEBESTAND . 362 6401 SICHERHEITSBESTAND UND HOECHSTBESTAND . 364 6402 KENNZAHLEN DES LAGERBEREICHS . 366 6403 DIE ERMITTLUNG DER OPTIMALEN BESTELLMENGE . 369 641 QUALITATIVE ENTSCHEIDUNGSPROBLEME IM MATERIALBEREICH . 372 642 RECHTSGRUNDLAGEN DER BESCHAFFUNG . 375 6420 DER INHALT VON VERTRAEGEN . 375 64200 ZUSTANDEKOMMEN VON VERTRAEGEN . 375 64201 PERSONEN IM SINNE DES RECHTS . 376 64202 DIE GESCHAEFTSFAEHIGKEIT . 376 6421 PFLICHTEN AUS DEM KAUFVERTRAG . 377 64210 ZEIT, ORT UND ART DER LEISTUNG . 378 64211 STOERUNGEN BEI DER ERFUELLUNG DES KAUFVERTRAGES . 379 642110 LIEFERUNGSVERZUG . 379 642111 ZAHLUNGSVERZUG . 380 642112 ANNAHMEVERZUG . 381 642113 MANGELHAFTE LIEFERUNG . 381 6422 ALLGEMEINE GESCHAEFTSBEDINGUNGEN . 382 7. PROBLEMKREIS: MARKETING . 385 70 AUFGABEN DES MARKETINGS . 385 700 BETRIEB UND MARKT . 387 701 EINFLUSSGROESSEN AUS DEM MARKT . 388 7010 GESAMT-BZW. WELTWIRTSCHAFTLICHE GROESSEN . 388 7011 KONSUMVERHALTEN . 389 7012 KONKURRENZVERHALTEN . 390 702 BEEINFLUSSUNG DES MARKTES . 391 703 MARKETING UND BETRIEBSORGANISATION . 391 7030 STELLUNG DES MARKETINGS IN DER BETRIEBSORGANISATION . 391 7031 BETRIEBSZIELE UND MARKETING . 393 71 ABSATZPLANUNG . 394 710 MARKTANALYSE (-FORSCHUNG) . 394 7100 DAS PROBLEM DER WICHTIGEN FAKTOREN . 394 11 7101 METHODEN DER MARKTFORSCHUNG . 395 71010 ERFORSCHUNG DES MARKTES AUS SEKUNDAEREN INFORMATIONEN . 395 710100 BETRIEBSINTERNE INFORMATIONEN . 395 710101 BETRIEBSEXTERNE INFORMATIONEN . 397 71011 ERFORSCHUNG DES MARKTES AUS PRIMAEREN FAKTOREN . 398 710110 DIE BEFRAGUNG . 399 7101100 DAS STANDARDISIERTE INTERVIEW . 400 7101101 DAS FREIE INTERVIEW . 403 7101102 PANELE . 403 710111 DIE BEOBACHTUNG . 404 710112 DAS EXPERIMENT . 406 EXKURS: MARKTANALYSE AM BEISPIEL DER YYDU-DARFST " -PRODUKTE . 408 711 ABSATZPROGNOSEN . 411 72 INSTRUMENTE DES MARKETINGS . 414 720 PRODUKTPROGRAMM . 415 EXKURS: GEPLANTE OBSOLESZENZ . 418 721 ABSATZWEGE . 420 7210 DIREKTABSATZ . 420 7211 INDIREKTER ABSATZ . 422 72110 VERSANDHANDEL . 422 72111 AMBULANTER HANDEL . 422 72112 LADENHANDEL . 423 721120 BETRIEBSFORMEN . 423 721121 VERBUNDFORMEN . 424 721122 SONDERFORMEN . 424 722 PREISPOLITIK . 426 7220 PREISPOLITISCHE ZIELSETZUNGEN . 426 7221 PREISPOLITISCHE MASSNAHMEN . 426 7222 EINFLUSSFAKTOREN AUF DIE PREISPOLITIK . 430 72220 EINFLUSSFAKTOREN VON SEITEN DER KONKURRENZ . 430 72221 STAATLICHE EINFLUSSFAKTOREN . 431 723 ABSATZWERBUNG . 431 7230 ZUM BEGRIFF WERBUNG . 432 7231 ZIELE DER WERBUNG . 432 7232 WERBEMITTEL BZW. WERBETRAEGER . 433 7233 BESTIMMUNGSGRUENDE FUER DEN WERBEMEDIENEINSATZ . 434 7234 WERBEMITTELAUSNUTZUNG . 436 7235 ARTEN VON WERBUNG . 437 7236 AUSGABEN FUER WERBUNG . 439 EXKURS: MARKETING-MIX . 440 73 PROBLEME DES MARKETINGS . 444 730 GESELLSCHAFTS BZW. WIRTSCHAFTSPOLITISCHE PROBLEME . 445 731 JURISTISCHE PROBLEME . 446 732 PROBLEME AUS DER SICHT DER VERBRAUCHER . 450 8. PROBLEMKREIS: INVESTITION . 455 80 INVESTITIONSBEGRIFF . 455 81 INVESTITIONSARTEN . 456 82 INVESTITIONSGRUENDE . 458 83 INVESTITIONSRECHNUNGEN .461 830 STATISCHE INVESTITIONSRECHNUNGEN . 462 8300 KOSTENVERGLEICHSRECHNUNG . 462 12 8301 RENTABILITAETSRECHNUNG . 463 8302 AMORTISATIONSRECHNUNG . 464 831 DYNAMISCHE INVESTITIONSRECHNUNGEN . 465 8310 KAPITALWERTMETHODE . 466 8311 INTERNE-ZINSFUSS-METHODE . 467 9. PROBLEMKREIS: FINANZIERUNG . 470 90 ZUM BEGRIFF YYFINANZIERUNG" . 470 91 DIE FINANZWIRTSCHAFTLICHE BETRACHTUNGSWEISE DER VERMOEGENSSTRUKTUR . 472 910 DER VERMOEGENSBEGRIFF . 472 911 DIE LIQUIDITAET DES VERMOEGENS . 475 92 DIE FINANZWIRTSCHAFTLICHE BETRACHTUNGSWEISE DER KAPITALSTRUKTUR . 478 920 DER KAPITALBEGRIFF . 478 921 DIE FRISTIGKEIT DES FREMDKAPITALS .481 93 MOEGLICHKEITEN DER KAPITALBESCHAFFUNG . 483 930 AUSSENFINANZIERUNG . 483 9300 EIGENFINANZIERUNG . 483 9301 FREMDFINANZIERUNG . 487 93010 LANGFRISTIGE FREMDFINANZIERUNG . 487 930100 WICHTIGE ARTEN VON SCHULDVERSCHREIBUNGEN . 487 9301000 INDUSTRIEANLEIHEN . 487 9301001 WANDELSCHULDVERSCHREIBUNGEN . 488 9301002 GEWINNSCHULDVERSCHREIBUNGEN . 489 9301003 NULL-KUPON-ANLEIHEN . 489 9301004 FLOATING-RATE-NOTES . 491 930101 BANKKREDITE . 491 9301010 HYPOTHEKENDARLEHEN . 491 9301011 SONSTIGE LANGFRISTIGE DARLEHEN . 493 93011 KURZ-UND MITTELFRISTIGE FREMDFINANZIERUNG . 493 930110 KONTOKORRENTKREDITE . 493 930111 LIEFERANTENKREDITE . 494 930112 DISKONTKREDITE . 495 930113 REVOLVING-KREDITE . 496 93012 LEASING . 497 93013 FACTORING . 500 93014 SUBVENTIONSFINANZIERUNG . 501 93015 MOEGLICHKEITEN DER KREDITSICHERUNG . 502 9302 EXKURS: SPONSORING . 504 931 INNENFINANZIERUNG . 506 9310 GEWINNTHESAURIERUNG . 506 9311 FINANZIERUNG AUS ABSCHREIBUNGSBETRAEGEN . 508 9312 DER CASHFLOW ALS KENNZAHL FUER SELBST ERWIRTSCHAFTETE FINANZMITTEL . 510 94 FINANZIERUNGSREGELN . 512 940 VERTIKALE FINANZIERUNGSREGELN . 512 941 HORIZONTALE FINANZIERUNGSREGELN . 514 10. PROBLEMKREIS: PERSONALWIRTSCHAFT . 517 100 BESCHAFFUNG VON MITARBEITERN . 517 1000 INNERBETRIEBLICHE PERSONALBESCHAFFUNG . 517 13 1001 AUSSERBETRIEBLICHE PERSONALBESCHAFFUNG . 518 1002 VOR UND NACHTEILE DER INNER BZW. AUSSERBETRIEBLICHEN PERSONALBESCHAFFUNG . 520 110 PERSONALPLANUNG . 522 1100 PERSONALBEDARFSPLANUNG . 522 1101 WEITERE TEILPLANUNGEN . 524 120 AUSWAHL UND EINSTELLUNG VON MITARBEITERN . 526 1200 ANFORDERUNGSPROFIL . 527 1201 BEWERBUNGSUNTERLAGEN . 529 1202 VORSTELLUNGSGESPRAECH . 533 1203 TESTS UND ARBEITSPROBEN . 533 1204 ASSESSMENT-CENTER . 536 1205 BIOGRAPHISCHER FRAGEBOGEN . 536 1206 ENTSCHEIDUNG UND EINSTELLUNG . 537 1207 EXKURS: MITWIRKUNG DES BETRIEBSRATS . 538 130 EINFUEHRUNG UND EINSATZ VON MITARBEITERN . 539 1300 GESTALTUNGSMOEGLICHKEITEN . 539 1301 EINFUEHRUNG NEUER MITARBEITER . 545 140 BEURTEILUNG VON MITARBEITERN . 546 1400 BEURTEILUNGSVERFAHREN . 546 1401 EXKURS: MITWIRKUNG DES BETRIEBSRATS BZW. DER ARBEITNEHMER . 548 150 ERHALTUNG, FOERDERUNG UND ENTWICKLUNG VON MITARBEITERN . 549 1500 ANREIZSYSTEM . 549 1501 SOZIALE LEISTUNGEN . 550 1502 PERSONALZUSATZKOSTEN . 550 1503 SOZIALE LEISTUNGEN UND IHRE ZIELE . 551 1504 FOERDERUNG VON MITARBEITERN . 551 1505 PERSONALENTWICKLUNG MITTELS LAUFBAHN UND KARRIEREPLANUNG . 553 160 PERSONALORGANISATION . 556 170 INFORMATION DER MITARBEITER . 557 1700 KOMMUNIKATION UND KOOPERATION . 557 1701 MINDESTINHALTE . 557 1702 GESPRAECHE MIT DEM MITARBEITER . 562 180 PERSONALVERWALTUNG . 564 1800 ARBEITSVERTRAG . 564 1801 PERSONALAKTE . 567 1802 ABMAHNUNG . 569 1803 KUENDIGUNG . 570 1804 KUENDIGUNGSSCHUTZ .571 1805 ZEUGNIS . 574 1806 AUSGLEICHSQUITTUNG . 578 1807 PERSONALSTATISTIK . 578 190 PERSONALFREISTELLUNG BZW. -ABBAU . 580 1900 EXKURS: EINFLUSSMOEGLICHKEITEN DES BETRIEBSRATS AUF DER GRUNDLAGE DES BETRIEBS VERFASSUNGSGESETZES UND DES TARIFVERTRAGES . 581 STICHWORTVERZEICHNIS . 585 14
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